2025年3月工作總結(精選11篇)

2025年3月工作總結 篇1

  時光如梭,xx年的工作已接近尾聲。這一個月,在領導的正確指導與支持下,同事的團結與協作下,使蒸發、固鹼裝置安全、穩定、連續運行,同時我個人也得到了很大的進步與提高。在生產中我始終圍繞“安全生產、穩定運行、節能降耗、控制成本、提高勞動生產率”爲原則開展各項工作,並完成公司安全生產任務。現將20xx年主要工作彙報如下:

  一、落實安全規章制度,強化安全防範措施

  作爲蒸發、固鹼裝置的第一職責人,既要有思想性,更要有創新意識,工作質量的高低將直接影響到領導決策。因此我從實際出發,嚴格要求員工,注重生產中的安全,並配合公司完成安全管理檔案,用心配合每月一次的安全考覈,按時完成安全、設備、工藝指標和8S四個方面的綜合考覈,在工段員工間構成趕、學、比、超的學習型氛圍,同時也提升了本工段的管理水平,有效的保障了全年各項安全生產工作任務的順利完成。針對固鹼員工流動性大,做好新員工的崗位培訓工作是保障安全生產的重中之重,使新員工儘快適應崗位安全操作的需求,在保證安全的前提下圓滿完成生產任務,沒有發生一起人員被鹼灼傷事件。

  二、圓滿地完成全年的生產任務

  俗話說“沒有落後的員工,只有落後的領導”。在工作中我注重方法技巧,顧全大局,充分調動員工的用心性,構成合力。因爲工段的榮譽需要每位員工維護,一榮俱榮,一損俱損。我經常對員工說的一句話:我們就像《衆人划槳開大船》唱的那樣,只有我們牢牢抱成一團,所有的划船人員密切配合,相互協調,只有這樣,工段這艘大船才能更快、更平穩的向前進。在全體員工的共同努力下,圓滿完成了公司下達的生產任務目標。

  三、認真思考,解決生產問題

  在六月份我接觸到固鹼工藝,在對固鹼裝置認真學習後,使固鹼連續穩定生產,並克服現場髒、亂、差。對固鹼現有的影響工藝瓶頸問題與領導進行溝通,提出解決辦法。對預濃縮器冷凝液下液不暢問題,增加一部汽液分離裝置,使生產正常平穩;對包裝系統克服鏈板機斷鏈;包裝機斷線、跳線、亂線、人力裝標籤等問題,引進哈博實輸送機,噴碼機等;自制軟連接,克服軟連容易損損問題;解決熔鹽爐灰渣輸送到地面,冬天容易凍結,剷車清理時易與皮帶機發生碰撞,造成設備損壞;克服熔鹽爐灰渣量大,擋渣器間隙小,熔鹽爐擋渣器經常“起架”,致使擋渣器無法正常運行,在進行一系列改造後,使固鹼裝置安全、穩定、連續運行。

  四、節能降耗,控制成本

  在50%鹼生產中,在保證產品質量的前提下,越接近產品工藝指標就是降低蒸汽利用量,降低蒸汽利用量就是節約成本。對設備進行維護保養,爲50%鹼的生產指標合格打下良好的基礎。而固鹼生產中煤的成本佔到了總成本的15%,在其它固定成本基本不變的狀況下,能夠說降低片鹼單位煤耗是節約成本的一箇重要途徑,我們選用高熱值電煤,減少因煤燃燒問題導致固鹼降量,使固鹼裝置穩定連續生產。圓滿完成生產任務。

  五、引進新技術,提高勞動生產率

  蒸發裝置自生產以來,32%鹼、50%鹼銷售利用人力裝車,鶴管內有空氣,壓力過大,鹼液易x傷及人員,且因冬天氣候嚴寒,人員長時光在外作業,易發生凍傷事故,在對周邊同行業的走訪與探討後,在裝車站臺安裝32%鹼及50%鹼自動閥,使裝鹼更加準確,不再發生漲罐及少裝鹼的現象,安裝後人員安全係數提高,避免了跑冒滴漏現象的發生,同時操作簡便,並可減少一名售鹼員工,到達了減員增效,提高勞動生產率。

  這一個月,雖然在工作中取得了必須的成績。但我在以後的工作中將會以更加飽滿的熱情和決心投入到未來的各工作當中,更好的帶領同事們一齊努力奮鬥,爲公司貢獻更大的力量!

2025年3月工作總結 篇2

  剛進公司時,對整個公司的工作非常陌生,文員工作也不知道從何下手,更談不上管理。

  後來在公司領導和同事的指導幫助下,開始對公司對業務,對職位職責有所瞭解,並充分地應用在學校學到的知識,很快的瞭解了公司的運作流程。

  這些事情看上去很簡單,但是真正實施起來難度不小,需要注意幾個方面:

  1、工作流程的瞭解;

  2、應用專業知識的熟悉;

  3、人際關係的協調;

  4、與上司、客戶和同事的溝通技巧等。

  這些在學校是遠遠學不到的,只能是大概的有些瞭解,並不是很清楚,經過一段時間的實踐,才讓我真正的全方位的瞭解,當然還有很多東西目前掌握的還不夠,需要以後的多加瞭解和學習。

  雖然一開始只是接聽電話和傳達旨意,但是這裏還很有學問,你要注意語音語調等等一些細節,還有就是打字複印等簡單工作,看似簡單,其實需要耐心和小技巧,還得注意時間分寸。

  要是接待來訪客戶就更是學問大了,你需要察言觀色地瞭解他們的心理,瞭解上司的意圖等等。

  由於我更多的是想瞭解整個公司的工作流程尤其是人力資源管理方面的知識,所以我經常性地努力爭取更多的機會去接觸專業知識多涉及到的領域,而不僅僅侷限於完成文員的崗位職責。

  儘管好多人都認爲辦公室文員是一“打雜”的角色,但是我一方面認真的學習和努力完成領導佈置的任務之外,積極主動地爭取更多的機會去接觸其他工作。

  但是其實我更多的`感受還是做文員,針對文員這個職位的特點,最值得一提的便是對挫折的處理,具體遇到到挫折時,我發現不妨調整心態來舒解壓力,面對挫折。

  遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,採取有效的補救措施。

  樹立一箇辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。

  複印、傳真、公文處理等基本工作我都已熟練。

  而文員管理要制發文件,處理文件和管理文件。

  在各種文件中,大部分還具有不同程度的保密性,而且各級祕書人員經常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,祕書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什麼應該說什麼不應該說要心中有數。

  準確,是對工作質量的要求。

  文祕管理的準確性是指正確體現政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。

  它在一定程度上保證領導工作的準備性。

  文祕管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩,情況要實,主意要慎。

  而要做到這些,必須態度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。

  比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一箇環節都不發生差錯。

  否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。

2025年3月工作總結 篇3

  國務院安委會的工作要求,突出20__年全國“生命至上、安全發展”的安全活動主題,引導公衆把“生命至上、安全發展”的思想轉化爲強烈的自覺意識和自覺行動,增強我所人員應急意識,提升人員安全素質,提高自救互救能力,有效防範事故發生。我所開展的全國第17個“安全生產月”活動正式結束,一箇月來,在全所人員的共同關注和參與下,我們圓滿的完成了20__年安全生產月活動,開展了形式多樣的安全生產宣傳教育活動,取得了預期效果。

  一、營造安全生產月氛圍,多渠道開展安全宣傳

  爲了讓全所人員更廣泛的瞭解安全、關注安全,充分發揮安全文化對安全生產工作的保障作用,“安全生產月”期間,我們通過多種安全宣傳渠道,包括安全條幅、安全知識漫畫、展板;利用所信息發佈系統、微信等媒體宣傳安全月和安全相關知識等,取得了良好效果。

  二、開展特色活動,增加人員互動

  自6月4日開始,我所開展了“有獎知識競答”和“找茬查隱患”活動,增加了人員互動,提高了人員安全素質和安全意識,增強了人員關注安全的主動性,截止6月29日,共有3033人次參加了“有獎知識競答”活動,37人次參加了“找茬查隱患”活動。參與活動人員和部門排名情況如下:(略)

  三、召開所安全工作會,開展安全和應急救護培訓

  爲促進我所安全工作,安全生產月期間召開了所安全工作會議,在所所領導,各研究室(部)主任、副主任,研究組組長、副組長,各級安全管理人員,職能部門全體人員以及20__年新入所各類人員近300人蔘加會議,會上對20__年度安全工作先進集體和先進個人進行了表彰。

  劉所長在講話中強調安全永遠是第一位的,是其他所有工作的基礎,並要求全所各部門、各級各類人員要持續加強安全教育、危險化學品管理、對危險源的辨識和安全檢查,要求大家一定重視安全工作,並提出把安全觀念植入意識深處,把安全操作變爲日常行爲和習慣。劉所長在最後強調“不講安全就不允許工作,不講安全就沒有資格工作”。

  所長強調了持續加強安全工作的重要性,要求各級部門、各類人員要高度重視和嚴格落實劉所長對安全工作的要求,努力爲科研工作創造良好環境,實現研究所的長治久安。同時,蔡所長對遼寧省和我所安全形勢進行了分析,要求強化隱患排查治理,切實把風險控制在隱患形成之前,把隱患消滅在事故之前。

  綜合管理處趙金處長彙報了20__年主要安全工作開展情況,介紹了安全文化、安全規範、風險管控、安全檢查、環境保護等方面的主要進展,特別強調大家要重視環境保護,從我做起,規範實驗操作,共同營造良好的科研環境。

  本次會議還特別邀請了大連市安全生產監督管理局危化生產經營監管室劉斌處長、大連救護培訓專家指導組成員莊珊珊進行安全生產事故案例和事故處理警示培訓以及急救知識培訓。會議結束後,與會人員上臺深入學習急救知識,並進行實際操作,切實提高了我所科研人員的應急救護能力。

  總的來看,今年的“安全生產月”活動,形式多樣,內容豐富,效果明顯,通過上下聯動,各方配合,確保了各項活動的順利開展。在開展“安全生產月”期間,營造了較爲濃厚的安全生產氛圍,對於提高我所人員的安全素質,牢固樹立安全意識,進一步推動各項安全生產措施的落實,起到了積極作用。“安全生產月”活動雖然告一段落,但安全工作沒有盡頭,依然在路上。我們將以這次活動爲契機,努力抓好各項工作,牢固樹立“生命至上、安全發展”理念,堅守安全紅線,紮實做好我所安全生產各項工作,繼續保持我所安全工作持續穩定的良好局面。

2025年3月工作總結 篇4

  加強管理,增強保安隊員的意識和服務理念,進一步提高保安員的安全防範能力和服務水平。認真貫徹“安全第一、預防爲主”工作方針,始終堅持“人性化管理理念”和“人防技防相結合”的工作路線,全面推行“誰主管、誰負責”的安全責任制,積極做好公司的安全防範工作,維護倉庫的治安秩序,爲公司創造良好的經營管理環境。先就一月份工作總結如下:

  1.巡邏過程中須佩帶電筒、對講機等巡視器材。

  2.對重點部位實施重點監控,阻止閒雜人員在倉庫內亂竄,阻止 未經許可的人員進入倉庫。

  3.發現明火,應立即組織撲救並迅速報警。

  4.在巡邏過程發現有人抽菸應阻止並及時上報領導。

  5.在門衛崗人員必須出門站崗值勤。嚴格執行車輛人員出入制度,外來車輛人員進公司需詢問,並做好登記。

  6.嚴格遵守保安各項制度。努力打造一箇高效、務實、文明的保安新形象。開拓新思路,大膽改革,完成好創收任務,爲公司的發展做好保駕護航的工作。

  7.負責各責任區內的樓宇,通道,停車場,綠化地,車輛及其它公共場所的治安防範管理。在當班時間內對本區域的安全負有主要責任。

  8.負責管好進入責任區的車輛,保持道路暢通,車輛停放有序,檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機和車輛在開車前有無異樣,發現可疑立即查證,以確保安全。

  9.負責責任區內的清潔、綠化及公共設施設備的檢查,發現問題及時通知領班進行處理。

  10.負責責任區內裝修施工人員管理。裝修材料不準隨意堆放,在規定時限內不準施工,防止影響其他住戶休息;裝修垃圾要及時清走,不準放入垃圾桶內。

  11.負責接受業主投訴,收集業主(商戶)的意見,及時通知管理處,主動熱情爲業主(商戶)排擾解困。

  12.負責外來人員和外來車輛的檢查,嚴格按規定登記。對不符合要求進入小區的人員和車輛進行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,及時報告,確保安全。

  13.嚴禁收買、推銷、小販等閒雜人員進入小區內,不準裝修隊擅自進入小區樓層內自找“生意”。

  14.監控室值班的保安員要全面熟悉監控室內的設備功能和使用程序與方法,確保設備的正常運轉,發揮其應有的作用。

  15.負責監控中心電視屏幕的監視工作,並密切監視消防控制屏和電腦顯示系統。全面觀察和掌握各個區域的治安動態,發現問題正確分析,果斷決定,及時報告並與有關崗哨取得聯繫。

  16、負責接受白天和夜間業主的投訴,並及時通知有關專業組進行處理,積極主動爲業主(商戶)排擾解困,業主(商戶)反映的有關問題要主動及時向有關領導和部門反映,爭取儘早解決。

  當然,我們工作中還存在許多的不足和困難,如一段時間內業主、用戶電瓶車的停放管理,生活垃圾、建築垃圾在一定程度上的不善管理給公司造成了一定的負面影響,因此我們在成績面前不能驕傲,只有不斷提高業務素質,加強業務訓練和學習,不斷改進工作中的不足,以更加熱情,優質的工作服務公司,服務好業主。

2025年3月工作總結 篇5

  畢業實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中瞭解社會,讓我們學到了很多在課堂上學不到的知識,讓我們在實際中體會理論,運用理論,受益匪淺,同時打開了視野,增長了見識,使我認識到將所學的知識具體應用到工作中去的重要性,爲以後進一步走向社會打下堅實的基礎,只有在實習期間儘快調整好自己的學習方式,調整心理,各方面都做好充分準備,去適應社會,才能被這個社會接納,維持生存進而更好地發展自己。

  在公司實習期間,我從事的是辦公室文員工作,主要負責:接聽、轉接電話;接待來訪人員;負責總經理辦公室的清潔衛生;做好會議紀要;負責公司公文、信件、郵件、報刊雜誌的分送等工作。

  在做以上的工作的時候,我採用了看、問、學等方式,初步瞭解了公司文祕工作中的具體業務知識,拓展了所學的專業知識。

  我每次都是虛心向辦公室的其他同事請教,學習,根據公司的規定,結合自己的理論基礎、專業知識,爭取有所創新,認真做好每一份工作。

  在實習完後,我不管是理論基礎方面,還是實際工作能力方面,都有了很大的提升,爲以後正式參加工作奠定了堅實的基礎。

  在做以上的工作的時候,我採用了看、問、學等方式,初步瞭解了公司文祕工作中的具體業務知識,拓展了所學的專業知識。

  我每次都是虛心向辦公室的其他同事請教,學習,根據公司的規定,結合自己的理論基礎、專業知識,爭取有所創新,認真做好每一份工作。

  在實習完後,我不管是理論基礎方面,還是實際工作能力方面,都有了很大的提升,爲以後正式參加工作奠定了堅實的基礎。

2025年3月工作總結 篇6

  銷售人員如何寫月銷售工作總結 月銷售工作總結是對銷售人員的銷售工作一箇階段性的小總結, 是爲了更好的審視自身的工作問題,總結並在下一階段過程中改善發揚,爲以後的工作做一箇指導。因此,在寫月銷售 工作總結時,更注重於銷售工作狀況的體悟與理解。月銷售工作總結是對銷售人員的銷售工作一箇階段性的小總結, 是爲了更好的審視自身 的工作問題,總結並在下一階段過程中改善發揚,爲以後的工作做一箇指導。月銷售工作總結, 時間比較短, 這一個月的時間裏, 不可能有太大的變化、 發展, 因此, 在寫月銷售工作總結時,更注重於銷售工作狀況的體悟與理解。月銷售工作總結內容:

  1、工作狀況概述

  2、工作中的成績和缺點

  3、工作中的經驗和教訓

  4、下步工作計劃 月銷售工作總結注意事項:

  1、 總結前要充分佔有材料。 最好通過不同的形式, 聽取各方面的意見, 瞭解有關情況,或者把總結的想法、意圖提出來,同各方面的幹部、羣衆商量。一定要避免領導出觀點,到 羣衆中找事實的寫法。

  2、一定要實事求是,成績不誇大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教 訓的基礎。

  3、條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其 所以然,這樣就達不到總結的目的。

  4、要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時 要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。銷售員如何做一箇有深度、 有價值的月銷售工作總結報告?一般情況下, 一箇完善的月 銷售工作 總結報告應當包括如下內容:

  1、 銷售情況總結: 銷售業績和銷售目標達成情況, 要求既有詳細數據, 又有情況分析。

  2、行動報告:當月都幹了什麼工作,都去了什麼地方、工作時間怎樣安排的,要求簡 單明瞭。

  3、市場情況總結分析,包括: (1)市場價格現狀:各級經銷商的具體價格、促銷、返利、利潤都是多少;(2)產品庫存現狀:各級經銷商的產品庫存情況:數量、品種、日期; (3)經銷商評價:各級主要經銷商的心態、能力、銷售業績情況怎樣;(4)競爭對手評價:主要競爭對手當月的銷售業績、價格走勢、產品結構變化、重要 的宣傳促銷活動、發展趨勢等情況分析;(5)市場評價:市場情況是好是壞,發展前景如何,存在什麼問題,有什麼機會。 (6)市場問題彙報:當月市場上存在什麼需要公司協助解決的問題:積壓破損產品的調換,促銷返利的兌現,市場費用的申請,其他需要公司支持的事項。

  4、下個月工作打算和安排:針對上個月的工作情況安排下一個月的工作。

  5、工作自我評價:自己工作的得與失、對與錯。

  作爲銷售員的導師、顧問與教練,銷售經理要指導、管理好銷售人員的工作總結與彙報 工作。 1、重視。銷售經理對銷售人員工作總結與彙報的重視,就會促使銷售人員認真看待工 作總結與彙報。 2 、要求銷售人員彙報工作之前,認真做好準備。 3、到講臺上去講。現在許多企業銷售人員在彙報工作時就是在座位上站起來,說兩句 就坐下。在一家公司,我們提議銷售人員到主席臺上講,結果一箇銷售人員頭一天晚上準備到兩點鐘。在日本松下公司,每一季度銷售經理彙報工作時, 4 、獎勵與懲罰。獎勵與懲罰永遠是一對好的領導手段。銷售經理要發揮獎勵與懲罰的 作用。月度工作總結(案例) 不知不覺加入東南已經一箇月有餘了,在這一個月中,有苦也有甜!總體來說,我對自己並不滿意,但是這期間學到的東西,取得的進步,讓我也感到些許的欣慰。下面我將分一 下幾點對我過去的工作進行總結。 一, 業務開展的情況在東南一箇月,其中有兩個星期進行了系統的產品培訓。換句話說,也就是隻有兩個星 期進行業務拜訪。作爲初入社會的我,選擇了高校和科研單位做爲業務開展的對象。我沿着老銷售人員給我指引的方向進行業務拜訪。 在這段期間裏, 我的唯一目的在於積累客戶資源, 因爲只有雄厚的客戶資源,才能發現更多的銷售機會,才能保證銷售額。開發客戶是一箇比較漫長的時間。 大部分客戶對我們都有一段時間的信任期, 特別是高校和科研單位,由於其潛力無限,被很多同行視爲保證銷售額的強大動力。所以,做高校和 科研單位,就必須做好打持久戰的心理。最開始的時候,資深

  銷售給我一份電話名冊,叫我 打電話進行拜訪!由於之前沒有進行過此類工作,打電話的時候還是有很多問題的存在!磕 磕碰碰地完成了 20個左右的電話拜訪,我就帶着資料過去拜訪客戶。起初拜訪客戶,我並 不懂得如何去挖掘購買信息。 後來通過向資深銷售學習, 也逐漸了懂得了少許挖掘信息的技巧。我負責的相對比較散,也是其他資深銷售相對投入較少的區域。爲此,我得自己尋找客 戶的信息,包括電話號碼,背景資料,以便於進行面訪。憑藉着大家的幫助,我認識了60 個左右的客戶。其中有不少顧客都有購買的傾向,甚至還跟幾位客戶有過業務上的洽談。目 前爲止, 有兩單業務在跟進中, 一是中山大學的 thermo 離心機(已經進行投標, 基本完成) , 一是廣東工業大學的 ALP 高壓熱蒸汽滅菌鍋。

  二、工作中的問題和困難

  1、 對於初次拜訪的客戶, 經常會因爲沒預約到準確的時間, 到了客戶那裏見不到客戶。

  2、雖然有專業背景,對某些產品還不夠熟悉,所以有時候客戶問起產品的一些問題都沒辦法答清楚,特別是價格方面。過後我都會再去查資料和問公司同事,再打電話回答客戶的疑問。但這樣會浪費很多時間,有時不能及時解答客戶問題,客戶會不夠信任。

  3、和同事溝通得不夠。有些問題,資深的同事很容易解決的,但由於和同事溝通得不 夠,導致沒能及時解決,錯過了最佳的機會。

  4、在商務方面,由於一直以來沒有接受過任何有關於這方面的培訓,所以做得不是很好,致使很多客戶對我的印象不是很深。以後需重要客戶多拜訪,加強商務方面的技能。

  5、對工作的積極性不高,不夠投入。 缺乏銷售方面的技巧和心態,拜訪客戶時還是 比較膽怯。當受到客戶拒絕時,還是會不由得產生一絲沮喪。

  三、今後學習的方向及措施

  1、盡一切努力學習銷售的技巧,鍛鍊銷售心態! 措施:銷售技巧方面,需要在工作中學習,碰到問題多向公司資深銷售諮詢!資深銷售在進行工作的時候,要打醒十二分精神,細細品味其銷售技巧。參加公 司的相關培訓,工作之餘多看看相關的文獻!爭取在一年內能夠獨立進行銷 售的工作。

  2、深入學習產品知識 措施:對自己銷售產品有良好的認識,才能得到客戶的信任!所以,在今後的工作 中,應該努力學習產品知識!其學習方向如下: (1)(2) (3)

  3、加深和資深銷售的交流 措施:在雙方相對空閒時期,向資深銷售請教工作中出現的問題的解決方法。總結 其解決問題的原則,規律!交流方式可以面談,QQ等。

  4、加強商務方面的技巧 措施:通過培訓和諮詢,自學等手段,學習商務方面的技巧,爭取在一年內讓接觸 我的 80%的顧客對我有比較好的印象。

  5、加強自身的時間管理和勵志管理 措施: 通過時間管理軟件, 及時處理工作的相關事宜。 使得 A 類事情 (重要的事情) 提前完成,B類事情(相對重要的事情)及時完成,C 類事情(瑣碎的小事) 選擇完成。 通過勵志管理, 保持對工作的熱情, 利用對比激勵法, 提高鬥志! 四:目標20__.4~20__.6:順利通過考覈,真正成爲東南科儀的一員。 20__.6~20__.4:能夠通過銷售工作的考覈,擁有獨立完成銷售工作的能力!瞭解產品品牌,型號,規格,功能,價格等方面的知識,並 對不同品牌的同類產品進行比較,得出其優缺點! 對產品出現的一些問題及解答做一箇系統的歸納!做一箇系統的歸納。

  爭取在半年內對產品有一箇系統的歸納與瞭解。

2025年3月工作總結 篇7

  這個月來,在經理的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,較好的履行領班職責,美滿完成工作任務,得到賓客和同事們的好評和領導的肯定。總結起來收穫很多。

  1、協助部分經理做好客房部的平常工作。

  2、做好考勤、簽到工作。

  3、公道安排樓層服務員的值班、換班工作。

  4、配合經理做好各項接待、安排工作,工作期間發現題目應及時處理,有疑問題目應及時上報領導。

  5、做好樓層的安全、防火、衛生工作。

  6、以身作責,監視、檢查樓層服務職員做好服務工作。

  7、做好服務工作的同時抓好思想工作,做到團結友愛、相互幫助、共同進步。

  8、切實履行職責,認真完成上級交辦的其它工作。

  固然有一定成績,但是還有很多差距,應當向更高的標準看齊,努力做好本職工作。

2025年3月工作總結 篇8

  回顧一箇月來的工作、學習和生活,我們取得了很多的成績,也得到了鍛鍊和提高,可以說受益非淺。主要得益於以下幾個方面:

  一是得益於公司領導的正確領導和悉心關懷。首先,大隊長身爲領導,在各項工作中都能走在前面,幹在前,給廣大隊員樹立了榜樣,增添了幹勁和信心;同時,公司多箇領導曾多次親臨保安隊,給隊員講形勢、講要求,講保安業務和物業管理方面的知識,使廣大隊員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動,客戶單位主管等領導,都能親臨現場,組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。

  二是得益於工作上的創新。我們是在____從事保安工作的。首先是在工作內容上創新。我們工作中,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內心。當隊員生病,或遇到困難時,只要我們知道的,我們都會盡力關心和幫助的,只要我們能做到的,都會全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷後,工作、生活受到影響,我們及時去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時,在工作上幫助調班,好讓他安心養傷。當我們瞭解到隊員過生日時,都會提前爲他們訂好蛋糕,並準時爲他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理,不僅使受幫助者個人深受感動,更使全體隊員都能感到溫暖,看到希望。其次是思想觀念上的創新。我們採取典型事例的教育方法,全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上,在公司內部發生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊員進行學習,同時,引導他們多問幾個“爲什麼?”,收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的態度向敬崗愛業的方向轉變。三是在工作方法上創新。工作方法在工作中尤爲關鍵。面對日新月異的工作環境和工作要求,我們在工作方法上不斷的創新,使工作的方法從嚴肅向靈活;從單一向多樣;從會議講向正常化;從說教向談心,關愛轉變。這種有益的創新嘗試,事實證明是有效的、成功的。很多隊員都能自覺打消臨時觀念,樹立長期作戰的思想,從而工作更安心、更用心。

  三是得益於全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數是來自五湖四海。他們在工作上,都能求同存異,顧全大局,無論工作條件多麼艱苦,生活條件多麼簡陋,工作任務多麼艱鉅,他們大家都能團結協作,共同拼搏,想方設法盡心盡力完成任務,其精神實在感人。下半年我們之所以能在____鬧事多、情況複雜,天氣不利的情況下,比較出色地完成各項工作任務,得到客戶單位的一致好評,全體隊員的共同努力功不可沒。這些都凝聚着全體隊員的智慧和汗水。

  一月份存在的不足和二月份的努力方向

  回顧一箇月來的工作,在取得成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現在:一是由於隊員來自四面八方,綜合素質參差不齊;二是我們的工作方法還有待進一步的創新和改進;三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今後的工作中痛下決心,加以克服和改進,全力以赴把今後的工作做得更好、更出色。

  下個月及今後的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現實,承認困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個再創新”,“兩個大提升”,最後實現“三個方面的滿意”。即:在思想觀念上再創新,在工作質量上再創新,在工作方法上再創新;在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升;最後達到讓公司領導滿意,讓客戶單位滿意,讓來____辦事的領導、客戶,滿意。

  以上是我保安班長20____年一月份工作總結,不到、不妥、不對之外,懇請領導批評指正。

2025年3月工作總結 篇9

  大家好!一箇月來,在中心領導的指導和關懷下,在各科室同事的熱情幫助下,本人恪盡職守、勤奮務實的完成了自己的本職工作和領導交辦的其他工作。現將一箇月來的學習和工作情況簡要彙報如下:

  一、虛心學習,不斷提高自身綜合素質和業務水平

  一箇月來,我始終把加強思想政治修養和業務學習放在首位,一是積極參加中心組織的各類學習會議,同時,以中心組織的培訓和培訓爲契機,積極參與學習培訓,認真做好聽課筆記,通過學習不斷開拓眼界,打開思維,提升自身的綜合素質。二是虛心向領導和同事請教爲人處世、待人接物之道,更好的爲本職工作服務。

  二、踏實盡責,完成領導交辦的各項工作

  20xx年工作量相對飽滿,在主任的具體指導和辦公室同事的協助下,做好中心黨務、政務、事務、會務等系列工作:

  (一)協助開展了“兩學一做”學習教育。根據有關文件精神,積極制定了中心“兩學一做”學習教育計劃安排。作爲中心“兩學一做”學習教育聯絡員,協助黨支部書記講好專題黨課,抓好動員部署、組織開展“兩學一做”四個專題學習研討系列會議並做好會議記錄。同時,做好溝通協調及時將中心“兩學一做”黨員整改清單和有關進展情況上報機關黨委,以認真負責的態度,確保了中心“兩學一做”學習教育的順利開展。

  (二)做好中心新聞宣傳工作。及時、有效的將中心開展的扶貧、學習、業務等各項工作形成新聞稿件上報廳新聞門戶網站或形成中心簡報。

  (三)做好精神文明、綜合治理、黨風廉政日常工作交叉檢查等各項工作。在中心領導的正確領導和各位同事的積極配合下,做好精神文明、綜合治理、黨風廉政日常宣傳教育與材料彙編及迎檢等各項工作。

  (四)完成領導交辦的其他各項工作。以勤奮務實、認真負責的態度按時完成領導交辦的其他各項工作。

  三、今後的努力方向

  一箇月來,在領導和同事的指導幫助下,工作上雖然取得了一些成績,但是也清醒的認識到自己還存在諸多不足:一是閱歷淺,工作經驗不足,遇到棘手的問題不知如何應對,缺乏應變能力;二是對學習掌握新政策、新規定還不夠,對新形勢下的工作還有差距;三是對中心的業務工作內容還不夠了解,理論和專業知識有待進一步加強。

  針對以上不足,在今後的工作中,一是要加強學習、深入實踐、勤於動筆,不斷提高政治素養和文字功底;二是繼續保持謙虛樸實、踏實肯幹的工作作風,少說多做勤問,進一步將工作做細做好;三是進一步強化服務意識,積極協助領導做好對內、對外的溝通、協調工作,發揮好辦公室的窗口示範作用。

  以上是我個人的述職內容,希望各位領導同事們給我提出寶貴的意見建議,以便我今後更好的勝任本職工作,爭取更大進步,謝謝!

2025年3月工作總結 篇10

  __月份我們的任務是__萬元,實際上完成了__萬,離任務額還差__萬,由於負責門迎工作,對於客戶流量還是瞭解的比較多,本月新客戶不多,老客戶購買降低。

  在工作中,由於本人向來性格開朗,樂觀,所以擔任門迎的時候並無不妥,有客戶說過我們這的姑娘,小夥態度都特別好,但是業務能力需要提升,我回答確實我們需要終身學習。

  尤其對於中醫來說是一箇複雜而且體系龐大的東西。對於我們現在而言,隔行如隔山,以前沒有從事過類似的工作,新接手也不過幾個月,很多東西從頭學起,接受是需要一箇過程,所以我們也在努力積極的讓自己變得充實起來。

  總結開來__月銷售方面有以下幾點:

  1.上月的活動一下子顧客買的都很多,老客戶只能從別的產品,渠道入手。一般就是關聯產品開發多一些,但是推介有限,同時有的產品如____,____店種類有限,不能滿足個性化的需求。

  2.新客戶開發的少,有的還處於瞭解階段,對於他們現在就是重點的培養對產品的信心和認知度

  3.我們的銷售技能欠缺,中醫功底薄弱,要加強學習和引導。

  4.在__號__老師來____講課的時候,那天打開銷量不錯,加之之前良好的造勢的原因,完成了3000多的銷售,總體來說我們店裏現在還缺乏一箇有威信的個人品牌。

  但是“不找藉口找方法”,這個是我們店也是我個人一直崇尚的,也許我的能力現在還不足,所以我也一直在努力,努力學習,努力工作,努力生活,讓每天都是充滿希望的。米盧說過“態度決定一切”,簡單而言,我對工作的態度就是選擇自己喜歡的,對於自己喜歡的事情付出最大的努力,在這段工作中,我不認爲工作是一種負擔,所以可以每天投入那麼大的熱情,這樣喜歡可以保持激情和源動力。

  __月工作計劃:

  __月份我們將迎來一箇新的促銷高點,上次由於先期____老師鋪墊的好以及及我們的努力超額完成了任務,這次希望再上一個新的臺階,所以我們每個人也都在努力做好準備。

  對於這月我希望自己工作中需要提高的主要有以下幾點:

  1.先做好__月__號__老師來____進行儀器檢測和砭石使用的講解的宣傳工作和統計預期的訂購數額,這樣可以有利於更好的準備砭石,希望不要像上次那樣斷貨好幾次。

  2.加強對於砭石的瞭解以便在有客戶諮詢的時候可以做到遊刃有餘。同時重點加強學習全面綜合的理論知識和銷售技能

  3.老客戶有的家裏別家產品也很多,他們對於健康的需求迫切,但是有些盲目,我們可以很好的利用這點,做好我們的口碑宣傳和產品推介。

  4.做好新客戶的開發吸引工作,雖然不一定就每一箇都抓住銷售,起碼應該慢慢培養,成爲我們的鐵桿,至少在別人問到的時候不會說出我們的不好,這樣也算是成功的一種,口碑很重要。

  5.做好大客戶的維持工作,上學的時候在客戶關係裏有個二八法則,對於我們還是很適用的,80%的銷售來自20%的客戶,我們80%的銷售來自20%的產品,就像是先天精氣寶,上次活動主要就是靠寶,雖然比例不是完全如此,但是大概如此。所以我們要想辦法做好大客戶的維持同時不斷開發新客戶,在做好現有客戶的產品維持同時擴大其他產品銷售。

  6.做好店長安排的工作,盡我們的最大努力希望可以再接再厲發揚我們____的武術精神,百折不撓,勇往直前。上次做的是門迎,店長說我適合做門迎,其實我還是很希望嘗試其他工作的,而且同樣希望都可以幹好,所以幾次講師不在的時候常常代講,雖然不希望永遠做別人的替補,但是起碼這是一種鍛鍊,因爲起碼有需要的時候你替補的上,而不是需要你的時候,你什麼也幹不了。

  總而言之,我們希冀這次又更好的結果。並且可以得到更多客戶的認可。

2025年3月工作總結 篇11

  根據縣建設對20__年“安全生產月”活動要求,我公司全面深入開展了“安全生產月”的各項工作。現將我公司20__年“安全生產月”工作總結如下:

  一、加強領導、提高認識,強化管理。

  我公司成立了“安全生產月”活動領導小組,由______任組長,______任副組長,成員______、______、____、______、______、______、______、______等項目部各部門負責人、各工區長,負責督導本次活動的開展。在安全月開展宣傳活動以來,對員工的學習時刻沒有放鬆,利用工餘時間進行了《安全發展、預防爲主》系列光盤的觀看。在現場管理規定執行中,同志們都把安全帽帶好後纔去工地指導施工。

  二、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

  我公司組織了全方位的人員進行培訓教育,利用宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,同時加大了對一線工人的培訓力度。

  三、主要活動內容

  深入開展事故隱患排查治理活動。我項目部堅持每週組織相關人員進行安全檢查和安全員日常巡視檢查相結合,對施工區域的危險源進行排查,並建立了安全隱患排查臺帳,對查出的安全隱患及時通知有關人員或負責人進行整改,同時對有重大危險源部位制定安全措施,進行安全技術交底。

  四、開展事故應急預案演練

  我們爲一線工人業餘培訓班,宣傳了安全法律法規,提高了工人的安全意識。本月主要是針對於施工現場臨時用電進行培訓教育,提高了施工作業人員安全用電意識,加強了安全用電管理。

  五、繼續保持,將安全生產工作進行到底

  我們將繼續深入開展“綜治宣傳”活動工作,我們更要努力抓好項目部的安全生產,認真落實“一崗雙責”,做到安全工作大家有責,相互協作,齊抓共管,把安全工作落到實處。同時項目部要把安全思想教育放到重要議事日程上,採取多種形式,定期或經常性地進行安全思想教育,特別是重視對一線工人和新上崗工人的安全培訓,使每個施工作業人員牢固樹立“安全第一,預防爲主,綜合治理“的安全思想,明確“安全生產,人人有責”安全責任。同時要做到嚴格要求,嚴格管理,把保障員工的生命財產安全和健康放在第一位,切實做好安全生產工作。

  六、總結

  通過本次活動的開展,在我標段取得了良好的效果,提高了施工人員對安全生產重要性的認識,增強了其安全意識和安全責任心,安全生產人命關天,安全無小事,安全責任重於泰山等意識已經逐漸成爲大家的普遍共識。

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