街道黨工委書記個人述職報告2025（通用7篇）
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇1
**街道黨工委、辦事處歷來高度重視綜治工作，20xx年度，在區委、區政府的正確領導和區綜治委的直接領導下，在各單位、各社區及廣大幹羣的積極參與和共同努力下，街道綜治工作進一步深入開展，全面落實了上級部署的各階段工作任務，取得了較好的成績和新的突破，本人作爲街道綜治工作第一責任人，一直將抓好綜治工作，確保一方平安做爲自己的主要職責和目標，現將一年來綜治工作開展情況報告如下：
一、領導重視情況
街道黨工委、辦事處歷任主要領導對綜治工作長期重點傾斜，給予高度重視，將此項工作列入黨委政府重要議事日程，各級領導均將綜治工作列爲任期目標之一，切實樹立爲官一任，安民一方的政治責任意識，與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲，並對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。街道黨工委、辦事處全年共6次召開聯席會議，認真研究綜治工作，聽取相關工作彙報，及時解決綜治工作中的實際問題。並多次召開全體幹部和基層幹部大會，對各階段綜治工作及時傳達貫徹，使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到基層，貫徹到基層。20xx 年度，街道對綜治工作所需經費給予充分保障，全年共支出綜治專門經費 3 萬餘元，街道綜治專幹的工作經費足額髮放，從人力、物力、財力等方面保障了全街道綜治工作的正常開展。
二、公安工作與街道治安形勢
繼續加強同派出所的聯繫和協作，將派出所幹警納入街道幹部職工的考覈範圍內，讓派出所幹警分片駐村一同寫進年初制定的 20xx 年度幹部管理辦法中。製作警民聯繫卡，發放至羣衆手中，提高派出所的效能意識和羣衆的安全感。不斷鞏固強化政府與派出所之間協同作戰，密切配合的工作格局。針對羣衆反映的突出治安問題，採取專項整治、集中整治、突擊檢查等手段進行了治理，相繼開展了公共娛樂場所專項整治、學校周邊治安環境專項整治、網吧專項整治等一系列專項整治活動，使突出治安問題得以有效遏制，使今年來困擾街道治安的部分突出問題得以有效解決，街道治安形勢明顯改觀，羣衆安全感普遍增強。
三、屬地管理工作
根據綜治工作“屬地管理”原則，轄區各單位的綜治工作由街道黨工委、辦事處負責，在今年的屬地管理中，重點開展了以下工作：
1、與各轄區單位、及 16 個社區簽訂了綜治工作責任書份，切實做到橫簽到邊，縱簽到底，將綜治工作的各項目標、任務、措施落實到基層。
2、推薦 12 個單位、17 名個人受市、區委兩級綜治工作專項表彰。
3、會同區政法委、紀檢委、組織、人事局、監察局等五部委對轄區綜治委各成員單位進行了半年檢查。
4、會同區綜治辦、區直工委，每月對轄區綜治工作及夜間防範情況進行督查，並對督查結果及時通報。
5、對部分發案單位進行了通報與整改。
6、針對在日常檢查是發現的問題，認真研究，及時通報，落實相關措施。
7、12 月上旬，下發專門文件，要求轄區各單位對照自查表全面開展了綜治自查工作。街道統一檢查安排在 12 月下旬進行。
四、平安建設工作
平安建設工作是今年綜治工作的中心，街道自新年伊始就開始全面啓動，全年共開展了以下幾個方面的工作。
1、於三月份制訂下發了街道年度平安建設工作方案，對本年度創安工作的指導思想、工作目標、主要措施、相關要求等進行了明確，發放到各單位對照落實。
2、於五月份召開了轄區創安工作大會，轄區各單位、街道各社區、村相關負責同志 200 餘人參加會議，對今年創安工作進行了全面動員、部署和安排。
3、爲使平安建設工作規範運作，不走彎路，轄區綜治辦於今年 5 月份開始實施“三書”制度，即創安工作建議書、整改通知書、否決預先書。在創安工作的各個階段有針對的發放，有力促進了轄區創安工作的平衡開展，得到了上級的肯定和推廣。
4、爲進一步規範平安村(社區)建設，街道綜治辦購置統一制式檔案盒 350 個，統一張貼創巡檔案標籤後發放到基層使用。同時，爲全街道 32 個村、社區統一製作創安工作組織制度圖版 32 塊，推動了基層村室規範化建設。
5、街道在財力較爲緊張的情況下，全年共撥款 4 萬元用於創安及綜治工作，主要用於圖版製作、外出考察、材料印製、日常督查、防火清障等工作，爲創安工作的全面落實提供了有力的保障。
五、羣防羣治工作
1、基層治安防範工作。今年，街道先後下達《羣防羣治工作方案》、《秋季治安防範工作意見》、《冬防工作方案》等一系列文件和規定，對基層防範工作的任務、目標、措施、要求等進行了明確，各社區普遍建立了村級羣防羣治組織，落實了打更放哨人員，配備了警棍、哨子、袖標、電筒等站崗用具，並要求領導帶班帶班查崗，逐日登記，切實做到了村村有崗、夜夜有哨。尤其是進入冬季以來，各村分別採取了組織專門巡邏隊、居民輪流排班等不同方式開展夜間治安防範工作，做到能及時發現和處置違法犯罪行爲，使本街道城鄉的發案率大幅度下降。爲推動基層防範工作全面平衡發展，街道還於 11 月 15 日組織了轄區冬防工作會議，轄區各派出所、街道屬各村(社區)委會負責人共 100 餘人參加了會議。會議對轄區冬防工作進行了全面部署，有力地促進了轄區冬防工作的深入開展。
2、十戶聯防工作。今年以來，根據區綜治委的安排，街道精心組織，狠抓落實，在**社區試點工作的基礎上，在街道全面推開十戶聯防活動，全街道 8個社區共成立十戶聯防組 120 個，分組名單全部登記存檔並分組上牆，各聯防組按照十戶聯防方案的要求，按部就班地開展聯防活動，取得了較好的效果。
3、羣防羣治一事一議經費收取工作，截止今年 10 月底，各村委會一事一議經費全部收齊並辦好相關手續，全街道共收取 298648 元，由街道財政所 50返還村委會用於基層防範工作的工具購置、人員報酬等，剩餘 50在冬防工作全面結束後扣除夜查罰款後再予返還，所扣罰款足額用於獎勵先進單位。
六、矛盾排查調處工作
基層各類矛盾始終是困擾社會穩定的一大難題，爲切實做好基層各類矛盾糾紛的排查調處工作，街道及時建立健全了各級矛盾糾紛排查領導小組，各社區專門設立矛盾糾紛排查信息員，形成經常性的工作機制。全年召集村級治保調解主任例會 12 次，對各階段的基層矛盾糾紛進行摸排、統計、歸類、存檔上報。按照安寧區綜治委20xx18 號文件精神。街道自今年以來持續開展了矛盾糾紛集中排查調處活動，專門制訂了工作方案，對此次矛排工作專項活動的指導思想、任務目標、排查範圍、工作步驟、相關要求等進行了明確，並及時下發基層對照落實。對摸排出的問題，根據矛盾分類，明確專人調處或指定街道有關領導包案，限定調結時間，嚴防矛盾激化形成羣體的事件。截止 12 月中旬共 27起，其中一類矛盾 5 起，二類矛盾 13 起，三、四類矛盾 9起，嚴格按照區文件要求，一類矛盾由社區限時就地解決，二類矛盾由街道安排專人，基層配合限時解決，三類以上矛盾上報區綜治辦，由區委、區政府統籌解決。
七、基層基礎工作
今年是基層綜治基礎工作建設年，爲進一步加強和夯實街道的綜治工作的基礎，街道大力加強了基層的村室建設、組織建設、制度建設、軟硬件建設等一系列基礎工作。街道綜治辦專門制訂了基層綜治工作軟硬件建設樣本，發放到到各社區對照落實，根據年度檢查表明，各村(社區)委會全面建立健全了綜治組織和各類專項組織，設立了專門的綜治辦公室，添置了必要的辦公設施和值班工具，各種綜治制度和網絡圖上牆，各類臺帳登記齊全規範，各類資料分別歸檔，基本上達到了“有用房、有組織、有制度、有人員、有臺帳、有資料、有設施、有工具、有經費、有宣傳標誌”的十有標準。較好地促進了全街道綜治工作平穩開展，使基層綜治工作走上制度化、規範化、經常化的良性運轉軌道。
八、督查與檢查
爲切實將上級部署的年度各項綜治工作任務落實到基層，今年街道大力加強日常檢查與督查工作，較好的促進了全街道綜治工作開展。
一是每月會同區綜治辦、區直工委對轄區各單位的綜治工作和夜間防範工作進行檢查，並對檢查情況及時通報。
二是適時開展了對轄區各單位、街道屬村(社區)委會的半檢查和年度檢查，通過檢查帶動整體工作的推進。今年的年度檢查嚴格按照年初制定的《平安建設考覈細則》進行，並做爲年度評比和獎懲的依據。
三是強化了對基層羣防羣治工作尤其是冬防工作的督查力度，街道里專門制訂了督曬制度，並組織黨政班子成員和綜治專職幹部成立了 10 個督查組，每週固定 3 次對基層防範工作進行夜查，每週一上午對上週夜查情況及時通報，對發現的問題及時指出，要求整改，凡發現 1 次人員不在崗的處以 50 元罰款。街道主要領導人每週親自參與夜查工作，截止 12 月 31 日，全年共進夜間督查檢查 41 次(均有相關記錄)，對基層羣防羣治各項措施的落實起到了重要作用。
今年以來，街道綜治工作雖然取得了較好的成績，但距上級的要求還存在一定的差距。爲此，在今年一箇階段，街道要在區委、區政府領導下，繼續堅持“打、防、教、管、建、改”六字方針並舉，積極工作，努力開拓，大膽管理，爲我區的改革開放和經濟建設做出新的更大的貢獻。
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇2
尊敬的領導、同志們：
三年多來，在xx市委、市政府和xx區委、區政府的正確領導下，在上級有關部門的大力支持下，本人堅持以黨的十九大精神和“三個代表”重要思想爲指導，圍繞改革、發展、穩定的大局，認真貫徹市委精神，落實區委部署，堅持工貿強區的發展思路，真抓實幹，爭先創優，出色地完成上級交給的各項任務，街道“三個文明”建設取得明顯成效。具體表現如下：
一、黨性增強，思想政治素質明顯提高
三年來，我能以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態，積極投身“三個代表”重要思想學教活動和保持共產黨員先進性教育活動，切實加強了思想政治修養，提高了政治理論水平，樹起了清廉、務實、爲民的領導幹部新形象。在各級領導幹部共同努力下，20xx年，鎮黨委榮獲全國農村“三個代表”重要思想學教活動先進集體，20xx年，玉林鎮黨委榮獲玉林市先進基層黨組織。
1、加強學習，提高素質。積極參加區委理論中心組和街道黨工委理論中心組的學習，同時，利用工餘飯後時間，認真學習鄧小平理論和市場經濟知識以及領導業務知識，學習有關文件和會議精神，深刻領會黨和國家的大政方針，認真把握自治區、xx市和xx區的重大決策、部署，使自己進一步堅定了共產主義理想和社會主義信念，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。同時認真抓好街道領導班子的政治理論學習，制定和完善了領導班子學習制度。並以黨的路線、方針和政策來指導街道的工作，確保政令暢通。
2、注重領導藝術，提高領導能力。三年來我堅持運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析、研究解決工作中遇到的各種實際問題，比如對徵地拆遷、歷史遺留問題、社區建設、原村級集體資產處置等問題有效處理，在組織協調管理、綜合分析判斷、駕馭市場經濟、應對複雜局面，依法執政和總攬全局能力等方面，都有了很大提高。
3、克已奉公，樹立形象。帶頭嚴格執行中央和自治區、市、區關於領導幹部廉潔自律各項規定，自覺保持和發揚艱苦奮鬥的優良宣傳。認真落實黨風廉政建設和反腐敗“一把手”工程，積極實行“陽光政務”，自覺接受社會監督。在購買大宗設備和在上馬每個重大項目中，嚴格執行政府採購制度和公開招投標制度，杜絕腐敗行爲。同時，堅持“盡力而爲、量力而行”的辦事原則，勤儉辦事業，決不搞勞民傷財的“面子工程”和“花架子工程”。清正廉潔，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做，首先自己不做。嚴格管好自己親屬和身邊工作人員，真正做到廉潔自律。
二、作風轉變，班子隊伍建設成效顯著
切實加強基層黨組織和幹部隊伍建設，充分發揮黨工委的領導核心作用、支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，使領導班子和幹部隊伍建設進一步加強，整體素質明顯提高。
1、團結協作，形成合力。認真貫徹執行民主集中制原則，充分發揚民主，集思廣益，通過各種方式方法，增進與班子其他成員的溝通和聯繫，該提醒的提醒，該鼓勵的鼓勵，該批評有批評，帶頭開展批評和自我批評，促進班子團結，努力營造工作環境寬鬆、工作氛圍和諧、個人心情舒暢的共事環境，使班子成員之間既分工負責，又團結協作，形成強大的工作合力，促進各項工作的順利開展。
2、加強班子，帶正隊伍。認真抓好街道、社區幹部隊伍理論學習和思想教育，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝幹部頭腦，使他們始終保持良好精神狀態和旺盛鬥志去戰勝困難，出色做好各項工作。積極推行“一線工作法”，實行領導在一線指導，幹部在一線工作，政策在一線落實，問題在一線解決，作風在一線轉變，經驗在一線推廣。在選人用人問題上，能認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用條例》，堅持任人唯賢、德才兼備的標準，大膽使用工作上有本事、政治靠得住、作風上過得硬的幹部，不斷提高知人、識人、用人水平。三年來積極選好配強街道站所部門和社區領導班子，有力推動街道工作開展。20xx年，街道黨工委、辦事處被自治區黨委、自治區人民政府評爲人民滿意公務員先進集體。
3、深入基層，務實爲民。組織全街道55個黨總支部共1740名黨員，積極投身到“三個代表”學教活動和保持共產黨員先進性教育活動中去，牢記黨的宗旨，走羣衆路線，深入基層、深入羣衆，開展調研活動，切實解決羣衆反映強烈的熱點和難點問題。結合街道實際，組織開展了“鋪平羣衆門前路、點亮百姓窗前燈”活動，紮紮實實爲民辦實事、做好事，得到了上級的肯定和羣衆的好評，成爲了玉林市先進性教育活動現場觀摩會參觀點。
三、思路明晰，經濟建設成績突出
根據xx街道地處城市中心區的區位優勢，確立了“依託城市，服務城市，全面推進社區建設，努力把玉城街道建設成爲現代化工貿強街”的發展思路，大力發展工業、商貿業、房地產業和現代服務業爲主的城市經濟，街道經濟發展步入了快車道，推動了街道各項工作的全面發展。
1、工業發展迅猛。積極依託玉柴、上汽通用五菱、南拖集團等大中型企業，服務扶強助大街道工業企業，形成了以印刷、皮革、鑄造、汽車配件等四大產業。目前，街道現有規模企業7家。年產值達6.5億元，佔全街道工業總產值的70%以上。同時，我們加大對商貿業、房地產業和現代服務業服務扶持力度，使其取得快速發展，成爲街道支柱產業和新的經濟增長點。
2、招商引資工作取得新突破。以項目發展爲載體，拉動經濟持續快速增長。在首屆“玉博會”上籤約項目3個，總投資7.5億元，第二屆“玉博會”上又成功簽約項目4個，總投資3.1億多元。20xx-20xx年，全街道新上或擴建項目共134個，累計完成投資11.84億元。
3、財稅快速增長。三年來，我街道大力發展經濟、培植稅源，使經濟持續保持快速發展勢頭、企業營業收入總產值年遞增13%以上，財政稅收年淨增20xx多萬元。其中20xx年全街道財稅收入1.43元，同比增長18.3%。因此，20xx年街道榮獲玉林市縣域經濟發展“十佳”鄉鎮(街道)第一名。
4、舊村舊城改造取得突破性進展。目前，州珮小區、水電巷、東門商業廣場、振業廣場、東明小區等5箇舊城改造項目紮實推進。其中州珮小區、東門商業廣場、水電巷等3箇舊城改造項目已完成拆遷工作，進入大規模建設階段;振業廣場、東明小區等2個項目進入全面拆遷前期階段。
5、參與城市環境綜合整治成效明顯。到今年10月底，全街道已籌資300多萬元硬化小街小巷85條，總長8.5公里，受益羣衆10.8萬人。另外，完成了“穿衣戴帽”、“填平補齊”工程105幢(處)，完成了亮化美化工程210處。同時，全面落實了“門前三包”工作。20xx年，街道被xx市評爲環境綜合整治先進單位。
6、社區建設初見成效。兩年多來，全力推進社區建設，取得初步成效，實現良好開端。一是社區組織健全。經過第一屆社區黨支部、社區居委會選舉後，各社區班子均形成了一箇團結協作、實幹負責的整體，促進了社區各項工作的開展。二是初步形成社區服務網絡。各社區結合實際，深入開展形式多樣、便民利民等的社區服務，既方便了羣衆，又進一步密切黨羣幹羣關係。三是轄區單位和居民社區意識進一步加強。通過廣泛宣傳社區建設，不斷提高單位和居民對社區建設認識，激發他們參與社區建設熱情，從而增強對社區認同感和歸屬感。四是繁榮社區文化，豐富居民羣衆精神生活。五是規範流動人口的管理服務。各社區均成立了流動人口管理服務站，將推動人口與常住人口一樣同管理、同服務。
四、發展協調，各項工作全面推進
統籌協調其他工作，使各項工作齊頭並進，取得了明顯成效，多項工作走在了玉林市和玉州區的前列。
一是計生工作效果明顯。依法搞好計劃生育工作，人口出生得到有效控制。三年來，每年都全面完成上級下達計劃生育各項任務。年年都被評爲玉林市和玉州區計劃生育工作先進單位，其中20xx年被評爲自治區“婚育新風進萬家”活動先進單位。
二是構建平安玉城成效顯著。認真抓好社會治安綜合治理，積極實施“三十百千”工程並順利通過驗收。我街道加大矛盾糾紛調處力度，集中處理信訪突出問題，充分發揮街道、社區和居民小組三級調解組織的作用，及時化解各種矛盾糾紛，妥善處理歷史遺留問題。全街道13個社區均建立了警務室、巡防隊和流動人口管理服務站，配合公安機關嚴厲打擊“兩搶兩盜”、涉毒犯罪和“六合彩”，把流動人口納入依法管理軌道，社會治安明顯好轉。特別是20xx年以來，進一步構建綜治防控體系，加強羣防羣治，及時補充選拔社區治安巡防隊員140名，全力維護社會穩定，得到各級領導的好評。20xx年以來，轄區內的刑事案件、治安案件連年下降。其中，今年1-10月的發案率比去年同期下降21.3%。三年來，街道沒有發生重大突發性事件，連續兩年榮獲玉州區社會治安綜合治理工作特等獎，今年榮獲自治區社會治安綜合治理先進集體。
三是其他工作齊頭並進。非公黨建工作中，黨工委被評爲自治區和玉林市在新的社會階層中發展黨員試點工作先進單位，武裝部規範化建設成爲自治區基層武裝部工作會議觀摩點，三文明考覈連續三年榮獲玉州區特等獎。
總之，我在三年多的任職期間，在玉林市委、市政府和玉州區委、區政府正確領導下，在玉城街道各級幹部共同努力下，各項工作都取得了較好的成績，獲得了上級的肯定和幹部羣衆的好評，但離上級的要求以及黨員羣衆的期望還有一定的差距。今後，我將更加努力紮實地工作，爲黨和人民作出更大的貢獻。
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇3
三年多來，在玉林市委、市政府和玉州區委、區政府的正確領導下，在上級有關部門的大力支持下，本人堅持以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想爲指導，圍繞改革、發展、穩定的大局，認真貫徹市委精神，落實區委部署，堅持工貿強區的發展思路，真抓實幹，爭先創優，出色地完成上級交給的各項任務，街道“三個文明”建設取得明顯成效。具體表現如下：
一、黨性增強，思想政治素質明顯提高
三年來，我能以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態，積極投身“三個代表”重要思想學教活動和保持共產黨員先進性教育活動，切實加強了思想政治修養，提高了政治理論水平，樹起了清廉、務實、爲民的領導幹部新形象。在各級領導幹部共同努力下，20xx年，玉林鎮黨委榮獲全國農村“三個代表”重要思想學教活動先進集體，20xx年，玉林鎮黨委榮獲玉林市先進基層黨組織。
1、加強學習，提高素質。積極參加區委理論中心組和街道黨工委理論中心組的學習，同時，利用工餘飯後時間，認真學習鄧小平理論和市場經濟知識以及領導業務知識，學習有關文件和會議精神，深刻領會黨和國家的大政方針，認真把握自治區、玉林市和玉州區的重大決策、部署，使自己進一步堅定了共產主義理想和社會主義信念，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。同時認真抓好街道領導班子的政治理論學習，制定和完善了領導班子學習制度。並以黨的路線、方針和政策來指導街道的工作，確保政令暢通。
2、注重領導藝術，提高領導能力。三年來我堅持運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析、研究解決工作中遇到的各種實際問題，比如對徵地拆遷、歷史遺留問題、社區建設、原村級集體資產處置等問題有效處理，在組織協調管理、綜合分析判斷、駕馭市場經濟、應對複雜局面，依法執政和總攬全局能力等方面，都有了很大提高。
3、克已奉公，樹立形象。帶頭嚴格執行中央和自治區、市、區關於領導幹部廉潔自律各項規定，自覺保持和發揚艱苦奮鬥的優良宣傳。認真落實黨風廉政建設和反腐敗“一把手”工程，積極實行“陽光政務”，自覺接受社會監督。在購買大宗設備和在上馬每個重大項目中，嚴格執行政府採購制度和公開招投標制度，杜絕腐敗行爲。同時，堅持“盡力而爲、量力而行”的辦事原則，勤儉辦事業，決不搞勞民傷財的“面子工程”和“花架子工程”。清正廉潔，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做，首先自己不做。嚴格管好自己親屬和身邊工作人員，真正做到廉潔自律。
二、作風轉變，班子隊伍建設成效顯著
切實加強基層黨組織和幹部隊伍建設，充分發揮黨工委的領導核心作用、支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，使領導班子和幹部隊伍建設進一步加強，整體素質明顯提高。
1、團結協作，形成合力。認真貫徹執行民主集中制原則，充分發揚民主，集思廣益，通過各種方式方法，增進與班子其他成員的溝通和聯繫，該提醒的提醒，該鼓勵的鼓勵，該批評有批評，帶頭開展批評和自我批評，促進班子團結，努力營造工作環境寬鬆、工作氛圍和諧、個人心情舒暢的共事環境，使班子成員之間既分工負責，又團結協作，形成強大的工作合力，促進各項工作的順利開展。
2、加強班子，帶正隊伍。認真抓好街道、社區幹部隊伍理論學習和思想教育，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝幹部頭腦，使他們始終保持良好精神狀態和旺盛鬥志去戰勝困難，出色做好各項工作。積極推行“一線工作法”，實行領導在一線指導，幹部在一線工作，政策在一線落實，問題在一線解決，作風在一線轉變，經驗在一線推廣。在選人用人問題上，能認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用條例》，堅持任人唯賢、德才兼備的標準，大膽使用工作上有本事、政治靠得住、作風上過得硬的幹部，不斷提高知人、識人、用人水平。三年來積極選好配強街道站所部門和社區領導班子，有力推動街道工作開展。20xx年，街道黨工委、辦事處被自治區黨委、自治區人民政府評爲人民滿意公務員先進集體。
3、深入基層，務實爲民。組織全街道55個黨總支部共1740名黨員，積極投身到“三個代表”學教活動和保持共產黨員先進性教育活動中去，牢記黨的宗旨，走羣衆路線，深入基層、深入羣衆，開展調研活動，切實解決羣衆反映強烈的熱點和難點問題。結合街道實際，組織開展了“鋪平羣衆門前路、點亮百姓窗前燈”活動，紮紮實實爲民辦實事、做好事，得到了上級的肯定和羣衆的好評，成爲了玉林市先進性教育活動現場觀摩會參觀點。
三、思路明晰，經濟建設成績突出
根據玉城街道地處城市中心區的區位優勢，確立了“依託城市，服務城市，全面推進社區建設，努力把玉城街道建設成爲現代化工貿強街”的發展思路，大力發展工業、商貿業、房地產業和現代服務業爲主的城市經濟，街道經濟發展步入了快車道，推動了街道各項工作的全面發展。
1、工業發展迅猛。積極依託玉柴、上汽通用五菱、南拖集團等大中型企業，服務扶強助大街道工業企業，形成了以印刷、皮革、鑄造、汽車配件等四大產業。目前，街道現有規模企業7家。年產值達6.5億元，佔全街道工業總產值的70%以上。同時，我們加大對商貿業、房地產業和現代服務業服務扶持力度，使其取得快速發展，成爲街道支柱產業和新的經濟增長點。
2、招商引資工作取得新突破。以項目發展爲載體，拉動經濟持續快速增長。在首屆“玉博會”上籤約項目3個，總投資7.5億元，第二屆“玉博會”上又成功簽約項目4個，總投資3.1億多元。20xx-20xx年，全街道新上或擴建項目共134個，累計完成投資11.84億元。
3、財稅快速增長。三年來，我街道大力發展經濟、培植稅源，使經濟持續保持快速發展勢頭、企業營業收入總產值年遞增13%以上，財政稅收年淨增20xx多萬元。其中20xx年全街道財稅收入1.43元，同比增長18.3%。因此，20xx年街道榮獲玉林市縣域經濟發展“十佳”鄉鎮(街道)第一名。
4、舊村舊城改造取得突破性進展。目前，州珮小區、水電巷、東門商業廣場、振業廣場、東明小區等5箇舊城改造項目紮實推進。其中州珮小區、東門商業廣場、水電巷等3箇舊城改造項目已完成拆遷工作，進入大規模建設階段;振業廣場、東明小區等2個項目進入全面拆遷前期階段。
5、參與城市環境綜合整治成效明顯。到今年10月底，全街道已籌資300多萬元硬化小街小巷85條，總長8.5公里，受益羣衆10.8萬人。另外，完成了“穿衣戴帽”、“填平補齊”工程105幢(處)，完成了亮化美化工程210處。同時，全面落實了“門前三包”工作。20xx年，街道被玉林市評爲環境綜合整治先進單位。
6、社區建設初見成效。兩年多來，全力推進社區建設，取得初步成效，實現良好開端。一是社區組織健全。經過第一屆社區黨支部、社區居委會選舉後，各社區班子均形成了一箇團結協作、實幹負責的整體，促進了社區各項工作的開展。二是初步形成社區服務網絡。各社區結合實際，深入開展形式多樣、便民利民等的社區服務，既方便了羣衆，又進一步密切黨羣幹羣關係。三是轄區單位和居民社區意識進一步加強。通過廣泛宣傳社區建設，不斷提高單位和居民對社區建設認識，激發他們參與社區建設熱情，從而增強對社區認同感和歸屬感。四是繁榮社區文化，豐富居民羣衆精神生活。五是規範流動人口的管理服務。各社區均成立了流動人口管理服務站，將推動人口與常住人口一樣同管理、同服務。
四、發展協調，各項工作全面推進
統籌協調其他工作，使各項工作齊頭並進，取得了明顯成效，多項工作走在了玉林市和玉州區的前列。
一是計生工作效果明顯。依法搞好計劃生育工作，人口出生得到有效控制。三年來，每年都全面完成上級下達計劃生育各項任務。年年都被評爲玉林市和玉州區計劃生育工作先進單位，其中20xx年被評爲自治區“婚育新風進萬家”活動先進單位。
二是構建平安玉城成效顯著。認真抓好社會治安綜合治理，積極實施“三十百千”工程並順利通過驗收。我街道加大矛盾糾紛調處力度，集中處理信訪突出問題，充分發揮街道、社區和居民小組三級調解組織的作用，及時化解各種矛盾糾紛，妥善處理歷史遺留問題。全街道13個社區均建立了警務室、巡防隊和流動人口管理服務站，配合公安機關嚴厲打擊“兩搶兩盜”、涉毒犯罪，把流動人口納入依法管理軌道，社會治安明顯好轉。特別是20xx年以來，進一步構建綜治防控體系，加強羣防羣治，及時補充選拔社區治安巡防隊員140名，全力維護社會穩定，得到各級領導的好評。20xx年以來，轄區內的刑事案件、治安案件連年下降。其中，今年1-10月的發案率比去年同期下降21.3%。三年來，街道沒有發生重大突發性事件，連續兩年榮獲玉州區社會治安綜合治理工作特等獎，今年榮獲自治區社會治安綜合治理先進集體。
三是其他工作齊頭並進。非公黨建工作中，黨工委被評爲自治區和玉林市在新的社會階層中發展黨員試點工作先進單位，武裝部規範化建設成爲自治區基層武裝部工作會議觀摩點，三文明考覈連續三年榮獲玉州區特等獎。
總之，我在三年多的任職期間，在玉林市委、市政府和玉州區委、區政府正確領導下，在玉城街道各級幹部共同努力下，各項工作都取得了較好的成績，獲得了上級的肯定和幹部羣衆的好評，但離上級的要求以及黨員羣衆的期望還有一定的差距。今後，我將更加努力紮實地工作，爲黨和人民作出更大的貢獻。
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇4
尊敬的各位領導、各位同事、各企事業單位代表：
首先，非常感謝大家的信任，給了我陳述的機會。根據考評組和區委的安排，在這裏我把自己的基本情況向大家作個簡要彙報。
一、主要個人經歷
我叫，現年34歲，出生於x縣，19xx月12月加入中國共產黨。19xx年7月參加工作，在成都市x中學任教。19xx年10月借調到x區教育局。19xx年11月，調到x區委辦公室，先後擔任科員、副科長、科長。XX年5月，任區委政研室副主任兼區體改委副主任。XX年10月因機構改革，區委政研室合併到區委辦，任區委辦副主任，XX年7月兼任區委政研室主任。20xx年1月至今，任xx街道黨工委書記。
二、近幾年的主要工作
擔任區委辦副主任兼區委政研室主任期間，主要以“服務”二字爲中心開展工作。
一是圍繞區委中心工作，帶領政研室的同志牽頭制定全區性重大調研課題，並組織力量深入調查研究，兩年中共形成50餘篇具有一定價值的調研報告，供區委決策參考。
二是牽頭負責文祕、信息工作，組織起草區委黨代會報告、全委會報告、向市委的工作彙報材料、城鄉一體化工作實施意見等重大文稿和重要文件，同時認真組織撰寫上報各類重要信息，編髮《成華信息快報》，其中基層組織建設等經驗信息被中央、省、市領導批示21條次。
三是牽頭做好接待工作，比較順利地完成了各項接待任務。四是積極做好上下左右協調工作及領導臨時交辦事項，堅持用細心實在的具體工作爭取領導和同志們對自己工作的理解與支持。在此工作期間，區委政研工作和信息工作連續兩年受到省、市表彰，我個人也被評爲全市政研工作、信息工作先進個人和成華區優秀領導幹部。
20xx年1月，擔任街道黨工委書記以來，主要以“發展”二字爲中心開展工作。
一是帶領班子成員切實加強學習，培養終身學習的良好習慣，注重調查研究，深刻認識和清醒分析龍潭的發展現狀和前景未來，並實施“借腦”工程，廣泛聽取各方對龍潭發展的意見和建議，在此基礎上，黨工委提出了建設“工業龍潭、物流龍潭、休閒居家龍潭”的發展定位和“一年起飛、兩年翻番、三年一流”的發展目標，並制定了“全面推進、重點突破”的戰略打法，確立了“解放思想、真抓實幹、團結進取、勇爭一流”的龍潭精神。
二是帶領班子成員紮實推進重點工作。一方面積極爭取上級領導和部門支持，另一方面發動廣大幹部羣衆，抓住事關龍潭發展大局的重大項目、重點工作不放鬆，在各方面的大力支持下，龍潭地區以道路爲主的基礎設施建設、舊場鎮改造、同樂新社區、桂林新居建設、工業集中發展區和北郊風景區建設順利推進，龍潭的面貌正得到較快改變。
三是倡導並組織實施“民心、民智、民富”工程。通過組織學習討論，黨工委成員一致認識到：加快發展，凝聚人心是關鍵，聰慧羣衆是基礎，富裕百姓是目標。在此基礎上，我們組織力量對老百姓最關心的事情進行疏理，街道、社區、居民小組三級每年分別爲老百姓辦5-8件實事;並莊重承諾，絕不讓龍潭有一箇學生因貧困失學，保證敬老院每個老人每天一斤牛奶、一箇雞蛋、一箇水果，兩年來，共募集23萬餘元支持龍潭貧困學生上學，每月補助敬老院生活補貼2萬元。同時，在工作中我們堅持把老百姓就業作爲增收富民和維護社會穩定的重點內容，探索新路子，把政府主導與市場運作相結合，組建了以“培訓、就業、維權”三位一體的圖強勞務公司，向轄區老百姓承諾，保證有就業願望的勞動力95%以上都能得到較好的免費培訓，參加培訓的90%以上都能實現較穩定就業，通過實踐，圖強模式得到了羣衆的認可和上級的肯定。
四是堅持抓班子，帶隊伍。一方面以作風建設爲突破口，以“向我看齊”爲標準，要求班子成員率先垂範，帶頭樹立好作風，同時進一步建立健全各項規章制度，完善工作機制，做到日常管理制度化、規範化、民主化;另一方面以“雙培雙帶”(即培養入黨積極分子和基層後備幹部，鼓勵社區幹部帶頭致富和帶民致富)爲抓手，以示範化黨支部建設爲重點，注重抓好乾部隊伍和基層組織建設，爲加快發展提供堅強保障。
五是堅持廉潔從政，挺直腰桿做人。到龍潭工作後，我和所有班子成員向廣大幹部羣衆公開承諾：絕不介紹一箇工程，絕不與下屬及企業人士打麻將、鬥地主，帶頭執行黨風廉政建設各項規定。事實證明，我們班子成員自身從嚴要求贏得了幹部羣衆的尊重和信任，增強了說硬話、碰硬事的底氣。到龍潭工作近兩年來，街道黨工委被省委表彰爲先進基層黨組織，我個人被評爲成都市優秀鄉鎮、街道黨工委書記，被區委評爲優秀領導幹部和突出貢獻人才，其實這些成績和榮譽是大家的，我個人工作中還有很多不足，甚至是缺點和錯誤，需要我時刻警醒和改進。
三、幾點認識
一是要牢記黨恩，不忘友情。我從廣元山區一箇貧苦農民家庭出來，能夠讀完大學，順利地參加工作，併成長到今天，是黨栽培、組織信任、領導關心、同事支持、朋友幫助的結果，離開您們，我將一事無成。牢記黨恩，不忘友情，知恩圖報，忘我工作，是我今生不變的信條。
二是要堅持原則，厚道做人。這些年來，不論崗位輕重，職位高低，我在工作中都深深感悟到：不管是爲人處事，還是推進工作，不堅持原則絕對不行，堅持原則難免當時會有人不理解，甚至得罪人，但只要自己心地無私，做人厚道，多換位思考，坦誠待人，時間長了都會被人理解和支持的，爲自己、爲他人，也爲工作爭取一箇較好的外部環境。
三是要順應民心，踏實做事。到龍潭工作以後，這點感受尤爲明顯。我們處於最基層，廣大羣衆是我們的工作主體和服務對象，只有從他們切身利益出發，從他們關心的點滴小事做起，真心誠意幫助解決困難，腳踏實地做好每件工作，以量的積累促成質的裂變，以平常工作贏得羣衆的認可和支持。位再高，順應民心是基礎，權再重，踏實做事是關鍵。如此下去，各項工作纔會有堅實的羣衆基礎，纔會形成幹部羣衆齊心協力，加快發展的強大動力。
四是要積極上進，心態平和。一方面要倍加珍惜自己的工作、家庭、事業，充滿激情，不斷上進，在不懈追求中去體現人生價值，享受工作和生活的樂趣;另一方面也要心態平和，知足常樂，正確對待功名利祿這些身外之物，做到追求不貪戀，失去不強求，保持平常心態，坦坦蕩蕩對待所有人，認認真真做好手中事，踏踏實實過好每一天。
謝謝大家!
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇5
我是20xx年xx月始任職xx街道黨工委書記。任職以來，我始終堅持“以報孝父母的報孝心對待人民，勤政爲民;以精忠報國的報恩心對待事業，廉潔奉公”勉勵自己，以“一要幹事，二不偷懶，三不胡來”要求自己，在上級黨政組織領導下，團結帶領班子成員和地區廣大黨員幹部羣衆在，認真貫徹黨的十九大精神，緊緊圍繞街道中心工作，殫精竭慮，開拓創新，使街道各項工作都呈現出健康、快速、和諧地發展勢頭。現將我今年來的履職情況彙報如下：
一、加強學習，努力提升自身素質
一是堅持自我學習，不斷提高自身綜合素質。學習是生存之本、發展之源，自己時常不忘學習，不斷學習，逐漸養成了讀書看報不斷學習的良好習慣，特別是到擔任主要領導職務以來，工作再忙，時間再緊，在自身學習上都不敢有絲毫的放鬆，擠時抽空學理論、學政策、學法律，讀益智、益德、益品類書籍。
二是堅持向實踐學習，向羣衆學習。“水能載舟，亦能覆舟”。到工作以來，深感責任重大，深感基層黨員幹部羣衆中薀藏着無限的智慧和力量，是推進和諧建設和經濟社會發展的主要力量，是提高自己的大好機會，因此，只要有機會，我就同基層黨員幹部羣衆交朋友、談心拉家常，瞭解他們的喜、怒、哀、樂，與基層幹部羣衆同呼吸、共榮辱，調研於民，問計於民，取信於民，向人民羣衆學習，向實踐學習，我不但豐富自己的知識結構，更重要的是保證工作決策、工作措施、工作效果對上符合區委、區政府要求和有關政策、法律，對下符合民心、民意，執行起來也就比較順利，效果比較好。
三是堅持在集體熔爐中學習，帶着感情、帶着責任工作。在班子中都深感責任大、擔子重，自己始終堅持嚴於律已、與人爲善、寬以待人的爲人處事格調，堅持“人人有長處，要互相學習;人人有短處，要互相包容;人人有苦處，要互相體諒;人人有難處，要互相幫助”的態度，經常找機關幹部和基層黨員羣衆談心，接納各方批評建議。在中心組學習中，帶頭完成學習任務，同大家交流學習心得，帶着感情、帶着責任工作學習和提高。
二、勤奮工作，努力提高工作效果
一是抓班子，突出核心堡壘作用。始終把“抓發展、促穩定、辦實事、解難題”作爲基本要求，狠抓黨工委班子和基層班子的核心堡壘作用，統一思想，凝聚合力。根據班子成員各自特點，科學分工，並層層制定崗位目標責任制，明確各自崗位職責，既分工又合作;在議事和決策中堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，堅決執行民主集中制和集體領導與分工負責相結合的原則，遇事主動徵求班子成員意見，大事講原則，小事講風格，自覺維護班子團結，愛護班子形象，珍惜班子榮譽，力促班子的合力，用心用力，增強了決策的民主性和科學性，保持領導班子的團結、和諧。注意用自身的言行去團結帶領班子成員共同完成各項任務，並注意對每位同志揚長避短，以發揮羣體力量，形成工作合心、合拍、合力。
二是抓幹部，提高各級隊伍戰鬥力。抓幹部就是抓幹部隊伍的活力，一支有活力的幹部隊伍應該有高昂的士氣，有戰鬥力，有爲實現目標勇往直前、開拓進取的衝勁。在工作中，堅持正確的幹部工作導向，結合創先爭優活動紮實開展，在幹部綜合素質得到全面提升同時，我適時提出並開展了“我爲獻計策”和“末位息崗制”等工作方法，爲“想幹事、能幹事、幹成事”的優秀幹部創造良好的發展環境，將合適的幹部用到合適的位置，優先組織發展、推薦提升和表彰獎勵。對缺乏進取心，得過且過，在其位不謀其政的的幹部實行息崗制，在幹部中反映較大，極大地調動全街道幹部的工作積極性和創造性。
三是抓發展，促進街道工作全面提高。在安排部署工作中突出前瞻性和預見性，根據區委、區政府實際要求並結合街道提出切實可行的工作思路、奮鬥目標、工作重點和措施。在重點抓經濟發展、基礎設施建設的同時抓好各項社會事業的全面進步。今年街道各項經濟指標穩中有升，特別是地方財政收入達到xx萬元，同比增長達%;xx個前期、xx個在建重點項目穩步推進;xx條市政道路順利建設，各項社會事業協調發展。如，在高級中學徵地拆遷、整村拆遷和路徵地拆遷項目建設中，我結合創先爭優活動，適時提出了成立支以機關黨員爲骨幹的項目工作小組，使徵地拆遷工作速度大爲提高，收效較好。
四是抓黨建，提升黨員幹部羣衆素質。隨着中心即將遷入，在抓黨員幹部羣衆素質教育是黨建工作的重中之重。我能結合地區黨員幹部羣衆特點，適時組織開展了系列教育活動，收到較好效果。在創先爭優活動中，我能在抓好全街道活動的同時，帶頭參加機關支部組織的各項活動，及時完成學習任務，處處帶好頭。在抓黨員幹部教育中，緊急結合創先爭優活動的開展，及時召開專題會議，研究部署，成立領導小組和督導小組，特別是建黨xx週年來臨之際，街道黨工委組織開展了xx項有教育意義的活動，在街道經費比較緊張的情況下，爲支持社區“三有一化”建設，拿出了xx萬元錢爲xx個社區黨支部配發了電視、和功放機，極大地增強了黨組織的凝聚力。在抓羣衆素質教育中，我適時提出“市民教育”理念，全年爲地區羣衆組織各類素質教育、就業培訓教育達多次，受教育羣衆多人次，受到羣衆的歡迎。
五是抓和諧，合力推進和諧建設。基層和諧是社會和諧的基礎。作爲黨工委書記，我努力堅持以人爲本的抓和諧工作理念，在抓民生工作的基礎上，突出抓精神文明建設，抓維穩抓信訪和幹部隊伍建設。在精神文明建設中，在積極實現街道機關爭創省級文明單位的同時，對全街道基層xx個文明單位進行全面驗收檢查，對xx個表現突出的單位申報上一級文明單位稱號，保證文明單位帶動作用的發揮。在維穩信訪工作中，我能帶頭堅持街道領導“接訪日”制度，主動接待羣衆來信來訪，堅持制度解決問題，消除矛盾，並能經常安排組織機關變上訪爲下訪，充分發揮各級信息員作用，力爭將各種矛盾和隱患消滅在萌芽狀態。在抓幹部隊伍建設中，堅持用制度管理幹部、用制度教育幹部、用制度監督幹部，確保幹部隊伍的健康成長。
三、廉潔自律，努力維護黨的形象
作爲街道黨風廉政建設的第一責任人，在工作和生活中，不斷增強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴於律己、以身作則、以儉爲榮，堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白作官。
一是加強政治修養，注重黨性鍛練。堅持學習《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策法規，學以致用，從小事做起，轉變工作作風，堅決抵制不良風氣。在街道召開的黨工委民主生活會和組織生活會上，我帶頭進行自我剖析，虛心開展批評與自我批評，自覺接受組織監督，進一步增強了自身的政治素養，受益匪淺。作爲街道主要領導，堅持一手抓發展，一手抓黨風廉政建設，不斷強化黨風廉政建設意識，教育引導班子成員和幹部嚴格遵守《黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》、“八個堅持、八個反對”和中央、省、市、區有關領導幹部廉潔自律的各項規定。
二是改進作風，慎用權利。按照“標準要更高、要求要更嚴、效果要更好”的廉政要求，切實改進工作作風，樹立正確的權利觀和政績觀，慎用權利，用好權利，絕不用人民賦予的權力謀取個人私利，經常能設身處地爲人民羣衆着想，從根本上解決可能損害組織利益和羣衆利益的人和事。在加強黨風廉政建設中，對同志們教育在前、批評在前、督導在前，始終感覺自己身邊同志如果犯了錯誤，作爲黨工委書記，那就是自己最大的恥辱和失職，始終感覺對同志們忠誠的批評和誠懇的教育是最重要的，決不能等犯了錯誤再總結教訓，那纔是最不負責任和無能的表現。
三是廉潔從政，防微杜漸。帶頭遵守黨風廉政建設的有關制度規定，經常保持“自重、自省、自警、自勵”的精神狀態，經常反思自己的行爲，檢點自己的作風，從每一件小事做起，在住房、用車、通訊工具、就餐等方面嚴格按照有關規定執行，用車、住房符合上級的規定，均未超標。對配偶子女、親戚朋友和身邊工作人員嚴格教育管理，教育他們自尊自愛，不該說的不說，不該做的不做，不該拿的不拿，嚴禁杜絕打着自己旗號辦私事，樹立起一名領導幹部的良好形象。模範遵守機關內部的各項制度，從小事做起，從點滴做起，小到遵守機關紀律，大到堅持黨性、堅持原則，時時處處要求自己必須先行一步，較好地發揮了模範帶頭作用。
回顧任職以來的工作，深感與組織和同志們的期待還有一定的差距，主要表現在：一是在學習上注意個人學習的多，對班子其他成員督促少;二是解決疑難問題和新發問題的方法技巧還需進一步探索完善;三是在繁忙的工作中還需要不斷克服急躁情緒;四是在提高幹部工作能力，調動幹部工作積極性上還要注意方式方法，多一些關心體貼、多一些耐心細心，少一些批評訓斥。在今後的工作中，我將狠抓學習，嚴格要求，以加強執政能力建設來提升工作能力和水平，把所有精力投入到工作中去，用心幹事，用心改進，爲和諧發展貢獻所有力量。
以上述職，敬請領導、同志們批評指正!
述職人：
20xx年x月x日
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇6
今年以來，在區委、區政府的正確領導下，我和班子成員精心謀劃，有力地推動了x街道各項工作的開展。現將今年的工作情況彙報如下：
一、履職工作特色和亮點
一是提高思想認識，樹立以黨建促全局的工作思路。今年以來，我帶領街道黨工委圍繞黨的羣衆路線教育實踐活動，立足實際，通過專題研究，確定了“11124”工作思路，即：“一箇深化帶全面”(深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動)、“一箇共建凸亮點”(深化打造雙擁共建品牌)、“一箇突破抓難點”(集中解決羣衆反映突出的熱點難點問題)、“兩個改善抓基礎”(改善街道辦公環境;改善與簡化辦事流程)、“四個提升定目標”(基層黨組織建設水平不斷提升;機關工作作風得到提升;反腐倡廉黨風廉政建設進一步加強和提升;街道黨建工作標準不斷提升)。街道黨工委着力在創新載體、突出特色方面下功夫，大力開展以“映心紅、服務藍、生態綠、陽光金、廉潔白”爲內容的“五色主題”黨建活動，引領街道各項事業科學發展上水平。
二是狠抓工作落實，加強基層組織建設。街道全面加強基層服務型黨組織建設，形成了“足跡遍及社區每一寸土地”的工作模式，先後解決了居民羣衆反映的54個問題，尤其是協調解決了中鐵二十一局電務電化公司住宅樓前圍牆倒塌、護坡塌陷問題、老狼溝違法建設問題、南山路沿線下水不暢問題等關係居民羣衆切身利益的問題。同時街道黨工委以“四個一”爲抓手做好在職黨員進社區工作，共有311名在職黨員到我街道各社區報道，開展活動89次。
三是重視教育管理，加強黨員隊伍建設。在發展黨員方面，我嚴把黨員的“入口關”，確保發展黨員的質量，x年街道共培養吸納預備黨員3名，預備黨員轉正4名，培養入黨積極分子2名。在“三會一課”方面，我嚴格落實制度，創新活動載體，開展了在職黨員“點亮微心願爭做圓夢人”等活動，拓寬了黨員發揮作用的渠道，增強了街道黨員幹部的凝聚力。在幹部隊伍建設方面，今年街道黨工委選拔德才兼備、實績突出、羣衆公認的優秀人才向組織進行了推薦，爲街道班子增加了兩名年輕的領導幹部，增強隊伍活力。同時本着人崗相宜的原則，選拔了4名辦公室主任，讓幹部在合適的崗位上發揮更大的作用。在民主評議黨員、處置不合格黨員工作方面，街道黨工委下設的3個社區黨總支和10個社區黨支部，在召開組織生活會後，均開展了民主評議黨員工作，並在評議後組織了專題“回頭看”工作。社區共有黨員487人，因故不能參加評議的黨員70人，實際參加評議黨員417人，民主評議爲“好”的黨員395人，民主評議爲“一般”的黨員22人，沒有民主評議爲“差”的黨員。
四是不斷夯實基礎，強化基礎保障建設。我街道落實基層黨組織各項專項經費，加強陣地建設，按照“三有一化”的標準，大力改善街道社區辦公環境，夯實黨建工作基礎。今年街道和紅東路社區遷入新建的綜合辦公樓，紅三村社區、紅山根社區遷入新址，均建成“一站式”服務政務居務大廳。同時街道依託新辦公樓打造“百姓之家”，進而實現居民娛樂、文化活動等功能的全覆蓋，切實做好服務工作。街道積極打造社會化管理服務平臺，建成後將集中承擔三維數字、城市管理、綜合治理等多項工作，進一步提升工作效能。爲鞏固教育實踐活動的成果，打牢工作基礎，我帶領街道黨工委對現行的規章制度進行認真梳理，切實做好廢、改、立工作，經認真梳理，修訂完善制度6項，新建制度3項。
二、存在的主要問題及原因
儘管我們的工作取得了一些成績，但與區委、區政府的要求相比，與兄弟街道的成功經驗相比，還存在一定差距和不足：
一是部分基層黨組織存在活動場所發揮功能不好，服務羣衆意識不夠強等問題。產生問題的原因是隨着社會的發展，個別基層黨組織自身服務意識不強，服務本領不高，解決複雜矛盾的方式單一，與羣衆生產、生活、文化上的諸多服務需求不相適應，開展活動的效果不夠明顯，沒有發揮好基層黨組織宣傳羣衆、教育羣衆，爲民辦事、凝聚人心的能力。
二是非公企業黨組織發揮作用不夠。目前我街道共有非公企業黨組織2家，存在着在生產經營上投入精力多，抓黨的建設投入精力少，開展活動被動的問題，這些問題反映出我作爲街道黨工委書記對非公企業黨組織需要加強指導。這一方面是由於企業生產任務重、人員長期出差等客觀原因導致的，一方面也體現出企業追求經濟效益，對於黨建工作認識不夠，缺乏主動謀劃黨建工作意識的主觀原因。
三是在職黨員參與活動的積極性還不夠。在職黨員進社區活動以來，大部分黨員都能積極參與到活動中，但隨着時間推移，個別黨員參加活動的積極性有所下降，不能按時參加活動。這一方面是由於個別黨員在思想上不夠重視，一方面是由於社區組織活動的形式較爲單一，缺乏吸引力。
四是個別黨員幹部思想認識還需進一步深化，推動科學發展、駕馭複雜局面的能力有待進一步增強。這一方面是因爲個別黨員學習上較爲被動，提升自身能力的主觀能動性不強，一方面是基層黨組織組織學習的手段較爲單一，導致個別黨員學習積極性不足。
認真反思存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，主要責任在於我這個第一責任人。一是對基層黨建工作的指導還不夠，將時間和精力用在街道黨建工作和事務性工作上較多，對基層黨建工作的精力投入較少，沒有做好統籌兼顧、上下聯動。二是對非公企業黨建工作不夠深入細緻，沒有把每個領域、每個環節抓具體、抓深入，需要進一步進行督促指導，強化基層組織建設。三是對基層黨組織開展活動的創新謀劃意識不夠，總是依靠已有的模式開展活動，缺乏創新謀劃精神。四是對基層黨建工作尤其是學習教育方面的督導不夠嚴格，基層工作負擔較重，個別基層黨員幹部忙於事務性工作，對學習教育有所放鬆，對這些問題督導不到位，失之於寬、失之於軟。
三、下一步工作思路和主要措施
針對以上問題，下一步我將着重在以下幾方面做好基層黨建工作，切實履行好“第一責任人”的職責：
一是認真履職，落實“第一責任人”職責。落實黨委主體責任，堅持書記抓、抓書記，進一步提升基層黨組織服務能力。通過組織學習牢固樹立基層黨組織負責人全心全意爲人民服務的宗旨意識，增強服務水平，繼續深化拓展“民情流水線工程”，不斷開拓爲民服務渠道。
二是多措並舉，加強非公企業黨建工作。街道嚴格落實《街道領導聯繫企業制度》，書記帶頭掛點聯繫一箇非公企業，不定期開展走訪瞭解企業黨建和經營需求，做好指導、協調、服務工作，通過交流增進共識。同時邀請非公企業黨組織負責人開展專題黨課培訓的方式強化教育培訓，着力提升非公企業抓黨建的理論認同和行動自覺，發揮黨組織戰鬥堡壘作用。
三是加大創新，開展在職黨員進社區活動。一方面對前來報到的在職黨員集中組織學習，進一步增強在職黨員的宗旨意識，把社區作爲轉變作風、服務羣衆的重要平臺;另一方面各社區黨組織進一步豐富活動載體，定期檢查活動效果，進一步激發在職黨員服務社區的熱情。
四是加強督導，進一步深化黨員思想認識。一是在全街實行“3+2”的學習模式做好學習教育工作：即用“集中學”、“錯時學”、“自己學”三種方式保證學習時間，用“帶頭學”、“互動學”兩種方式確保學習效果。二是落實學習制度與督導制度，街道監察室定期不定期對基層黨組織學習教育與各項工作進行督導，不斷提升基層黨員幹部的政治思想素質和工作水平。
街道黨工委書記個人述職報告2025 篇7
我是20xx年xx月始任職xx街道黨工委書記。任職以來，我始終堅持“以報孝父母的報孝心對待人民，勤政爲民；以精忠報國的報恩心對待事業，廉潔奉公”勉勵自己，以“一要幹事，二不偷懶，三不胡來”要求自己，在上級黨政組織領導下，團結帶領班子成員和地區廣大黨員幹部羣衆在，認真貫徹黨的十九大精神，緊緊圍繞街道中心工作，殫精竭慮，開拓創新，使街道各項工作都呈現出健康、快速、和諧地發展勢頭。現將我今年來的履職情況彙報如下：
一、加強學習，努力提升自身素質
一是堅持自我學習，不斷提高自身綜合素質。學習是生存之本、發展之源，自己時常不忘學習，不斷學習，逐漸養成了讀書看報不斷學習的良好習慣，特別是到擔任主要領導職務以來，工作再忙，時間再緊，在自身學習上都不敢有絲毫的放鬆，擠時抽空學理論、學政策、學法律，讀益智、益德、益品類書籍。
二是堅持向實踐學習，向羣衆學習。“水能載舟，亦能覆舟”。到工作以來，深感責任重大，深感基層黨員幹部羣衆中薀藏着無限的智慧和力量，是推進和諧建設和經濟社會發展的主要力量，是提高自己的大好機會，因此，只要有機會，我就同基層黨員幹部羣衆交朋友、談心拉家常，瞭解他們的喜、怒、哀、樂，與基層幹部羣衆同呼吸、共榮辱，調研於民，問計於民，取信於民，向人民羣衆學習，向實踐學習，我不但豐富自己的知識結構，更重要的是保證工作決策、工作措施、工作效果對上符合區委、區政府要求和有關政策、法律，對下符合民心、民意，執行起來也就比較順利，效果比較好。
三是堅持在集體熔爐中學習，帶着感情、帶着責任工作。在班子中都深感責任大、擔子重，自己始終堅持嚴於律已、與人爲善、寬以待人的爲人處事格調，堅持“人人有長處，要互相學習；人人有短處，要互相包容；人人有苦處，要互相體諒；人人有難處，要互相幫助”的態度，經常找機關幹部和基層黨員羣衆談心，接納各方批評建議。在中心組學習中，帶頭完成學習任務，同大家交流學習心得，帶着感情、帶着責任工作學習和提高。
二、勤奮工作，努力提高工作效果
一是抓班子，突出核心堡壘作用。始終把“抓發展、促穩定、辦實事、解難題”作爲基本要求，狠抓黨工委班子和基層班子的核心堡壘作用，統一思想，凝聚合力。根據班子成員各自特點，科學分工，並層層制定崗位目標責任制，明確各自崗位職責，既分工又合作；在議事和決策中堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，堅決執行民主集中制和集體領導與分工負責相結合的原則，遇事主動徵求班子成員意見，大事講原則，小事講風格，自覺維護班子團結，愛護班子形象，珍惜班子榮譽，力促班子的合力，用心用力，增強了決策的民主性和科學性，保持領導班子的團結、和諧。注意用自身的言行去團結帶領班子成員共同完成各項任務，並注意對每位同志揚長避短，以發揮羣體力量，形成工作合心、合拍、合力。
二是抓幹部，提高各級隊伍戰鬥力。抓幹部就是抓幹部隊伍的活力，一支有活力的幹部隊伍應該有高昂的士氣，有戰鬥力，有爲實現目標勇往直前、開拓進取的衝勁。在工作中，堅持正確的幹部工作導向，結合創先爭優活動紮實開展，在幹部綜合素質得到全面提升同時，我適時提出並開展了“我爲獻計策”和“末位息崗制”等工作方法，爲“想幹事、能幹事、幹成事”的優秀幹部創造良好的發展環境，將合適的幹部用到合適的位置，優先組織發展、推薦提升和表彰獎勵。對缺乏進取心，得過且過，在其位不謀其政的的幹部實行息崗制，在幹部中反映較大，極大地調動全街道幹部的工作積極性和創造性。
三是抓發展，促進街道工作全面提高。在安排部署工作中突出前瞻性和預見性，根據區委、區政府實際要求並結合街道提出切實可行的工作思路、奮鬥目標、工作重點和措施。在重點抓經濟發展、基礎設施建設的同時抓好各項社會事業的全面進步。今年街道各項經濟指標穩中有升，特別是地方財政收入達到xx萬元，同比增長達%；xx個前期、xx個在建重點項目穩步推進；xx條市政道路順利建設，各項社會事業協調發展。如，在高級中學徵地拆遷、整村拆遷和路徵地拆遷項目建設中，我結合創先爭優活動，適時提出了成立支以機關黨員爲骨幹的項目工作小組，使徵地拆遷工作速度大爲提高，收效較好。
四是抓黨建，提升黨員幹部羣衆素質。隨着中心即將遷入，在抓黨員幹部羣衆素質教育是黨建工作的重中之重。我能結合地區黨員幹部羣衆特點，適時組織開展了系列教育活動，收到較好效果。在創先爭優活動中，我能在抓好全街道活動的同時，帶頭參加機關支部組織的各項活動，及時完成學習任務，處處帶好頭。在抓黨員幹部教育中，緊急結合創先爭優活動的開展，及時召開專題會議，研究部署，成立領導小組和督導小組，特別是建黨xx週年來臨之際，街道黨工委組織開展了xx項有教育意義的活動，在街道經費比較緊張的情況下，爲支持社區“三有一化”建設，拿出了xx萬元錢爲xx個社區黨支部配發了電視、和功放機，極大地增強了黨組織的凝聚力。在抓羣衆素質教育中，我適時提出“市民教育”理念，全年爲地區羣衆組織各類素質教育、就業培訓教育達多次，受教育羣衆多人次，受到羣衆的歡迎。
五是抓和諧，合力推進和諧建設。基層和諧是社會和諧的基礎。作爲黨工委書記，我努力堅持以人爲本的抓和諧工作理念，在抓民生工作的基礎上，突出抓精神文明建設，抓維穩抓信訪和幹部隊伍建設。在精神文明建設中，在積極實現街道機關爭創省級文明單位的同時，對全街道基層xx個文明單位進行全面驗收檢查，對xx個表現突出的單位申報上一級文明單位稱號，保證文明單位帶動作用的發揮。在維穩信訪工作中，我能帶頭堅持街道領導“接訪日”制度，主動接待羣衆來信來訪，堅持制度解決問題，消除矛盾，並能經常安排組織機關變上訪爲下訪，充分發揮各級信息員作用，力爭將各種矛盾和隱患消滅在萌芽狀態。在抓幹部隊伍建設中，堅持用制度管理幹部、用制度教育幹部、用制度監督幹部，確保幹部隊伍的健康成長。
三、廉潔自律，努力維護黨的形象
作爲街道黨風廉政建設的第一責任人，在工作和生活中，不斷增強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴於律己、以身作則、以儉爲榮，堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白作官。
一是加強政治修養，注重黨性鍛練。堅持學習《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策法規，學以致用，從小事做起，轉變工作作風，堅決抵制不良風氣。在街道召開的黨工委民主生活會和組織生活會上，我帶頭進行自我剖析，虛心開展批評與自我批評，自覺接受組織監督，進一步增強了自身的政治素養，受益匪淺。作爲街道主要領導，堅持一手抓發展，一手抓黨風廉政建設，不斷強化黨風廉政建設意識，教育引導班子成員和幹部嚴格遵守《黨員領導幹部廉潔從政若干準則（試行）》、“八個堅持、八個反對”和中央、省、市、區有關領導幹部廉潔自律的各項規定。
二是改進作風，慎用權利。按照“標準要更高、要求要更嚴、效果要更好”的廉政要求，切實改進工作作風，樹立正確的權利觀和政績觀，慎用權利，用好權利，絕不用人民賦予的權力謀取個人私利，經常能設身處地爲人民羣衆着想，從根本上解決可能損害組織利益和羣衆利益的人和事。在加強黨風廉政建設中，對同志們教育在前、批評在前、督導在前，始終感覺自己身邊同志如果犯了錯誤，作爲黨工委書記，那就是自己的恥辱和失職，始終感覺對同志們忠誠的批評和誠懇的教育是最重要的，決不能等犯了錯誤再總結教訓，那纔是最不負責任和無能的表現。
三是廉潔從政，防微杜漸。帶頭遵守黨風廉政建設的有關制度規定，經常保持“自重、自省、自警、自勵”的精神狀態，經常反思自己的行爲，檢點自己的作風，從每一件小事做起，在住房、用車、通訊工具、就餐等方面嚴格按照有關規定執行，用車、住房符合上級的規定，均未超標。對配偶子女、親戚朋友和身邊工作人員嚴格教育管理，教育他們自尊自愛，不該說的不說，不該做的不做，不該拿的不拿，嚴禁杜絕打着自己旗號辦私事，樹立起一名領導幹部的良好形象。模範遵守機關內部的各項制度，從小事做起，從點滴做起，小到遵守機關紀律，大到堅持黨性、堅持原則，時時處處要求自己必須先行一步，較好地發揮了模範帶頭作用。
回顧任職以來的工作，深感與組織和同志們的期待還有一定的差距，主要表現在：一是在學習上注意個人學習的多，對班子其他成員督促少；二是解決疑難問題和新發問題的方法技巧還需進一步探索完善；三是在繁忙的工作中還需要不斷克服急躁情緒；四是在提高幹部工作能力，調動幹部工作積極性上還要注意方式方法，多一些關心體貼、多一些耐心細心，少一些批評訓斥。在今後的工作中，我將狠抓學習，嚴格要求，以加強執政能力建設來提升工作能力和水平，把所有精力投入到工作中去，用心幹事，用心改進，爲和諧發展貢獻所有力量。
以上述職，敬請領導、同志們批評指正！
述職人：
20xx年x月x日
評論（0）