個人查找不足及改進措施

個人查找不足及改進措施（精選3篇）

個人查找不足及改進措施 篇1

　　按照市委關於在市直機關開展“解放思想改革創新在行動”活動意見，我們立即進行了動員部署，根據市直機關創建具體標準和考評細則，認真制訂了活動計劃和具體措施。採取個人自學、集中培訓、會議交流等多種形式，深入開展學習，每人建立學習筆記，撰寫心得體會。在深入學習調研的基礎上，緊密聯繫工作實際，認真查擺出五個方面的問題和不足，並有針對性地抓好整改落實。

　　一、查擺出的重要問題

　　一是思想境界還不夠高。近幾年硬件建設已完成，各項工作走向規範，存有滿足於現狀，小成即滿的思想;對上級文件精神學習不及時、不全面，理解得不深;工作標準要求不如原來了，爭先進位的意識沒有原來強了。

　　二是改革創新意識不夠強。辦事處工作上級無具體指導，下邊沒有腿，全憑自己摸索的經驗開展工作，容易固步自封、墨守陳規，僅憑經驗辦事;有時有畏難發愁情緒，工作缺辦法，無創新、無思路，工作平推平擁，缺乏創大業的意識和能力。 三是工作效能不夠高。遠離家鄉，凡事從辦事處自身利益出發考慮多，全局意識不夠強，有時配合工作不到位;辦事處人手少，離市政府遠，缺乏有效督查機制，有些工作力度不夠，工作效率比較低，有些工作討價還價，用客觀條件掩飾自己的主觀不努力，爲市裏經濟社會發展服務的辦法不多，力度不大。 四是主動服務意識還夠強，服務標準還不夠高。存有爲市領導和其他幹部羣衆不平衡問題，對市裏領導周到細緻，對縣市區、部門及其他幹部羣衆有應付、推脫現象;服務的標準和工作效率不如原來高了。

　　五是廉潔自律方面還不夠嚴格。存有晚上班、早下班的現象，有些同志言行不規範，舉止不端正，着裝不整齊，辦公室和宿舍衛生不夠整潔，公務接待宴請不夠節約等。

　　二、整改主要措施

　　1、抓學習，增強自身素質。加強幹部職工隊伍建設，繼續堅持週五學習制度，使每位同志及時瞭解國情、市情;繼續強化思想教育，培養大局觀念、服務和奉獻意識;豐富幹部職工文化生活，激發調動每位職工幹事創業的積極性，打造一支特別能戰鬥的隊伍。

　　2、抓管理，提高工作標準。加強內部管理，對各項工作明確目標，落實責任，確定完成標準和時間，引導大家牢固樹立爭創一流的意識。接待服務工作使領導和朋友無論什麼時候到北京辦事處都能感受到“家”的溫暖。

　　3、抓創新，拓展工作領域。調整思路，轉變職能，拓寬工作領域，拓展服務範圍。加強對領導，爲企業服好務，加大招商引資力度。加強對流動黨員管理，增強爲務工人員服務能力。

　　4、抓考覈，完善考覈制度。樹立務實意識，把每項工作分解落實到人，定期進行督查，年底進行考覈，對完成任務的進行表彰獎勵，對完不成任務的進行批評，使每名工作人員把主要精力都用在抓落實上，把心思用在幹事業上，使每項工作都落到實處。

個人查找不足及改進措施 篇2

　　查找自己存在的不足及改進措施 部裏爲了杜絕事故發生，確保安全生產。開展了“找問題，保安全，穩生產，促發展“大討論活動。通過大討論活動認真查找自己在日常工作中存在的不足，認真改正。

　　在維修隊一年多的時間裏，我學到了很多鐵路方面的知識，業務素質有了很大的提高。同時也發現了自己存在很多缺點和不足。 在工作中責任心不強，思想還不夠紮實，敬業精神不夠，工作主動性不足。有時，對段領導安排的工作，存在急躁的思想和情緒，精神狀態不能很好的適應工作開展。處理病害前不能做到提前把每一項病害都仔細看一遍，安排多少人去，需要什麼工具與零件，提前都備好，做到心中有數。處理病害過程中在現場監督力度不夠徹底。病害處理完以後沒能把每一項都檢查一遍。還有在處理病害時只處理病害單子上的，沒有把周圍一系列存在的問題都處理掉。比如：在對線路下沉，暗坑抬道時不能把周圍存在的浮起道釘，魚尾絲鬆動，錯牙接頭等問題一併處理了。

　　專業知識業務水平有限，遇到問題處理能力不高。在工作中遇到難題時就亂了頭緒，工作業務能力有待進一步提高。專業業務能力與班上師傅還差的太多，主動學習性不太強。下班後想學習李師傅講的課件。但自己總是爲自己找些不學習的理由。雖然把那些課件考下來了沒有認真去學。以後要改正，努力認真學習專業業務知識。好用在以後的工作中。

　　對外協工的管理不到爲，存在老好人思想，有時不能按時上下班。

　　對違反了操作規程的人沒有落實考覈。以後要加強力安全教育力度，多進行事故案例分樣，從思想上提高外協工的安全意識，幫助他們樹立安全第一的思想，做到自覺地遵守安全規章制度。同時做到賞罰分明，認真落實公司，部，段裏的各項規章制度。

　　結合這次大討論，對照自己的日常工作，需要在以下幾個方面提高，一箇是工作主動性有待加強，在業務知識學習方面積極主動，吸收掌握鐵路及段裏其他設備的維修技術。二是進一步配合工段積極開展工作，使工作效率進一步提高。

　　查找自身不足及改進措施：1、認真學習業務技術知識，提高崗位技術業務水平。2、處理病害時要多監督把周圍小補小修做完做好。

　　3、高度樹立集體主義責任感，圓滿完成段交辦的各項任務。3、工作積極主動，聽從指揮，不無故因病害處理困難拖延處理時間。4、做好外協的思想教育以及其他班組的工作協調關係。

　　在堅持實施以上幾點措施的基礎上，更要發揮主觀能動性，增強創新意識，進一步更新觀念，大膽工作，工作中要勤于思考，開動腦筋，多發現問題，多想辦法，克服病害處理條件差等客觀原因，保證機車安全運行，用實際行動實現各項工作再上新臺階。

個人查找不足及改進措施 篇3

　　按照區委、區級機關黨委關於xx年度有關黨建工作的計劃安排，結合我區當前建設重點，根據我院審判實際，現就我院xx年度黨建工作計劃如下：

　　一、 進一步加強思想教育

　　在鞏固學習實踐科學發展觀成果的基礎上，按照上級黨組織要求,結合人民法院工作實際，進一步加強黨員幹部開展理論學習，學習貫徹黨的xx大及xx屆四中全會精神，全力提升法院幹警的大局意識和全局觀;繼續深入開展社會主義法治理念教育和解放思想大討論學習活動。進一步將我院幹警思想統一在官渡區跨越式發展的大環境之下，積極發揮人民法院審判職能，努力爲我區經濟社會又好又快發展提供堅強有力的司法保障。

　　二、加強黨支部建設

　　20xx年，由於本屆黨總支任期已屆滿，一是完善新一屆院黨總支工作的基礎上，進一步做好我院黨建工作。二是開展對總支下屬八個黨支部書記、支委的黨建業務培訓，使其進一步明確職責和工作方法，從而保證支部活動的正常開展。三是抓好督查、指導工作，深入各個支部調查瞭解支部工作狀態和黨員羣衆思想動態，全面分析我院黨員羣衆對黨組織的期盼和要求，不斷調整工作思路，改進黨組織工作方法，充分發揮出總支和支部應有的核心堡壘作用。四是充分利用七一建黨節、八一建軍節等節日開展愛國主義教育、革命傳統教育、集體主義教育，強化黨員羣衆的思想覺悟，保持好人民法院優良傳統。四是做好新黨員發展工作，嚴格程序，把好入口，對於符合條件的入黨發展對象要求各支部認真考察和政審。

　　三、認真開展好黨風廉政建設工作，全面加強和改進黨的作風建設

　　按照經濟社會發展軟環境建設要求，全面加強黨員幹部的學風、思想作風、工作作風和生活作風建設，嚴格對照檢查，切實加以改進。

　　1、組織黨員幹部認真學習上級黨委、上級法院有關黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的文件和專題教育材料，深入開展理想、信念、廉潔從政的教育。充分發揮好正面宣傳和警示教育的作用，弘揚正氣，激濁揚清。通過進行講黨性、顧大局、守紀律的教育，使廣大黨員幹部堅定馬克思主義信仰，堅定共產主義信念，堅持立黨爲公、執政爲民的工作原則，從思想上築牢拒腐防變的能力。

　　2、認真研究黨風廉政建設,督促、落實黨風廉政建設的各項規章制度。領導幹部要以身作則，帶頭執行黨風廉政建設責任制規定的內容和廉潔從政的行爲準則，做到從思想上、制度上、行動上的高度重視，切實把黨風廉政建設責任制作爲一項嚴肅的政治紀律加以落實。

　　3、切實加強和改進黨的作風建設。在作風建設上，要着力解決好我院黨員幹部在思想作風、工作作風、領導作風、幹部生活作風中存在的突出問題，要引導全體黨員幹部牢固樹立“勤奮是事業之本，樸素是生活之本，刻苦是業績之本，付出是團結之本，誠信是爲人之本”的堅定理念，努力在與時俱進、開拓創新上作表率，在加強學習、調查研究上作表率，在密切聯繫羣衆上作表率，在自覺遵守黨的紀律上作表率，在清正廉潔上作表率，在講團結、顧大局上作表率。

　　4、加強班子建設，堅持黨內民主生活制度，不斷增強領導班子的凝聚力和戰鬥力;堅持“解放思想，實事求是”的思想路線，不斷研究新情況、新問題，按照民主集中制原則科學決策，開拓創新，使我院各項工作更富時代特徵;堅持黨的羣衆路線，領導班子成員嚴格自律，做勤政廉政的表率;堅持始終不一地抓好領導幹部作風建設，按照“八個堅持，八個反對”的要求，全面加強領導幹部作風建設。

　　5、加強對幹警的業務技能培訓。有計劃地進行法官崗位培訓及法院其他工作人員的培訓，鼓勵幹警學習科學、文化和專業知識，提高法院隊伍的知識結構和專業素質，不斷增強司法能力，提高司法水平，培養一批能審理各類疑難案件熟悉多種審判業務的駕馭庭審能力的複合型、專家型法官，造就一支職業法官羣體、資深法官羣體、優秀法官羣體。同時，鼓勵幹警繼續深造，更新知識，順應時代發展要求。