筆記本管理辦法(精選3篇)

筆記本管理辦法 篇1

  1、學校根據教學和管理工作需要,將公司統一配發的 電腦交給工作,教學保存與使用。

  2、辦公用電腦除指定保存使用人外,其他人員未經允許不得擅自使用電腦,偷看他人資料;因教學任務變更、教室辦公室調整,按照“機隨人走”的原則,由使用保存人帶電腦搬移。

  3、非指定使用人一律不準隨意動用辦公用電腦,特殊原因需使用者必須經保存使用人在場並同意方可。如違反,處以指定使用人和動用人每次罰款50元。

  4、指定保存使用人要妥善保管和維護所配用的電腦,設備丟失或人爲損壞,保存使用人要負全部責任並照價賠付。

  5、機箱後有封條,指定保存使用人不得擅自拆開機箱。如機器出現故障或需要添加新硬件須向行政部網絡管理中心報告,由網絡中心處理,否則造成的後果自負。

  6、辦公用電腦用於教學、管理等工作使用,不得利用電腦上網聊天、遊戲或瀏覽不正當網站。除工作需要查資料、發郵件外不得隨便上網。

  7、不準用學校電腦、打印機打印私人資料,不準將學校資料外傳,一經發現,罰款200元。涉及學校保密資料另作處理。

  8、如因工作或個人原因辭職、離職,須將電腦交回公司或照價付款後自行帶走。

  保存使用人認同簽字:

  學習有限公司

  年 月 日

筆記本管理辦法 篇2

  爲了更加有效、充分地發揮和利用辦公室電腦及網絡資源,延長電腦的使用壽命,保證隊內相關工作的順利進行;同時,也爲了使隊員更加放心的使用電腦,特製定以下規定:

  一、電腦使用規定

  1、 辦公室電腦設備是隊內很多信息集散的平臺,每一位隊員都有使用電腦的權利,也有維護其處於良好工作狀態的義務。

  2、 私人文件未經允許禁止存入電腦,工作文件除文本文檔可存於電腦桌面外,其餘類型文件存入D盤或已分類文件夾內。

  3、 任何人不得擅自刪改電腦內文件,刪改文件必須由電腦維護人員或文件創建人完成。

  4、 除電腦維護人員,任何人禁止私自安裝軟件,禁止卸載電腦內已有軟件。

  5、 如需使用移動設備,務必先進行病毒檢測,提示無病毒後方可繼續操作。

  6、 辦公室電腦用於隊內相關工作順利進行,必要時候可聯網蒐集資料,但禁止下載與工作無關的東西。

  7、 電腦使用結束後應及時關機,並在確定電腦完全關閉後拔下電源插頭,節約用電。

  8、 任何人使用辦公室電腦都需嚴格執行上述規定,對於違反規定造成電腦故障的,由當事人承擔全部責任;若因非人爲因素造成電腦故障,應及時通知祕書處以便更快的得到維修。

  二、電腦維護規定

  1、 愛護電腦設備,任何人不得隨意撥弄、拆卸、搬動計算機設備;工作人員必須定期清潔電腦設備。

  2、 爲了使隊員更方便的找到所需文件,先由維護人員創建分類文件夾,此後使用者根據實際情況不斷更新分類。

  3、 除由維護人員安裝好殺毒軟件進行定期掃描外,任何使用者也需根據使用情況進行病毒查殺,保證電腦運行環境的安全。

  4、 若有軟件需要升級,在確定必要的情況下,使用者可自行進行升級操作。

  5、 電腦維護工作人員每週必須進行至少一次日常維護工作。

  6、 電腦維護工作由祕書處策劃組承擔,全體值勤隊員參與。

  大學生文明值勤隊

  20xx年4月18日

筆記本管理辦法 篇3

  一、景區吸菸區與非吸菸區的劃分:

  1、景區售票處停車場和驗票處、遊客接待中心停車場爲吸菸區;

  2、除上述地點外,其他的地方均爲非吸菸區。

  3、景區觀光車內、林區內禁止吸菸。

  二、景區禁止吸菸區域的管理工作由古鎮景區管委會負責,景區內所有員工均有責任對景區內禁止吸菸工作進行監督。

  三、景區內的保潔員均爲兼職衛生檢查員,檢查員在履行檢查職責時要禮貌待人,秉公辦事。對在禁止吸菸場所違反本規定的個人予以處罰時,應出具本人證件;收繳罰款,應出具財務部門統一監製的衛生罰款專用票據,並按規定上交。

  四、檢查員工作職責:

  1、負責其主管區域內禁菸場所的日常禁菸管理工作;

  2、宣傳吸菸危害健康的知識;

  3、制止在禁菸場所的吸菸行爲,對吸菸者進行勸阻、教育,視情節按有關法律、法規進行處理;

  4、完成與吸菸者有關的其他工作。

  5、檢查員在本規定中的工作職責與月考覈掛鉤,直接影響當月績效工資。

  六、檢查員對違反禁止吸菸規定的個人,應進行教育,責令其停止吸菸,對經教育、勸阻後仍不執行規定的,可處以10-50元的罰款。

  七、景區內工作的所有員工在非吸菸區吸菸,一箇月發現三次者,免發當月績效工資。

  八、檢查員有徇私舞弊、素賄受賄涉嫌犯罪的,依法追究刑事責任。

  九、當事人對處罰不服的,可根據《行政複議條例》或《中華人民共和國行政訴訟法》的規定,申請行政複議或提起行政訴訟。

  十、本規定同樣適用於景區管理部門工作人員。

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