會議記錄（精選34篇）
會議記錄 篇1
爲貫徹落實中共中央關於 “三重一大”制度(重大事項決策、重要幹部任免、重要項目安排和大額度資金使用)，切實加強對權力的民主監督與制約，實現決策的科學化、民主化，促進依法行政和廉政建設，現結合我局工作實際，制定集體研究決策制度。
一、“三重一大”制度的具體內容
(一)重大事項決策涉及我局改革、發展和穩定，關係工作人員的切身利益的重大問題，重大項目引進，均屬於重大事項決策的範圍。主要內容：
1、黨和國家的路線、方針、政策，上級有關會議和文件精神的貫徹執行;
2、黨風廉政工作、廉政風險防範管理工作、精神文明建設和思想政治工作的重大問題;
3、全局工作規則、各項工作制度的制定和調整;
4、圍繞中心工作的重要工作思路和重要舉措;
5、全局年度總體工作計劃和工作目標任務的確定;
6、全局財務年度決算、預算的申報和調整;
7、年度評比及獎懲等相關事項
8、 機構設置、崗位職責、中層幹部崗位競爭、人事變動等事項;
9、其它需集體研究決定的重大事項。
(二)重要人事任免
1、中層幹部競爭上崗的任免;
2、後備幹部的推薦、選拔。
(三)重要項目安排
1、大宗物資及辦公設備的採購;
2、經上級批准的重大或集體考察學習活動項目經費的支出;
3、重大項目投資考察的接待支出。
(四)大額度資金的使用
單項支出在10000元以上(含1萬元)的資金款項。
二、“三重一大”問題決策的機制和程序
(一)集體決策的機制和分工
實行局長負責制，通過局長辦公會、局務會或聯席會討論決定的重大事項。
(二)參與集體決策的範圍
出席局長辦公會的人員爲局級領導班子成員。根據工作需要，局務會擴大會由局長或書記確定邀請有關科室的負責同志列席會議。
(三)民主決策程序
依照國家法律、法規和相關規定，凡屬“三重一大”事項，在提交黨組會、局務會或聯席會決策之前，要經過民主程序討論共同決策。
中層以上幹部的任免，嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》及相關規定執行。
“三重一大”事項，在會議決策之前，依照法律法規和相關規定要求，廣泛調查研究、充分聽取羣衆意見，深入進行論證和協調。
三、集體決策規則
1、“三重一大”問題集體決策，要有計劃地進行，無特殊情況，不討論臨時動議議題。
2、決策前要根據工作計劃，做好調研、論證、相關法律諮詢和必要的事前審計;
3、決策時要集體討論、各抒己見、集思廣益、少數服從多數、民主集中;
4、決策後有重大事項的項目負責人安排專人負責集體決策的落實、總結、局辦公室負責催促、監督和檢查。
5、“三重一大”事項決策的情況，包括決策參與人、決策事項、決策過程、決策結論等，要以會議記錄、紀要、決定等形式留下文字性資料，並存檔備查。
四、集體決策的程序
1、相關科、室提交需要領導班子研究決策的事項的相應計劃、調研和專家論證報告等書面材料。
2、經黨政主要領導審閱後，根據事項性質和輕重緩急程度，按照相應決策範圍，列入決策計劃。
3、在不同的決策範圍內，經集體討論，按照民主集中制原則決策並形成會議紀要。
4、正式發文，付諸實施。
5、年終，根據“三重一大”問題的性質，在全體職工或全體黨員大會上通報落實情況
五、違反“三重一大”事項集體決策制度的責任追究
(一)“三重一大”問題集體討論決定是從源頭上治理腐敗的一項重要舉措。凡屬下列情況給國家、集體、單位造成重大經濟損失和嚴重政治影響的要追究責任：
1、不履行或不正確履行“三重一大”制度決策程序，不執行或擅自改變集體決定的;
2、未經集體討論決定而個人決策，事後又不通報的;
3、未經領導集體提供真實情況而造成錯誤決定的責任人;
4、執行決策後發現可能造成損失，能夠挽回而不採取措施挽回的;
5、其他因違反本制度而造成失誤的。
(二)責任追究主要依據本人職責範圍，明確集體責任、個人責任或直接領導、主要領導責任。
(三)對於不執行或不能按要求執行“三重一大”制度規定，造成損失和不良影響的，視情節及損失情況，按有關規定處理。
(四)對給單位造成重大損失和嚴重政治影響的責任人，根據事實、性質、情節應承擔的責任、依法依紀追
(五)責任追究的方式有責令檢查，誡勉談話、通報批評、免職、責令辭職、黨紀政紀處分，移送司法機關處理等。
會議記錄 篇2
村黨支部會議記錄資料
時間：20xx年2月日上午
地點：黨支部辦公室
參加人員：、
主持人：
記錄人：
會議事項：研究黨費收繳和自來水改造事宜
：這天的會議資料有兩項，一是黨費收繳狀況，二是自來水的改造。
首先，說一下黨費的收繳狀況：黨章明確規定，申請入黨同志都要按期交納黨費。據我瞭解，我們黨員沒有一箇不繳納黨費的，就是時間上有前有後，有個別黨員甚至兩個季度交一次，這與我們的工作也有必須原因。
：去年有個別黨員對黨費的交納不是很及時，甚至有個別黨員讓別人代繳，我推薦今後對這樣的黨員要進行個別教育，讓他們提高認識，黨員就要按黨員的最高標準嚴格要求自己。思想上、行動上都要體現我是一名共產黨員，不能混同於一般老百姓。推薦組織上一次黨課，把這些問題擺在桌面上，讓每個黨員都要提高認識。
：推薦很好，有個別黨員的思想就是有些滑坡。我們透過學習引導，使這些同志重新振作起來，從思想上、行動上趕上去。
：對於黨費收繳問題，不在於這兩毛錢，關鍵是一箇思想態度和黨性原則問題。下步要嚴格黨費收繳制度，另外，我這次會議跟大家一齊研究一下自來水改造問題。
：自來水的改造。這次自來水改造牽扯麪廣，直接關係着村民的利益。所以我們要拿出專人負責，必須要高標準、嚴要求，涉及到村民利益的地方，要酌情處理。向村民做過細的思想工作，要求他們顧全大局，着眼於廣大村民的利益，必須不要與村民發生矛盾，損壞的財產我們要及時賠償。
：這次自來水改造最大的難點就是，我們就應提前找解釋清楚，我相信，解的，因爲他是一名共產黨員，並且思想覺悟還算比較高。
另外：我推薦在五隊場這個地方不需要和北邊一致，因爲栽着樹，可隨便找一箇樹空也能挖。這樣的話，涉及羣衆利益的面會相應的減少一些，不妨我們再去實地考察以下。
：無論是黨費的收繳還是自來水的改造問題，同志們講的都很切合實際，我相信，只要大家齊心協力，什麼工作都能做好。
大家看看還有什麼意見，如果沒有意見就這麼辦。
(一致同意)
會議記錄 篇3
__日黨委委員會
內容：1、強調冬季社會平安穩定工作。2、傳達鎮黨委工作會議精神。3、討論優化村內環境。3、走訪困難羣衆，座談了解羣衆的實際困難和問題，及時加以解決。
__日 黨委委員會
內容：1、討論如何進一步優化村內環境。2、傳達鎮黨委政府春節安全工作會議精神，進一步強調社會平安穩定工作。3、初步制定20__年工作計劃，定於黨員大會進行討論。
__日 黨員大會
內容：一、劉雪龍書記傳達鎮黨委近期工作會議精神。
二、介紹我村今年重點工作，由村文書宣讀20__年工作安排。
三、黨員對20__年工作計劃提出意見建議。
四、黨委書記總結髮言。
__日 黨課
一、劉雪龍書記主持會議
今天上黨課的內容主要是新時期如何加強黨員幹部黨性修養。
一、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是提高黨的執政能力的迫切需要。首先，黨性堅強、作風優良、紀律嚴明是我們黨得到人民羣衆真心擁護和支持的關鍵。其次，黨性堅強、作風優良、紀律嚴明的黨員幹部隊伍是我們黨長期執政的組織基礎。再次，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是黨的執政能力建設的基本內容。
二、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是保持共產黨員先進性的迫切需要。首先，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是共產黨員先進性的重要內容。其次，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是保持共產黨員先進性的根本保證。再次，以堅強的黨性、優良的作風和嚴明的紀律創造一流工作業績是共產黨員先進性的集中體現。
三、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是貫徹落實科學發展觀的迫切需要。第一，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲統一全黨意志、凝聚全黨力量的思想武器。
第二，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲謀劃建設、第三，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲衡量政策利弊、檢驗工作得失的價值尺度。
第四，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲修身立德、建功立業的行爲準則。
會議記錄 篇4
參加人：全體班委會成員
時間：20__年月
地點：二班教室
會議要點：新學期，新氣象
會議內容：
1、新學年的開始，要保持良好的心態，遵守學校紀律2中午午休時，不講話，保持教室安靜3、時刻保持教室衛生，不扔果皮紙屑4、班幹部輪流記名，把午休吵鬧的名單登記下來
班幹部會議記錄
參加人：全體班委會成員
時間：20__年3月
地點：二班教室
會議要點：賞罰條例的確立
會議內容：
1、討論班級的賞罰條例
2.論班級日誌該怎樣完善記錄，實行賞罰條例
會議記錄 篇5
一、會議時間：
20__年_月_日
二、會議地點：
北教學樓
三、會議參與人員：
商務1101班班長、副班長、團支書……
四、會議記錄人:
……
五、會議主題：
班上各方面的建設以及班幹部工作的分工
六、會議內容：
1、 班幹部考勤作爲評獎評優的基本，必須按時上課、勞動。有事的必須要請假。
2、 職教新幹線 ，班幹部要瞭解同學們的信息–世界大學城：
①職教新幹線，同學們有不會的和不瞭解的找班幹部(..、..負責，檢查每個同學世界大學城的動態，每個星期必須有一次動態。如果有的同學沒有來得及更新世界大學城動態的，負責人必須幫助他們更新動態。); ②每個星期必須檢查好各位同學們的職教新幹線的內容;
③賬號和密碼不記得的同學，負責人要負責登記好同學的身份證號和名字。
3、 對於職教新幹線做的不夠完善的同學，負責人要負責幫助完成。班幹部更要把職教新幹線做好、完善。
4、 寢室衛生：
文明寢室：3月份 南1-204
4月份 南1-204 南2-313 北八-416
評文明寢室要求：
經濟管理系學生每個星期檢查兩次，輔導員一起檢查一次。寢室是抽查，每個輔導員查一兩間。
①不允許在公寓內大聲打球踢球;
②不要打架、養寵物;
③要按時熄燈，在11點之前一定要熄燈，若不熄燈的寢室，按違規寢室處罰;
④尊敬師長，配合檢察人員的檢查。要愛護公共財物;
⑤各寢室、班幹部要注意各寢室的情況;
⑥被子疊放整齊，地面、桌面打掃乾淨，鞋子擺放整齊;
⑦牆面不隨意塗鴉、貼圖紙，不允許亂掛物品，用品等必須擺放整齊; ⑧牆面陶瓷保持乾淨，要無贓物、無異味。
5、 勞動周安排：
星期一早上7點40在北院教學樓下集合，具體要求：
①全班同學必須按時在北院教學樓下集合，不能早退、遲到、無故不來，有事不能來的同學必須要有請假條。超過三天不能參加勞動的同學，要到辦工處請假蓋章;
②打掃衛生時，得認真打掃，特別是角落裏的垃圾;
③打掃完衛生後，得在工會阿姨那裏簽到並檢查衛生，在態度上，應以積極的態度面對，必須把責任內的事做好，對自己負責，對他人負責;
6、 消防安全演練：
大家首先要知道一些消防安全知識：
①切莫亂扔菸頭和火種;
②室內裝修裝飾不宜採用易燃可燃材料;
③不能超負荷用電;
④消火栓關係公共安全，切勿損壞、圈佔或埋壓;
⑤切勿攜帶易燃易爆物品進入公共場所、乘坐公共交通工具。
消防安全逃生知識：
①發現煤氣泄漏，速關閥門，打開門窗，切勿觸動電器開關和使用明火;
②發現火災速打報警電話 l19，消防隊救火不收費;
③瞭解火場情況的人，應及時將火場內被圍人員及易燃易爆物品情況告訴消防人員;
④火災襲來時要迅速疏散逃生，不要貪戀財物;
⑤必須穿過濃煙逃生時，應儘量用浸溼的衣物被裹身體，捂住口鼻，貼近地面;
⑥身上着火，可就地打滾，或用厚重衣物覆蓋壓滅火苗;
⑦大火封門無法逃生時，可用浸溼的被褥、衣物等堵塞門縫、潑水降溫，呼救待援。
7、 同興派出所：
加了同興派出所QQ同學的名單，在5月20號要上交。
8、 招生摸底：
暑假招生，班上每個班幹部和有助學金的同學要去招生，其他願意的同學可以報名，招生時間爲三天，大家努力做好，拉動資源，爲學校做貢獻。
9、 班幹部要求：
①白天、晚上上課，班幹部每節課必須按時上課，不允許有曠課、早退、遲到的情況發生。作爲班幹部，一定得做好，做好帶頭，有事要請假;
②班級考覈，班幹部在各方面都得注意，努力做好向上，帶動全班同學的積極性和集體榮譽感;
③男生寢室最起碼保證是合格寢室，女生寢室要保持好，爭當文明寢室。
商務1101班
20__年_月_日
會議記錄 篇6
主持人：
記錄：
議題：傳達省教育工作會議精神，研究我市如何加強.改進教育工作。
發言內容.決定事項：(略)
I背景
爲進一步規範公司內部管理，提升管理人員現代化企業管理水平和員工技能，加強公司團隊精神建設，認真艱苦地拓展市場，將企業做大做強;爲保證公司生產經營工作以及各部門.車間工作能夠各司其職，有秩序地開展。
II時間.地點.主持人
會議時間:20xx年8月17日下午5時
會議地點:公司小會議室
主持人:
III與會者
，，，
IV會議內容.要求
莫董事長親自主持會議，在宣讀《關於調整公司領導成員責任分工的決定》後，強調公司領導成員之間必須增進相互溝通，加強相互支持，並就此作了以下幾點指示:
1.根據目前市場情況和公司生產經營狀況，領導成員必須轉變管理理念，提升管理水平。董事長認爲企業管理是門科學，切忌隨意性，社會在不斷進步，我們必須加強信息管理的意識，根據社會發展要求來經營公司。
2.明確責任感，明確執行計劃的嚴肅性。各部門.車間領導要提高獨立工作能力和管理水平，掌握科學地組織.協調和管理企業的手段。
3.加強勞動人事管理，有計劃地培訓員工思想意識和工作技能，形成強有力的團隊精神和忠於崗位職守的責任心。
4.任何人任何事都必須以公司利益爲重，特別是領導成員之間要加強相互學習，相互溝通和相互支持。一時難以溝通的，由董事長協調處理。
5.爲便於對口管理，綜合辦將各部門.車間所屬人員分匯花名冊交分管領導，分管領導對所屬員工進行管理和考覈。
6.綜合辦進一步完善對各部門、車間負責人的考覈制度。各部門、部門、車間負責人對管轄單位發生的問題和事故負領導責任。
7.重申勞動紀律:經理班子成員離開柳州市必須向董事長報告;中層領導請假兩天以上必須經總經理審批，七天以上必須由董事長審批。凡無故離崗者，一律以曠工論處。
8.公司中層以上管理人員必須保持各自辦公環境的整潔有序，有關的工作資料.文件必須清晰分類保管，以便於隨手閱看，依據執行。
在作以上指示後，董事長向與會者通報了成立公司單身員工食堂的籌備情況，並就此作了較爲詳盡的佈置，同時還倡議龍擎.盛科兩公司中層以上幹部爲單身員工食堂捐款，以解決暫時的資金困難，這個倡議得到了與會者的贊同。
會議記錄 篇7
會議主題：______
會議時間：__
會議地點：__大會議室
參會人員：_________
會議主持：__主任
一、 __：請各位同事在今天的會議上認真學習區城市監督管理局發佈的“____”，由主任爲各位同事講解該文件的具體實施的方式、方法。
二、 ___：根據我所主管部門下發的該通知，對於新的薪酬制度的實施方式我作如下講解：
1、 我們先學習該通知的精神。上級部門下發的新標準是爲了規範整個__區城市管理__行業編外工作人員的薪酬和福利待遇，也爲了更好的、有效的管理下屬基層單位，爲__市的__綠化事業起到更好的作用。
2、 我們一起學習手中的五份文件：1、“__區城市管理所編外合同聘用人員薪酬、福利待遇的參照標準(試行)”、
2、“__區____管理所編外合同聘用人員薪酬、福利待遇的參照標準”、
3、“標準明細表”、
4、“關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知”、
5、“國務院關於公佈《國務院關於職工探親待遇的規定》的通知”。新的標準是按照表格所示的具體方式試行，例如：管理崗位中的副主任、副股長級別，基本工資爲1150元/月;考覈獎從0元至500元不等，按照月考覈來具體發放;崗位津貼500元至3000元。需要說明的是，基本工資、考覈獎需要按照出勤率和考覈結果計發。生產崗位的隊長、組長另外增加補貼200元/月。崗位津貼含住房補、工齡補等，加班工資按照基本工資爲基數依法計算，考覈獎、崗位津貼等不計入加班工資計算基數里，休息日需要加班的原則上安排補休。
3、 計薪日按照國家有關文件規定，“明確職工每日工作8小時，星期六和星期天爲休息日，但不能實行的單位，可根據實際情況靈活安排。”我們__系統的單位就屬於不能按照文件實行的單位，所以必須靈活安排人員的工作時間及工作方式。根據上級所下發的文件精神，具體的覈算的公式是國家法定月計薪天數爲21.75天，計算方式爲(365天-104天)/12月(注：104天=52周_每週2天的休息日)。那麼按照這個標準，月基本工資1150元/月上班時間21.75天/每天8小時工作時間=每小時工資6.6元， 7小時(我單位安排每天上班的時間總和)_每小時工資6.6元=日薪46.2元，但這裏要說明的是生產部門每週工作6天，每天工作7小時，每週總共的工作時間爲42小時，根據國家的相關文件規定，超出的2小時，我單位會按照規定向人員支付加班工資。以後我單位實行每週工作5天制所計算工資、考覈獎和崗位津貼的方式按照此規定實行。
4、 部分員工確實無法自己解決住房，因工作需要就近工作崗位租房住的另外給予租房補貼100元/元，擔任集體宿舍社長的另外給予補助30至50元。福利待遇等參照標準按照相關標準發放。
5、 加班工資按照國家《勞動法》第四十四條的的規定執行。延長加班時間的支付超出工作時間部分的百分之一百五十(1.5倍);休息日加班又不能安排補休的支付百分之二百(2倍);法定休息日安排勞動者工作的支付百分之三百(3倍)。我單位與員工簽訂的勞動合同中，對“工作時間和休息休假日”有清晰的說明。
6、 《勞動合同法》第十一條明確規定用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同，與勞動者約定的勞動報酬不明確的，新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規定的標準執行;沒有集體合同或者集體合同未規定的，實行同工同酬。同工同酬是指用人單位對於技術和勞動熟練程度相同的勞動者在從事同種工作時，不分性別、年齡、民族、區域等差別，只要提供相同的勞動量，就獲得相同的勞動報酬。
7、 我單位與員工續簽合同時已在合同變更(續簽)記錄上明文規定：工資、福利依照本單位管理規定。勞動合同書當中的有關條款也明確表明：甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資，乙方在六十日內未提出異議的視爲同意。
8、 我們一起來學習國務院關於職工探親待遇的規定。該規定是爲了適當地解決職工同親屬長期遠居兩地的探親問題特製定出的。具體說明如：凡在國家機關、人民團體和全民所有制企業，事業單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。規定(一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期爲30天。(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期爲20天，如果因爲工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自願兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期爲45天。(三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期爲20天。(探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。)
9、 我單位的職工參保方式是按照勞動局和社保局相關的規定實行的，具體爲：(1)是外來務工人員參三金，養老、工傷、失業;室內員工參保參五金，養老、工傷、生育、失業、基本醫療。這種方式有相關文件的規定，如各位不明白可撥打諮詢電話具體諮詢。
10、 關於不定時工作制我單位實行每日工作8小時，每週工作40小時的標準工時制，但某些崗位也存在特殊，不能按照標準實行的，如中高層管理人員、非生產型值班人員的崗位特殊性等因素，也有相關的規定明確指出可實行不定時工作制。
11、 關於手機集團網，因有員工提出電信集團的信號不穩定，會造成人員的溝通及工作的不便，就這個問題現在會議上徵求各位的意見，是否繼續使用電信集團網?關於移動集團網的具體品牌等相關資料已貼在公告欄上，請各位瀏覽查閱，請儘快將意見傳達給單位辦公室，辦公室就收集到的意見，做出最終決定。
12、 由於___等維修施工，所以從17號(下週一)開始調整下午上下班的通知已貼在通知欄中，請各位相互傳達。
13、 計劃18號(下週二)下午2點在單位大會議室召開____換屆選舉，如有變動，時間另行安排。
三、 __：請各位通知如果有問題請提出。
會議後備注：___和___等幾名員工提出，對於新調整的工資標準還有不明之處，會議決定在會後對相關問題做出解釋。
會議記錄 篇8
時間20__.2.26
地點___會議室
參加人員工作領導小組成員、各委室相關工作人員
主題研究部署20__年度工作
主要內容
一、傳達各級領導在工作會議上的講話精神，分析當前工作面臨的新情況新問題;
二、工作領導小組成員根據各自委室工作職責，認真剖析當前存在的問題;
三、研究部署___機關下階段的工作：
一是加強組織領導。根據機關人事調整情況，對工作領導小組成員進行調整，落實工作責任制。
二是開展保密教育。組織開展多種形式的學習宣傳，提高做好工作的能力。
三是強化保密管理。堅持“管防結合、以防爲主”的工作方針，進一步加強對計算機網絡和移動介質的管理。
四是狠抓落實檢查。定期、不定期地對保密制度執行情況進行檢查，確保各項保密制度的落實。
會議記錄 篇9
7月10日 支部委員會
內容：1、強調春季平安穩定工作。2、傳達中心工作會議精神。3、討論優化中心環境。3、走訪困難員工，座談了解員工的實際困難和問題，及時加以解決。
8月10日 支部委員會
內容：1、討論如何進一步優化學校內環境。2、傳達安全工作會議精神，進一步強調平安穩定工作。3、初步制定20__年工作計劃，定於黨員大會進行討論。
9月20日 黨員大會
內容：一、李秀好書記傳達辦事處黨委近期工作會議精神。
二、介紹今年重點工作，由王秀興宣讀20__年工作安排。
三、黨員對20__年工作計劃提出意見建議。
四、支部書記總結髮言。
__月__日 黨課
一、李秀好書記主持會議
今天上黨課的內容主要是新時期如何加強黨員幹部黨性修養。
一、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是提高黨的執政能力的迫切需要。首先，黨性堅強、作風優良、紀律嚴明是我們黨得到人民羣衆真心擁護和支持的關鍵。其次，黨性堅強、作風優良、紀律嚴明的黨員幹部隊伍是我們黨長期執政的組織基礎。再次，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是黨的執政能力建設的基本內容。
二、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是保持共產黨員先進性的迫切需要。首先，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是共產黨員先進性的重要內容。其次，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是保持共產黨員先進性的根本保證。再次，以堅強的黨性、優良的作風和嚴明的紀律創造一流工作業績是共產黨員先進性的集中體現。
三、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是貫徹落實的迫切需要。第一，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲統一全黨意志、凝聚全黨力量的思想武器。
第二，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲謀劃建設、第三，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲衡量政策利弊、檢驗工作得失的價值尺度。
第四，通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲修身立德、建功立業的行爲準則。
會議記錄 篇10
一、時間：__年10月 14日 8 時
二、地點：階梯教室
叄、出席人員：交通安全教育推動小組人員
四、主席：__ 紀錄：__
五、報告出席人數：10人
六、主席宣佈開會
七、報告事項：
(一)開學以來，上下學秩序大致良好，導護老師及志工盡心盡力維持上下學交通，辛苦備至。
(二)中午低年級放學時，中高年級導師輪值導護者，經常因處理級務而忘了站崗，請總導護或生教組長要加以提醒。
八、提案討論：低年級老師建議，下雨天放學時段，輪到導護的低年級老師，爲了放學及指導學生穿着雨具聯絡學生家長接送等問題，因而可能影響導護站崗的時程，建議行政人員支援。
決議：雨天如遇低年級站導護時，由各處室主任輪流協助導護工作。
九、臨時動議：無
十、散會
會議記錄 篇11
20xx年2月2日，縣政府20xx年安全生產工作會議在縣政府小禮堂召開。縣委、常務副縣長出席會議並作講話，縣人大副主任、縣政協副主席、縣政府在藺副縣長出席會議，會議由縣政府辦主任主持。各鄉鎮長、縣政府安委會成員單位負責人，重點企事業單位負責人蔘加了會議。
會議傳達學習了全國、全省、全市安全生產工作電視電話會議精神，通報了20xx年全縣安全生產工作及安全生產目標考覈情況，分析了當前安全生產面臨的形勢和問題，簽訂了20xx年安全生產目標責任書，安排部署了20xx年安全生產工作。
會議指出，20xx年全縣安全生產工作在縣委、縣政府的堅強領導和縣人大、縣政協的監督支持下，通過全縣各部門、各鄉鎮的共同努力，有效預防和減少了生產安全事故發生，安全生產“四項指標”全面下降，杜絕了較大及以上生產安全事故發生，安全生產形勢總體穩定向好。表現在：安全生產責任體系進一步理順，安全生產體制機制改革進一步深化，安全隱患動態排查整治機制基本建成，打非治違行動深入開展，煤礦、非煤礦山、道路交通等重點行業領域專項整治實效明顯，安全生產基層基礎得到紮實提升。
會議分析了當前安全生產工作面臨的形勢和問題：一是企業主體責任落實不到位，以“車主、船主、業主”爲代表的經營主體不同程度地存在“不夠重視、不願投入、不怕處罰”的現象;二是安全監管力度還需加強，一些鄉鎮、部門對“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”制度認識不清、執行不力、落實不力;三是安全生產基層基礎仍然薄弱，一線監管力量不足，鄉鎮安辦、交管辦人員兼職多，工作保障不力，安全監管人員壓力大、責任重、工作累。
會議要求，20xx年全縣安全生產工作要強化紅線意識，嚴格按照習提出的“發展決不能以犧牲人的生命爲代價，這是一條不可逾越的‘紅線’”的要求，堅守住“安全爲了生產，生產必須安全，不安全就不生產”的“底線”;二要進一步深化落實安全生產“兩個主體”責任，細化落實“黨政同責、一崗雙責”，明確縣、鄉、村各級幹部的安全生產工作職責;三要突出重點監管，“打非治違”、隱患排查整治和安全生產大檢查“三大行動”要貫穿始終，嚴格“三個一律”要求，抓好重點行業、重點區域、重點時段和關鍵部位、關鍵環節、關鍵崗位的安全監管;四要推進依法治安，建強執法隊伍，推進規範執法，有力打擊各類非法違法和違規違章行爲，真正樹立安全生產的法治權威;五要強化科技興安，加快礦山企業機械化、標準化、信息化建設，推進工貿企業安全質量標準化建設，加快安全生產綜合監控平臺升級改造，推動安全監管能力水平提升;六要強化工作保障，繼續加大財政對安全生產工作投入，強化安全監管人、財、物力保障，精心謀劃“十三五”安全生產工作思路、目標任務和措施，確保安全生產工作有序開展。
會議強調，各鄉鎮、各部門、各企業要切實抓好當前安全生產工作，確保春運、春節及各級“兩會”期間安全穩定，爲20xx年安全生產工作開好局、起好步。一要全面開展節前安全檢查，由各縣級領導帶隊，對聯繫鄉鎮、行業的安全生產進行全面排查;二要抓好羣衆性活動安全管理，深刻吸取上海踩踏事件教訓，加強大型羣衆性活動許可審批、監管和應急管理，嚴防公共安全事故發生;三要加強重點領域和環節監管，深入開展道路交通、水上交通、礦山、危險化學品、建築施工、燃氣管道、消防、學校、商場、旅遊景區、特種設備等行業領域的安全專項整治;四要保障政令暢通，堅持“責任落實到位、排查整改到位、教育培訓到位、配套保障到位”，關鍵時期、敏感時段要嚴格落實24小時值班和領導帶班制度。
會議記錄 篇12
會議名稱： 安全生產會議
會議時間： 年 月 日下午 會議地點：
主 持 人： 記 錄
出席人員：
會議內容：
本次會議由馬越主持，會上根據總經理召開幹部例會精神，以及近期監督檢查工作發現的一些現象，對下一步的工作做了新的部署。
1、 安全監督檢查。由原先的每月一次增加到每月兩次，主要參加人員安全員、主體負責人，根據檢查情況下達整改指令;每月底召開安全例會，通報近期安全工作情況。
2、 安全巡檢制度。現場巡檢人員、安全員、管理人員等要根據制度對各個部位進行巡檢並登記。巡檢頻率較低，不按制度執行的按相關規定處罰;**廠在加一箇記錄本，人員檢查等進出做好登記。
3、 廠內車輛管理。現在我們公司內車量較多，剷車、運輸車、拉土車、挖掘機、商混車等，要加強現場人員監督管理，尤其施工車輛，要勘查好施工現場，發現違章，一定要制止或通知保衛部處理。
4、 分區域設定安全責任人、特種工崗前培訓。、投產在即，現在要着手製定各區域兼職安全責任人;各崗位安全操作規程要編製成冊，對員工要進行鍼對性培訓。
5、 作業票使用。目前我們高空作業、動火作業、進入受限空間作業較多，但個別作業票使用還是不到位，辦理作業票各級人員簽字同時也是對你一箇告知，查看其防範措施並安排人員檢查協助，這也體現安全重視程度。下一步檢查中發現未辦理作業票要按規定進行處罰，若發現違章作業加倍處罰。
6、 項目安全標示製作上牆。現在高線已經做了部分，做完後要儘快使用，尤其煤氣站、配電室、操作檯等部位，馬上要試車了，對操作人員、外來人員起到警示作用;**部分安全標示蒐集好後也要進行製作;新廠房標示一定要根據下發的國家規定去做。
7、 嚴禁吸菸。現在每天已安排人員進行檢查，晚上不定時突擊檢查，在現場若發現人員吸菸一律按規定處理，不管什麼情況，大家要通知到位，包括我們員工和外來施工隊。
8、 防雷自測。各廠用揺表對煤氣站、配電室接地做一箇自測，看看接地是否符合規定;現在有的單位爲減小雷電、靜電對電器或線路等造成損壞在煤氣站這樣危險部位安裝了電湧器，以防受損，這個研究一下我們是否要裝。
9、 夏季來臨，要做好防暑降溫和地溝等清理工作。員工增加部分降溫水等措施;部分設備要做好檢查;行車上溫度較高，空調要做好檢查修理，項目上新進的行車要督促按上空調。雨季來臨之前，一定要清理好地溝、車間頂上水槽、修理損壞的落水管，以防雨水回灌或淋壞設備，項目各施工隊低窪臨時線路做好清理，以防意外。
10、 交通安全。項目上已陸續進入部分新員工，強調好交通安全同時，現在要做好回執，一開始就讓他們養成好的習慣。
會議記錄 篇13
__月1日 黨課
黨課內容：新時期如何加強黨員幹部黨性修養。
一、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是提高黨的執政能力的迫切需要。首先，黨性堅強、作風優良、紀律嚴明是我們黨得到人民羣衆真心擁護和支持的關鍵。其次，黨性堅強、作風優良、紀律嚴明的黨員幹部隊伍是我們黨長期執政的組織基礎。再次，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是黨的執政能力建設的基本內容。
二、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是保持共產黨員先進性的迫切需要。首先，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是共產黨員先進性的重要內容。其次，加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是保持共產黨員先進性的根本保證。再次，以堅強的黨性、優良的作風和嚴明的紀律創造一流工作業績是共產黨員先進性的集中體現。
三、加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行是貫徹落實科學發展觀的迫切需要。
1、通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲統一全黨意志、凝聚全黨力量的思想武器。
2、通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲謀劃建設、
3、通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲衡量政策利弊、檢驗工作得失的價值尺度。
4、通過加強黨員幹部黨性修養、作風養成和紀律遵行，真正把科學發展觀作爲修身立德、建功立業的行爲準則。
會議記錄 篇14
會議時間：20__年5月18日16：30
會議地點：嘉年華B座9樓會議室
會議主持：黃子懿
參會人員：黃子懿、陳秀峯、郭勝蓮、蘇芳、王琨、何春海、翟楠、權文學、張建松、李文生 會議記錄：董劍
會議主要議題：上週例會所提出問題的處理、跟進情況，各部門工作總結、本週工作安排等問題
會議記錄 篇15
1、會別：支部大會
2、時間：_年_月_日
3、議題：接收___爲中共預備黨員(舉例)
4、主持人：___(黨支部書記或副書記姓名)
5、出席人：___、___、___(參加會議黨員姓名要一一列出)
6、列席人：___、___(例如：接收預備黨員時，新黨員就是列席人員)
7、缺席人：___
8、其他需要填寫的內容內容記錄：舉例接收新黨員會議程序
會議到此結束
會議記錄 篇16
時間： __年12月1日(9:-12:)
地點： 行政樓532會議室
出席人：…..(共47人)
缺席人： ___(生病請假)(共1人)
主持人： ___
記錄人： ___
主要議題：1.明確黨員發展工作程序
2.學習黨的__屆六中全會會議精神
發言記錄：
___： 這是我們第一次黨小組會議，主要學習討論兩項內容，一是入黨的程序，二是學習黨的__屆六中全會精神，分別由韓尚傑、王居虹兩位同志爲大家講解。下面請韓尚傑同志爲大家介紹。
___：首先重申和強調發展黨員工作是一件很嚴肅的事情。入黨是一箇人有關政治信仰的最鄭重最嚴肅的選擇，是關係到一箇人一生的大事。發展工作中一箇細節的錯誤輕則導致工作重做，重則會影響該批同志的這次能否順利入黨。因此大家一定要端正態度，認真對待。由於有些程序比較複雜，所以再明確下黨員發展工作程序。
一是制定發展計劃。
二是個人申請。要求入黨的同志自願向所在單位黨組織提出書面申請，並且經支部書記的審閱。
三、確定入黨積極分子。入黨申請人經黨小組推薦、支委會審查同意後，便確定爲入黨積極分子。大家注意，一般是在申請後一至三個月進行。
四、入黨積極分子的培養、教育和考察。確定爲入黨積極分子後，黨支部會明確1-2名正式黨員作爲入黨介紹人。這一階段主要是通過各種有效的方式，參加黨課培訓和黨課考試，安排參加黨內的有關活動，定期向黨組織彙報思想等幫助入黨積極分子儘快達到黨員標準。入黨積極分子經過兩個月的學習後，發展爲培養對象。培養對象的培養考察時間一般爲一年以上。
五、確定發展對象。這是發展黨員工作的關鍵階段，必須“抓嚴”。入黨積極分子經過一年以上的培養，表現突出並已基本具備黨員條件的，可確定爲“發展對象”。發展對象的基本條件：1、正式遞交了入黨申請書超過一年零兩個月; 2、學習成績良好，達到年級的前5%，一年來專業學習成績較好或無不及格科目;3、已參加過學校黨課培訓並獲得結業證書。對於先進性不明顯，羣衆威信不高，學習態度不端正，發展當年(學年)有課程不及格者(無論該學年內重考課程及格與否)，受過紀律處分者均不能確定爲發展對象。之前，需要所在的團支部推優入黨—推薦優秀團員作爲黨的發展對象。推優入黨的同時，還要在班級進行民主測評，之後由正式黨員牽頭，組織召開關於擬發展對象的座談會，徵求黨內外羣衆意見。
……
聽了大家的發言和討論，我認爲每個人都有想法、有觀點、會引申、內容多元化，
奧運會的場面極其宏大，令世界震驚，但是當中國在申請貧困援助的時候卻遇到了困難。所以如何看待我們這個制度?我們生活在這個制度下，就應該覺得它是好的。中國目前的國情，不適合各省自治。不完善的地方，我們是可以改的，正是我們該做的。縱使資本主義制度再優越，我們不選擇，我們應該堅信社會主義制度是好的。
中國建造航母比美國落後有六十年還要多，差距大是存在的事實，我們不必迴避。所以要一分爲二的看問題。要有憂患意識看到不足，但是也不要以爲認爲別國的就是好的，要看到自己國家發展向上的趨勢。
會議記錄 篇17
時間：20__年11月5日
地點：公司會議室
人員：全體司機
內容：交通運輸部關於20__-20__年防範寒潮大風工作
11月4日接到遼寧省交通廳運輸管理局轉發交通運輸部關於做好20__-20__年度防範寒潮大風工作的通知。
通知要求：
1、提高認識，加強領導。正值秋冬季節更迭之際，各地氣候複雜多變，雨雪、大風、沙塵暴、大霧和霾多發。嚴重影響道路運輸生產安全，一定要增強安全責任意識，採取有力的措施，早準備、早部署、早防範，針對冬季客運量大，司乘人員勞動強度大、行車環境惡劣健全完善應急預案。
2、組織檢查，消除隱患。及時排查消除可能因雪災和降溫天氣造成的隱患，要結合有關規定，在入冬前組織開展一次全面的安全生產檢查活動。重點對道路旅客運輸和危險化學品運輸企業及客運站進行重點檢查，對問題和隱患進行整改，切實做到措施、責任、資金、時限和預案“五到位”對冬季使用的暖風空調系統和燃油加熱設備要進行重點檢查。
3、加強管理，落實責任。嚴格執行《道路運輸車輛動態監督管理辦法》《關於嚴格執行長途客運車輛凌晨2時至5時停車休息制度的通告》《關於在用液體危險貨物罐車加裝緊急切斷裝置有關事項的通知》採取有效措施和防止車輛超速、超員、超載和駕駛員疲勞駕駛，做好車輛換季維護保養和人員防寒防凍工作。
會議記錄 篇18
李總在工地現場組織會議，具體的內容如下：
一、安全
1、現場安全用電現場所有用電設備必須連接好使的漏電保護器，不準私接亂接。
2、機械設備的檢查保養及使用塔吊司機每日必須檢查塔吊的作業情況，包括鋼絲繩是否有斷股的，塔吊節螺絲是否鬆動及有無開焊現象，塔吊司機必須按照操作規程進行作業;後臺攪拌機定專人使用及保養;架子工在搭設跳板前需檢查跳板的完整情況及安全性，對不合格的跳板要挑除不準使用，
3、腳手架水平網及立網要維護到位，水平網要綁紮牢固，腳手架裏排杆與牆的空檔處要全部維護，立網維護高度要超出作業面1.5m。
4、安全管理人員加強事中檢查，做好事前安全交底，對於現場瓦工及木工作業所存在的不安全的情況要詳細交代清楚，如木工的高空墜物隱患。
5、現場管理人員要爲各作業班組創造一箇安全的作業環境。
二、工程質量
1、砂漿及混凝土強度表面觀看沒有問題，
2、砌築及混凝土工程表觀質量差，有漏振及蜂窩麻面現象，砌築的水平灰縫不順直。
3、地溝蓋板的水平標高控制的不到位，(由於混凝土零星多次作業完成)
4、控制好商混的標號，認真檢查進場的商品混凝土的標號等級不能用錯。
5、現場監理自檢報檢制度，各班組作業完成自檢合格後交由項目對應管理人員檢查驗收，驗收合格的進行下道工序。
6、做好對各工種的技術質量交底工作
三、技術
1、由於工程繁雜變化頗多，對於變更的信息均彙集到技術員處，由技術員統一向放線員造價員及各班組長作出通知。
四、物料的使用
1、現場回填土前坑內有沒清理乾淨的模板條及木方，木料堆放不整齊。
2、回填土工程完成後將現場的道路用碎磚鋪一鋪。
20__-6-10
會議記錄 篇19
1、會別：支部大會
2、時間：年月日
3、議題：接收爲中共預備黨員(舉例)
4、主持人：(黨支部書記或副書記姓名)
5、出席人：、(參加會議黨員姓名要一一列出)
6、列席人：、(例如：接收預備黨員時，新黨員就是列席人員)
7、缺席人：
8、其他需要填寫的內容內容記錄：舉例接收新黨員會議程序
會議到此結束
會議記錄 篇20
時間：20__年__月__日下午2：00
地點：
參加人：
主持人：梅__
記錄人：李__
會議內容：選舉三支部委員會
梅__：
各位黨員：
今天召開全體黨員大會，內容是選舉產生__局機關三支部委員會。
下面我先將三支部籌建情況和大家通報一下。根據局機關黨委決定，由我來牽頭籌建局機關三支部。機關三支部由4個處室的黨員組成，分別是__處、__處、__處和__室的黨員，以及相應的分管局領導。今天黨員大會召開前，我就三支部委員候選人進行了充分醞釀。經各處室推薦、並徵求所在處室負責人和分管局領導意見，報局機關黨委審查同意，確定三支部委員候選人4名，分別是我、錢__、郭__、吳__，今天提交大會選舉。
三支部共有黨員14名，出席今天會議的黨員12名，其中11人爲有選舉權的正式黨員， 1名爲預備黨員。符合選舉要求。
下面我將選舉辦法(草案)宣讀一下。(略)
如大家對選舉辦法沒有意見，請鼓掌通過。
下面進行選舉。
監票人由朱__擔任，計票人由葉__、周_擔任。大家有沒有意見?沒有意見，請鼓掌通過。
請監票人朱__檢查票箱，請計票人葉__、周_分發選票。選票填好後投入票箱。
請監票人朱__宣佈候選人得票情況。
朱__：
吳__7票、郭__6票、錢__7票、梅__10票。
梅__：
4名同志得票數均超過有選舉權的人數的一半。依照選舉辦法規定，應選3名，差額1名，按得票數多的當選。我宣佈：吳__、錢__、還有我當選爲新一屆黨支部委員會委員。
今天的黨員大會到此結束。散會。
會議記錄 篇21
時間：20__年__月__日
地點：
參加人：
主持人：__
記錄人：__
會議內容：
學習《貴州省人口與計劃生育條例》
開展人口與計劃生育工作，應當堅持人口與發展綜合決策，堅持宣傳教育爲主、避孕爲主、經常性工作爲主的方針，實行計劃生育政務公開、村務公開，採取教育、法律、經濟、行政等措施迚行綜合治理。
村民委員會應當依照法律、法覎和國家有關人口與計劃生育的覎定，配備計劃生育專職工作人員，協助鄉人民政府落實人口與計劃生育實施方案，並通過制定村覎民約等方式，引導羣衆迚行自我管理、自我教育、自我服務。
村民委員會可以與轄區的育齡夫妻簽訂計劃生育管理與服務合同，並依照合同的約定，履行各自的權利與義務。
實行計劃生育的育齡夫妻免費享受國家覎定的計劃生育基本項目的技術服務。
違反本條例覎定而生育的，應當依法繳納社會撫養費。
會議記錄 篇22
時間：20__年_月_日
地點：校長辦公室
會議主題：部署我校黨支部黨建工作
參加人員：黨亞虎、董耀東、張妍
主持人：黨亞虎 記錄人：董耀東
會議記錄：
1、加強師德師風建設，精心打造優質教師隊伍。以活動爲載體，堅持開展面向社會承諾活動，承諾的重點放在教師愛崗敬業、尊重學生、規範言行、建設和諧的師生關係和家校關係上，嚴格實行師德失範一票否決制，杜絕體罰和變相體罰學生、不尊重學生個性隨意處罰等現象的發生。大興學習之風，修師德、強師學、提師能。進一步加大對優秀教師的宣傳力度，以典型引路，以典型帶動一般，不斷壯大名優教師、骨幹教師隊伍。
2、依法規範辦學行爲，深入推進素質教育。深入推進新課程改革，嚴格實行科學的作息時間和靜校制度、嚴格實行素質教育評價制度。進一步改進學校德育工作， 深入實施素質教育，努力培養高素質的社會主義現代化建設人才。
3、抓好校園安全工作,努力構建“和諧校園”。從維護學校穩定、社會穩定，構建和諧社會的高度，學校與教師簽訂安全工作責任狀，按照預防爲主，防治結合的要求，認真查找安全方面的漏洞，特別要高度關注午間、課間、體育與活動等特殊時段的學生行爲規範，加強學校體育設施設備、校園活動場地安全、食堂食品衛生安全制度的檢查與落實，廣泛開展安全教育和安全排查工作，把安全工作作爲行風建設的一大重點工作抓嚴抓實。積極爲學生創造平安、健康、文明、和諧的校園環境。
4、加強教學檢查，完善教學管理。認真落實提出的教學工作“十字”方針：備課要“神”，上課要“實”，作業要“精”，教學要“活”，手段要“新”，活動要“勤”，考覈要“嚴”，輔導要“細”，負擔要“輕”，質量要“高”。繼續開展教學常規檢查，每月至少一次。強化對重點工程、重點工作、緊急工作的督查。校長室要加大對制度執行情況的督查力度，嚴格執行領導幹部外出請假制度、重大事項報告制度、緊急信息報送制度，嚴肅查處有令不行、工作失職行爲，確保政令暢通。
5、提高服務質量，改進工作作風。對來訪人員做到熱情接待，耐心傾聽，及時處理。對上級交辦的重要信訪，按規定做好反饋工作。
6、加強廉潔自律，虛心接受羣衆監督。建立健全各項規章制度，公開辦事程序，加大監督力度，着力構建教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系。進一步推進校務公開工作。認真執行公務接待有關規定，嚴格控制接待標準。樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，始終保持嚴謹的生活態度和生活作風，主動接受基層羣衆和社會各界的監督。
7、創造一流成績，開創教育工作新局面。緊緊圍繞“注重內涵求提升、加快發展求均衡、探索創新求突破”的總體思路，樹立敢爲人先的勇氣、爭創一流的精神，按時保質保量地完成既定的目標，力爭在改善辦學條件上實現新突破，推動我校教育的快速、優質、和諧發展。
會議記錄 篇23
會議名稱消防安全知識培訓及現場演練
會議時間20__年7月23日
會議地點三樓會議室和酒店外場
會議主持人
會議記錄人
參會人員酒店全體員工
會議主要內容
消防演習培訓內容
一、在職員工必須具備的能力。
1、所有員工必須接受消防知識及實用技能的培訓,必須做到一懂、二知、三會。一懂:緊急情況下安全疏散，二知:火警電話號碼119滅火器材的放置地點和位置，三會:會報火警會使用滅火器會撲救初起火。
2、結合酒店及員工所在崗位的特點,做好針對性的消防培訓。
3、定期做消防演習及消防知識的再培訓。
4、入職員工須經過保衛消防培訓後,方可上崗。
二、培訓內容如下:
1、簡單火災撲救知識、逃生方法(理論知識講解);
《1》簡單火災撲救知識：發生火災時的處理程序
A、一般火災的處理程序(以下不包括特殊情況)
1、一般情況下，發生火災後應同時及時報警、同時組織滅火、同時組織人員疏散;
2、當現場只有一箇人時，應一邊呼救，一邊進行處理，必須儘快報警，邊跑邊呼叫，以便取得他人的幫助;
3、報警電話：公安消防隊“119”公司消防控制室：內線：35630或者35606外線：3575630或者3575606
B、報警時應注意什麼問題?發現火災迅速撥打火警電話119。報警時沉着冷靜，要講清詳細地址、起火部位、着火物質、火勢大小、報警人姓名及電話號碼，並派人到路口迎候消防車。
C、發生火災時如何救人?
1、緩和救人法：在被火圍困人員較多時，可先將人員疏散到本樓相對較安全的其它地方，再設法轉移到地面;
2、轉移救人法：出口被封鎖時引導被困人員疏散到屋頂或其他安全地點，利用各種方法通知地麪人員，等待救援;
3、架梯救人法：利用各種梯和登高工具搶救被困人員;
4、繩管救人法：利用建築物的室外各種管道或室內可利用的繩索實施滑降;
5、控制救人法：用消防水槍控制防火樓梯的火勢，將人員從防火梯疏散下來;
6、拉網救人法：發生有人急欲縱身跳樓時，可用大衣、被褥、帆布等拉成一箇“救生網”搶救人員;
《2》自救逃生方法：當發生火災時應立即組織人員撲火、疏散並及時報警，必要時應利用各種通道逃生，如：
(1)利用就近門窗
(2)利用落水管
(3)利用成品布代替繩索
(4)利用消防水帶代替繩索。如無任何逃生方法，可到地麪人員看得到的地方大聲呼救。
注意：逃生時應採用彎腰的姿勢，並利用隨身毛巾或衣物等捂住嘴和鼻子，以免吸入煙霧中毒，絕不能躲到某個角落裏。
2、怎樣使用滅火器，現場示範;
《1》滅火器的使用方法與滅火類別本公司範圍內所配備的滅火器均爲ABC類乾粉滅火器
(1)、ABC滅火器可以滅哪些種類的火災
1、撲救A類火災;指含碳固體可燃物，如木材、棉、毛、麻、紙張等燃燒的火災;
2、撲救B類火災;指甲、乙、丙類液體，如汽油、煤油、甲醇、乙醚、丙酮等燃燒的火災;
3、撲救C類火災;指可燃氣體，如煤氣、天然氣、甲烷、乙炔、氫氣等燃燒的火災;
4、撲救E類(電氣)火災;
(2)、手提式滅火器的使用方法
1、手提滅火器快速奔赴火場;
2、到達火場2—5米(因火勢大小而定)停下，拔下安全銷;
3、一手握緊膠管、一手按下壓把，對準火焰根部開始噴粉滅火;
C、使用滅火器時的注意事項?
1、最好將滅火器反覆顛倒幾下，使乾粉易於噴出;
2、滅火器應對着火焰的根部噴(掃)射;
3、人員應站立在上風口;
3、怎樣使用室內消火栓，現場示範;
(1)、消火栓的使用方法
1、打開消火栓箱門;
2、取出消防水帶，向着火點展開;
3、鋪向着火點水帶的那一側接上水槍;
4、水帶的另一側連接消火栓;
5、握緊水搶頭及水管，打開消火栓閥門，即可滅火;
(2)、直流水可以滅哪類火災
1、撲救
A類火災;
2、直流水不可以直接用於撲救除A類火災以外的火災，直流水直接用於其它類時易造成火災擴大，應將水柱朝火源的上空噴射，讓水柱自然下落滅火，防止直接使用時水流過大造成火勢的擴展。
(3)、使用消火栓時的注意事項
1、在消火栓箱門無法打開時，可以用周圍的硬物將玻璃擊碎;
2、消防水帶應平鋪展開，禁止打結;
3、直流水不可撲救帶電電氣火災;
4、直流水不可撲救A類火災以外的火災;
4、怎樣撲救初起火災及逃生方法，現場示範;撲救初起火災：一般來講，初起火災燃燒範圍不大，附近溫度不高，燃燒蔓延速度較慢。這時，我們應該保持頭腦冷靜，抓住這一滅火有利時機，迅速組織人員就近利用滅火器材進行撲救，並通過手報按鈕、內線電話、無線對講機等通訊工具向消防監控室報警，同時向公安消防隊報警。滅火人員應正確掌握滅火器材的使用方法，以快攻、隔離、堵截等滅火戰術方法爲主進行撲救。火災被撲滅後應留人看守現場，防止死灰復燃。
逃生方法：
1、“熟悉環境，暗記出口”
2、“保持冷靜，尋路逃生”
3、“毛巾妙用，過濾煙毒”
4、“明辨方向，逃離火場”
5、“煙霧場所，匍匐前進”
6、“結繩自救，脫離險境”
7、“堵塞門戶，固守求生”
8、“身處高樓，沿梯下跑”
9、“藉助器材，火口脫險”
10、“走投無路，廁所避難”
11、“利用陽臺，轉移疏散”
12、“敲盆晃物，尋求救援”
5、怎樣做好各部門防火意識(理論知識講解)。
人的生命只有一次，當你來到這個世界上的時候，你是幸運的，但同時你也開始了一趟沒有回頭重來的旅程，因爲生命不可以輪迴!生命對於每一個人而言都是寶貴的，只有珍愛生命，我們的生活才能幸福美滿。現在社會生活中，火災已經成爲威脅公共安全，危害人們生命財產的一種多發性災害。據統計，全世界每天發生火災10000起左右，死亡20__多人，傷3000—4000人，造成直接損失達10億多元。給國家和人民羣衆的生命財產造成巨大損失。
因此各部門要嚴守消防安全管理規定，不能翫忽職守，認真做好預防工作，準確操作各種儀器設備，正確使用所有設施，提高自己的消防安全意識和現場滅火的實踐能力。
三、消防安全知識問答
1.我國的消防方針是什麼?答:我國的消防方針是:"預防爲主,防消結合"。
2.火災的危害是什麼?答:火災的危害是給人類帶來破壞、苦難、死亡。
3.火災的特點是什麼?答:火災的特點:
(1)突發性
(2)多變性
(3)瞬時性
4.撲救火災的幾種方法?答:撲救火災的方法有四種:
(1)隔離法
(2)冷卻法
(3)窒息法
(4)抑製法
5.燃燒的幾個階段?答:燃燒共分五個階段:
(1)初起階段
(2)發展階段
(3)猛烈階段
(4)下降階段
(5)熄滅階段
6.乾粉滅火器的結構和使用方法?答:乾粉滅火器的結構爲:噴嘴、壓把、保險栓、氣瓶、粉桶、粉管、膠堵等組成。
7.火災現場逃生的途徑有哪些?答:火災現場逃生的途徑有:門、窗、安全出口、消防電梯、疏散樓梯、逃生滑梯、陽臺、屋頂、下水管道、緊急出口等。
8、滅火器使用方法
A.提起滅火器,拔掉鉛封和安全栓。
B.對準火源根部左右掃射。
9、兩盤水帶使用方法圖
A.甩開第一盤,將第一節水帶的一箇接口連接在分水器上
B.將第一盤水帶的另一接口,連接在第二盤水帶。
C.甩開第二盤水帶,將其另一端接上水槍,對準火源根部,左右掃射。
會議記錄 篇24
_____年_____月_____日，我村在____________召開村民代表和擬徵收土地承包權人會議，討論徵收本村集體土地的有關事項，會議由_________主持、__________負責記錄。有關情況紀要記錄如下：
因路橋區_____ ___鎮(街道)_________號地塊建設，本次需徵收我村集體土地_________公頃，其中耕地________公頃。本次徵地按照臺政辦函[]17號文件規定的徵地區片綜合地價實施補償，補償標準爲_____________萬元/畝，徵地補償費總計爲___________萬元，青苗和地上附着物補償在實施徵地時按實計算。
本次徵地涉及農業人口______人，根據《台州市區被徵地農民基本生活保障辦法》(臺政函〔〕106號 )文件規定，擬安排______人蔘加被徵地農民基本生活保障制度。
台州市國土資源局路橋分局已將聽證告知書送達我村，對補償標準或安置方式有異議的，可申請聽證。
經與會村民代表和擬徵收土地承包權人討論，同意台州市國土資源局路橋分局擬定的徵收補償標準和安置方式，同意放棄聽證。
本次會議應到人數 人，實到人數 人，同意徵地的有 人，符合規定要求。
以上情況屬實 (村主任簽名)
鎮(街道)(蓋章) 村(居)
(蓋章)
會議記錄 篇25
1、會議時間： 20__年_月_日
2、會議地點：社區會議室
3、參加人員：梁玉梅 劉雲鵬 彭子華 武 冰、
李 傑 曹憲英 耿 偉
4、主 持 人：梁玉梅
5、主要議題：討論“確定發展對象”事宜。
一、負責培養人、黨小組介紹培養情況
梁玉梅：根據黨支部指派，我負責對孫長安入黨積極分子進行培養考察，該同志積極要求進步，曾多次主動向黨組織和培養聯繫人彙報自己的思想和工作，主動徵得黨組織和培養聯繫人的幫助和指導，進步比較快。在本職工作崗位上能比較好地完成各項工作和任務。經培養考察，可以做黨的發展對象。
武冰：根據黨支部指派，我負責對孫長安入黨積極分子進行培養考察，該同志在學習工作和生活中，能努力按照一名共產黨員的標準嚴格要求自己，向黨組織靠攏，積極表現，認真學習黨的先進思想理論與方針政策，用先進的理論指導實踐。經培養考察，可以做黨的發展對象。
李傑：我是孫長安同志的黨小組長，該同志在一年的培養中，思想、工作、學習生活方面能更加嚴格要求自己，注意在各方面起到模範帶頭作用，在努力學習的過程中不斷完善自我。經培養考察，可以做黨的發展對象。
二、梁玉梅(黨支部書記)介紹：
1、擁護黨的路線、方針和政策，在思想和行動上同黨中央保持一致。被吸收爲入黨積極分子後，及時向黨組織彙報思想和工作情況，積極參加黨課學習。工作積極主動，盡職盡責，任勞任怨。對黨的認識深刻、感情深厚，入黨動機明確。
2、我贊成他成爲發展對象。
三、支部成員是否同意其確定爲發展對象的意見
劉雲鵬：聽取了培養人對考察對象的綜合考察意見，我同意孫長安成爲發展對象。
彭子華：聽取了培養人對考察對象的綜合考察意見，我同意孫長安成爲發展對象。
四、支委會討論形成意見
經黨支部委員會集體討論，一致同意孫長安同志做黨的發展對象。
五、指定入黨介紹人
孫長安同志的入黨介紹人：
曹憲英同志、耿偉同志(正式黨員兩名)
會議記錄 篇26
會議時間: 20__年1月21日 13:40至15:00
會議地點：會議室
主 持 人：葉嗣玲
參加人員：小鄭總、沈騰飛、李霞、胡蜀平、洪衛、李紅、張莉、江潔、葉嗣玲、康厚彬、
張明放、徐春
缺席人員：唐二玲、
記 錄 人：王廷廷
會議內容：
本次周例會聽取了各部門上週主要工作情況彙報，公司領導對各部門工作中遇到的困難和存在的問題進行了回覆和指示，現將會議紀要如下：
一、存在的問題及解決方案：
1、李經理彙報本週能確定19#樓租賃一事。
2、洪總指示策劃部張經理儘快將開業活動數據報告提交上來。
3、康經理捲簾門廠家的人過來維修時未修理完善，還有一處未修理。沈總指示以後再遇到類似問題，就以公文的形式要求對方整改。在會上提出來的問題，如已確定處理方法，就自行落實，不宜反覆在會上提出。
4、有商家需要辦理貨車通行證，但其自身不具備辦證資格，想讓我們幫他辦理。
5、24#樓正在整改消防，閘閥需要更換新的，一步步完善。
6、張經理要求商管公司配合，如有工程上的問題，以書面形式報到工程部，不要隨時一箇電話告知，不方便統一安排。
7、徐經理彙報辦理24#樓在辦理預售轉竣工時，網上系統已被鎖定，需要完成後才能辦理其他業務。
8、李總彙報了上週提出的節能驗收解決方式，對方正在完善中，將繼續跟進中。
9、葉主任組織各部門負責人聞新的“中高層管理人員績效考覈”制度。
二、本週工作重點：
1、李經理反映12-5的商戶遲遲未來接房，要求行政部配合發函給對方。
2、小鄭總指示25號前通知商戶繳納物管費。
3、李總彙報了關於退回資本金一事，聯繫了建管科，無農民工薪資投訴案件，再和宋主任銜接，爭取本週批覆。
4、因招商工作接近尾聲，招商部李經理的工作重點由招商轉向客服，全力配合康經理開展商管公司的工作，蔣發瓊暫時調到客服部任試用房管員。招商部辦公地點遷到商管公司，電話由行政部安排移機。
5、本週將組織公司員工對新的規章制度進行學習。
會議記錄 篇27
時間：20xx年x月x日
地點：村支部會議室
參加人數：黨員XX人，村民組長、村民代表XX人
鄉黨委人員(駐村幹部)：,
會議議程：一、由(駐村幹部)：作簡要領導講話
二、由村支書作村支部三年工作述職
三、黨員提出意見和建議
四、黨員、代表參加民主測評
五、黨內民主推薦，推選支部初步候選人
會議內容：
一、 (村支書)：
(1)換屆作用：1、三年一換屆，村班子成員需要對三年工作進行回顧和總結，必定三年以來履行應有職責，發揮應有作用。2、重在培養後備幹部，每屆推陳出新，在年齡結構上更加優化，男一般不超過60週歲，女不超過55週歲。3、完成新老更替，長江後浪推前浪，每屆領導有新思路，就勢必有新的壓力，有了壓力，纔有動力，在原有基礎上一年比一年好。
(2)換屆程序：1、由組織考察推薦。2、在職黨員推薦。3、戶代表推薦。三者結合既能反映組織意圖，又能結合民意。
(3)換屆方法：1、成立領導小組。2、換屆日程安排。3、黨員公推。4、羣衆公推。5、確定初步候選人。6、黨員直選。7、結果公示。8總結歸檔。
二、支部三年工作總結：1、支部建設：年齡結構層次優化，工作作風增強，工作水平提高。2、廉政建設：保持黨員純潔性，開展組團式走訪，瞭解實情，體察民意;以反面教材爲例警鐘長鳴。3、支部工作：成功掛牌，扶貧幫困，成功創五好黨支部。4、村集體經濟發展良好：注重多元化經濟發展，加大招商力度，逐年壯大村級集體經濟。5、民生投入：加大民生補助力度，每年補助範圍擴大，真正爲提高村民福祉爲目的。
三、(黨員代表)：肯定村支部三年來在帶領下，帶領班子成員發展致富，爲村民羣衆做了很多看得見摸得着的實事。希望新來的張國慶能一如既往，將年輕有爲的氣勢發揮出來，再創X村的新高。
(黨員代表)：在X村的幾年，創造的業績，大家有目共睹，在羣衆中的威信也很高。
(村支書)(總結)：民生工作是發展經濟的原動力，作爲村支部書記不僅以經濟爲主，尤其是新一屆的書記更要統籌考慮，全方面爲抓手，發揮村集體智慧。
會議記錄 篇28
會議時間：20__年9月15日
會議地點：監測站309
參會人員：楊智峯、周雲飛、張恆、蔣小勇、周業、陳曦、劉雙湖、高赫男、劉婷婷、曹倩、張瓊雲、李國淵
請假人員：譚宜豪
記錄人：劉海儀
會議議程：
1、各委員彙報所分管的各部門本週計劃及對上週進行工作總結
2、軍訓結束後，我係團總支學生分會後備輪崗工作將繼續開展
3、我係將着手準備運動會、雙代會、表彰大會的各項相關工作
一、上週工作總結
1、我係在9月15日向院部上交軍訓解說詞
2、辦公室在上週向院部上交學期計劃
3、素拓部“三下鄉”材料已上交院部
二、本週計劃
1、1+1打印製度將從本週起實施
2、9月16日，我係大一新生將在中午1:15舉行“疊軍被大賽”
3、宣傳部將在本週爲系部準備納新海報
4、生活部和勤工助學部將在本週以“爲貧困學生多服務”爲宗旨，籌劃相關係列活動
5、紀檢部將在19日晚，嚴格、狠抓對新生的晚自習管理
6、15日晚，我係部在主席臺挑選迎新晚會節目;17日，將進行最後一次彩排;18日，正式進行比賽
7、辦公室將在本週籌備雙代會的相關工作
8、心理部將在本週開始準備新生心理普查的調查方案
9、組織部將在本週準備後備第二次面試方案
10、體育部將在本週開始籌備運動會
11、各部門需在本部門中挑選一人做代表進行部門介紹，以PPT的形式;PPT將在本週五晚7時發至張恆處
12、15日，經大會決議，將正式免去潘小安體育部部長一職，任命馮荷麗爲體育部部長
三、軍訓結束後，我係團總支學生分會後備輪崗工作將繼續開展
四、我係將着手準備運動會、雙代會、表彰大會的各項相關工作
環境監測系團總支學生分會辦公室
二〇__年九月十五日
會議記錄 篇29
20xx年4月27日，在縣委中心會議室召開了全縣安全生產工作會，縣委、縣人大、縣政府、縣政協領導，經開區、成眉石化園區縣級領導，縣法院院長，縣檢察院檢察長，縣人武部部長，縣級各部門主要負責人，各鄉鎮黨委書記或鄉鎮長參加了會議。縣長就震後全縣安全生產工作作了重要部署：
一、切實抓好震後隱患排查治理，防止地震後發生次生災害
“4.20”雅安廬山縣7.0級地震，給我縣各方面安全生產造成不同程度影響。在4月21日晚8時許，我市某縣一食品廠凍庫預冷車間發生一起氨氣管道泄漏事故中，事故造成4人死亡，多人受傷,各級要深刻吸取事故教訓，充分認識當前安全生產嚴峻形勢。“五.一”期間，全縣要持續、深入開展安全生產隱患排查治理，重點以地質災害、住房建設、水陸交通、水利、電力設施，生產經營單位的設備設施爲主。一是縣級相關領導要按照“一崗雙責”親自帶隊開展檢查分管行業安全生產;二是各鄉、鎮人民政府和職能部門主要負責人，要親自組織繼續開展本轄區、本行業安全生產大排查，對監管的行業和生產經營單位要做到一箇不漏;三是各生產經營單位要開展自查;四是縣政府安委會要派出督查組，帶領縣政府安全專家組，明查暗訪安全隱患和鄉鎮、職能部門履職情況。
二、切實抓好汛期安全生產工作
當前已進入汛期，既是災害性天氣的多發期，也是生產安全事故的多發期;既是防災抗災救災的關鍵期，也是處置公共突發事件的重要時期。各級各部門要認真研究、分析本區域、本行業安全生產工作，抓住重點部位，找準薄弱環節，制定出針對性強的安全生產工作措施和應急預案，遏制各類生產安全事故發生。
一是道路和水上交通安全。加強道路和水上交通安全生產的源頭管理和路面監控。繼續突出抓好摩托車超速、超員，違反交通信號，駕駛員無證駕駛，酒後駕駛，無牌無證，三輪摩托車、電三輪違法載人和非法營運行爲。抓好道路、橋樑隱患排查治理，嚴格“五不出站”和“三品”檢查。營運船舶要嚴格執行“簽單”制度，杜絕違章營運和超載。
二是非煤礦山安全。重點對硐採礦山井下排水、通風、提升、電力等系統，爆炸物品使用等安全進行細緻排查。對露天開採企業規範開採進行檢查。加強對取土以及河道內外砂石開採行業的檢查、管理。
三是危險化學品安全。天氣炎熱，危險化學品易揮發、易泄漏。重點督促危險化學品生產、儲存、運輸和使用企業做好防汛、防雷擊、防暑降溫、防泄漏等工作。督促危化品單位應安裝必要的報警裝置，對重大危險源嚴密監控。要對危化品生產、經營、儲存企業應急預案編制和演練情況進行檢查，重點檢查應急預案編制情況，應急物資、器材以及防護器具的配備，提高預案的針對性、實用性和可操作性。
四是水利設施和地質災害安全。進入雨季，要加大雨季對病險水庫和地質災害點的監控工作。同時，做好“防大汛、防大災”的各項準備工作，落實搶險救災的人員、物資，加強汛期值班制度，及時掌握汛期動態，遇到險情，迅速響應。抓好地質災害的預測監測、預案和預防工作，強化對人民羣衆的宣傳教育，將地質災害造成的損失減少到最低限度。
五是建築施工安全。加強對建築施工企業施工現場、重點設施設備、重點部位，特別是電力設施和高空作業等的安全監管，督促特種作業人員l00%持證上崗，督促工人穿戴安全防護用品，防範建築工人因天氣炎熱，超時工作、疲勞施工發生事故。
六是旅遊行業和學校安全。加強旅遊景區道路、船隻、危巖等檢查監護，保證遊客安全。對所有學校危房進行一次排查整治。抓好幼兒接送車安全管理。同時加強對學生的安全教育，特別是暑假期間，防止學生私自下河洗澡，發生溺水事故。
此外，其他職能部門和鄉鎮人民政府也要結合實際，加強汛期安全生產工作，紮實開展本行業、本轄區安全生產檢查，消除隱患，防範事故發生。同時要加強汛期領導帶班制度，做好防汛值班工作，及時通報防汛工作和汛情。有關部門要及時掌握水情預測預報，確保汛期汛情和調度命令的暢通。
會議記錄 篇30
____年__月__日，爲了進一步加強醫療質量，規範醫療行爲，消除安全隱患，保障患者就醫安全，我院根據“以病人爲中心，以提高醫療質量爲主題”的醫院管理年活動的要求，嚴格每一項醫療操作，我院以醫療質量委員會第_次會議在_樓_會議室召開，會議由醫療質量委員會主任___主持，醫療質量委員會成員全部參加。雖然在全院職工的共同努力下，____年我院各項工作均取得了較好的成績，沒有出現一起醫療糾紛及醫療事故，但在醫療安全上還存在一定的隱患問題，需要我們持續改進。
存在問題：
一、病員反映服務態度欠佳的情況
1、對門診掛號收費處人員的服務效率和服務態度表示欠滿意;
2、藥房工作人員的告知說明方面欠詳細;
3、門診醫技科(檢驗科及b超室)工作人員態度生、冷、硬等。
二、主管醫生及責任護士查看病人次數不夠
1、個別病員反映主管醫生每天查房次數不一，有時只有一次，病員想諮詢問題或瞭解情況較難;
2、其它醫生的協作精神不夠，不是自己只管的病員就不願意管及回答;
3、護士查看病員時不仔細，只管詢問一下“你有啥不舒服的沒有?”，隨後就走掉了，同時做事馬虎，敷衍了事。
三、上級醫生查房記錄不詳細
1、較多病歷住院記錄中對有鑑別診斷意義的陰性症狀欠缺或不夠;
2、首次病程記錄對診斷依據的記錄或描述不夠規範，部分缺少鑑別診斷內容;
3、主治醫師及以上查房記錄流於形式，缺乏對病人個體診治方案等的針對性分析，缺乏指導意義;
4、部分危重急疑難病人缺少搶救或討論記錄等。
四、抗生素使用不合理
1、住院病人使用抗生素時間較長;
2、由於我院系專科醫院，抗生素的品種有限，故使用中有些受侷限及欠合理性;
3、圍手術期用藥欠合理及規範。
五、醫患溝通有待進一步落實
1、門診醫師在與病員交流時，告知欠詳細，致使病員診療後“埋怨”離開。
2、門診人流病人簽字時，醫師告知內容很少，直接讓其簽字。
3、住院病人在入院後，醫師告知病情不詳細;個別醫師直接詢問病員意願就讓其簽字決定診療方式。
4、病人在診治過程中轉變治療方式時，醫生與之溝通的內容欠簡單易懂，病員認爲醫生“說啥就啥”。
整改措施：
1、醫院將不斷完善醫療質量和醫療安全管理規章制度及各種規定，不定時地檢查落實，及時發現問題，積極整改。
2、加強教育和培訓，提高醫務人員的整體素質。醫療質量意識是確保醫療安全的思想基礎，也是最基本的醫德規範。要大力開展醫療質量與醫療安全的宣傳教育，不斷強化全院幹部職工的質量意識、責任意識和醫療安全意識，使全院幹部職工牢固樹立“質量第一”、“病人至上”的理念。要切實加強在職醫務人員繼續教育和“三基”訓練，狠抓在職醫務人員“三基”培訓、考覈制度，不斷提高醫務人員的業務素質。要加強護理隊伍的建設，提高護理入院素質，規範護理人員各項操作。
3、面對惡劣的醫療環境,號召全院職工對安全醫療一定要有所警示!進一步增強自我保護意識,努力做到“三個尊重” (尊重病人的人格,尊重自己的人格權),“五個會”(會說話,會寫,會請,會選,會選擇)。
4、加強環節管理,尤其是對重點科室, 重點人羣, 重點時間, 重點環節,易發誘因的管理,確保我院的醫療安全，並與績效掛鉤。
5、建立健全質量監控體系，創新質量管理機制。根據基礎質量、環節質量和終末質量三級質量管理結構的要求完善院控、科控和自控的三級質量控制體系。要建立健全包括醫療質量檢查制度、醫療質量控制例會制度、醫療質量檢查通報制度、醫療質量考覈獎罰制度等在內的醫療質量控制制度，對醫療質量與醫療安全進行定期檢查、定期質量分析和講評、定期質量信息通報、定期召開質量控制例會，不斷總結經驗教訓，及時改進工作，促進醫療質量不斷提升。
6、全院職工人人熟記熟背14種核心制度。不定時地抽考，
成績記入檔案，其分數與年終獎金掛鉤。
__縣____院__科
____年__月__日
會議記錄 篇31
時間：20__年__月__日
地點：
參加人：
主持人：__
記錄人：__
會議內容：
一、 做好區間半年迎檢工作。
二、 做好孕優工作準備,摸查育齡婦女情況，對持證待孕的婦女，確認覈實是否現孕。對現孕對象，進行追蹤，要求收集四證，以便計生工作人員好管理。
三、PIS系統人員及時和社區把內網安裝好，及時更改PIS的信息。
會議記錄 篇32
20__年7月29日下午4時，院週會在行政樓二樓會議室召開，會議由院長周業庭主持，主要內容如下：
一、8月2日(星期一)上午4:45-11:15停電，後勤科要提前做好發電供電準備工作，各科室要提前做好準備，發電期間關閉所有電器，保證ICU、NICU以及急診及急診手術用電，後勤科要組織人員進行檢查。停電前保潔公司要將醫院的衛生打掃乾淨，尤其是廁所要提前清潔並貯存備用水。
二、夏季高溫，要做好各項安全工作，包括醫療安全、用電安全、車輛安全、網絡安全等。各科室要定期排查，清除隱患。
三、要嚴厲打擊醫托，舉報查實獎勵。對私收費、人情檢查、炒賣病人、炒賣處方人員，一經查實，給予解聘。
四、做好醫院的宣傳工作。宣傳工作是全方位的，要結合目前醫院開展的創先爭優活動宣傳醫院，宣傳先進科室、先進個人，宣傳醫院開展的新項目、新技術、新引進的設備;上半年醫院讓利患者1000多萬元，佔業務收入的17.7%，要廣泛宣傳;營銷科開展的“我心中的人民醫院”徵文活動效果很好。
五、醫務科、藥劑科、院感科將聯合開展“三合理”檢查，對做得好的科室提出表揚給予獎勵，做得不足予以糾正並處罰。
六、8月初醫院將召開20__年上半年工作總結大會。(營銷科)
會議記錄 篇33
會議時間：__年_月_日
會議地點：1A205
出席人員：10級林業技術2班
缺席人員：無
主持人：謝明飛
記錄人：王瑞陽
班會內容：
1、謝明飛：這次我們班會的主題是“誠信考試”。的確，又到了期末，這個話題是大家年年討論的話題，爲了將學校誠信考試的要求灌輸給大家，讓大家能夠踏踏實實地考試，我們召開這次班會。希望大家各抒己見，踊躍發言。
2、團支書趙林同學宣讀《信陽農專林學系關於對考試違紀和作弊學生處理的暫行規定》。進一步闡述了這次主題班會目的和意義：在期末考試來臨之際，爲配合學校、院系關於加強考風考紀工作，教育同學們做誠信大學生。
3、同學探討“如何正確理解誠信考試?”
謝明飛：“誠信”考試能夠得到別人的尊重，主張同學們認真複習，誠信考試，而不是弄虛作假在考試中作弊。“誠信”是處理個人與社會，個人與個人之間相互關係的基本道德規範。誠信是立身的根本，人無信則不立。
王瑞陽：在考前要做好準備，纔會有好的心態面對考試，考試只是檢驗自己學習程度的手段，誠信考試是我們的責任，是保證公平公正的平臺。作爲一名預備黨員，我更要帶好頭，真真正正起到先鋒作用。
趙林：誠信包括“誠”和“信”兩個方面。“誠”是講誠實，誠懇。誠實，指言行與內心思想一致，不虛假;守信用，指信守諾言，說到做到，不失信。“信”是講信用，信任。誠信是做人的美德。一箇人若失去了誠信，就像一箇沒有靈魂的人，也想同學們提出了要求：誠信面對考試，誠信面對生活，爲學校的學風建設做出努力。
張慧娟：不能光是喊出了誠信考試的口號，而是要以實際行動表現出來，做到實際的、真實可見的誠信。
劉智翔：考試的方式越來越多，但唯一不變的就是——誠信考試的要求和規則。誠信考試是做人的意義。
龐明欽：作弊會付出沉痛的代價的，有些錯誤可以改正，但是在考試中作弊是無法彌補的錯誤。沒有誠信的人見會被社會拋棄，誠信是我們共同的責任。
趙雯：誠信是一種做人的原則，誠信是一種人生境界，是一箇高品位的人終生最彌足珍貴的精神財富。誠信考試，是事實求事的表現，是表裏如一、是尊重生活、尊重知識的表現。
範睜睜：誠信實做人之本，我們應該從生活中的點點滴滴做起，樹誠信之新風，擁有誠信者，走遍天下無所顧忌，幸福和成功隨時隨地會降臨。
4、由學習委員王曉慧同學宣讀 <<誠信考試倡議書>>。
5、班長謝明飛同學作總結：
這次班會,達到了我們的預期目標。同學們積極發言，都認識到誠信對於人生的重要性,誠信是做人的一種品質,是個人成就事業的根基。要培養誠信的良好道德品質,就要從身邊的每一件小事做起，當下來說，就是要誠信考試，不作弊，也不幫助他人作弊。應該做到誠實,誠懇,實事求是,重信用,守承諾。相信大家都會在今後的生活和工作當中，做到誠信行事，作一名合格的大學生!最後，預祝大家在這次期末能夠取得理想的成績!
6、由主持人謝明飛同學組織全班同學在《誠信考試承諾書》承諾書上簽名。
會議記錄 篇34
會議時間：20__年_月_日
會議地點：幼兒園辦公室
主持人：羅清民
出席人：全體教職工
會議內容：做好晨檢並讓幼兒瞭解安全的重要性，培養幼兒良好的行爲習慣
1、早上來園檢查幼兒是否帶堅硬或鋒利的東西。
2、教育幼兒不摸電線、電開關，不亂動電器。
3、要幼兒懂得不喫陌生人給的東西，不能跟陌生人走。
4、教育幼兒什麼是危險物品、事情，懂得遠離危險物品、事情。
5、教育幼兒具有基本的安全知識，安全意識，瞭解一些急救知識和方法。
6.不帶小刀等危險物品上幼兒園，讓孩子明白做危險事情的後果
7、在活動室裏不推、不擠、不亂跑。
8、使用正確的坐姿，不能拿筆尖、剪刀對着小朋友，以免刺傷。
9、午睡時，上牀的小朋友不能把頭、手探出來。
10、向幼兒介紹保護眼睛、牙齒、身體的一般常識。
11、教育幼兒勤剪指甲，不抓別人或撓傷自己。特別是小班應該每週剪指甲，教育幼兒。
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