公司處罰通知單(精選18篇)

公司處罰通知單 篇1

  公司各部門:

  20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查,在檢查過程中發現員工魯小峯手提包有異常,要求其開包接受檢查,其手提包內有公司產品且無任何出廠門憑證,屬於個人偷盜行爲。

  爲嚴格執行公司規章制度,經公司研究決定,對魯小峯的偷盜行爲作出如下處理:

  一、給予魯小峯開除的處分。

  二、給予罰款400元的處罰,並在本人的.工資中扣除。

  特此通報!

  湖南XX有限公司

  20xx年8月2日

公司處罰通知單 篇2

  公司各部門:

  20______年10月26日晚,海南分公司由零售科、安數科組織,對興海幾座加油站進行了夜間檢查,在檢查過程中發現,興同加油站祁有云,何明明二人無視公司規章制度,違反工作紀律,在加油站宿舍內吸菸,此行爲嚴重危害到加油站的安全,給其他員工造成負面的影響。對此,安數科將對以上2人做出如下處罰:

  1、對_____予以100元罰款

  2、對_____予以全公司通報批評,如有再犯,嚴肅處理。

  望各單位引以爲戒,嚴格執行公司規章制度,在今後檢查中如發現類似行爲,必將嚴懲。

  ___公司

  _年_月_日

公司處罰通知單 篇3

  20年1月11日晚上21:20分,發現一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸菸,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發生火災,此處及廠房四周通道是公司嚴禁吸菸區域,嚴重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴重警告處分及每人200元處罰。

  望其他員工引以爲戒!杜絕類似

  事件的再次發生!

  特此通報

  行政部

公司處罰通知單 篇4

  ______________單位:

  你單位在___________________________________________中,經_______________________下發《限期整改通知書》後,仍沒有按照《公安派出所內部單位安全檢查筆錄 》內容要求進行整改,根據《 條例 》第 條 款,決定對你單位給予行政處罰,請在接到此通知書後三個工作日內,到____________ 接受處罰。

  ____年___月____日

公司處罰通知單 篇5

  我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人佔用公司資源行爲,違反了公司的員工規定第x條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,爲此公司決定對x處以警告(或x元罰款),以此告示,望以戒之。

  x公司

  20xx年xx月xx日

公司處罰通知單 篇6

  _____________:

  你局(廳)對__________________________________________________的房地產違法行爲,沒有依照《中華人民共和國城市房地產管理法》第__________條的規定,現責令你局(廳)立即作出行政處罰決定(直接給予行政處罰)。__________________________________________________

  (印章)

  年 月 日

公司處罰通知單 篇7

  各位同事:

  我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人佔用公司資源行爲,違反了公司的員工規定第x條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,爲此公司決定對x處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

  (簽署人簽名、蓋章)

  20xx年xx月xx日

公司處罰通知單 篇8

  來有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,爲了加強勞動紀律,杜絕遲到現象發生,從X月XX日起,凡員工遲到的,一律按公司管理制度進行考覈,遲到1小時以內扣一小時工資,1小時以上扣超過時數的兩倍工資。特此通知。

  XX公司辦公室

  20xx年XX月XX日

公司處罰通知單 篇9

  X年XX月X日,公司製造部發生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴重的經濟損失。經查,此次事故系人爲失誤所導致。爲了規範員工生產行爲,提高員工作業責任意識,根據公司《獎懲管理制度》,現決定對以下人員進行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

  此次事故責任人及賠償金額如下:

  1. 事故直接責任人,200元;

  2. 事故間接責任人、,各100元;

  3. 經理、副經理對事故負有領導管理責任,各50元。

  望各位同事引以爲戒,特此通知。

  

  x年xx月xx日

公司處罰通知單 篇10

  致:全體員工

  由:恆朗國際企業行政部

  呈報:劉總

  事項:受到客戶嚴重的投訴

  行政部門查實:10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12021嘜架,受到客戶嚴重的投訴的部門:外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁牀何錦成。所犯過失:1、PO11986船頭辦未經檢查質量就寄給客戶,寄船頭辦之前理應嚴格檢查質量,確保質量,有質量纔有發展。2、PO12021嘜架排錯,浪費用料,理應以節約爲主。由此可見,我們要高度重視客戶的滿意程度,客戶就是企業。

  鑑於外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁牀何錦成受到客戶嚴重的投訴,根據《各部門職責制度》第二條若頭辦因時間拖長或質量問題等受到客戶嚴重投訴的,扣工資50元每次,達三次記曠工一次,記曠工三次作開除處理。現決定處理如下:

  給予外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張凡、裁牀何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會用於員工福利項目上。

  X有限公司

  XX服裝廠

  行政部

  簽發:

公司處罰通知單 篇11

  關於處罰通知

  爲了加強對專賣店員工日常規範的管理,經公司研究決定對以下人員作出如下處罰:

  希望公司全體員工引以爲戒,加強自我管理。

  太原魅力莎莎化妝品有限公司

  20xx年x月x日

  主題詞:處罰通知 報送:總經理

  抄送:各部室

  共打印X份

公司處罰通知單 篇12

  各部門、車間:

  關於20xx年4月29日晚11:40左右車間員工劉、劉、薛、司與郭在宿舍發生爭執、打架事件的調查和處理通告如下:

  一、事件調查

  20xx年4月29日晚,員工郭未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍並喝酒,同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產生糾紛,在外來人員的挑釁下,劉、薛等人衝進郭宿舍歐打外來人員,郭維護外來人員進行幫架,後經人勸架拉開。

  二、處理結果

  根據公司管理制度相關規定,對造事責任人處理如下如下:

  1.郭嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1200元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

  2.劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠查看一箇月後再處理。

  3.劉、司在宿舍喝酒後鬧事協助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠查看一箇月後再處理。

  4.當班保安劉未盡到崗位職責,遇事不能及時彙報處置,罰款200元,後勤主管楊對宿舍管理監管不力,罰款200元。

  5.即日起,公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經發現給予罰款500元處罰。

  6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實後給予當事人罰款1000元並開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

  希望全廠人員以此爲戒,切實遵守公司相關規定,特此通報!

  (簽署人簽名、蓋章)

  xx年xx月xx日

公司處罰通知單 篇13

  致:全體員工

  由:恆朗國際企業行政部

  呈報:劉總

  事項:受到客戶嚴重的投訴

  行政部門查實:10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12016嘜架,受到客戶嚴重的投訴的部門:外發部龍松青、跟單部靳呈能、Q公司處罰吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁牀何錦成。

公司處罰通知單 篇14

  公司各部門:

  員工____由於上班時間從事與工作無關的違規事項,對其本人罰款100元,責令1500字書面檢查一次,並處警告處分一次。上級領導___處罰200元。

  員工付蒙由於個人行爲不當,對公司業務及形象造成不良影響,對其本人罰款100元,責令1500字書面檢查一次,並處警告處分一次。上級領導___處罰200元。

  書面檢查應於12月5日下班前交至相關公司領導處,請各位員工引以爲戒。

  ___公司

  _年_月_日

公司處罰通知單 篇15

  ____________________________:

  經初步調查,你單位(個人)____________________________________的行爲,違反了__________________________________________的規定,我局已決定立案,並擬定由_______________________________ ____________________________等______名行政執法人員具體負責調查本案。你單位(個人)如認爲上述行政執法人員應當迴避,可在收到本通知之日起三日內向我局提出書面申請,並說明理由。

  同時,你單位(個人)應如實回答詢問、協助調查或檢查。

  年月日(章)

公司處罰通知單 篇16

  員工處罰通告

  員工由於上班時間從事與工作無關的違規事項,對其本人罰款100元,責令1500字書面檢查一次,並處警告處分一次。上級領導x處罰200元。

  員工付蒙由於個人行爲不當,對公司業務及形象造成不良影響,對其本人罰款100元,責令1500字書面檢查一次,並處警告處分一次。上級領導x處罰200元。

  書面檢查應於12月5日下班前交至相關公司領導處,請各位員工引以爲戒。

  x公司

  年 月 日

公司處罰通知單 篇17

  20xx年10月26日晚,海南分公司由零售科、安數科組織,對興海幾座加油站進行了夜間檢查,在檢查過程中發現,興同加油站祁有云,何明明二人無視公司規章制度,違反工作紀律,在加油站宿舍內吸菸,此行爲嚴重危害到加油站的安全,給其他員工造成負面的影響。對此,安數科將對以上2人做出如下處罰:

  1、對祁有云、何明明予以100元罰款

  2、對祁有云、何明明予以全公司通報批評,如有再犯,嚴肅處理。

  望各單位引以爲戒,嚴格執行公司規章制度,在今後檢查中如發現類似行爲,必將嚴懲。

  海南分公司

  20xx年x月x日

公司處罰通知單 篇18

  :

  根據《中華人民共和國道路交通安全法》的有關規定,當事人應當自收到罰款的行政處罰決定書之日起十五日內,到指定銀行繳納罰款。逾期不繳納罰款的,每日按罰款數額的百分之三加處罰款。在一箇記分週期內有罰款未繳納的,記分將被轉入下一記分週期。

  您的身份證號爲:。您在x年xx月xx日(或年月日至年月日期間)被公安機關交通管理部門所處的x筆罰款,已超過十五日的繳款期限,請您及時到指定銀行繳納,以免帶來不必要的損失。

  杭州市公安局交通警察支隊

  x年x月x日

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