2025年業績表彰大會發言稿（精選32篇）
2025年業績表彰大會發言稿 篇1
表彰大會總結
?D?D新發展、新機遇、新挑戰、新未來
新年伊始，萬象更新。1月4日至6日，在這辭舊迎新，吉祥喜慶的完美時刻，xx20__年度工作總結暨先進表彰大會在古都西安成功召開。
會議以“新發展、新機遇、新挑戰、新未來”爲主題，全面回顧總結了20__年的發展歷程，分析了當前面臨的形勢，安排部署了20__年公司的發展規劃。xx省人大常委人事工作委員會主任、西安市國稅局原副局長、xx省教育學院副院長、xx省紀檢委人事室副廳級主任、xx省商會副會長、xx省福建商會祕書長、xx省浙江商會祕書長等各級政府領導和各界商會友人出席會議，各分公司領導及優秀企業家與會並作講話。
期間，公司董事長王總作重要講話，他強調20__年是公司第二個五年規劃的開局年，公司將不斷創新觀念，與時俱進，逐步推行先進的管理理念和現代管理體系，優化管理制度，健全管理體系，以滿足公司長足發展的需要。加強終端物流體系建設，實現公司集團採購，統籌統配的戰略目標。進一步推進資本運營，加快公司上市步伐。
5日，公司業務中心、企業文宣中心、教育中心、IT中心副總分別就各部門20__年任務目標完成狀況、工作中存在的主要問題以及20__年工作思路作了講話。後由先進分公司、模範區域經理代表、業務標兵代表、優秀員工代表、先進加盟企業代表、先進加盟商家代表、先進基層管理委員會代表上臺發言。緊之後，在激昂的音樂聲中，會議進行了隆重的頒獎儀式，爲各先進個人進行了表彰和獎勵。晚上，家人們歡聚一堂，載歌載舞，共同感受新年的氣息。6日上午，參會代表懷着激動的情緒做了會議感受與分享。最後，大會在王總的會議總結與問候聲中圓滿結束。
歲月不居，天道酬勤。過去的一年是令人鼓舞、令人振奮的一年，同時也是我們深化改革、強化管理、狠抓落實、成果豐碩的一年。新的一年，讓我們一齊耕耘、一齊拼搏、一齊守望與憧憬，萬衆一心，攜手共進，去開創更加完美的未來!
2025年業績表彰大會發言稿 篇2
同志們：
在全國上下深入學習貫徹黨的__屆四中全會精神的新形勢下，今天，我們在美麗的__隆重召開20__年度總結表彰大會暨20__年工作會議，主要任務是總結工作，部署任務，凝聚共識，鼓足幹勁，開拓進取，動員廣大幹部職工再接再厲，團結奮進，爲實現年度目標任務而奮鬥。
下面,我就有關工作向全體股東、員工報告如下。
一、對20__年主要工作完成情況的總結
20__年是我們頑強拼搏、穩步推進的一年。面對投資壓減、資金緊張的嚴峻形勢，我們在院黨委、鑽井院的正確領導下，緊緊圍繞年初制定的目標任務，不斷進取，較好的完成了各項承包任務。
安全生產 認真落實安全生產責任制，“我能安全”活動日益深入，按照油田和院領導的要求，在消除隱患方面做了大量工作。
文明建設深入開展“從嚴管理年”主題活動和改制10週年系列活動，廣大幹部職工的大局意識、責任意識、主動意識普遍增強，物質文明、精神文明、政治文明和諧發展，全公司上下形成心齊氣順、幹事創業、和諧穩定的良好局面,保持着積極向上的發展態勢。
綜觀全年工作，主要在以下五個方面取得較大進展：
(一)幾項重點工作完成情況
1、地熱能開發利用。20__年，國內地源熱泵產業受房地產業影響，增速普遍放緩。__調整發展思路，開拓創新，逆勢而上，實施差異化發展策略，打造集地熱能應用產品研發製造、產品銷售、工程設計施工、項目運營、售後服務爲一體的全產業鏈發展，淺層地熱、深層地熱、污水餘熱利用技術全面突破和經營模式多樣並舉等行業獨特優勢，核心競爭力得到不斷提升，不僅發展速度遠超同行業水平，而且創出了__歷史最新記錄。
全年共實施工程項目29個，地熱利用總面積197萬㎡，較上年增長45%。承攬合同金額6783萬元，EMC與BOT項目總投資額9341萬元。全年機組生產輸出功率25262kW，出廠合格率達100%。
(1)地熱技術全面應用
20__年，__在繼續大力推廣應用地源熱泵技術的同時，加大深層地熱技術和污水餘熱技術的研究與開發的力度，成爲業內地熱技術應用最全面的公司。
深層地熱利用打開了新局面。全年完成深層地熱供暖項目6個，鑽地熱深井16口，總進尺31357米，供暖面積93萬平方米，深井地熱項目佔全部地熱利用項目的47%。
污水餘熱利用項目實現歷史的突破。景苑西區污水餘熱供暖項目成功試運投產。該項目採暖面積約35萬平方米，供暖用戶1900餘戶。可實現年節約標煤3653噸，減排二氧化碳9243噸。該項目是勝利油田第一個污水餘熱供暖項目。受到油田、地方政府以及中國石化報、勝利日報、東營網等媒體的廣泛關注。
__堅持科技創新，與比利時公司商務代表進行了地熱發電合作的交流，與鑽井院合作進行了深層地熱閉環系統開發技術的研發。在全面推廣應用地熱技術中，自主研發出抗腐蝕的非金屬換熱器等新產品並應用於工程項目;在勝利採油廠科研綜合信息樓地源熱泵項目上實現了高效降噪;海洋採油廠項目尾水100%的回灌，實現了深井回灌技術上的突破。
(2)經營模式多樣化發展
在產品銷售、項目承攬等傳統經營模式的基礎上，堅持創新發展，積極推行合同能源管理(EMC)和特許經營(BOT)項目，實現了多種經營模式並舉。
20__年，通過加強與地方政府及油田地熱餘熱開發利用項目部及油田各二級單位的合作，EMC和BOT模式都有了突破性進展。全年共實施合同能源管理及BOT、BOO、BTO項目8個，供暖面積113萬平方米，佔全部施工面積的58%。拓寬經營模式，爲佔領更多的市場、完成全年經營目標發揮了重要作用。
爲適應多種經營模式實施的需要，__成立了運營中心，負責對13個項目的運營。__積極利用國家優惠政策，爭取扶持資金，其中4個節能效益分享型合同能源管理項目通過審覈，獲得獎勵120萬元，4個可再生能源建築應用示範項目已成功申報並通過了專家評審。
(3)市場開拓成績顯著
__繼續堅持立足本地、輻射全國的整體發展戰略，優化市場部門配置，瞄準北京、天津、河北等重點治霾省市和南方有大量供暖需求的區域市場，新成立臨沂宿遷辦事處、__濟南分公司、長沙分公司，新增滄州、保定、邢臺，江陰，北京，淄博、青島、滕州等8個代理商，加大了市場擴張力度，強化了營銷網絡，爲佔領更多的市場創造了條件。__堅持品牌發展戰略，知名度越來越高。公司應邀到中原油田介紹地源熱泵技術;應邀在山東省節能工作會議上發言，在全國地源熱泵高峯論壇上發言，均受到普遍關注。
2、化工公司爲加強科技創新能力培養和經營戰略轉型，20__年3月27日，成功與中科院廣州化學研究所、浙江中科院應用技術研究院簽訂戰略合作協議，雙方將在公共檢測服務、科研項目申報、新產品合作研發、人才培養交流、實驗室建設、科技成果推廣等領域展開深層次多方面的交流與合作。
中科院“一基地兩中心”正式落戶利豐化工廠，同時掛牌的還有工程塑料國家工程研究中心山東利豐抗菌實驗室。
目前該平臺共擁有中科院博士生專家團隊7人，其中留美和留法歸來博士2人，擁有碩士研究生學歷以上的專家12人，廣東省科技特派員2人。隨着交流與合作的日益深入，平臺建設初具規模，經濟效益初現：和勝利採油廠聯合申報的“勝坨油田注水系統腐蝕機理與腐蝕防護研究”局級項目已通過科技處的審批;針對目前油田各檢測機構化學助劑的有機氯檢測誤差偏大，操作複雜問題，同中科院廣州化學研究所做了大量調研和前期實驗工作，參考了國外有機氯檢測的最新方法，制定了一套實用性很強的檢測步驟，與局技術監督處、油田檢測中心檢驗所、供應處質檢所等單位專家多次交流，該項目已列入中石化20__年重點攻關課題，有望攜手中科院共同參與制定國家標準;通過不斷對公共檢測平臺的營銷，承攬了德仕化工第一筆化學成分檢測技術服務業務，截至到20__年底，共爲孤島採油廠、勝利採油廠、鑽井院、東營鵬超化工等單位採集送樣25件，其中完成收費樣品檢測6件。目前該檢測平臺已具備提供環境、土壤、食品、金屬礦產、日用品、醫藥檢測以及未知物成分剖析、危險廢棄物鑑定等具有國家資格認定的檢測服務。
攜砂液作爲銷售部龍頭助劑組的主打產品，全年攜砂液上井服務共69井次。純梁採油廠依然是該產品的大客戶，全年用量3982噸;與此同時，新開發了臨盤採油廠及魯明油公司市場。特別是在臨盤採油廠完成了化工廠第一口壓裂充填防砂大包井—盤2-斜920井，防砂效果好，油井出油明顯，甲方高度認可，該井的施工也標誌着化工廠壓裂充填防砂技術服務水平再上新臺階。另外，承攬的嘉潤公司鑽井泥漿和固井技術服務，在利豐化工歷史上也屬首次。油漆組現河採油廠、井下作業公司、河口採油廠3個市場醇酸油漆的銷售增量明顯;綜合組PC泡沫水泥添加劑上井技術服務165口，高溫水泥添加劑作爲20__年新上項目，先後進入河口、孤東、樁西等5個採油廠，累計上井24口，用料250餘噸。新開發氣制白油環保產品，發展空間較大。工程塗料組先後承攬了現河A區住宅樓真石漆工程、利豐花園2期外牆保溫及真石漆工程等多箇工程以及中凱汽配城、城發置業、海通地產等工地供料業務;同時將利豐塗料銷售到濰坊、十堰、棗莊、臨沂等市場，連續二年實現全年銷售收入突破千萬元大關。
爲了更好地擴大公司在石油企業的影響力，作爲主力贊助商，贊助了第六屆國際(北京)石油產業高峯論壇(暨油氣開發熱點技術交流會)，第一次在國際性技術論壇和論文集裏出現了利豐化工的名字和徽標，企業品牌形象和實力實現了強勢的市場推廣;20__年12月初，作爲參展商參加了在上海舉辦的第九屆上海國際油田化學品技術展覽會，在展會上着重介紹了污水處理技術，氣制白油，技術檢測服務等，參會的多家單位對公司提供的污水處理技術及檢測服務、油田助劑非常感興趣，提出了下一步合作的意向。
3、__項目部遊客接待中心內部裝修基本完工;進行了拓展訓練基地設施安裝;旅遊度假別墅房建設項目首期16套主體建設完工。綠化工作成績突出，完成白蠟、垂柳、法桐等種植35400餘棵;農業種植和養殖喜獲豐收，各類瓜果蔬菜按季供應，既自給自足豐富了職工福利，又走上市場創造效益;組建了基建管理團隊和施工隊伍;餐飲部門從規範禮儀着手，強化服務意識，提高服務效率，爲遊客接待中心全面開放築牢基礎保障。全年高標準完成16場次從中央到地方的觀摩團接待及地市領導參觀、調研活動，提高了項目的美譽度;__項目作爲東營市“十大文化旅遊品牌”支撐項目，代表東營市在濟南參加省委省政府組織的“省重點旅遊項目”簽約儀式，爲項目的發展與影響提到新的高度。
4、我們在東營市經濟技術開發區新購買土地300畝，開發建設利豐新能源產業園項目，目前2#、3#、4#廠房主體基本竣工，其中4#廠房通過政府驗收，4#車間外牆抹灰完成，3#、4#工程辦公區部分外牆保溫施工完成。
(二)強化市場意識，拓寬市場空間
套損疑難井治理有限公司20__年完成大修井10口，小修井86口，爲勝利油田東辛採油廠完成原油增產5000餘噸。爲完成油氣井作業，做到人員落實，制度落實，機構落實，責任落實，成立了安全檢查督導小組，聘請勝利油田東辛採油廠安全員2名，爲公司做安全檢查指導，堅持每週例行檢查以及日常巡查工作，保證了正常生產。協助__公司成立駐臨沂、江蘇宿遷辦事處。20__年，新增合同額2200萬元，首個項目在一箇半月時間內投入生產運行。
石油設備公司防砂隊自組建以來，從建章立制入手，制定管理制度、操作規程、考覈辦法共計100多章;新購進3臺設備，施工設備達9臺，強化設備管理，建立操作者責任制，做好設備的日常維護和保養，認真填寫運轉記錄;加強安全管理，制定安全制度和事故應急處置預案，堅持例會先講安全，定期安全檢查，現場安全監督、整改責任到人;強化質量意識，實行全員質量管理與效益掛鉤，自20__年11月成立以來，累計施工180口井，防砂井合格率100%，防砂成功率100%，施工全優率95%以上;實現長城潤滑油油田內部市場採購訂單2103噸，外部市場銷售85噸;在競爭激烈的注二氧化碳增油技術服務市場，全年共施工34井次，注二氧化碳2288噸。
中揚作業按照中石化及管理局的要求，配備完善了各種安全設施及技術資料，健全各種規章管理制度。按照井控細則要求，各基層隊配備了專職安全管理員，定期召開井控工作例會。通過了山東永妥職業環境檢測有限公司對中揚職業病危害因素檢測評估。完成了安全生產許可證換證重新取證工作。通過了質量、環境、職業健康三大管理體系審覈換證工作;堅持不懈的抓好應急演練，提升應急執行力，努力推進修井作業管理水平，全年共完成作業井小修、大修、側鑽交井共333口，並開拓了東勝油區、石油開發油區等市場。
利豐置業公司利豐花園一期230套售磬，並全部交付業主，二期全年銷售114套，累計銷售294套。
項目部採取多輪招議標的方式，吸納質優價廉、信譽度高、規模大的供應商作爲長期合作的夥伴，從而保證了材料供應的及時性和成本的降低。建立技術交底制度，分道工序報驗制度，現場查驗制度，政府相關部門實地審驗制度，多層次、多方位確保利豐花園住宅工程質量，打造放心工程。利豐花園項目被東營市住建委評爲“文明建設施工單位”的光榮稱號。
一期項目交付業主後，在入住率達不到供暖最低要求的條件下，公司領導想業主所想，急業主所急，毅然開通暖氣，保證入住業主度過一箇寒冬。
加油站嚴格油品質量和強化全員服務意識，對客戶做到熱情服務，禮貌待人，靠優質服務吸引客戶，以此鞏固老客戶，拓展新客戶，虛心聽取新老客戶意見，千方百計挖掘潛在客戶，20__年勝利新大集團公司、長城鑽井公司、東營區區直機關、測井公司等12個單位500餘輛車來站定點加油。
利豐嘉潤石油工程公司自20__年6月23日正式註冊成立，學習、借鑑、建立、完善各項管理制度，理順管理思路，籌措資金購買車載850鑽機一臺，並配套完善，10月7日，承擔施工的營42-20井開鑽，標誌着集團公司在石油工程領域邁出第一步，截止目前已順利完成3口側鑽井服務。
亞飛部面對中石化降低成本壓縮費用的不利因素，積極與各二級單位加強聯繫溝通，獲取有效信息;面對過去招標純粹是價格的較量到現在品牌與品牌的爭鋒，知難而進，鍥而不捨，多方尋求最佳方案，貨比三家，用優質的產品，優惠的價格，誠摯的服務吸引客戶;面對同業競爭進入白熱化，他們盯住勝利又跳出勝利，成功開拓了勝利油田以外的中石化企業和油田三產單位的業務。
高原利豐公司全年累計完成網電儲能修井機1臺;40B網電修井機1臺、綜合計量車2臺;試壓車、固井水泥車、黃標車改造31臺;水罐車維修5臺;自制修井井架27臺。進軍石油工程板塊，成功競標井下作業公司的150t網電修井機2臺，同時正在對接_J650常規修井機電動改造業務;面對油田市場萎縮，另找渠道，找米下鍋，協調東營市環境保護局、交通運輸局、公安局、財政局、省直部門做了大量工作，成爲東營市黃標車黃改綠改裝基地。加強質量管理，堅持質量問題零容忍，強化配套供應商管理;理順售後服務流程，完善服務記錄單，提升服務水平及服務效率。
汽銷公司全年完成銷量1728臺，參加全國銷售顧問大賽，取得全國金牌銷售顧問稱號。加大了售後服務力度，完成產值1220萬元，維修車輛10717臺次;加強了養護用品的推銷力度;利用廠家商務政策，加大保修力度，賺取廠家返利;按月完成廠家備件任務;吸引老客戶回廠家返修，增加售後產值。
(三)加大從嚴管理力度，管理水平不斷提升
結合“從嚴管理年”活動的深入開展，加強內部管理工作，積極推進精細化、標準化、科學化管理，基礎管理工作更加紮實有效。
在安全環保管理方面，深入開展“我能安全”活動，堅持逢會必先講安全，加強安全檢查和事故預防，加大檢查頻次和曝光力度，對需整改的隱患，都下達了整改通知書，全年整改安全隱患172個;“兩特”領導帶班、節日進行督導。加強安全培訓教育，嚴格持證上崗，組織有關人員參加了硫化氫、電工、安全員、安全承包商等培訓班，各類取證複審培訓101人次;迎接油地、院等各類檢查27次;開展了應急預案的修訂編制工作，作業公司、化工公司、加油站、運輸公司完善應急預案，並進行了應急預案實戰演習。
在經營管理方面，20__年集團公司簽訂經濟合同701份，合同總金額達3.23億元。新辦理油田入網證4個，使集團公司及子公司的各項入網證達到了8個，爲今後開拓市場，佔領市場打下了堅實的基礎。制定下發了《勝利油田利豐實業集團有限公司招議標管理辦法》，積極參與招議標，並嚴格監督各分公司執行情況，爲集團公司及分公司累計節約資金約154萬元;集團OA辦公系統於20__年3月1日正式上線運行，目前共有__、化工等11家分公司使用OA辦公軟件，上線工作流程共173個。加強了對集團各公司淨資產的審計力度，確保資產增值保值，股東權益提高。下發了“關於20__年集團內部承包任務審計以及淨資產審計”的通知，回函率由30%上升到80%，化工公司、加油站、套損井工作做得紮實;避免引起“資產不實、負債不實”的弊端，真正反映了集團公司以及各公司資產、負債、淨資產的真實性。加強了財務日常覈算審計監督管理，將查出來的問題根據時間、性質等分門別類，找出經營和管理上的漏洞，並有針對性地制定整改措施，限期整改到位。
在人力資源管理方面，與廣域、森諾三家油田改制企業合作組織了爲期一年，共8期的中高層管理人員培訓班，選拔公司中高層主聽人員20人，旁聽人員30多人定期參加培訓;引入HRP人力資源管理信息系統，錄入全公司人員信息，建立人才儲備庫。20__年招聘油田職工子女42人，另招社會大學生16人，對他們進行了企業文化、勞動紀律、安全知識、技能等方面的培訓教育，使他們儘快適應新的工作環境。化工公司樹立“培訓就是最大的福利”理念，斥資3萬元購置了山東海納管理學院的培訓課程，內容涉及經營管理、市場銷售、行政工作、車間生產、物資採購等企業各個環節，按時組織相應人員參加培訓，學習歸來進行轉訓。
在財務管理方面，財務參與經營，參加各單位物資招標會，提出降低採購成本的合理化建議;規範庫存現金管理，制定了庫存現金管理制度，不定期對各單位進行庫存現金檢查;全年融資16443萬元，其中銀行融資14050萬元;__根據項目稅務政策，供暖供熱製冷項目稅率由13%調整到合同能源管理服務6%的稅率;20__年與油田簽訂了合同能源管理項目，爲解決資金需求，多次與青島銀行協商，雙方在相互信任、共贏的基礎上，簽訂了戰略合作協議，青島銀行提供5000萬元的資金支持。中行西城支行爲利豐化工貸款1500萬元，還與建行勝利支行聯繫，開通無擔保貸款120萬元，緩解了汽銷資金壓力。
在產品研發方面，研發地熱泵產品機型14臺，擁有了250千瓦和500千瓦兩款新的降膜式節能產品。石油設備公司研發的油井動液麪測量儀，經過油井測試達到了預期效果，預計今年可生產銷售。
(四)深入開展主題活動，黨建思想文化工作進一步加強
深入開展“作風再轉變、潛力再認識、對標再分析、辦法再創新，打造一流上水平”主題活動。持續打造“五型”班子，政治核心作用和戰鬥堡壘作用發揮明顯。開展形勢任務教育活動，加強黨的和__屆四中全會精神宣貫。
20__年是利豐集團改制10週年，以改制10週年爲契機，組織梳理、提煉企業精神、發展戰略等13條企業文化;組織了徵文演講比賽、參觀畫廊、老職工座談會等活動;編纂出版了《利豐畫冊》、《利豐文集》，製作電視宣傳片1部;在__旅遊度假村舉行了改制十週年座談會，擴大了利豐影響。組織了慶改制10週年“三八”婦女節活動，舉辦了首屆利豐集團全民健身系列活動——羽毛球和乒乓球比賽;以“植樹造林，美化家園”爲主題的植樹造林活動得到了全公司黨員、團員青年的積極響應。鑽井院領導帶領幹部職工參加植樹活動，對我們的工作給予了強有力的支持。公司組織員工參加了鑽井院全民健身月活動——籃球和排球比賽，均取得了好成績;關愛員工健康，組織職工查體;對家庭困難員工補助，進行慰問，及時傳遞組織溫暖;繼續資助貧困學生，__將__鎮貧困學子作爲公司長期資助對象，負責其高中期間的全部費用;化工廠組織全體職工和家屬“獻愛心、暖人心”助學活動，爲臨沂24中131名貧困學生捐資助學。徐天申同志捐資30萬元改善母校教學條件，5百名孩子因爲他的資助，得以繼續學業，被臨沂市慈善協會授予“20__年臨沂市10大慈善人物”稱號;加強民主管理和民主監督，推動廠務公開，設立了意見箱，廣泛聽取員工就公司經營、管理等方面提出的意見和建議，職工參政意識進一步提高。社會治安、綜合治理、計劃生育等工作紮實有效。
20__年的成績來之不易，是全公司上下知難而進、奮發向上、不懈努力的結果，是鑽井院各級領導在市場份額、項目、安全監管、黨政工團工作等都給予大力支持和幫助的結果。在此，我代表利豐集團董事會向院領導表示衷心的感謝!向一年來奮戰在生產一線的全體員工緻以崇高敬意!
同志們，儘管我們的工作取得了較大進步，但也存在一些問題。主要表現在：一是安全隱患依然存在，基礎資料管理薄弱，安全意識有待進一步增強;二是部分員工工作主動性差，勞動紀律觀念差,執行力差，工作節奏滯後，存在應付現象;三是制度有待完善，評價考覈體系薄弱，監督檢查失位，制度執行力不夠。四是人才隊伍結構和人力資源配置需要進一步優化。對於這些問題，我們要在今後工作中有針對性地逐步加以解決。
20__年發展戰略目標及工作部署
20__年是落實黨的__屆四中全會精神，加快利豐集團發展的重要一年，我們的總體工作思路是：以黨的和__屆四中全會精神爲指針，深化從嚴管理，推進標準化、精細化、科學化管理，全面提升整體創新水平和經濟運行質量;有力拓展市場，打造知名品牌;持續提高自主創新能力、核心競爭能力;創新發展理念，提升發展質量，研發新的產品;加快引進關鍵、核心人才力度，有針對性的引進專業對口高素質人才，實行多元化經營，用高新技術產業帶動實現公司跨越發展。
20__年的幾項工作：
一、進一步完善內部管理，不斷提高科學管理水平，增強企業發展的後勁
黨的__屆四中全會做出依法治國的戰略部署，對於企業來講，就是要依法治企，就是要從嚴管理常態化、長效化，把國家法律、上級政策規定變成內部制度，變成自己的“家規”，從嚴規範管理。公司明確提出20__年爲公司建章立制年，我們將進一步加強管理制度規範，制定切合實際的團隊建設管理思路、中高層幹部管理體系、員工管理體系、分配製度，從今年元月份開始人均提高300元，在此基礎上，對工資制度進行改革;完善分配機制、獎勵制度。修訂合同管理規定、用工制度,車輛管理辦法;細化各項流程，形成簡單、規範的操作指南。在全公司範圍內加強制度宣貫，整理制度彙編下發學習，利用生產會進行講解。加強機關部室的監督檢查，嚴抓責任落實、強化績效考覈，進一步加大問責、追責力度，建立嚴考覈、硬兌現常態機制。今年將按照“零容忍”、“一票否決”的要求，在安全、環保、質量、穩定等四個領域強化監督制度執行。
在安全管理方面，認真學習貫徹新《安全生產法》、《環境保護法》,提高全員執行力。堅持“管生產必須管安全”、“管業務必須管安全”的原則，進一步完善HSE責任。嚴格落實“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求，今年，在集團公司內部開展“我爲安全作診斷”活動，抓預防，抓重點，加強隱患治理，加大對HSE違章違規行爲、“低老壞”現象和重複出現的問題的處罰力度。加強重點部位安全監管和重點環節風險控制，開展全方位、多層面的安全檢查，重點加強對作業隊、化工廠、加油站、__、服務現場的安全檢查及各類證件審查，落實安全責任、安全制度和安全措施;__公司在承包項目時，與甲方做到安全設施同時設計、同時施工、同時驗收，做到安全工作無缺陷、無漏洞、無隱患。加強對私家車的管理，加強承包商管理的風險控制;強化應急演練，提升全員應急能力。對職工的生命安全負責，就是對職工最大的負責，我們要站在這樣的高度看待我們的安全生產工作。增強黨政同責，齊抓共管的安全意識，落實“一崗雙責”，將安全責任、執行環節貫穿始終。
在財務管理方面，優化預算運行機制，進一步做好部門預算工作，探索基層單位預算管理規律;繼續深化季度經營分析會，對收入、成本、利潤和資金等財務指標分業務、市場、年限等預算執行情況，進行差異分析和預警提示，全面防範經營風險。財務要做好經營執行與職能監督，繼續參與招投標，走進現場走進生產一線，瞭解業務構成，根據業務不同，調整帳務處理辦法。重視費用的管理和控制，深化成本精細管理，降本增效，苦練內功，控制成本增長，當好家，理好財。加強應收賬款管理，不斷提高應收賬款回收水平，促進應收賬款回收率提高，實現資金良性循環。定期盤點固定資產、低值易耗品、存貨，分析資產使用情況，庫存變現能力。管理好使用好各種專項經費，在資金管理上下功夫，拓寬融資渠道，研究資金增值方案。
在人力資源管理方面，編制《定編定崗定員工作實施方案》，爲下一步的競爭上崗，合理配置人力資源，推進人力資源優化;對人纔要實施分類培養、重點支持，通過選苗子、搭臺子、樹梯子、壓擔子、給位子等措施，培養造就一批叫得響、立得住的拔尖人才;注重配備35歲左右管理經驗豐富的員工進入到中高層,實現老中青結合。打造“學習型”組織，培植“培訓如同吃飯一樣，培訓是最大的福利”的理念，爲不同層級人才提供培訓計劃，確保人才培育有體系保障、制度保障，大力培養內部講師，強化外出培訓後內部轉訓的制度，使培訓效果最大化。全體員工要認真履行自己的本職工作，加強學習和技能培訓，努力學習各種知識，結合自身實際情況，重點學習，重點突破，在工作中發現問題、解決問題，提高整體素質。集團公司鼓勵員工參加相應專業的全國專業資格考試;我們將對管理類、營銷類、技術類、操作類人員搭建平臺，設立階梯式晉升通道，分層次建立不同人員的競賽辦法，奉行“賽馬”原則：能者上，平者讓，庸者下，創建科學的人才競爭機制;對於有德有才者，大膽使用，委以重任;對於有德無才者，培訓合格後再用;對於無德有才者，謹慎使用，一般不用;對於無德無才者，堅決不用。
在經營管理方面，進一步完善內部承包經營機制，明細承包細則，對利潤指標、利潤分成比例進一步細化，真正體現激勵和確保利潤有效的承包機制;依法依規經營，嚴格執行內控制度，全面提升經營管控能力和水平。完善各類資質，包括壓力容器、機電安裝資質、地熱勘察鑽井資質、油田的各類入網資質。20__年我們實施了招議標辦法，從實行效果來看，取得了很大成效，今年要不斷完善推廣，實現合同的全過程精細管理，減少資金支出，杜絕漏洞。加強內部審計工作力度，降低經營風險，注重投資回報，不斷提高利潤率，提升經濟運行質量。對重點單位加強管控，分析經營活動細節，查找不規範、不適應企業經營的做法、隱患，及時調整思路，促進企業健康發展。
在產品質量、服務質量方面，要樹立全方位控制質量的理念，把質量效益作爲指導引領思想行爲和衡量評價工作業績的尺度標準，嚴格執行質量標準，落實到具體工作，體現在各個節點，傳遞到每個員工，杜絕質量事故，保證產品質量。加強科技創新，不斷加強產品研發力度，用最前沿的技術生產產品。對公司來講，經營是前提，管理是關鍵，服務是支柱，服務質量不僅是管理上的綜合體現，而且直接影響着經營效果，我們要實行差異化服務，增強用戶的忠誠度，哪裏有產品，哪裏就有我們的優質服務，用產品質量、服務質量提高市場佔有率。
二、正確認識當前的形勢，有針對性的開展工作
20__年是中石化工程板塊計劃實施重組上市的開局之年，油價低迷的狀況使得中石化集團公司嚴控投資、提高投資回報;油公司在油氣勘探、產能建設上注重效益、控制成本;工程板塊上市之後，嚴管理、降成本、增效益將會變成一種新常態。這些將對我們的工作提出了更加嚴格要求，我們強化合作共贏意識。在專業化分工越來越細、競爭日益激烈的今天，靠一箇單位的力量很難完成複雜工作的，我們不僅要與科研院所、高等院校合作，還要與協作單位合作，和採油廠改制單位加強橫向縱向合作，開展技術交流，瞭解市場需求，爲油田增儲上產服務，這是20__年我們工作的一箇重點，在這方面，我們已和勝興集團在防砂項目上進行了合作探討，要本着互惠互利、誠信友好的原則，通過建立長期協作關係或戰略聯盟等方式，整合社會資源，實現優勢互補，實現一加一大於二，實現共贏。強化市場競爭意識。競爭是企業向前發展和進步的真正動力，“愛拼纔會贏”，要充分發揮和體現利豐多年來自身的服務優勢、技術優勢和品牌優勢，大力提升市場競爭力，積極主動地拓展生存發展空間，通過競爭贏得市場。
三、探索推廣IPM一體化模式，形成整體合力
20__年，鑽井院在永553區塊，探索實踐IPM井筒技術一體化鑽井施工新模式，初步見到成效，這給我們很大的啓發。黨的__屆三中全會通過的《中共中央關於全面深化改革若干重大問題的決定》提出，積極發展混合所有制經濟。去年，中石化在對油品銷售業務板塊引入社會和民營資本參股，實現混合所有制經營，具有積極的示範意義。從油田開發中心等單位也希望整體打包開發油區塊，我們有850、650型鑽機、有大修、小修、側鑽、防砂、定向井服務，並且有鑽井、採油助劑，具備了實施大兵團作戰的條件。20__年，我們要在這方面進行嘗試，針對項目、區塊需要，從公司整體技術實力出發，探索實施總承包模式，應用公司相關係列產品和服務，由單一專業技術、產品服務擴展爲配套、集成的多單位、多專業聯合服務，變單兵作戰爲兵團作戰，加強協調管理，提供綜合服務，形成整體合力，“重拳”出擊區域市場、新興市場，提高市場份額，形成規模效益。
四、抓好5項重要工作，促進公司健康快速發展
1、__要繼續堅持科技創新，繼續加強與大專院校和油田各研究院的合作，重點解決地熱技術應用方面的難題和新產品的研發。在地熱利用技術上，着重做好地熱水的回灌、深層地熱的水氣分離、地熱水與污水的防垢除垢、各種餘熱利用相關技術的攻關，實現應用技術方面的突破。在專利技術和產品研發方面，要繼續加大專利發明的力度，瞄準前沿技術，研發出更多的具有先進水平和市場競爭力的新產品，並加快成果轉化。要加快新產業園建設的步伐，完善各項手續的辦理，爭取年內完工，並形成產能。同時積極引進相關專業人才，增加上下游新技術新產品生產，讓新建產業園資源發揮出應有的作用。加強與山東省地礦局的緊密合作，與江蘇油田的緊密合作;20__年公司上市工作正式進入實施階段，這項工作有大量的事情要做，要在全面做好生產經營各項工作的同時，把與公司上市相關的工作抓緊做好，爲公司上市積極創造條件，爭取實現年內掛牌上市的目標。
2、__項目部遊客接待中心、拓展訓練基地、農業公司、基建工程4部門，獨立覈算。遊客接待中心、拓展訓練基地爭取5月1日投產，做好開業前的準備工作，把利豐__旅遊度假村工作做好，變成旅遊度假的聖地。四大產業齊頭並進，拓展項目市場，儘快使產業產生價值。
3、化工公司:要圍繞油田增儲上產服務，尋找低成本高效益的產品。針對中科院在基礎科學領域是強項，而石油大學、長江大學在油田領域是權威，要將二者很好地融合在一起作爲工作方向，嘗試風險投資營銷模式，在堵水調剖、稠油處理、泡沫防砂等方面尋找一到二項技術含量高的助劑新產品推向油田市場;在污水處理領域，檢測制定標準方面作爲突破口。與鑽井院結合，做好有機胺抑制劑、降濾失劑、固體潤滑劑等鑽井泥漿用新產品的研發工作;做好中科化灌公司自主技術——基坑工程的營銷推廣工作，積極開拓防水工程、地基處理工程，結構、基礎、道路、水利加固工程，防滲堵漏工程等高附加值的非常規市場。
4、石油設備公司防砂隊在做好油田內部市場的基礎上，認真研究到_q防砂的工作方案，把各項工作落實好，走出勝利市場。
5、利豐大廈的建設，我們與華利地產簽訂了合作協議，爭取利用2—3年的時間，建設規劃總面積5萬平的利豐大廈，這是利豐發展史上的大事，項目組要認真按規劃保質保量實施。
五、創新黨建思想文化工作，努力把政治優勢轉爲利豐核心競爭力
要把學習貫徹落實黨的__屆四中全會精神，作爲今後一段時期的重要政治任務。首先,抓好領導班子建設。我們要打造百年利豐，需要一支勇於開拓、勤奮進取、敢於負責的領導班子隊伍，要加強理想信念、道德品行、法治思維等教育，做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。從實際出發謀劃事業和工作，真抓實幹，敢於擔當責任，要對公司、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、幹老實事，襟懷坦白，公道正派。
要持續打造作風過硬的“五型班子”，不斷提升“五力”。一是加強學習，提升學習力。學習力是企業發展的源泉。在新的經濟時代，“一次性學習的時代”已經終結，學歷教育已被終身教育取代。知識更替的加快，要求我們要不斷地更新自己的知識體系，各級領導幹部要想更好履行職責，必須緊密聯繫工作加強學習，在幹中學、在學中幹，相互融合促進。要養成終生學習的習慣，把學習當成終身的必修課，向書本學，向實踐學，向羣衆學。在改制10週年文集中，董事會成員、領導班子成員寫體會、談感想，真實記錄了利豐的發展進程，這既是對歷史的回顧總結，也是對年輕人是一種教育，更是公司不斷髮展的精神動力，我們倡導百年利豐，就要傳承利豐的文化，我們要邊學習,邊思考，學以致用，學以結合，研究新情況，解決新問題。二是強化執行，提升執行力。一箇單位的成功是要靠出色的執行力來做保證的，沒有執行力，就沒有競爭力，也就沒有發展力，要把黨和國家的各項方針、政策及決策部署不折不扣地落到實處，要把發展利豐作爲我們肩負的神聖使命，以高度的責任心幹事創業，以高度的自覺性履職盡責，以高度的紀律性遵章守紀，無私奉獻，爲創百年利豐做出表率和貢獻，一心一意謀發展，聚精會神搞經營，讓廣大股東、員工從我們身上看到利豐發展的希望。三是顧全大局，提升領導力。利豐集團是一箇大家庭，各單位要站在全集團公司的角度去考慮，當單位局部工作與集團公司大局發生矛盾時，都要無條件服從集團公司的大局，這是工作的紀律，也是一名領導幹部應該具備的基本素質。堅決杜絕搞團團夥夥，搞小圈子，搞你疏我親，倡導五湖四海。四是維護團結，提升配合力。面對利豐發展重任，各級班子要更加珍惜團結，相互尊重，相互支持，做到分工不分家，做到謀發展一股勁，心往一處想，勁往一處使，齊心協力，履職盡責。要切實加強民主集中制建設，嚴格執行班子議事、規劃、決策程序和工作機制，依靠集體智慧實現正確決策。五是廉潔自律，提升約束力。每一名幹部都要認真學習和堅決執行黨的廉潔自律各項規定，堅守法紀紅線，築牢拒腐防線，心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤於自省，堅決杜絕光想權利不想責任，以權謀私，從中撈好處的行爲，對喫拿卡要，違犯財經紀律，損害員工和股東利益的，要堅決處理。要依法經營，爲羣衆樹立榜樣，樹廉潔的榜樣，樹奉獻的榜樣，使自己每時每刻都能做到讓組織放心，讓股東、員工滿意。
其次，加強黨支部建設、黨員隊伍建設。嚴格按照院黨委的統一部署開展工作，全體黨員要認真學習黨章、遵守黨章，加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，黨員要發揮先鋒模範作用，一名黨員就是一面旗幟，要成爲一團火照亮周圍羣衆，成爲羣衆學習的榜樣，團結周圍同志把生產經營搞上去。
第三，要完善落實羣衆參與機制，加強民主管理和工會工作。加大公開和監督力度，紮實推進“三務”公開監督制度，在評議幹部、物資採購、獎金髮放、資金使用等敏感問題上實行陽光管理，主動讓羣衆監督;發揮職工的主人翁作用，20__年，我們將設立提合理化建議獎，發動全體員工提合理化建議，對促進公司發展的合理化建議進行評選表彰獎勵。及時總結推廣先進經驗，樹立身邊的榜樣;開展送溫暖活動，關心困難職工;組織舉辦全民健身文體活動，豐富員工業餘文化生活，營造快樂工作、幸福生活的氛圍。
第四，紮實搞好形勢任務教育、理想信念教育、優良傳統教育。引導員工把個人的價值取向與公司價值觀、社會主義核心價值觀有機統一起來，做好一人一事的思想政治工作，提高員工滿意度和對企業忠誠度。我們評選了“五好文明家庭”，就是要讓廣大員工“愛國守法，明禮誠信;夫妻和睦，尊老愛幼;學習進取，科學教子;鄰里和睦，友愛互助;低碳生活，熱心公益”。就是要倡導正能量，激發大家以利豐爲家，以利豐爲榮，幹事創業，積極的、健康的、催人奮進的、給人力量的、充滿希望的正能量，倡導建立相互團結、相互幫助，真誠相待，幹工作一盤棋，大聯合、大團隊、大發展，競爭合作、比學趕幫超的利豐大家庭。
我們要持續強化平安利豐建設，重點加強社會治安綜合治理工作，營造和諧發展局面。
同志們，20__年的發展方向、方針目標已經擺在我們面前，要實現各項目標，使公司持續健康發展，需要大家的共同努力，面對新的部署和要求，我們要以良好的精神狀態、高昂的鬥志和堅強的決心，把各項工作抓緊做好。使員工的生活一年比一年美好，感受一天比一天幸福。使我們的員工有榮譽感、自豪感，爲做一名利豐人而自豪和驕傲。讓我們在院黨委、集團公司董事會的正確領導下，團結協作，持續創新，建章立制，科學管理，譜寫利豐發展的新篇章!
2025年業績表彰大會發言稿 篇3
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
今天的年終總結大會事實上就是__的一次盛大閱兵式——展示大家的工作成果，展望充滿機遇的未來。在這裏，我要真誠地向各位果斷決策的領導，向各位爲公司勤勉服務的同仁致以深深的敬意。
衆所周知，20__年對於我們__有特別重要的意義，__新城作爲__地區最卓越的房地產項目，接受了公衆的檢驗，受到了廣泛的認可，實現了質的飛躍。作爲公司的幹部，我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，並從內心深處爲公司的快速發展而驕傲。在這一年中，廣大幹部和員工時刻以公司的興衰爲己任，忘我工作，在此，我代表公司許許多多默默工作的幹部發言，表露我們共同的心聲。
我很欣賞這樣一句格言：態度決定一切，自信戰勝一切!
態度是一箇人對待事物的一種驅動力，不同的態度將產生不同的驅動作用。好的態度產生好的驅動力，註定會得到好的結果，
自信是一切行動的源動力，沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務的企業充滿自信，對我們的產品充滿自信，對自己的能力充滿自信，對同事充滿自信，對未來充滿自信。相信我們呈現給客戶的產品是完美的，相信自己的一切活動都是有價值的。在我們的心裏，“敬業，誠信，進取，創造”是我們人生的信念，“無私奉獻，穩健務實，追求完美”是我們事業奮鬥目標，“勤勉盡責，努力學習，追求上進”是我們工作的勤懇態度。
展望未來，我們將同心同德，共同努力。我們有理由相信，公司因爲有我們而卓越，我們因爲公司而成長。
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇4
各位家長、各位老師、各位同學：
下午好！
我校在楊校長的正確領導下，在各位老師辛勤工作下，20xx-20xx年第二學期期末統測及20xx-20xx年第一學期期中考試中有許多同學，許多科目，許多班級取得了可喜的成績。其實，不管是期中還是期末考試都是對每位同學學習情況的檢查和總結，也是對各位同學學習態度、學習習慣、學習效果、學習方法和學習經驗的檢查和總結。通過上學期期末統測和這次期中考試絕大部分同學考到了好成績，達到了預期效果。但也有部分同學與自己所定的目標還存在一定差距。在這次期中考試和上學期的期末統測中能取得較好的成績與我們全體教師辛勤教育，嚴謹教學是分不開的’，與大部分同學勤奮刻苦分不開的，一份耕耘一份收穫。在上學期期末統測及這次期中考試中，每個班級都湧現出成績優秀、學習進步的學生。下面對這些在上學期期末統測及這次期中考試中取得優秀成績的同學提出表揚，在上學期期末縣統測中單科成績獲百德鎮前30名的是張元憲、周發、金蓮蓮、張青、張元會、肖徵友、韓實釗、易啓軍、陶金富、令狐克民、岑峯、陳凱、趙偉、任萬麗、熊廷超、田梅、劉梅、仇偉、楊維春、楊會、周澤建等21位同學；在這次期中考試中成績優秀的是李翔、楊標、何海洋、張元憲、蔡鵬蔡、易啓軍、趙偉、朱大秀等47位同學。對於在上學期獲獎的同學，學校將在今天的表彰會上頒獎金給予表揚鼓勵，對於在這次期中考試中取得優秀成績的同學，學校將頒發獎狀及獎品給予表揚鼓勵。
以上同學之所以能達到預期目標，是因爲這些同學平時學習刻苦、方法正確、態度端正。同時與我們班主任、科任教師的辛勤勞動是分不開的。有許多班主任、科任教師利用課餘時間找同學們談話交流，耐心啓發誘導，幫助同學們樹立信心。如陸宇老師、田華建老師、黃興洲老師、黃一或老師等，這些教師的教育教學工作做得很紮實，講實效，所教學科在每次考試中成績優秀或成績大幅度提高。這些優秀教師、同學值得我們在座所有教師、同學學習。平時，以他們爲榜樣，向他們看齊，力爭在下次考試中能實現自己預定的目標。老師們，同學們，半個學期來，在這段難忘的時光裏，我們高興地看到：同學們經過自己的刻苦努力，我們學校校風好、班風正、學風濃，同學們的精神面貌有了很大的好轉，學習成績繼續提升。
同學們，前一階段取得的成績是有目共睹，但成績隨着期中考試的結束，已成爲過去，我要告訴同學們的是：山外有山，我們應該有百尺竿頭，更進一步的決心。經過期中自查考試，我們能夠，也必須看到，在我們個別同學學習中還存在着不少問題，各學科發展是不平衡的，班與班發展也是不平衡的，同學們之間成績存在很大差距，在我們同學中有的同學對學習態度不端正，目的不明確，行動不自覺，作風不刻苦，雙休日回家不學，個別同學不完成作業，少數同學上課不專心聽講。
同學們，或許，以前你因爲疏懶放縱了自己，成績有些不如意，家長老師不太滿意。那麼，從現在起，分秒必爭刻苦學習，向最認真最勤奮的同學看齊，與最優秀最出色的同學競爭，配合好每一位老師上好課，認真作好每一科筆記，認真對待每一次考試，期中自查考試後，後段學習工作任務十分繁重，各班級的期
末考試也即將來臨。希望全校師生行動起來。搶抓時間，以只爭朝夕的精神，全身心投入到學習活動中去，掀起講學習、比學習、營造學習氛圍的熱潮，爲積極推進教學質量上新臺階而努力奮進！
我的講話完了，謝謝大家！
2025年業績表彰大會發言稿 篇5
尊敬的各位來賓、老師們、同志們：
在這個舉國歡慶的節日。我們在這裏歡聚一堂，共同慶祝我們自己的節日——第xx個教師節，首先，我代表學校向辛勤工作的全體教職工緻以節日的親切慰問，向受表彰的先進集體和優秀個人表示熱烈祝賀！向今天蒞臨表彰大會的白校長和各位領導表示衷心的感謝！
上學年度，在校黨委、行政和白校長的正確領導下，在各職能部門的大力支持下，我校教師發揚求真務實、無私奉獻、努力拼搏的精神，使學校教育教學工作再上了一箇新的臺階。辦學條件得到了進一步改善，師資隊伍建設得到了進一步加強，辦學水平和質量在逐年提高。今年中考成績再創輝煌！參加中考的72名學生中，達一類重點高中分數線的有4人，有2名學生被太原五中錄取，4名學生被省實驗中學錄取，2名學生被一外錄取。600分以上共有20名，佔畢業人數的%，達到省示範高中錄取分數線的共有40人，佔%，總均分546分，創歷史新高，在太原市220所初級中學中排在十名左右。在此，我代表學校向上一屆的初三全體教師表示衷心的.感謝！
老師們，我作爲一名長期在附屬學校工作的老教育工作者，深感學校的發展離不開教師，學校發展的。點點滴滴的成績來自每一位教師的辛勤付出。一年來，老師們忘我工作的一幕幕常常浮現在我的眼前，令人激動不已。蘇芝蘭任初一年級組組長兼班主任，爲了分班的公平、公正，她自己的孩子分到了其他班級，她沒有向學校提任何要求，毫無怨言，微笑面對；其實，她是把全班的學生都看做是自己的孩子來培養。郭在這次評選優秀黨員的過程中發揚風格、主動謙讓，把榮譽讓給了別人。李犧牲假期休息時間，堅持在校工作，任勞任怨，以校爲家，守望着學校，爲學校條件改善出力和操心。陳秀雲身患疾病，卻毅然勇挑重擔，工作在教學第一線，爲學校分憂解難。張是外省的一所省重點高中的語文老師，今年調入我校，爲了加強小學部的工作，安排到小學部擔任小學四年級一箇班的語文教學和班主任工作，她沒有抱怨，沒有後悔，而是虛心向小學教師請教，積極探索小學生的管理辦法，認真學習小學語文教學方法。有的老師創新管理方式，從細節上關注後進生，有力地促進班級和諧發展；有的老師創設育人環境，走進學生心靈，在學生的眼中他雖不是親人勝似親人。有的年輕教師，他們經受得住挫折、磨練和考驗，不放棄、不氣餒，認真反思虛心學習、潛心鑽研，教學水平突飛猛進，表現出可貴的進取精神，贏得了家長、學生的好評和同事的稱讚。有的老教師積極向上、老當益壯、堅持工作、發揮餘熱，深入課堂聽、評課，苦口婆心指導青年教師的成長，充分反映了他們對教育事業的執着和對學校的熱愛。像這樣令人感動的實例在我們的團隊中可謂不勝枚舉。
親愛的老師們，你們用辛勤汗水構建知識的殿堂，多少個不眠之夜，無數次燈光長明，青絲之間添華髮，三尺講臺蕩笑聲。你們愛崗敬業，把標準立在課程標準的要求上，把眼睛盯在教學質量上，把功夫花在備課上，點子出在課堂上，把子弟教育的藍天託舉得更高更美。這次教師節共表彰38名優秀個人和兩個先進集體，他們是全體附屬學校教職工的優秀代表。希望受表彰的個人和集體再接再厲、再創佳績，不斷髮揮示範和模範帶頭作用。
新學年伊始，學校的各項工作已全面鋪開，下學年的工作我們已在9月4日的全體教職工會議上進行了安排部署，新的目標和任務等待我們去完成，我們要拿出自信的熱情圍繞謀求學校下一階段如何發展，凝聚大家的共識，探索一系列科學合理的管理辦法和措施，努力實現真正意義上的“爭一流，創名牌，出特色，育英才”的辦學目標，繼續把常規抓好，把細節抓嚴，把過程抓實，做有理想信念、有道德情操、有紮實知識、有仁愛之心的好老師，以優異的成績回報家長和各級領導對附屬學校的信任和支持。
最後，祝大家教師節快樂！工作順利，家庭幸福，身體健康！
2025年業績表彰大會發言稿 篇6
尊敬的各位領導、同志們：
在這春光明媚、鮮花盛開的美好時節，我們以萬分喜悅的心情，迎來了全世界工人階級和勞動人民共同的節日——“五一”國際勞動節。在此，我代表縣總工會向全縣廣大職工和勞動羣衆、向爲我縣經濟建設和社會進步做出卓越貢獻的先進集體、先進個人致以最親切的問候和最崇高的敬意!向長期以來關心職工和支持工會工作的各級黨政領導和各界人士表示衷心的感謝!
當前，全縣人民正滿懷豪情地爲實施“突破睢寧、跨越爭先”的偉大戰略目標而努力奮鬥。新的時期，新的目標任務，給我們提出了新的更高要求，廣大工會幹部要以此爲契機，圍繞大局，團結和帶領全縣職工積極投身於經濟建設主戰場，立足本職崗位，創造一流業績。爲此，我們必須從以下幾個方面去努力：
第一，充分發揮工人階級主力軍作用，爲推動經濟又好又快發展建功立業
工人階級是社會主義經濟建設、政治建設、文化建設的主力軍，也是和諧社會建設的主力軍。各級工會要充分認識到工人階級在和諧社會建設中的重要地位和作用，團結帶領廣大職工積極投身經濟建設主戰場，爲推動我縣經濟社會又好又快發展建功立業。全縣廣大職工要積極響應縣委、縣政府號召，針對目前我縣各項經濟指標落後的實際，抓住新一輪的發展機遇期，按照科學發展觀的要求安排工會工作、創新工會工作。繼續廣泛深入地組織開展以“當好主力軍、建功‘’、和諧奔小康”爲主題的多種形式的勞動競賽活動，要在已取得成效的基礎上，認真總結經驗，創新活動方式，加大工作力度，吸引更多職工羣衆參與，進一步引導廣大職工煥發勞動熱情，展現聰明才智，在促進產業結構調整、轉變經濟增長方式等方面勇挑重擔，在發展循環經濟、開展節能降耗、保護生態環境等方面貢獻力量。
第二，大力弘揚勞模先進精神，進一步鞏固和發展工人階級先進性
工人階級是推動先進生產力發展的基本力量。“突破睢寧”戰略的實現，要靠勞動的智慧和汗水去付出。勞動模範和先進代表不僅創造了巨大的物質財富，而且創造了寶貴的精神財富。勞模的先進思想和精神是中國工人階級優秀品質的集中體現，是鼓舞廣大職工羣衆投身全面建設小康社會偉大實踐的精神動力。發展工人階級的先進性，就必須大力弘揚勞模先進精神。時代需要勞模精神，時代需要發揚勞模精神，時代需要湧現出更多的勞模先進。榜樣的力量是無窮的，各級工會組織要將弘揚勞模精神視作一項光榮的政治任務，有計劃、有組織、有步驟地開展好這項工作。廣大職工羣衆要以勞模先進爲榜樣，努力形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風，在“突破睢寧，跨越爭先”的戰略目標中充分展現當代工人階級的嶄新風貌，鍛鍊和造就一支與“突破睢寧”相匹配的高素質的勞動者隊伍。
第三，切實履行工會各項職責，爲共建共享和諧社會充分發揮作用
工會組織要增強政治意識和羣衆意識，自覺圍繞中心，服務羣衆，充分發揮黨聯繫職工羣衆的橋樑紐帶作用，在共建共享和諧社會中承擔重要職責。近年來，我們在全縣廣大職工中開展的“當好主力軍、和諧奔小康”主題實踐、技能素質提升工程，創建和諧企業、職工之家，爭做勞動模範、技術能手等活動，爲廣大職工施展才能提供了舞臺，受到職工的普遍歡迎，收到了較好效果。3月18日，縣總召開了十一屆七次全委(擴大)會，對20__年工會工作進行了部署。4月8日，省總召開的第十二次代表大會，明確了今後一箇時期的五項工作任務，給我們提出了新的目標和課題。各級工會要着眼於全縣大局，從實際出發，緊緊圍繞經濟建設、科技創新、可持續發展等幾個方面內容，組織廣大職工廣泛開展勞動競賽、合理化建議、技術革新，創造發明等多種技術創新活動，幫助職工提升素質，增強本領，建功立業。下半年，我們還要在一線職工中廣泛開展爭創“工人先鋒號”活動。要積極推動落實改善民生的政策，深化工資集體協商制度的開展;推進困難職工幫扶中心規範化、制度化、社會化建設;建立健全創業培訓、創業指導和小額貸款“三位一體”幫扶創業工作機制;着力維護職工合法權益，爲職工辦好事、辦實事。要以提高組織、引導、服務職工和維護職工合法權益的能力建設爲主線，持之以恆地推進“黨工共建”機制建設，加大基層工會組建力度，大幹四、五、六，最大限度把包括農民工在內的職工組織到工會中來，進一步完善工會組織體系，真正把工會建成廣大職工羣衆信賴的“職工之家”。
同志們，工作是美麗的，勞動是光榮的，創造是幸福的。讓我們努力工作，辛勤勞動，在縣委、縣政府的正確領導下，同心同德，搶抓機遇，銳意進取，紮實工作，以實際行動充分展現工人階級的時代風貌和偉大創造力，爲早日實現“突破睢寧、跨越爭先”的宏偉目標而不懈奮鬥!
最後，祝同志們節日快樂、身體健康、工作順利、闔家歡樂、萬事如意!
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇7
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
新的一年已經開始了，今天我們在這裏隆重召開__20__年先進集體、先進班組、出色管理者、出色員工表彰大會。也是對20__年公司各部門、各車間做出卓越成績的總結與回顧。
過去一年中，公司各車間各部門圍繞公司目標產量，努力工作，任勞任怨，勇於實踐，積極進取。在此過程中，很多部門和個人表現突出、貢獻卓著，成績斐然。我們通過充分篩選、認真評議，最終評選出了下列先進集體、先進班組、出色管理者、出色員工予以表彰。
現在，我謹代表公司領導，向20__年度先進集體、先進班組、出色管理者、出色員工表示熱烈的祝賀!也真誠地希望你們能夠再接再厲，在未來的工作和生活中做出更加優異的成績。同時也號召全體員工向你們學習，學習你們以廠爲家，一切以企業爲中心的精神;學習你們工作中精益求精、一絲不苟的精神;學習你們團結員工、顧全大局的精神!
近年來，我們公司不斷擴大生產規模，不斷提高員工薪酬待遇，堅持以企業效益爲中心，異地滾動發展。用日新月異來形容一點也不誇張。公司的跨越式發展，需要大量有識之士、專業人士加入到我們這個行列中來。公司爲每位員工的發展都提供了一箇良好的平臺。__紙業二期工程正在籌建，在不遠的將來，一箇嶄新的造紙企業就會展現在大家面前，並將會充滿勃勃生機。這是企業發展的契機，也是每位員工展現自己才能和智慧的機會。我相信，只要我們齊心協力，團結一致，衆志成城，__和__紙業的未來一定會更加美好、更加強大!
今天，我們在這裏召開表彰大會，其目的就是要通過表彰先進、樹立典型這種形式，來營造良好的企業氛圍，營造良好的企業精神。現在的社會是個充滿競爭的社會，企業間的競爭更是非常殘酷。我們要在強手如林的行業中立於不敗之地，必須更加努力，更加註重生產安全、更加註重產品質量，更加註重銷售工作。
每位員工也要不斷提高工作能力、創新能力，才能在未來的社會上立足，在事業上取得更好的成績。在新的一年裏，我們要圍繞新的企業目標，新的工作任務，認真紮實地開展工作，敢於攀登，敢於奉獻。奮鬥之路就在我們每個人的腳下!獲得表彰的先進集體和出色個人要再接再厲，勇攀高峯;沒有得到表彰的各個車間、各個部門和廣大員工，也不要泄氣，要虛心地向受到表彰的先進集體和個人學習，面向工作、面向企業、面向未來，希望屬於你們，收穫也屬於你們!
最後，我衷心地祝願全體員工身體健康、工作進步、身心愉快、家庭幸福!同時，也向工作在員工身後，默默無聞地爲他們提供支持的家屬們表示誠摯的感謝!祝你們新年快樂，閤家團圓!
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇8
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!
歲月如梭，時光飛逝，又到了年終歲末，每到此時，我們總要對過去的一年進行回顧和總結，對未來的一年進行規劃和設想，總結一年的成敗得失、經驗教訓，展望未來的前景。
首先，今天我能夠站在這裏代表全體員工發言，感到非常的榮幸;並且對領導給予我這次學習與鍛鍊的機會表示由衷的感謝。回想過去，與各位同事一起工作的每一箇日日夜夜，我心裏感慨萬千;我們爲了同一個希望，爲了同一個目的，我們走到了一起，從相知，相識，直到成爲工作夥伴，成爲生活中的朋友。我們一起分擔工作的壓力，一起分享工作的樂趣，共同爲了我們明天而付出辛勤的勞動。
在集團公司對我們的任務不斷加壓下，我們始終保持着對工作的熱忱，一步一箇腳印，腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下，在全體員工的共同努力下，我們不負重望，完成了集團所布屬的任務，也經住了公司對我們的考驗。我們只是一名普普通通的員工，同時我們也是的主人，因爲我們的心早已和的興衰緊緊的連在了一起。俗話說“店興我昌，店衰我辱”，所以我們怎麼可能不擔心我們的賓館，我們的家呢?09年，我們賓館響應集團領導的號召，在工作中取得了一定的成績，這不但得益於領導的正確決策，同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。
在工作中我們相互支持和配合，在生活中我們相互體貼和關心，遊子思鄉情，到哪都不停!一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻，說實話，哪一個在外的遊子不想家呢?但是在這裏，卻讓我感到瞭如家一樣的溫暖，從喫、住、洗、漱，領導無時無刻不都在掛念着我們;一句叮嚀，一聲問侯，一絲關切，都讓我們感到了無微不至的關懷。所以今天我藉此機會向所有的領導道一聲感謝!20__年已經成爲歷史，20__年已悄然而至，20__，多麼吉祥的數子，希望在這個吉祥年，上下同心讓我們同創未來，共建我們美好和協的大家園。
謝謝!
表彰大會發言稿4
各位員工：
今天，我們對在20__年工作中湧現出來的先進單位和個人進行了表彰，首先，我代表東煜集團，對受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!
這次會議看上去是一次表彰會，實際上也是一次動員會，更是一次鼓勁會，20__年，對於集團公司，對於全體員工，都是非常值得總結，值得紀念的一年。回首過去的一年，我們成立了甘肅東煜集團，制訂了五年戰略目標，樹立了集團使命和價值觀，大家積極面對困難，以大局爲重，迎難而上，克服了諸多不利因素，各項工作取得了長足進展，今天受到表彰的同志，你們的榮譽是來之不易的，這是你們的辛勤勞動、踏實工作的結果，也是對你們過去工作的充分肯定，掌聲、讚歌和獎牌是對過去的總結，今後的工作任務會更加艱鉅而繁重。希望今天受到表彰的先進單位和先進個人，要倍加珍惜榮譽稱號，謙虛謹慎，戒驕戒躁，始終保持先進本色;要倍加奮發有爲，百尺竿頭更進一步，樹立更高的目標，取得更大的成績。
東煜的發展道路需要我們齊心協力向前邁進，希望廣大員工以這次表彰大會爲契機，大力弘揚企業精神和先進精神，腳踏實地，真抓實幹，爲實現集團發展的戰略目標和今年的工作任務而努力奮鬥!下面，我講三點意見。
一、振奮精神，提升信心，明確工作奮鬥目標
20__年，是東煜集團成立後的第二個發展年，是我們創造效益，實現“創造企業利益最大化，回報員工，回報產業，回報社會”集團使命的關鍵一年，各項經營指標已明確，工作任務十分艱鉅，希望廣大員工在今後的工作中，振奮精神，提升信心，明確工作奮鬥目標，切實增強全局意識、服務意識，爭做識大體、顧大局的表率，對任何一項工作都要滿懷激情、滿腔熱情，有求上進、講奉獻的意識，有爭上游、創一流的勁頭，有鍥而不捨、奮鬥到底的精神，永不懈怠，永不停頓，永不放鬆，一步一箇腳印地把工作推向前進，不斷朝着新的更高的目標邁進。
二、發現價值，創建有效的激勵機制。
優秀員工是我們企業不可多得的寶貴資源，我相信還有一大批爲公司發展做出了貢獻的員工，企業的發展，歸根結底是團隊的發展，團隊的發展又以每個人的'發展爲依託，今天的表彰大會讓我們有幸瞭解到了這麼多優秀員工的價值，而在今後的生產經營活動中，我們應該經常性地舉辦勞動競賽、技術比武等活動，及時發現在工作中表現突出的員工，給予獎勵。人力資源部門，今年要着重抓好績效考覈工作，建立科學、規範的考覈體系，本着客觀、公正的原則，對每一位員工給予客觀評價，給能者提供發揮才智的廣闊平臺，讓他們的價值及時得到發現和肯定，通過創建有效的激勵機制，激發員工的主觀能動性和工作熱情，使對企業做出突出貢獻的員工能夠得到應有的獎勵和回報。
三、發揮團隊作用，充分激發全體員工的主人翁精神 我們要在努力營造學習先進、尊重先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍中，進一步提高廣大員工的主觀能動性，使員工的主人翁精神在企業發展的每個環節中充分閃現光彩。這既是我們企業參與市場競爭的立身之本和取勝之道，也是企業保持旺盛的生機和活力、實現持續快速發展的必然要求。我們要牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，不斷創新用人機制，優化人才環境，改善人才服務，大力營造培養人才、用好人才的良好環境，努力建設一支高水準的優秀員工隊伍，不斷地把廣大員工的智慧和創造力凝聚到企業的發展上來，要切實加強企業文化建設，激發和凝聚企業員工歸屬感、積極性和創造性，爲企業取得更大更快發展提供人才保證和智力支持，建立一支能打硬仗的高素質團隊。
最後，我代表東煜集團感謝各位優秀員工爲集團做出的突出貢獻，希望你們新的一年裏，繼續保持良好的精神狀態和工作幹勁，繼續發揮好表率和榜樣作用，團結帶領廣大員工爲企業的發展做出新的更大成績!
2025年業績表彰大會發言稿 篇9
親愛的老師、同學們：
大家好!
面對考試成績，總是幾家歡樂，幾家愁，有人歡喜有人憂，取得優異成績的同學請記住目前的成功是暫時的，你們學習生涯的路還很漫長，請不要被一時的鮮花和掌聲衝昏了頭腦，迷失了方向，驕傲的害處很多，但最危險的結果是讓人變的盲目，變得無知。驕傲會培育和增長盲目，讓我們看不到一直向前延伸的道路，讓我們自認爲已經到達了山峯的頂點，再也沒有爬升的餘地，而實際上我們正在原地踏步，所以說驕傲是阻礙我們進步的大敵，我們要切記勝不驕、敗不餒。這樣我們纔會百尺竿頭，更上一層樓，獲得更大的成功。
對於考試失利的同學，也未必是壞事，有位哲人曾說過：“挫折和失敗，是天才的晉升之階，信徒的洗禮之水，能人的無價之寶，弱者的萬丈深淵”。我們要坦然面對失敗找到失敗的原因，失敗乃是成功之母，我們從什麼地方跌到，就從什麼地方爬起來，努力學習，總結反思。相信我們一定可以看見勝利的曙光。
學校向全體同學們提出三點要求：
一、端正學習態度，明確學習目的
要把學習放到自己生活中最重要的位置，合理安排自己的時間，及時複習所學的知識，在平時的學習中把知識掌握牢固，做到當天的知識當天掌握，當天的知識當天消化。
二、養成良好的學習習慣，學習要持之以恆
充分利用好屬於自己自由支配的時間，要把握好，才能利用好，才能效果好。俗話說：“一日學，一日功;一日不學，十日空。但是，仍然有部分同學三分鐘熱度，白白浪費時間。甚至就連課堂上都不認真，不能按時完成作業。這種壞毛病，不良習慣一定要改掉。
三、尋找適合自己學習方法，努力提高學習成績
屬於自己支配的時間要充分安排好，利用好，才能效果好，要想效果好，方法很重要，不同的學科有不同的特點。針對科特點，尋找最適合自己學習的途徑。學習效率才能提高。
請記住：不經風雨，成不了大樹，不受磨練，難以成鋼!
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇10
各位同事：
大家上午好!
在這秋高氣爽的時節，您們不辭辛勞、蒞臨我縣檢查驗收建立一流供電企業工作，充分體現了國家電網公司對我縣電力事業的高度關心和支持。在此，我謹代表縣委、縣政府對您們的到來表示熱烈的歡迎!
近年來，民勤供電公司的全體職工在公司黨委一班人的帶領下，和衷共濟、奮發圖強、與時俱進、開拓創新，各項事業取得了長足發展。廣大幹部職工躊躇滿志，義氣奮發，按照國家電網公司的戰略部署、工作思路和縣委、政府的工作目標要求，艱苦奮鬥，紮實工作，使供電網絡日益完善，管理水平不斷提升，供電效率和安全水平大幅度提高，把民勤供電公司打造成了我縣企業中管理高效、素質過硬、安全效益並重的標杆企業。個性是在我縣經濟發展建設大潮中，民勤縣電力局始終堅持服務大局、服務社會、服務用戶的方針，強化安全生產，提升供電潛力，密切關注農業生產供電，傾力支持縣辦企業電力建設，爲我縣建設服務型、節約型、生態型社會和縣域經濟的發展做出了突出的貢獻。
當前，我縣正在實施產業結構調整和工業強縣戰略，生態節水型設施農業已初具規模，民勤城東工業園區和紅沙崗工業集聚區新型產業發展勢頭強勁，已逐步構成了煤電化工、清潔能源、綠色林果等多點支撐、多元發展的經濟格局，工業經濟呈現快速發展態勢，工業負荷遞增率逐年提升，各產業發展對電能需求的期望值不斷增高，給民勤電網帶給了前所未有的機遇。期望民勤供電公司上下凝心聚力，搶抓機遇，開拓創新，不斷推進企業健康、持續、和諧發展，爲全縣經濟社會轉型跨越發展做出新的、更大的貢獻!
最後，期望檢查組的各位領導、專家對我縣的電力工作提出寶貴意見和推薦，多給予支持和鼓勵，尤其是在電力基礎項目建設方面多給予傾斜。預祝一流建立工作順利透過檢查驗收，祝各位領導身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇11
青年朋友們：
今天，我們在這裏隆重集會，紀念偉大的“五四”運動九十二週年，同時表彰一批愛國青年。今天受表彰的先進個人是我公司青年在社會主義物質文明、精神文明和政治文明建設中湧現出的優秀代表，充分展示了新一代青年奮發有爲、拼搏進取的嶄新形象，是所有青年學習的榜樣，公司各條戰線上的優秀青年代表歡聚一堂。在這裏，我謹代表公司黨委向長年艱苦奮鬥在公司各條戰線上的廣大團員青年致以親切的問候，向長期辛勤工作在青年工作第一線上的各級團幹部表示崇高的敬意；向長期以來關心、支持和幫助共青團工作的各級黨政領導和有關部門，表示崇高的敬意和忠心的感謝！
九十一年前，爲追求真理，一大批優秀的中華兒女高舉反帝反封建的愛國主義偉大旗幟，用自己的青春和熱血奏響了一支科學、進步、民主的五。四主旋律，譜寫了一篇激昂、雄渾、悲壯的時代樂章。五四運動不僅是一場波瀾壯闊，永載史冊的政治和新文化運動，更是一次徹底的思想解放運動。偉大的五四精神凝聚和鼓舞着中國人民和一代又一代的愛國青年，爲民族獨立和人民解放、國家富強和人民富裕前仆後繼、英勇奮鬥，創下了豐功偉績。
九十一年後，我們的祖國安定團結，欣欣向榮，我們的民族以嶄新的姿態昂然屹立於世界民族之林。新一代石油青年高舉“五四”運動的偉大旗幟，以滿腔的熱情投身於祖國的石油工業之中，信心十足地迎接美好明天！
共青團是黨的青年工作的主要承擔者，是黨團結和教育青年的羣衆組織，是實現我國四個現代化建設的主力軍。在公司大力改革，謀求發展的新形勢下，更要求牢固樹立企業共青團姓“企”的工作意識，更要貼近企業的中心工作，堅持服務於企業生產經營、服務於青年成長成材需求。抓住“育人”這一根本宗旨不放，爲公司實現更大發展提供堅實的人才基礎。在工作策略上，繼續堅持“重在基層、重在建設”的工作方針，按照整體推進、重點突破、中心下移、務求實效的整體部署加大工作力度；以導師帶徒、陣地建設、技術比武等有效活動爲載體，進一步提高青年技術業務素質；在公司各條戰線上全面推進“青年文明號”、“青年文明示範崗”創建活動，對外樹立公司青工隊伍的良好形象。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。青年朋友們，我們肩負着跨世紀的重任，各級共青團幹部更是重任在肩。尤其是近幾年來，我們公司在逐漸壯大，新的時代賦予了我們新的要求，青年人作爲社會的支柱，企業的先鋒力量，所以對共青團工作、團幹部以及青年人才隊伍提出了更高更新的要求，加強團幹部隊伍的自身建設，彌補我們在工作觀念和工作思維、整體素質和基本能力，工作的適應性和創造性等方面的不足，適應公司改革發展對廣大團幹部的要求，首先要做到講政治，在實踐中不斷提高自身的綜合素質，廣大團幹部們要識大體、顧大局、堅持用鄧小平理論和黨的__大精神武裝頭腦，堅定正確的政治方向和政治立場，不斷提高自身政治敏銳性，用自己的實際行動實現“跟黨走、作助手”的諾言。二要講學習，當今社會是知識經濟社會，一場以信息技術爲先導的新技術革命正在蓬勃興起，置身其中的每一箇青年人都已深刻地感受到了網絡、平臺、數字化所帶來的強烈衝擊。在新的形勢下，面對新的困難和挑戰，要向一切進步、積極的事物學習，並通過實踐達到提高自己的效果，要學好哲學。
2025年業績表彰大會發言稿 篇12
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載着__年的各項經濟效益全面增長的豐碩成果，迎來了20__年的春天。值此集團__年總結表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!
在過去的一年裏，集團在總裁的英明、正確領導下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業之所想，及公司之所需，想方設法擴大銷售，千方百計提高經濟效益，調動一切積極因素，促進事業發展。從穩固市場、擴大市場着手，從搶佔市場、發展市場着眼，在競爭中求生存，在競爭中求發展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經濟指標均創歷史最好水平，在全省同行業中名列前茅，爲集團爭得了榮譽。20__年集團公司各行業取得的驕人業績應歸功於集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協力、團結奮戰、不懈努力的結果。
20__年，在集團總裁領導下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：
1、提高企業的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下，發揮集團企業整合效應。職工愛崗敬業，視集團爲家，企興家合。
2、塑造企業形象，打造集團品牌，鞏固和發展企業市場，在質量中求生存，在競爭中求發展。
3、提高企業經濟效益，堅決完成20__年集團公司下達的各項經濟指標。以效益爲中心，把優質服務爲前導，全面提高優質服務水平。
4、搞好培訓，提高員工業務技能和各行業企業管理幹部的領導和管理水平，使企業在競爭中處於不敗的地位。
新的一年裏，在總裁領導下，各行業將不斷總結經驗，汲取教訓，以勵再戰，以飽滿的熱情和昂揚的鬥志迎接新的挑戰。抓住大發展的大好機遇，積極開拓進取，發揮集團公司以往的強勁優勢，在經營中、發展中、前進中取得更大的成績，爲_ _事業的做大做強貢獻力量。
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇13
尊敬的各位領導，同事，大家下午好!
首先，感謝東富龍這個平臺，是這個平臺給了我施展的舞臺;其次，感謝各級領導的提攜和“縱容”，感謝你們讓我的專業和能力得到展現;再次，感謝我的戰友，尤其是我們人力資源部這個團隊，是你們給了我無限的動能，是你們讓我的規劃從紙上談兵到點滴實踐，你們是我個人取得一丁點成就的強大後盾，謝謝!
回望20__，回望我們人力資源部工作的點點滴滴，有鬱悶、苦惱、彷徨，有掙扎、猶豫、不解，有堅持、堅守、堅韌。20__年，我們人力資源部主要的工作有如下：
1、藉助安永諮詢公司推行“人力資源體系提升”項目，包括崗位、薪酬和績效;
2、幹部畫像工作，取得了初步成果，對各級幹部的畫像進行瞭解讀，從客觀視角和主觀視角，對幹部管理風格、角色定位、優缺點、情境領導力、工具方法方面進行瞭解讀，爲今後“搭班子”，奠定了必要的基礎;
3、順應了公司戰略要求，進行了“180天新員工有溫度的管理”專項工作、推行了“骨幹員工60天談話機制”專項工作、開展了“老員工意見收集訪談”專項工作，並每月出具HRBP專項工作檢查報告，爲公司關愛員工打下基礎;
4、將績效管理工作提升到重要位置，用我們部門顧爲祥的一句話“就是跪着，我們也要往前行，只要鄭總不喊停!”作爲績效推進的總體戰略，我們在絕大多數部門推行了績效管理，當然我們水平還很低，但是，沒有關係。只要我們目標堅定，組織得力，我們一定能夠到達勝利的彼岸;
5、人力資源隊伍自身建設，打鐵還要自身硬，我們在人資源內部推行了“輪崗制”，實行了定期的“培訓分享”機制、加強了“末位淘汰”機制、進行了“HRBP深入業務”答辯介紹、推行了HRBP對口部門HR工作相互檢查機制。
回望20__年度，“自信、專業、堅持、奉獻”成就了我們部門。
展望20__，我們依然在通往勝利的路上。有大量的工作，還需要各個事業部、產品部、分子公司、各級領導的大力支持。
1、績效管理工作持續推進。績效考覈應該成爲各級領導的一箇重要的管理工具。充分發揮工具方法的威力，打破大鍋飯，形成良性的績效導向。從組織績效、員工績效兩個方面深入展開。繼續夯實幹部績效管理，區分優秀和平庸，並將績效與晉升、薪酬、培訓等結合起來;
2、雙通道，需要開會、討論、辯論，多種形式的溝通，達成雙通道理論和實踐的公司級共識，並在重點部門試點，逐步推廣，做好進三退二的準備，最終將雙通道工作在全集團推廣;
3、幹部畫像深入開展，逐步推行“搭班子”。在20__年幹部畫像的基礎上，對核心的領導班子這一集體進行評價，從組織方面進行全方位評估，結合幹部畫像，人力資源部會與各個班子的“核心”——部門負責人溝通，從專業角度給出理論的參考，供部門負責人決策;
4、薪酬體系的完善。在安永諮詢的基礎之上，建立科學和符合東富龍現狀的薪酬體系，整體上平衡各個事業部、產品部、分子公司、各中心的薪酬水平，使我們薪酬更合理、更科學;
5、幹部能力提升。各級幹部在20__年幹部晉升面談大綱的基礎上，要持續、有效地提升綜合能力，人力資源部會自行開發部分培訓教材，另外從外面引進部分課程，整體上提升幹部水平，最終提升組織能力;
6、“應知應會知識和技能萃取和培訓工作”。配合好公司AB線戰略，把個人的知識和技能快速轉化爲企業和組織的知識和技能，再通過我們的培訓體系，將企業和組織的知識和技能，快速賦能到新老員工身上，真正形成組織能力。
展望20__，我們任務依然艱鉅，資源部分或缺，能力還有短板，但是，有公司高層開放的胸懷，各級幹部，尤其是各個部門負責人的大力支持，人力資源部團隊的鼎力配合，我們堅信，以上工作一定會獲得成功。讓我們重溫人力資源部顧老師的話：“就是跪着，我們也要往前行，只要公司領導不喊停!”作爲自勉!
再此感謝大家，感謝人力資源部的同仁，謝謝!
2025年業績表彰大會發言稿 篇14
10月27日上午，全省民族宗教工作系統暨民族宗教“四爭創”活動表彰大會在鄭州舉行。省委書記、省人大常委會主任致信祝賀。省委常委、統戰部部長劉懷廉，副省長會見了受表彰的與會代表。出席會議並講話。
在賀信中代表省委、省人大、省政府、省政協向大會的召開表示熱烈祝賀。他說，近幾年來，全省各級黨委、政府高度重視、認真抓好民族宗教工作，各級民族宗教工作部門及有關部門共同努力、開拓進取，我省民族宗教工作取得了顯著成績。黨的各項民族政策和宗教政策得到全面貫徹，少數民族羣衆和信教羣衆的合法權益得到有力保障，少數民族和民族聚居地區經濟社會發展出現嶄新面貌，少數民族幹部隊伍和各類專業人才隊伍不斷壯大，宗教信仰和傳統風俗習慣得到了切實尊重，優秀的少數民族文化和宗教文化得到了有效繼承、弘揚。在黨的堅強領導下，全省不同民族、不同信仰的人民同呼吸、共命運、思穩定、謀發展，顯示出強大的凝聚力和創造力，爲我省經濟發展、政治穩定、文化繁榮、社會進步提供了重要保證。
在賀信中指出，民族宗教工作是黨和政府的重要工作，事關大局。我省是民族宗教大省，工作任務十分繁重，開展民族宗教“四爭創”活動，是推進我省民族宗教工作、發展民族團結進步事業的重要舉措。受到表彰的先進集體和個人，是我省民族宗教工作戰線和民族宗教界的優秀代表，是各族幹部羣衆的學習榜樣。他們的事蹟，樸實無華卻感人至深，生動地反映了各民族各宗教和睦相處、和衷共濟、和諧發展的時代風貌，突出彰顯了各族人民同呼吸、共命運、心連心的優良傳統。
希望受到表彰的先進集體和個人珍惜榮譽、發揚成績，戒驕戒躁、再接再厲，發揮模範帶頭作用，爲促進我省民族關係、宗教關係的和諧，實現河南又好又快發展立新功。希望全省民族宗教工作系統的幹部職工和廣大少數民族羣衆、信教羣衆倍加珍惜安定團結的大好局面，緊跟時代步伐，以先進集體和個人爲榜樣，學先進、趕先進，人人爭做民族團結進步、宗教和諧共處的模範，努力爲我省加快富裕中原、美好中原、和諧中原的建設步伐作出貢獻。
指出，近年來，全省廣大民族宗教工作者、民族宗教界人士和各級各有關單位做了大量卓有成效的工作，湧現出一大批甘於喫苦、樂於奉獻、勤於學習、善於工作的先進集體和先進工作者，得到了各級黨委、政府的充分肯定，贏得了廣大少數民族羣衆和信教羣衆的普遍讚譽。希望各級各有關部門向他們學習，鞏固和發展平等團結互助和諧的社會主義民族關係，努力維護宗教和睦、社會和諧，進一步加強基層民族宗教工作力量，不斷開創我省民族宗教工作新局面。
2025年業績表彰大會發言稿 篇15
尊敬的各位同事：
你們好!
在這辭舊迎新的日子裏，我們大家歡聚一堂，召開20__年度總結暨表彰大會，總結過去一年的成績與經驗，表彰用自己的辛勤勞動爲___公司作出貢獻的“優秀員工”。
剛剛過去的20__年，我們在上級領導的正確指導下，在公司全體員工的共同努力下，秉承着“優質文明服務，安全科學管理”的經營理念，圍繞着公司制度的貫徹落實，服務理唸的轉變創新開展了一系列工作，圓滿完成了年度經營管理目標，成績的取得，___的成長與壯大;離不開上級領導的親切關懷，離不開我們在座各位的辛勤勞作，更離不開廣大員工家屬的理解支持，在此我代表___表示衷心的感謝和誠摯的敬意。
“謙受益，滿招損”成績只能代表過去，未來還需努力，在虎年新春即將來臨之際，我們迎來了“十二五”規劃的開局之年，因此，我們要把握今天，展望明天，迎接機遇與挑戰，__的持續健康發展還需要我們在座各位同心同德，銳意進取，所以說今天的大會既是一箇總結表彰會也是一箇繼往開來的動員會，總結表彰是爲了我們大家更好地“躬自厚而薄責於人”，繼往開來是爲了“吸取精華，剔除糟粕”以嶄新的面貌開展201_年度的各項工作，希望此次接受表彰的員工能再接再勵，不斷鞭策自己提高自己，用自己模範的言行去感染身邊的同事，讓更多的員工爭當先進，趕超先進，讓更多的人
站在這裏接受表彰，接受大家的掌聲，同時也要求在座的各位認真學習領會今天的會議精神，把今天的會議精神帶回去傳達給其他員工。
各位領導，各位同仁，新春伊始，萬象更新，值此虎年新春佳節來臨之際，祝大家新年愉快，身體安康，閤家歡樂!
2025年業績表彰大會發言稿 篇16
各位老師、各位同學：
下午好！
本學其在校長室的正確領導下，在各位老師辛勤工作下，20xx學年度第一學期期中考試已順利結束，在這次考試中有許多同學，許多科目，許多班級取得了可喜的成績。其實，期中考試是對每位同學半學期學習情況的檢查和總結。也是對各位同學學習態度、學習習慣、學習效果、學習方法和學習經驗的檢查和總結。這次期中考試的成績與各位同學上學期期末成績相比，絕大部同學達到了預期效果。但也有部分同學與自己人所定的.目標還存在一定差距，這次期中考試能取得較好的成績與我們全體教師辛勤教育，嚴謹教學是分不開的，與大部份同學勤奮刻苦分不開的，一份耕耘一份收穫。在這次期中考試中，每個班級都湧現出成績優秀、學習進步的學生，下面對這些在期中考試中取得優秀成績的同學提出表揚，他們是九年級劉文靜等27名“三好學生”和四年級羅元興等18名“進步之星”。這些成績優秀同學，學校將在今天的表彰會上頒榮譽證書、獎品予以表揚鼓勵。
以上同學之所以能達到預期目標，是因爲這些同學平時學習刻苦、方法正確、態度端正。同時與我們班主任、課任教師的辛勤勞動是分不開的。有許多班主任、課任教師利用課餘時間找同學們談話交流，耐心啓發誘導，幫助同學們樹立信心。這些優秀教師、同學值得我們在座所有教師、同學學習，平時，以他們爲榜樣，向他們看齊，力爭在下次考試中能實現自己預定的目標。
同學們，期中考試是階段性考試，是對前半期各位同學學習的檢測，考得好的同學要再接再厲，考得不好的同學不要灰心，應奮起直追，一次失敗不算什麼，關鍵就怕失敗不去反思。期中考試成績公佈後，每個班級的課任老師都把試卷下發給了學生，並及時講評了試卷，進行了試卷分析，幫助你分析本學科失分原因及存在問題，以及在下階段採取補救措施，提出了明確要求。希望各位同學，引起高度重視，努力學習爭取更大進步。
我們希望通過本次期中考試，能激發同學們爭先創優意識，掀起學習高潮。這次考好的同學。百尺竿頭更進一步，在期末考試中再創新高。我們也希望其他同學，以受表彰的同學爲榜樣，頑強拼搏，激起直追，刻苦努力，爭創一流。
謝謝大家！
2025年業績表彰大會發言稿 篇17
員工朋友們：
大家好!
再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。最後，這裏隆重集會，今天。懲辦先進，樹立典範，並舉行“奏和諧樂章展員工風采”主題文藝晚會，豐富員工業餘文化生活，營造和諧氛圍，激發員工愛崗敬業、團結拼搏的熱情。首先，代表公司經營班子，向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節日的問候!
歷時一箇月，公司首次開展了績效考覈工作。採取自評與上級主管考覈評價的方式，通過對工作態度、工作業績、年度獎懲等內容的綜合評定，549名在崗的一線員工和基層管理、專業級員工中，共有66名員工脫穎而出，其中，陳微文等18位員工被授予公司“優秀員工”榮譽稱號，張永雲等48位員工被授予公司“先進員工”榮譽稱號，這裏，代表公司經營班子，向獲獎員工表示熱烈的祝賀，向支持你工作的家屬們表示衷心的感謝，同時，對你過去一年裏爲公司生產發展做出的突出貢獻致以高尚的敬意!
但是公司在以吳向東總經理爲核心的領導班子帶領下，磷肥行業發展形勢嚴峻。全體員工兢兢業業，克服諸多困難，取得了可喜的成果：生產方面，自月份硫酸更換鍋爐順利開車後，硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩步運行。月份磷酸二銨月產量突破5萬噸，月份磷酸月產量創歷史新高，並達產達標。月份氟硅酸鈉廠投料試生產，產品均達到優等品規範。月日，磷酸二銨完成年度生產50.05萬噸，提前兩天圓滿完成公司年度生產目標50萬噸任務。其中年度硫酸完成60.94萬噸，稀磷酸完成23.61萬噸。企業管理方面，月，公司啓動了質量、環境、職業健康平安一體化貫標工作;月，分別以93.05分的好效果順利通過了危險化學品平安規範化”驗收，以89分的好效果圓滿完成了清潔生產審覈。
尤其離不開今天參與懲處的優秀員工及先進員工，這些成果的取得離不開全體員工的共同努力。中既有愛崗敬業、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充溢活力的後起之秀;中有管理創新、溝通協調的高手，又有工藝改造、技術攻關的大師;既有衝鋒在前的管理幹部，又有在平凡崗位上默默付出和奮鬥着的一線員工。雖然崗位不同，職責有別，但他都在用自己的.實際行動詮釋着對工作的無限熱忱。這裏，爲公司能有這些優秀的員工感到驕傲和自豪，正是由於你優秀的表示，纔有了公司越來越好的今天。希望所有的員工都以他爲本文來自轉載請保管此標記。典範，向他學習，勤奮、努力、踏實地工作，盡職盡責，自己的崗位上做出更大的貢獻。
談以下幾點意見。針對績效考覈結果及績效考覈工作。
公司確定的各項決策和工作部署通過績效考覈這根“指揮棒”分解到各廠、部門，一是充分發揮績效考覈的導向作用。績效考覈的導向作用體現在兩個方面。一方面。落實到每一位員工、體現到工作中，讓每位員工都明確自己的職能;另一方面在公司範圍內努力形成“想幹事的有機會、會幹事能幹事的有舞臺、幹成事的有地位、不幹事的受責備”良好氛圍，營造公開、平等、競爭、有序的環境，促進全體員工自我激勵、自我加壓、自我生長，推動員工隊伍建設。
科學、合理的設定績效考覈目標值，二是結合公司一體化管理體系。並繼續改進績效評價和考覈方法，採取適宜的考覈方法，建立和完善符合公司實際的績效考覈體系，力求使考覈更爲科學、合理、公平、公正，並客觀、真實、全面地反映了工作業績，並對考覈全過程實施監督。
2025年業績表彰大會發言稿 篇18
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好!
我是六年級的__，在今天的期末考試表彰大會上，我能夠代表學生上臺發言，我感到非常榮幸。更令我高興的是能夠藉助這次機會與同學們進行面對面的交流。
首先，在這裏我要感謝華祖學校所有老師對我的諄諄教導，感謝班主任對班級嘔心瀝血的.付出，感謝同學們對我的關心和幫助!
其次，是我最想對同學們說的心裏話：“同學們，期末考試雖然過去了，然而我們前進的腳步卻不能有絲毫的停留，面對期末考試的成績，我們要有更加理性的思考，這樣纔有利於我們在對照和反思中尋找自己的差距和不足，給自己一箇準確的定位。”我想我們可以從以下幾點做起：
一、正確對待考試的得失
一次考試並不是句號，更不是人生的全部。一次成績，代表不了現在，更取決不了將來!考後的情緒直接決定着我們今後的學習質量，因此，我們每一位同學都要及時科學的調整自己的心理狀態。考得好的，要從喜悅中儘快走出來，再接再厲、再戰期末、再創輝煌!如果考得不好，千萬要從沮喪中走出來，做到不認輸，不氣餒，及時調整自己，揚起自信的風帆，爲下一次考試早作準備，做好準備!
二、考後做好反思，查找不足
多把心思放在自己的身上，面對自己的不理想成績不要沉浸於自怨自艾;面對別人優異的成績不要空有羨慕，我們往往會情不自禁地羨慕班級
三、在學習的道路上，一定要有恆心
如果說制定目標是成功的前提的話，那麼恆心就是打開成功法門的鑰匙。三天打魚兩天曬網，虎頭蛇尾，絕不可能把學習學好!做其他任何事情也同樣做不好!親愛的同學們，認真的想一想，你們身上有這些缺點嗎?如果有，下決心，改掉它!它是我們人生成長成才的絆腳石!同學們，期中考試之後又是一箇新的起點，讓我們攜起手來，共同努力吧。我堅信，我們的青春會因爲我們的不懈努力而絢爛，老師和家長會因爲我們驕人的成績而感到欣慰和自豪!
最後，祝各位尊敬的領導、我們最勤勞、親愛的老師身體健康、萬事如意，祝願親愛的同學們學習進步，前程似錦。
我的發言完畢!謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇19
尊敬的各位領導、老師親愛的同學們：
大家下午好!在這春風和煦、春光明媚春意盎然欣欣向榮的季節，我們高二年級全體同學在此隆重舉行學生頒獎典禮暨“鏗鏘邁向高三、未來捨我其誰”主題教育大會。首先請允許我介紹今天與會的各位嘉賓。一中某某校長、團委書記高二年級部主任書記，一中政教處主任，一中總支書記、高二年級A部組長、高二年級B部組長。讓我們用熱烈的掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!頒獎典禮現在開始。
大會進行第一項，請全體起立，奏國歌。請坐下!
大會進行第二項，頒獎。請主任宣讀“精英學子、級部優秀學生、進步之星”獲獎同學名單。請獲獎同學上臺領獎，請—-爲獲獎者代表頒獎。
讓我們用熱烈的掌聲對獲獎者再次表示祝賀!
請宣讀“優秀學生幹部、優秀學習小組長、優秀寢室長”獲獎同學名單。請獲獎同學上臺領獎，請—-爲獲獎者代表頒獎。
讓我們用熱烈的掌聲對獲獎者再次表示祝賀。
請書記宣讀“優秀團幹部、優秀團員”獲獎同學名單。
這次的表彰會我們是優中選優，精益求精。希望受表彰的同學今後再接再厲，再攀高峯、再創佳績。更希望這次沒獲獎的同學，今後以受表彰的同學爲榜樣，頑強拼搏、爭創一流到下次表彰會我相信會有更多的同學以自己辛勤的汗水贏得熱烈的掌聲，以自己的汗水贏得更多的喝彩!
大會進行第三項，請書記給我們作動員講話。(大家歡迎)
李書記的講話高屋建瓴、高瞻遠矚、思想深邃、實事求是.爲我們下一步的學習生活指明瞭前進的目標和方向，希望同學們會後認真總結，抓好落實。請讓我們再次用熱烈的掌聲對李書記的諄諄教誨表示感謝!
大會進行第四項，請政教處主任講話。
主任可謂“桃李滿天下”所交學生遍佈全國各地，甚至海外。單就一中而言我們在坐的同學你們的老師或者班主任就很有可能是韓主任培養的嫡傳弟子。今天韓主任的講話字字珠璣，句句真知卓見。希望同學們認真領會，堅決落實。
今天的表彰會，我希望他不僅僅是優秀學生的表彰會，同時也應是一箇全體師生的反思總結會。與其把他當做是對上一個學期的總結，不如將他作爲一箇新的學期乃至一箇新的人生階段的開端，一箇起點。我希望在座的每一位同學充分理解並且尊重這個開端和這個新的起點。我能理解在座的有些同學可能對學習已經有些灰心，有的對學習不太感興趣、有的對自己缺乏自信，懷疑自己的能力。覺得一箇從出生到現在進行了十幾年的工作，卻不能把它做好。覺得灰心喪氣。在這一時間段簡單的物質獎勵已經刺激不了你，家長的鼓勵與苦口婆心也可能打動不了你，老師的耐心規勸可能說服不了你。你的思維和思想正在走向成熟，對爲什麼學?學什麼?有了自己的理解和認識。這一階段是非常關鍵的、也是危險的，這段時間我們的態度基本決定了我們十年寒窗苦讀能否取得圓滿結果。我覺的學習暨生活，學習是我們生活中不可或缺的部分。著名教育家葉聖陶曾有過這樣的一段話：“生活中有好的習慣，也有壞習慣，好習慣養成了一輩子受用，壞習慣養成了，一輩子喫他的虧，想改也不容易”。因此我希望大家每天睡覺前問自己十個問題：一問今天勵志材料讀的如何宣示了嗎、二問今天上課開小差了嗎、三問今天提出問題了麼、四問今天浪費時間沒有、五問今天作業做完了嗎、六問明天的功課預習了麼、七問今天學習是不是比昨天更有效率八問今天學習是不是比昨天更快樂、九問今天的計劃完成了嗎、十問今天有未弄懂的難題沒有。希望同學們能常自省。對今天獲得獎勵的同學，希望你們繼續發揚“已欲立而立人，已欲達而達人”的團隊協作精神，共同進步。對未獲得獎勵的同學我想用範雲的詠寒梅的兩句詩與你們共勉“凌風知勁節，負雪見真心”希望你們能夠披荊斬棘，勤奮上進。
大會進行第五項請長就二中學生的學習與生活給我們大家作報告。(掌聲歡迎)
老師深入細緻的給我們介紹了章丘二中學生的學習與生活，讓我們看到了自身的不足與差距，讓我們更清楚的認識了自己。故人云“選其上得其中，選其中得其下，選其下得其下下”偉大的目標產生偉大的力量。希望此次大會會激發您們的憂患意識，創優意識。在再掀學習高潮。
大會進行第六項請組長帶領宣誓。
今天你們是一中的希望，未來你們就是一中的驕傲。“一萬年太久，只爭朝夕”最後祝願同學們以“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”的豪情，揚起青春的風帆，讓青春輕舞飛揚，讓青春無怨無悔祝願同學們學習進步、生活健康快樂。頒獎典禮到此結束，謝謝大家。
2025年業績表彰大會發言稿 篇20
尊敬的各位老師、親愛的同學們：
大家下午好！
光陰似箭，日月如梭，彈指間本學期已經過去一半。半學期來，在上級各部門的領導下，在全體老師的辛勤工作下，我校各項教學工作有條不紊：這半學期來教導處分別組織了數學奧賽、現場作文賽、安全知識手抄報比賽，還舉行了三次大型的考試，在各項活動中，同學們各展風采，湧現出許多優秀的學生，取得令人羨慕的成績，我們都一一進行了表彰。上一週，本學期期中考試已順利結束，在這次考試中有許多同學，許多班級取得了可喜的成績，成績的取得離不開我們全體教師的辛勤教育，也離不開同學們的勤奮刻苦努力。期中考試是對每位同學半學期學習情況的檢查和總結，也是對各位同學學習態度、學習習慣、學習效果、學習方法和學習經驗的檢查和總結。
在這次期中考試中，每個班級都湧現出許多成績優秀的學生，有的同學之所以能考出理想成績，是因爲他們平時學習刻苦、方法正確、態度端正。特別是下列同學取得了班級第一名的好成績：一年級有：周翔、謝晨汐、葉強柯、吳涵、施文倩、周俊威、朱家鏢、姚菁怡、黃璨、吳思凱、邱傑釗等同學，二年級有：梁彩玉、何廖坤、曾靜怡、明浩、羅純。三年級有：劉紫茵、張雯佳、陳霜霜、宋席同。四年級有：王博文、李浩江、何真瑩、江以柔。五年級有：劉佳、張舒楠、彭鈺琦。六年級有：蔡曉璇、楊佳鳳、康迪、鄭新偉。讓我們用熱烈的掌聲，向他們表示最美好的祝賀。這些同學值得我們所有同學學習，希望大家能以他們爲榜樣，向他們看齊，力爭在下次考試中能考出好成績。同學們優異成績的取得，靠的是良好的學習方法，主動刻苦學習的精神；靠的是老師們的精心教學，細心輔導。同學們，你是否記得爲了你們老師們夜以繼日、嘔心瀝血地工作？是否還記得老師們耐心輔導你們的身影？是否還記得老師把你們當自己的親人一樣對待？回想這些，感觸良多，讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們最親愛的老師們。
時間的列車在20xx秋季期中這個小站僅僅只停留一瞬間，就又開始向前飛馳了。如何在到達期末考試時，我們每一位同學都能取得優秀的成績，就此我給同學們提三點要求：
一、端正學習態度，明確學習目的。
各班級都應召開班級期中考試分析會，表彰先進，鼓勵後進，要求同學們端正學習態度，明確學習目的。搞清楚，你爲誰而學。大而言之，你是爲祖國，爲未來，爲中華
之崛起而讀書；小而言之，你是爲自己，爲你自己將來有一箇好的發展，能立足這個社會而讀書。未來的社會，沒有知識，你寸步難行。
二、養成良好的學習習慣，學習要持之以恆。
作爲一名學生，要想取得好的成績，首先，要有良好的學習習慣，要一心向學，專心致志對待學習，上課精神要集中，不講小話，認真聽老師講、勤于思考問題，積極舉手發言，按時按量完成各項學習任務。
其次，學習要講方法。在學習上要做到“三先三後”，何謂“三先三後”？即：先預習後聽課；先複習後做作業；先獨立思考後請教別人或老師。
其三，要珍惜時間，要有效利用好每一分鐘，利用清晨時間讀書、背書，利用午餐後午休前的時間看課外書籍，利用大課間時間（晚餐後晚自習前）解決當天新課遇到的難題；利用睡覺前的時間回顧當天所學的內容。你只要抓住了每一分每一秒，你的成績必然會有所進步。
三、學習要刻苦，要勤奮，要靜下心來。
專家研究，人的先天智力沒有多大的差別，要想取得成功，只有靠後天努力。學習要勤奮刻苦。當今的社會是競爭的社會。考場就是戰場，鮮紅的分數是我們用汗水換來的，有句話“三更燈火五更雞，正是學習好時機”，我們要抓緊一切可以利用的時間刻苦學習。大家可以回顧，古往今來所有的成功人，哪一個沒有經過一箇刻苦的階段？因爲刻苦，安徒生從一箇鞋匠的兒子變爲童話大王；因爲刻苦，愛迪生纔有了一千多種偉大的科學發明；因爲刻苦，愛因斯坦才得以創立震驚世界的相對論。再看看我們的前後左右，哪一個成績好的同學沒有經過刻苦學習？爲什麼要刻苦學習？如果你成績不理想，不是你的.智力有問題，而是你刻苦學習不夠，在習慣養成上不如別人，刻苦精神不如他們強。如果做到勤奮與刻苦，即使開始時基礎差，起點低，也能產生迎頭趕上的效果。人們常說的“笨鳥先飛”，表達的就是這樣的道理。
同學們，期中總結表彰是一箇新的起點，向期末進軍的號角已經吹響，豐碩的果實等待着我們去摘取。不經風雨，焉見彩虹？沒有今天的播種，就沒有明天的收穫；沒有現在的勤奮，就沒有將來的成功。同學們，老師們，讓我們攜起手來，共同努力，去創造美好的未來。最後，祝全體師生下半學期各方面都取得更大的進步。
我的講話到此結束。謝謝大家！
2025年業績表彰大會發言稿 篇21
各位同事：
大家上午好!
在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開20__年度總結表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、表彰先進，目的就是要通過鼓勵先進這種形式，全面動員員工積極投入到企業的經營中來，加快推進公司發展的進程，爲實現更美好的明天而努力奮鬥。
今天的表彰大會，是我們在取得20__年度工作成績的基礎上召開的，公司所有的進步和成績的取得，是全體員工共同努力的結果，是在今天受表彰的先進模範帶領下取得的結果。在此，我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年裏爲新業集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
20__年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預想的要多，要難，前進的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業集團的團隊戰鬥力並沒有減弱，各項工作積極發展，這是全公司上下團結拼搏，苦幹實幹的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實際行動和顯著的工作業績，展示敢想，敢幹，敢闖的敬業精神和甘於奉獻的崇高品質。
20__年湧現出了四名優秀員工，他們中有工作兢兢業業、一絲不苟始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志;有不辭勞苦，加班加點，勇挑重擔的鼎宏公司投標部經理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態，腳踏實地，默默無聞奉獻着自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計較個人得失，甘於奉獻，不斷自我學習，敢於爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。
20__年的工作中湧現了三個勤奮工作、無私奉獻的“新業之星”。物業公司副總經理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇於開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風行，處處起模範帶頭作用。特別是20__年下半年來到潤花園管理處後，工作成績顯著;金源房產公司的工程師徐嶽斌同志。他一心撲在工作上，踏實務實，不斷學習，不斷創新，輕重緩急妥善處置，爲工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業文體公司救生員陳思建同志。他工作認真紮實，任勞任怨，爲了公司利益，不怕髒不怕累，堅持救死扶傷的道德準則，爲公司贏得了良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。
20__年還湧現了兩個先進團隊，以劉南洋、姚正祥爲首的新業文體公司救生班組，在營運部的統一管理下，團結一致，客服各種困難，保持旺盛的精力，敏銳的眼光;用冷靜的頭腦，正確的施救方法，不怕苦，不怕累，齊心協力爲文體公司經營目標的完成起到了關鍵作用;新業置業公司潤花園小區保潔人員，20__年來在工作量大，員工長期缺編的情況下，充分發揮團隊合作精神和主人翁精神，不怕苦不怕累，突擊清理垃圾，使整個小區環境狀況得到大大改善，得到業主的一致讚揚，是全體員工學習的榜樣。在此，我再次向受到表彰的團隊和個人表示祝賀。希望獲得榮譽的團隊和個人，要始終如一的保持謙虛謹慎和開拓進取的精神，戒驕戒躁，再接再厲，在更高層次上不斷超越自我，更好的發揮先鋒模範的作用，以更加昂揚的姿態，投身到幹事創業的建設中來，創出新成績。
“路漫漫其修遠”，我們任重而道遠。20__年是我們公司發展的關鍵一年，也是我們在經營結構上實行轉變的一年。希望公司的全體員工乾和部，向20__年度先進集體和先進個人學習。學習他們勇於創新的工作精神，學習他們不怕困難的奮鬥精神，學習他們踏實勤勉的工實幹精神。以“團結務實，精益求精”爲指導思想，以“挖掘效益，控制成本”爲手段，認清形勢，堅定信心，心往一處想，勁往一處使，爲公司的發展而努力工作。
伴隨着新年的鐘聲，20__年新徵程奮鬥的號角已經吹響，讓我們共同攜起手來，共同創建新業集團美好的明天。最後，在這辭舊迎新時刻，再次接受我最真誠的感謝和問候祝願大家在新的一年裏身體健康，萬事如意。
2025年業績表彰大會發言稿 篇22
尊敬的各位領導，各位專家，各位來賓和同志們：
在市委、市政府及市直有關部門的關心、支持和幫助下，通過兄弟縣大關和我縣以及×公司的共同努力，電站今天開工了!這是××人民經濟社會生活中的一件大事。在此，我謹代表××縣委、××縣人民政府和全縣萬各族人民向投資業主表示熱烈的祝賀!向前來參加慶典活動的各位領導、各位專家、各位來賓和同志們表示真誠的謝意!向長期以來關心、支持、幫助建設的各級領導、各界朋友和爲電站建設給予大力支持配合的大關縣委、縣政府表示衷心的感謝!
興建電站，功在當代，利在千秋。它是我縣繼、電站之後興建的最大電站，是我縣人民認真貫徹落實省委、省政府提出的緊緊抓住國家實施西部大開發戰略的’歷史機遇，把建成“西電東送”能源基地和市委、市政府培育“六大支柱”產業重大戰略的具體體現;也是我縣實施“農業富民、工業興縣、文化固本”發展戰略的重大戰略舉措，對於推動我縣經濟發展和社會全面進步，具有重要的現實意義。它的興建，一方面將有力地打破我縣經濟發展的電力瓶頸，爲我縣充分利用豐富的礦產資源，走“以電帶礦、礦電結合”的新型工業化發展道路，建設礦冶加工基地，把資源優勢轉化爲經濟和產業優勢，加快培植礦、電產業提供了現實機遇;另一方面××縣城水位將提升，保護縣城生態環境，爲我縣建設“一湖二環四片區”精品旅遊文明衛生小城鎮的發展目標成爲現實，真正實現人與自然和諧相處。
在電站的建設中，我們將與兄弟縣大關縣委、政府精誠團結，共同攜手，全力以赴、一如既往地支持、配合、協調做好電站建設的各項優質服務工作，爲投資業主創造最優、最爲寬鬆的投資建設環境。同時，也希望投資業主滇能公司信守承諾，文明建設，誠信建設，安全施工，加快進度，爭取電站早日建成投產。
藉此機會，我謹代表××縣委、縣政府和全縣萬各族人民，歡迎大家來作客，來投資，來發財，我們將爲您提供您所需要的一切優質服務。
願我們的明天更美好，謝謝!
2025年業績表彰大會發言稿 篇23
尊敬的各位領導、全體老師：
大家好！今天，我們全校教職工共聚一堂，此時此刻站在大會的臺上，心情無比激動。今天能夠被評爲xx年度的“先進工作者”，我們感到很榮幸，這是對我們工作的認可，也是對我們工作的激勵。我們今天所取得的成績離不開校領導的培養、指導和幫助，正是你們的幫助和關愛，才使我們能夠在思想上和業務素質等諸多方面逐步走向成熟和完善，在人生的道路上一步一箇腳印的踏實前進；更感謝各處室和全體同事在日常工作、學習中的相互支持、協作和配合。是你們爲我們的成長創造了空間和條件，爲我們的工作創造了和諧的氛圍和環境。我們的每一點進步，領導和同事們都給予了極大的關注和鼓勵，並給予了充分的肯定和榮譽！從我內心來講，我深知這個榮譽是大家的、是集體的，沒有你們，我們將一無所成。還有就是我校一直以來良好的團隊風貌，團結向上的拼搏精神和充滿活力的工作熱情。使我們能夠圓滿完成各項工作任務。
慚愧的是，自己的工作離領導和各位同仁以及學生們的要求，還有一定的差距；自己在工作中也有懈怠、消極的時候；領導安排的`工作也有執行不到位、打折扣的時候；教學工作、學生管理工作依然困難重重、問題多多；更讓我慚愧的是，面對我們的不足，領導總是給了我們很多的機會，給了我們莫大的信任和支持。同事也給了我們幫助和理解、協作和配合，正是這強大的動力在不斷促使我們前進。
過去的一年，我們全體同仁不斷地加強業務學習，不斷地注重工作反思，不斷地完善自我，儘快鍛鍊和提高自己的工作能力，更好地爲學校服務、爲學生服務，爲鍾愛的教育事業服務，以不辜負黨和人民的希望。
我們在工作中，是學生清純的眼眸給我們以力量，是領導關切的話語給我們以激勵，是同事們的微笑給我們以支持，是家長的信任給我們以信心。讓我們勇敢的去戰勝一切困難，去體驗教育生命的真諦。我想，作爲一種職業，教育，最能夠吸引我們的，莫過於在我們伴隨孩子們共同經歷的從幼稚到逐漸成熟的生命歷程中，我們同樣也體驗着成長的艱辛與歡樂，真正體會到教師是光榮的、教書是嚴肅的、講臺是神聖的。
作爲教師，我們要專心教書、熱愛教育、腳踏實地；作爲教育工作者，我們要專心服務、任勞任怨、全心全意、努力工作。有人說：“做教師最快樂的事莫過於窮盡畢生之力，研究如何做一箇最優秀、最受學生歡迎的教師。”如果我們能從“專心教書，熱愛教育”開始，那麼我們就完全有可能成爲最優秀、最受學生歡迎的教師，最優秀的教育工作者，就能在自己的職業中找到快樂和幸福！
今天，我謹代表先進工作者中的一員；在此，鄭重承諾：我將懷着一顆感恩的心投入今後的工作之中，繼續發揚喫苦耐勞、不屈不撓的工作精神，團結同事，熱愛醫專，在工作、生活中處處起模範帶頭作用，力求高質高效的完成各項工作任務；同時不斷克服自己的缺點與不足，檢查提高，再檢查再提高。面對工作中存在的問題，不灰心、不氣餒、不迴避、不埋怨、不找藉口，積極的找出不足，總結教訓，解決問題，不斷的改進和完善工作，使行政、教學工作有條不紊地進行。成績在於行動，請各位領導及廣大同事監督。
最後，衷心的祝願我們西安醫專各項事業蒸蒸日上，也祝願所有的領導、同事在新的一年裏，工作順利，身體健康，閤家歡樂！
我的發言完畢，謝謝大家。
2025年業績表彰大會發言稿 篇24
尊敬的領導：
俗話說的好“十年磨一劍”，從20xx年7月入司至今，經過三年多的歷練，我的努力工作得到了領導和同事們的認可，我感到非常激動。
從一名剛剛畢業的青澀學生到一名可以通過自己有限能力爲公司做出貢獻的一員，今天我能得到這個銷售精英獎，我衷心感謝公司給予我的培養，感謝吳海軍董事長能夠給我機會作爲一名神舟商用機銷售員，同時也感謝創新事業羣的副總裁張祥泳老師和原商用機的李剛老師，是你們教我如何一步步和大客戶溝通去拿下這一份份沉甸甸的訂單；從20xx年至今的萬臺保險大單，20xx年的汽車行業大單，和今年的`泰康大單，每一筆訂單的完成都與各位領導和老師對我的悉心教導分不開，感謝所有給予我幫助的領導和同事，沒有你們的幫助，我不會得到這麼多的認可。
最後我再次感謝吳海軍董事長，感謝創新事業羣，銷售本部所有的領導和兄弟姐妹，支持我。感謝新天下，感謝神舟電腦，願神舟電腦明年銷量節節攀升，大紅大紫，再創輝煌！
2025年業績表彰大會發言稿 篇25
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
歷經艱辛，立志創造卓越的黎明重工，送走了20__年的崢嶸，以堅定的步伐和從容的心態迎來了挑戰與機遇並存的20__年。在這歡樂祥和的氣氛中，我首先祝願廣大幹部員工在新的一年裏工作進步，家庭幸福!
經營銷售方面，20__年在上半年鋼鐵價格大幅上漲、下半年金融危機持續影響的情況下，我們沉着應對、穩紮穩打，順利實現了2.3億的經營業績。內部管理方面，制度建設成績斐然，執行力得以提高，企業文化建設卓有成效，上街項目進展順利。這些成績的取得是楊總的指導和在座的各位幹部員工共同努力的結果。
在此我代表公司向辛勤工作在各個崗位上的員工表示衷心的感謝和最誠摯的問候，再次祝願大家在20__年裏心想事成，萬事如意!站在過去與未來的交叉點上，我們有必要簡要回顧20__的工作，以揚長避短，奮發進取，在新的一年裏再創佳績!
20__年是公司發展關鍵的一年，也是機遇與挑戰並存，困難與希望同在的一年。_總提出了20__年以及未來3年的願景和目標，那就是我們要以一流的技術研發、一流的產品質量、一流的銷售服務打造一箇國際一流、國內首屈一指的企業，堅定不移的走“專業化”發展道路，引領行業發展潮流。
可以預見，新的一年裏，世界經濟將在金融危機的泥潭中艱難前行。但是，我們也要看到，鋼鐵價格基本穩定、各個國家爲刺激經濟而加大投資等利好因素。直面挑戰，我們從容淡定，自強不息;面對機遇，我們沉穩冷靜，厚德載物。在已有成績的基礎上，我們要再接再厲，勇創佳績。綜上所述，20__年我們在原材料價格大幅波動和金融危機的沉重壓力下取得了優異成績，但是需要改進提高的地方仍然很多。
20__年金融危機影響波及面將更廣，面對種.種不利因素，我堅信，只要我們增強憂患意識，開拓進取，逆流而上，秉承“虔誠、精細、嚴密、和諧”的經營理念，以建設世界破碎磨粉行業頂級品牌爲己任，緊抓機遇，勇對挑戰，精誠團結，開拓創新，我們的事業必然會隨着歷史的潮流滾滾向前，黎明重工的20__年必將在經濟危機中更加卓越!
謝謝大家!
2025年業績表彰大會發言稿 篇26
各位員工：
今天，我們對在20__年工作中湧現出來的先進單位和個人進行了表彰，首先，我代表東煜集團，對受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!
這次會議看上去是一次表彰會，實際上也是一次動員會，更是一次鼓勁會，20__年，對於集團公司，對於全體員工，都是非常值得總結，值得紀念的一年。回首過去的一年，我們成立了甘肅東煜集團，制訂了五年戰略目標，樹立了集團使命和價值觀，大家積極面對困難，以大局爲重，迎難而上，克服了諸多不利因素，各項工作取得了長足進展，今天受到表彰的同志，你們的榮譽是來之不易的，這是你們的辛勤勞動、踏實工作的結果，也是對你們過去工作的充分肯定，掌聲、讚歌和獎牌是對過去的總結，今後的工作任務會更加艱鉅而繁重。希望今天受到表彰的先進單位和先進個人，要倍加珍惜榮譽稱號，謙虛謹慎，戒驕戒躁，始終保持先進本色;要倍加奮發有爲，百尺竿頭更進一步，樹立更高的目標，取得更大的成績。
東煜的發展道路需要我們齊心協力向前邁進，希望廣大員工以這次表彰大會爲契機，大力弘揚企業精神和先進精神，腳踏實地，真抓實幹，爲實現集團發展的戰略目標和今年的工作任務而努力奮鬥!
下面，我講三點意見。
一、振奮精神，提升信心，明確工作奮鬥目標
20__年，是東煜集團成立後的第二個發展年，是我們創造效益，實現“創造企業利益最大化，回報員工，回報產業，回報社會”集團使命的關鍵一年，各項經營指標已明確，工作任務十分艱鉅，希望廣大員工在今後的工作中，振奮精神，提升信心，明確工作奮鬥目標，切實增強全局意識、服務意識，爭做識大體、顧大局的表率，對任何一項工作都要滿懷激情、滿腔熱情，有求上進、講奉獻的意識，有爭上游、創一流的勁頭，有鍥而不捨、奮鬥到底的精神，永不懈怠，永不停頓，永不放鬆，一步一箇腳印地把工作推向前進，不斷朝着新的更高的目標邁進。
二、發現價值，創建有效的激勵機制。
優秀員工是我們企業不可多得的寶貴資源，我相信還有一大批爲公司發展做出了貢獻的員工，企業的發展，歸根結底是團隊的發展，團隊的發展又以每個人的'發展爲依託，今天的表彰大會讓我們有幸瞭解到了這麼多優秀員工的價值，而在今後的生產經營活動中，我們應該經常性地舉辦勞動競賽、技術比武等活動，及時發現在工作中表現突出的員工，給予獎勵。人力資源部門，今年要着重抓好績效考覈工作，建立科學、規範的考覈體系，本着客觀、公正的原則，對每一位員工給予客觀評價，給能者提供發揮才智的廣闊平臺，讓他們的價值及時得到發現和肯定，通過創建有效的激勵機制，激發員工的主觀能動性和工作熱情，使對企業做出突出貢獻的員工能夠得到應有的獎勵和回報。
三、發揮團隊作用，充分激發全體員工的主人翁精神
我們要在努力營造學習先進、尊重先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍中，進一步提高廣大員工的主觀能動性，使員工的主人翁精神在企業發展的每個環節中充分閃現光彩。這既是我們企業參與市場競爭的立身之本和取勝之道，也是企業保持旺盛的生機和活力、實現持續快速發展的必然要求。我們要牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，不斷創新用人機制，優化人才環境，改善人才服務，大力營造培養人才、用好人才的良好環境，努力建設一支高水準的優秀員工隊伍，不斷地把廣大員工的智慧和創造力凝聚到企業的發展上來，要切實加強企業文化建設，激發和凝聚企業員工歸屬感、積極性和創造性，爲企業取得更大更快發展提供人才保證和智力支持，建立一支能打硬仗的高素質團隊。
最後，我代表東煜集團感謝各位優秀員工爲集團做出的突出貢獻，希望你們新的一年裏，繼續保持良好的精神狀態和工作幹勁，繼續發揮好表率和榜樣作用，團結帶領廣大員工爲企業的發展做出新的更大成績!
表彰大會發言稿4
老師們，同學們：
一箇人遇到好老師是人生的幸運，一箇學校擁有好老師是學校的光榮，一箇民族源源不斷湧現出一批又一批好老師則是民族的希望。 老師如百合，展開是一朵花，凝聚成一枚果;老師似晨星，遠望像一盞燈，近看是一團火。勤勞無私的班主任，用自己的青春和熱血演繹了一曲曲動人的奉獻之歌。
寄語優秀班主任：
來得最早，走得最晚的人;
目標最高，空話最少的人;
重心最低，急躁最少的人;
責任最大，藉口最少的人;
方法最多，蠻幹最少的人;
動力最足，退縮最少的人。
他們，人生導師，瀘二外最可愛的人!
捧着一顆心來，不帶半根草去。講臺上，書桌旁，寒來暑往，春夏秋冬，撒下心血點點。
寄語優秀教師：
胸懷寬廣，深愛教育的人;
學而不厭，誨人不倦的人;
學生喜歡，家長滿意的人;
同行佩服，領導信賴的人;
善待差生，寬己寬物的人;
爲人師表，勞苦功高的'人。
他們，不是哪裏都好，但就是缺少不了!
看着你們舉起鋤頭，看着你們舞動鐮刀，看着你們揮汗如雨，看着你們谷滿糧倉。
寄語優秀學科主任：
研究最多，盲從最少的人;
組題最多，失誤最少的人;
付出最多，索取最少的人;
委屈最多，抱怨最少的人;
計劃最周，隨意最少的人;
壓力最大，逃避最少的人。
他們，是一張張名片，支撐起__外教育的脊樑!
希望是頒發給努力的獎品，努力是實現希望的路徑。陽光打在你的臉上，希望停留在我們的心裏。我們默默地爲你加油，因爲你的希望就是我們遙望的遠方。
寄語教壇新秀：
鬧鐘拔快，定時起牀的人;
亦生亦師，師生相長的人;
虛心學習，聽課最多的人;
尊重師長，不恥下問的人;
工作勤懇，不計得失的人;
朝氣蓬勃，與日俱進的人。
他們，風華正茂，是__外教育的春天!
一方天地，百味人生。一頭是學校，一頭是家庭;一頭是責任，一頭是牽掛。在最平凡的崗位做出了不平凡的業績。
寄語優秀職工：
默默無聞，鮮有露臉的人;
待遇最低，工作最累的人;
大地爲紙，掃帚爲筆的人;
衣食住行，噓寒問暖的人;
起早貪黑，飯菜可口的人;
寒暑晨昏，熬夜保家的人。
他們，勤勞樸實，也是瀘二外最可親的人!
九九歸真，教育歸於人，歸於愛，歸於感動，歸於簡單，歸於純粹。如同土地，潤物無聲。在此，我由衷地向全校教職工緻以90°的鞠躬，敬禮!
2025年業績表彰大會發言稿 篇27
尊敬的各位領導、來賓、婦女同志們：
大家上午好！
很榮幸作爲獲此殊榮的教育界代表在這裏發言，如果我說：“一直以來，我都忠誠於人民的教育事業，清貧樂教，在平凡的崗位上辛勤耕耘，默默奉獻。”之類的話，您一定不願意聽這樣虛僞的告白。確實，沒有哪個崗位缺少辛酸和苦辣，沒有哪個行業做起來順風順水，就如一段形容婚姻的話：再美滿的婚姻裏也有一百次想掐死對方的衝動。三尺講臺一站就是二十年，驀然回首，難忘“獨上西樓，望盡天涯路”的悲慼，難忘“衣帶漸寬，人憔悴”的執念，難忘“閱盡滄桑世未通”的無奈。爲師者怎能不受制於當前複雜的教育環境？然，爲師者更要能不受制於當前複雜的教育環境，“咬定青山不放鬆”，力求“厚於德”“誠於信”“敏於行”。
“厚於德”，德爲善，善若水，滋潤萬物卻無聲可尋！課堂上，我像一位出色的偵探：情真、意切、心細、眼明，不放過任何學生的任何表現所呈現出的價值；教學中，我是一名出色的嚮導：遴選、甄別、演繹、歸納，在學生迷茫時點撥、困惑處指引。唯願玉露甘霖有如瀑布一瀉千里，讓孩子們自由暢享，爲這天的到來，我時時警醒自己，不敢有職業倦怠。
“厚於德”，德爲愛，愛無痕，包容百川卻無跡可覓！日常的朝朝暮暮，按部就班，無聲漫長，委實靜默平淡。平淡中我沒有隨波逐流；靜默時我從未止步探索，我常捫心自問：“家長爲何困？”“教育何來爭議？”“孩子，你快樂嗎？”我常反思琢磨：“教育改革有效嗎？”“教學方法合理嗎？”“我們的課堂還可以更好嗎？”爲這份摯愛，我不斷改變自己，只怕愧對了孩子。
“誠於信”，信爲魂，魂所牽，只因眼前一雙雙充滿求知的眼神。教師的職業是辛酸的，簡單的社會關係，微薄的薪水收入，備受關注又頗受爭議的社會地位，常令老師們倍感煎熬。爲了改變自己的命運，老師當中有人應聘去向了沿海、有人賺錢做起了老闆、有人改行做大了官職、有人兼職搞活了市場。我卻特立獨行，堅守複雜環境中的一方淨土，通過社交媒體公開向社會和家長承諾：拒絕有償家教、拒絕濫用教輔材料。何其不易的承諾，我卻爲之二十年不越“紅線”。
“誠於信”，信爲夢，夢所縈，只因肩頭沉沉的責任。教師的工作是忙碌的，這讓很多人不能理解，可事實上，充斥我生活的總是兩個字——加班。除了教書，我得擠出精力完成複雜的行政事務和管理事務；我得擠出時間完成煩瑣的繼續教育和教學研究；我得擠出空餘完成多元的師生交往和家校溝通。我知道，“至誠則金石爲開”，我願意把最有能力、最有精力、最有資歷的年華奉獻給這個職業。
“敏於行”，行貴勤，勤在學，學海無涯苦作舟。20xx年9月，我因故調到振寧學校任教，憑藉着得天獨厚的平臺，我有了很多參與教研的機會，頻繁以專家評委的`身份參與省、市、縣教研活動，這些經歷開拓了我的視野，也讓我結識了很多優秀的教研員、老師。我遠遠欣賞着這些“教研生力軍”素樸的追求，跟隨他們的腳步向前奔跑。近年來，接連在國家級、省級教科研比賽中獲獎、連續兩屆“市學科帶頭人”的光環、一篇篇被刊印出的教學論文。這樣的收穫讓所有的付出都不苦！
“敏於行”，行貴慎，慎在思，思之不得輾轉反側。猶記20xx年秋，安徽省特級教師評選工作在時隔5年之後再次啓動，雖然明白“危乎高哉，蜀道之難難於上青天”，我仍然帶着強烈的期盼，開始了特級教師的申報程序。縣評、市評、省評，一次次材料審覈、一節節考評課、一輪輪斬關過將，終於在近一年的艱難歷程後，我幸運地登上安徽省第十一屆特級教師的榮譽殿堂。我用二十年的堅持完成了一次漂亮的巔峯之旅，不能不說有着太多的幸運。結果固然不是目的，更不是終結，只爲“站得高，看得遠”，我可以欣賞更高處的風景，可以吸納着更新鮮的營養，邊學習、邊反思、邊總結。用我的教學成就反哺我的教學實踐。
作爲一名普通的人民教師，我沒有什麼與衆不同，我又一直努力追求着不同，懷着對教育執着的信念，我深知一己之力的微不足道，卻願意憑藉一滴水來反射太陽的光芒，將滿腹熱情盡獻平凡的崗位。
我的發言完畢，祝在座的各位身體健康、萬事如意！謝謝大家！
2025年業績表彰大會發言稿 篇28
親愛的同學們、尊敬的家長們、敬愛的老師們：
大家好！
今天，我們歡聚一堂，隆重舉行靖海小學慶六一歌詠節暨表彰大會。在此我謹代表學校向同學們致以節日的祝賀：祝節日快樂！天天開心！並向一直關心同學們健康成長、一貫支持學校工作的各位家長表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝！還要向辛勤培育孩子老師們道一聲：老師們，你們辛苦了！是你們把知識的陽光灑滿孩子們的心田，你們爲學校的發展與騰飛付出了心血、作出了的貢獻。今天，我們也要把掌聲送給我們的老師，感謝老師哺育我們孩子快樂成長！
同學們，“六一”是你們孩子最快樂的節日，“六一”也是我們大人最高興的日子。因爲：你們是家庭、學校、社會的希望！你們能夠快樂地成長，家庭就充滿歡歌與笑語。你們能夠全面地發展，學校就充滿生機與活力。你們能夠茁壯地成長，我們偉大的祖國就充滿美好與希望。
同學們，在這充滿歡樂的日子裏，我更爲大家取得的進步、獲得的成績感到由衷的高興。在本學期期中學生素質調研測試活動中，我校有40多名學生被評爲優秀學生和進步學生，在三月份禮儀節活動中，同學們學會了感恩家人、感恩老師、感恩他人，一幅幅感恩繪畫作品、一張張感恩卡、一篇篇感恩作文……讓我們評委老師同樣感動。在四月份讀書節活動中，同學們製作讀書書籤、設計讀書小報、創作詩配畫作品、徜徉跳蚤書市……同學們在讀書活動中，明白了：書，像一雙千里眼，讓我們瞭解了世界；書，又像一箇時間隧道，帶我們回想遠古，想象未來；書，更像一位慈祥的知識老人，把深奧的知識傳授給我們……
同學們，在鮮花綻放的校園裏，希望你們樹立理想的航標，繼承和發揚中華民族的傳統美德，熱愛我們的學校，熱愛我們的班級，熱愛我們的家庭；希望你們插上智慧的雙翼，努力學好各門功課，真正成爲學習的主人；希望你們擁有健康的體魄和良好的心態，時刻注意安全，牢記“生命高於一切”。
同學們，今天這個美好的日子是屬於你們的。現在就讓甜蜜的歌聲飛出我們的心頭，讓優美的舞姿點綴我們的生活，讓歡樂的鼓樂奏響節日的華章……最後再一次祝同學們節日快樂，童年幸福！祝家長們身體健康，閤家幸福！祝老師們工作順利，生活美滿！預祝靖海小學慶六一歌詠節暨表彰大會圓滿成功！
2025年業績表彰大會發言稿 篇29
尊敬的各位來賓、老師們、同志們：
半學期來，我校在全體師生的共同發奮下，圓滿完成了前半學期的教育教學工作，並湧現出一大批德能兼備的教師，也湧現出一批品學兼優的學生。在此，我代表學校向辛勤工作的全體老師表示衷心的感謝!向勤奮學習、追求上進的同學表示親切的問候，向在本次期中考試中取得優異成績的同學表示熱烈的祝賀!
同學們，經過半個學期以來的學習，絕大部分同學的學習成績都有了較大的進步。在本次期中考試中，七年級有3個班成績突出，分別獲得年級組一、二、三名;八年級有4個班成績突出，分別獲得年級組一、二、三、四名。這些班級團結向上，頑強拼搏，構成了良好的學風和班風，學習氣氛濃厚，學習競爭風氣日上，取得了優異成績。它們是：七年級(2)班、(6)班和(4)班;八年級(7)班、(9)班、(2)班、(5)班。同學們，讓我們用熱烈的掌聲向在本次期中考試中成績優秀的班級表示熱烈的祝賀!半學期來，學校不但湧現出成績突出的班羣衆，更湧現出許多先進個人，像七年級6班師騰飛，2班楊軒、連康、劉曉明、焦苗苗，7班張亞玲，4班劉暢、3班靳雪強、石浩森、5班張琦琦，1班韓朝陽、陳夢軒;八年級6班的靳翠微，4班劉佳，8班張高翔，7班劉曉宇、焦天飛，4班張國欣，3班焦仕超，9班尹亞倩，1班安志聰，8班劉欣然等同學講究學習方法，成績名列前茅，分別取得年級前十名;他們善於總結，刻苦勤奮，使自己的成績快速提高。讓我們再次以熱烈的掌聲對這些獲得殊榮的同學表示祝賀!
以上這些同學是全校同學學習的楷模，期望大家能以他們爲榜樣，向他們看齊，掌聲送給他們!
在看到我們取得的成績時，我們不能忘記：七年級劉愛紅、王素霞、駱瑞傑、裴江華、付慧芳、郭林叢、王月霞、趙文玲、靳海燕、馮麗娜老師;八年級焦珂、趙會果、張素梅、馮新剛、張國穩、安文賢、趙榮彩、靳彥波、安會欣、焦亞麗等老師，正是他們爲提高我們的學習成績，而不辭勞苦，早來晚歸;正是他們爲提高我們的成績，精心備課、認真上課;正是他們爲提高我們的學習成績，耐心輔導、孜孜不倦，付出了極大的心血，讓我們以熱烈的掌聲再次向他們表示衷心的感謝!
我高興地看到：你們中很多同學能熱愛羣衆，珍愛榮譽，品德端正，用心上進，學習發奮;很多同學尊愛師長，禮貌有加。但有些同學的學習成績還不夠理想，進步的幅度較小;有些同學學習的目標不夠明確，每一天待在學校裏不知道自己做什麼，無所事事，不知道珍惜時刻，毫無進取之心;有些同學的學習態度還不夠端正，不能認真聽講，不能認真完成老師佈置的作業，還有的同學打架罵人，違犯班規校紀，給學校、給班級、給老師、給同學帶來負面的影響，讓自己成爲同學們前進的絆腳石。爲此，我想在那裏向同學們提出以下要求：
一是，期望同學們要應對成績，不驕不躁;應對失敗，絕不氣餒，失敗並不可怕，可怕的是不從失敗中吸取教訓，或在失敗中消沉，俗話說“失敗乃成功之母”。你們要持續良好的心態，把握住有限的時刻，繼續刻苦拼搏，頑強進取，以百倍的熱情投入到今後的學習中去，爭取在以後的考試中取得優異的成績。
二是，期望同學們要發奮加強自身的思想道德修養。錘鍊成爲一箇道德高尚、全面發展的人，既要有優良的思想品德素質，又要掌握過硬的文化知識本領，既有強健的體魄，又有健康的心智，以贏得社會的認可和他人的尊重。嚴格遵守校紀班規，禮貌守紀，培養良好的行爲學習習慣。
三是，期望同學們要樹立遠大的學習目標，勇於應對任何困難，充分抓住中學階段這一人生的黃金時期，發奮發揮自己的聰明才智，刻苦學習，用心拼搏，展現自己潛質和睿智，實現自己在初中生活、學習階段的應有價值。
四是，期望同學們要培養勤奮好學的精神。勤奮好學是學生應有的品德，正如農民要勤勞，戰士要勇敢一樣。學習是一件快樂的事，也是一樁苦差事，同學們務必把握住有限的時光刻苦拼搏、持之以恆地學習知識、積累知識。在強調重視勤奮苦學的同時，還要善於思考，學與思相結合，透過慎思來提高自己的知識水平。
老師們、同學們，斗轉星移，光陰似箭，本學期已走過了一多半的路程，期末考試是我們下一階段要迎接的新的挑戰。祝願同學們都能持續自己良好的學習狀態，用心生活，勤奮學習，發奮拼搏，在未來的學習中取得更好的成績!
期來，我們付出了發奮，收穫了成功;付出了汗水，收穫了喜悅。期中考試過去了，但它並沒有結束，它是我們一學期中途的加油站和檢修站，它是一次檢閱，更是一次提醒。同學們，時刻如細沙，從指縫間匆匆流過，不容我們等待，更不容我們去懈怠，一份耕耘一份收穫，我們期盼着收穫，更致力於耕耘，讓我們攜手並肩，爲我校的輝煌共同發奮!最後，祝老師們身體健康，家庭幸福!祝同學們學習進步，期末考試取得優秀成績!
2025年業績表彰大會發言稿 篇30
同志們：
在“五一”國際勞動節即將來臨之際，市委、市政府在這裏隆重舉行慶祝“五一”國際勞動節暨勞模先進表彰大會，表彰五年一度新評選產生的__名勞動模範和__個勞模集體。在此，我謹代表市委、市人大、市政府、市政協向受表彰的勞動模範和勞模集體表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!同時，向辛勤工作在全市各行各業、各條戰線上的廣大幹部職工，致以親切的慰問和良好的節日祝願!
勞動創造財富，奮鬥譜寫輝煌。__年勞模表彰大會以來的五年，是我市發展進程中極不平凡的五年，也是經濟社會發展最快、城鄉面貌變化最大、人民羣衆得到實惠最多的五年。尤其是去年以來，面對國際金融危機的嚴峻挑戰，面對低溫雨雪冰凍等自然災害的嚴重影響，市委、市政府堅持以科學發展觀爲統領，緊緊依靠全市人民，迎難而上，紮實工作，狠抓落實，全市經濟保持較快增長，民生事業協調推進，人民生活繼續改善，城鄉面貌顯著變化，綜合實力和區域競爭力明顯提高。____年，全市實現生產總值__億元，增長__%;人均生產總值突破__美元，標誌着我市發展進入了新的階段。財政總收入__億元，其中地方財政收入__億元，分別增長__%和__%;城鎮居民人均可支配收入__元，農村居民人均純收入__元，分別增長__%和1__%。這些成就的.取得，是全市上下齊心協力、奮力拼搏的結果，也與今天受表彰的各位勞動模範和勞模集體的忘我工作、無私奉獻、示範帶動分不開的。
勞動模範是推動我市經濟社會發展的功臣，是我們全市人民學習的榜樣。在今天受表彰的勞模當中，有的長年奮戰在工業生產第一線，爲深入推進工業經濟新飛躍作出了重大貢獻;有的堅持紮根農村，爲新農村建設、農業產業化發展、促進羣衆增收致富創下了不凡業績;有的爲__科技、教育、文化、衛生等事業發展嘔心瀝血，立下了卓著功勳;有的着力創業創新，在發展生產、改善經營管理、提高經濟效益和社會效益等方面積極探索，取得了突出成就。在勞模身上，集中體現了“堅忍不拔，開放兼容，求真務實，自強爭先”的__精神，這是加快__發展必需的寶貴精神財富，也是實現當前“保增長、保民生、保穩定”目標的強大動力和保障。
勞動模範不僅是一種榮譽，更是一種責任。希望今天受表彰的各位勞模珍惜榮譽、謙虛謹慎，再接再厲、奮發進取，繼續發揮先鋒模範作用，努力爲__加快發展再創新績、再立新功。
當前是__加快發展的關鍵時期。今年是進入新世紀以來我市經濟發展最爲困難的一年，也是蘊含着重大機遇的一年。市委五屆九次全會和剛剛結束的市“兩會”，對今年各項目標任務作了全面部署。面對當前複雜多變的發展形勢，要實現新的發展目標，需要全市上下一心，共同拼搏。市委、市政府希望全市廣大幹部羣衆，深入學習和大力弘揚勞模精神，牢固樹立主人翁意識，堅定信心，振奮精神，銳意進取，紮實工作，爲推動__經濟社會又好又快發展作出應有的貢獻。
一要開拓進取，創業創新。發展依靠人民，發展爲了人民。深入實施“創業創新、富民強市”總戰略，必須充分激發全市人民的創業創新熱情、凝聚創業創新力量、集中創業創新智慧。各級各部門要進一步解放思想，開拓創新，鼓勵先行先試，敢於突破常規，大力推進體制機制、領導方式和工作方式等各個方面的創新。要充分尊重人民羣衆的創造精神，激發各行各業的創造活力，使一切有利於社會進步的創造願望得到尊重、創造活力得到支持、創造才能得到發揮、創造成果得到肯定，讓一切勞動、技術、管理活力充分迸發，一切創造社會財富的源泉充分湧流。廣大幹部羣衆是創業創新的主體，要學習和弘揚勞模開拓進取、敢爲人先的創造精神，堅持以加快__發展爲己任，始終保持昂揚向上、奮發有爲的精神狀態，勇於創新、敢於創業，努力爲實現__又好又快發展建功立業、多作貢獻。
二要克難攻堅、知難而進。當前，__發展正面臨着前所未有的挑戰，機遇也前所未有。從今年一季度情況看，金融危機對實體經濟的影響進一步加深，經濟運行總體上延續了去年以來的下行態勢，實現全年目標任務將更爲艱鉅。同時，也要清醒看到國家擴大內需政策帶來的重大機遇，我市經濟運行同樣也出現了許多積極變化，表現出下行趨勢減緩、發展態勢向上。可以說，今年既是__加快發展的機遇年，也是克難攻堅的闖關年。全市廣大幹部羣衆要把思想和行動統一到市委、市政府對當前形勢的正確判斷和工作部署上來，緊緊圍繞“保增長、抓轉型、重民生、促穩定”工作主線，進一步堅定發展信心，把握髮展機遇，敢於迎接挑戰，努力在戰勝困難中搶抓機遇，在加快發展中贏得先機。
三要勤勉敬業、苦幹實幹。任何發展，任何事業都是幹出來的，勞動模範就是實幹的典型。尤其在當前嚴峻的發展形勢面前，更加需要實幹精神。全市幹部羣衆要學習勞模求真務實、勤勉敬業的實幹精神，腳踏實地，埋頭苦幹，幹一行、愛一行、鑽一行，在本職崗位上恪盡職守，在各項工作中奮勇爭先，積極爭創一流工作、一流服務、一流業績和一流團隊。
四要團結一心、和衷共濟。當前__改革和發展的任務很重，遇到的矛盾和問題很多，尤其需要全市上下團結一心、和衷共濟、共度難關。各級黨委政府要切實實現好、維護好、發展好廣大人民羣衆的經濟、政治、文化權益，不斷提高人民羣衆生活水平和質量，使最廣大人民羣衆共享改革發展成果。廣大幹部羣衆要以勞模爲榜樣，切實增強政治意識、責任意識和大局意識，顧大局、識大體，正確處理國家、集體和個人的利益關係，自覺做到個人利益服從集體利益、局部利益服從整體利益、眼前利益服從長遠利益，齊心協力，同心同德，支持改革，推動發展，維護穩定，共同努力形成心齊、氣順、勁足、實幹的良好發展氛圍。
勞模是社會的寶貴財富。各級黨委、政府及有關部門要切實關心勞模的工作、生活，充分發揮他們在各項事業中的模範和表率作用，努力在全社會形成尊重勞模、學習勞模、關心勞模、爭當勞模的良好風氣。各級工會組織要把勞模工作擺在重要位置，積極配合黨委和政府認真研究完善勞模工作的新機制，妥善落實勞模的各項政策待遇，努力解決他們的實際困難，讓這些爲全市改革發展和建設事業做出貢獻的功臣們充分享受改革發展的成果。
同志們，__的發展正處於一箇十分關鍵的時期，加快__發展需要全市上下的共同努力。我們要始終堅持全心全意依靠工人階級的方針，深入學習和大力弘揚勞模精神，以更加昂揚的鬥志、更加堅定的信心、更加務實的作風，搶抓機遇，迎接挑戰，克難攻堅，開拓前進，爲在新的起點上推動__經濟社會又好又快發展而努力奮鬥!
2025年業績表彰大會發言稿 篇31
尊敬的各位老師、親愛的同學們、家長朋友們：
大家上午好！
時間過得很快，現已是第十二週了。在這裏，我謹代表學校和我個人向受表彰的同學們表示熱烈的祝賀，向辛勤付出的全體教職員工表示衷心感謝！對各位踏着泥濘前來參會的家長表示崇高的敬意！
在學校師生的共同努力下，我校期中考試已圓滿結束。今天的總結表彰大會，爲的是總結經驗，不斷進取；表彰先進，振奮精神，促使同學們認真學習，更好地提高成績，爭取學校在期末的教育教學工作有新的突破。
本次，受表彰的同學有一年級的蒲怡瓊、楊鈺菡、張文燕、楊淼、于傑；二年級的曾子函、楊衡意、楊佳樹、張莎、羅旺宇；三年級的塗歆悅、母長林、母文軒、羅一鋒、蒲金晴；四年級的王楠、羅鑫生、衡晶晶、楊添；五年級的袁紫泉、李海清、母曉梅、王甄羚；六年級的羅智、李涵、梁小倩、母雲飛、蒲勇；成幼兒園小班的苗詩棠、楊正興、楊歡歡；幼兒園大班的有袁湘、金雨萱、張敏，共計36人。
我提議大家以熱烈的掌聲向在這一次期中考試中取得了優秀成績的同學表示真摯的祝賀！同時，也向在本次考試中取得優異成績的科任老師及班主任表示深深的敬意！
這次考試，我們從整體上看，還是一年級、六年級年級比較好的。六年級的積極上進、刻苦勤奮是有目共睹的，老師的.敬業精神、強烈進取心是隨時可見的，他們是我們學習生活中的楷模，更是我們今後學習的榜樣。我相信，受表彰的同學定會戒驕戒躁，今後爭取更大的進步，其餘同學也會暗下決心，縮小差距，迎頭趕上。
本次考試中，一年級成績非常突出，在這裏特提出表揚。其次是三、五年級穩中有進，值得肯定！他們爲什麼考得這麼好呢？我想這與這幾個班全體同學的努力分不開，與班幹部的認真負責分不開，與他們那種積極向上的班風分不開。他們是我們其它班級學習的榜樣！
當然，有的同學在這次考試中，考得不很理想，有人甚至科科不合格。塞翁失馬，焉知非福？在這裏，老師告訴你，不要灰心，更不要喪氣。相信自己，只要努力一定會有進步。失敗，是一支清醒劑，是不斷成功的動力，即使我們一百次跌倒也要第一百零一次爬起。
據我觀察，同學們存在以下問題：
①對自己要求不嚴，學習時間抓得不緊，課堂遲到現象依然有。平常休息在教室，老師不在教室安靜不下來，甚至有的同學還影響別的同學學習；②學習風氣不濃，對自己缺乏信心，不能很好把握現在大好的學習機會，沒有把所有的時間與精力放在學習上，怕喫苦，缺乏持之以恆的學習態度，有時患冷熱病；
③學習方法不對路。課前不預習，不會記筆記，有時課堂開小差，注意力不集中，課後不鞏固，考試前不復習，作業錯誤不及時改正，遇到難題就丟下；④喜歡課間追逐打鬧。教室、過道、樓梯都有讓人擔心的身影。一箇好的班級，都需要一箇安定的學習和生活環境，這個環境學校給了大家，但最重要的是要靠我們的每一位同學去維繫，去珍惜。
⑤假期作業拖欠嚴重，甚至相當一部分人不做。拖欠作業這個習慣不好，作業是學校課堂的延續，學生、監護人、老師都要反思。
⑥作業書寫差、學習工具缺乏。漢字可以培養審美情趣，養成細心認真的品質，這方面部分學生做的不好，應該引起家長的重視。學習工具準備不足，家長智力投資意識較差。
至此，我在這次大會上向全體同學們提出幾點要求：
第一、學習要刻苦。我們今天首要提倡的就是學習，學習就要刻苦。古往今來，所有的成功人，哪一個沒有經過一箇刻苦的階段？再看看我們的前後左右，哪一個成績好的沒有經過刻苦學習？爲什麼要刻苦學習？專家已經研究過，人的先天智力沒有多大的區別，要想取得成功，只有靠後天努力。如果你成績不理想，不是你的智力有問題，而是你刻苦學習不夠，在習慣養成上不如別人，刻苦精神不如他們強。
第二、學習要講究方法。在學習上要做到“三先三後”，這“三先三後”的學習方法是：先預習後聽課；先複習後做作業；先獨立思考後請教別人。可不少同學就是不願意去實踐，行動懶惰，不去嘗試，當然沒有成功體驗，久而久之便失去信心。
第三、要時刻用目標激勵自己，要相信我能行。目標是學習的內在動力，我們每一箇同學都要將目標細化到平時的日常行動上，具體地說就是制訂好學習計劃，合理地分配好學習時間，將遠大的目標落實爲平時一點一滴的積累，應當總結經驗，迎接以後的考試。我們只有做好了一點一滴、才能繩鋸木斷、水滴石穿。只要我們時刻用目標激勵自己，相信我們將來都能成爲時代的棟樑。與此同時，我要向各班級和全體教職員工提出要求，希望各班級要開好以“期中考試總結表彰”爲主題的班會，建立規範科學、切實有效的班級管理機制，狠抓班風、學風建設；希望全體教職員工要規範科學的抓好常規教學，狠抓教學，相信我校的教育教學目標是能實現的。
下一階段，等待我們的是期末質量檢測，我們的任務是上好新課，完成好常規學習任務，搞好後期的複習備考。我們的目標是在期末考試中能再創佳績，我相信，只要我們師生共同努力，我們的目標一定能達到。同學們，有句詩說得好，現在送給你們：你給生活多少懶惰，生活就會回敬你多少苦澀；你爲生活付出幾分耕耘，生活就會回饋你幾分收穫。我希望通過本次總結表彰大會，激發同學們爭先創優意識，掀起學習高潮。希望全體受表彰的同學再接再厲，更進一步，在期末考試中，再攀高峯，歡喜過年；希望其他同學，以受表彰的同學爲榜樣，奮起直追，縮小差距。那時我希望有更多同學，以自己的汗水贏得掌聲，以自己的勤奮贏得喝彩！
我深信：你們的未來不是夢！期中總結之後又是一箇新的起點。同學們，“春種一粒粟，秋收萬顆籽”，讓我們一起攜手，惜時守時，奮發向上吧！
謝謝大家！
2025年業績表彰大會發言稿 篇32
同學們，青年朋友們：
大家下午好!剛剛過去的“五四”青年節是廣大青年朋友們共同的節日。今天，我們在這裏歡聚一堂，召開學院20__年“五四”表彰大會，隆重表彰過去一年我院團學工作中的先進集體和先進個人。此次大會，對於進一步引導和激勵全院廣大青年積聚正能量，在新的歷史時期繼承和弘揚“五四”精神，對於進一步加強團學工作，促進學院教育教學改革，鑄造競爭新優勢，實現學院跨越式發展，具有十分重要的意義。在此，我謹代表學院黨委、行政領導班子向長期奮鬥在共青團崗位上的各級團幹部和廣大團員青年表示誠摯的謝意!向在座的團員青年並通過你們向全院7000餘名團員青年致以親切的問候!向剛纔受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!
過去的一年，是學院發展史上極其重要的一年，學院新校區建設正在有序進行，截至20__年底，學院累計完成徵地551畝;完成了一期工程中400米校區主幹道路的管道鋪設、近400畝場地的平整、約20__米臨時圍牆的搭建和二期工程前期審批工作;教學樓、實驗實訓樓等12棟樓(共15萬平方米)已開工建設，其中2棟學生宿舍預計20__年春節前封頂。20__年，新校區建設已完成投資5600萬元，累計完成投資1億2千多萬元。招生就業持續兩旺。20__年，新生報到率爲91.2%。理工類錄取平均分超出廣西三本錄取分數線39分;文史類錄取平均分超出廣西三本錄取分數線15分。生源質量及錄取競爭指數繼續高居廣西高職高專院校前茅。就業方面。20__年畢業生初次就業率達到98.23%。連續第9年畢業生初次就業率位居全區高校前茅，連續第8年榮獲自治區高校畢業生就業工作先進集體榮譽稱號。在20__年全區普通高等學校畢業生就業工作會議上，我院作了典型發言。國際合作辦學取得新突破。20__年，我院與新西蘭惠靈頓理工學院簽訂了合作辦學協議，在秋季學期，成功實現了建築工程技術、建築裝飾工程技術2個專業對外合作班的招生，國際交流合作辦學取得了歷史性突破。學院的各項教育教學改革工作成績突出，取得了顯著成果，這些都離不開學院廣大團員青年的共同努力。廣大團員青年在學院黨委的領導下，在學院團委的直接帶領下，緊密圍繞學院的中心工作，勤奮學習，努力進取，開拓創新，在思想教育活動、校園科技文化活動、暑期“三下鄉”社會實踐活動、青年志願者活動、學生社團活動等方面，取得了可喜的成績。在社會實踐方面，20__年院團委共組建了9支團隊，分別到南寧、百色、河池等市縣區(企業)開展了社會實踐活動，活動深入農村，支農惠農，內容豐富，成效顯著。在自治區高校工委、教育廳組織的20__年廣西大學生社會實踐活動評比中，我院榮獲20__年廣西大學生暑期社會實踐活動“優秀組織獎”和全區暑期社會實踐優秀成果“一等獎”。在全區各類科技、文化藝術比賽方面，在20__年廣西第五屆“挑戰杯”創業計劃競賽中，我院選送的5件作品中獲一等獎1名，三等獎4名。(在1等獎作品中僅有兩所高職高專院校入圍)。同時，我院還多次在廣西大學生藝術展演、廣西區直學校科技文化藝術節、社團文化節中獲獎，獲獎獎項名列高職高專院校前茅。在學生社團方面，目前，我院共有院級學生社團29個，其中理論類社團2個，專業型社團7個，興趣類社團14個，公益性社團6個。其中建築環保協會、電子設計協會、大學生就業協會、青年志願者協會等多次在全國和自治區級的社團評比中獲獎。此外，建築環保協會還連續4年獲得了中華環境保護基金會的資金資助，這是廣西最早獲得此類資助的高校，該成績一直領跑全國高職院校。在各級團組織表彰方面，20__年院團委獲得了“廣西五四紅旗團委”(從區直機關下屬160多箇單位中推選5個)、“廣西高校五四紅旗團委”(高職院校只有5所獲得)和“廣西住建廳先進團組織”三個集體榮譽。特別值得一提的是，廣西五四紅旗團委和廣西高校五四紅旗團委兩項榮譽是我院第一次獲得。今天受到表彰的先進集體和先進個人，是學院青年羣體中的優秀代表，集中反映了我院青年學生勤奮學習、團結友愛、真誠奉獻、勇於創新的精神品質。這是“五四”光榮傳統在我院廣大青年學生中繼續發揚光大，也是我們對“五四”運動94週年的最好紀念。實踐充分證明，廣西建院的青年學生，確實是朝氣蓬勃、大有可爲的一代!我爲有這麼多優秀的青年學子感到無比驕傲和自豪!
“以青春之我，創建青春之家庭，青春之國家，青春之民族……”這是李大釗在《青春》中寫就的名句。青年的奮鬥，始終與國家民族的命運緊密相連。青年始終是我國社會中最積極、最活躍、最有生氣的力量。“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強”，120__年前，戊戌變法失敗後，梁啓超在《中國少年說》裏表達了對中國少年的熱愛和渴望，激勵了廣大少年振奮精神，蓬勃進取。我們黨的五代領導人也都對青年寄予了極大的希望。毛澤東同志曾說：“世界是你們的，也是我們的，但是歸根結底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃，正在興旺時期，好像早晨八、九點鐘的太陽。希望寄託在你們身上。”鄧小平同志也曾說：“在青年身上寄寓了我們事業興旺發達的光輝前景。”__同志從國家、未來發展的高度談到了青年的重大責任：“青年興則國家興，青年強則國家強;青年有希望，未來的發展就有希望。”__同志指出了青年最寶貴的創造特質：“青年時期是最富有生命力和創造力的時期，青年是最具有創造熱情和創造潛力的羣體。”也敦敦告誡青年：“要志存高遠，增長知識，錘鍊意志，讓青春在時代進步中煥發出絢麗的光彩。”
“青年者，國家之魂”。未來要靠青年去創造，歷史要靠青年去書寫。1920__年5月，以北洋政府爲代表的中國政府在巴黎和會上準備和帝國主義列強們簽訂強加給中國的不平等條約，其中包括割讓中國山東給日本等條款，嚴重侵犯了中國的主權和領土完整。5月4日消息傳到國內，青年學生們迅速行動起來，同中國工人階級一起，與北洋政府和帝國主義列強進行了堅決的鬥爭，從而拉開了“五四”運動的序幕。爲了繼承和發揚“五四”精神，黨中央把每年的5月4日確定爲青年節。94年來，“愛國、進步、民主、科學”的精神，薪火相傳，歷久彌新。94年來，一代又一代的先進青年，在中國共產黨的領導下，在“五四”精神的感召下，始終走在時代前列，勇擔歷史使命。
同學們，勇於承擔歷史責任，是“五四”以來中國青年運動的光榮傳統，也是我們建院青年學生的優秀品質。廣西建院是一所有着悠久歷史和革命傳統的學校，辦學55年來，學院已爲社會培養了4萬餘名畢業生，被譽爲八桂大地“當代魯班的搖籃，建設英才的基地”。一大批青年學子多年來真情不改，爲廣西的建設事業揮灑青春。今天，我們要進一步繼承和發揚建院的光榮傳統，肩負起歷史賦予當代青年的使命。大力弘揚“團結和諧、愛國奉獻、開放包容、創新爭先”的廣西精神，大力弘揚“解放思想、趕超跨越、敢爲人先、追求卓越”的優良品質，爲實現學院又好又快發展揮灑自己的青春和汗水。
沒有夢想的民族是可悲的。50年前，美國黑人運動領袖馬丁·路德·金先生的演講“我有一箇夢想”傳遍了全世界，全世界的人都知道這個美國夢，美國人也一直以美國夢爲驕傲。但是，在遙遠的東方，在中國也有一箇夢想,它屬於每一箇普通的中國人。中國夢，是人民夢想的匯聚，是百姓願望的集合，是一箇堅定的方向，是一種團結的力量，是一種中國精神，激勵着廣大青年在各自的學習、生活、工作中勇於面對、堅持不懈地去實現屬於自己的“中國夢”。
同學們，你們最大的財富就是擁有令人羨慕的美好青春，青春是充滿生命力和創造力的燦爛華年，青春也只有在奉獻中才能熠熠閃光。讓我們攜起手來，爲實現學院“__”規劃，創建廣西一流、國內知名、國外有一定影響、以“工學結合、校企合作、頂崗實習”爲特色的教學研究實踐型建築類高職院校的目標而努力奮鬥!學院的美好明天需要我們共同去開創!我相信，你們的前途是光明的，你們的未來是美好的，你們的理想一定能夠實現!在這裏，我衷心祝願所有同學：夢想成真!
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