祕書部文員年度工作計劃2025

祕書部文員年度工作計劃2025（通用3篇）

祕書部文員年度工作計劃2024 篇1

　　一、秉承上xx屆校團委辦公室的優良傳統，繼續做好辦公室的常規工作，對工作要求精益求精。

　　我們部以及辦公室其他成員要明確辦公室的責任，要培養責任意識和主人翁意識。辦公室成員要認真做好辦公室的值班、衛生等日常工作，管理好團委辦公室的辦公用品和器材，認真做好會議記錄，合理協調各部門的工作關係，切實做好自己的本職工作。此外，要對上屆辦公室的資料進行重新整理，使辦公室的資料存放更加系統化、條理化。

　　二、以下主要針對情況詳細工作計劃：

　　1、認真做好今年的工作，讓沒一項活動都能很好的完成。

　　2、做好開學來的第新生軍訓晚會的籌劃工作和納新工作。

　　3、認真帶好各部門的納新工作，面試和新成員的工作指導。

　　4、加強思想作風建設，進一步端正思想作風，自覺做到甘於寂寞、樂於奉獻，肯喫苦、重實幹。

　　5、紮實開展學習型處室創建，積極倡導辦公室良好學風。

　　6、爲各部門提供後勤保障工作。

　　7、對辦公室的工作一月一小結，從中吸取更多的經驗與教訓，以利於辦公室工作的更好開展。

　　8、和其他各部門同事友好相處，多奉獻！

祕書部文員年度工作計劃2024 篇2

　　一、工作目標

　　緊緊圍繞局的中心工作，強化服務職能，認真履行參與政務、管理事務、綜合服務的職責，做好辦文、辦會、數字化信訪、材料寫作、新聞宣傳、檔案管理等工作，充分發揮決策“參謀部”和協調“樞紐”作用。

　　二、主要工作措施

　　(一)隊伍內部管理及建設工作

　　1、進一步明確崗位職責，科學分工，提高工作效率一是制定《祕書科崗位責任說明書》，對每一箇崗位職責進行明確界定，避免人員責任不清、職責不明和工作推委現象發生。

　　二是根據每位同志的性格特點、文化專長等調整工作崗位，使人員分工更加科學、合理;調動工作積極性，提高工作效率。

　　三是定期進行崗位交流。

　　2、加強學習培訓和信息互通，提高隊伍整體素質和業務水平

　　一是支持科室工作人員參加單位、區有關部門組織的業務培訓;同時，將理論學習制度化，每週至少組織學習，學習內容由正式工作人員輪流負責祕書科工作計劃祕書科工作計劃。

　　二是每月組織工作交流會，科室每位工作人員進行工作總結，共同研究下一階段工作計劃。

　　(二)各項業務工作

　　1、鼓勵多讀多看多思考，積極發揮參謀作用

　　要求科室每位工作人員平時多讀多看，擴大知識面，增加信息量，多爲領導報送建設性的信息，爲領導科學決策提供參考。同時，要求科室每位工作人員增強主人翁意識，多動腦筋思考城市管理問題，爲城市管理工作建言獻策。如：對工作中一些“老大難”問題進行調研，提出解決方案

　　2、加快數字化建設，確保按期完成任務

　　(1)抓好布吉、坂田、南灣三街道的試點工作，重點是抓好坂田街道綜合執法系統試運行工作，及時總結試運行經驗，促進全區數字化建設工作的推開。

　　(2)4月底前完成普查階段的相關工作，包括：各子項招標工作;全面開展專業普查，初步整理彙總普查資料;完成區監督中心和指揮中心、十街道綜合指揮中心硬件系統架設;落實指揮中心、監督中心巡查員編制申報及組建工作祕書科工作計劃工作計劃。

　　(3)5月，普查數據全面校覈入庫;完成區監督中心和指揮中心、十街道綜合指揮中心建設;移動終端投入使用;完成監督員隊伍業務培訓及數字系統操作使用培訓。

　　(4)6-7月，對系統的各功能進行實際運行測試。按照建設部的有關技術規範，編寫提交項目文檔，並由建設部組織有關專家，市、區各級部門領導到現場測試和驗收。

　　(5)制定巡查員管理制度、案件受理流程等，理順市、區、街管理關係，真正起到運轉高效的作用。

　　3、運用現代管理手段，提高信訪工作規範化、科學化程度

　　(1)將信訪工作納入數字化範圍，加快信訪件處理速度，加大督辦力度，提高信訪辦結率。

　　(2)規範信訪登記、受理、辦理、答覆、督辦等各個環節。如：製作《信件類信訪件登記表》，對信件類信訪件建立電子檔案，全面實現信訪工作電子化;對每一宗信訪案件均能從電腦進行快速查詢，並及時跟蹤督辦。

　　(3)加強信訪情況通報工作。對信訪件按月進行分類統計，製作並印發《信訪工作月報表》;每季度編寫並印發《信訪工作通報》，及時分析信訪問題產生原因，研究解決辦法;並對各街道執法隊信訪辦結率進行排名，強化監督職能。

　　4、提高辦文辦會工作質量

　　(1)加快文件流轉速度，及時催辦，確保文件辦理不超期;對各類請示、報告件，注意收集背景材料和徵求相關單位意見，提出建設性意見。

　　(2)對發文稿件進行嚴格審覈，把好文件質量。

　　(3)精心組織各類會務，按照部門職責由各相關業務部門負責協調，對會議議定事項進行跟蹤落實，強化部門負責制。

　　5、加大宣傳力度，爲城市管理工作營造良好的輿論環境

　　舉辦全局新聞宣傳業務培訓，提高我局宣傳骨幹的業務水平;並繼續實行新聞宣傳獎勵辦法，以充分調動我局通訊員的工作積極性。

祕書部文員年度工作計劃2024 篇3

　　一、總體工作計劃

　　1、做好前期的納新工作。

　　2、掌握學生會各個成員之前的聯繫方式，並製成表格，方便以後的各個部門的通知工作。

　　3、將學生會各個幹事、部長的檔案進行管理。並將舉行的各大活動的具體時間、地點、內容進行記錄。

　　4、做好辦公室的值班工作的安排，將每個人的情況考慮在內，爭取讓值班時間與個人上課時間不衝突。

　　5、每月份進行一次總結，將本月各部門所舉辦的活動進行總記錄，以便學期總結參考。

　　二、具體工作安排事項

　　1.納新工作

　　祕書部是一箇特殊的、綜合的部門，在新學期裏的招新計劃人數在8—10人，適當的人數可以合理分配幹事的工作量，努力組成一箇團結合作的團隊，有條不紊的進行我部的工作。

　　對於招新的具體過程，可以分爲以下幾個步驟：

　　1、對納新事宜進行宣傳。

　　2、打印表格發給各班有意向的同學填寫。

　　3、統一進行招新諮詢，面試。

　　4、提交新幹事資料給主席團審覈。

　　2.通知、通訊工作

　　通知方面，這是祕書部最基本的工作，無論什麼活動、會議都要通知到位，確認被通知方收到了完整、準確的消息。

　　通訊方面這是我們與他人交流的主要條件，納新工作完成之後要儘快聯繫到各部長拿到新幹事及各班的班長、團支書等聯繫方式，並且備份，製成規範的通訊錄以便各部分溝通聯繫。

　　3.檔案收集管理工作

　　1、存檔備份各部門活動文件策劃書，活動總結和報告。

　　2、從新學期開始，將會對每個新幹事備份檔案，對幹事的工作情況進行跟蹤記錄，檔案中將包括幹事的姓名、部門、入會時間、班級職務。每次例會及各大活動的出勤率，參加的活動及獲獎情況、工作態度等，以及因特殊原因中途退會或轉部門的人員資料也要記錄。各個部門的幹事檔案將由各個部門的部長監督記錄。每個月祕書部將會將檔案收上來送主席團審覈。檔案作爲今後幹事考覈以及換屆選舉的依據。

　　4.辦公室值班工作

　　今年祕書部要求幹事值班簽到，在到辦公室後需寫下日期、時間、姓名，然後進行值班。

　　關於值班工作應該讓每位幹事都盡心盡責，堅持搞好衛生狀況，桌椅擺放，以及協助老師解決問題。值班簽到將涉及到考覈當中。

　　5.活動方面

　　針對祕書部的工作性質，運用office的機會還比較多，可以舉辦office技巧挑戰大賽，ppt創意製作大賽等等。

　　6.後續工作

　　1、祕書部在新學期裏，會嚴格執行例會制度，按程序來做好記錄，將各部門的情況如實的反映給主席團。

　　2、積極配合主席團及各部門的工作，及時和各個部門溝通，以確保學生會各項工作一一協議，有序的開展。

　　三、部門展望

　　鑑於祕書部“上傳下達，內外聯合”及處理日常事務的工作性質，我部將站在前人的肩膀上，在本學期進一步加強我部在領導和學生之前的紐帶作用；加強對各部門的監督考勤工作；及時溝通各部門，開展各部門、學院的各項工作，與各部門成員團結互助。希望通過祕書部的全天成員的共同努力，我們的工作效率，工作質量能夠有所提升。爲本屆學生會的建設貢獻我們的力量。