實用的科研工作計劃錦集

實用的科研工作計劃錦集（精選29篇）

實用的科研工作計劃錦集 篇1

　　三月伊始，幼兒園迎來了熱情洋溢、激情滿懷、緊張忙碌的新學期，各方面工作逐步走入正軌，教科研工作隨之推上日程安排和工作之重。緊跟市教體局在開學工作會議中提出的“精細化、微創新、高品質”要求，本學期我園教科研工作擬在教育教學管理模式、課題成果推廣、園本教研製度等方面進行調整、轉型、創新與嘗試。旨在提高教師們的教科研水平與能力，加強學前教育的示範引領作用，努力做到與時俱進，適應新常態，共謀新發展。

　　一、教科研工作初擬新思路。

　　1、本學期教師將進一步內化《指南》，轉變教育觀念。真正領會《指南》中提出的“遊戲”的價值，加深對《指南》中各年齡段各領域幼兒應達成目標的理解與認知。

　　2、從細節入手，改變活動觀察記錄方式，轉變教師教育行爲，提升教育技能。把“真正瞭解孩子”作爲一切工作的基礎，把“凝視、聆聽、反思”作爲教師指導活動的基本步驟。

　　3、有效開發利用鄉土資源，推廣深化十二五課題成果。在有限的場地中開發“無限”的環境。讓孩子“玩”出品質；“玩”出智慧；在“玩”中獲得發展。

　　4、推進園本教研製度優化機制，實行幾個轉型。即：從研究教材教法到研究幼兒的學習的.轉型；從任務驅動的教研到問題驅動的教研的轉型；從研究課爲主的教研活動到研究一日活動的教研的轉型。

　　5、施行家園互助模式，共同關注幼兒行爲養成。以園爲單位成立家長助教團，“請進來、走出去”，利用家長的行業資源作爲幼兒園課程的補充；以班級爲單位成立家長助教隊攜手開展豐富的親子活動等。

　　二、依照新思路提出新舉措。

　　1、教師手中有《指南》，心中有《指南》，對照《指南》有序開展一日活動，有根有據組織實施常規教育教學活動。

　　2、修改作息時間表，增加遊戲活動時間，自主遊戲活動與集體教學活動時間同步；劃分遊戲時間段和場地，滿足不同年齡段幼兒活動的需要。

　　3、利用業務學習時間或師徒結對方式培養教師觀察、記錄、分析能力；設計科學適宜的觀察記錄表冊；教師隨時做好原始的記錄，根據活動選擇記錄方式：文字或視頻。

　　4、大量投放輪胎、梯子等材料讓幼兒自主遊戲，並擬定相關規則，組織全園幼兒學習並遵守；進一步收集、整合社區資源及家長資源，延續十二五課題的成果及經驗，創設園本主題文化；充分利用陽臺過道等空間，開發不同層次的公共區域活動場地。

　　5、團隊人員分梯隊逐層定目標，一級輔助一級，一級帶動一級，形成全體互動、集體協作、同伴引領的教研氛圍。教研活動採取三部曲落實：專業引領——同伴協作——羣體反思，同時做好詳細的過程記載便於之後的分析與反思。

　　6、變以往任務驅動的教研爲問題驅動的教研，以年級組爲團隊，年級組長帶領本年級教師開展在教育教學、幼兒一日活動中發現問題、討論問題、各班解決問題方式交流的“微教研”。本學期四月份園本教研活動主題爲“自主遊戲的開展”，教師將轉變以往的教育觀念與模式，更加註重幼兒的學習品質，理解幼兒的學習方式和特點，強調幼兒爲遊戲的主體，凸顯自由、自主、創造的遊戲本質。

　　7、以“案例研究”形式替代教研活動小結或檢查小結。每次教研活動各教研組實行案例研究方式進行，做到在大主題下有方案、有分工、有記錄，最後進行反思與評價，形成完整的案例研究成果。

　　8、五月將面向家長開放、面向全市觀摩優質幼兒自主遊戲活動；六月將以“美麗大家庭”爲主題的親子慶祝活動；招募家長助教團或助教隊志願者，參與園內或班集體的晨間接待、區角遊戲、親子游戲等活動。

　　三、把握新思路提出新要求。

　　1、要求教師進一步熟讀《指南》，領會《指南》，做到耳熟能詳、融會貫通。依照《指南》發展要求與目標將日常教育教學工作落到實處。

　　2、幼兒自主遊戲或一日其它活動時杜絕無主題，教師無所事事。幼兒應在一定的主題與目標下游戲和活動。教師除了給予一定的指導與協助外，還應做現場的觀察與記錄，留有第一手最真實的文字影像資料且有一定的延續性，一週班級彙總，一月全園彙總。

　　3、教師須迅速轉變教育觀念、轉換教育行爲、調整教育方式，適應園本教研製度優化機制提出的三個轉型；關注幼兒學習品質，爲幼兒創設良好的自主學習環境；嘗試探索如何有效組織幼兒自主遊戲。

　　4、充分應用十二五課題經驗與成果，豐富調整班級區角創設和全園大型區角創建，使區角活動更生動鮮活。

　　5、教師應積極主動地學習，提升自身專業技能，做會“凝視、聆聽、反思”教研型教師。教師在指導活動時，把握好四種關係：自由與規則的關係；自主與指導的關係；愉悅與教育的關係；材料提供與兒童需要滿足的關係。

　　6、教師可以採取多種形式觀察記錄幼兒一日活動，記錄自然、真實，有延續性，有發展性，並嘗試撰寫分析報告。

　　四、落實新思路展望新收穫。

　　循着新思路的脈絡，紮實有效開展，逐一落實，相信我們一定會有諸多暫獲。教師對幼兒整體、個體的每日跟蹤觀察記錄、定期的交流、分析會使教育科研常態化；以年級爲研究小組在事無鉅細的工作中發現問題、提出問題、解決問題的“微教研”讓教育科研精細化；依據《指南》開展日常教育教學工作會使常規教育科研清晰化；嘗試組織幼兒自主遊戲更彰顯“幼兒爲本”的教育理念，園本教研製度優化機制的三個轉型使教育科研緊跟學前教育新動態，契合教育科研新要求，教師們一定會在諸多教育科研活動中獲得錘鍊與提升。總而言之，一步一步施行，一步一步落實，我們一定會在新思路、新舉措中獲得新成果！

實用的科研工作計劃錦集 篇2

　　教科室的工作將全面貫徹黨的教育方針，切實加強隊伍建設，不斷規範辦學行爲，堅持“科研興校”方略，繼續踐行“高尚爲人、智慧教學、健康生活”的辦學宗旨，積極開展各項教科研活動，本學期的工作安排如下：

　　一、抓常規，重落實，提高課堂教學質量

　　1、教科室將繼續組織教師認真學習並嚴格落實“文瀾中學教學六認真”，本學期起啓用新的備課手冊，它將進一步規範備課要求，青年教師須自覺備詳案，教師須及時回顧每課的教學得失，認真撰寫課後反思，學校通過備課組、教研組的`自查互查和教科室校長室的定期與不定期抽查，通過優秀教案評比展示活動，使教師牢固樹立“教學爲中心、備課是關鍵”的觀念，要求教師課前喫透教材，精心設計，積極探索提高課堂40分鐘質量的方法和途徑。

　　2、進一步規範作業方面的要求，教師要精選作業，不濫印講義，要及時批改並總結點評學生作業，各學科必改作業要做好二次批改，要註明作業等第和批閱時間，語文教師的作文批改篇數爲大作文6篇，在注重實效的前提下，鼓勵語文教師創新作文批改形式。

　　二、抓管理，重過程，加強教師隊伍建設

　　1、集體備課將定時定地，各組要統一教學進度和教輔資料及教學重難點，探討解決教學中出現問題的方法，開展活動後須及時向教科室上交資料，學校領導將巡視檢查活動開展情況。

　　2、教研組活動應定期開展，組長要組織教師認真學習“文瀾中學先進教研組評比細則”，對照細則查找缺點和不足，不斷創新活動形式，提高活動實效以期提高教師專業素養和學科教學水平。本學期各組要抓住市屬論文、案例、優質課評比活動的機遇，廣泛發動教師參與，並積極在組內開展相應的活動，爭取有較多的文章獲較高等級的獎項，爭取本組教師能在市屬優質課評比活動中獲獎。

　　3、各組要積極鼓勵教師策劃、主持主題教研活動，做到有計劃、有過程、有檔案。

　　4、各組要深入開展說課聽課評課活動，組長要及時記錄相關情況（聽課教師姓名和活動主要內容），每位教師每學年需開設一堂公開課，每學期聽課不少於10節（3年內青年教師不少於15節）。學校將創造條件積極組織教師參加各級教研活動，參加外出教研活動的教師返回後須向組內成員彙報學習內容，並將相關資料交教科室存檔。

　　5、教科室將通過開展各類活動爲青年教師成長鋪設道路、搭建平臺，繼續實施“青年教師成長規劃”，35週歲以下的青年教師要自覺制訂學期發展計劃，在工作中發揚樂於清貧、求真務實的態度和不甘落後開拓進取的拼搏精神，爭取迅速站穩講臺，達到崗位成材，同時將加強師徒結對的管理：規定徒弟的教案須交師傅審閱後方可上課，每週聽師傅和其他教師的課不少於2節，否則一年後不能滿師：師傅應無私傳授教學技藝，能經常指導徒弟開展各項教學活動，每週聽課或聽徒弟說課不少於1節，否則不予“帶徒研訓成果”。

　　三、抓科研，重務實，提升教師科研水平

　　我校作爲紹興市教科研先進集體和教科研基地學校，將堅持科研工作“爲課改實踐服務、爲提高教學質量服務、爲提高師生素質服務”的“三爲”思想，繼續強化教師參與教科研的意識，努力營造濃厚的教科研氛圍，本學期將分別做好兩項省級、市級課題的結題工作，學期初將發動各備課組結合校情和教學實際，積極申報校級小課題，做到教育教學中人人有課題、個個在研究。

　　教科室將繼續辦好學校教科研簡報，爲我校教師提供理論學習和筆端交流的平臺。

　　四、抓研訓，重實效，開展崗位研訓活動

　　根據12年紹興市區師訓和幹訓工作實施意見，學校將自主組織以校爲本的崗位研修活動，初步擬訂以下活動；

　　1、誠邀市教育教學研究院院長、特級教師沈江峯老師來校作講座。

　　2、組織名優教師作主題報告。

　　3、校級優質課評比活動。

　　4、課堂教學開放周活動。

　　5、青年教師教案設計比賽。

　　具體活動：

　　二月

　　1、制訂教科室工作計劃和校本研訓計劃

　　2、組織教師參加學科培訓和市屬教研組長會議

　　3、校教研組長會議

　　三月

　　1、校級課題申報活動

　　2、校優質課評比活動

　　3、

　　四月

　　1、市屬論文案例選送

　　2、沈江峯老師來校作講座

　　3、課堂教學開放周活動

　　五月

　　1、上崗3年內青年教師優秀彙報課評比活動

　　2、青年教師教案設計比賽

實用的科研工作計劃錦集 篇3

　　一、指導思想

　　按照縣教體局提出的“一年開局、二年攻堅、三年提升”的發展思路，以教學工作爲中心，聚焦主業，狠抓質量提升。進一步強化全縣教育系統“內抓管理，外塑形象”的質量意識、責任意識、危機意識，營造全縣教師聚焦主業的良好氛圍；深化課程改革，優化課堂教學模式，強化培訓、規範管理、科學教研；完善教學質量評價體系，調動廣大教育工作者教書育人的積極性，促進全縣教學質量的全面提高。

　　二、工作思路

　　全面實施“一三三四”工程——堅持一箇中心：聚焦主業，以教學工作爲中心；狠抓三個階段：小學階段抓規範、打基礎，初中階段抓評價、促質量，高中階段抓幹勁，進位次；提高三支隊伍的素質：一是提高管理人員隊伍素質，二是提高教研人員隊伍素質，三是提高一線教師隊伍素質；落實四個強化：一是強化常規管理，二是強化課堂教學改革，三是強化過程監測，四是強化教學質量評價。

　　三、奮鬥目標

　　圍繞總體工作思路，通過一年的不懈努力，力爭實現以下奮鬥目標：

　　小學：規範管理，特色辦學，提高學生整體素質；

　　初中：向高中輸送優秀生人數逐年增加，高分段人數保持全市領先地位；

　　高中：一二年級打基礎，進位次。高考確保完成市縣下達的各批次指標，重點大學錄取人數有較大增加，力爭北大清華榜上有名。

　　四、方法措施

　　（一）進一步強化教學質量督查

　　1.推行教學質量督查制度化、常態化。教體局成立教學質量督查組，採用定時、不定時的形式隨機到各學校，通過推門聽評課、聽學校領導彙報、現場瞭解學校教風與學風、抽查作業教案、查閱相關檔案資料、座談教師和學生等方法，督查各學校“備、教、批、輔、考、評”等教學常規的落實情況。對於存在問題或督促後不予整改的單位和個人，採取措施予以處理。質量督查組每週深入基層學校（包括三所高中）不少於三天，進行教學質量督查，逐步使教學質量督查制度化、常態化。

　　2.建立教學管理定期彙報制。三所高中的教科室主任（教務主任）、各鄉鎮(學校)普教專幹、教導主任要按時參加教研室組織的教科研工作例會。在教科研例會上對上一個教學月各種教科研活動進行總結匯報，並上報下一教學月教科研活動計劃。各單位在活動後要及時上報信息，做到有計劃、有落實、有備案。學期末，教體局將對各學校教科研活動開展情況進行評價，並把評價結果納入年終考覈。

　　3.建立高中教師及學生信息資料庫，加強對高中的教育教學指導。

　　（二）紮實開展教科研活動

　　1.打造高效課堂

　　（1）發揮名師的引領作用，藉助名師觀摩活動和專家講座活動，提升教師業務能力。

　　（2）搭建教師教學比武平臺。要求各單位通過觀摩課、公開課、優秀教案、優秀課件及優質課評選等形式，促進教師專業化成長。

　　（3）積極推進課堂教學改革，構建適合我縣實際的高效課堂。

　　2.推廣教學成果

　　做好省、市、縣級科研課題及綜合實踐活動的申報、鑑定及成果推廣工作，爲教學質量的提高提供理論支撐。教研員及學科骨幹教師要幫助學校和教師總結、提煉在課程改革過程中所積累的經驗和成果。在全縣範圍內開展教學成果展示和評比活動，並邀請專家進行評審，推廣優秀單位和個人的’教學成果。

　　3.實行一線工作法。各學科教研員、普教專幹、業務校長、教務主任，要深入到學校、班級、課堂，開展學科調研、推門聽課、臨時常規檢查等工作，及時發現學科教學中的問題，積極研究思考，爲學科教學和學校管理提出建設性意見和建議。

　　4.開展校際聯合教研活動。各初中、各鄉鎮小學繼續以“三同”教研活動爲主要形式，以校際合作組織爲依託，紮實開展好校際教研合作與交流。各聯誼單位每月至少開展一次教科研活動，嚴密組織，及時總結，並形成書面材料上報縣教研室。

　　5.搭建高中教師三校聯動的教育科研平臺。三所高中要依託學科教研組通過優質課、觀摩課等活動紮實開展教科研活動，促進教師專業化成長。

　　6.做好第十四屆優質課的選拔、推薦工作。各單位要以縣第十四屆優質課評選爲契機，積極開展鄉鎮、學校（含高中、幼兒園）級優質課評選活動，要求人人蔘與，通過層層選拔，紮實做好縣優質課評選的選拔推薦工作。

　　7.確保學校特色教育見成效。各單位要採取多種形式紮實推進經典誦讀、書法教學、陽光大課間等活動進校園，通過社團活動的形式全面提升學生的身心素質和藝術素養。縣教體局將把此項工作納入對各單位的考覈。

　　（三）加大評價力度

　　1、進一步修訂完善《xx中小學教學質量評價方案》，使評價更規範、合理、公平。各鄉鎮督學機構（中心校）要依據此方案制定出符合本單位實際的評價方案。

　　2、加強形成性評價與終結性評價的結合。

　　教育局對督學、中學（含高中）及局直學校直接進行評價。小學評價以鄉鎮爲主。

　　期中、期末考試：全縣統一命題，初中由教體局統一組織、統一評價，以質量檢測形式進行；小學以督學機構（中心校）爲單位，組織本鄉鎮小學調研考試，每學期一次，一年兩次，並把評價結果以簡報形式（含電子文檔）及時上報教研室。

　　調研考試：教體局對中學調研考試一年內不少於4次；小學進行隨機抽測，分A、B組進行，每學年教體局隨機抽至少一箇年級進行調研考試。

　　關注高中教學進程，對期中、期末、一模、二模、聯考等考試的成績進行質量分析，把聯考位次及時公佈於衆，讓社會進行監督。高中的名牌、一本及二本上線率與評價掛起鉤來。

　　3、加強對中招、高考改革的研究。及時邀請省市專家分學科召開備考指導會，加強教師網上閱卷訓練，加強中招模擬試題調研，互通信息，資源共享，確保中、高招成績比往年有較大的提高。

　　4、做好年度總結評價，爲教體局黨委落實各單位的各項獎懲提供準確的依據。

　　（四）提升教師素質

　　1、提高教研隊伍素質。教研員要積極參加業務學習，不斷提高自身素質，以適應教育教學的新形勢。各科教研員都要培養出幾個優秀的學科帶頭人，發揮他們的引領及輻射帶動作用。

　　2、提高管理人員素質。校長要帶領學校領導班子不斷進行業務學習，努力探索出一套適合本校實際的科學管理方法。同時，教體局搭建校長交流平臺，加強縣域內校長合作交流，發揮內部資源優勢。

　　3、提高一線教師隊伍素質。“請進來，走出去”：邀請省、市教育專家、優秀教師來我縣傳經送寶；帶領教師“走出去”，到名校實地考察，交流研討，學習外校教學理念、課改模式及管理方法，汲取教改精髓和成功經驗。

　　4、教研室做好第十四屆優質課評選工作，重視優質課評選活動的總結、表彰與推廣工作，並把優質課的評選與名師評選掛起鉤來。挖掘名師、教學能手、骨幹教師教師的引領作用，充分發揮他們的輻射帶動作用。

　　5、強化教師業務培訓。組織好相關業務培訓，把先進的經驗和做法引進學校，指導教學。

　　五、具體安排

　　時間

　　工作安排

　　九月份

　　1.研究並制訂新學期工作計劃。

　　2.各鄉鎮督學機構、初中、局直小學報送：（1）中小學作息時間表（鄉鎮統一時間）、課程表、教師擔課表；（2）各級各班人數及學生姓名冊；（3）各鄉鎮小學分類情況表；（4）教學工作安排、初中校級活動安排（包括校際聯考）、鄉鎮中心教研活動安排。

　　3.各單位自查開學情況，組織教師學習《新課程標準》、《中小學教學常規概要》。

　　4.開學情況視導。

　　5.召開教學工作會議。

　　十月份

　　1.繼續推進校際合作，開展多種教學、教研活動。

　　2.組織教研員、校長、教務主任、普教專幹及骨幹教師進行專業知識培訓。

　　3.全縣教學常規巡查。

　　十一月份

　　1.中小學教科研活動視導、調研。

　　2.期中考試（11月15日—17日）。

　　3.組織召開初中教學質量考後分析會。

　　4.市、縣級綜合實踐活動成果申報。

　　十二月份

　　1.小學抽查考試。

　　2.舉辦中小學經典誦讀大賽。

　　3.教學觀摩活動。

　　4.高中信息技術學業水平考試。

　　元月份

　　1.期末考試（1月29日—31日）

　　2.上交各項材料及教學工作總結。

實用的科研工作計劃錦集 篇4

　　爲了全面落實榆樹市科研大會精神，培養一批新形勢下教育科研骨幹和新秀，有效轉化並推廣教育科研成果，將我校教育科研工作推向一箇新階段，切實提高我校的教育科研質量和水平，特製定教育科研工作計劃如下：

　　一、指導思想：

　　認真落實榆樹市教育工作會議精神，堅持理論聯繫實際的原則，在繼承的基礎上創新，深化課題研究，不斷提高課題質量，實現成果轉化，努力實現“三個三分之一”人才培養目標。

　　一、基本目標：

　　認真貫徹落實上級教育科研部門的工作部署，加強對教育科研理論學習，增強教育科研意識，不斷總結經驗，有效轉化並推廣科研成果，力爭實現“培養一批教育科研骨幹，發表多篇教育學術論文，完成預定科研課題研究任務”的工作目標。

　　二、工作方向：

　　1、加強組織領導，提高管理水平。

　　教育科研工作是一項長期的教育改革活動，是提高教育教學質量的理論基礎，是提高教師教育科研水平的

　　重要途徑。因此，學校教育科研領導小組要切實發揮其領導指揮作用，加強對教育科研工作的宏觀調控與管理，制定長遠工作規劃，定期召開工作研究會，解決實際問題。學校教育科學研究室要有效發揮其業務管理與工作指導作用，具體落實工作任務，做好骨幹教師培訓，科研課題立項研究，科研成果轉化推廣，學科研討等日常工作。自上而下層層落實，抓實抓精。爲教育科研工作的開展提供有力保證。

　　2、進一步明確主攻方向，加強科研課題研究。

　　爲了使每位專任教師有明確的主攻方向，根椐學校實際及學科特點，確立學校總的研究課題及各學科研究專題。

　　學校總的研究課題爲：“幸福校園構建的研究”該課題已在全校所有學科中經過反覆實驗研究，取得了初步預期成果。本學期仍然要作爲傳統課題在全校繼續普及，擴大規模，拓展思路，以達到全面普及，共同提高，不斷取得新成果的目的。

　　各學科具體研究的校級課題爲：

　　語文：課堂教學如何創設輕鬆愉悅的氛圍。 數學：課堂教學中邏輯思維的構建。

　　英語：課堂教學中聽、說能力的訓練與培養。 政治：加強學生心理健康教育指導。 理化：演示實驗教學與能力培養。

　　地理：寓愛國主義教育於課堂教學之中。 歷史：板圖板畫在課堂教學中的作用。

　　生物：愉快教學法在生物課堂教學中的應用。 體育：寓遊戲於體育教學之中。 勞技：勞技課的地位與作用。

　　美音：多角度培養學生的審美能力。

　　三、日常工作：

　　1、加強學習，提高教育科研意識。

　　學校將充分利用每週五的教師業務學習時間，集中組織教師系統學習教育科研理論，及時收集傳達新的教育科研信息。爲教師的理論素質的提高創造條件。同時，有計劃地學習本地及外地的先進經驗及典型人物的典型事蹟，便於教師在工作中有章可循，有“法”可依。

　　2、發揮現代教育信息功能，瞭解掌握現代教育科研動向。

　　學校將充分發揮電教室、微機室中現有教育設施的功能，以有利指導課堂教學並有機應用，做到學以致用。

　　3、定期召開學科研討會。

　　一是以學科組爲單位，學校根椐學科實際確定研討課題，組織教師廣泛深入地展開研討，形成課題。

　　二是科研課題組定期召開研討會，爲課題組成員交流情況，切蹉技藝，總結經驗，查找不足提供機會，便於有的放矢地改進工作，以取得應有的效果。

　　4、繼續開展學術論文徵集評選工作。

　　每位任課教師每學期至少撰寫一篇較有價值的學術論文，要求要結合學科教學實際，要有可指導性、可推廣性。學校教科研領導小組將認真做好論文的徵集、評

　　審、擇優上報工作，力爭擴大獲獎、發表的概率。

　　5、開展教改實驗課活動。

　　本學年學校將以語文、英語學科爲突破口，以年輕教師爲先導，重點加強“教法”和“學法”的研究，目的在於探討出符合本校實際，適合教學發表的課堂教學化模式，新思路、新方法，使課堂教學改革真正落到實處。

　　6、深入開展科研課題研究工作。

　　《幸福校園構建的研究》此項課題已被列爲長春市“十二五”規劃重點科研課題。學校將從各方面對課題的研究工作給予大力支持和扶殖，爭取取得預期成果。

　　7、召開教科研總結會。

　　學期末，對在教育科研工作中做出富有成效工作並取得顯著成績的教師給予表彰獎勵。

　　四、工作日程：

　　三月份：

　　1、制定教育科研工作計劃。

　　2、申報科研課題。

　　四月份：

　　1、教育科研業務培訓會。

　　2、校級課題申報評審。

　　五月份：

　　1、市級課題開題儀式。

　　2、學科研討會。

　　六月份：

　　1、學術論文徵集評選。

　　2、科研課題研究階段總結。

　　3、上半年工作總結。

　　九月份：

　　1、教育科研理論學習會。

　　2、教研研討課。

　　十月份：

　　1、學科研討會。

　　2、科研課題組工作交流會。

　　十一月份：

　　1、學術論文徵集評選。

　　2、學科研討會。

　　十二月份：

　　1、科研課題研究階段總結。

　　2、全年工作總結。

實用的科研工作計劃錦集 篇5

　　一、指導思想

　　本學期我校的教科研工作以務實爲根本，繼續認真貫徹市教研室提出的教科研“五項功能”讓“研究生根，課題生翅”,着力做好課題中期研討工作，努力營造濃厚的教科研氛圍，大力提升學校教科研管理活動的層次和水平，使課題研究和管理方法追求實效，促進學校教育質量的全面提升。

　　本學期學校教科研的工作重點是：以市教研室會議精神爲指導，立足生態課題、體驗教學等重點課題研究和實踐，圍繞校園文化建設，結合我校蘇州市課題《城鎮初中以溝通促師生偕進的策略性研究》和張家港市規劃課題《對我校留守子女的現狀調查與研究》的研究，做好課題中期彙報工作，爲下學期的教科研百分考覈積累材料，發揮學校教科室“管理、研究、服務”的功能，以教科研帶動教師教育教學觀念的更新和落實、教學方法和手段的更新，以課題促進教師的專業化發展。同時學校教科研工作也將以學校年度工作計劃爲指導，爲學校做好服務和引領工作，促進學校的教育教學工作不斷深入，爲學校的可持續發展提供不竭動力。圍繞校長室提出的爭創教育科研“十佳學校”而努力。

　　二、工作要點

　　1.做好全校教師的教科研培訓工作，爲全校教師編印教科研學習材料，在全校強化教科研能力，積極引導教師注重平時的教學積累，培訓教科研骨幹，從“做”中學。搞羣衆性科研。

　　2.在12月份開好蘇州、張家港課題的中期彙報會，邀請好專家，整理好相關材料，爭取圓滿完成。

　　3.走務實科研之路，打造生態課堂，體驗教育教學，培育校園文化。號召每位教師將自己有關生態課堂、校園文化建設及教育教學體會、心得寫成隨筆，定期上交，評比，並向網上發佈，或擇優推薦發表。

　　4.在市教研室的指導下，搞好各級各類論文評比的動員工作，鼓勵教師投身論文寫作，完善論文發表及獲獎獎勵機制。在去年發表與獲獎135篇的基礎上，再創新高。

　　5.針對今年的教科研重大主題：生態課題、體驗教學，校園文化建設等。在全校開展“教科研沙龍活動”，鼓勵教師參與研究，鼓勵教師總結反思傳統教學的經驗得失。倡導教師寫教學日誌，對自己的教學行爲及時反思，讓教師在研究中成長。

　　6.繼續開展微型課題研究。並注重課題成果的整理與發掘，對教師確立的微型課題，做到有檢查、有記錄，有評比、有指導、有獎勵，出成果。教科室在這方面做好管理與服務功能，並在適當的時候聘請專家來加以指導，對於課題成果，形式可以不拘一格，比如教師寫的教育故事、隨筆、論文、教學設計、課堂實錄等，都可作爲研究的成果。

　　7.繼續辦好校刊《護漕港中學教科研》，本學期要出好兩期。將其辦成教師學習教育理論的陣地，並可展示教師的教學心得體會、課題研究成果及教育教學科研成果，以便教師之間交流討論。

　　8.繼續出好校刊《清音》，讓它成爲師生交流及學生成果發表的主陣地。

　　9.繼續搞好校史編纂工作，有計劃地積累校本資料，爲開發我校校本課程，爲挖掘校園文化服務。

　　10.對照教研室教科研百分考覈制度，落實好教師個人教科研考覈機制，爭取達到教師個人教科研人人達標，爭創“教育科研”十佳學校。

　　11.圍繞教研室本學期的重點工作：生態課題的研究、體驗教學的研究和校園文化建設工作。結合本校課題研究實際，做好課題中期彙報工作，制定我校生態課堂評估機制，校園文化評估細則。

　　12.以課題中期彙報爲契機，抓好師生溝通的策略研究，抓生態課堂的管理力度，推動學校的文化管理，總結學校教科研的方方面面的工作。

　　13.配合校長室及校各科室做好其它方面的工作。

　　三、具體工作安排

　　（一）九月份

　　1.備課學習班期間，各備課組、教研組集體備課，撰寫備課心得。上交《護漕港中學教科研信息簡報》

　　2.第一週：請市進修學校蔣萌老師來我校作《信息技術與課堂整合》的專題講座；並制定教科研工作計劃，教師個人自我發展計劃、教師個人教科研考覈機制及全校教師讀書及理論學習計劃。

　　3.第二週：課題組討論課題研究中期成果彙報的有關資料整理工作。上交市教研室有關論文評比工作

　　4. 第三週：佈置好語文教師作文擇優推薦任務，爲校刊《清音》準備素材。

　　5.第四周：出好一期教科研學習材料。

　　（二）十月份

　　1.第五周：國慶放假，佈置教師利用假期學習理論。上交《護漕港中學教科研信息簡報》

　　2.第六週：教育理論學習，教師上交讀書心得體會，並出好本學年第一期《護漕港中學教科研》和第一期校刊《清音》。

　　3.第七週：教師論文交流，擇優推薦發表。圍繞生態課堂的打造和校園文化建設開展沙龍活動，各備課組組長上交本備課組微型課題記載情況和活動情況。

　　4.第八週：課題組會議，圍繞課題的中期彙報準備工作開展活動。

　　（三）十一月份

　　1.第九周：聘請專家來校講座。出好本學年第二期校刊《清音》。部分教師教學心得體會摘錄交流。上交《護漕港中學教科研信息簡報》

　　2.第十週：教師理論學習筆記檢查。課題組會議。

　　3.第十一週：教科研沙龍活動，收集課題研究資料，重點介紹學校開展得好的微型課題研究，並總結各學科生態課堂教學範式。

　　4.第十二週：圍繞課題研究開展課堂教學比賽，總結經驗，思索存在的問題；進一步討論校園文化建設，校史編纂計劃，夯實校園文化基礎。

　　（四）十二月份

　　1.第十三週：教師理論學習，第二批讀書計劃檢查，評選優秀讀書隨筆。教師論文評比交流，擇優推薦發表。上交《護漕港中學教科研信息簡報》

　　2.第十四周：進行學校研究課題中期彙報，開好課題中期彙報會。做好課題中期研究成果的整理工作。

　　3.第十五週：出好本學年第二期《護漕港中學教科研》。出好本學期第三期校刊《清音》

　　4.第十六週：選出教師優秀論文投稿，參加各類教師論文評比工作，做好教師成果的積累與整理。

　　（五）一月份

　　1. 第十七週：課題組總結工作會議，各教研組、備課組成果彙報,教科室制訂後期課題研究計劃。上交《護漕港中學教科研信息簡報》

　　2. 第十八週：統計本校教師撰寫論文總數，發表總數、獲獎總數。課題研究資料彙總，並歸檔。

　　3.第十九周：佈置假期教師教育理論學習，出好本學年第四期校刊《清音》

　　4.第二十週：教師個人教科研考覈。教師學習情況和創作情況統計。上交教師個人教學小結。上交學校教科研工作總結。

實用的科研工作計劃錦集 篇6

　　一、工作目標：

　　通過學校制定科學合理的獎勵制度，鼓勵理化生、通用技術教師、實驗員在實驗教學及科技製作、科技發明投入時間和精力，培養學生的創新精神和實踐能力，全面實施素質教育，努力提高青少年學生的科學素養和科技實踐能力，爲實現我校教育教學工作目標 ，培養一批有科技製作能力和愛好的優秀教師和學生。

　　二、具體措施：

　　1、成立領導小組。爲使科技創新教育健康有效、有序、有質的開展，成立以校長爲組長，主管教學副校長爲副組長，以保證科技創新教育的順利開展。

　　領導小組名單： 組長：王勉 副組長：馮春(主管領導)

　　教研處分管領導：張全興

　　成員： 理化生、通用技術各備課組長、實驗員及任課教師

　　2、開展科普工作宣傳工作。愛護和培養學生的好奇心、求知慾，幫助學生自主學習，獨立思考，保護學生的探索意識，創新思維，營造崇尚真知，追求真理的氛圍，爲學生的稟賦和潛能的充分開發創造一種寬鬆的環境。

　　3、將學校實驗室、作爲科普活動基地充分利用起來，設計佈置一間科技活動室，爲學生深層的科技活動提供足夠的實驗場所。 設立科普宣傳畫廊，並建立科技小發明、小製作成果展示櫃，主要陳列學生的科技小發明與小製作，使科技展廳充滿着學生永不枯竭的夢想和樂趣。

　　4、將科技教育活動納入班級綜合考覈管理工作中去(與德育處協商)，發動學生廣泛參與。

　　5、每年開展一次烏蘇一中科技創新活動成果展”。倡導組織學生完成“五個一”中的其中一項至三項內容，“五個一”內容是：“讀一本科技書;做一件小製作或搞一件小發明;知道或瞭解一箇科學家的故事;參加一次科技考察活動;學會電腦製作作品，會畫一張科幻畫，在校內營造濃厚的崇尚科學、探索創新、挑戰新科技的濃厚氛圍。

　　6、創新科技工作具體從以下幾個方面進行，成立四個組：

　　(1)、製作類：科技小發明、根據新課程標準設置，爲突破學科知識難點，進行相關實驗教學學具改進製作活動;或對生活中常用的物品進行改造、發明等。

　　(2)、信息傳播類：電腦繪畫、網頁製作、動畫製作等;

　　(3)野外考察探究類：初步設想：理化生和地理學科聯合進行一些作爲中學生可以完成的課題研究，對烏蘇的地理環境、生態環境，及動植物種類進行研究記錄。爲烏蘇史料增添內容。

　　(4)、攝影、繪畫類：開展“保護環境，熱愛大自然”爲主題的攝影、繪畫比賽。

　　7、要求及：理化生、通用技術、計算機老師及實驗員自己每學期每人完成一件作品。且教師要輔導學生至少3名，出作品至少一件。(高三教師只完成二者之一即可)。不論是個人作品或輔導學生作品按照學校要求完成一件作品並經學校科技創新常務工作組認可的，在學期末或年終考覈中加1分，兩件作品加2分，封頂2分，經選拔優秀的作品，在學期末或年終考覈中加3分，並按照學校獎勵辦法獎勵。且作爲上報參賽作品。

　　8、如果哪個班的學生作品獲獎，可以作爲哪個班評選優秀班主任條件之一。

　　9、具體分工：(以下名單中沒有列入的可以自願報名參加)

　　常務工作組：

　　劉應斌、蘇明建、段志林、劉敬濤老師兼通用技術實驗室實驗員。

　　科技室設計佈置：組長：

　　攝影作品宣傳欄：組長

　　小製作、小發明作品：組長，蘇明建：組員：

　　電腦製作作品：

　　機器人技能比賽訓練組：組長：組員：

實用的科研工作計劃錦集 篇7

　　一、情況分析：

　　XX年，我們月城中心幼兒園的科研工作在江陰市教科室和園部的領導下，教科研工作以幼兒園發展爲宗旨，積極開展以園爲本的教科研工作，積極走“以科研促教學，教學科研相長”的道路。增強教師實施幼兒戲曲啓蒙教育遊戲化研究的使命感和責任感，進一步深化幼兒戲曲教學研究。充分發揮教科研的先導功能，以課題研究爲載體，努力提高教科研質量，促進我園教科研水平向更高層次發展。

　　1、已取得的進展

　　（1）課題實施方案進一步的修改完善；

　　（2）課題順利通過開題；

　　（3）課題實施方案根據開題意見再次修改調整；

　　（4）課題方案按計劃全面實施；

　　（5）課題組多次研討，尋找課題研究的突破口，嘗試創編戲曲劇本《老鼠嫁女》。

　　2、存在問題

　　1、教師的教科研意識還有待進一步增強，而且存在畏難情緒，個別老師甚至與教科研完全脫離開來，因爲他們不想評職稱，抱着就這樣走走看的態度。

　　2、課題的立項與申報還需加大工作力度，多請專家輔導，提升自身水平，我園的課題級別不夠高。

　　二、指導思想：

　　深入貫徹《綱要》精神和上級教育部門的指示，堅持以“幼兒發展、教師發展、幼兒園發展爲本”的教科研工作方向， 以科學發展觀爲指導，認真貫徹落實全國教育工作會議精神和教育規劃綱要。解放思想，轉變觀念，以科研爲先導，以教學爲中心，着力內涵發展、協調發展，創新機制，健全機構，整合優化科研隊伍，提高社會服務水平。按照“點面結合，注重實效，凝聚優勢，整體提升”的基本原則，進一步凸現我園幼兒戲

　　曲啓蒙教育這一特色，加強學習和研究，不斷更新教育觀念，轉變教育行爲，提升教師的專業素養和理論素養。使教師緊跟時代步伐，提升辦園質量。使我園的教育真正成爲適合幼兒發展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。

　　三、工作目標及措施：

　　（一）課題研究面上全面實施點上繼續深入。

　　在20xx年度中，我園的教科研工作將圍牢課題方案及本園戲曲特色，進一步在面上全面實施，在點上繼續深入，聘請戲曲專業人士進行輔導，由課題組成員突破研究重難點，將上學期研討制定請專業人士指導的戲曲劇本《老鼠嫁女》進行進一步的修改，並逐步組織落實，分步將課題組編寫的《老鼠嫁女》的劇本進行實施操作，排練其中的戲曲段子，爭取在大班畢業彙報演出時向家長公開表演，準備下半年進行課題中期成果彙報。同時着重對課題組成員進行教科研三手培養，鼓勵一些青年骨幹老師平時加強研究，積極參加各級各類的教科研三手評選。

　　1、根據課題實施的具體情況制定切合實際的科學有效的科研工作計劃。

　　2、圍繞市教科室的工作要點，認真組織日常的教科研工作，全園老師有計劃地運用遊戲化的方式對孩子進行戲曲啓蒙教育。

　　3、課題內容組人員在文化站專業人士的指導下及時修改戲曲劇本《老鼠嫁女》。

　　4、課題實施組人員按照劇本內容，虛心向文化站專業人士請教，分步驟、分階段地着手對孩子進行相關的戲曲活動，排練其中的戲曲段子，並積累一些過程性的文字及影像資料。

　　5、給教師搭建教科研平臺，鼓勵青年骨幹教師積極投身教科研活動中去，努力提高自己的教科研水平，勇於參加各級各類的教科研三手的評選。

　　（二）做好“十二五”課題中期彙報的各項準備工作，將其作爲本學期科研方面的重點工作。

　　我園的“十二五”課題自20xx年暑期申報後，於20xx年12月正式通過立項爲無錫市級規劃課題，20xx年6月順利進行了課題開題，20xx年的下半年正式開始實施，按照課題實施計劃，20xx年下半年將要進行課題中期成果展示。

　　1、有計劃地開展課題研究活動，進行適當的幼兒戲曲啓蒙教育遊戲化的活動展示。

　　2、排練出有特色的戲曲段子，以備彙報時展示。

　　3、積累有價值的相關資料。

　　（三）特色活動

　　戲劇《老鼠嫁女》劇本排練。

　　（四）加強專項課題管理，確保研究紮實有效。

　　1、教師專項課題立項結題情況

　　我園在今年的結題活動中，4位老師都順利通過結題，結題率達100%。其中，一位教師獲得江陰市專項課題二等獎。今年3位老師申報江陰市專項課題，2位老師通過立項。

　　2、特色的管理舉措

　　在教師的專項課題管理中，我們加強培訓和輔導，提供可用以參考的一些材料，注意發揮教師的積極性和自覺性，鼓勵教師把專項課題進入自己的課堂，結合課堂實際積累第一手研究資料，確保教師的研究紮實有效地開展。

　　3有效的課題活動

　　（1）專項課題培訓輔導

　　（2）專項課題進課堂

　　（3）專項課題研究活動展示

　　（4）專項課題研究課說課評課活動

實用的科研工作計劃錦集 篇8

　　爲促進我校“科研興校、科研興教”戰略的進一步落實，加強教育科研的管理，實現科研處管理工作的規範化、科學化、制度化，提高學校教育科研的水平和效益，提高全體教師的素質，迎接省級示範性高中驗收“回頭看”、新課程實施。現制定本學期工作計劃如下：

　　1、加強教師培訓。督促和檢查高中基礎部教師對哈師大附中沙洪澤校長著的《教育──爲了人的幸福》的學習，進行兩次集中培訓，時間爲9月份一次、11月份一次，內容爲：研究性學習指導和現代教育評價理論培訓。

　　2、做好省級示範性高中驗收“回頭看”的相關準備。爲創建辦做好材料準備的謀劃工作，準備好屬於科研處的相關材料，協同高中教務處準備好教師展示課。

　　3、同高中教務處相配合，組織推進校本教材的編寫。

　　4、督促和檢查還沒有結題的“十五”課題的研究與結題工作，已經申報的課題組織開始研究，並做好新的申報。

　　5、關注課程改革的方向，研究我校課程改革的突破口和實施辦法，對教育評價進行探索，特別是要在原有的.《課堂教學評價表》基礎上，制定新的更符合課程改革、符合我校情況的《課堂教學評價表》。

　　6、與初、高中教務處相配合推動課程改革，協同教務處組織好課改實驗課、青年教師彙報課等，特別是做好評課。

　　7、整理、編輯、印製第三期《教改論壇》和本學期的兩期《課改快訊》。

　　8、及時收集和整理教師科研成果，做好宣傳和推廣工作，促進成果轉化。

　　9、加強與學校各部門、各教研組、備課組的聯繫和溝通，相互協作。發揮羣體優勢，實現科研與教研的緊密結合，促進學校科研、教研、培訓三位一體的管理模式的形成和完善。

　　20xx年8月20日

實用的科研工作計劃錦集 篇9

　　一、指導思想

　　本學期，我校的科研工作將認真學習落實市教育工作會議提出的各項目標，以城中區教育局工作要點及學校工作總目標爲導向，圍繞建設“美麗公小、文化公小、和諧公小”這一發展思路，以全面提高學生素質爲根本，以課堂教學爲主陣地，以解決教育教學中的實際問題爲立足點，堅持理論研究與實踐研究相結合，進一步規範科研管理，激發廣大教師參與科研的積極性，切實提高科研工作的質量,打響學校品牌，促進學校內涵發展。

　　二、主要工作及設想

　　1、加大培訓學習的力度。

　　本學期，我校將圍繞前期實驗研究中出現的一些具體問題加大學習的力度。

　　（1）營造良好的學習氛圍，各課題做好學習資料庫資料的收集和整理，使教師的學習成爲一種自覺的行爲。

　　（2）加大對課題首席負責人和課題組長的培訓力度，以點帶面引領老師們開展好課題研究。

　　（3）繼續採用“走出去、請進來”的辦法舉行講座、論壇，不定期邀請專家參與，在直面專家，與專家對話中提高教師分析和解決問題的能力，同時使老師們拓寬視野，取長補短、加強反思，不斷提高教育科研的能力。

　　2、進一步規範課題管理。

　　（1）本學期將把《信息技術與課程整合》課題調整爲《探索網際協作共享優質資源，縮小城鄉中小學教育教學水平差異的研究》課題。

　　（2）在原有課題的基礎上增加一箇新的課題：《誦讀經典詩文提高學生人文素養和語文素養》，同時做好與“語文有效性閱讀”和評價課題有關人員的分離與調整工作，以保證新舊課題有序、深入地研究。

　　（3）基於上個學期實施《科研考覈條例》後出現的一些問題，在廣泛徵求羣衆意見的基礎上重新修訂學校和各課題組的科研考覈條例，最大限度地調動教師參與科研的積極主動性。

　　（4）與學校按月考覈的管理機制相結合，各課題組每月向科研室彙報本課題研究情況，加強互動與溝通，促進各課題研究地深入開展。

　　3、提高過程研究的有效性。

　　深化課題研究是進一步提高學校教育教學質量的突破口。本學期，科研室將加強對課題的指導，及時深入課堂、年級組和教研組，瞭解課題的進展情況，協調有關問題的解決。在課題研究的過程中，應重視：

　　（1）課題研究與課堂教學的有機結合。課題研究的切入點是課堂，因而教師要人人都能成爲科研的.主體，採取“集慧式”備課，“探討式”評課，“調研式”聽課等方式，使每一箇課堂都能成爲研究的基地，使課堂教學逐步形成模式。

　　（2）理論與實踐的相互促進。充分發揮課題組在教學改革研究中的主體作用，弘揚主動精神和創造精神，採用新的考覈制度打破“鍋飯”。

　　（3）個體研究與集體研究的有機統一。本學期課題組的活動要系列化，要求本組成員上課同組必聽課，聽課之後必評課，評課要結合課題研究進行具體評價。

　　（4）基礎學科和其他學科的相互滲透。構建評價體系，促進學生全面發展”課題組成員中有語、數、音、體、美等學科的教師，在課題研究中各類學科要相互滲透，共同促進。

　　4、加強宣傳，推廣科研成果。

　　（1）開展科研論壇，嘗試創新各課題的階段性彙報方式。

　　（2）與信息處協作，完善公小科研主題網站。在原來基礎上新開闢一些公共欄目，並鼓勵各課題創新各自的博客專區，使廣大教師中一些“新、特、優”的做法得到及時推廣。讓社會了解公小，讓公小走向社會，擴大社會影響，打造金字品牌。

　　（3）本學期，學校教科室還將組織教師積極參加各級各類的徵文競賽。科研室將擔負起收集、反饋信息的任務，及時把市級以上有關反思、徵文、論文競賽等信息傳達到每個教師，由科研室對教師的文稿進行篩選，把好質量關，做好選送工作，力爭做到參賽面廣，獲獎率高。

　　三、各月具體安排

　　九月份：

　　1、學習學校新學期工作計劃，明確本學期科研工作的目標任務

　　2、召開課題首席負責人科研工作會議，佈置本學期工作任務。

　　3、制訂本學期科研工作計劃，訂好各課題的本學期實施計劃。

　　4、做好課題有關人員的分離調整。

　　5、完成《誦讀經典詩文提高學生人文素養和語文素養》、《探索網際協作共享優質資源，縮小城鄉中小學教育教學水平差異的研究》研究課題的申報。

　　6、科研課題會。

　　十月份：

　　1、骨幹教師傳達科研學習心德體會。

　　2、各課題組階段性研討會。

　　3、參加自治區詩文誦讀研究課題開題會。

　　十一月份：

　　1、召開課題組組長會議。交流各課題的實施情況，並予以指導。

　　2、科研專題培訓。

　　3、開展科研論壇活動。

　　十二月份：

　　1、舉行本學期課題研究例會。

　　2、各課題組作好總結物化和考覈工作。

實用的科研工作計劃錦集 篇10

　　一、工作思路

　　遵循教科研“爲教師專業成長服務，爲課堂教學精彩引領”的原則，引導廣大教師走“學習、實踐、反思、寫作”的教科研之路。堅持以教學爲中心，以質量爲根本，以課題來帶動教育教學研究，以案例研究促使教師深入鑽研課堂，全面提高教師的理論素養和實踐能力。讓教科研成爲教師日常工作的需求，在全校形成“在行動中研究，在研究中行動”的良好科研氛圍。努力打造一支有思想、能鑽研的優良的師資隊伍，初步樹立柏莊實小科研的品牌。

　　二、工作目標

　　1、課題研究與學校整體工作、校本教研與教師教育緊密結合,確保教師參與課題研究率達100%。

　　2、立足教育教學實際,撰寫經驗論文、案例分析。組織老師積極參與各類論文評比，教師參與率100%;向有關刊物推薦老師的優秀論文，全年發表或獲獎40篇左右。

　　3、打造“三品”課堂。提供相關指導,教研組主題性沙龍參與率90%。

　　4、安排並邀請專家講座。本學期完成1次。

　　5、進行校內愛生案例評選。在上學期末上交的案例中進行篩選。

　　6、完成區“雙語和諧教學”網上中期展示活動。

　　7、完成江蘇省課題“小學高效性課堂教學的研究”中期展示活動。

　　8、組織校內學術榮譽獲得者舉辦相關業務講座。

　　9、編印《柏莊教育》第8期。

　　10、編輯校本教材《思維訓練快樂谷》(上學期初稿)。

　　11、舉行青年教師賽課活動及課堂教學過關考覈。

　　12、積極發揮師傅引領作用,在教研組內開展同課異構單項擂臺賽。

　　三、具體措施

　　(一) 把握關鍵，注重課題研究方法，提升課題研究實效。

　　本學期要實現以下目標：

　　(1)研究有效性。

　　(2)活動有主題。

　　(3)記載講實效。

　　(4)提煉重措施。

　　(5)資料及時性。具體措施爲：

　　1、開展“小學高效性課堂教學的研究”的課堂教學改革，提升教師教科研能力。

　　(1)努力提高課堂教學實效。以省級課題“小學高效性課堂教學的研究”爲核心，以學科組建設爲重心，圍繞主題,加強課堂教學的研究和集體備課工作;注重集體研討和“二次備課”，積極撰寫總結、心得、論文、隨筆等，選出優秀作品推薦參加各級各類論文的評比和發表。

　　(2)及時關注，加強調研。以教研組爲單位，組成學科課堂調研小組，開展隨堂課、輔導課、示範課及對青年教師進行課堂診斷等多種形式的課堂教學研究，營造氛圍，相互學習，共同成長。引領教師積極開展課堂教學反思，通過組內交流課堂教學心得、每學期舉行一次優秀案例評比，提高課堂教學效率，深化課堂教學改革。

　　2、開展以“新課程背景下構建和諧師生關係的研究”爲核心的“和”文化建設。積極拓展研究空間，與德育處協作，着眼校本文化“和”建設，紮實開展課題研究;立足案例蒐集與分析，努力構建和諧的師生關係(研究範疇包括課堂、課餘師生關係，透過互動、關注，加以落實)。

　　3、開展以“雙語和諧教學”爲核心的“雙語教學國際化”研究。抓住課題研究的契機，透過國際合作，深化課題研究，提升課題研究成效。

　　4、繼續指導《科學認讀，培養學生的閱讀習慣》(全國級)與《信息技術環境下教學方式有效性的辨證思考與實踐》(省級)課題研究，力爭兩個課題能夠取得較好成果。

　　5、提煉和推廣研究成果。教師要撰寫教育教學論文、隨筆、案例，積極參加各級論文隨筆的評比，力爭煤人有1篇文章發表或獲獎，確保教師參與課題研究率100%;向有關刊物推薦老師優秀論文，全校發表或獲獎40篇左右。

　　(二)注重實效，注重理論實踐結合，提升教師理論修養。

　　1、加強理論學習，提高教師素養。

　　(1)邀請部分專家、名師來校講座(一學年安排1-2次)，更新教師教育教學觀念，提高自身的專業素養。

　　(2)有針對性地爲教師徵訂報刊、雜誌,建設圖書日、開放圖書室 (週日下午)。

　　(3)組織部分教師外出聽課、學習。向青年教師傾斜。

　　(4)以教研課爲主,向教師推薦理論學習文章，督促寫好學習筆記、教學反思、教育反思、學案上傳等。

　　2、加強業務崗位訓練，提升教師專業素養。

　　(1)通過校內業務學習期間推廣教師先進的工作經驗。

　　(2)推薦骨幹教師參加區及以上業務培訓班。

　　(3)舉辦青年教師賽課活動、三年內教師相關考覈活動，5年內青年教師單項比賽及課堂教學評比活動。

　　(4)組織校內學術榮譽獲得者舉辦相關業務講座。

　　(5)繼續舉行教師教研組主題性沙龍,創造學科教研特色。

　　(6 ) 師徒同課異構上擂臺課。

　　(7 ) 實施“把關人”制度。

　　(三)立足“三品”，加強課堂教學研究，提高課堂教學效益。

　　1、通過課堂診斷，提高青年教師課堂教學效益。

　　2、通過骨幹教師示範課，發揮骨幹教師作用，給青年教師很好的引領。

　　3、實施新的課堂教學評價。

　　4、加強課堂教學調研。

　　5、實施課堂教學“把關人”只制度。

　　6、建立特色學科教研組，發揮教研組在“三品”課堂打造過程的作用。

　　(四)突出校本，注重校本教材編寫，展示學校辦學成果。

　　校本教材主要編寫《柏莊教育》與“特色課程教材”。

　　1、《柏莊教育》的編輯實現系列化、課題化。A系列——分專輯編寫學校現有課題;B系列——編寫學科教研組特色建設。本學期編印《柏莊教育》第八期與第九期，第八期爲“小學高效性課堂教學的`研究”研究文章，第九期爲“雙語和諧教學”的研究文章。下半年編寫第十期信息技術專刊。

　　2、編寫校本教材《思維訓練快樂谷》等。

　　3、努力做好策劃和對外宣傳工作。全方位地向社會展示我校的教育、教學動態，尤其是在新課程改革中所取得的成績等，不斷提高學校辦學聲譽。

　　4、各處室組織開展好各種有益於學生身心健康和素質提高的課外活動和競賽活動。

　　5、教科研室要積極指導教師的課題研究，把科研室辦成先進教育理唸的策源地，辦成教育研討的主陣地。政教處要搞好學生心理健康教育，加強對學生的心理疏導，解決學生成長過程中的困惑。

　　三 、工作要點

　　1、發揮好教研組長的橋樑紐帶作用

　　充分發揮教研組長的橋樑紐帶作用，促進學校與教師之間教科研信息的傳遞和溝通，及時把先進的教科研信息帶給老師，讓廣大教師能及時瞭解到新的教科研信息。

　　2、抓好教師專業培訓

　　教研組長應認真組織組內成員開展教研、備課等活動，學校將積極創造各種條件和機會，組織教師參加各類教學教研活動，搭建各類教師成長成功的平臺。

　　要積極選派教師參加專業培訓。通過這些專業培訓，有效的提高我校教師的教學能力和水平。

　　鼓勵中青年教師參加各種教學競賽和評選活動。如學科帶頭人評選、骨幹教師及特級教師評選、教育教學技能競賽等。

　　積極開展中青年教師結對幫扶活動。每一名骨幹教師或學科帶頭人都要與一名特崗教師或青年教師結成對子，幫助他們在教學、師德師風中儘快成長起來。

　　3、立足課堂，搞好教研工作

　　爲全面落實教研工作，從本學期開始，各教研組要根據自身的實際情況，加大力度開展集體備課，聽評課等活動，每位教師都必須有自己的課題研究，課題研究必須做到：將課題“立足點”與學校當前的教育教學工作重點同步;將“着眼點”放在理論與實踐的結合上;將“切入點”放在挖掘學生的主動性上。

　　4、進一步加強教科研製度與機構建設

　　以制度建設促進教科研發展。本學期要以現有的學校教科研規章爲依據，加大執行力度，並在具體實施過程中作進一步的修改和完善。努力通過制度建設減少工作失誤，提高工作效率和服務質量。

　　5、鼓勵廣大教師撰寫科研論文，積極投稿

　　積極鼓勵和幫助廣大教師把好的教育教學經驗撰寫成論文或案例，鼓勵他們積極向學校網站投稿，向相關雜誌投稿。

　　本學期我們將積極開展教育、教學中難點、熱點和焦點問題的研究和探討，以課題研究爲龍頭，以點帶面，紮實工作，強化教科研骨幹隊伍建設。集思廣益、推陳出新，完善並落實教研室各項管理制度。崇尚奉獻，求是務實，努力開拓科研新風氣。加強學習，通力合作，不斷培植科研工作能力和管理水平，爲把我校辦成學生、家長、社會滿意的學校而努力奮鬥。

　　6、通過聽評課活動，提升教育的有效課堂教學水平

　　本學期的聽評課活動，由年級組長進行安排，要注重針對性和實效性，要爲教科研活動服務，可採取多種形式開展，如上同一類型的課或同上一節課、同伴互助課、主題教研課等。畢業班的課堂教學，要針對學業水平測試這一中心任務，研究複習課的具體上法，要在有效教學方面上出實效。研討課要突出教學的某些環節，如教學重難點突破、教法設計應用等，爲全體教師提供教學研究的實際案例，上課結束後全體教師進行評課活動，就某個教學問題展開研討，年級組長要收集好授課教師的教案、教學反思、聽課教師評課表，並裝訂成冊。推薦課、彙報課和優質課三個層次的代表教師，一定要能夠代表我校的水平。

　　具體工作安排：

　　九月份

　　1、制定學校教科研工作計劃;

　　2、做好上一學年課題、項目的結題工作。

　　十月份

　　1、召開教科研例會，安排好研究人員的工作。佈置“教科研學期任務”，做好有關記錄;

　　2、開設新一學年研究型、拓展型課程;

　　十一月份

　　繼續進行課題研究活動，上好課題研究課;

　　十二月份

　　1、圍繞本學期學校的教學主題進行多種渠道的學習、研究，做好理論摘錄，完成一篇教育隨筆或個案分析，不拘形式; 一月份

　　1、積極參加縣各科室佈置的各項論文評比活動;

　　2、做好校本培訓的檢查和考評;

　　3、歸類整理教師的教科研檔案資料，做好統計，對存檔資料進行整理

實用的科研工作計劃錦集 篇11

　　本學期教科研工作圍繞學校的中心工作展開，以校爲本，以教科研爲先導。加強青年教師培養，改進課堂教學結構，優化農村初中生學習策略，提高教師素質，提高我校教科研水平。

　　一、 加強青年教師培養

　　新上崗教師培訓，根據我校實際，計劃用一年左右時間對新上崗教師進行培訓。培訓分三個階段。崗前教訓，學校領導和有經驗的教師集中指導主要有思想教育、教育政策法律法規、工作環境介紹、教育教學常規等。上崗後與老教師結對，在指導教師培養下苦練基本功，向實踐學習，向有經驗的教師請教，不斷反思、總結、提高。上下學期分兩次彙報課和展示課。培訓後進行總結評比、通過培訓達到學校教科研規劃。要求“一年級上規範課，二年級上公開課，三年級上示範課”。組織好青年教師課堂教學比賽和青年老師，通過比賽使青年老師得到鍛鍊，教學能力不斷提高。

　　二、 改進課堂教學結構

　　上課是教學的中心環節。課堂教學要體現新課程標準的要求，規範操作、提高效率，向45分鐘要質量。課堂教學一定避免隨意性、盲目性，在教學目標達成、重點突出的前提下精心設計好課內訓練，要求每節課必須有10分鐘以上訓練時間。學生是學習的主人，學習主要是學生自己的事，要將時間還給學生——學生是學習主人。課堂教學的過程是學生學習的過程，課堂教學體現的學生學習爲主，完成性，嚴格訓練，形成能力，讓課堂教學變成學生自學、探究、實踐的過程。教師起組織者、引導者的作用。老師講的是學生通過學習掌握不了的內容，不允許就題講題、單純對答案，而是講規律、講知識的內在聯繫，講學生可能出現的毛病。

　　三、 優化農村初中生學習策略

　　我校是面積農區的寄宿制學校，校本課程的研究對象重點是農村初中生。有很多新情況、新問題是我們所從未見過的，需要我們下大力氣去研究、去解決。初步擬定幾個研究課題：

　　1、農村初中生不良行爲習慣的研究與對策。

　　2、農村初中生英語學習探究。

　　3、農村寄宿制初中生管理探討。

　　4、農村重點中學大教育教學研究。

　　當然不止這些，更多的有待同志們在教學實踐中去發掘實踐探索。

　　校本研究體現全員參與意識，老師、領導、職工、學生、家長、每個部門每個人都從不同角度及不同身份去觀察、探索、總結，有利於透徹研究我們的教育對象，有利於教學、有利於管理、有利於學生的成長和學校的發展。

　　四、 業務學習校園化

　　業務學習的本校實際不斷總結學校的實踐，同時外部經驗爲我所用。第二週週三7、8節爲業務學習時間。鼓勵教師撰寫論文、教學案例提高教科研水平，大力宏揚校園文化。

　　教科研工作具有前瞻性、前導性，教學實踐是教科研的沃土，教科研是學校騰飛的翅膀，希望我校的教科研工作在各方面支持下工作再上一個新臺階。

實用的科研工作計劃錦集 篇12

　　一、指導思想

　　繼續以繼續以科學發展觀引領學校工作，以區局《20xx年教育工作指導意見》爲具體指導，以集體備課爲抓手，以高效課堂爲目標，抓住十二五課題立項契機，在教研組內展開小課題教學研究，切實有效地進行有效教學研究，以此提高學校的教學質量和教科研能力，充分發揮教科研先導、服務功能，爲學校發展奠定堅實的基矗

　　二、工作目標

　　1、把教師的教育教學和進行課題研究進行有效整合。

　　2、做好校十二五課題“新課程有效教學行動策略研究”的研究工作。

　　3、建設一支科研型教師隊伍，提高教育科研的水平。

　　4、力爭在區級以上獲獎論文在質量和數量上有進一步提高。

　　三、主要工作及其措施

　　（一）、抓理論學習，強化科研意識。

　　教師的科研能力來自於學習，來自於實踐。我們要堅持“邊學習、邊實踐、邊反思”的原則以“導學、自學、互學”等形式，繼續加強教師的理論學習，組織教師學習教科研理論，有關有效教學理論的研讀，促進教師轉變教育理念。

　　1、專家引領學習。學校將邀請專家來校作講座，學習先進的教育教學理念；組織教師外出參觀學習，拓寬視野；組織教師參加市教科室組織的課題、科研等業務培訓，確實提高教科研究的水平。

　　2、教師平時自學。只有不斷地汲取，才能提高自身的理論修養和業務水平。學校鼓勵教師多讀書，多參加一些讀書活動，並能撰寫一些讀書筆記。

　　3、教師交流互學。學習的個體是獨立的，但集體的智慧常常能碰撞出理性的火花。本學期教研組主要圍繞“有效教學”研究開展各項活動。通過“有效教學”方案的實施，展開各學科的現場觀摩活動，激發智慧，創造有活力的科研氛圍，培養教師的科研能力。

　　4、骨幹輻射。我們還將組織學校已有的能手、新秀、學科帶頭人、課題組組長、成員上示範課，並進行專題講座或說課反思，切實發揮了骨幹教師的示範作用。

　　5、青藍工程。基於我校三年以內的教師已經沒有，所以以學校各學科的薄弱教師個人爲幫教對象，爲他們聘請師傅，爲他們提供幫助，架設橋樑，使他們儘快成長，站穩講臺。

　　6、校本研討。我們將繼續健全教研組一週一次的學習、研討例會制度，開展“高效課堂”的系列研討活動。教師的研討課必須與學校課題及高效課堂相結合，全力打造屬於78中學的高效課堂。

　　（二）、抓課題研究，提高教科研成效

　　我校承擔了省“十二五”課題“新課程有效教學行動策略研究”的研究任務，要抓好主課題、校級子（小）課題、教師研究課題過程管理，積極準備結題工作。

　　1、搞好“草根”研究。

　　組織教師認真學習有關課題的理論知識，組織課題研究人員培訓，增強對本課題研究意義的認識，進一步明確研究內容，掌握相關研究方法，組織一次理論知識競賽。開展“草根”研究，每位教師結合自己的教學實際，從自己所教的學科存在的問題中選擇自己的研究內容，並認真學習有關理論和他人研究成果，提出研究的要求與目標，實施的措施，把小課題放在自己的課堂教學中加以研究，每節課寫好教學反思，積累研究資料，期末加以整理提煉，撰寫一篇高質量的課題研究論文、教學設計和教學案例。

　　2、爲確保課題的有序開展，教導處將進一步加強課題的管理，積極開展以教研活動爲形式，以課題研究爲內容的科研活動；健全課題每月例會制度，進一步健全和推行教科研成果和學校教科研先進工作者評選制度，建立起教師的教科研檔案。

　　3、認真地做好並完善各課題組的資料，做好各課題組的彙報，迎接十二五課題的申報工作。

　　（三）、抓隊伍建設，提高研究水平

　　學校教科研要向縱深發展，要提高研究的層次，必須依靠一支積極性高的教師來完成，這裏，教師的素質顯得尤爲重要，在新學期中要繼續抓好以下幾項工作。

　　1、每位教師每學期讀一些專着，至少撰寫一篇教育教學論文。

　　2、加強教育科研理論和教育科研方法的培訓，進一步提高學校領導和教師的科研素質。

　　(四)、規範資料管理

　　對於課題實施的計劃、方案以及課題實施的教案、記錄、評價，將有專人負責，對於教師上交的心得、論文等，也將妥善保存。總之，原始資料的積累是教科研不可缺少的。

　　四、每月工作要點：

　　三月份

　　1、制訂學校教科研計劃，召開學校教研組長教科研會議，傳達本學期教科研的主要工作。

　　2、召開各課題組組長和成員會議。各小課題制訂好小課題研究方案。

　　3、制訂各課題組活動安排，並開始正常活動。

　　4、學習“新課程有效教學行動策略研究”研究方案，制訂各教研組“有效教學”實施方案。

　　5、參加區教科研例會。

　　6、教師培訓講座

　　四月份

　　1、進行教師培訓，加強理論學習。

　　2、課題組正常開展活動，進一步完善資料。

　　3、小課題組深入開展“高效課堂”的研討活動。

　　4、召開學科組教科研例會。

　　6、教師培訓講座

　　五月份：

　　1、小課題課堂實施研究階段性小結。

　　2、各課題組進一步完善研究的資料，完成課題結題彙報，並進行資料整理。

　　3、深入開展“高效課堂”的研討活動。

　　4、召開學科組教科研例會

　　5、教師培訓講座

　　六月份

　　1、小課題課堂實施總結。

　　2、準備十二五課題結題工作。

　　3、高效課堂教學的講座。

　　4、總結教科研工作，召開期末教科組會議。

　　5、做好資料歸檔工作。

實用的科研工作計劃錦集 篇13

　　一年來，我校教科研工作在教研室的領導下，在校領導的支持下，堅持以“科研強師，科研興校”爲指導思想，以課堂教學爲主陣地，以課題研究爲載體，努力創造一箇和諧的教科研氛圍，開展多種形式、多箇層面的教科研活動，精心打造教師隊伍，全面提高教育質量，現進行簡單的回顧與總結，科研處工作計劃。

　　一、教育科研製度化，促進學校可持續發展。

　　我校認真落實區教研室各項規章制度，以業務學習、教研活動、集體備課等作爲新課程研究的主陣地，成立了教科研工作領導小組，“業務校長—教研室—教研組—課題組”的科研管理網絡。領導帶頭參加教研活動，校領導及中層分包教研組，指導教研活動。同時，充分發揮教研組長的引領導航作用，紮紮實實地開展活動，使得教科研工作順利地走向正規化、制度化的軌道。

　　1、在工作中，我校堅持按照各項規定，組織教學教研，認真制定教學教研工作計劃，堅持業務學習制度，聽評課制度，校本研修制度，加強了備、講、批、輔等各教學環節的過程管理。本着理論和實踐相結合的原則，在教研活動中，研究新課程，在課堂教學中，實踐新理念。堅持執行單週星期二下午的專題業務學習，以“統一主題，集中與分組學習爲主，測評爲輔”爲原則，確保學習有計劃、有內容、有討論、有中心發言人、有記錄、有實效、有檢查，單週四下午第三節課的教研活動，期期有重點，次次有主題，人人有見解。雙週四下午的集體備課，共同鑽研教材，充分發揮每位教師的才智，取長補短，提高課堂效益，促進了學校教學教研工作，紮實有效的進行。

　　2、認真抓好教研組建設。教研組長認真組織教研及集體備課活動，做到了時間、地點、人員、內容、主持人“五落實”。對於組內開設的、校內組織的常規課、彙報課、示範課、研討課等公開課，人人蔘與聽課、組內評課，並形成了良好的教研氛圍，促進了教研活動質量的提高，每學期，教師聽課人均在20節以上。納入備課組考覈。

　　3、每學期，加大教學調研力度，採用聽、看、測、問等形式，對部分年級、部分學科的課堂教學質量進行調研，學校領導聽課不低於32節次，評課不低於20節次，準確把握了教學動態，瞭解到教育教學中的突出問題。（教研組考覈）

　　二、加強學習，促進教師成長。

　　1、教師專業成長，教育科研是先導，理論學習是基礎。學校爲教師訂了相關的教學雜誌供教師借閱，使教師有書可看，有感而發，爲撰寫理論筆記、論文、隨筆打下基礎。教師們積極撰寫學習筆記，每月不少於1000字。

　　2、我們鼓勵教師“多閱讀、多反思、多執筆”。不斷促進對課程改革的進一步領悟。我們提倡教師利用好學校的網絡資源，經常上網瀏覽，查閱相關資料，及時瞭解課改動態，擴大自身的視野，多渠道多方位地提高自身的理論素養。要求教師認真撰寫相關學科的教育教學論文、教學案例等，鼓勵教師積極參加各級各類教育教學論文的評選，保證質量，爭取得獎。

　　3、自我反思制度。隨着新課程的逐步推進，人們越來越重視教師的自我反思與行動研究，建立一支具有教科研意識的師資隊伍，自我反思是促進個體快速成長的一箇有效途徑。我校非常重視這一環節，在學習的基礎上，要求每位教師每月至少寫一篇有針對性的反思。可記一節課的成敗，教學過程中的得與失，學生學習中的獨特見解等，在反思中提高，在反思中成長。學校還在9月底舉行了教師基本功——教學反思比賽，通過交流展示，揚長補短，提高自我反思的質量。

　　4、每學期，我們積極組織教師參加外出學習及業務培訓工作，本年度達100餘人次。

　　5、抓隊伍建設促進教師成長。有步驟分層次開展，特別是加強青年教師的培養工作，繼續開展“青藍工程，傳幫互助”活動。以師徒接對爲契機，簽定協議，進一步加強交流。師傅的指導，加上徒弟的努力，青年教師在備、講、說、評能力方面得到不同程度的提高，其中馮瓊閣老師獲得市級優質課一等獎，並被推薦參加衛東區送課下鄉活動，她樸實的教學風格，自主、和諧的課堂氛圍，給全體教師留下了深刻的印象。王丹老師獲得市實驗優質課一等獎。新教師一年入門，兩年上路，三年過關，五年成材。老教師榜樣化，中年教師典型化，青年教師骨幹化，形成真正的“學習共同體”，共同提高，共同發展。

　　三、開展科研活動，提高綜合素質。

　　本學期，我校積極組織教師開展各項活動，以活動爲載體，開展崗位練兵，提高教師綜合素質，工作計劃《科研處工作計劃》。

　　1、課堂教學是素質教育的主渠道，是新課改的主陣地。學校重視新課改的課堂教學的研究，強調教師的課堂教學的.各個環節必須體現新課標的理念。教學管理人員經常深入課堂進行指導，通過聽評課和與教師座談，瞭解課堂教學出現的新情況、新問題，並與教師一起研究對策，實施有效教學。

　　本學年，學校開展了新課程研討課、集體備課公開課、外出學習彙報課等。

　　每次活動教師們非常重視，精心設計教學過程；各教研組也積極爲參賽教師出謀劃策。課堂上，教師們都能突出以學生爲主體、教師爲主導的原則。精美的課件、獨具特色的設計讓學生輕鬆愉快地學到了知識。每天下午，教導處專門組織教研組人員及時進行課堂教學評議，大家相互交流，取長補短，顯示了濃厚的學研氣氛。

　　2、積極開展小學教師教育技術能力培訓。鼓勵廣大教師先認真通讀《教育技術培訓教程》教材，在掌握理論的同時，發揮電教信息員的作用，通過專題講座，引領廣大教師不斷提高信息教育技術能力，達到信息教育技術爲教育教學服務的目的。

　　3、我校是省書法實驗學校，學校一直十分重視寫字教育，大力推行漢字規範化，提高師生正確工整地書寫漢字的能力，努力營造“端端正正寫字，堂堂正正做人”的寫字氛圍。在實踐中，我校採取了一系列有效措施：每天下午課前20分鐘爲學生練字時間，要求時間落實到位，教師到位，指導到位；開展書法講座，舉行書法教學實驗觀摩課，每週定寫字指導日，購置硬筆書法教材、練字本，舉行寫字大賽等等。書寫美麗漢字，傳承中華文化，取得了滿意的效果。

　　4、教導處根據當前學生計算能力不強的實際情況，上半年有針對性地組織了各年級速算比賽，旨在提高學生的心算能力，促進學生的智力發展。活動的開展提高了學生學好數學的信心，張揚了學生的個性，也爲教師的教學起了促進作用。

　　5、教學質量是學校永恆的主題，爲了在教師中樹立質量意識，我校每年初都要召開教學質量分析會。會議由教導主任主持，各任課教師對上學期期末檢測進行詳盡的分析，找出存在的問題，提出解決措施。校領導從總體評價、成績與進步、問題與思考等方面做出系統、全面的分析，在肯定成績的同時提出存在的問題，並就成績與不足提出了建設性意見。這對於我校教育教學質量的提高，起到了積極的推動作用。

　　6、採用“請進來，走出去”的辦法，爲教師提供學習的平臺。爲了幫助教師更好地開發利用教材，20xx年3月19日下午教研時間，教導處特邀教研室王峯濤老師前來我校，作教科研講座。我校全體數學老師參加了講座。

　　王老師就如何“用教材教”作了內容豐富、深入淺出的講座。教師們都聚精會神地聆聽並認真做了筆記。講座結束後，部分教師和王老師就數學教學中遇到的實際問題，進行了互動交流，王老師非常熱心地回答了教師們諮詢的有關問題，教師們都認爲這樣的講座具有實際的指導意義。

　　4月1日上午，市、區教研室有關人員一行十人，在市教研室梁主任的帶領下來到我校，就學校的教學工作進行了調研。調研組隨堂抽聽了五位教師的課，課後與授課教師互動交流，對他們駕馭課堂的能力給予了充分的肯定，並指出了教學中存在的不足，最後就如何抓實教學、教研活動等方面提出了許多寶貴的意見和建議。

　　7、爲做好最後階段的複習工作，家校攜手共同教育好學生，5月8日下午，學校召開了畢業班家長會。會上，教導處郭銀平主任先就如何家校攜手教育好學生，從四個方面對各位家長提出建設性意見：一是畢業班工作的重要性；二是我校對畢業班工作十分重視；三是畢業班面臨的困難與壓力；四是對家長的期望和要求。各任課老師就學生近段的學習狀態與表現和家長們進行了溝通。這次會議，爲增進家校雙方的瞭解，讓學生得到全面發展，步入理想的中學打下了堅實的基礎。

　　（1）“組織教學有效化”的專題討論。

　　（2）“特色課程”專題研討。

　　（3）各年級重點訓練能力檢測的研討。 “

　　（4）“我成長、我快樂”成長記錄袋的專題研討。

　　（5）分學科組開展了“透析得失，共同成長”的期末質量分析研討。

　　（6）組織全校新教師及青年教師開展了“我思、我行、我成長”的教育反思活動。

　　（7）教師“教學隨筆”、“教育敘事”、“教學個案”、“教學日記”交流展示。

　　四、課題引路，科研強師興校。

　　蘇霍姆林斯基說：“如果你想讓老師的勞動能夠給老師帶來一些樂趣，使天天上課不至於變成一種單調乏味的義務，你就應當引導每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來。”爲此，我們鼓勵教師走研究之路，努力做研究型教師。我校以科研促教改，認真抓好教研工作，進行教法、學法研究，切實解決教學中存在的實際問題，課題引路，積極推進校本專題研究。每學期初，在教導處的引導下，各教研組都從本學科、本年級的教學實際出發，確定本組的教研課題。通過近幾年的努力，學校教科研工作初見成效。20xx年2月，我校又被評爲平頂山市教育科研先進單位。本學年的課題研究，我們追求的是教育科研的品位和深度。學校激勵教師投身教研教改（學校有科研獎勵制度），人人有課題，個個熱心教研，以研促教的局面全面形成。本學年我校有省級課題1個，市級課題2個，區級課題15個。每位教師都有一箇自己獨立研究的微型課題，課題研究參與面100%。

實用的科研工作計劃錦集 篇14

　　隨着課程改革的不斷深入，培養和造就一支高素質的、科研型的教師隊伍就成爲提高教育教學質量的關鍵。爲了實現我校教育教學質量的穩步提升，應樹立“科研興教，科研興校”的觀念，充分調動全校教師參與教科研的積極性，紮實有效地開展校本課程研究，構建符合我校教育教學實際的教科研體系。爲此特製定本學期教科研工作計劃。

　　一、工作目標

　　以教育局和教科室的工作思路和學校實際依據，紮實進行教育教學研究，求真務實，開拓創新。改革並重建校本教研製度，注重過程管理，及時總結經驗，努力開創我校的教科研工作的新局面，使我校逐步成爲一箇學習型、科研型學校。

　　二、主要任務

　　1、學校教科研製度建設，建立教科研管理制度及獎勵制度。

　　2、加強學校教科室隊伍建設，明確教研組工作任務和責任。

　　3、全面落實校本教研工作，落實各級課題的立項及管理工作。

　　4、深入調查研究，努力形成具有學校特色的中心課題。積極籌備申報縣市省級重點課題。

　　5、積極組織教師撰寫教育教學論文。提高教師的科研素養。

　　三、具體措施：

　　（一）加強理論學習

　　1、新教育呼喚新教師，新教師需要新理念。這要求教師必須不斷學習，提高理論水平，提高先進教育理論內化爲教育教學能力的水平。今年將有選擇性和有針對性地重點學習以下內容：

　　（1）學習從事教科研的基本方法技能和策略；

　　（2）學習有關心理學，教育學的基礎知識，爲開展教科研積累理論素養；

　　（3）深入學習學科教學方法論，關注當前學科發展動態。

　　2、充分發揮教研組、課題組的引導作用，認真組織，定期開展以教改爲重點的各種形式的理論學習、實踐討論等活動。

　　3、要求教師及時總結反思，撰寫教學反思或論文。

　　（二）加強師資培訓

　　1、通過學校教研組平臺有組織、分專題開展學習活動。

　　2、積極參與區市各級教學研討活動。

　　3、加大對青年教師培養力度。組織校內新老教師的傳幫帶活動，同時儘量爲青年教師多提供外出學習的機會與錘鍊的舞臺，以促進其快速成長。

　　（三）抓好課題研究。

　　1、人人蔘與教科研。要求各主要學科教師能從教學實際出發，提出至少一箇有價值的科研課題；教研組收集並確定一箇學科科研課題，按照課題研究要求，認真實施。通過上述途徑，使每位教師熟悉開展教科研的基本方式方法。鼓勵教師積極參加各級各類的徵文、論文競賽，協同教導處把好質量關，力爭做到參賽面廣，獲獎率高。

　　2、根據學校工作計劃中的要求，教科研工作要以教研組爲陣地，以學校爲研究的中心，以學生爲研究的主體，以課改爲研究的重點，讓校本教研製度發揮出最大的作用。結合區教科室的指示，認真做好三個一：

　　每一週：教師開設一節組內教研課，交流學習心得，交換教學反思。

　　每一學期：教師撰寫一篇讀後感（教後感）和一篇教學心得，出好一份期末試卷。

　　每一學年：至少上好一節優質課，讀好一本教學理論書籍，寫好一篇上檔次的教科研論文。

　　3、教師要圍繞學校的主課題，通過多種渠道進行廣泛閱覽教育類報刊、雜誌及專著，加強教育理論的學習，更新教育思想，營造書香校園的教育教學氛圍。並圍繞各自課題認真做好富有啓發性、指導性的理論學習筆記，定期撰寫學習心得，每學期圍繞自己的課題完成一篇不少於1000字的專題總結。

　　4、教師應該積極參與撰寫教育教學論文、經驗總結、隨筆等，提高自己的理論素養。並將優秀論文送區、市、省參賽，力爭獲獎與發表。

　　5、抓好課題的過程管理，以提高科研實效，作好以下兩點：一是建立課題組例會制度，定期召開課題組成員會議。由學校定期檢查課題研究及方案的實施情況。二是定期組織教師學習教科研知識，全面實施科研興校戰略，推進我校素質教育進程。

　　四、工作安排：

　　三月份：

　　1、制定學校教科研工作計劃。

　　2、上報參評市級優秀論文。

　　4、上報市級個人課題和學校規劃課題。

　　四月份：

　　1、開展教學比武

　　2、開設課題培訓

　　3、開展有關教科研的理論學習

　　4、省級教育論文的評比

　　五月份：

　　1、開展有關教科研的理論學習

　　2、參加教科研負責人“南京市教育論壇”學習。

　　3、參加區“教科研基地學校”展示活動。

　　4、市規劃課題過程學習研討。

　　5、區教育學會專題活動。

　　6、20xx年“讀寫大賽”報名。

　　六月份：

　　1、語數外論文比賽

　　2、開展有關教科研的理論學習

　　3、組織省、市規劃課題年度審覈。

　　七月份

　　1、教科研總結。

　　2、組織教師撰寫期末論文

實用的科研工作計劃錦集 篇15

　　《州溫市實驗中學20xx年學校發展規劃》提出：未來五年，學校要以“教育要面向現代化，面向世界，面向未來”爲指導思想，全面貫徹教育方針，依法辦學，全面實施以德育爲核心，以創新精神和實踐能力爲重點的素質教育。學校將堅持“踐行教育民主，追求適性發展”的辦學理念，堅持以“尊重、選擇、等待”爲核心價值觀，努力達成“爲學生終身發展和終身幸福奠基”的育人目標，爲社會發展培養大量合格公民和高素質的優秀人才。

　　教育科研，是以教育科學理論爲指導，以教育形態爲對象，以探索教育規律爲目的的創造性的認識活動。作爲實驗示範學校，學校將繼續銳意改革，依託教科研，倡導每位教師向研究型教師轉型，開展返璞歸真的研究，做實課堂，創新教學。爲完成此目標，根據教育教學工作的實際需要和要求，特制訂《州溫市實驗中學教學科研發展規劃》。

　　第一部分 規劃基礎

　　一、教科研發展成效

　　通過（20xx－20xx）五年規劃的實施，學校教科研工作又上一個新臺階。校科研組織機構健全，教科研製度完備，教科研管理規範， 教科研提升教師專業發展素養，17年至20xx年，我校省級以上課題結題並獲獎3個，市級課題結題並獲獎59個；教師論文全國獲獎9人次，省級獲獎47人次，市級獲獎（一、二等獎）315人次；在各類雜誌發表586篇文章；全國優質課獲獎39人次，省級優質課獲獎10人次，市級優質課獲獎18人次，連年獲得浙江省先進教科研集體稱號。

　　常規教科研活動、青年教師培養系列教科研活動、學科素養提升活動、磨課賽課活動、命題沙龍，跨校跨區域教學聯盟交流活動組成的校教科研活動形式豐富，富有實效。教科研促進教學改革的進一步深入，提煉總結分層走班的經驗，嘗試五四學制的改革，打造特色化的校本課程，目前已有五本校本教材。

　　二、亟需解決的問題

　　1.課堂教學改革需進一步深化

　　隨着時代的發展,我校的課堂教學改革需進一步的深化。需進一步加強“教”與“學”的研究。學生的學習負擔要進一步減輕。

　　2.校本課程建設有待進一步提升

　　校本課程的研究、開發與學生全面發展、學生人人發展還未完全匹配，尚未形成完整體系，隨意、粗放，仍需進一步完善。校本課程的師資隊伍建設有待進一步提升。

　　3.教育教學的實踐經驗亟待進一步總結提煉

　　我校教師在教育教學實踐中不乏優秀建樹，但部分教師對教科研仍存在畏懼心理，參與教科研的積極性有待進一步提升，在教科研方面缺乏高質量的成果。

　　第二部分 指導思想和發展目標

　　一、指導思想

　　以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《浙江省中長期教育改革和發展規劃綱要》、《州溫市中長期教育改革和發展規劃綱要》爲依據，樹立科研興教、科研興師、科研興校的思想，完善驅動教師研究的工作機制。倡導每個教師做一箇研究者，養成研究的習慣，變被動研究爲主動研究；倡導做有意義的研究，教師的研究就是着眼於教學實踐的“有思考的教學改進過程”；倡導以生爲本的課堂理念，依託學情把握，因材施教，打造“輕負高質”的有效課堂。

　　二、具體目標

　　1.課堂教學：進一步開展觸及學習機制的課堂變更，研學促教，把握學情，讀懂學生困惑，以學定教，因材施教，構建適性教育的高效課堂。

　　2.學科組建設：進一步開展學科工作室工作，以項目爲線索，倡導合作研究的教研共同體，從關注教學秩序的運轉到關注教學問題的解決，開展與教育教學工作“無縫銜接”的研究。建設1-2個在全省乃至全國有影響力的學科。

　　3.校本課程建設：加強校本課程建設的科學性和規劃性，明確學校的培養目標，評估學生的發展需要，評價學校及社區發展的需求，分析學校與社區的課程資源，在分析與研究需要評估的基礎上，建構具有學校特色，個性化的校本課程體系。打造3-5個省級有影響力的校本課程。

　　4.評價制度 ：努力挖掘學校教育教學過程管理中的教師研修要素，提升管理中的指導職能，把學校的教育教學過程管理作爲教師研修活動來策劃，寓指導於管理中，變“控制性管理”爲“指導性管理”。

　　5.教科研發展：打造“輕負高質”的教科研模式，力爭藉助信息化技術打造多渠道、多載體、多形式的教科研交流平臺，提升教師具有較強的教育教學研究能力，五年內參與教育科研的教師達80%以上，60%以上的教師能承擔本學科的教育教學改革實驗任務，20%的教師教科研論文在全國、省級正式報刊發表或收入教育文獻情報資料。

　　第三部分 主要任務和實施策略

　　“十二·五”期間學校將依據州溫市的十大發展任務和我校的“十二·五”規劃，具體開展四大工作任務：

　　1.加強“教”與“學”的研究，打造“輕負高質”的課堂

　　⑴研究學習規律，實現從依賴學習向獨立學習轉型

　　開展學習任務的研究，依據課標、教材、學情梳理學習任務難易程度、針對不同類型學習任務進行有效設計和實施，課堂教學從對話中心課堂向任務中心課堂轉型，還教於學，還學於生，主動權交還給學生。

　　⑵研究作業，開展學生作業全程監控

　　改變教師的“作業觀”，從狹義的練習中跳出來，改進作業形式，建構學生作業全程監控體系，以作業撬動教師教學模式和學生學習方式的轉變。

　　⑶研究考試，構建增長性動態評價模式

　　建立“沒有總分的試卷分析”模式，改變考試過於看重分數的現狀，減輕考試和分數給學生、老師帶來的負擔，還原考試對教學有效指導的功能。嘗試增長性動態評價模式，關注學生和自己相比提升的空間，讓每個學生都能成爲成功者。

　　2.完善以學生全面發展爲目標的校本課程

　　⑴加強校本課程建設科學性和規劃性

　　重新梳理我校校本課程體系，以學生的終身幸福奠基爲目標，依據學生的成長需求，分爲五大類課程。學科拓展類——補充國家、地方課程；技術技能類——提高動手和創新能力；興趣特長類——促進個性發展；社會實踐類——提高綜合實踐能力；德育活動類——促進品德、習慣養成。

　　⑵提升校本課程師資隊伍的實力

　　分析學校、家長、社會的課程資源和師資力量，打開思路，拓寬師資組成範圍，打造“立體型”師資隊伍結構，提升校本課程師資隊伍的實力。

　　⑶完善校本課程的’選課體系

　　以學生的自主選擇爲抓手，開發各校本課程選課說明書，介紹本門課程的學習目標、內容、師資、學習方法、評價方式，完善校本課程的選課體系。

　　⑷繼續打造精品校本課程

　　開發校本課程五大類體系的同時，着力打造有特色的精品校本課程。編制校《精品校本課程評估方案》，發現和培育典型，提供學習範例，

　　3.完善以教育教學實踐改進爲核心的研修機制

　　⑴建立促進教師主動研究的多元激勵機制

　　以獎代查，取消硬性規定；簡化形式，倡導返璞歸真的教師研究；關注過程，設置“教研奉獻獎”；建立多元激勵機制，對教師的教科研評價不僅關注客觀的成果，更關注教研的過程，從傳統的評獎渠道拓展到身邊同事的評價，藉助評價的改變去倡導合作研究的氛圍，回味研究的快樂。

　　⑵組建研究與教育教學“無縫銜接”的研究共同體

　　藉助學科工作室教學常規組、問題解決組、命題評價組、校本開發組，組建研究共同體，以項目爲線索，從教學實踐入手，倡導“無縫銜接”的研究，以研究的狀態開展教學工作，研教合一。每個學科聚焦課堂教學迫切需要解決的1—2個關鍵問題，取得突破性的改變。

　　⑶搭建梯度化的教師研究平臺

　　A.青年教師“尋招研究”

　　爲了促進青年教師有效解決教學中的困惑，提高教育教學水平，組織青年教師開展尋招研究。60%的青年教師通過尋招研究形成一定的實踐成果或做成一件事。

　　B.團隊合作“招標研究”

　　全校圍繞“適性課堂”構建，列出課堂教學研究的角度和目標，由備課組、學科工作室自由競標作爲校級課題立項，力爭50%上升爲市級課題深入研究。

　　C.名師骨幹“引領研究”

　　發揮我校名師、骨幹團隊的力量，在課堂教學改革的領域開展前瞻性的研究，積極申報市級及以上課題。力爭三壇以上教師五年內都有市級立項課題或者有研究成果發表或獲獎。

　　D.打造多渠道、多載體、多形式的教科研交流平臺

　　⑴打造雜誌和網絡雙軌制教科研交流平臺

　　改版《教科研信息》， 改專輯形式爲雙月刊，內容形式秉承“傳播前沿信息，聚焦實踐研究，實現思想碰撞，共享智慧成果”的策略和方針，嘗試開展《教科研信息》網絡版，進一步提升交流的互動性。

　　⑵打造跨區域教科研交流平臺

　　與全國各先進地區建立跨區域的教研聯盟，汲取營養，開拓視野。同時與我市其他縣市區、兄弟學校建立教研聯盟，互助互學，發揮我校優秀師資的輻射作用。

　　⑶打造“鏗鏘三人行”的教科研論壇

　　組建我校的專家智囊團隊。由專家團隊、教師團隊、學校管理團隊組成“鏗鏘三人行”，變傳統的教科研大會爲教師“參與式”的教科研論壇，讓教師以主人翁的角色參與教科研會議推高教師的科研熱情，增強教科研的認同感，感受樸實的教學中所蘊含的科研價值。

實用的科研工作計劃錦集 篇16

　　一、指導思想：

　　以學校XX年學年工作計劃爲指導，貫徹“兩綱”精神和“二期課改”目標要求，突出學校內涵建設，樹立以科研促教改的思想，充分發揮教育科研在學校教育工作中的先導作用，通過組織課題研究和課題成果的應用，提高教師的科研能力和學校教育質量，提高課堂教學的實效性，走好科研興校之路。

　　二、重點工作與目標：

　　1、建立和完善學校教科研機制，切實做好學校的科研管理工作。進一步完善考覈獎勵制度，在教師中營造良好的教育科研氛圍。

　　2、通過培訓或講座的形式，提高教科研在學校教育中的地位和作用，增強教師科研意識及其參與的自覺性，提高師資隊伍的教學研究能力和水平。

　　3、總結和推廣已有的教育科研成果，以科研促教改，使教育科研成果發揮最大效益。積極推進已立項課題的實施、總結與推廣工作，爭取階段性的成果。

　　4、完善學校和教師個人的課題申報制度，結合學校現狀和教育教學實際，確立每個教師的子課題，並於10月份完成青年教師課題申報工作。

　　5、配合教導處和政教處積極開展各類教育教學活動，開發校本課程資源，逐步形成學校特色。

　　三、具體工作和措施

　　1、建設教科研室，配備好與教科研有關的一切硬件和軟件設施。建立學校教科研工作管理機制，成立學校教科研工作領導小組與常務管理和評價小組，擬定學校教科研成果評審工作條例。

　　2、通過培訓或講座的形式，增加教師和教科研接觸的頻率。鼓勵教師將自己在教學實踐中遇到的困惑或難點轉化生成課題。指導教師積極參與課題的立項、申報、實施、總結和參評。

　　3、鼓勵各教研組、年級組、備課組自覺形成課題組，按要求積極開展各類教育教學科研活動。科研室參與聯合聽課和研討，使科研真正走進課堂，與教師學生的教育教學實際相結合；這也有利於教師從科學的角度，重新審視課堂教學中存在的問題，從現實問題中聚焦課題。

　　4、充實學校教科研骨幹隊伍，培養學校教科研後備力量，做好青年教師的立項與結題工作，鼓勵青年教師參加10月份崇明縣組織的青年教師課題立項。爭取作到青年教師人人有課題、人人有研究、人人有成果。

　　5、做好崇明縣第四屆教師教育科研成果獎評選的有關工作。積極完成教育科研成果獎評審的宣傳、發動、初評、送評工作，鼓勵廣大教師踊躍參加教師科研成果的申報和參加評比。對教師申報評審的成果，教科室要認真予以指導和修改。於年內出版學校的教育科研成果專集，並逐步提高科研成果獎的獎勵力度。

　　6、抓好學校龍頭課題的研究實施工作。我校的龍頭課題是《在普職一體學校創建有利學生個性發展的和諧校園的實踐研究》，儘管是校長和科研室根據學校的實際情況提出來的，但是這並不意味着研究僅僅是校長和科研室的事情，校長和科研室只是爲學校的發展指明瞭方向，具體的實踐工作還是需要廣大教師的參與和豐富。只有建立在廣大教師的基礎上的龍頭課題纔是有生命力的，纔是有效的，纔是真實的。

　　7、虛心接受上級教科研部門的監督，主動配合上級教科研部門的業務指導，按時完成上級教科研部門佈置的任務，積極參與上級教科研部門組織的各類活動。初步計劃在10月份再次邀請縣教科室主任劉偉超來校進行培訓和指導。

　　8、聯合校教務處，積極推進教學模式、教學方法的研究和改革，開展課堂教學評優活動，充分發揮縣校級骨幹教師的積極作用，進一步提高課堂教學的實效性。聯合政教處積極推進創建溫馨教室的實踐研究工作，使學校

　　中學20xx年度第一學期科研室工作計劃-學校工作計劃,

　　的德育工作更理性、更系統、更有特色。

　　9、積極籌備11月份的縣級立項課題的開題工作。邀請縣教科研部門的主任與教育局的有關領導前來指導與論證，使多數教師獲得教科研一般過程的體驗。

　　10、加強與各兄弟學校教科研工作的交流，隨時瞭解兄弟學校的教科研動態。瞭解長興中學的教科研動態，學習長興中心小學的研究成果，與這兩所學校組成科研聯合體。

　　四、行事曆

　　XX年年9月：

　　1、完善科研室建設，積極籌備開展學校教科研的工作。

　　2、制訂科研室工作計劃，有步驟，分階段地落實各項工作。

　　3、評審校級課題，在課題組層面發放科研經費。

　　4、完善科研檔案的管理。

　　XX年年10月：

　　1、科研室參與聯合聽課，尋找科研與課堂教學的契合點。

　　2、邀請縣教科室主任劉偉超來校進行培訓和指導。

　　3、崇明縣青年教師課題立項與申報。

　　XX年年11月：

　　1、校龍頭課題的開題報告會。

　　2、組織實施教育科研成果獎的學校初評工作。

　　3、參加崇明縣第四屆教育科研成果獎評比。

　　XX年年12月：

　　1、學校其他課題的實施和開展工作。

　　2、到兄弟學校進行調研與學習。

　　3、推進創建溫馨教室的實踐研究工作。

　　20xx年1月：

　　1、實施學校教科研工作的管理及考覈辦法。

　　2、表彰各類教科研成果。

　　3、出版學校的教育科研成果專集。

　　4、做好教科研的總結工作。 這學期,本部門的主要任務就是指提高成員的綜合能力,將其發展成爲一支守時守信守紀的優良隊伍,經部門主幹成員商議決定,本學期工作計劃如下:

　　1、 三月份發展部門乃本身實力，培養其守時的精神、並3、8海報一份。

　　2、四月份高二8、9兩班色彩構成作業展各一期。

　　3、五月份協助網管工作，共同將校第三屆“飛越杯”文字錄比賽舉辦成功。

　　4、工作計劃待定。（六月份）

實用的科研工作計劃錦集 篇17

　　一、指導思想

　　本學期，學校教科研工作仍以學校工作爲中心，以科研促課改，科研促教研，堅持教科研爲“教師專業成服務、爲課堂教學服務”的理念，以常規教研爲基礎，教學質量爲目標，深入開展課題研究，加強學校教科研工作的組織、管理、指導，充分發揮教科研在教育教學工作中的先導作用，不斷提高學校教育教學質量。

　　二、主要工作目標及措施

　　（一）開展形式多樣的教師培訓活動

　　加強教育科研理論學習，積極撰寫理論筆記。同時組織好教師外出聽課、觀摩，聽講座。校內積極進行形式多樣的教學研討會、習題分析會、名師經驗介紹座談等。

　　（二）開展紮實有效的校本教科研活動

　　1、教科室與教導處配合，繼續對語文、數學、綜合科進行課堂教學視導。教科室將深入課堂，瞭解各科教學現狀，對教師課堂教學進行指導交流，使各學科教學質量能夠穩步提高，促進學生的全面發展。

　　2、配合上級教研活動，積極組織學校中青年教師參加各項競賽，包括區內高效課堂的驗收和賽課活動，校內的教研周研討課。培養年輕教師教科研的能力，催生有效教師，深化有效教學。

　　3、重視新教師的培養。

　　①落實“一幫一”活動。爲每位新教師配一名有經驗的教師對其教學進行指導。指導教師必須從備課、上課、聽課、評課、作業佈置和作業批改等方面對新教師進行一對一的指導。第三週指導教師聽新教師隨堂課，並做好指導記載。

　　②開展新教師適應新課程教學的理論和教學技能培訓；不定時的聽新教師的隨堂課，進行交流指導；鼓勵新教師積極聽課；近年分配的新教師做好上研究課、彙報課的準備。同年級教師積極參加教研組的聽課、上課、評課活動。

　　4、規範教研製度，要求教研組長嚴格按照期初制定的計劃開展工作，每位老師積極認真參加每次教科研活動。

　　5、圍繞研究課題開展形式多樣有效的活動，如骨幹教師示範課、組內研究課、集體備課等。每次教研活動，組長要認真寫好活動記載，做好活動資料的收集，便於期末進行考覈、評比。

　　（三）加強課題管理

　　對已立項的課題加強研究過程管理，經常瞭解各課題組的研究進展情況，組織課題組老師進行學習交流，將課題研究與平時課堂教學緊密結合起來。

　　進一步開展落實立項課題的研究活動。

　　①寫好本階段的實踐計劃。

　　②全體教師將此課題應用於自己的教學實踐中，做好案例記錄。

　　③本學期課題組的教師要圍繞課題要求進行研究，爭取在計劃時間內結題。

　　同時積極進行市級課題的申報準備工作，擴大課題參與面，提升教師的參與教科研的熱情。

實用的科研工作計劃錦集 篇18

　　一、指導思想：

　　在縣教科室的指導下，在校長的直接領導和全體教師的參與下，堅持以科學發展觀爲統領，以全面推進課改、增強學校覈心競爭力爲中心和“科研興校”的目標而努力工作，認真學習教育教學理論，進一步強化廣大教師的科研意識，提高教師的羣體科研素質和質量，充分發揮教科研的引領功能，全面提高教科研的實效性，聯繫實際，啓動各學科“草根式”課題的研究實踐，並按期完成研究任務。爲全面提升我校的辦學水平和教育質量發揮應有作用。

　　二、工作目標：

　　1、進一步完善學校教科研製度，提高教師的科研意識，拓展教師的教育視野，濃厚學校的教科研氛圍，落實科研的激勵機制，提高教師的科研水平。

　　2、充分調動教師參與各級各類課題研究的積極性，努力指導並規範教師的課題研究工作。重視過程性管理，重視強化課題研究與課堂教學的有機結合，讓課題研究真正爲教學服務。

　　3、認真落實教科研常規管理，正常有序地開展各類科研活動，積極組織教師參加各類徵文活動，做好宣傳發動、修改完善工作，爭取收穫更多成果。

　　4、將校本課程的校本研修納入教研組工作的範疇，提供每一箇教研組案例研究的資料。積極參加學校建立的導向機制，確保科研對教研的引領作用，在“課、研、修”一體化研修模式背景下，完善績效考評辦法，激勵教師積極參與教科研培訓。

　　三、具體工作：

　　（一）加強理論學習，打造學習型團隊

　　通過領導帶頭、榜樣示範、檢查督促等多種形式不斷提高教師理論素養，造就一支有思想、有意識、有創新力的骨幹教師隊伍。

　　1.結合新課程改革的深入推進，及時向教師推薦學習書刊和閱讀文章，引導教師利用網絡、書報、期刊等認真學習教育理論，瞭解教育科研的新動態，營造濃郁的學習氛圍，進一步提高科研意識和能力。

　　2.認真組織教師參加市、縣等各級組織的各類教科研評比活動。做到邊學習，邊實踐；邊反思總結，邊提煉經驗。鼓勵教師撰寫論文、案例等相關教學文章,使教師自覺地將教育理論與科研實踐結合起來，並把理論學習的感悟、體驗應用於教育教學實踐中。

　　（二）規範過程管理，深化課題研究

　　細化管理我校現有的課題。重點是做好“初中網絡學習資源”省級課題工作，同時對學科“草根式”課題，有計劃、有組織地落實實施，規範過程管理，以提高課題研究的實效。

　　1.確立實實在在搞課題的思想，將課題研究與課堂教學緊密結合起來，開展好實驗研討課活動，充分發揮課堂教學的主渠道作用，提高資源的整合與效益。具體以教研組研討和各類研討、展示課爲抓手，倡導互助、合作、自主、探究的課題研究。鼓勵教師在教學實踐中學會反思和總結得失，不斷產生新的靈感，享受教科研的樂趣。

　　2.加強課題資料的規範管理，完善“課題研究檔案袋”制度，抓好教科室課題研究資料的管理工作，認真做好課題資料的’收集、歸類、整理和存檔工作。

　　3. 做好課題指導工作。對於立項的各級各類課題，將作跟蹤管理，定期做好課題的過程監控、研究資料等方面的指導，促進課題研究向着規範有序、高效優質的方向發展。

　　4.加強教科研工作的計劃、總結、調研工作。學期初制訂好教科研工作計劃，繼續加強業務培訓，及時瞭解學校各課題研究進程動態，組織課題組負責人互相交流研究過程中的體會與困惑，並請有關專家指導，各課題組都要做好已有資料的整理和分析工作，期末要做好階段性小結。

　　（三）加強科研培訓，提高師資水平

　　1.組織教師積極參加各項校外培訓，開闊視野，提高學識，更新理念。組織骨幹教師參加教科培訓、學術研討等活動，學習先進經驗，提高科研認識。通過創造條件，不斷加速教師的成長。

　　2.不斷加大校本科研培訓的力度，營造良好學術氛圍，全面關注教師教科研能力的提升。一是對五年內新上崗的青年教師，開展“青藍”活動，充分落實傳、幫、帶，鼓勵青年教師樂於學習、勤於研討，儘快勝任教育教學工作。二是對於五年以上的中青年教師，通過建梯隊、抓重點、壓擔子的方法，不斷爲骨幹成長教師提供條件、搭建舞臺，加快成長腳步，爭取有更多的青年教師脫穎而出。

　　3.結合上級教育教學研究論文、教學案例等評比活動，繼續開展校內教育教學論文、導學案等評比活動，進一步提高教師的寫作水平和反思能力，不斷髮展和完善專業水平。

　　四、具體工作安排：

　　3月份

　　1、學習縣教育局下發的理論學習材料，強化“學案導學”理論支持；

　　2、結合市教育局“中小學教師讀書活動”，學習《現代教師人格塑造》、以及名師專業成長案例、校本研修策略等方面的書籍，強化教師自身專業意識、專業素質的提升。

　　3、加強計算機技術與學科課程改革的整合，進行計算機與多媒體教育教學技術與手段培訓。

　　4、開展立足於教育教學實際和推行“學案導學”課堂教學模式需求等方面的“草根”課題研究。

　　4月份

　　1、深入紮實進行學校承擔的國家、省、市、縣各級課題研究，總結經驗教訓，提煉新課程環境下具有本校特點的自主、合作、探究性的教學模式。

　　2、開展骨幹教師示範課活動。開展青年教師彙報課活動。

　　3、繼續進行“教學問題研究深化年”活動，完善教師專業成長草根日誌、反思，和草根敘事、案例寫作，開展論文評比。

　　5月份

　　1、 走出去：選派骨幹教師、班主任赴名校參觀學習。

　　2、 請進來：聯繫名師、教育教學專家來校做報告，上示範課。

　　6月份

　　1、組織編制學科學案，推行學案導學課堂教學模式，開展學案設計比賽。

　　2、總結導學案使用中的經驗教訓，進一步完善、提高“學案導學”的實效性。

　　3、開展教學能手或創新教育優質課評比

實用的科研工作計劃錦集 篇19

　　一、指導思想

　　以打造學習型學校、堅持走內涵發展的道路、深化教育改革、全面提高教育教學質量爲指導，進一步增強學習意識、效率意識、服務意識，充分發揮教科研的先導作用，以“親近教師、走進課堂、關注學生”爲原則，做到“工作科研化、問題課題化、活動經常化、參與個性化”，深入教育教學實踐，從小處、實處着手，紮實開展教育教學科研。

　　二、工作要點

　　1、組織開展以“學”爲着眼點，以閱讀爲主線的“學習型”教研。主要是通過理論學習、經典閱讀、外出培訓、專家報告等活動，營造良好的讀書氛圍，提高教師的理論素養、信息視野和文化底蘊。

　　2、組織開展以“教”爲着眼點，以課例爲載體的“教學型”教研。主要是發揮教研組的功能，以常規教研活動爲載體，通過公開課、評課、同課異構等活動，聚焦課堂，來研究提高課堂教學的有效性。

　　3、組織開展以“研”爲着眼點，以課題爲載體的“研究型”教研。主要發揮骨幹教師的功能，以持續性的專題研究活動爲載體，通過主題引領和任務驅動下的實踐干預，聚焦問題，尋找研究問題解決策略，提煉教研成果，提高教師的科研水平。

　　4、組織開展以“思”爲着眼點，以博客、教後感、沙龍活動爲形式的“反思型”教研。主要通過教師個體通過各種形式的自我反思，促進教師專業成長。

　　三、具體工作

　　（一）學習+思考——增強教師科研意識，提升理論研究層次。

　　1.教師的科研能力來自於學習，來自於實踐。我們要堅持“邊學習、邊實踐、邊反思”的原則以“導學、自學、互學”等形式，繼續加強教師的理論學習，組織教師學習教科研理論、有效教學理論，促進教師轉變教育理念。

　　2.繼續開展共度一本書學習活動，每位教師讀一本教育專著，寫好教育教學札記、讀後心得，進行讀書心得交流。學校做好教科研指導和服務工作，着力組織教師積極參加下半年各級各類的徵文、論文競賽，併力爭在獲獎的面上進一步擴大，獲獎的層次上有較大提高。

　　（二）實踐+研究——提高課題研究實效，促進教學質量提高

　　1、組織、指導開展不同層面的課題研究工作，規範課題管理，深入開展研究，重點抓好省重點課題《基於過程哲學的小學民間故事課程開發研究》以及市級規劃課題《生活教育理論指導下的小學民間故事課程資源開發研究》的研究工作。把課題研究深入到平時的工作中，不斷總結提升，形成我校特有的促進學生良好行爲習慣的策略和方法。

　　2、規範課題管理，做好課題研究的過程性資料。

　　3、擴大教科研影響，積極提煉課題的教科研成果，參加各類比賽，以賽促研，進一步提升學校科研層次，提高社會聲譽。

　　（三）網絡+博客——拓展學習渠道，提供交流平臺。

　　1、充分利用學校校園網這個網絡平臺，一方面繼續完善各個學科的資源庫，另一方面組織理論學習資料、教育經驗的交流與分享，本學期教科室將有計劃地在校園網上推薦和課題相關的教育理論以及最新的教育教學信息供全校教師學習。

　　2、積極鼓勵青年骨幹教師開展網絡教研，鼓勵青年教師寫好論文、心得，在網路上開展教育研討。

　　（四）平臺+促進——促進教師成長，推進名師工程

　　1、學校骨幹教師制定專業發展的更高目標，有計劃地向高一級名師邁進，努力提供骨幹教師相互學習相互交流的平臺，並全力挖掘我校特級教師、學科帶頭人的資源，發揮他們在課堂教學、教育科研等方面的輻射、引領作用。

　　2、組織本校部分骨幹教師建立學校“科研工作坊”，通過工作坊的系列主題沙龍活動，培養一支事業型、複合型、科研型青年骨幹教師隊伍。

　　四、各月份工作安排

　　四月

　　1、制定校教科研工作計劃

　　2、寒假讀書心得交流會

　　3、組織參加優秀論文競賽

　　五月

　　1、德育課題課堂研討會

　　2、骨幹教師課題研究活動

　　六月

　　1、交流彙報課題研究情況

　　2、舉辦課題研討現場會

　　七月

　　1、統計本學期各類教育教學成果

　　2、評選教科研先進個人

　　3、教科研工作總結4、課題資料歸檔

實用的科研工作計劃錦集 篇20

　　一、指導思想：

　　20xx年教育科研工作要以認真貫徹落實《臨沂市教育局關於進一步加強教育科研工作的意見》爲抓手，以深化科研興教思想，提高廣大教幹教師的理論水平，促進教育均衡發展爲重點，以爲教學管理、教學研究服務、爲學校學生髮展服務爲目的，充分發揮教育科研在本鎮教育事業發展決策中的參謀作用和深化教育教學、改善教育工作管理、促進教師專業發展、提高教育教學質量中的先導作用，深化素質教育，鞏固研究成果，培育典型經驗，推進學校內涵建設，促進教育教學質量的提高。

　　二、工作思路：

　　“教管教學一齊抓，教研教科一體化”的總體思路，我校立足實際，從教師思想入手，提高教科研認識，讓全鎮每位教師真正認識到“今天的科研就是明天的常規”，只有放手大膽搞科研，纔是教學的正確之路。科研是好的教學質量的保證，教學質量是科研的結果，教研和科研是相輔相成的，爲此，學校要想發展壯大，成爲名校，示範校，進一步提高教育教學質量，全面提高學生素質，培養學生各方面能力，還得靠教科研。

　　不搞教科研，學校永遠無生機。今年，我校繼續圍繞教育局中心工作，結合市教科所工作計劃要點，開展各項工作，以課題管理爲工作重點，以新課改研究爲依託，完善教科研規章制度，規範各級課題的開展，做好課題立項，推廣工作，加大村級小學課題實驗教師的指導，提高實驗教師的質量，提高研究型教師。

　　強化學校“龍頭課題”的研究工作。科研興校就是學校豐富內涵、積澱內涵的過程，就是學校走上穩步提升軌道的重要保證，就是學校提高辦學質量、形成學校品牌的根本路徑。我校根據自己的“龍頭課題”，制定切實可行的實驗計劃，積極組織實施，將提煉經驗與創新發展相結合，不斷將科研成果轉化爲教育實踐和現實，提升辦學品位，張揚學校個性，形成學校特色，促進學校均衡發展。

　　三、提高教育教學質量特制訂計劃如下：

　　1、建好網絡，選好人。

　　學校成立了以校長爲組長，分管副校長爲副組長，教務處負責領導，各教研組長爲成員的領導小組，配備兼職的教科室主任及有關人員，把品德優良，態度端正，業務素質強，具有相應的理論知識，科研能力較強的教師選定爲課題組長。

　　2、建立積累理論知識體系

　　理論指導行動，指導實踐。把實踐能力上升到理論才能成爲課題研究。爲此，我們從四個渠道積累理論知識。

　　（1）從雜誌、專著上學。學校負責訂閱購買相關的理論資料，外出學習帶回的資料共享。

　　（2）走出去學，只要是教科研方面的會議，我們將會全力支持參加學習。

　　（3）共同研討。計劃通過定期或不定期學習討論，共同研討，談心得，談體會，把集體的智慧轉化爲個人優勢。

　　（4）請專家顧問。今年我校想把教育科研行家請到野店小學，召集教科研人員不定期的舉辦培訓班。

　　3、保證投入

　　我校專門配備了教科室，檔案櫥，定期組織課題實驗教師進行培訓，對學生需用的各種實驗材料、資料義無反顧的撥足資金，保證實驗順利實施。

　　4、去年我校新立項課題九項，其中一項市級課題，八項縣級課題，要有計劃分步驟實施，堅決杜絕走過場，搞形式，從真正給學生帶來正面影響的出發點去實驗研究。

　　5、我校在今年計劃每學期舉辦課題公開課、觀摩課，定期交流研討，展示成果，定期召開課題組長會，檢查督促，指導調控。

　　6、積累實驗材料，管好實驗檔案，及時總結分析，取長補短，積累經驗，得出結論，定時保質完成結題任務。

　　附各月計劃要點：

　　一月份：

　　總結20xx年全年工作

　　二月份：

　　1、制定20xx年教科研工作計劃

　　2、領立項、結題證

　　三月份：

　　1、 學校龍頭課題座談會。

　　2、 召開學校各課題負責人會議。

　　四月份：

　　1、組織市、縣級課題開題。

　　2、參加山東省教育科研優秀論文評選。

　　3、參加全市科研成果轉化現場會。

　　五月份：

　　1、迎接教科研工作評估檢查。

　　2、積累立項材料，建立檔案

　　六月份：

　　1、請專家到我校作專題報告。

　　2、檢查市級課題材料的準備工作。

　　3、組織20xx年上半年市、縣級課題結題鑑定工作。

　　七月份

　　迎接市縣級課題研究開展情況檢查。

　　八月份：

　　修訂完善各類教科研製度。

　　九月份：

　　開展學校龍頭課題調研工作。

　　十月份：

　　1、參加蒙陰縣重點課題座談會。

　　2、收集完善縣級課題材料。

　　十一月份：

　　1、組織20xx年度課題立項、20xx年下半年結題鑑定工作

　　2、收集整理立項、結題材料

　　3、收集整理市級立項結題的材料。

　　4、召開課改研討會

　　十二月份：

　　1、迎接學校教科研工作評估檢查。

　　2、20xx年教科研工作總結，制訂20xx年教科研工作計劃。

實用的科研工作計劃錦集 篇21

　　一、指導思想：

　　進一步加強學校檔案管理科學化、規範化建設，提高學校檔案管理的整體水平，促進檔案工作更好地爲教育教學和學校各項工作服務，檔案管理工作計劃。

　　二、主要工作

　　1、提高認識，加強對檔案目標管理活動的領導。

　　學校檔案是學校在教育教學、黨政管理和其他各項活動中直接形成的，具有保存價值的文字、圖表、實物、聲像等各種形式與載體的文件材料的總和，是維護真實面貌的歷史記錄，是學校工作的有機組成部分，也是科學管理學校的重要基礎。學校配備兼職檔案管理人員，制訂檔案工作目標管理實施計劃，確保在今年檔案管理工作順利完成。

　　2、加強硬件建設

　　安裝遮光窗簾、添置檔案櫃、除溼設備、溫溼度計、滅火器。保持檔案庫房清潔、寬敞、明亮、通風，並達到防盜、防光、防塵、防潮、防鼠、防火、防腐、防高溫等八防要求。

　　3、規範操作程序，依法科學管理

　　(1)做好檔案的收集工作

　　爲防止文件在閱辦過程中遺失，當文件送達承辦人時，請承辦人簽字，共同承擔文件及時、完整歸檔的責任。對一些特別重要的’文件採取先複印，再把複印件送交承辦人的辦法，教育教學後勤管理方面的資料由檔案責任人負責查收交檔案室存檔。在交接過程中，全面清理資料，對散落在個人手頭的資料由教導處檔案責任人負責，追繳資料，確保檔案的收集既齊全又完整，避免資料的遺失，。

　　(2)制定符合教育教學管理較爲科學合理的分類方案，將檔案分爲文書檔案、音像電子檔案、實物檔案等幾大類。將文書檔案按年度-類目-級別-保管期限進行分類，以不同期限按黨羣類、行政事務類、教育教學類等排列，根據分類方案和保管期限類，切實做好平時的立卷工作。

　　(3)認真做好日常的檔案管理。

　　各類檔案、資料按類別整齊地存放在不同的檔案箱內。按要求建立健全宗卷、檔案交接登記薄、銷燬登記簿、資料定期檢查登記簿、檔案利用效果登記簿、檔案移交統計等多種臺帳。

　　(4)加強對檔案管理人員的培訓

　　檔案管理人員要參加教育局檔案管理業務培訓，檔案管理人員平時的工作要有計劃、有措施、有成效。

　　三、目的

　　切實增強檔案管理人員對檔案管理工作重要性的認識全面提高檔案管理人員的綜合素質，加強檔案管理工作力度，逐步完善檔案管理配套建設和信息網絡化建設，加快檔案管理現代化進程，保障檔案管理工作的標準化、科學化、規範化順利實施。

　　四、提高認識，強化管理

　　組織檔案管理人員認真學習《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國保守國家祕密法》等有關檔案方面法律法規，以加強檔案管理人員對檔案管理工作的認識。健全和完善檔案的信息化管理，使之更好地爲社會和羣衆服務，並將檔案工作納入全局長期工作計劃重點，確定檔案管理工作的地位。同時建立和完善檔案管理各項規章制度及各環節崗位責任制度，明確分管領導和檔案管理工作人員的責任。另外，進一步加強檔案管理人員的業務培訓，強化檔案管理人員的業務技能和工作水平，爲實現檔案管理網絡化、標準化、科學化、規範化做好基礎性工作。

實用的科研工作計劃錦集 篇22

　　教學課題

　　1、 混齡編班如何更有效地進行五大領域教學。

　　2、 如何提高幼兒漫畫欣賞能力。

　　3、 英語教學如何融入全語言整合活動。

　　措施

　　1）邀請專家進行指導及研討。

　　2）餐前組織幼兒進行“開心一刻”活動（包括漫畫欣賞、聽幽默故事、漫畫創作等）。組織活動形式多樣化，以激發幼兒的幽默感與創造性思維。儘量做到兒童畫與漫畫很好的結合，讓幼兒在愉悅的氛圍中畫出自己的心聲。

　　3）專職英語教師進班。

　　具體工作安排

　　預備 八月份 8.20–8.31 制定教研、班級計劃 ，進行期初環境的創設與材料的’準備

　　1 、9.12—9.16 業務園長會議 3、 9.26—9.30 制定10月份計劃。教師饌寫案例

　　4、 10.3—10.7 區角活動環境創設評比（重點在材料的投放）

　　5、10.10—10.14 參加區民辦骨幹教師考覈。 7、 10.24—10.28 制定11月份月計劃，教師饌寫案例。

　　8、10.31—11.5 教研組針對主題活動實施過程中疑難問題的解惑。

　　9、11.7—11.11 全區“新綱要”實施研討會。 11、 11.28—12.2 制定12月份月計劃、教師饌寫案例、參加區優質課評比 13、12.26—12.30 教研組討論迎新年活動內容。制定一月份月計劃。 15 、1.9—1.13 制定下學期計劃。

　　16、 資料歸檔。

實用的科研工作計劃錦集 篇23

　　一、指導思想：

　　以爭創人民滿意的學校爲主旨，堅持以深化素質教育、爲學生的終身發展奠基爲指導思想，以整體提高各科教學質量，構建和諧校園，提高教師的羣體科研素質爲目標，以課題研究爲中心，以校本培訓爲抓手，進一步強化廣大教師的科研意識，努力提高教科研質量，務實創新，紮實科研，全面提高我校的辦學水平和教育質量。

　　二、工作目標：

　　1、圍繞學校工作目標，以全面實施素質教育爲中心，以大力推進課堂教學爲契機，引導教師不斷學習教育教學理論和新課程精神，認真開展課題研究工作，不斷提高教師的教科研能力，不斷提高學校教育教學質量。

　　2、進一步完善教科研製度，拓展教師的教育視野，加大學校的教科研氛圍，全面提高教師的科研意識和科研水平。本學期教導處將以“建學習型組織，做研究型教師”作爲工作重點，全面計劃，及早落實，努力使教科研工作出成效。

　　3、學校將加強科研力度，規範課題管理。以動態管理爲抓手，以各教研組爲基地，以學校網絡爲平臺，努力改變教師和學生的學習、工作方式，進一步濃厚我校的學習氛圍與科研文化。以“小課題”研究作爲提高學校教育教學質量的突破口。在研究過程中重視強化課題研究與課堂教學的有機結合。把學習與研究、教研與培訓、課題研究與課堂教學結合起來，讓課題研究真正爲教學服務。

　　4、積極組織教師參加上級部門組織的各類活動。加強薄弱學科的管理，特別是地方課程和校本課程。認真研讀《山東省地方課程實施指導意見》相關章節，並具體落實到教學實踐中去。

　　5、繼續紮實推進青藍工程，提高青年教師的授課水平。充分發揮青年教師主力軍的引導、輻射作用，明確職責，落實任務，練好基本功，全面提高教學水平。

　　6、加強教學質量檢測，提升學生綜合素質。

　　三、具體工作要求

　　1、常規管理保質量，教育科研提水平。

　　嚴格執行課程計劃。課程計劃是法規，任何人無權變更，教導處將不定期抽查教師上課情況，嚴格督促教師自覺按課表上課，嚴禁私自調課或侵佔技能課等現象發生，如有特殊情況確實需要調課的必須報請教導處批准。各位任課教師要紮實做好學期備課、個人備課，做到充分準備進課堂。嚴格按照要求開展教學，應做的實踐活動類內容更要保質保量完成。要認真做好學生學習習慣的養成工作，關注學生學習的興趣、能力和綜合素質培養，各科教學都要樹立我們培養的是基礎紮實，綜合素質完善的人才，而不是培養只具有應試能力的人。要認真做好作業的.佈置與批改，講求實效，避免題海戰術。注重作業批改後的反饋工作，把作業批改作爲教學質量反饋的重要途徑，促進學生能力的提升。

　　加強教研組建設，規範學科教研活動。教研組是教師教學研究的主陣地，教師成長成材的搖籃。各教研組根據學校教學工作計劃，結合本教研組的實際情況，擬定切實可行的教研組工作計劃。教研活動做到定時間、定內容（學習課改理論、寫讀書筆記、鑽研課標教材

　　、聽評課，進行教法和學法的探討等）、定好主題和中心發言人。教研活動要在“實”與“新”上做文章，激發教師參與教研的主體意識和創造熱情，鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。提倡各個教研組要創自己的特色，及時、認真總結得失，期末學校將對各科教研組的活動開展情況進行綜合評價，評選優秀教研組，並在學校中進行工作交流和展示。

　　加強對教學質量的調研。教學質量是學校教學的靈魂和生命線。每位教師必須樹立“有效教學”觀念，增強質量意識，憂患意識，爭先意識，努力提升所任學科的質量。本學期教導處將加大學科的階段性調研力度，分析存在問題，落實解決措施，力爭不使一門學科、一箇班級、一箇學生掉隊。在這一點上，我們要特別強調學生綜合素質的培養，這也是去年冬天教學視導抽測學生時反映的重點問題，各科教學各有不同，語文學科要重視教材中的語文綜合性學習、讀書能力的培養，數學學科要注重數學綜合實踐的開展，音體美英科學等各學科也要全面培養學生，既要注重基本技能，又要注重理論素養的教育。

　　2、以學習促反思，營造學習型學校。

　　學習是充滿思想的勞動，真正意義上的學習必定能更新觀念、促進反思、修正行爲、增強底蘊。在實施課程改革的今天，每一箇教師都應該自覺地將學習視作自己職業生命的第一需求，讓學習成爲自己教學工作不可或缺的重要組成部分，通過學習不斷增強課程改革的意識，提高課程改革的能力。依託學校先進的網絡條件，以課題爲橋樑，組織教師繼續加強對各科課程標準及各研究課題相關資料的學習，要求每位教師要在泛讀的基礎上精讀一本教育教學理論書籍，並結合自己的教學體會撰寫讀書札記，在深入學習、勇於實踐和不斷反思的過程中結出自己的思維碩果。

　　3、以課改促科研，有效提高課題研究效率。

　　充分發揮課題的龍頭作用，將課題組活動和教研組活動有機結合起來，以教科促教研。教育科研是探索教育教學規律，使教育教學工作不斷向規律靠攏的過程。因而在實施新課程的過程中，教育科研起着保駕護航的作用。本着“用課題研究解決課程改革中的問題，讓課程改革促進課題研究的深入”的原則，本學期，我們將以小課題研究爲抓手，以新課改爲契機，加強科研力度，規範課題管理。

　　根據本學期課題工作的重點，緊緊圍繞學校教研核心課題，認真學習，深入研究，積極探索，有條不紊地開展研討活動。做好課題的管理工作，定好學期工作計劃，組織開展教研活動，定期召開課題組會議，組織全校教師進行理論學習，不斷反思，認真提煉，不斷提高教師的科研水平。

　　5、立足課堂教學，落實課改精神。

　　堅持教科研與教育教學實踐活動的緊密結合，在課堂教學中落實課改精神，把課題研究溶入課堂，溶進班級管理、學生管理，並在學期中的各類課堂教學活動中對本課題研究有所展示。抓住積極推進教育現代化這一契機,積極運用網絡技術，大膽探索新型開放的課堂教學模式，培養學生自主研究學習、集體協作學習的課堂教學模式。在課堂中變革師生的角色，關注學生學習能力、探索能力、創新能力的提高，同時，關注學生知識與能力、過程與方、情感態度與價值觀的發展。

　　6、充分用好校園網，加速教育現代化的進程。

　　校園網已初步建成，學校網站的架設也初步完成,學校嘗試在校園網絡中發佈教研教科研相關信息。充分利用網絡資源，擴大網絡在學校管理、教育科研中的作用，進一步探索信息技術與學科整合的研究，合理共享、充分利用網絡資源,提升教育現代化水平。

　　7、加強校本研究，提高師資隊伍建設水平。

　　我們將積極營造務實、民主、活躍的教研環境，鼓勵教師積極參與教研活動，做到互相學習、共同切磋、合作研究、分享經驗，不斷提高學校教學研究的水平；要建立融匯校內外教學研究資源的平臺，要打破學科之間的封閉狀態，進行跨學科的綜合式教研活動；要開展課題聯動式的教研活動，有效避免課題研究中低層次重複的現象，最大限度地充實教研內涵，提高教研效益；要建立教研激勵機制，定期獎勵教學研究成果；要把“怎樣反思”“教是爲了什麼？”“成功課堂的基本特徵”“失敗課堂的基本特徵”“教師眼中的課堂標準”“各學科的課堂標準”“怎樣批改作業”“教案（學案）怎麼寫”等作爲校本研究的基本內容。

　　繼續開展“青藍工程”，以青藍工程統攬師資培訓。具有多年教學

　　經驗的教師要逐步提升自己的理論水平，總結教學經驗，形成自己的教學風格。青年教師要努力打好教學基本功，虛心求教，不斷成長。開展多種活動爲教師成長搭建平臺。

　　8、積極開展案例研究

　　課例研究是一線教師走進課改的突破口，是學校進行校本研究、實施校本培訓、落實校本教研的一箇有效載體。在本學期中，學校將組織教師對來自身邊的教學案例進行深入的研究。通過教學現場觀摩、教學片段賞析、撰寫教學反思等方式引導教師從鮮活的教學案例入手，不斷提高自己分析和反思的水平，提高駕馭課堂的能力。學會發現問題，學會同伴合作，學會反思，學會解決教育教學中的問題，努力做一箇有思想、有追求的教師，力爭成爲一名智慧型和研究型的教師。

　　9、大力開展文體活動，提高學生綜合素質。

　　四、月度大事工作安排表

　　三月份

　　1、召開教科研例會，安排好研究人員的工作。佈置“教科研學期任務”，做好有關記錄

　　2、隊列隊形體操比賽

　　3、教學常規檢查

　　四月份

　　1、青藍工程之課堂教學基本功大賽

　　2、春季運動會

　　3、教學常規檢查

　　五月份

　　1、讀書節

　　2、迎接二次視導。

　　3、創人民滿意的學校之教學開放日

　　六月份

　　1、期末寫好期末寫好課題階段性小結及論文，積極向各級刊物投稿。

　　2、整理教師的教科研檔案資料，做好統計。

　　3、完成學校教科研工作總結。

　　4、評選教科研先進分子。

　　5、期末教學質量檢

實用的科研工作計劃錦集 篇24

　　一、指導思想

　　以提高教學質量爲目標，以“研究、指導、管理、服務”爲宗旨，着力加強教研管理和教師隊伍建設，深入開展教學研究和課堂教學改革，以創新求發展，向管理要質量，結合學校實際開展工作，使我校教學科研工作再創輝煌，再上臺階。

　　二、思路與目標

　　嚴格規範教研管理，着力強化教師培訓，大力開展教學研究，深入推進課堂改革，全力提升教學質量。

　　三、方法與措施

　　（一）強化教師管理和培訓，提高教師整體素質。

　　1、建立教師周集體學習制度。

　　每週定時間定地點，組織教師學習教育法律、法規知識，學習教育教學理論、專業知識和現代教育教學技術，學校爲教師們提供教育教學理論書籍，教師們利用課餘時間閱讀、討論，開闊教師的視野，指導他們的實踐，不斷提高教師的綜合素質，爲學校工作的創新提供了有力的理論支撐。

　　2、加強教師專業成長。

　　一是按照學校制定的教師專業發展規劃，促進教師專業成長。紮實落實優秀教師、教學能手和課堂教學優勝者培養規劃，努力造就一支能支撐學校未來發展的名優教師羣體，促進教師專業發展。

　　二是加強教師專業培訓，提高教師專業技能。以信息技術、課程標準、教材教法、教學模式的學習培訓爲重點，舉辦形式多樣的校本研修和檢測活動，爲教師發展提供展示的舞臺，引導、督促、激勵教師自主成長。12月份舉行“說課標、說教材”展示活動。

　　三是根據教師的知識結構和容量以及業務現狀，充分利用網絡培訓資源，加強研修，提升教師的綜合素質。

　　3、充分利用課程標準進行課堂教學培訓，有計劃創造條件選派更多教師走出去參加省內外各類培訓學習、交流研討活動，組織推薦教師積極參加上級部門組織的各類評先選優活動。

　　（二）健全評價激勵，增強教科研動力和意識。

　　1、教育科研的管理遵循“關注過程、促進發展”的原則，學校領導隨時跟進教研組工作，定期對各學科組的教研活動進行跟蹤檢查，促進教研工作逐步規範化、制度化、普及化。各教研組長要組織好每次教研活動，真正做到了教研活動有計劃、有內容、定時間、定地點，使全組教師得到了很好的學習和鍛鍊的機會。

　　對於每週教研活動的具體情況都要進行記錄，做好每次教研記錄，教研室加強對人員的點名，保證按時出勤。記錄結果將作爲評定“優秀教研組”和教師教學常規評價的重要依據之一。

　　2、教研活動的評價採取“過程評價與結果評價相結合”、“定量評價與定性評價相結合”的原則。“過程評價與結果評價相結合”是指既要關注老師參與教研的基本過程，看教師自主學習、業務培訓、課題申報及其實施、教研活動的參與等教研常規的完成情況，又要看教師的教研成效與論文獲獎和發表情況，對老師的教研工作進行全程關注和綜合評價。評價的結果將直接與學年度評優評先掛鉤。

　　（三）嚴格執行集體備課制度，提高集體備課質量。

　　進一步明確備課組長工作職責，強化集體備課工作，各備課組要認真制定備課計劃，充分發揮備課組的集體智慧，發揚團結協作精神，落實集體備課程序，提高集體備課實效，加強導學案的審覈修改環節，設計切合實際、質量可靠的導學案，爲學案導學課堂教學模式的順利推行打好基礎。

　　進一步規範備課組集體備課活動，提高各備課組的教研質量。每週一次的集體備課，集思廣益、取長補短，相互學習，相互促進。學校班子成員分工跟進各教研組指導，教研組長負責組織教師教研活動的開展。爲提高集體備課質量，教研室在9月份舉行集體備課活動研討會。

　　（四）紮實實施學案導學模式，促進課堂教學改革。

　　本學期我校繼續在七、八年級運用學案導學模式，導學案是課堂教學的載體，是用於指導學生自主學習、主動參與、合作探究的學習方案。

　　經過上一學期的導學案使用，各學科編制和使用導學案均積累了一些經驗。本學期還需要進一步完善和提升，需要遵循以下基本原則：

　　⑴主體性（確立學生是學習的主體）；

　　⑵導學性（具有指導學生學習的作用）；

　　⑶探究性（儘可能設計可供學生在研究中學習的內容）；

　　⑷層次性（關照不同層次學生的不同要求）；

　　⑸開放性（有可供師生完善教和學的“留白處”）；

　　⑹創新性（有利於培養學生的創新意識）。

　　也能熟悉以下基本操作流程：教師個人備個案、集體研討制定“導學案”、課堂組織實踐“導學案”、課後反思補充“導學案”。

　　爲使學案導學模式紮實實施，分別舉行導學案的編寫質量、課堂落實情況檢查（9月份）和全校“學案導學”課堂教學模式示範觀摩活動（11月上旬）及優秀導學案評比活動（12月份）。

　　（五）開展課堂教學觀摩活動，“以教促研、以研促教”。

　　各教研組要組織開展教學觀摩、實驗、示範、達標等交流聽課活動和課堂教學評優活動，力爭在全校範圍內形成主動聽課，主動診斷，主動請教，主動發展的良好學教氛圍，促進教學經驗的交流與融合，真正達到“以教促研、以研促教”的目的。

　　規範公開課常規要求，即公開課（含示範課、觀摩課、評優）上課教師有教學設計、說課稿，聽課教師有聽課記錄、評議記錄，及時聽評，做到“人人會說課，課課有人評”。

　　積極開展課堂教學研討活動，組織和安排好組、校等各級教學研究活動，切實提高教師教育科研的能力和水平。一是做好以教研組爲單位全校一線教師全員參與的組內觀摩活動；

　　二是做好全校“學案導學”課堂教學模式示範觀摩活動；

　　三是舉辦好10月份的首屆微課大賽；

　　四是開展經常性的聽課學習活動。

　　要求每位教師每學期聽課不少於16節（每週一節以上，除學校公開課和觀摩課）。教研室對聽課記錄及時檢查，使學校教研工作不斷改進、深入開展。

　　（六）強化教師課題研究意識，深化學校辦學內涵。

　　教師只有參與教育科研，才能提高教師的教育教學水平和能力。我們將以課題爲抓手，把骨幹教師團結在一起，共同學習，共同研究，共同提高。本學期學校將整合以往科研成果和現有研究課題，全方位推動全校的課題研究工作，充分發揮教科研在教改中的中心作用，提高教師的課題研究水平。

　　爲了抓好學校各級課題組的開展工作，要加強對已有課題的督查、評估和指導工作。另外各課題組在學期初須召開課題組會議，制訂出本學期的活動計劃，確定本學期課題實施的目標。平時還要做好活動的記載工作、完善臺帳資料。在期中和期末要對各課題落實情況進行督查，按期完成中期評估、結題等工作。

　　要求課題組成員在日常教育教學工作中進行實踐，進行探索。在實踐中思索，在探索中反思，在反思中改進，在改進中發展，以此提高教師的課題研究工作。

　　（七）進一步完善校本課程的開發與研究工作。

　　規範校本課程管理，制定相應的制度，進一步完善校本課程的開發、實施和評價方案，挖掘校內外課程資源，充分調動全體教師的積極性，發揮教師特長，努力開發、實施校本課程，在現有基礎上，增加校本課程門類，編寫餐前誦讀等校本課程教材，開展形式多樣的校本課程競賽或展示活動，進一步拓展學生自主學習和自我發展的空間，增強校本課程的系統性和實效性，讓學生在豐富多彩的活動中張揚個性，發揮潛能，培養興趣與特長。學校計劃在學期末舉行校本課程成果展示活動。

　　（八）做好各功能室和網絡資源的管理使用工作。

　　1、做好電教設備的管理與維護，提高教育部教學資源庫和學科教學平臺的使用率，充分利用遠程教育資源，建立並充實學校教學資源庫；完善學校網站，充實網站資源，積極參加優秀校本課件資源徵集活動，促進學校信息化建設。

　　2、進一步做好科技館、錄播教室、高清演播室等功能室的建設。

　　3、加強信息技術教學、學生個人空間建設與閱讀活動的整合，使信息技術學習與讀書活動相互促進，提高信息技術設備的使用效益。

　　（九）紮實創建教育信息化示範學校。

　　今年是教育信息化推進年，我校被確定爲“教育信息化示範校”。按照要求，“教育信息化示範校”創建活動須在10月底完成，時間緊、任務重，根據本校實際，按照制定的學校教育信息化示範校創建實施方案，着力推進實施，做大量細緻入微的工作，結合“教育信息化示範校評估標準”，逐項進行建設，力爭10月以前完成創建工作。

　　結合教育信息化示範學校創建的契機，加強全校信息化教育教學技術的學習與運用。充分發揮信息技術設備和遠程教育資源的作用；加強信息技術與學科教學的整合，進一步充實、完善、豐富教師個人空間，促進信息技術教學成果的研究和開發。

　　（十）積極參加各級組織的教研、教學競賽活動。

　　組織教師積極開展20xx年度“一師一優課、一課一名師”活動，把教師註冊率、“曬課”參與率、優課報名參與率作爲我校“一師一優課、一課一名師”活動考覈的重要指標落到實處；組織參加好20xx年中小學教育教學優秀論文（教學設計、案例）及課題階段性成果評選活動；指導師生參加實驗技能測試、電腦製作、信息技術應用作品評比活動；鼓勵教師積極參加上級組織的課堂教學評優等教學評比活動等。

　　我們會在今後的工作中不斷總結經驗，不斷改進方法，不斷創新模式，進一步規範教研管理，着力抓好校本教研，提高教師隊伍的整體素質。重點抓好學科帶頭人和骨幹教師的培養，圍繞教師在課堂教學中存在的熱點、難點問題開展校本教研活動，增強教研的時效性、實效性，使我們的教研工作形成自己的特色，走出適合我校實際的校本教研之路。以此強化我校的教學中心意識，走素質內涵發展道路。

實用的科研工作計劃錦集 篇25

　　20xx年9月20日至23日，我縣文化新聞出版和體育局抽調精幹人員組成農村文化大院檢查組，對全縣個農村文化大院建設情況進行了爲期三天的全面檢查，從檢查情況看，大部分鄉鎮都能對此項工作高度重視，農村文化大院建設基本實現了時間與任務的同步進展，並且有相當一部分文化大院建設標準高、投資力度大，成爲社會主義新農村文化建設的新亮點。

　　一、基本情況

　　從目前建設進度看，農村文化大院分爲兩種類型。一類是典型性文化大院，其室內場所和大院廣場硬件設施全部到位，但軟件資料還需要進一步完善。此類文化大院共有4個村，分別是伊通鎮永青村、河源鎮保南村、伊丹鎮西嶺村等。二類是普及型文化大院，其室內場所設備和軟件資料均需進一步完善。此類文化大院共有16個村。

　　二、存在問題

　　從檢查情況看，農村文化大院存在的`共性問題：一是大部分文化大院文化廣場建設較好場地面積大，標準高。室內場所設施配套不夠完善，室內活動場所設施不達標，制度、門牌不規範；二是軟件資料不完備，工作計劃、總結、活動記錄不齊全，圖書無分類，藏書、借閱登記臺帳不健全；三是文化大院專兼職管理員不穩定，管理不到位；四是內外部環境有待進一步細化、美化；五是大部分文化大院未設置文化牆（閱覽櫥窗），有的雖設但無內容；六是大部分文化大院無文藝演唱器材，文藝特色隊伍沒有在大院顯現，只滿足於唱歌跳舞。存在的個性問題：一是個別文化大院建設標準低，內外場所設施簡陋，必備的設備、器材數量少、質量差，內外部環境髒、亂、差；二是個別文化大院圖書配置不到位，報刊雜誌沒有集中管理，有的圖書存量少，且大部是過時書刊，沒有閱讀價值；三是個別鄉鎮對上級下撥的獎補資金使用不合理，管理不規範，大部分資金用於基本建設和土建工程，鄉鎮配套資金不到。

　　三、下步要求

　　（一）各鄉鎮要進一步加強對農村文化大院建設的領導，主要領導要親自過問，分管領導具體抓，成立專門工作組，緊盯檢查組反饋的問題，對照建設標準，逐項逐條抓整改，務必於近日整改到位，以迎接省市的檢查驗收。

　　（二）組織文化館、圖書館和各鄉鎮文化站專業人員，加大指導輔導力度，明確分工，責任到人，坐陣指導整改工作，尤其是對設施佈局、環境美化、各種制度、標牌規範置掛以及軟件資料的蒐集整理和圖書分類登記等環節的工作，要嚴格要求，細心輔導，跟蹤檢查，確保整改一次到位。

　　（三）各承擔任務鄉鎮、村要集中人力、物力、財力，積極做好各項整改工作，並明確專人做好文化大院的建後管理工作，建立健全長效管理機制，鞏固建設成果。充分發揮轄區文藝團隊、文藝骨幹、文化能人模範帶動作用，引導羣衆積極參與文化大院各項活動，用先進文化佔領農村文化陣地，使文化大院真正成爲廣大農民羣衆學技術，增收致富，提升素質，自娛自樂、強身健體的新型文化陣地。

實用的科研工作計劃錦集 篇26

　　做科研管理工作，這對我來說這是一箇全新的嘗試，在工作中肯定存在着許多不足之處，不過在以後的工作中會力求完善的。20__年下半學年，教育科研中心主要做了五件事：教育科研統計工作、第八屆教學成果獎申報工作、廣州市教育科學“十二五”規劃20__課題申報工作、《從化市教育科學“十二五“發展規劃》和《從化市教育科學“十二五”發展規劃指南》的編寫工作、從化市“有效課堂教學策略研究”課題結題和清理工作。

　　下面，我着重談談上述工作中的3件事，也和各位分享一下我來教研室這四個月的一些工作經驗和心得，說得不好的地方請各位多多批評指正。

　　一、教育科研統計。

　　教育科研調查統計工作是由廣州市教育局科研處組織，廣州市教科所主持的一項重要工作，是廣州市教育科研工作的一箇重要組成部分。20__年的科研統計工作，我們秉承認真、嚴謹的態度，在繼承前人優秀工作經驗的基礎上，進一步創新工作機制、發揮團隊合作精神，快速、高質地完成了該項工作。能夠如此順利地完成該項工作，以下幾點值得我們發揚和推廣：1.加強領導。20__年10月17日，我局教育科研中心在西寧小學召開了全市教育系統教育科研統計工作會議，對全市教育系統教育科研統計負責人進行培訓。統計培訓會議往年也會舉行，但今年局裏更是高度重視，郭永章副局長親臨會場指導，闡述了教育科研以及教育科研統計工作的重要性，引起全市教育系統對科研統計工作的高度重視。2.加強指導。我們在科研統計工作會議上以幻燈片的方式直觀、詳盡地演示了教育科研統計平臺的操作方式，並指出應注意統計工作的嚴謹和準確，絕不能隨意;曾長英老師總結了往年教育科研統計工作中的誤區和應該注意的地方，爲全市教育科研統計人員指明瞭方向。3加強宏觀調控，創新管理機制。20__年，科研統計工作實施教育科研中心、指導中心、學校三級分層管理機制。各學校必須選出一名科研負責人(必須是校級的)和一名統計操作員，並把詳細聯繫方式發往教育科研中心和各自所屬的教育指導中心，由科研中心宏觀調控，各指導中心科研負責人具體負責下轄學校的科研統計工作。此項舉措充分發揮了指導中心的優勢：對下轄學校的情況非常瞭解，提高了統計數據的準確性;也使科研中心一方面減輕了負擔，另一方面更好地發揮了其作爲全市科研管理部門宏觀調控的職能。4.加強團隊協作。以往的科研統計審覈工作都是由教研室的一位或兩位教研員負責，工作量非常大，花費的時間也很長。此次，在巢主任的大力支持下，由教育科研中心宏觀調控，多位教研員和指導中心科研負責人共同參與審覈，加強團隊協作精神，大大提高了工作效率。

　　二、《從化市教育科學“十二五“發展規劃》和《從化市教育科學“十二五”發展規劃指南》的編寫工作。

　　20__年11月-20__年1月，教育科研中心和教研室共同探討《從化市教育科學“十二五“發展規劃》和《從化市教育科學“十二五”發展規劃指南》的編寫工作，初稿(討論稿)現已完成。“教育科學發展規劃”的編寫在從化還是首次，因此，我們也是摸索着前行，其中肯定存在頗多問題。但是該項工作卻是非常必要和重要的。編制《從化市教育科學“十二五“發展規劃》可以使我們看清從化在教育科研上的成績和不足，明確我市教育科研的主要原則和核心目標，從而更好地部署下階段的工作任務。現在阻礙我市教育科研工作的主要因素有：1.主管領導對教育科研的認識和態度;2.從化市級教育科研經費缺失;3科研意識不強，科研態度不端正。4.教育科研人才的缺乏。下階段作爲管理部門，首先我們要找到充分的、有說服力的政策、資料來改變局領導對教育科研的認識和態度，從而獲得更多的精神和政策支持，以及物質幫助。其次，要通過多種途徑培養一批科研方面的骨幹和學術帶頭人來帶動從化教育科研的繁榮。再個，要進一步普及科研方法和知識，強化科研意識，轉變大衆做科研的功利觀念，最終使科研工作落到實處而不是流於形式。最後，要想法設法籌集經費推動從化教育科研的發展。

　　三、從化市“有效課堂教學策略研究”課題結題和清理工作。

　　20__年11月-20__年1月曆時長達2個多月，從化市從化市“有效課堂教學策略研究”課題結題工作終於完成，在這裏要特別感謝教研室各位主任和各位教研員的鼎力支持。從化市“有效課堂教學策略研究”課題是在20__年立項的。總體來說，這批課題完成的質量並不高，數量也不多。有效教學專項課題立項的項目多達283項，但是結題的不足一半，才134項：其中小學90項，中學43項。小學絕大部分課題都已結題，相對中學來說態度更認真，質量更好。各中學遞交的材料中，過程材料幾乎沒有，存在嚴重的過程缺失現象。小學做科研更認真，離不開李醒羣副主任的務實指導和把科研作爲小學質量評價體系中的一箇重要指標來激勵小學教研人員做科研。下階段我們要加強對中學科研工作的指導和管理，吸取管理小學科研工作的成功經驗，使中學的科研工作登上一個新的臺階。

　　這次課題結題工作，科研中心組織教研室教研員以及教育學會各學科教研會成員對上交的結題材料進行認真評審，不符合條件堅決不予結題。我們對沒有提交材料和延期申請的課題堅決予以清理，往後我們在課題方面要做到精細化管理，加強指導，逐步提高課題申報和結題的門檻，提升課題完成的質量。

實用的科研工作計劃錦集 篇27

　　一、情況分析

　　上學期針對本園教師科研能力實際，我們以科研爲先導，教師發展爲本，以科研促教學，積極營造良好的教科研氛圍，充分調動、激發教師參與科研的積極性，加強科研過程管理，深化課題研究，促進教師業務素養的提高，解決教育中的實際問題。如：我們邀請了xx區教科院科研中心的徐xx老師來到我們康橋第二幼兒園對我園的區級規劃課題——《特色課程實施過程中突出問題與對策的研究》進行中期指導，同時參加我園兩位青年教師區級規劃課題開題會，並給予建議與指正。徐老師對我們的科研問題一一都進行了講答，讓在座的每一位老師都獲益不少。xx年10月，我園選派金xx老師參加xx區第十七期青年教師教育科研骨幹培訓班，希望通過一年的科研課題學習，提升該教師的科學研究能力，並在幼兒園內形成輻射和引領，帶動本園教師在科研活動的專業能力發展。

　　隨着我園的龍頭課題《特色課程實施過程中突出問題與對策的研究》實施，我們先後對4個一活動和混齡與混班活動進行了研究。上學期，我們進行了該課題的中期彙報，經過專家老師的指導，我們對課題中混齡與混班活動的研究有了更加明確的方向，知道該怎樣更切合本園實際的將這一課題開展下去。本學期，我們將繼續對課題進行進一步的實施，重點將特色課程中的各年齡段“混齡與混班活動”內容進行整理和經驗總結，並收集歷年來優秀的語言教案製作成教案集，爲完善幼兒園特色課程資源庫做出進一步的努力。

　　與此同時，我園現參與了辦學聯合體的課題《依託辦學聯合體，開展1—3年新教師培養模式的研究》實施，兩位教師區級規劃課題《不同文化背景下幼兒園家長工作實踐智慧增長的研究》、《幼兒園集體性美術教學活動中教師有效性》剛剛起步，青年教師課題《幼兒戶外情景性運動中教師有效指導研究》面臨結題，這些課題的同時研究和開展對我園的科研組管理提出了挑戰。

　　二、指導思想

　　深入學習《幼兒園教育指導綱要》，把握《綱要》精髓，高舉素質教育的旗幟，扮演好教師的多重角色，充分認知和尊重幼兒生命特性，遵循幼兒身心發展規律和學習特點，自覺創造與生命相和諧、與個體生命相一致的教育；在“存精、吸納、創新”的課程研究總原則下，突顯語言特色，堅持課程與課題研究整合相融求效益，不斷深化園本課程建設，推動教育科研向縱深發展。

　　三、工作目標

　　1、進一步加強科研工作的組織和管理，完善合理有效的教育科研管理機制和分級管理運作模式，不斷提高科研管理水平。

　　2、認真實施課題組活動計劃，定期組織開展研討、成果展示等活動，推進教師積極參與的熱情，有效提高教師科研水平。

　　3、完善課題資料管理，課題資料呈現規範化、多樣化。

　　四、具體措施

　　（一）完善科研管理機制、分級管理運作模式，促進各課題有序開展

　　1、完善科研管理條例，

　　2、確定兩部科研項目組小組長名單及工作職責

　　3、形成定期研討、彙報模式，督促課題有序開展。

　　（二）定期組織科研會議，提高教師科研水平

　　1、制定科研工作計劃，並每月一次組織科研會議，認真實施計劃內容。

　　2、針對教師中普遍存在的科研理論缺乏，定期組織教師開展理論學習。

　　3、以幼兒園龍頭課題爲抓手，鼓勵教師人人蔘與、人人研究。

　　（三）建立課題“檔案袋”，完善課題資料管理

　　1、抓好科研資料的分類建檔工作。（文本材料袋：課題設計、實施計劃、評估意見；文獻資料袋：文獻資料目錄表、資料複印件；過程材料袋：活動安排表、活動記錄本、其它——教案、評價表等；成果材料袋：教師成果——論文總結、案例、獲獎證書等學生成果和幼兒作品、獲獎證書等）

　　2、定期開展園內園級課題申報、審批、反饋、研究，爲區級課題申報做準備。

實用的科研工作計劃錦集 篇28

　　學校的發展即將邁入一箇嶄新的階段，在全體師生投入第二個創業階段中，科研工作顯得猶爲關鍵，能否高質量高效率地開展教育教學工作，將極大地推動我校的全面工作。本學年工作思路如下:

　　一、立足校本研究和師本研究 不斷學習，更新觀念 幾年的教科室工作，讓我們發現，一箇教師是感性的實踐者還是理性的研究者，其根本區別在於他能否對自己的教育教學行爲進行持續不斷的反思。反思本身不是目的，其目的在於變革實踐，提升教師的教育教學水平。教師一方面要注重對教育教學現象或問題的反思;另一方面，也要注重將反思的成果用於後續的教育教學活動，不斷改進實踐狀態，提升教育智慧。而我們的老師們是勇於反思，勤於反思的，這體現在工作中有積極動腦的態度和對教育科研的渴求，渴望有什麼好的辦法解決自己在教學中的困惑。由於教師們的反思往往停留在”反省”或”悔過”上，這很容易打擊人的自信，在”以人爲本”的今天，我們認爲總結經驗比檢討錯誤更加重要，所以在反思的過程中，我們希望老師們應首先指出自己的’獨特之處、得意之處、成功之處、感動自我之處，然後纔是我怎樣做得更好，最後才使我還有什麼感到遺憾、不足。只有把反思建立在讓反思者本人更自尊、更自信的基礎上，反思才能成爲教育者日常的生活方式，才能成爲我們發展和進步的動力。所以，這一切讓我們越來越清楚地意識到科研工作應該立足校本研究和師本研究。也就是，我們要也能經常研究。

　　搞”校本研究”一定要有問題意識、研究意識。僅僅注意到一箇事件還不夠，重要的是從這個事件中引發問題，提出置疑，求證答案。學校是校本教研的最前線，立足於課堂教學，關注於教師的已有經驗，追求教師的專業成長，這就是實實在在的”校本教研”。我理解的校本教研是這樣一種研究——以課堂爲現場，以教學爲重點，以學生爲關注的中心，以行動研究爲方法，以教育敘事爲首選表達方式，以經驗分享、專業提升爲目的。關於教育敘事，加拿大學者邁克爾·康納利有一句很經典的話:”爲什麼敘事?因爲經驗。”就是說，教育敘事是一種關注教師經驗的研究，他爲教師寶貴的教育實踐經驗的再現、交流、反思、分享與增值找到了一種便利的表達方式。教學實踐經驗是一線教師的一筆寶貴財富，也是教師搞科研特別是校本科研的一種獨特優勢，所以教師搞科研一定要善待自己的經驗。以往的教育科研是在用一套專業人員的科研範式要求中小學教師，沒有尊重教師的實踐經驗這個優勢，使大多數教師對教育科研產生了敬畏。校本研究、敘事研究就是要將”善待經驗”看作是教師研究的基本特質，從而使教育研究、校本研究親近每一位教師。所以，我們將藉助進修校的科研力量，上期，聯繫譚偉老師來我校對全體教師進行”教育敘事”的專題培訓，並以此爲主題進行第五屆校內論文交流比賽。又根據我校的科研現狀，設計問卷調查，收集老師們面臨的困惑並以此爲基礎啓動校內小課題研究，組織有識有志之士開展工作;專題培訓小課題方案的基本要求，初擬方案;科研室與教導處分學科指導落實過程管理;期末小結:展示成果。我們將試着走這樣一條自己的科研之路。

　　二、專項課題，落實課題組長負責制

　　1、上期，形體訓練課題整理形體訓練課題結題資料，在區進修校科研部的指導下開展結題工作。

　　2、深入開展校級獨立課題”鄉鎮小學提高教師現代教育技術能力的策略研究”。並收集整理過程資料，準備於09年10月結題。

　　3、上期，在組織教師信息技術培訓的基礎上，擬訂方案並組織申報市級課題”培養鄉鎮小學教師信息技術素養”，根據遠程教育信息及管理培訓，遠程教育啓動，課題將在學校的領導下，由執行組長帶領開展。

　　三、常規工作

　　1、加強學習，轉變觀念。觀念的轉變是宗旨，它不是一箇一勞永逸的目標，觀念的本身也是與時俱進的。充分利用學校政治業務學習時間和學校的每次活動，以及每月一次的骨幹教師專題培訓。激勵廣大教師投入艱苦的第二次更加艱苦的創業。加強教育觀念、教育理唸的學習引導，積極投身課研，在研究中尋找科研生長點，提高職業素養，行政、骨幹帶頭營造良好氛圍，真心實意的用行動熱愛自己在三小的崗位，增強職業責任感、使命感。

　　2、樹立終身學習觀，加強自學，主動提高自己的業務能力。根據自己的實際需要，從教育教學理論到實踐案例，通過書籍、報刊雜誌、網絡閱讀，把相關知識在實踐中創造性地運用。期期進行科研培訓檢查自學筆記和個人科研成長記錄袋，老師們的資料袋裏年年有新內容。老師校內論文交流年年上臺階。

　　3、有計劃地選拔勤奮上進的老師參加區級以上的骨幹培訓，骨幹教師做專題講座，參訓教師彙報學習體會，並帶動本年級，本組教師共同進步。本期採取自願報名和學校推薦的原則，推薦老師參加區科研骨幹培訓。

　　4、新教師培訓，按上級要求參加區級教師培訓，校內結互助對子，有計劃地加大培訓力度。同時以鑽研教材、看課等方式在實踐中培訓、改進。

　　5、加大教育科研的宣傳力度，積極向我區教育的核心期刊《南岸教育》投稿。

　　6、科研室在學校各部門及各項活動中努力參與和配合。

實用的科研工作計劃錦集 篇29

　　本學期是“十 X·五”的頭一年，教科室將以學校品牌建設爲側重點，以青年教師發展爲出發點，以全體學生髮展爲落腳點，在區、市主管部門的指導下堅持應用科學研究，帶領全校教師開展教育科研，重點圍繞“六個一工程”展開，具體計劃如下：

　　一、 繼續組織教師讀書，講究讀書實效。

　　讀書應該是一種內需，所以讀書也應該是每位老師的自覺行動。本學期的讀書活動要本着“有效”這個目標開展，切切實實地完善老師的知識，更新老師的觀念，提升老師的素養。讀書的內容除了教育專著還要讀教學期刊和文學名著，要博覽羣書。讀書的方式主要是以自學爲主，學校組織爲輔。老師們在讀書時要借鑑“讀書型教師”的讀書經驗，講究讀書的方法，多與自己的教育教學實踐相聯繫，多作一些實踐性的反思，撰寫有質量的讀書筆記，並且記錄在《教科研工作手冊》上。

　　20xx年所借學校教育專著請全部歸還學校圖書館，遺失的照價賠償；

　　20xx年起全體教師應重新到學校圖書館借閱，並做好登記，將作爲讀書考覈的一箇依據。

　　教科室還將抓好對教師的教科研培訓工作，特別是對“十三·五”新課題組長及其成員 “如何做課題”的培訓，讓老師們儘快掌握科研的一般方法，提高課題研究的實效。

　　二、 繼續開展實踐性反思活動。

　　實踐證明：實踐性反思是規範自己、提升自己教育教學能力和水平的有效手段。本學期全體教師仍應在教育教學、科研實踐後多作一些反思，撰寫反思。優秀反思要符合標準，即：陳述實踐過程，評判實踐得失，拿出改進措施。重點是“評判實踐得失”，要用相關的教育理論來評判，有效與否要有理論依據。

　　學科負責人每二月進行一次評比，評出的優秀反思上傳至教科室。負責人分別是：語文——張敏；數學——王潔；英語——歸；其它學科——朱。

　　教科室將開展優秀反思交流活動。從二個月的優秀反思中挑選出部分老師參加實踐性反思的交流，以提高反思質量，促進實踐能力和水平的提升。

　　三、 提高成果意識，寫好科研論文。

　　寫論文是每位教師的基本任務，也是一箇教師教科研水平的基本體現。按《實驗小學績效考覈條例》規定，45週歲以下的女教師，50週歲以下的男教師除了要參加每年度的校級論文競賽，還要積極參加課題研究，寫成一篇教科研論文。

　　提倡養成這樣的習慣：讀書時多思考，寫好一篇讀書筆記；上公開課後多提煉，形成一篇優秀教案或教學論文；做課題中多總結，寫好一篇教科研論文。

　　二月份有一箇市教育學會 優秀教案評審活動，截止日期是二月二十日；三月一日到三月底，學校將舉辦20xx年校級論文競賽，希望全體老師能根據相關文件要求做好準備，積極參與。（校級論文競賽的要求請關注教科室發佈的文件）。

　　上半年，是各個主管部門舉辦論文競賽和刊物組稿的集中期，請各位老師密切關注教科室通知，正確領會活動要求，精心設計和撰寫科研論文，及時完成有關任務。

　　四、 積極參與教科研活動，認真記好教科研手冊。

　　《教育科研工作手冊》是區局對每位教師教科研工作的一箇規範性文件，規定了每位教師必須要參與讀書培訓、課題研究、學習進修、公開教學等科學研究工作且做好相應的記錄。學校的要求仍是：認真、常態、真實。嚴禁惡補和應付。

　　教科室仍將對手冊記錄情況進行抽查和調研，及時公佈記錄情況，督促大家做好手冊記錄，規範全體教師的科研工作。

　　請以辦公室爲單位及時到教科室領取手冊，人手一冊。

　　五、 積極申報“十三·五”課題，紮實做好課題研究。

　　做課題是促進教師專業成長的最佳途徑，我們要求全員參與。隨着去年各級“十二·五”課題的`結題，目前很多老師處於無課題的狀態，省、市、校級課題申報已結束，今年需要重新申報“十三·五”區級課題，特別情況可申報校級課題。教科室要求凡小學一級教師以上職稱的老師要積極主動組織課題組，商討研究方向，確立研究主題，擬定研究方案，向教科室申報“十三·五”課題。區級課題具體等上級文件下來後再通知行動。

　　再次申明：爲了提高組長的權威性，促進參加課題組老師積極、自覺參加課題組活動，自去年開始，課題組由組長建立，吸收相關學科肯幹事、能幹事的老師參與，並由組長分配好課題組的工作，爲課題研究合作、完成研究任務做好人事準備。

　　在研的校級課題要按規範開展研究；去年申報的省教育學會課題已成功立項，本學期將按省學會的有關要求開展研究工作。

　　六、 負責任地辦好校報校刊。

　　教科室要繼續重視科研宣傳工作，根據學校的要求做好素質教育成果及學校校園文學建設（重點是“一訓三風”）的對外展示和推廣、宣傳，認真地，負責任地辦好校報《墨香》和校刊《文翰》。20xx年校報仍由張xx老師負責編排，校刊仍由顧xx老師負責編排，編輯部所有老師要配合主編做好材料的收集和校對工作，以全新的面貌高質量地呈現在全體老師和社會面前，同時要求全體老師積極向編輯部推薦優秀稿件。

　　同時，教科室還將配合學校行政做好學校的管理工作，重點抓好幾個社團工作。

　　根據學校的分工，教科室還要做好對陶研會、文學社和學校科技教育等的管理工作。本學期，我們將在去年取得的成績的基礎上有計劃地做好工作。陶研會的主要工作是：1、積極組織參加市陶研論文競賽；2、積極申報省、市陶研課題；3、參與建設好學校行知園和銘古坊。文學社要完成組織調整，由朱彩霞老師擔任文學社社長一職，在她的帶領下有計劃地開設輔導課，並通過用好《校園文學報》提高學生的文學素養，激勵更多的學生愛好文學。科技教育一塊，要圍繞省金鑰匙科技競賽和《科學大衆》雜誌平臺，開展科技宣傳和科技活動，組織學生參加各級各類科技競賽；另外要力求突破，開闢科技新項目，通過科學輔導，積極組織學生參與各類科技競賽，讓我們的學生得到鍛鍊，讓更多的學生愛上科學，走近科技。

　　·重點工作任務：

　　二月份：

　　1、制訂教科室上半年度工作計劃、課題研究計劃、陶研會、文學社工作計劃；

　　2、組織好老師們參加xx市教育學會優秀教案評比活動；

　　3、完成一箇“十二·五”xx市級課題的結題材料申報工作；

　　4、召開學校教科研工作會議，部署本學期學校教科研工作任務。

　　三月份：

　　1、所有課題進入研究實施階段；

　　2、“十三·五”省教育學會課題進行開題儀式暨課題組長培訓活動，邀請市教育學會、市教科院有關領導及專家光臨指導並作講座；

　　3、召開校編輯部會議，正式啓動第一期校刊、第一期校報的編輯出版工作；

　　4、根據區教科室要求，做好區“十三·五”規劃課題的申報工作；

　　5、參加中國陶行知教育思想行動講師團在南京舉辦的20xx年第一期陶研班；

　　6、開展20xx年校級論文競賽。

　　四月份：

　　1、教科室對課題研究進行踊躍調研指導，解決存在問題，調整好研究方向；

　　2、組織老師參加20xx年度區教育學會優秀論文競賽；

　　3、進行優秀教學反思的第一次評審；

　　4、對一箇級部的教科研工作手冊進行抽查；

　　5、完成第一期校報的編輯出版任務；第一期校刊進入校對階段。

　　五月份：

　　1、教科室對課題研究進行踊躍調研指導，解決存在問題，調整好研究方向；

　　2、擬舉辦一次課題研究課展示活動；

　　3、完成第一期校刊的出版任務；第二期校報進行材料收集和出版工作；

　　4、配合做好學校校園文化的佈置工作。

　　六月份：

　　1、舉辦一次課題情況彙報交流活動；

　　2、陶研會開展一次集中學習交流活動；

　　3、進行第二次優秀教學反思評審活動；

　　4、做好學期科研工作總結，開好一次總結會議，進行一次課題檔案袋（網報情況）的調研。