單位環境衛生整治總結範文

單位環境衛生整治總結範文（精選28篇）

單位環境衛生整治總結範文 篇1

　　連日來，按照公司黨委的安排部署，各單位加大力度，戰高溫、應酷暑，紮實推進夏季環境衛生整治，進一步改善局址環境衛生整體質量，努力打造整潔、清爽的人居環境。

　　集中整治中，各單位迅速行動，進一步明確責任分工、具體要求、完成時限，幹部職工積極發揮不怕髒、不怕累的`奉獻精神，分工合作、各負其責，手持掃帚、夾子、鐵鍬等工具在各自的分擔區，對道路兩側、房前屋後的殘土、雜物、雜草、垃圾進行清理，確保不留下任何一箇衛生死角。在大家的共同努力下，進一步美化了局址道路，居民居住環境衛生得到了改善，環境面貌煥然一新。

　　通過常態化環境整治活動的開展，切實改善了人居環境衛生狀況，帶動職工羣衆增強了環境衛生意識，自覺摒棄不良習慣和不文明行爲，持續鞏固環境衛生整治成果，爲居民創造了更加舒適宜居的生活環境。

單位環境衛生整治總結範文 篇2

　　8月2日，青島市李滄區永平路社區工會志願者聯合共建單位青島市李滄區永平路小學，在青島李滄永平路一號院開展了“學史力行——環境衛生清潔行動”環境衛生整治活動。

　　有50餘名志願者參與到本次活動當中，本次志願活動的目的主要是爲了清掃轄區內樓道衛生，並對廣場雜草進行清除，爲周圍居民羣衆創造良好的`生活環境。

　　活動中，永平路社區工會志願者和永平路小學黨員幹部、志願者充分發揚了“不怕苦、不怕髒、不怕累”的精神，對轄區樓院衛生進行了徹底的清理、清掃，不放過每處衛生死角，經過志願者們的不懈努力，原本因爲雜草略顯“滄桑”的廣場很快便整潔如初。

　　在這次環境衛生整治活動中，志願者們以實際行動改善了社區居民的日常生活環境，真正做到了竭誠服務，爲民辦事。通過開展本次活動，永平路社區工會加強了與轄區共建單位的溝通協作，通過爲民辦實事的方式實踐了黨的羣衆路線。

單位環境衛生整治總結範文 篇3

　　爲提升機關單位環境衛生，持續推進愛國衛生運動深入開展，連日來，我縣各機關企事業單位積極行動，紮實開展辦公區域清潔行動，營造乾淨、舒適的辦公環境。

　　記者在縣委辦公室院壩裏看到，縣委辦、宣傳部、政法委等部門職工正積極開展環境衛生清潔行動。他們有的手拿撮箕和掃帚，打掃院落裏和樓道上的灰塵、落葉，有的用清洗工具清理牆面的污漬，有的用抹布擦拭欄杆、洗手檯等處，現場一片忙碌的景象。與此同時，還借用了兩輛高壓水掃車全面清洗辦公用房外牆、縣委政府正大門、側門、空調外機、院壩水泥地面、綠化帶周邊地面瓷磚等辦公樓外立面及其附屬設施。

　　通過全面的清潔打掃，縣委院壩辦公區域內外環境變得更加乾淨整潔。

　　“當前，‘愛國衛生專項行動’正在轟轟烈烈的開展中，縣委辦、宣傳部、政法委等部門充分發揮模範帶頭，示範引領作用，扛黨旗明方向，黨建引領黨員示範，我們全體幹部職工積極參與愛國衛生專項行動，常態化對環境衛生進行整治，共同營造乾淨整潔有序的環境。”縣委辦職工楊清茂說道。

　　自愛國衛生“7+1”專項行動開展以來，全縣各機關企事業單位嚴格按照縣專項行動領導組的統一部署，及時成立了領導機構，制定了工作方案和環境衛生管理辦法，紮實推進專項行動各項工作落地落實，營造了全縣機關企事業單位幹部職工人人關心、人人支持、人人蔘與愛國衛生運動的良好氛圍。

　　據悉，下步，全縣各機關企事業單位將對辦公區域內外環境進行常態化清潔，確保辦公場所長期保持乾淨、整潔、有序。

單位環境衛生整治總結範文 篇4

　　近日，縣文化體育和旅遊局開展辦公大樓環境衛生整治活動，幹部職工對局機關辦公區域進行了全面清掃，確保衛生清潔不留死角。地面（包括門前、樓道、廁所）無亂堆亂放、無污漬無垃圾；牆面無塵土、無污垢、無亂張貼亂畫現象；室內整潔有序；單位車輛停放有序。

　　對亂丟紙屑、亂丟菸頭現象進行勸導和規範，張貼禁止吸菸標識，使辦公區域更加整潔、優美、空氣更潔淨。

　　通過此次環境衛生整治活動的開展，環境面貌煥然一新，讓幹部職工在整潔、舒適、乾淨的環境中喜迎新一年工作的.開始。

單位環境衛生整治總結範文 篇5

　　近日，市直機關工委和大通區審計局、大通區消防大隊深入站後社區開展環境衛生大整治活動。

　　活動中，志願者們熱情高漲，對社區轄區內的白色垃圾、生活垃圾、“牛皮癬”小廣告等進行清除和集中清運，進一步改善了小區環境；重點糾治了飛線充電、非機動車停放、社區“小菜園”等情況，進一步規範了社區秩序；重點宣傳了文明養犬、規範停車等方面的相關法律法規，進一步提升了社區居民文明意識。

　　通過此次活動，充分發揮了機關企事業單位結對共建優勢，努力營造整潔有序的城市環境，增強了志願者們創建全國文明城市的`責任感和使命感，用實際行動向廣大社區羣衆宣傳助力創城的重要性，爲爭創全國文明城市貢獻一份力量。

單位環境衛生整治總結範文 篇6

　　20xx年是攀枝花市健康城市建設階段性評估收官之年，爲進一步加快健康城市建設，不斷增強轄區居民衛生意識、公德意識，營造乾淨、整潔、有序的居民生活環境。7月15日，清香坪街辦聯合共建單位開展環境衛生整治活動。

　　區委辦、區人大、市七中等8個共建單位與社區工作人員共計140餘人參與了各社區的環境衛生整治活動。大家來到轄區的衛生死角，拿起掃帚、夾子、垃圾袋、籮筐等，對死角里的白色垃圾、枯樹枝、廢舊傢俱等進行了集中清理。大家分工合作，密切配合，不怕髒、不怕累，個個奮勇爭先，幹得熱火朝天，把整治區域清理得乾乾淨淨。先後清理生活垃圾、枯枝爛葉、舊政治傢俱等130餘籮筐，重約4噸左右，使衛生環境得到了明顯改善，贏得了周邊居民的讚揚。

　　此次環境衛生整治活動不僅爲轄區居民提供了一箇整潔、舒適的居住環境，提高了居民的生活質量，也強化了社區居民對居住環境的維護意識。

單位環境衛生整治總結範文 篇7

　　目前，雖然各大醫療系統甚至是社區診所都急缺護理人員，但是，要想獲得事業單位編制，競爭還是非常激烈的。爲了方便護理人員對事業單位護理考試有初步的瞭解，現將其總結如下。

　　各省、市、縣地方事業單位護理考試都是以筆試和麪試兩部分的形式來考覈。雖然兩部分的比重各不相同，但大部分省份是按照筆試成績佔60%，面試成績佔40%的方式來計算。

　　筆試採用閉卷形式，成績採用百分制，依筆試合格者成績高低順序確定參加面試人員名單。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃;達不到規定招聘比例的，按實有合格人數確定。

　　面試成績採用百分制，主要考察應聘者與護理職位相適應的情況，包括判斷、分析、處理問題的能力以及護理操作的流程和注意事項等。招聘崗位數按照綜合成績合格者成績高低順序確定。實際報考人數與招聘人數一般大於1:3。

　　考覈的內容必考的`是《護理學基礎知識》，有些地方另加《公共基礎學知識》。但是，《公共基礎學知識》的考查是各省、市、縣的一箇大趨勢。所以打算參加事業單位考試的護士們平時就要多看新聞報紙，多注意常識的積累。

單位環境衛生整治總結範文 篇8

　　近日，青槓林社區新時代文明實踐站聯合包掛單位（市東部新城、區民政局、區發改局、區執法局、區委統戰部）開展環境衛生大整治活動。

　　活動中大家身着志願者服裝，手拿掃帚、鏟子、剪子等勞動工具，重點對社區周邊居民樓棟公共區域、綠化帶等地的’淤泥、菸頭、白色垃圾、雜草、建築垃圾等進行全面清理。大家幹勁十足，在開展活動的同時也向周邊居民羣衆宣傳文明城市創建知識，勸阻不文明行爲，還發動居民自覺開展周邊衛生的保潔工作，引導居民共同維護公共秩序及公共衛生，爲社區長效管理奠定良好的基礎。

　　今後，社區也將繼續加強環境治理力度，加大對居民的文明宣傳，呼籲廣大居民共同參與，共創文明。

單位環境衛生整治總結範文 篇9

　　xx市會昌辦事處xx小學被命名爲“省級衛生先進單位”以來，堅持從實際出發，不斷加大管理力度，大力開展愛國衛生活動，創設良好的育人環境，努力提高師生的健康水平。

　　我們主要從以下幾方面開展工作的：

　　一、領導重視、機構健全、實施科學管理

　　近幾年來，在校長任組長的“愛國衛生工作領導小組”的帶領下，學校統一思想認識，全面落實各項衛生工作要求，形成了宋國芬書記親自抓，小組成員分工負責、齊抓共管的組織領導體系，使學校的衛生工作達到了制度化、規範化要求，真正使得學校衛生工作事事有人管，處處有人管，時時有人管。

　　二、狠抓落實、淨化、美化校園環境

　　學校大力整治校內和周邊環境衛生，實行嚴格的衛生管理目標責任制，把教學樓、辦公樓、廁所、校內外地面等都細化、分配到每個班級，要求做到責任區內地面無果皮紙屑，室內桌凳擺放整齊，牆角無蜘蛛網，電燈吊扇無積塵，樓梯、走廊、門窗、牆壁無亂寫亂畫並堅持實行每天兩檢查、每週一總結的檢查評比制度，使學校衛生工作做到有紀錄、有評比、有反饋、有獎懲，較好地規範了全校師生的衛生意識和行爲，形成了人人講衛生、個個愛清潔的良好氛圍。

　　三、加大投入，強化校園基礎設施建設

　　學校不斷投入資金，對校園內花池、綠地、操場、廁所進行更新改造，安放了多處美觀、實用的垃圾箱，將所有教室、辦公室及教學樓、辦公樓外觀粉刷一新，改善了辦公條件，並重新修建了學校大門和柵欄圍牆、更新了牆體標語等等，煥然一新的環境和諧統一，爲師生的身體健康和安全創造良好條件。

　　四、清除“四害”，加強“兩滅一控”工作

　　學校堅持不懈地積極開展滅蠅、滅鼠、滅蟑螂、滅白蟻活動，由專人負責，定期清理衛生死角，在廁所、垃圾桶等重點部位定時噴灑滅蠅和滅蟑螂藥水，投入滅鼠誘餌，消滅“四害”孳生地，把“四害”密度嚴格控制在國家標準以內。

　　五、注重實效，紮實開展健康教育

　　學校高度重視健康教育工作，首先是認真上好健康教育課，做到了有教師、有教材、有教學計劃、有課時、有教案、有考評、有總結，保證了學生健康教育、環境保護教育知識知曉率以及健康、環保行爲形成率達到要求；

　　其次要求教職員工加強鍛鍊，認真做好兩操，提高自我保健能力和健康意識，並結合相關部門對師生進行體檢和注射乙肝疫苗等工作；第三，根據學生和季節特點，對師生進行“手足口病”、“H1N1”等常見病及傳染病的宣傳預防教育，通過健康教育黑板報、健康教育手抄小報評比、週一升旗例會等途徑，讓大家都懂得它們的危害，如何預防等，提高師生對此類疾病的防範意識和能力，號召大家自覺養成良好的衛生習慣和生活習慣，確保每位師生的身心健康。

　　今後，我們將在上級有關部門的正確領導下，與時俱進，開拓創新，不斷反思，總結經驗，爲給全體師生創設一箇更加整潔、優美的工作、學習環境而繼續努力！

單位環境衛生整治總結範文 篇10

　　6月8日上午，績溪縣鳳靈社區新時代文明實踐站組織志願者聯合聯點共建單位在轄區內開展揚之河河道環境衛生整治活動。共24名志願者參加，清理河道3.5公里，清理垃圾0.6噸。

　　活動中，志願者充分發揮不怕髒、不怕累的志願精神，分工合作，相互配合，對河道中的漂浮物和沿岸的雜草、垃圾進行全面清理整治。並向周邊羣衆發放宣傳單70餘份，積極引導周邊羣衆提高環境保護意識，動員居民羣衆積極行動起來，共同維護乾淨整潔、優美宜居的’生活家園。

單位環境衛生整治總結範文 篇11

　　xx年即將過去，我來公司已有四個多月了。作爲一名公司的員工，我非常感謝公司能提供給我一箇成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質和才能。

　　回首過去的四個多月，使我懂得了很多。在此我向公司的領導和及同事表示最衷心的感謝，有你們的協助才能使我在工作中得心應手。

　　一、回首工作總結

　　1、對公司衛生進行了徹底的清掃，對衛生死角也作出了標記，以便下次順利的工作。

　　2、我儘快適應了公司的環境，也及時瞭解了公司內部的工作規章制度。每天除了本質工作外，還會經常有計劃之外臨時的事情需要處理，經常是忙碌一天，但是每天都很充實，我本着爲大家服務的心態做好每件事。

　　二展望工作計劃

　　1、在工作方法上我還需要不斷的改進，深刻的認識公司環境衛生的總要性，從而更兢兢業業地做好自己的本職工作，愛崗敬業！

　　2、在公司環境衛生方面，我要定期的對公司環境衛生進行徹底的清理清掃，以保持公司的`良好辦公環境。

　　3、加強崗位責任心和勞動紀律，深入細緻地的打掃，杜絕衛生死角，增創一流衛生環境。

　　xx年是嶄新的開始，也是我一箇新的起點，我會加倍的努力，爲公司貢獻一點我的光和熱。

　　最後感謝公司領導和同事，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持。xx年我會不斷學習，努力工作。我們是一箇整體，唱得是同一首歌，走得是同一條路，奔得是同一個目標！我會和大家一起齊心協力，從新的起點開始，邁向成功！

單位環境衛生整治總結範文 篇12

　　小組，各部室及辦公區域環境衛生清理工作由各部門幹部員工按每週輪換進行。現將一年以來的公司環境衛生工作進行總結。

　　一、過來情況

　　自從施行以部門爲單位每週輪換進行辦公區域環境衛生清理以來，公司的環境衛生狀況大有改觀。通過不斷完善管理機制，有效推動了公司辦公區域環境衛生清理和工作的`改善，實現了“管理有序、環境整潔、氛圍常新、環境美化”的環境建設和管理目標。在創建文明辦公環境的工作中，絕大多數部門長和員工都能高度重視和積極主動參與此項工作，提高了保護環境、愛護環境、自覺維護公司形象的意識，保持了公司辦公環境常年的規範、整潔。特別值得肯定的是，相關部門領導和員工，積極設計製作了公司榮譽牆，製作了宣傳企業文化和具體方針目標的條幅、標語、宣傳板等，懸掛在樓道、大會議室、辦公室等地，烘托了濃厚的企業文化氛圍。還不辭辛苦，主動在樓道和辦公室內佈置養護花草植物，淨化空氣，給辦公環境增添綠色，使辦公室呈現出盎然生機，構建了和諧優美的工作環境，打造溫馨和諧的辦公氛圍，熱愛公司從環境衛生做起，公司到處整潔優美、佈置有序，創建的良好的公司形象。

　　通過一年的運行證明，公司辦公區域環境衛生值周管理效果是顯著地，方法是可行的。通過輪換值周做清潔工作，使大家明白了：公司環境的美化和維護工作，人人有義務，人人有責任。溫馨的辦公環境營造了和諧的辦公氛圍，更給我們帶來好心情。在寬敞、明亮、清新的辦公環境下工作，幹部員工們工作的勁頭更足了，那種主人翁自豪感和責任感由然而生。

　　除了按要求做好值周的環境清理以外，更多的員工增強了關心集體榮譽、關心公司財產和注意節約意識。有很多的幹部員工堅持經常提早來到公司，打掃、擦拭、整理本部門環境衛生，積極參與值周工作，認真清掃整理公司公共區域衛生。還有的幹部員工，在下班後關心着衛生間的水源、嚴防跑、冒、滴、漏現象的發生。關注樓道、衛生間等處的照明燈關閉情況，以做到人走燈滅，杜絕長明燈現象。一年來，通過各部門廣大幹部員工的努力，通過衛生檢查小組的監督提示，公司環境整體情況是不錯的，值得我們繼續發揚。

　　二、存在問題

　　縱觀全局，也有着許多不盡如人意的地方：

　　我們發現，有時有的部門值周時的衛生質量就明顯很差，經過長時間觀察，我們還發現，當輪到某個部門值周時，認真參加打掃的總是那麼幾位主動自覺乾的同事，有極個別的人就會找各種藉口和理由逃避勞動，好像這項工作與他無關一樣。都是同事，別人又不好意思說啥，這就使得這些極個別的人就更加不自覺，從來不願參加值周。通過檢查也發現很多不盡如人意的地方：有的部門值周時，我們檢查發現該打掃的門窗玻璃很髒，茶水間打掃的不徹底，不鏽鋼檯面也有很多水漬。比如很多部門都存在着文件櫃上擺放的物品較多；海報、期刊等物品堆放無序；有的部門辦公室桌面上的辦公用品、個人用品、公司文件等擺放無序，亂七八糟，長時間不整理不夠整齊。有時發現，大會議室的會議桌上隨意丟棄的東西較多，屜鬥裏有很多雜物，窗框、窗臺上的灰塵沒有打掃擦拭。

　　在這期間，我們對因各種原因造成的某些部門值周時偶爾出現的不合格現象，採取了用QQ留言方式，提醒部門負責人，促其對此項工作的重視，和對提示的不足加以改進，取得了非常好的效果。

　　三、提出希望

　　還有就是提醒大家關注的就是，我們大家如何來愛護和保持環境問題。我們發現，早晨上班時衛生清理已經做過了，但是還不到中午下班時間，就發現有人把菸頭等雜物扔到了樓道里、電梯門口的地上等等現象。清理很必須，保持也重要。希望大家自覺愛護環境，尊重勞動成果，共同愛護公司的辦公環境。

　　希望今後，公司各相關部門負責人更加重視起這項工作，該由本部門值周時帶頭參與，身體力行，做出表率來，將衛生清理工作分工細化，責任落實到人。

　　目前已經進入冬季，大廈空調運行正常，各辦公室的室溫穩定良好，大家工作起來較舒適。但是，室溫恆定，也給各種細菌、病菌的滋生提供了條件。這裏提醒大家更要注意清潔衛生工作，注意經常洗手、消毒，預防感冒和其它傳染性疾病的傳播。經常擦拭門把手等公衆經常觸摸的地方，注意飲水、飲食衛生。

　　下週我們就又會排出新一輪的衛生值周表來，我們要在值周表上

　　添加責任人一欄，請責任人要認真負起責任，把此項工作切實抓緊、抓細、抓好。

　　我們公司是一箇團結的大家庭，我們優越的辦公環境是大家共同享有的，我們的環境清潔與否是大家共同的事情。希望全體幹部員工都能繼續發揚過來的成績，把此項工作做好。我們真的不希望看到哪幾個部門因爲不重視此項工作而受到批評，直到收到樂捐通知書的情況。

　　最後，希望大家每天都能以陽光的心態投入到工作中，把公司的環境衛生工作做得更好！

單位環境衛生整治總結範文 篇13

　　爲弘揚愛國衛生運動優良傳統，營造機關單位乾乾淨淨、整整齊齊的工作生活環境，提升幹部職工幹事創業的精氣神。近期，瑞金市採取強有力措施開展了全市機關事業單位環境衛生集中整治專項行動，重點做好辦公樓室內外環境衛生的`清掃，庭院、食堂環境衛生的清潔，着力解決髒亂差等突出問題。

　　據悉，近日，瑞金市組織了5個督查組，分別對全市148個單位環境衛生集中整治工作開展情況進行了督查，據督查情況看，通過整治，全市機關事業單位衛生面貌煥然一新，得到明顯改觀，“門前三包”制度得到落實，建立健全了相關衛生管理制度，愛國衛生組織機構得到進一步健全完善，整治工作取得良好成效。

　　據瞭解，下一步，瑞金市就機關環境衛生整治工作提出更高要求，要建立健全機關單位環境衛生管理長效機制，加大人財物投入，使環境衛生整治經常化、長效化。要開展“衛生單位”評比活動，通過評比，成效好的授予“流動紅旗”，濃厚環境衛生整治工作氛圍。要加大對機關事業單位環境衛生整治工作的督導檢查力度，把機關事業單位環境衛生整治工作列入年度績效考覈內容，對工作成效差、被全市通報批評的單位，給予單位年度績效考覈扣分，對重視不夠、組織不力、問題突出、進展緩慢的單位，對單位負責人嚴肅問責。

單位環境衛生整治總結範文 篇14

　　20xx年獲得省級衛生先進單位榮譽稱號以來，我辦進一步加強對愛國衛生工作的領導，細化措施，明確責任,務求實效,營造出機關“講文明、愛衛生、樹新風”的濃郁氛圍,省級衛生先進單位成果進一步鞏固和提升。20xx年，我辦獲區級以上表彰獎勵32項，其中省級4項、市級9項，通過了省級文明單位複查驗收，獲全市“三滅”先進單位，各項工作走在全區前列。現將近兩年來，愛國衛生工作情況彙報如下：

　　一、加強領導,明確責任

　　我辦堅持把愛國衛生工作納入年度工作計劃，擺上重要工作日程，切實做到與黨建、精神文明建設、社會治安綜合治理、計劃生育等工作同部署、同落實、同促進。一是加強領導，落實責任。成立以區委常委、區委辦主任爲組長，區委辦副主任、機要局局長，區委辦機關黨委書記爲副組長，相關科室負責人爲成員的複查迎檢領導小組。實行機關黨委抓總，主要領導親自抓，各科室具體抓。落實科長負責制，要求各科室要把創衛工作作爲科室、部門全年的經常性工作任務，組織科室人員積極搞好各項愛衛工作。堅持一級抓一1級，一級落實一級，充分發揮機關黨委、支部、工會等組織的作用。二是制定創衛工作計劃，落實創衛工作措施。認真研究制定愛國衛生年度工作計劃和階段性任務，明確奮鬥目標，增強了全體職工開展創衛工作的緊迫感和責任感，做到本職工作正常運行，愛衛工作有條不紊地開展。

　　二、強化愛國衛生意識，積極開展宣傳教育

　　我辦結合工作實際，採取多種形式進行愛國衛生宣傳教育。一是體現在學習內容上，重學習、重領會、重貫徹，使單位職工深刻認識、理解愛衛工作的重大現實意義。以國家關於加強愛國衛生工作的決定和四川省愛國衛生管理辦法、全國衛生檢查評比標準、健康教育知識讀本爲主，學習貫徹各級各部門愛衛、創衛工作批示和規定。通過學習和領會，把各級文件精神和要求落實在行動上、工作中。二是在宣傳教育的方法上，採取召開專題會、行政辦公會、職工大會等形式，利用支部、老同志座談會進行廣泛的宣傳教育和思想發動，舉辦愛衛創衛、三優一學、精神文明建設知識競賽活動，寓教於樂爲一體。三是在形式上，辦板報10期、製作展板3塊；組織職工參加創衛知識、健康知識問答題活動；印發市民文明守則、市民文明公約、市民“十不準”行爲規範宣傳資料，共計散發3000份；張貼永久性衛生管理規定標牌5塊；組織辦公室職工參加全市各類樹文明新風、創省級文明城市等活動。通過形式多樣的宣傳教育，在全體職工中形成了一種濃厚的創衛氛圍，產生了同一種共識，即：創衛工作不僅是搞好辦公、生活區的清潔和淨化環境的重要舉措，也是社會主義精神文明建設和促進全區、全市經濟發展的一箇重要內容，更是以實際行動配合全市、區爭創省級文明城市的重要工作之一。全體職工已經形成了在工作中抓創衛，在創衛工作中抓好本職工作的雙贏的局面。

　　三、狠抓制度建設，不斷完善管理

　　先後制定和修改了機關大院單位衛生管理制度、安全管理規定、袋裝垃圾管理暫行辦法、宿舍區公共衛生管理辦法、衛生責任區的劃分和責任人職責、衛生檢查評比標準、週末衛生大掃除制度，以及本單位衛生管理制度。在具體實施和創建過程中，定期和不定期地組織各科室開展檢查評比，通報檢查情況，針對創衛工作存在的問題和不足提出整改意見，年終總結評比獎懲兌現，使愛衛工作做到制度化、科學化和規範化，對大到辦公室的整體規劃、小到創衛工作的細末枝節，都逐一落到實處，有力地推動了各項創建工作的順利進行。

　　四、注重實效，紮實開展創衛工作

　　重點抓好機關大院辦公區、宿舍區等公共地段的衛生整治和管理，取得良好效果。一是從環境治理入手。改造不合理的排污管線，平整通道，疏通溝道污泥，清除公共地段堆放的雜物，整治衛生死角地帶和垃圾庫，全面推行垃圾袋裝、3桶裝，做到日產日清。特別是今年春節前，辦公區二、三樓衛生間大小便洗水管道水流小，時常還無水沖洗，造成整個衛生間臭氣熏天，我辦積極採取措施，找準堵水結症後，通過改水方式解決了沖水不暢的問題，爲辦公區和機關大院幹部職工辦了一件好事。二是抓好飲用水衛生管理，對二次供水堅持了每年兩次清洗消毒，實行封閉管理和送水樣檢測，水質達到飲用水衛生標準。三是調整機關大院綠化地、辦公區品種結構，做到全面綠化和美化，常年聘請專人負責管理，在辦公樓梯間、會議室、各辦公室內擺放盆花200盆，美化了環境，淨化了空氣。近年來，辦公室投資7萬餘元，更新桌、椅、凳、櫃，極大改善了辦公條件和環境。四是不斷完善日常衛生管理。堅持每日清掃保潔和週末大掃除活動，重大節假日集中整治，科室、住戶之間做到門前三包、門內達標，杜絕亂堆亂扔現象。在職工住戶中提倡居室衛生，開展“三戶”和“三衛”的創評活動，經逐戶檢查驗收合格率達100%。區委機關大院和宿舍繼續保持衛生樓院和衛生安全文明小區稱號。五是添制衛生潔具。在大院內辦公區和公共地段擺放衛生桶14個，會議室公共地段擺放、張貼禁菸標牌15塊、衛生管理等永久性標牌4塊，在科室大力提倡禁菸活動。六是開展以環境治理與化學藥物防治相結合的除“四害”活動，及時清除衛生死角和蚊蠅孳生場所，配合全市統一時間開展除“四害”工作，基本達到控制率的要求。定期不定期聘請環衛所專業人員對垃圾庫，院內公共地段、廁所、綠化地進行藥物殺滅工作。七是組織幹部職工開展羣衆性強體健身活動，如拔河、登山、籃球比賽等文體活動；每季度組織老同志外出考察、參觀和各種節慶活動；定期組織辦公室同志進行健康體檢和婦女保健檢查。今年組織全體機關幹部和離退休幹部進行了體檢，對在體檢中查出患有疾病的人員，及時醫治，確保了幹部職工的身體健康。八是每年兩次組織專業技術人員對辦公樓外牆面、電器內外、陰溝的污垢進行清除。九是加強創衛經費的投入和使用管理，近兩年共計投入各項創衛資金一萬五千餘元。

　　通過辦公室全體職工的共同努力，機關環境衛生、綠化美化有了較大的改善和提高，爲職工提供了衛生、整潔和舒適的工作、生活環境。我們將在今後的愛衛工作中，進一步加大工作力度，鞏固成果，不斷開創辦公室愛國衛生工作的新局面，同時也爲市、區創建省級文明城市起到積極的推動作用。

單位環境衛生整治總結範文 篇15

　　幾年來我校在市愛衛會的正確領導下，按照愛國衛生工作二十四字方針，實行分級管理，各負其責的原則，經過全校師生職工的共同努力，學校衛生面貌和綠化、美化工作有了很大的改觀，學生健康教育和除害防病工作不斷鞏固，衛生管理工作的經常化、制度化、規範化、科學化發展水平不斷提高，今年被市愛衛會評爲衛生先進單位。現將我校20__年度鞏固創衛工作總結如下：

　　一、領導高度重視，組織機構健全

　　我校堅持把愛衛工作擺在學校工作的議事日程上，成立了由校長任組長的愛衛工作領導小組，以一把手親自抓、分管領導具體抓、配備有與工作相適應的專職工作人員、落實專項工作經費。定期召開領導小組會，分析形勢、查找不足、修定措施、解決問題，做到了愛衛工作有安排、有佈置、有檢查、有考覈、有評比、有獎懲，確保了愛衛工作處處有人管、事事有人問，有效地促進了愛衛工作順利開展。

　　二、豐富教育形式內容，培養文明衛生習慣

　　我校採取靈活多樣、喜聞樂見的形式，大力宣傳健康教育和愛國衛生知識，在學校內設立了無煙會議室、無煙辦公室，在醒目處張貼有衛生保潔宣傳用語和標誌，有效地培養了廣大師生職工的文明衛生習慣。還通過開展“六講”（講科學、講清潔、講健康、講秩序、講整潔、講文明）衛生活動，進行“三德”（社會公德、職業道德、家庭美德），“三觀”（世界觀、人生觀、價值觀）及“愛國衛生活動周”等內容的教育，提高了我校師生職工自我保健意識和能力，增強了文明公德意識，培養了文明素質。

　　三、完善衛生制度，嚴格落實責任

　　堅持用制度管理人、用制度約束人的原則，嚴格落實責任承包制。我校自遷新校以來，先後制定和完善了一系列的衛生管理制度，認真履行《門前三包》、《班級衛生管理制度》責任制。工作中通過定崗、定人、定區域，堅持每日小掃除，每週大掃除，每月檢查評比，根據檢查情況，進行打分並通報，年終納入目標考覈，有效杜絕了亂堆、亂倒、亂丟現象發生，確保了各項制度落到實處，各項責任落在人頭。

　　四、狠抓環境建設，塑造良好形象

　　一年來，我校始終把“改善辦公環境、提高辦公效率、塑好單位形象”擺在首位，在單位經費十分緊缺的情況下，校委會積極想辦法，擠出足夠的經費，定期購置廁所清潔劑、除垢王等衛生潔具，備有掃帚、拖帕、毛巾、垃圾桶等環衛設施，新建成水衝式廁所，更換辦公桌椅，改善工作環境；添購花木美化校園，在有限的面積上種植草皮700平方米，綠化覆蓋率30％；垃圾池，做到定期消毒，按時清運無積存。我校環境設施建設達到了“綠化、淨化、美化、亮化”總要求，在轄區內保持了我校良好的窗口形象。

　　五、狠抓除“四害”工作，預防傳染病發生

　　對除“四害”工作採取“隨時發現、隨時消滅”的原則，及時滅鼠滅蚊滅蠅。按照“五統一”的標準和要求，採取條塊結合，以塊爲主的方法，在校內每年組織兩次滅鼠防病活動，禁止使用各種劇毒藥物，防止中毒事故的發生。春、秋兩季度共購買毒餌8kg，，使鼠密集度控制在國家規定標準以內，確保了除“四害”工作落實，有效預防了傳染病發生。

　　幾年來，我校愛衛工作雖然取得了明顯成績，師生職工文明衛生習慣得到明顯改變，學校辦公環境得到明顯改善。2x年遷新校就評爲市愛衛工作先進單位，今後我們將始終不渝地按照市、辦事處兩極愛衛會的統一部署和安排，進一步搞好文明衛生工作，爲創建文明衛生城市和鞏固“創優”成果做出新貢獻。

單位環境衛生整治總結範文 篇16

　　爲貫徹落實公司黨委部署要求，持續深入把開展愛國衛生運動和環境整治工作落實落靠、抓緊抓好，連日來，公司各單位深入包保責任區開展環境衛生整治行動，全面營造衛生、整潔、宜居的人居環境。

　　活動中，各單位幹部職工們手拿着掃帚、鐵鍬等清潔工具，紛紛走上街道，分工協作，迎難而上，發揚了不怕苦、不怕髒、不怕累的精神，撿拾垃圾雜物、石頭磚塊，清除枯枝雜草、平整土地，將轄區內的衛生死角及各類生活垃圾、雜物進行打掃和清運，大家全身心投入到環境衛生整治活動中，用熱忱和真誠，共同構建和諧美麗林區。在清潔衛生的`同時，還對羣衆進行環境保護意識宣傳，切實發揮羣衆的積極性和能動性，共同維護乾淨的居住環境。

　　公司在總結前一階段工作成效的基礎上，動員公司各單位上下進一步深化思想認識、堅定工作信心，凝聚共識、集中力量，真抓實幹，全面推進人居環境整治再提升。

　　通過集中整治，擴大了愛國衛生運動的社會影響力和公衆參與度，切實提高了職工羣衆人人蔘與愛國衛生運動的良好局面，打造了乾淨整潔、美麗宜居的生活環境，不斷提升職工羣衆的幸福感和滿意度。

單位環境衛生整治總結範文 篇17

　　爲紮實做好愛國衛生運動工作，4月30日下午，市環衛處幹部職工對單位辦公區及周邊環境衛生進行一次大掃除和清理行動。

　　在此次衛生大掃除活動中，全體人員精神抖擻、幹勁十足，對單位辦公區域、樓道以及綠化區域等各個衛生死角進行了全面清理。

　　幹部職工充分發揮不怕髒、不怕累的工作作風，通過此次環境大掃除活動，使辦公室窗明几淨，乾淨整潔，營造了整潔的辦公環境，增強了幹部職工參與愛國衛生運動的主動性和積極性，共同創造潔淨、舒適的`工作環境。

單位環境衛生整治總結範文 篇18

　　回顧過去一階段的工作，我校在上級主管部門和鄉黨委、政府的正確領導和大力支持下，以科學發展觀爲統領，以轉變教育觀念、轉變工作作風爲着眼點和立足點，解放思想、積極進取，爲促進學校健康快速發展做出了一定成績，現將此階段工作總結匯報如下：

　　一、教師隊伍建設：

　　1、樹立行業新風，優化教育環境，是事關政治、事關大局的工作，也是我們抓好教育改革和發展的重要保障，是學校內部精細化管理，提高教育教學質量的前提。爲保證活動紮實有序的進行，學校成立了以校長爲組長的行風建設領導小組，對全校的行風建設工作進行督導、檢查，確實做到了把行風建設同學校各項工作緊密結合起來，實行了目標責任制，旨在增強校領導對抓行風建設的責任感和自覺性、主動性。

　　2、加強教職工的思想道德建設，充分利用教師週五政治學習時間，認真深入學習各種政治理論文獻和教育理論知識。一年來，我們先後組織教師思想道德建設座談會兩次，教師完成政治學習心得、筆記近萬字。結合師德建設、自身政治修養等內容展開討論，提出了認真施教、“上好每一節課是我們的口號”、“向45分鐘要質量是我們的目標”、“使學生進得來，留得住，學得好”是我們向社會的公開承諾。

　　3、在全校教師中開展了“創文明學校，做文明教師，育文明學生”的三文明活動。加強師德建設，昇華精神境界，進一步樹立教師良好形象，努力提高“三育人”質量，在師德建設中，首先從教育和規範教師言行入手，組織教師學習《教師法》和《中小學教師職業道德行爲規範》等法律法規，制定並在全校深入落實了《教師師德規範評價實施方案》，注重過程管理，落實量化評鑑，切實提高了教師的法律意識和依法施教的水平，營造出了文明向上、灑向學生都是愛的師德環境。

　　通過上述舉措，我們使敬業精神、奉獻精神、創新精神成爲新型教師政治思想建設的核心，進一步建立起了教風純正、業務精幹、凝聚力強的教師隊伍。

　　二、德育工作：

　　1、繼續紮實深入的落實了中小學行爲規範養成教育

　　學校認真貫徹教育部新頒發的《中小學日常行爲規範》和《學生守則》和教育局頒發的《明水縣中小學生十不準》爲切入點，加強《規範》《守則》《十不準》的深入學習，達到學通、學懂、學會、會用的程度，從而能嚴格用這些標準約束自己的行爲。在抓學習的同時，注重從學生的日常規範、文明禮儀、傳統美德等方面進行長期不懈的潛移默化的教育。另外，加強了對學生的心理健康教育及健康消費教育，幫助學生形成科學健全的人生觀，完善學校、家庭、社會教育體系，使養成教育過程逐步成爲學生的自覺行動。本學期初，各中小學全面開展了中小學“學規範、守則、十不準”知識競賽，並評選出了一大批“學規範、守則、十不準”標兵，開展了“學守則，創文明班，爭做好學生”主題月活動，通過這些活動，進一步促進了學生良好行爲習慣的養成。

　　2、充分發揮了團隊組織作用，拓寬教育渠道

　　學校團隊組織及時制定出了團隊工作計劃及節假日活動安排計劃，結合重大節日和紀念日組織開展適合學生年齡特點的教育活動，使學校、家庭、社會教育寓於豐富多彩的活動之中。根據省市縣各級精神，我鎮本年度把進一步培養青少年的愛國主義思想情感作爲德育工作的重點。圍繞此重點，各班團隊組織開展“五心”教育系列活動(五心教育：忠心獻給祖國、愛心獻給社會、關心獻給他人、孝心獻給父母、信心留給自己)，各校認真執行了升降國旗制度，規範升旗儀式，切實落實國旗下講話，開展旗手評選活動，如實記載升旗情況。加強了對小廣播、板報、櫥窗、閱覽室、活動室等宣傳教育工具的管理與使用，經常組織學生到活動室開展主題鮮明的教育活動。另外，組織開展了影視片觀後感、好書讀後感、社會實踐調查等活動，配合縣局開展了“奮發有爲建小康”系列讀書活動，我校學生有五名分別在縣書法、演講、徵文、繪畫等評比中獲獎。

　　三、教學工作

　　1、堅持“一切爲了學生、爲了一切學生、爲了學生的一切”的育人理念，堅持學習新課程標準與搞好新教材教學同步進行，互相促進、互相補充。同時，加強新教材學科的教學經驗交流與反饋。本學期以來，我校共組織初中一年級語文、數學、英語展示課7節，相關教學研討會三次。這些活動，促使新教材學科教學走上了良性的發展軌道。

　　2、以課堂教學爲中心，開展“主體性教育思想”研究，以信息技術和儀器設備現代化，推動教育現代化進程;以實驗教學和電化教學爲主要輔助教學手段，提高教師綜合駕馭課堂的能力。在日常教學中，注重對學生非智力因素的培養，使學生養成書寫(讀書)姿勢正確規範、作業整潔等良好的學習習慣。本年度以來，學校開展了作業展評、朗讀比賽、演講賽、韻律操比賽等活動。

　　一年來，我校教師共有20次在省、市、縣各級業務比賽中獲獎，形成了以市級勞動模範、省優秀教師、縣優秀教師等一批名優教師爲代表的教師隊伍，從而確保了全校教育質量的穩步提高。20__中考成績列全縣同類學校第一名，併爲全縣初中舉辦教學管理現場會一次。學校被縣政府評爲教育先進集體。

　　以上是我們工作的簡要彙報，不妥之處請各位批評指正。

單位環境衛生整治總結範文 篇19

　　爲鞏固全國文明城市創建成果，以乾淨整潔美觀的城市面貌迎接第二屆全省旅遊產業發展大會，日前，市文明辦、市直機關工委、市住建局聯合下發《通知》，從4月份開始至8月，在市直各單位各部門全面開展環境衛生清理整治活動。4月19日，市直各單位各部門紛紛行動起來，清理整治環境衛生。

　　當天上午，市民政局全體幹部職工、黨員志願者和社區志願者紛紛拿上清掃工具，對所在辦公門前三包責任區域進行徹底清掃，爲即將召開的旅發大會助力添彩，以嶄新的面貌歡迎四海賓朋。

　　市市場監督管理局機關黨委組織了100多名幹部職工和10多名志願者服務隊員開展了環境衛生治理活動，集中對辦公樓前休閒區、林都社區居民樓及其周邊公共區域環境衛生進行了清理，共清理了雜草、菸頭、紙屑、塑料袋等垃圾10餘袋。該局還建立常態化清理整治機制，

　　劃分責任區，定期對室外、室內環境衛生進行整治，確保辦公區地面、牆面、桌椅、門窗等整潔乾淨，物品擺放整齊有序。室外無亂搭亂建、亂貼亂畫、亂扔亂倒、亂吐亂泄等現象。

　　市人社局組織幹部職工清掃局院內外、辦公樓附近的垃圾。看着辛勤勞動後的成果，大家一致表示今後要自覺愛護環境，努力營造一箇整潔、優美的辦公環境，形成人人蔘與的良好氛圍。

　　市稅務局組織機關50餘名幹部職工和志願者參加勞動。活動中，大家攜帶鐵鍬、塑料袋、掃帚等工具清掃辦公樓周邊的垃圾雜物，對樓體小廣告進行了統一清理，同時在辦公樓內開展美化環境行動，嚴格落實志願服務站專人負責制，在各科室開展環境衛生大掃除，全面營造整潔乾淨的辦公環境。大家表示，將持續關注全市文明創建工作，爲建設乾淨整潔美觀的伊春面貌、迎接第二屆全省旅遊產業發展大會在我市勝利召開貢獻力量。

　　市生態環境局組織全體幹部職工在全局範圍內，開展一次環境衛生清理整治活動。各科室、站、隊所分片區進行清掃活動，對各自範圍的院落、衛生責任區、室內等區域進行清理。通過集中清理整治，不但改善了樓院和辦公環境衛生狀況，營造了整潔和諧的辦公環境，也進一步加強了全體幹部職工精神文明和物質文明的思想觀念，提高機關幹部參與志願服務活動的積極性和主動性，展現了機關幹部的良好精神風貌，樹立了良好的機關形象。

單位環境衛生整治總結範文 篇20

　　近年來，我區醫療衛生單位得到了長足的發展，特別是三院、二婦幼，取得這些發展的.關鍵是人才隊伍建設。

　　近年來，在區委、區政府的正確領導下，我們積極推進人才隊伍建設，重點研究醫療衛生人才怎麼培養、怎麼引進、怎麼使用的問題，完善醫療衛生人才工作機制，拓寬人才招聘渠道，近年來共招錄了700名專業技術人才，爲衛生事業的健康發展注入了新鮮血液。建立高級、優秀人才綠色通道，近年來引進了xx名高層次人才，其中x名在編博士，x名臨聘博士；x在編碩士，臨聘碩士。

　　爲加強基層衛生人才隊伍建設，改善基層學歷低、職稱低、服務水平低等現狀，培養一批下得去、留得住、用得上的高素質醫學人才，提高基層醫療衛生機構服務能力和水平，根據省衛計委反饋的考生信息，我區與x名錄取考生簽訂了“定向就業協議書”，錄取考生畢業後，到我區指定的醫療衛生機構定向就業且在定向服務單位連續工作6年（含6年）以上。20xx年已有3名定向畢業生分別安置在橫瀝鎮中心衛生院、大嵐衛生院、橫瀝鎮矮陂衛生院工作。

　　我們制定了公立醫院薪酬制度改革試點工作實施方案和細則，報市人社局審覈後下發實施。市第三人民醫院納入公立醫院薪酬制度改革試點醫院，經過多次組織調研討論會，已制定醫院績效工資考覈分配方案，進一步完善績效工資制度，提高了薪酬水平。

單位環境衛生整治總結範文 篇21

　　20xx年我局的愛國衛生工作在市、區愛衛辦和區交委的正確領導下，圍繞創建國家級衛生城區大局，加大領導力度，廣泛宣傳發動，健全規章制度，真抓實幹全面治理環境衛生，全力鞏固市級衛生單位稱號，爲靚化、美化、淨化港區做出了積極貢獻。現就20xx年愛國衛生工作總結如下：

　　一、強化組織管理，健全責任機制

　　局領導對愛衛工作十分重視，將其作爲認真踐行科學發展觀、構建和諧單位、改善職工工作和生活環境的一件大事抓緊抓實。一是成立由局長任組長，紀委書記和副局長任副組長，各科室(隊)負責人爲成員的愛衛工作領導小組，下設辦公室在局辦，由局主要領導對該項工作負總責，分管領導牽頭抓，日常工作由辦公室具體抓，相關部門配合抓，各司其職，增強了領導力量，完善了管理層次，充實了一線指揮，形成有條塊結合、條抓塊管的管理體系。二是年初印發《愛國衛生工作要點》，進一步明確了局領導、愛衛工作部門(局辦公室、愛衛辦)、各科室、隊(中隊)的具體職責和任務。與區交委、牌樓街道辦事處簽訂了愛國衛生目標管理責任書，與各科室隊、執法中隊簽訂了愛國衛生和創衛工作目標管理責任書，細化了目標，落實到了人頭，納入了年終綜合目標考覈。三是建立了長效管理機制，完善了《萬州區港航局機關辦公大樓衛生管理辦法》、《萬州區港航局創建國家衛生城區職責任務分解表》，切實做到了領導重視到位、責任落實到位、經費開支到位。領導小組經常性開展愛衛檢查，搞好回頭看，發現問題及時整改，確保了該項工作有計劃、有步驟、有檢查地全面展開。推行愛國衛生工作目標管理，制定了檢查評比獎懲制度。凡是各科室、執法隊(中隊)和個人違反愛衛工作管理規定而影響文明單位、衛生先進單位建設的，取消年度部門、個人評優評先資格。

　　二、狠抓健康教育，做好思想宣傳

　　注重職工愛衛健康素質教育。一是抓好衛生法規知識教育，組織職工學習《重慶市衛生城區標準》、《重慶市愛國衛生條例》、《重慶市衛生單位標準》、《萬州區城市管理實施細則》等相關條規，設置了宣傳專欄，編髮了簡報，通過多種形式引導職工、激發職工的愛衛意識和參與意識，自覺參與愛衛工作的各項活動，單位職工(含退休職工)及家屬創衛知識知曉率達100%。二是認真開展了職工健康教育，組織職工學習《環境保護法》、《傳染病防治法》、《重慶市容貌管理條例》、《重慶市愛國衛生條例》、《文明知識讀本》、《萬州區文明市民守則》，在機關辦公樓設置了文明用語和愛衛提示牌，辦公室擺放了嚴禁吸菸的標誌，引導職工保持健康要從講衛生、講文明做起，增強愛衛責任感，爭做文明市民，從自己做起，自覺美化生活環境、人文環境，樹立良好對外形象。全局職工愛衛知識測試參測率達100%，均取得90分以上的好成績。三是認真宣傳《室內公共場所禁菸條例》，局機關召開無煙專題會議，觀看教育宣傳片，認真制定《萬州區水運行業無煙環境實施方案》並督促港航企業貫徹執行，在禁止吸菸場所有禁菸標誌，局機關未設置吸菸器具和菸草廣告。四是制定愛衛宣傳專欄並定期更換內容，加強社會輿論宣傳，營造大衛生觀念的氛圍。

　　三、開展集中整治，創造良好環境

　　一是局職工每週一下午4點打掃廣場及公共區域衛生，做到外部環境清潔，無散落暴露垃圾、無亂扔亂倒現象;廁所清潔衛生，無積便、尿垢、無蠅無臭;職工食堂有完善的防塵、除“四害”設施，環境整潔。二是堅持每天打掃室內衛生，實行定期考覈，獎懲兌現，聘請專人每天打掃走廊、大廳、樓道、戶外窗臺、頂樓公共衛生，每天必須保潔四次以上，確保了辦公大樓各層通道、梯道整潔暢通，無蜘蛛網、無積塵、無痰跡、無污物、無煙頭、無果皮紙屑，桌椅整潔、窗明几淨。三是及時調整和完善了辦公樓保潔、公共環境衛生、“門前三包”、“門內達標”、檢查評比等制度，做到了有章可循，使愛國衛生工作逐步規範化。四是開展集中整治，徹底清理衛生死角，參與職工60人次，清洗道路約3000平方米，疏通、沖洗陰陽溝3條，基本做到了空間無灰塵、地面無污水渣物、廚房食堂整潔、公共場所和廁所整潔、室內無蟑鼠，室內外窗明几淨;同時積極參與轄區街道、居委會開展的大整治，大搞市容環境衛生，發動職工清除住房陽臺、雨棚上的垃圾、雜物、清理居民區垃圾、樹掛垃圾，打掃背街小巷等公益活動，共清除暴露垃圾3噸。五是認真開展辦公樓綠化工作，可綠化地帶均已綠化，局機關受辦公條件限制，綠化向空中立體發展，對少量宜綠地、機關樓頂、辦公室進行了綠化，綠化面積近1000平方米，開支經費近5萬元，局辦公樓道、會議室、辦公室綠化盆栽91盆，年投入資金1.8萬元，局機關綠化率達90%以上。六是加大港口碼頭現場衛生監督力度，督促港口企業開展固體垃圾、塑料垃圾清理，樹立文明、衛生、有序、整潔的良好窗口形象。七是積極參與全國第26個愛國衛生月活動，開展了以“健康生活”爲主題的衛生月活動，配合轄區居委會引導廣大市民自覺抵制不良習慣，勸阻、教育“五亂”行爲，清除“牛皮癬”，打掃巷道、樓院周圍的衛生。

　　四、控制病媒生物，防制病毒傳染

　　認真開展了“除四害”滅鼠、滅蟑螂工作。根據上級部署，結合市容環境衛生整治集中開展了春秋季節滅鼠、滅蟑螂活動。在廣泛宣傳動員的基礎上，按照社區居委會統一時間、統一投藥規範、統一檢查標準的要求，今年共投放鼠藥200餘處，6公斤，設置警示標誌200餘處，較好地清除了老鼠、蟑螂孳生地和棲息場所，機關“四害”密度有效控制在標準範圍。

　　20xx年港航系統愛國衛生工作取得了一定成效，但也還存在一些不足：一是文明、衛生、健康教育的宣傳範圍不夠廣、力度不夠強;二是個別港口、碼頭愛衛工作行動遲緩，治理不徹底;三是港口碼頭、公共區域等場所衛生環境保持不夠持久。在今後的愛衛工作中，我局將進一步加強水運行業愛國衛生工作，鞏固和保持集中整治成果，加強日常愛衛監督檢查，重點督促港口、碼頭創建、保持優良的衛生環境，不斷提高衛生環境質量，努力把愛衛工作做細、做好、做實，爲全區創建國家衛生城區做出積極的貢獻。

單位環境衛生整治總結範文 篇22

　　爲創造安全、整潔、有序的現場環境，使員工良好的作業習慣和行爲素養，進一步提升公司形象，中冶寶鋼基層單位參加積極響應開展“現場環境衛生整治”活動。

　　10月18日9點15分，“現場環境衛生整治”活動在條鋼初軋區正式展開，在接到指令後，該區域統一思想，統籌規劃，實現責任到人，定時定質量的清掃。包括休息室、操作室裏裏外外，櫃子頂部、窗戶、牆面、天花板以及行車休息室的內外牆與廠房之間的夾縫和周邊;砂輪機設備衛生;空間位置小雜物多，給清理工作帶來了很多的困難，再難擋不住員工清除塵年污垢的決心，經過8個小時的齊心努力下，初軋區域的休息室和操作室以及設備區恢復了昔日的’乾淨整潔，也正是在員工辛勤勞動下才得以給休息室穿上了潔白的“外衣”。隨後對休息室的物品進行統一擺放，定置規劃，並且形成長效管理機制，責任分區到班，實行班班交接，班班盯。

　　通過此次“現場環境衛生整治”活動，不僅給員工們提供了舒適、整潔的工作環境，還激發了員工們齊心協力的熱情，培育員工良好的作業習慣和行爲素養。爲現場的安全生產提供保障，也爲寒冷的冬天給員工們提供安全、優美的工作環境，也體現了注重實效，務實進取的工作精神。

單位環境衛生整治總結範文 篇23

　　20xx年三季度的環境衛生工作在區委、區政府的正確下，在區市容辦的關心指導下，在街道、社區村組及各友鄰單位的協助配合下，瀟湘街道以“創建國家級衛生城”爲契機，嚴格按照創建國家級衛生城市的管理目標要求，緊扣主題，力求實際，始終把環境衛生工作做爲一項重要工作來抓，以飽滿的工作熱情，務實的工作作風，爲全面推進國家衛生城創建工作，立足自身實際，以突出市容環境衛生管理工作爲重點，創新工作思路，加大市容環境衛生管理力度，創建良好的城市發展環境、完善城市服務功能、優美的人居環境爲目標，進一步提升城市品位，以城中村及城鄉結合部、社區、單位、農貿市場整治爲重點，積極採取措施，宣傳發動羣衆，在以往的工作，借鑑其它街道的環境衛生工作經驗的基礎上，結合羣衆路線教育活動，不但提高完善市容環境管理長效機制，努力提高城市環境衛生管理水平，提升城市品位，樹立城市形象，增強城市影響力、競爭力，促進經濟社會快速、健康、和諧發展。促進“創衛”工作取得新成效。國家級衛生城市創建工作已進入關鍵階段。街道將一如繼往的做好市容環境衛生管理工作，現將三季度的環境衛生工作如下：

　　一、工作開展情況

　　(一)主要工作

　　1、加大宣傳力度

　　爲進一步提高城市管理水平，提升城市品位，鞏固“全國十佳宜居城市”成果，營造整潔、優美的’城市環境。街道通過新聞媒體、牆報、黑板報、發放“門前三包”、宣傳資料等多種形式宣傳環境衛生管理的重要意義，抽調機關幹部50餘人分片包乾到社區、單位、居民小組負責抓好環境衛生管理工作，激勵和引導廣大市民積極投入參與到創建“衛生城”的工作中來。廣泛動員，發動羣衆，做到人人動手，全民參與，在市民中樹立講衛生、講文明，樹新風的良好風尚。採取多種形式，讓市民充分認識市容市貌環境衛生管理工作的重要性、緊迫性，使環境衛生管理工作的要求和目標任務做到家喻戶曉，人人諧知，在轄區內營造人人都來關心、參與、支持市容市貌環境衛生管理的濃厚氛圍。

　　2、“門前三包”

　　街道辦事處成立以主要負責的工作小組，建立臺賬制度和嚴格考覈的獎懲制度，並與各社區簽訂“門前三包”責任書，各社區與臨街的單位、學校、小區、商店、賓館、酒店簽訂“門前三包”責任書，街道和社區抽調工作人員對轄區內臨街鋪面張貼了2500塊“門前三包”制度牌，安排專人定期對臨街鋪面的門前三包進行檢查登記，對不達標的鋪面要求限期整改，月底進行排名通報，年終將考覈成績與社區簽訂的責任制掛鉤，進行評先評優，確保“門前三包”工作落到實處。

　　3、強化環境衛生整治，建立健全管理制度

　　(1)完善清掃保潔管理制度建立長效機制。加大對重點區域、主要道路、重點部位及城中村、城鄉結合部、農貿市場、臨時攤位的整治力度，做到不留死角，按照清掃保潔標準，確保清掃保潔工作的連續性和穩定性。

　　(2)加強轄區單位和居民區的衛生監督。社區對轄區單位、小區進行督查、檢查，對環境衛生髒、亂、差，且行動不力的單位和小區及時下發整改通知書，對居民的投訴做到迅速處置和意見反饋。

　　(3)在人流量大、垃圾多、髒、亂、差現象較爲突出的城中村，又新增移動垃圾箱體5個，基本上緩解了亂堆亂放垃圾現象。

　　(4)加強對轄區內建築工地的管理，與4個已徵待建的的建築工地一起協商，在4個工地周圍共砌築圍牆1800多米，杜絕了在閒置工地上亂倒垃圾現象。

　　(5)與社區簽訂城中村、城鄉結合部、農貿市場等環境衛生管理責任書，4個社區的書記、主任向街道繳環境衛生工作履職保證金5萬餘元，定期對社區環境衛生進行檢查考覈。對工作不到位、措施不力、環境衛生差的社區，從個人上繳的保證金中給予懲處，對工作措施有力、清掃保潔到位、考覈爲優秀的給予獎勵。

　　(6)由於清掃保潔人員年齡普遍偏高，加之工作環境差，存在一定的安全隱患，街道爲每個清掃保潔人員購買了一份意外傷害險。

　　(7)爲進一步調動環衛工人的工作積極性，激發環衛工人在平凡的工作崗位上取得不平凡的成績，街道每年對工作認真負責、能喫苦耐勞的工作人員給予獎勵。

　　(二)清掃保潔人員管理

　　1、清掃保潔員必須按所承包的責任區，清掃並收集垃圾到指定的垃圾投放點，確保不留空白，不留死角。

　　2、清掃保潔員要積極參加街道、社區組織的各種衛生檢查突擊活動，做到全天候在崗。

　　3、清掃保潔員要求辭職時，必須提前一週向街道環衛站、社區提出書面申請，街道環衛站、社區在一週內推薦新的保潔員，以便做好新老保潔人員交接手續。

　　4、清掃保潔員因病、因事暫不能工作時，需自己找人替班。不允許出現空崗、缺崗現象。

　　5、清掃保潔員在工作中要注意安全，防止各種安全事故的發生，清掃保潔員在崗期間，要保持個人衛生，衣服勤洗勤換，必須穿統一配發的黃色工作服，並保持着裝整潔。

　　6、清掃保潔員對道路清掃保潔的質量和標準要求達到“六無六淨”：即無果皮紙屑、無塵土、無雜物、無碎石、無袋裝垃圾、無人畜糞便；路面淨、人行道淨、下水口淨、樹坑淨、牆腳淨、果皮箱淨。清掃範圍爲橫向牆腳對牆腳，縱向到分界線，做到隨髒隨掃隨保潔。

　　7、嚴格按照操作規程安全作業，對於清掃保潔質量較差且教育不改的，將給予相應的處懲直至解除承包合同處理。

　　8、清掃保潔員要樹立爲民、爲社會服務的品德，做到不怕苦、不怕髒，樹立良好的行業形象。

　　9、清掃保潔員要語言文明，以理服人，不準辱罵過往行人和經營者。發現有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現象，做到文明勸導，主動清掃，對蠻不講理者，進行耐心勸導妥善處理，以免發生意外情況。

　　(三)農貿市場管理

　　爲進一步強化中心城區市容市貌和環境衛生管理，解決農貿市場髒、亂、差問題，由社區投資分別在4個農貿市場，設市場管理辦公室，安排管理人員及清掃人員負責日常工作的管理。

　　1、成立了農貿市場管理辦公室，建立了市場管理制度，安排人員5人，專門負責市場秩序及環境衛生管理工作。

　　2、農貿市場秩序基本做到了划行歸市、品種類別歸區、劃線定位、亮證經營、明碼標價，嚴禁佔道和場外交易，杜絕流動攤位。

　　3、環境衛生基本做到隨髒隨掃，全天保潔。

　　4、市場秩序大有改觀，基本保證過往人員暢行無阻，設施配套完整，上下道路暢通。

　　(四)主要做法

　　在春節來臨之際，街道嚴格按照上級下劃的清掃責任面積，從實際出發，將新增清掃面積按照分級負責的管理辦法下劃給社區及村組，切實抓好環境衛生“三落實”工作。

　　一是加大宣傳力度，印發了各種宣傳資料、告戶主通知書、在“三八”和“五一”節期間，組織共青團、婦女及志願者隊伍上街發放宣傳資料1200餘份。

　　二是抽調綜治維穩人員，執法中隊，環衛站工作人員對城中村及城鄉結合部的環境衛生進行綜合整治，上半年街道組織社區單位、小區進行了3次環境衛生大整治。大整治期間，清除了積存已久的建築垃圾及生活垃圾700餘噸，清運河道垃圾10餘噸，通過整治效果較爲顯著。

　　三是街道成立了考覈小組，制定了相應的考覈獎懲辦法。相關人員繳納了5萬餘元的環境衛生工作履職保證金，由督察組負責日常檢查督促，測評組專門負責對社區及單位每月進行一次考覈，並將考覈結果進行書面通報。對考覈爲優秀的進行獎勵，對考覈爲合格的不獎不懲，對考覈爲不合格的取消年終評先評優資格，同時扣除個人部份工作履職保證金。

　　四是以周邊120多家友鄰單位、學校、小區、商旅行業等取得聯繫，定期召開工作推進會，實行齊抓共管，做到共駐、共建、共管、共創，爲“四城聯創”工作奠定了良好的基礎。

　　五是街道投入經費15萬元，對城中村、城鄉結合部的環境衛生進行大整治，整治期間，出動各種機械8臺次，人員70多人，共清運建築垃圾、生活垃圾700多噸。

　　六是爲98名工作在高危路段的清掃人員每人購買了一份人身意外傷害保險，定做了300件環衛工作服，同時在“春節”期間表彰慰問了20名環衛工作人員，發放慰問金餘元，還在特殊地段擺放了10個移動垃圾箱，新增保潔人員40人。

　　七是對街道4個社區的190多條街道71.8萬平米的清掃面積劃分到社區、小組，清掃任務落實到人。這樣基本做到了清掃面積全覆蓋。爲下一步做好市容環境衛生工作奠定了良好基礎。

　　八是在環境衛生大整治期間，取締了城中村老村子的旱廁8個，新安裝移動式水衝衛生公廁1個，有效改善了城中村的市容環境，同時也給住在周邊的居民帶來了方便。

　　二、存在的主要困難和問題

　　一是環衛保潔隊伍不健全，年齡偏大，衛生意識淡化，難於激發活力。對清掃保潔工作認識不到位，工作責任性不夠強，自我約束能力低，自我定位標準低。

　　二是居民衛生意識差，導致“髒、亂、差”現象嚴重。居民、流動人口由於受傳統生活習慣和城鎮發展空間的限制，傳統的生活習慣仍然沒有擺脫落後的衛生意識和衛生觀念，生活垃圾隨意亂倒，形成許多衛生死角。

　　三是保潔任務日趨繁重，城鎮規劃佈局時，沒有考慮建築垃圾及裝修垃圾的堆放點，使建築垃圾無法處置，有的甚至還是露天堆放，對水體造成嚴重的“二次污染”。

　　四是少數社區、單位、小區市民對環境衛生工作不夠重視，落實不到位，管理措施及力度不到位。在環境衛生工作中存在應付和時有推卸責任的現象。

　　五是隨着城市化進程步伐的加快，環境衛生工作面臨着嚴峻的挑戰。清掃面積大，工作時間長，勞動強度大，經費嚴重不足和管理中受執法資格的限制嚴重製約着城市化環境衛生管理工作。主要表現在：

　　1、環境衛生經費投入滿足不了環衛綜合整治工作的需要。環境衛生治理面積廣，垃圾清運上壓力大、任務重，而且大部分路段清掃標準已經按照城市標準執行，在環境衛生整治中投入不少經費，但仍不能滿足環境衛生治理標準的要求。清潔人員工資低，清掃路面長，清掃保潔任務繁重，工作時間長，清掃保潔難以到位。城中村及城鄉結合部的環境衛生整治一直是一項難度較大的工作，但是經費不足，沒有清運車輛、沒有固定傾倒建築垃圾的場地已成爲做好這項工作的一大制約；

　　2、城鄉結合部、城中村部分路段雖然成爲城市主幹道，環境衛生工作要按照城市標準執行，仍有部分市民對環境衛生工作認識較差。門店經營、亂擺亂放、亂倒垃圾、亂潑污水的現象十分突出，造成在環境衛生整治和保潔工作上難度大、壓力重。

　　3、城中村仍有許多老房子，大都租給他人養豬、養雞、收廢舊、房前屋後亂堆亂放現象十分突出，產生的污水無法治理，形成了衛生死角。

　　三、今後的努力方向

　　爲切實做好市容市貌環境衛生管理工作，進一步規範中心城區市容市貌環境衛生管理工作，努力實現“四城聯創”的目標，上半年的環境衛生工作將在抓好日常工作的同時，緊緊圍繞“一箇提高”、“四個加強”，爲“四城聯創”打下堅實的基礎。

　　一是提高認識。要充分認識創建國家衛生城是曲靖市委、市政府認真貫徹落實科學發展觀，提升城市品位，改善城市衛生面貌，實現環境改善與經濟發展良性互動，爲人民羣衆健康服務的一項重大舉措，“創衛”工作既艱鉅又繁重，需要每個市民的積極參與和自覺行動，才能打造出一箇清新、整潔、美麗的衛生城市，讓我們以飽滿的工作熱情積極投身到“創衛”工作中來。

　　二是加強宣傳教育，發動全民共同參與。進一步加強對市容市貌環境衛生工作的宣傳力度，樹立環衛行業的正面典型進行大力宣傳和推廣，充分利用多種宣傳方式，通過印發傳單、倡議書等形式，不斷擴大市民、村民的知曉率。在4個社區建立衛生督導聯繫機制，不斷提高人民羣衆的環境意識，促進廣大市民從自我做起，從點滴做起，積極參與到愛護和關心市容市貌環境衛生的行列中來。

　　三是加強環衛工作的投入，將進一步加大投入，完善各項管理制度，配備環衛設施，提高環衛工人的待遇，調動環衛工人的工作積極性。做到資金投入到位，人員上崗到位、管理措施到位。

　　四是加強監督檢查考覈力度，確保工作落實到位。建立街道掛鉤包責任制，負責對各掛鉤社區開展的市容市貌環境衛生工作進行跟蹤督促，全面掌握工作開展及落實情況。繼續加大監督檢查力度和考覈獎懲措施，嚴格按照一週一檢查、一月一通報、一月一考覈、一季一、一年一考評的要求，對工作措施不力、管理不到位的社區及責任單位進行通報，並限期進行整改，對考覈不合格的社區和單位追究相關責任單位及責任人的責任。

　　五是加強部門之間的統籌協調。市容市貌和環境衛生管理工作，需要全社會、各成員單位、社區和人民羣衆的共同參與配合，環衛站將進一步協調好各單位、各部門，確保各項管理工作措施落實到位，清掃保潔到位。

　　街道的市容環境衛生工作，由於重視，部門積極配合，羣衆共同參與，取得了一定的成績，但是離上級的要求還有差距。做好中心城區市容環境衛生管理工作意義重大，影響深遠，我們相信，在區委、區政府的下，通過街道全體幹部職工的不懈努力，瀟湘街道的市容環境衛生管理工作將會有大的改觀。

單位環境衛生整治總結範文 篇24

　　今年來，市住建局和各鎮(鄉)黨委、政府認真落實xx市委、市政府工作部署，落實省住建廳《關於全面開展農村生活垃圾收運處理工作的通知》的(20xx-20xx)三年行動工作任務，認真開展農村人居環境整治建設工作，爲了確保我市農村環境衛生整治工作達標並順利通過省驗收，創新工作思路和方法，強化工作措施，堅持長抓不懈，繼續完善“農村保潔和垃圾收運處理”工作的長效機制，全市農村保潔和生活垃圾收運處理工作正常開展，農村環境整治工作取得了顯著成效。在各鎮(鄉)的配合下，到目前止，全市農村保潔覆蓋率達到90%以上，農村生活垃圾收效處理率達到90%，農村生活垃圾分類減量基本達到50%，農村生活垃圾處理費徵收有所突破。已基本完成了省下達的目標任務，6月6日通過了清遠市農村生活垃圾治理市級審覈驗收。

　　一、主要做法

　　1、加強農村保潔和垃圾收運處理監督管理，確保農村保潔和垃圾處理常態化。一是結合我市的實際，制定了《20xx年xx市農村環境衛生整治工作方案》和《xx市20xx年農村環境衛生整治考覈評分標準》等工作方案考覈制度。二是對各鎮(鄉)農村環境衛生整治實行動態監督管理，市農村環境整治辦公室人員堅持不定期到各鎮(鄉)對農村保潔和垃圾收運處理情況進行檢查督促，發現問題及時向鎮、村提出整改意見，限時整改，並通報整改情況。三是各鎮(鄉)政府落實幹部包村、組進行檢查督促，確保各鎮(鄉)農村保潔正常化和生活垃圾收運處理的常態化。四是抓好節日期間農村保潔和生活垃圾收運處理工作，春節前後，對全市12個鎮(鄉)進行一次全面的檢查，督促各鎮(鄉)政府採取有效措施，切實做好鎮區和農村村莊保潔和生活垃圾收運處理，讓人民羣衆過上清潔衛生的春節;四是改進檢查督導方式，3月對全市12個鎮(鄉)的農村環境衛生整治工作存在問題進行一次暗訪檢查，並製作暗訪片在召開全市農村工作會議時播放，6月對各鎮(鄉)農村環境衛生整治半年情況進行檢查，9月會同市委辦督查室對全市12個鎮(鄉)的農村人居環境整治工作情況進行督查，今年我們對全市各鎮 (鄉)農村環境整治工作共開展了三次大檢查。

　　2、加大資金投入和工作考覈力度，推進農村保潔和生活垃圾收運處理正常化。一是根據各鎮(鄉)要求和現階段各鎮(鄉)垃圾運輸車輛缺乏，難以應付垃圾收集處理量大的問題，去年投入255萬元購置9輛垃圾壓縮車配給各鎮(鄉)使用，解決鎮(鄉)垃圾收運車輛缺乏、農村生活垃圾收運不及時等問題，緩解了鎮(鄉)垃圾收運壓力。今年上半年投入165萬元採購了3輛垃圾收集壓縮車和1620只垃圾桶配置到各鎮 (鄉)使用，解決大路邊、星子、龍坪3個鎮垃圾收運車輛缺乏問題，增加了農村垃圾收集點。二是對全市各個鎮(鄉)分上下半年進行考覈，按完成指標情況對鎮(鄉)鎮、村兩級進行資金獎補，去年發放農村環境整治工作(農村清潔和垃圾收運處理)獎補資514.18萬元，今年上半年發放了223.163萬元。爲完成我市農村保潔和生活垃圾收運處理覆蓋率達到90%打下良好基礎。

　　3、落實省住建廳工作要求，切實做好鄉鎮簡易垃圾填埋場整治工作。按照省住建廳和中央環保督查的工作要求，我市有9個鎮級垃圾場列入整治任務，因此，投入100萬元，從上半年開始整治了西岸、星子、保安、東陂等鎮4個簡易垃圾場，下半年整治了豐陽、大路邊兩鎮簡易垃圾場;並封閉西岸鎮(另一箇)和瑤安鄉2個簡易垃圾填埋場，全年治理垃圾填埋存量4.8萬立方米，爲迎接省農村生活垃圾治理驗收奠定基礎。

　　4、落實措施推進環境衛生整治，積極探索農村生活垃圾收運處理市場化管理體制。今年初以星子、東陂等有條件的鎮爲先行試點，引入企業市場化(外包)管理，推行農村生活垃圾收運處理新模式，收到了比效明顯的效果。其餘鎮(鄉)也根據本鎮實際情況，以半外包的方式也逐步推向市場化管理。

　　5、農村垃圾分類工作力度不斷加大，農村生活垃圾處理費徵收有所突破。一是我市高度重視農村生活垃圾分類工作，在三水鄉試點開展垃圾分類工作，以加大農村垃圾分類爲抓手，達到降低農村生活垃圾減量和垃圾運輸處理成本目的。20xx年1月市委、市政府在三水鄉召開全市農村生活垃圾分類工作現場會，全面推廣農村垃圾分類工作，全市各鎮(鄉)以1至2個村委會爲試點全力推行農村生活垃圾分類，各鎮(鄉)以1至2個村委會爲試點推行農村生活垃圾分類。在年底前農村生活垃圾分類減量達到50%。二是各鎮(鄉)建成區按照所住地戶數每月每戶徵收垃圾處理費3元以上，年垃圾處理費收繳率90%以上;農村則以行政村爲單位人均年徵收垃圾處理費2元，要求年收繳率達80%以上的，以行政村統一繳交到鎮政府爲依據。

　　今年，全市自然村總數有1404個，12個鎮(鄉)申報保潔獎補自然村1340個。目前，全市12個鎮(鄉)配備有中大型壓縮式垃圾收運車29輛，農村配備手推式垃圾收集車子1800輛，鎮級垃圾中轉站正常運行3個，設置農村生活垃圾收集點1340個，覆蓋面達到95%，農村保潔覆蓋面達到90%以上;全市已基本建立了“戶收集、村集中、鎮(鄉)收運、縣處理”的農村生活垃垃圾處理模式，農村生活垃圾收運處理已常態化，有效處理率已達到90%;農村村民的環境保衛生意識不斷加強，亂扔垃圾、亂倒垃圾的現象基本得到控制。

　　在總體上講，20xx年我市農村生活垃圾處理設施全面建成，農村環境衛生整治獎補實行了長效機制，農村垃圾分類工作力度不斷加大，農村生活垃圾處理費徵收有所突破，全市的農村環境衛生整治工作已上新臺階。

　　二、今後的工作計劃

　　1、繼續加大對各鎮(鄉)農村生活垃圾收運處理費的投入，穩定農村保潔隊伍，使農村保潔常態化、鎮(鄉)垃圾收運處理正常化，確保農村保潔覆蓋面和垃圾處理鞏固在90%以上。

　　2、繼續加強對各鎮(鄉)環境衛生工作的督促檢查，堅持每月至少到各鎮(鄉)和農村檢查一次，督促鎮(鄉)政府切實抓好農村環境綜合整治工作。

　　3、按照《廣東省農村生活垃圾治理驗收辦法》的相關要求，切實做好農村保潔和生活垃圾處理各項工作，爭取順利通過省的驗收。

　　今後，我們將繼續深入學習實踐科學發展觀，團結奮進，採取措施，紮實工作，進一步加大農村保潔和生活垃圾治理工作力度，爲促進我市經濟社會可持續發展，爲建設富裕、文明、整潔、和諧的而努力奮鬥，以優越的成績，迎接勝利召開!

單位環境衛生整治總結範文 篇25

　　整治目標

　　1、轄區道路：農場場部道路達到三級保潔標準；農場區、隊道路達到四級保潔標準。

　　2、垃圾糞便：生活垃圾做到裝袋投放，分類收集，定時轉運，環保處理；人畜糞便做到集中收集，及時清掏，沼氣利用，節約能源。

　　3、集貿市場：做到分類設攤，文明經商，整潔擺賣，規範管理。

　　4、公共場所：做到無亂搭亂建，無亂停亂放，無亂擺亂設，無亂倒亂堆，無亂貼亂畫，無亂扔亂吐。

　　5、公共設施：做到完備齊全，完好無損，規整劃一，保潔乾淨。

　　整治措施

　　1、嚴格按《海南省人民政府關於加強全省環境衛生工作的決定》、《海南省環境衛生門前三包管理規定》和《海南省城鄉環境衛生質量標準》，建立責任制，制定責任區，落實責任人，做到主要領導掛帥，全場職工參與。對不履行責任、對工作不負責的單位（個人），實行“一票否決”和問責制。

　　2、社區管理職能部門：負責農場轄區內道路、橋樑、廣場、市場等公共場所環境衛生的監督檢查和責任落實。

　　3、水務管理職能部門：負責農場轄區內水質、水塘等水體及岸邊環境衛生的監督檢查和責任落實。

　　4、交通管理職能部門：負責農場轄區內各種運輸車輛及站點的環境衛生監督檢查和責任落實。

　　5、衛生管理職能部門：責任轄區內飲食行業環境衛生的.監督檢查和責任落實。

　　6、非膠農業經濟管理職能部門：負責農場轄區內各工業企業環境衛生的監督檢查和責任落實。

　　7、工業企業管理職能部門：負責農場轄區內各工業企業環境衛生的監督檢查和責任落實。

　　8、海墾橡膠集團和所屬各橡膠基地分公司：負責天然橡膠基地（含橡膠加工廠）的環境衛生監督檢查和責任落實。

　　9、局屬工廠、公司、醫院、學校：負責本單位的環境衛生監督檢查和責任落實，並歸屬地管理，受地方政府的責任追究。

單位環境衛生整治總結範文 篇26

　　爲推進社會和諧和社會主義新農村建設步伐，保護和改善農村環境，提高農民生活質量和健康水平，積極響應上級政府的指示和要求，結合我鎮實際情況，洛香鎮全面開展農村環境綜合整治工作，爲共建美好洛香而不懈努力。

　　一、加強農村環境綜合整治宣傳力度，統一思想、提高認識，增強幹部羣衆的責任感和緊迫感

　　經過我們的共同努力，我鎮環境衛生建設雖然取得了一定的成績，但是我們更清醒的認識到我們當前的農村環境衛生狀況、環保意識、農民生活習慣、環境衛生設施相對滯後，農村環境狀況讓人擔憂，急需改善。鑑於以上現狀，我鎮加大了對農村環境綜合整治的宣傳力度，通過廣播、黑板報等多種渠道、多角度、多方位的向廣大羣衆幹部進行宣傳教育，提高他們的思想認識，增強他們的責任感和緊迫感

　　二、切實加強農村環境整治工作的組織領導，全面部署農村環境綜合整治工作

　　農村環境衛生綜合整治是一項系統工程，涉及範圍廣、內容多、任務重。爲確保整治工作順利展開並取得良好成效，我鎮成立了農村環境綜合整治辦公室，並在各村選舉代表一名參與到農村環境綜合整治中來，全面負責整治工作的組織協調和監督檢查。

　　三、示範先行、整村推進、突出重點、狠抓典型，全面貫徹落實農村環境綜合整治

　　經過我們的一致認定，倫洞村作爲我鎮試點工作村首先開展農村環境整治工作，我們計劃在年內打造一箇村容整潔、民風文明、環境優美、社會和諧的新倫洞村，並把倫洞村的成功經驗在全鎮推廣，全面開展農村環境綜合整治。對於洛貫產業園區範圍內的洛香村、大團村、巖寨村、郎寨村以及飲用水源保護區的歸合村、獨洞村等優先開展，重點整治。

　　四、強化農村環境綜合整治工作的監督覈查，確保農村環境綜合整治工作圓滿成功

　　農村環境綜合整治工作時間長、任務重，涉及面廣，爲確保各項工作的順利開展和落實，我鎮將在不斷完善自查機制和上級檢查的基礎上，完善工作措施，以確保整治工作的有序進行。並邀請社會各界對我鎮農村環境綜合整治工作的開展情況進行監督檢查，共同把農村環境綜合整治工作落實到位，共建美好洛香鎮。

單位環境衛生整治總結範文 篇27

　　按照區委、區政府關於城鄉環境綜合整治工作的總體部署及溫委目督[20xx]15號“關於分解下達成都市溫江區城鄉環境綜合整治工作目標任務及考覈實施細則的通知”要求，區市政公用局高度重視，緊密結合工作實際，加大市政公用設施的管理力度，積極開展城鄉環境綜合整治工作，現將上半年工作情況總結如下：

　　（一）市政方面

　　1、3月對鳳溪大道中段（行政學院至南燻大道）全長1.1公里的花池更換了鮮花，清除了河堤欄杆、魚鳧雕塑、花臺座椅等衛生，4月完成了長安路破舊廣告牌整治48個，6月中旬採用新型的滾動燈箱形式完成了大南街、內北街25組舊燈牌更換。

　　2、完成了鳳溪大道、柳城幹道、文化路等城區主幹道“彩色立體斑馬線”及溫江中學校、東大街第一小學校、西南財經大學柳林校區、中醫藥大學北大門等學校門口道路“紅色斑馬線”施劃工作，共計施劃標線5660平方米，投入資金約22.8萬元。實施了南燻大道（柳臺大道至沙子溝）道路標線改造工程，增設斑馬線約200平方米，在紅泰路口增設讓行標誌一處，投入資金近萬元。

　　3、完成了內北街、西大街、和寧街等兩側人行道無障礙設施改造，投資5萬元。

　　4、實施萬春路、航天路、贊元街、白馬廟街等地段的人行道樹圍、樹框維護，並增設綠色透水樹圍667個。

　　5、完成了濱江路東岸、兩河路東段人行道改造工程，鋪設方塊磚587平方米，更換路沿石105米。對南巷子與文武路交匯處景點進行了改造。對東門入城幹道、柳城大道東西段、鳳溪大道中段、向陽路、文化路、南燻大道等道路裂縫進行乳化瀝青補縫處理約200平方米。

　　6、對城區排水管網、檢查井、雨水口和鳳溪河、團結渠河道以及城區內其它板涵、溝渠、排污溝進行了雨污清掏，及時爲和平社區、東街社區等清掏化糞池和排水管網。重點實施永寧正街排水工程，修建了長300米的排水溝接入戰備渠，敷設長350米的排污管接入德通橋路城市污水主管網，投資15萬元，5月25日啓動，已於6月12日完成，徹底解決該片區236戶住戶、110戶商家及610人的排污排水問題，改善當地羣衆的生產、生活、經商環境。按照區委辦公室通知要求，我局向永寧鎮花籬村提供20__平方米的地磚用於社區居民健身活動場所建設，努力營造整潔優美的城鄉環境。

　　7、實施南浦路街區改造10KV電力線下地工程和成青旅遊快速通道鳳溪大道中段鳳溪河兩座拱橋建設工程。兩座拱橋建設工程已完成，投資32萬元。高壓線下地工程計劃6月底全面完成。

　　8、啓動了公金路板涵改造工程前期準備工作，長32米、寬5米，預算投資70萬元，工程進入施工單位招標階段；啓動了楊柳河小學橋、柳林中學橋、永興路楊柳河橋、柳賓橋、變壓器廠橋等5座D級橋樑維修加固工程，完成了永興路楊柳河橋與南燻大道變壓器廠橋的病害檢查；和平路、南林路總長500米市政設施改造工程完成了施工單位及監理單位招標，預計投資590萬元；啓動了柳林路及柳鳳巷市政道路基礎設施建設工程前期準備工作。其中，柳林路長155米、寬30米，柳鳳巷長70米、寬10米，包括道路、排水、路燈、綠化等市政配套設施建設，預算投資300萬元，計劃20xx年12月底完工。

　　（二）路燈方面

　　1、將五環廣場樣式陳舊、老化、亮度不夠的庭院燈更換成樣式新穎，具有傣族風格的庭院燈共6組，投資3.8萬元。

　　2、按照20xx年5月14日謝超區長在柳城街辦調研會議精神，完成了新華苑政通路和五洞橋路電纜敷設及路燈安裝工程，並亮燈，安裝路燈41盞，敷設電纜2800米，投資68萬元，爲該片區300餘戶居民住戶夜間出行提供方便和安全保障。按照我局深入學習實踐科學發展觀活動分析檢查階段柳城街辦12個社區座談會提出的意見建議，抓緊落實，已完成了柳城街辦片區路燈安裝工程。

　　3、對城區主要街道約100組路燈燈杆和城區約40個道路平交口紅綠燈進行清洗、粉刷翻新及維護，清除交通燈主燈杆、人行燈、配電櫃上貼的各種小廣告96處。

　　（三）自來水方面

　　1、啓動城市供水應急水源建設工程。新打水源深井5口，20xx年4月26日正式啓動建設，計劃20xx年6月底前完成並投入使用。

　　2、完成春江路(花香茗居至成溫邛輔道)長1700餘米、直徑315毫米的城市供水主管道鋪設工程以及北大市場魚鳧陽光段長500米、直徑315毫米的城市供水主管道鋪設工程。

　　3、對全城312座消防栓實施維修維護和清洗，確保消防用水；對城市供水主管道進行探漏，查出漏點24個。

單位環境衛生整治總結範文 篇28

　　爲進一步改善轄區的衛生環境，爲居民營造一箇更加乾淨整潔的生活環境，城西街道聯合社區志願者、老黨員、網格員等在轄區內開展環境衛生大整治活動。

　　活動中，志願者們不怕髒，不怕累，對轄區背街小巷內的垃圾死角、老舊小區院落內的廢棄物、“牛皮癬”小廣告、違規停放自行車以及樓道內的亂堆亂放等進行集中整治。並對老舊小區持續打造“美麗一角”，牆體粉刷彩繪，展示社區居民的新生活、新氣象、新風貌，使居民居住環境煥然一新。

　　同時，志願者們在行政大廳門前、大商廣場等人流量大的場所向居民發放創城倡議宣傳單，號召居民提高環境衛生意識，共同維護好我們共同的家園。網格員還通過居民微信羣、社區微信公衆號及時推送創城相關內容，倡導廣大居民從身邊小事做起，自覺維護周邊的環境衛生，將文明的理念深入人心。

　　自創城工作以來，城西街道通過組織宣傳、清理環境、入戶調查等形式展開系列活動，與城管、轄區大黨委聯建單位等通力合作，使轄區內的環境衛生得到進一步的改善，不僅使居民對創城工作有了真正的認識和瞭解，爲創城打下有力的羣衆基礎，也爲全市創城工作添磚加瓦。