護師年終工作總結（精選7篇）
護師年終工作總結 篇1
光陰似箭，轉眼間5年的主管護師生涯將要過去，回顧這5年，我能做到熱愛祖國，尊重憲法和法律，堅持四項基本原則，熱愛黨的醫療衛生事業，有良好的職業道德，工作勤勤懇懇，兢兢業業，任現職期間，專業技術考覈均爲優秀。
一、所作科研、論文、論著
自x年晉升中級職稱後，和相關科室的同志們共開展科研20項，其中省級科研一項，院級科研19項；在國家級雜誌上發表論文11篇，並且在x年1月同燒傷整形科的同志們共同編寫了《燒傷凍傷治療與護理》一書，由x省科學技術出版社出版。
科研：x年省級科研1項（《神經內窺鏡輔助下顱內動脈瘤顯微手術》獲x省醫藥衛生科技進步二等獎）。7人合作，排名第四。院級科研19項。其中第一作者一等獎3項。是第五作者二等獎的一項《不同入院方式的健康教育調查及分析》。
論文：共有11篇，先後發表在中華牌護理雜誌上。其中第1作者的6篇。分別是
1、《與機械通氣患者之間的溝通技巧》，發表在中華新醫學雜誌上；
2、《語言技巧與優質服務》發表在中華實用醫學雜誌上；
3、《呼吸機相關性原因分析及護理對策研討》，發表在《中華現代護理學雜誌》上；
4、《靜脈留置針在新生兒輸液中的應用體會》，發表在《中華臨牀醫藥雜誌》上；
5、《一例長期使用呼吸機患者的撤機護理》，發表在《現代護理》雜誌上；
6、《老年性肺炎210例的臨牀特點與護理對策》，發表在《中華新醫學》雜誌上。
論著：x年1月同燒傷科醫護人員共同編寫出版了《燒傷凍傷治療與護理》一書，由x省科學技術出版社出版，任編委。在xx年—x年間榮獲院級優秀科技工作者稱號。
二、院外兼職：
1、x省內科護理學會委員；
2、x省神經康復專業護理學會委員；
3、《中華現代護理雜誌》常務編委；
4、x職工醫學院外科護理學講師。
三、具體工作和主要業績
5年間做主管護師的我，在護理崗位上刻苦學習，努力工作。受到所在科室科主任和同事們的高度讚揚。曾獲得院級先進個人10餘次。1997年，院領導的信任，我走上護士長崗位，先後在普外科和神經外科任護士長職務。做護士長工作的5年間，在各級領導的幫助與扶持下，使我做護士長管理工作有了迅猛提高，於x年參加大專業護士長競聘一舉成功，從此走上了主管十幾個病區的大專業護士長管理崗位。做大專業護士長工作的近5年，在護理管理崗位上積極探索，不斷創新，銳意積極。期間x年在非手術科室護理組帶領十幾個病區的護士們開展的全年創“無投訴”活動，取得了可喜的成績，受到院領導的高度讚揚。在手術科室任大專業護士長期間，根據手術科室存在的護理安全隱患等問題，於x年9月成立了《手術科室護理安全保障組織》、下發了《差錯、事故界定標準》、出臺了《手術科室護士投訴案件暫行處理辦法》，設立了《護士委屈傾訴站》。均取得了顯著效果。x年按照護理部和集團總體發展目標要求，手術科室把護理工作目標定格爲《護理安全優質服務》年。並圍繞着護理安全和優質服務開展典型選樹工作。典型事蹟教育人、啓發人、鼓舞人。好人好事層出不窮，醫德醫風簡報上表揚護士的名字明顯增多，x日報，x晚報上不止一次的表揚到我們的護士。同時我們即開展了“手術科室護士第二課堂”活動。爲優質服務奠定更加堅實的基礎；又舉辦了一期衛生員、護理員培訓班，防範優質服務的薄弱環節等工作。
總之，5年的護士長和5年的科護士長工作鍛鍊了我，這期間多次受到院領導的表揚和表彰。於xx年榮獲院10大傑出青年；於x年和x年兩次榮獲x市衛生局“優秀護理管理者”稱號；於x年榮獲x石油管理局勞動標兵。我個人的點滴進步中，無不凝聚着對護理事業的不懈追求和熱愛。這其中，有成功的喜悅，有挫折的淚水，有領導的信任和重託，也有廣大醫護人員的支持和幫助。
護師年終工作總結 篇2
時光荏苒，20xx年已經過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，在這一年裏，我在院領導及護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下，本着“一切以病人爲中心”的服務宗旨，工作積極主動，勤奮努力，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
通過一年的工作，除熟悉了各室的業務知識外，我還很注意護士職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、禮貌待患、態度和藹、語言規範。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業務學習，每週一的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的2次技術操作考試中，均取得優異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人爲中心，以質量爲核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在着標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待於進一步提高，這都是我今後需要改進和提高的地方。
即將過去的一年裏，要再次感謝院領導、護士長和各位老師給予的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。
護師年終工作總結 篇3
時光荏苒，歲月匆匆!轉眼間20__年新年的鐘聲又將敲響了，回首過去的一年，又看到了自己在護理崗位上不斷努力，積極進取的身影。“健康所繫，性命相托”這句話一直牢記心間，一刻不曾遺忘。隨着工作年限的增加，我對“護士”這個職業的內涵有了更深層次的理解，少了些剛參加工作時候“出生牛犢不怕死”的拼勁兒，歷練的更加穩健成熟了。因爲心臟外科的患者都有着“急”“重”的特點，所以要求護士除了要具備紮實的基礎知識以外，還必須具備嫺熟的專科護理技術操作和動態觀察病情的能力。患者以病情危重居多並且多數來自農村，他們對疾病知識缺乏瞭解，很難配合護理工作。所以這一年來，我以心換心，用最通俗易懂的語言和他們講解疾病相關知識，進行飲食指導，健康宣教。最大限度的和患者們縮小距離，把他們當作朋友，用心與患者溝通，理解患者的難處，設身處地的’爲患者着想，贏得了患者的一致好評!在醫患關係如此緊張激烈的當下，我的本年度工作無一名患者投訴覺得是用心與患者溝通的結果。
我院今年開展了“百日優質服務”競賽活動，根據院裏的分工部署以及動員大會的精神，我科室在主任以及護士長的正確領導之下，全科上下充分體會競賽精神，人人瞭解競賽內容，人人蔘與競賽活動，人人行動起來!以百倍的熱情參與到競賽中，充分發揮全科醫護人員熱心主動服務於患者的積極性，在此期間，我科護理團隊高質量的完成了大量手術任務。爲確保服務質量，制定多種措施，啓動各項評分標準，具體措施如下：
一w全面實行護理問責制
將全科護理人員人分爲兩大護理單元，兩個小組之間密切配合，既有分工又有協作，兩名組長分工明確，組員全力配合組長工作，真正把護士還給病人，使護士有更多的時間與病人溝通，交流，護士更加瞭解病人的情況，使各項護理措施充分落到實處，護士對小組內的病人能夠根據病人的病情實施個性化護理。護患之間實現“零距離溝通”，提高了患者對於護士的滿意度。
二w建立靜點巡視卡，把工作落到實處
通過靜點巡視卡的建立，有效杜絕了患者叫拔靜點、換藥的現象，提高了護理人員的素質，提升了護士在病人中的形象。使病人對服務質量的反饋有了客觀的指標。同時也有效防止了差錯事故的發生，便於護士嚴格執行“三查七對”制度，把護理工作落到實處。
三w全面實行日清單制，加大收費透明度
我科室護理人員在競賽期間，“想患者之所想，急患者之所急”，充分全面考慮到病人的利益，全面實行“三位一體”的服務，實行日清單制，使病人對自己所花的每一分錢都清清楚楚，病人實現了“明明白白看病”的願望。具體措施是：護士每天將病人前一天的費用包括藥品、檢查、化驗、儀器、耗材等明細清單發放給病人，病人及其家屬可以一一覈對，雙方確認無誤後，病人或其家屬在清單上籤全名，然後，護士將清單收回，給予保管直至病人出院。該做法同時有效防止了費用漏收、錯收、多收的現象，使護患之間相互監督。護士把工作細化，把工作做到病人心坎裏去使病人對醫療護理診療工作加強了信任，提高了醫院的形象!
四w建立護理考評制度
全科護士在護士長的帶領下，積極參與到考評當中，在考評的過程中，每位護士既是“考官”也是“考生”，護士之間相互評比打分，互相學習，取長補短，充分調動每一名護士參與競賽的積極性。同時請醫生參與到護理競賽中來，看醫生是否有所要投訴的護士，負責醫生所管轄的病人中是否對某位護士的服務不滿意。護士長實行不定期調查，使每位護士每一天都認真努力工作!對於考評結果，我們制定了獎懲措施，爲了鼓舞士氣，增加護士們的工作熱情，我科主要以獎勵爲主，懲罰爲輔。經過百日的努力，我科全體護士以護理服務全優的成績向院裏進行彙報!
在這一年裏，通過競賽讓我得到了歷練!我感謝時光讓我成長，感謝一直關心愛護我的領導，感謝護士姐妹們在工作中給予的無私幫助，感謝中國護士網創造的平臺，讓全國的護士朋友們能夠在這裏無障礙的溝通、交流、分享經驗和教訓!我會一如既往的爲了提高醫療護理質量，更好地服務於患者而努力!在競賽的日子裏，心外科護理團隊中每一位成員都付出了努力和汗水，我們播撒出愛的種子在每一位病人的心間，病房中留下的是護士們親切的笑容和對病人細心的關懷。當下一縷清晨的陽光灑向大地的時候，病房中還將出現我們美麗的身影，我們依然忙碌，依然腳步匆匆爲讓病人滿意，爲病人提供優質服務，是我們的最大心願!心外科的護士姐妹們，願意以更加出色的表現迎接下一個“百日優質服務競賽”的到來!!
護師年終工作總結 篇4
一、基本情況
我叫，現年歲，大專文化程度，護士，年月衛校畢業分配到院從事護理工作，年醫科大學函授高護班畢業，在外科長期從事臨牀護理工作。現申請晉升護師。
二、工作情況
（一）、加強政治業務學習，不斷提高自身綜合素質
先，認真學習“三個代表”重要思想和科學發展觀，特別深刻領會“科學發展觀的科學內涵，增強自己實踐科學發展觀的自覺性和堅定性；認真學習黨的__屆五中全會，自覺堅持以黨政策方針爲指導，樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀，情繫患者，建功立業。其次，堅持羣衆利益高於一切，把羣衆滿意不滿意、患者滿意不滿意、家屬滿意不滿意作爲自己工作的唯一標準，全心全意爲患者及其家屬服務，以國際護士楷模南丁格爾爲榜樣。自重、自省、自警、自勵，在自己內心深處用職業道德標準反省、告誡和激勵自己，真正培養起自己的道德品質，做到廉潔行醫，救死扶傷。再次，十分注重外塑護士公衆形象，嚴格執行醫院有關規定，積極參加醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下，自己在各個方面都有了長足的進步和提高，並且堅持危重病人護理查房制度，加強護理人員“三基”訓練，在護理部組織的每次技術操作考試中，都能積極參加，均取得比較優秀的成績。在七年的工作中，自己能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人爲中心，以質量爲核心”的服務理念，通過理論聯繫實際，勤學業務，苦練內功，崗位練兵，提高了自身政治業務素質及應急能力。
（二）、不辱工作使命，高效率高質量完成工作任務
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心爲大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。過去的七年，我主要在外科工作，而這個科是臨牀工作的重點。外科需要護理人員冷靜對待突發事件，比如各種外傷的緊急處理等，所以外科的工作節奏要比內科快，工作要比內科忙。記得剛去外科時我還不適應，但我不怕，以前沒做過的，爲了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內便比較熟悉了外科的工作，瞭解了各班的職責，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一箇清晰的工作思路，能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。
同時，圍繞“用心把工作做好”這樣一箇工作目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下護理工作。一是準確細緻，一絲不苟，精益求精，協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。三是抱着高度負責的態度，認認真真做好醫療文書的書寫工作，按照科室文件書寫規範，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基和三嚴要求。經過不懈的努力，使自己的業務工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，爲人民的健康事業做出了應有的貢獻。
（三）、精心護理病人，提供人性化的醫護服務
視患者爲親人，以愛心接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友和親人。患者利益高於一切，每次當我進入病房時，自己都利用有限的時間不遺餘力的鼓勵病人，耐心的幫他們瞭解疾病、建立戰勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復。
有一次，自己在急診科上夜班，一名孩子因爲發高熱不退，持續燒到40度多，孩子的父母非常焦急，可以說當時什麼急救措施都採取了，我們護理人員按照醫生的矚咐，又是給小患者吃藥、又是給小患者打針、又是給小患者輸液等辦法都用上了，但是，折騰半天孩子還是高燒不退。孩子的父母開始提抗議了，在旁邊又是發牢騷，又是發脾氣。在這種情況下，自己非常瞭解家長的心情。因此，就耐心地去做患兒家長的思想工作，仔細地詢問他們爲患兒做的每一步降溫措施，發現他們給小孩喂藥的劑量不對，知道了原因，我採取了另一種方法，首先是做患兒的工作，取得他的配合，經過調整喂藥方法，這樣患兒很快將退熱藥全喝完了，而且沒有再吐。半個小時後，終於患兒熱退了，甜甜的睡着了。家長高興極了，言語間我能感受到家長的信任和深深的謝意，那一刻我感覺到了我的價值。什麼是優質的護理服務，什麼是和患者心連心？我想，也許正是我們護理人員視患者爲親人，以愛心接待每一位病人，感受到愛的力量和生命的奇蹟。
回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。護理事業是一項崇高而神聖的事業，我爲自己是護士隊伍中的一員而自豪.在即將迎來的20__年，我會繼續發揚我在過去的七年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，爲病人負責，爲了醫院的和諧發展貢獻自己的一份力量！
護師年終工作總結 篇5
今年是全國衛生系統繼續深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本着一切以病人爲中心，一切爲病人的服務宗旨，較好的完成了院領導佈置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上，現將工作情況總結
一、認真落實各項規章制度嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡迴護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：
（1）要求醫囑班班查對，每週護士長參加總覈對1—2次，並有記錄；
（2）護理操作時要求三查七對；
（3）堅持填寫輸液卡，一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持牀頭交接班制度及晨間護理，預防了併發症的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考覈：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考覈，並根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，並監測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利於總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫院要求每週召開護士長例會一次，內容爲：安排本週工作重點，總結上週工作中存在的優缺點，並提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，並學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，並及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區護
護師年終工作總結 篇6
20xx年是全國衛生系統繼續深化改革的一年，一年來，在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下，本着“一切以病人爲中心，一切爲病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導佈置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上，現將工作情況總結如下：
一、認真落實各項規章制度嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡迴護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：
（1）要求醫囑班班查對，每週護士長參加總覈對1～2次，並有記錄；
（2）護理操作時要求三查七對；
（3）堅持填寫輸液卡，一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持牀頭交接班制度及晨間護理，預防了併發症的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考覈：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考覈，並根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，並監測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利於總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫院要求每週召開護士長例會一次，內容爲：安排本週工作重點，總結上週工作中存在的優缺點，並提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，並學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，並及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束後，向全體護士進行了彙報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行爲規範，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別於6月份、11月份組織全體護士參加賓館、賓館的禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育，對住院病人發放滿意度調查表，（定期或不定期測評）滿意度調查結果均在95%以上，並對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，徵求病人意見，醫。對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行爲規範教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考覈，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素質
1、對在職人員進行三基培訓，並組織理論考試。
2、與醫務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業知識。
3、各科室每週晨間提問1～2次，內容爲基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽（無菌操作），並評選出了一等獎、二等獎、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考覈：病區護士考覈：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考覈：心肺復甦、吸氧、洗胃；手術室護士考覈：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了牀頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業務查房：每月輪流在三個病區進行了護理業務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內容爲基礎護理與專科護理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。xx年主管護師工作總結
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養，對高危科室夏季如手術室、門診手術室，每月進行二次空氣培養，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，並記錄，每週對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，並記錄，每兩月對紫外線強度進行監測。
護師年終工作總結 篇7
本人，女，土家族，中專文化程度。某某省某某縣中心醫院婦產科主管護師，現年51歲。1994年6月但任主管護師。現已擔任主管護師20年。
我是1978年從某某縣衛校婦產科專業畢業後參加工作的，畢業後先後在燕子區衛生院、清湖公社衛生院從事婦產科助產和護理工作。1985年調某某縣中心醫院婦產科從事助產護理工作至今。從參加工作至今已經有了31週年。我做到了31年如一日，認認真真地工作，全心全意地爲人民服務。在業務上做到了精益求精，從來沒有出過半點差錯，沒有發生過因爲責任問題而出現的糾紛。我在平凡的工作崗位上兢兢業業地工作，得到了人們的一致好評。
在縣中心醫院婦產科工作，經常會遇到一些因爲家庭困難的農村婦女來尋醫求藥，有的時候一些病人因爲沒有錢久拖使病情惡化，我只要知道了，就一定幫忙做好她們親人的工作，要他們想辦法爲其治病，有時還自己掏錢資助病人。某某年，有一名農村來的產婦，自己的家庭十分困難，其夫又是一箇殘疾人，這名產婦到醫院後，我爲她檢查時，發現胎位不正，要進行剖腹產才能使母子安全。當我和產婦交談知道了那位產婦的家特別困難後，便首先在科室發動醫務人員獻愛心，捐款爲這名農婦進行剖腹產。某某年12月，容美鎮康嶺村的一名老年婦女因卵巢囊腫住進了醫院，這位老人也是一箇殘疾人，腿腳不方便，家庭也是多磨難，老伴早已去世，姑娘出嫁、兒子結婚都由她操心辦理。但兒子婚後兩口子因家庭矛盾打架，兒子因傷至死，兒媳被刑事拘留，孫子還未滿歲。老人爲了孫子又到公安局把兒婚保出來，但是，那個兒婚被保出來後卻遠走他鄉，留下一個未滿週歲的孫子由她撫養，這個老人拖着不能站立的殘腿下地勞作，上山撿柴、打豬草餵豬，將孫子養到了十多歲。還送孫子讀書。這樣一位老人，現在病了住進了醫院而且需要手術，其窘迫境況可想而知。當我知道老年人的家庭背景後，便想辦法聯繫到了老人的女兒，要其女兒爲老人安排好必要的住院物品。老人的女兒也是農村人，家庭狀況也不太好，但她還是爲老人準備了一些必需品後回家了，老年人手術後，沒有親人爲其安撫，我就將老人安排好後，自己掏錢爲她買來包面等，爲老人洗澡擦身子並換上乾淨衣服，老人逢人就說，這位護士比我自己的女兒對我還要好些，真是一箇好人啊。凡是在縣中心醫院婦產科住院治療過的病人都說，我是一箇服務態度最好的醫務工作者。
婦產科病人中有一部分屬於不講衛生引起的疾病，有的還有惡臭的情況。有些剛參加工作的年輕護士有些害怕爲這樣的病人處理病患，我就耐心地爲這些病人打來熱水進行清洗，還對這樣的病人作好衛生教育，從來沒對病人產生過半點厭惡的情緒。有些自認爲有身份的病人到醫院來就診，往往會提出一些不合理的要求，如果沒有耐心就會發生矛盾，我做到對這樣的病人總是笑臉相迎，過細地向其說明醫院的管理制度和醫護程序，並要求病人以平常人的心態正確處理好醫患之間的關係。有些病人知道我是一位工作認真負責，技術精益求精的人，就點名要我爲其服務。我一是做到儘量答應她們的要求，二是對她們說，我們這裏的護士個個都是關心病人的，都有一顆善良的心，都能對你服好務的，請您放心。在我的帶動下，婦產科的護理工作在某某縣中心醫院算是第一流的。婦產科也多年來都被評爲全縣的三八巾幗建功模範崗位。
我自從參加工作以來，一直從事助產護理工作，我認爲助產護理無小事，作爲關係到人類的生存與發展的婦產科工作，必須要做到嚴肅認真的對待，不能有半點馬虎。30多年來，我總計接了多少新生兒已經數不清了，幾十年都做到了對所接嬰兒的特別細心護理。凡是我接過生的產婦，都親身感受到我是一箇細心的助產師。那些在某某縣中心醫院實習的學生，都說熊老師是一位嚴謹而又熱情的好老師。除了給她們傳教一些過硬的專業技術外，還注重醫德醫風的教育。
我還常常幫助那些因爲家人沒在身邊，而又生了小孩沒有人照看的產婦，我從產牀上將產婦抱回病房的人都記不清了，我自身的個頭也不大，有的產婦我一箇人抱不起，就幫忙請人抬，有一次，有一位產婦是由婆婆帶來的，婆婆又是70多歲的老人，產婦生下小孩後，想到婆婆年老體弱，要堅持自己走回病房。我就對那位產婦說：“你才生了小孩，身體還很虛弱，不能自己走，一般都有孩子的爸爸將產婦抱回病房，你孩子的爸爸今天沒有來，我就當一回你孩子的爸爸!”接下來我就把那位產婦抱回病房去，那位婆婆看到是一箇個子並不高，而且年齡也不小了的護士把她的兒媳婦抱回病房的，非常感動，逢人就說熊醫生真是一箇了不起的好人。這樣的事例很多，象丈夫不在家，或是因病不能幫助產婦的，我都儘可能地爲她們幫忙。
我雖然已有50多歲了，工作也已有了31年，工作經驗、業務技能也很嫺熟，但是我從來沒有放鬆過自己的業務學習提高。醫院如有專家作學術報告，除了當班，我每次都一定參加聽課。多年來一直訂有婦產科護理雜誌。也不斷地總結自己的工作經驗，並將其撰寫成論文，和同事們交流，給實習生學習。我所寫的《剖宮產術後的護理體會》、《語言與疾病的護理》、《正確處理第三產程，預防產後出血》等論文在《世界今日醫學雜誌》《湖北民族學院學報·醫學版》等醫學雜誌上發表。
從某某年到某某年，某某中心醫院職工評選優秀工作者，我年年都以絕對優勢獲得領導和同志們的認可，年年都被評爲優秀護士，某某年被省衛生廳授予優秀護士稱號。某某年被州衛生局授予優秀護士稱號。
助產護理工作，沒有轟轟烈烈的突出事例來大書特書，只有靠平凡小事來體現人生的價值。我就是在平平凡凡的日常工作中表現出了一箇護士應盡的職責，體現自己平凡的人生價值
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