大學生學生會個人工作總結（通用32篇）
大學生學生會個人工作總結 篇1
20xx年，曲阜師範大學學生會在校黨委、省學 聯的正確領導和團委的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲理論指導，以迎接中國共產黨第十七次全國代表大會的勝利召開爲契機，認真學習並積極貫徹落實黨的xx大精神，深入踐行社會主義榮辱觀，以完善優化學生會管理制度與運行機制爲着眼點，以促進大學生綜合素質的全面發展爲主要工作方向，配合團委、學工部組織開展“與祖國共奮進，與曲園同發展”和“光輝xx大，和諧迎奧運”主題教育活動，緊緊圍繞思想政治教育、科技創新、校園文化、社會實踐、素質拓展五大主題開展內容豐富、形式多樣、特色鮮明的精品活動，充分發揮學生會的組織協調和管理服務職能，爲構建和諧校園、推動學校發展做出積極的貢獻，現將本學期學生會工作總結如下：
1.把握時代脈搏，堅定政治信念，將思想政治教育工作統一到學習貫徹黨的xx大精神來。
在中國共產黨第十七次全國代表大會勝利召開之際，學生會積極配合團委、學工部組織開展“光輝xx大，和諧迎奧運”主題教育活動和曲阜師範大學第十七期業餘團校，組織召開以學習在黨的xx大開幕式上的報告爲中心議題的學生會系統例會，認真學習、深刻領會黨的xx大的科學內涵與精神實質。以各院(系)爲主要陣地，以各班委會爲基本單位，通過開展主題團日、報告會、座談會、演講徵文比賽等活動，鼓勵和引導廣大青年學生認真學習貫徹黨的xx大精神，積極踐行社會主義榮辱觀，努力提高自身的思想道德水平和政治理論修養，牢固樹立愛國愛黨思想，爲構建社會主義和諧社會貢獻自己的力量。
2.創新帶動進步，科技融入學術，大力培養大學生的科技創新能力、創新意識和自主創業精神。
以組織“挑戰杯”第xx屆大學生課外科技學術作品大賽的評選工作和開展“挑戰杯”第xx屆創業計劃競賽爲契機，充分發揮學生社團作爲第二課堂的模範帶頭作用，動員各院(系)學生會結合專業特點組織青年學生開展內容豐富、特色鮮明的科技學術創新活動，活躍全校科技學術研究氛圍，提高廣大學生的科技創新能力和動手實踐能力，強化科技創新意識和自主創業精神。加強與院系之間的交流與溝通，充分發掘各院(系)的科技創新潛力，爲青年學生提供完善的科技創新信息服務與政策支持，進一步健全了大學生科技創新體系。
3.打造精品校園文化，活躍校園文化氛圍，開創校園文化繁榮發展新局面，譜寫和諧校園新篇章。
學生會立足我校實際與特色，以努力打造校園精品活動爲目的，組織開展了“我的大學時代”首屆曲阜師範大學校園dv攝影攝像大賽、“與奧運共舞”20xx曲阜師範大學演講比賽、“筆墨情韻”曲阜師範大學首屆書畫大賽、第xx屆校園十佳歌手大賽等特色活動，在繁榮校園文化、營造積極向上、文明高雅、健康和諧文化氛圍的同時，提高了同學們的藝術品位和人文素養，爲學生會活動的開展提供了匠心獨運的構思模式和活動運行機制，也爲提升我校社會影響力和構建和諧校園做出積極的貢獻。
4.不斷拓寬素質拓展內容，注重學生全面發展，大力培養青年學生的綜合素質和競爭意識。
在成功舉辦“科技·人文·創新”–曲阜師範大學第xx屆大學生素質拓展系列活動的經驗基礎上，加強與各院(系)學生會的聯繫與交流，繼續健全和完善素質拓展活動的組織管理機制，形成科學高效的素質拓展運行模式。同時，學生會以社團聯合會爲主導，組織開展了第xx屆大學生社團文化藝術節、“講普通話，寫規範字，做文明人”普通話大賽、“就業·擇業·創業”系列活動、“瑞達杯”電子電路設計大賽、“和而不同，共主沉浮”大學生辯論賽、20xx年曲阜師範大學從事技能大賽等一系列集思想性、學術性、實踐性、娛樂性於一體的品牌活動，拓寬了大學生素質拓展內容，優化了我校的育人環境，提高在校大學生的綜合素質，促進了青年學生的全面發展。
5.理論聯繫實踐，謀求雙向受益，鼓勵大學生積極參與社會實踐與志願服務活動，培養大學生的奉獻精神。
20xx年，學生會繼續堅持“突出特色，互通雙贏”爲社會實踐組織原則，採取“平時不斷開展，假期集中開展，週末靈活開展”的方針，不斷開拓社會實踐的領域和創新社會實踐形式，帶領廣大青年學生在豐富多彩的社會實踐活動中鍛鍊能力，提升素質，磨礪意志，陶冶情操。學生會圓滿完成了寒假社會實踐優秀報告評選工作和暑假大學生社會實踐活動，實現社會實踐工作的新突破。同時，學生會鞏固並完善了青年志願者組織管理制度，加強青年志願者隊伍建設，並認真完成孔子國際文化藝術節、孔子修學旅遊節、十一黃金週志願服務活動;第十個推普周來臨之際，學生會組織了普通話進社區志願活動，爲我校普通話推廣工作的開展奠定了良好的羣衆基礎。此外，學生會以各級學生會、學生社團、班委會爲組織基礎，廣泛深入地開展了社區幫扶、慰問演出、公益宣傳等日常志願活動，受到社會各界的一致好評，提高了我校的社會影響力和美譽度。
6.加強自我管理，注重服務質量，強化學生幹部的工作能力和綜合素質，提高學生會的工作效率和服務水平。
經過公開競崗，學生會選舉產生新xx屆主席團，並對第xx屆學生委員會進行屆內調整，進一步優化了學生會的領導機構，強化了學生會的領導職能，加強了學生會的對外宣傳力度。同時，學生會頒佈了《曲阜師範大學學生會考勤值班制度》、《曲阜師範大學學生會檔案管理制度》、《曲阜師範大學學生會宣傳制度》，完善了《曲阜師範大學社團評獎評優制度》，使學生會工作更加具有制度化、規範化。此外，學生會圓滿完成了20xx年納新工作，嚴格學生會納新制度和幹部考覈制度，注重培養學生幹部的工作能力和綜合素質，提高廣大學生幹部的思想道德水平和政治理論修養，努力將學生會建設成爲一支高效率高水平高素質的學生幹部隊伍。
大學生學生會個人工作總結 篇2
本學期的工作即將結束，自接手工作到當初給人的覺得是忙，第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校發展活動最多，最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時光。祕書處的工作較爲瑣屑，並不像文體部、宣傳部等其它部分那樣組織大型的運動，然而在這些瑣屑的工作中我們也收穫了不少，成長了很多。誠然工作中免不了有挫折毛病。我們祕書處的成長可能從日常發展的工作中來總結:
在通例工作方面，首先咱們可能圓滿實現學校團委，學生會支配的工作任務，每項工作都基本達標!這個學期我們部門做的重要工作有:1、傳達主席團對各個部門的工作安排及請求2、根據主席團的懇求安排會議的時光、地點並告訴各個部門參加各項會議以及會議的時光、地點、重要資料等3、加入了第19屆校運會的紀律堅持工作4、整理第19屆校運會的文件並存檔5、面向高一級全體幹事和高二級部分幹部召開會議，安排新一學期的升旗儀式檢查工作6、與學習部合作，輔助紀檢部做好改革《高效會議制度》的前期準備工作(徵詢高二幹部跟高一干事的倡導)7、與學習部配合，諮詢高二幹部招收新一批幹事的人數以及標準，初步得出招收新一批幹事的人數。在這些工作中我們依據不一樣的問題採取了不一樣的對策，並取得了必須的成功。
在本學期的工作中，咱們部門還有不少不完美的處所。因爲這是我們兩個幹事參加這個羣體的學期，所以在很多的事上還停留在被動理解的階段，用一種固有的思維，不提出自我的主張，不踊躍主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的實現，這都是之後的工作中需要始終完善的地方。此外，祕書處是聯繫主席團跟各個部門的橋樑與紐帶，除了日常的工作告知外，加強各個局部之間的見解交流並及時地反饋給主席團很主要，也是日後要完善的地方。
在個人思維方面，個人對“團委學生會竭誠爲你服務”這句話有了更深的理解，學會了公平部署學生會的活動與自我的學習時光，在學習上我也感到了一種前所未有的壓力，也是正因爲這樣，促進了我的學習意識，變被動學習爲自動學習。學會了冷靜的思考問題，能正確的意識自我的不足，彌補錯誤，同時也在參與各項工作中增強了本人的團隊配合才幹。
總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們幹事更要一向地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才華更好地服務同學。在從前的學期裏，我們愛崗敬業做了一些工作，但由於自我的水平和教訓不足，還存在着必定的問題。在新的一年裏，我們還要連續盡力，爭篡奪得更大的成績，使全部學生會有機的團結在一齊，爲共建完美明天將來而努力奮鬥。
大學生學生會個人工作總結 篇3
20xx年在學生會工作一學期的時間，準確的說一學期不到，在這段時間內和非學生會成員相比我所失去的自由時間相對的要多一點，但是學會的相對要多一些。比方說接觸的人和事相對就要多一點了，接觸的人和事多了，既鍛鍊處理事情的才能也能更多的交友，光這些就特別值得我在學生會接着工作下去了，因此我所得到的因此不止這些。
在學生會工作的這段時間，有不少人徵詢過我是否值得再接着幹下去，用他們的觀點確實是與其在學生會如此費力不討好的幹下去，還不如本人在大學多留點時間玩玩。有如此的方法特別正常，學生會的事情並不是說只有特定的人能幹的好，就看個人的看法，只要你有方法，你可以認真對待。那麼，你就一定能幹的好。不去計較那些花在值班室裏的時間、不去計較那些日常工作的繁瑣，那麼你就可以充分的勝任學生會的工作了，正所謂魚與熊掌不可兼得，人各有志，大家的方法不同，那麼所做的事情也各不一樣，我在學生會期間，得到的是對我人際交往才能的鍛鍊，還有對突發事件的處理才能，我要確實實是鍛鍊本人，在鍛鍊本人的同時爲廣大同學做好必要的效勞工作。
在工作期間最不能要的方法確實是把本人和非學生會成員做比較，爲什麼別人在操場閒逛的時候我們在值班室值班?爲如何別人上牀睡覺了，我們還要查房?沒有任何藉口，理由特別簡單，你參加了學生會。也有特別多中途退出的人，他們的方法是否如此我不太明晰，我明白假設我如此想，那麼，我退出是遲早的事。
在學生會工作期間，我的提升是按部就班的’，特別難看出短期內有什麼變化，但是和剛開始相比，我的提升仍然特別明顯的。
關於工作的認識和工作的看法：我個人是在辦公室工作的，辦公室的事情可以說是所有部門中最爲繁瑣的，而且也是最沒有規律的。本部門的工作最主要的是日常周量化表的製造等，無一不是需要其他部門來配合工作。其他部門的事情我多少也有過一些理解，大體都是一些製造周表，分工不同，但是所做出來的數據和系裏對班級以及個人的考評掛鉤，如此就有一些人對考評的數據產生疑心，來找我們投訴，這是在所難免的事情。在遇到這些情況的時候，我們最先要做確實實是安撫投訴者的情緒，充分拿出耐心，和他們解釋，並在此同時自我批判，由於無風不起浪，既然有人投訴，就說明我們一定存在徵詢題。
總之，我個人覺得我們的工作態度應該儘量放的平和一點，語氣多以商量爲主，如此，別人在配合我們工作的時候纔不會出現厭反感，下次再有如此的事情時，大家都是會特別願意配合我們工作的。關於學生會的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變本人的性格與處世方式。才能在將學生會工作做好的同時本人得到長足的進步!
大學生學生會個人工作總結 篇4
學生會的成長曆程，是學生幹部的成長曆程。學生幹部要成長，就要有一定的付出。我們的付出是學院發展被滯緩、學生成長受影響的代價。——題記
成長
起草這份總結之先，想到一位上屆學生會幹部在我參加學生會主席團競選之前跟我說的一句話：“別人是否願意選你，不是因爲你的想得到鍛鍊的願望有多強烈，而是你的與他人不一樣的思維方式、能力是否能夠給學生會的發展，給學院的發展帶來助推力。”
於是，又想到了在競選之初自己的豪言：“自己是有一點聰明的，憑自己的這點聰明和自己的學生幹部的經歷，應該是可以爲學院的同學做些什麼的。”對比半年來我的所作所爲，我不會因爲我的碌碌無爲而汗顏，我不會因爲給別人造成很多麻煩而羞愧，我也不會因爲沒有爲已有的和新來的弟弟妹妹們做點事而稍覺遺憾。半個學期以來，在學生會當中雖然也曾遇到過巨大的困難，但是我從未想過“放棄”之類的詞，爲學生會的事務而備的詞典中，未曾出現過“放棄”諸如此類的詞彙。在一箇學期將結束的日子，我敢說，半年來我的大半精力交給了學生工作，交給了新生指導工作，我不會因爲自己手中握有大權卻不作爲而後悔，而遺憾。
校女子排球賽、院新生杯羽毛球賽、院新生杯籃球賽中，我耗費了大量的時間和精力，爲了熟悉工作流程，爲熟悉新生以爲今後工作的展開打好基礎，爲了解體育部長，我事必躬親，除了恰逢上課之外，我每場賽事必到。幾項活動過去，半個學期已經過去。我們花去了巨量的時間，換來了豐富的工作經驗，我們瞭解了一箇活動的開始到結束應有程序。這是一箇良好的開端。也就是在這段時間以來相處的基礎上，我們讓部分部員建立起了“部門=家庭”的概念，豐富了部員在部門內的生活，提高了部員對部門的自信度和依賴度。
接下來工作的順利展開，似乎就是順其自然之事。我不再催着部長跑，部長們也不再圍着我轉。我可以用更多的時間站在另一箇角度去思考學院建設的問題，大一同學電腦的使用情況等，“初生牛犢不怕虎”，部長們則可以充分發揮他們高度的想象力和創造力去完成每次從校學生會、體育部以及學院下達的任務。我們把各個活動高度程序化，從而節省大量的人力，讓部員有時間去開拓部門規定活動以外的空間，提高學生會各部門的創新力，進而讓學生會能夠受過去活動的羈絆，更多地思考學生會存在的目的，加入學生會的目的，以及如何實現自己在學生會當中存在的價值。
當然，不能忘記的是，談到半年以來體育部和基建部活動的順利展開，我得謝謝五位部長的配合。他們在面臨喫苦時超強的忍耐力是在我的預期之外的，他們的處理問題的能力超過了我的期望。體育部的活動是學生會活動最多的部門之一，因此體育部各項活動對部長的耐力的考驗是足以想象的。感受着我們的田炳玉部長在51棟、61棟宿舍樓的新生杯籃球賽現場的幾個場地的奔波，也記着校運動會報名截止日期臨近部長的憂心忡忡和緊迫。基建部事務展開的計劃性讓我很是欣慰。一次下課後回宿舍的路上，想着出操已經停止，我們的宿舍的評比的期末總成績是否也該面世。一路走走想想，在宿舍樓前隨着看通知的人羣止步於院信息欄旁：一學期來基建部寢室衛生檢查的全部結果已是赫然其上。這件事讓我大受震撼：不是基建部工作有條不紊讓我有此感，而是我想不到部長的計劃還走在我之先——在我考慮到一箇活動的步驟的時候，我們的部長就已經將我想要的結果公佈。從這件事當中，我看到了我們幾位部長的能力，也看到我們學院建設的前景。有此部長，夫復何求？
成長中的苦與痛
猶如春蠶換衣，成長的過程需要苦痛。伴隨着半個學年來的成長，我們也面對着一系列的苦與痛。
苦痛之一：
古語有云：“己所不欲，勿施於人。”既然我們的成長中有一系列的問題，那還是先從自身方面揪錯吧。半年以來，在和主席團其他成員溝通交流方面對我來說是一片盲區。也正因此，在校女子排球賽的各場激烈的比賽中，忙碌的身影總是部長和我，觀戰吶喊助威的人中只有體育部員和班級成員，卻缺少其他部長及主席團成員的關注；也正因此，在我們獲得女排冠軍之後的幾天，學生會纔有大部分的成員知道這一喜訊——是我們主動通知的；在新生杯籃球賽中，到場的仍然只是體育部部長和我，缺少其他部長和主席的“關懷”；……於是，我們兩個部門就在“這樣的黎明靜悄悄”的環境下老黃牛般默默無聞地做着。這還不算，我的性格沉悶導致的與學生會其他成員疏於聯絡讓我們的兩個部門面對淒涼的環境，還使我對其他部門活動的展開情況很不瞭解。這另一方面也惡性循環地更導致我與學生會其他成員的疏於聯絡。不能讓其他部長和主席團成員知道我們工作的努力和取得的成績，實在是本學期我們兩個部門最大的憾事。而其實，疏於與其他部門的聯絡，少了其他各部門的配合，我們的活動的效果就很值得商榷了。這是我的性格使然，但也是半年來我做得最不成功的事情之一。
苦痛之二：
既然我們主要是負責學院的基礎文明建設，那麼，何妨讓我們越權些，再越權些，也來說說學生會部長例會上這一特殊的基礎文明建設。
例會寫真：《雅典學派》是表現從古至今歷史上最偉大的智慧明星的彙集的拉斐爾的一幅鉅著。但我們也何妨簡單地從最直觀的畫面意義上理解它的含義——各有各事，雖在同一殿堂，但從不同世界來，又各有所終。也來看看我們的部長例會寫真：有人低頭沉思狀，有人手持手機發信息狀，有人舉頭望天花板漠漠然狀……千奇百態，無所不包。但是領導的“步驟”不受影響地緊張地繼續進行。於是，我們的例會每次就在如此的局面下結束。活動的舉辦照常，部長們的學習、生活照常。每次所辦活動的問題提出來了，但卻不了了之。這裏不是批評各位部長不認真，沒有責任心。確實，這樣沒有生機活力的例會很難讓人聚精會神，很難給部長提供發揮最大的思維創造力的平臺，進而提供強建設性的建議。所以根本原因在於我們，而不在部長。我們沒能提供一箇足夠開放、足夠寬敞的交流平臺，給各部長以發揮自己最大想象力的空間。
但是，部長例會的低效，又是人所共知的。既然如此，那爲什麼沒人提出來呢？有人說話了：之所以沒能提出來，進而改正，客觀因素是，我們的時間有限，部長和部長，部長和主席團之間沒有能夠進行更深入的交流，也就自然而然地促使了部長例會的低效。但是，現實情況卻有待明辨。從自己的方面考慮，解決方案，與主席交流過，與老師交流過，但是無果而終。也許是我提的方式存在問題，如果是，那我會改變我的諫言方式，還各位一箇好的舞臺，讓你們善舞的長袖有可舞的空間，有施展的舞臺。
苦痛之三：
“機會成本”看學生幹部的去留——廣泛意義上說，不但學生幹部中，有老好人，就是學院的老師中，也會有老好人。但現實的情況是，好人誰來當，多少人當，什麼時候當，是很值得思考的問題。親身經歷的是我們學院老師的“仁慈”。也與其他學院的學生幹部進行過交流。讓我很感汗顏的是他們（她們）中學生領導的“寬容”。部長們犯錯，不作爲，主席團的成員會有足夠的耐性，去與他們進行交流，進而取得進步。但是相比於我們的指導老師，他們學院的老師也是應該“汗顏”的。他們的老師對主席團如是說：“部長不行的就換！”義正辭嚴，毫無迴旋的餘地。也難怪他們的各個部長會深感自己肩上的重壓，沒有做出一點服人的成績，自有有能之士來替代，去留的命運掌控在自己手中。在這樣的想法的驅動下，沒有人不抱着負責的態度，創新、至少是完整地完成每次的任務。我們的情況則是：部長的態度有問題，主席團的“抗議無效”，無奈之下聯名上訴，“義正辭嚴”，強烈要求，拳拳之心可見。而老師則十分耐心地開導我們——如果就如此將他（她）辭去，那麼他（她）往後在同學們面前如何抬得起頭？於是事件也就在一箇“比較嚴肅”的教育結果中平息。也所以，會有這樣的結局產生：在學生會例會上，部長叫囂：“某些人‘告密’，小人，有本事在老子面前挑，背後指人，算什麼好漢！”也難怪，老師都發話了，保你們，怎不落得個此種結果？
於是，就涉及到了一箇機會成本的問題：若選a同學爲學生幹部，可以促進組織10%的發展，但是需要付出2%的代價，這2%的代價就是辭退原幹部b所付出的代價；若留着b幹部，促進組織—2%的發展，但是b幹部得到了留任，對b幹部的成長，也許有1%的幫助。最後的結果不消說，誰都看得出來。但是做出的決策就似乎不是那麼讓人明白了。
建議
營造自由氛圍，鼓勵真誠溝通，加強同學之間、同學與老師之間的交流。
提到這一點，有個事例依據：在瓦特製造出蒸汽機的那段時間，有一撥人，成立了一箇社團，叫月社。之所以叫月社，是因爲社員在月圓之夜，輪流在各家開會，在自由的氣氛下開會，沒有固定的題目，就是大家湊在一起聊天討論學問，這裏有許多的名人，還有最早的工業家，還有制鐵匠，還有博物學家，還有達爾文的祖父，還有哲學家、經濟學家、地質學家等等人，這樣的一箇社團是值得一提的，因爲不同個性、不同知識構成的人在一起交流、溝通，對大家的學習是大有好處的。還看一下如今西方的我們眼中再平常不過的“下午茶”，同樣地，一堆人聚在一起，老師學生，不分身份等級，沒有主題，在一起交流學問、雜感，不無裨益，此帶來的益處比一些質量低下、舉辦者不知意義爲何、但卻滿城風風火火的活動不知要好過多少倍。
大學生學生會個人工作總結 篇5
通過學生會各個部分的盡力跟配合，本學期各項運動得以有序順利的實現，回想新學期的開始xx大學生活部是學生會中一箇重要的部門，我們的主要職能是：關心同學生活，努力處理和滿足同學們提出的各種徵詢題和需要，爲大家供應方便;按期檢查寢室衛生;配合學院活動的禮節工作及學生活動的後勤工作;儘量配合其他各部門活動等。本着“爲學生效勞”的主旨，我們圓滿的實現了本學期我們部應盡的職責，同時積極地配合學生會其餘部分的各項活動。下面我對從前一箇學期生活部的工作做一下回憶與小結：
一、部門建立及工作方面
1、爲了使團組織學生會實力更加富強，生活部應時宜，在開學初，我們生活部進展了新一界的學生會成員換界，通過嚴格的選擇，最終確定了生活部新一屆成員。
2、新一界成員推斷的第二週，爲讓部員之間消除隔膜與陌生感，讓這個羣體內部的氣氛變輕鬆，生活部及時開展了一箇小型會見會，做了一些有意思的小遊戲，讓大家彼此理解，進一步增進感情。與此同時，對新成員又進展了一系列的培訓工作。新部員在接受培訓後都感觸特別深，學到了特別多的工作技巧，特別快融入到生活部這個大家庭裏，同時也感想到了大家對工作的熱情。也爲部門完本錢學期的部內工作打下了一箇堅實的.根底。
3、針對部門工作的需要，我們部將部裏的成員分成了四個小組，如此有助於分組對學院所有寢室、教室的衛生情況做全面，系統化的檢查。每週，各個小組按照本人組員的課餘光陰對本人負責的年級進展宿舍衛生檢查。分組治理既保證了工作的順利進展，同時也提高了組織的靈敏性與效率。在宿舍衛生檢查的過程中，我的部員們禮貌待人，將他們的缺乏提出並懇求其完善。同時，向他們耐心介紹了我們部的職能，誠摯地歡迎他們提出見解和倡導，並說明我們一定會把“爲同學效勞”的主旨落到實處的信念。每週定期的宿舍衛生檢討，不僅加強了宿舍衛生治理力度，同時保證了寢室同學跟學生會之間的交流，及時製造徵詢題並處理.如此的信息交換與工作流程確保了同學們生活環境的保險、舒適。也特別好的完成了生活部應盡的使命。
二、配合其他部門工作方面
在保障完成好本部門工作的同時，我們也輔助其他部門開展好一系列的工作：
1、全體部員同學生會其它部一起爲“新老生見面會”安排、整理睬場等預備工作及後續工作，保證了會晤會有序，順利的進展。
2、爲迎接學院新生的到來我們學生會的各個部門通力配合舉辦了一場出色紛呈的迎新晚會。我們生活部全部成員配合其他兄弟部門部署會場，以及晚會前兩名引導禮儀，晚會全部過程中的七名會場秩序維護人員，確顧全部晚會平安，順利進展。
三、工作中的缺乏
1、由於成員們課程時間不同，導致有時工作中不能全體成員到齊，當前會盡量克服這個困難，協調時間，保障每次活動全齊，以便更順利開展工作。這些弊病我們一定會在今後的工作中防止。
從總體上看，本學期我們生活部的工作完成較好，獲得了一定的成果。在這學期的工作進程中，我們生活部爲了給同學們覺察一箇良好的學習空間和生活環境、保障各部門、各項工作的順利開展，做到工作尺度化、有序化，生活部本着效勞於同學的主旨，努力奮鬥、大力配合。及時到學生中明白得各項生活困難，內部能處理的必定給予處理，不能處理的及時作出彙報。加強同其他部門的聯絡，協調各部門組織的活動，配合完成各項任務，做好各部門的後勤保障。我們會連續以滿腔的熱忱配合支持團總支學生會老師及其餘各部的工作，把“爲同窗效勞”的主旨落實到生活中的點滴之處!
大學生學生會個人工作總結 篇6
日子好似白駒過隙，回首間，一年的學生會生活匆匆消逝。循着經歷的流河，我開始追思着我歷程的點滴，激動過、歡樂過，也迷茫過、痛苦過，不管得失與成敗，這點點滴滴共同見證着我的成長，是我一生不可缺失的財富。以下是20xx年我的個人工作總結報告：
憑心而論，進入大學我學到了特別多的東西，有幸參加學生會，更使我有時機接觸更多的人和事，令我收穫頗豐!回過頭來看看本人走過的路，苦澀和歡欣並存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而本人想做而又來不及做的事情確實太多太多，因此心中便多了幾分遺憾，以致於每一次想提筆給本人這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細緻的總結終歸無言，心中藏匿的話語遲遲不能化爲筆下的文字。然而，不管本人如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究仍然要寫的，由於只有總結了過去，才能更好的提高本人，才能以此爲鏡認識本人完善自我，並指導以後的工作。
“用心做事才能把事做對，認真做事才能把事做好”，我不斷都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上說的這句話。確實如此，通過一年的工作實踐我更深諳這話中的神韻。祕書處工作需好付出有時還需要作出些小小的犧牲，也許在別人安心午睡的時候我們還要在外奔跑購物，也許在別人回去喫晚飯的時候我們還得留守辦公室，但也由於我們比別人多一份付出就多了一份收穫。學生會工作無小事，事事都不能懈怠，祕書處的工作多且雜，我們需要處處小心，時時留意，由於祕書處是整個學生會的核心，工作中的細微過失或拖延都有可能阻礙到整個學生會的’正常運作。因此作爲祕書處的一員更要提高本身的素養才能把所安排的工作做得少錯更好，當本人全身心的投入每一次學生會工作中，看着本人的工作有益於整個學生會時我便深深感遭到本人生命的意義，不管工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益，本人的責任感也更強了。
祕書處工作需要激情，激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠，是人生蘊藏的寶藏，是讓生命蓬勃的動力，假設工作沒有激情，那麼便會出現被開工作的場面，工作只爲完成任務，也就無心工作，如此於人於己都不好，激情工作才能把工作做好並享受工作過程所帶來的歡樂。除了有激情還要有耐心和毅力，合之可稱爲積極心，只要我們用積極的心態作沃土，用來斷的努力作養分料，用痛苦的磨練作陽光，用辛勤的汗水作雨露，將激情揮灑，不止在學生會，不管做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學生會是個大家庭，而每個部門都是這個大家庭下的一箇小家庭，我不僅是個體仍然羣體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作，做起事來也自然而然的更爲順利，效率也會更高!
在學生會工作一年，我個人的組織協調才能和團隊協作才能都得到了特別大的提升，但不得不承認本人在工作中還有特別多缺乏之處，還有特別多有待完善的地點。祕書處工作事實上也還有特別多急待完善的地點，我心中雖有些方法，卻又都被本人一種固有的思惟禁固，總感受(害怕)本人的方法不成熟，也就不敢大膽提出，工作中也沒有特別積極的去考慮每件事有沒有更好的途徑去更好的完成……在接下來的工作中，我會做好20xx年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
大學生學生會個人工作總結 篇7
陳曦
高等院校是培養高素質人才的重要基地，高等教育要在全球化背景下全面展開，保證培養目標的實現，一方面必須進一步深化教育改革 ，努力根據市場的需求辦出自己的特色，另一方面必須根據現有大學生的特點，積極探索當代大學生的管理模式，培養出符合新時代要求的高素質人才。
本次調查以我係本科學生爲主要對象，通過走訪、學生座談會、輔導員座談會、文獻查閱等多種形式調查學生工作現狀，研究我係學生工作管理模式，對現行模式存在的問題進行總結，並針對問題給出建議和措施。
一、我係學生管理現狀
我係現有專職輔導員二人，兼職輔導員四人，全部具備研究生以上學歷，其中具有博士生學歷一人，研究生五人，五人年齡在30歲以下。我係現有四個本科專業，在校人數約1200人。我係在學生管理工作方面積累了許多寶貴經驗，制定了許多規範化的管理制度，成效顯著。尤其是在校園文明建設、學風建設方面取得過比較好的成績。但隨着我係規模的逐漸擴大和辦學層次的提高以及社會的發展，原有的管理模式、管理理念、方法、手段都需要不斷創新和完善，某些管理模式已不適應時代的要求和當代大學生的特點，其突出表現在：
1. 在學生日常行爲管理中，“以管代導”的現象仍較普遍，強調單一的管理模式;學生因而缺乏個性和適應社會多種變化的能力，缺少創新精神。
2. 教學改革與學生管理相互分離，各自爲政，未能形成有機的統一體，隨着彈性學分制、分級教學的實施，班級的概念日趨淡薄，但建立在班級基礎上的管理落腳點並未改變，加之任課教師和輔導員缺乏有效溝通，使學生管理工作出現真空。
3. 管理的時效性較短，如在校園學風建設活動月中已基本消失的一些不良行爲，如“課桌文化”、早餐進課堂、上課遲到等現象，目前在我係又有回潮，說明在管理中缺乏持續性，管理未能達到喚醒學生自我約束的目的。
4. 後勤社會化後，後勤部門與各部門之間的關係有待於進一步理順，特別是學生公寓管理亟待加強，公寓內學生思想政治工作力度應進一步加強。
5. 互聯網給學生管理帶來嚴峻挑戰。我係有些學生沉湎於網絡遊戲，晚上
玩遊戲造成白天上課睡覺，學習主動性大大下降，甚至有些同學逃課上網。隨着互聯網的普及，上課玩手機的大有人在。
6. 我院學生心理健康問題日漸突出，受學習和就業壓力、人際交往障礙、家庭和經濟貧困等諸多因素影響，許多學生心理健康出現問題，個別學生有嚴重的自閉傾向，思想過於偏激。
7. 我院學生戀愛現象較爲普遍，戀愛動機、愛情觀及戀人間的行爲舉止存在諸多問題。
二、加強學生管理的措施和途徑
1. 更新觀念，強調“以人爲本”的管理理念
大學生既是管理對象同時又是管理主體，學校管理部門和學生管理工作者要加強民主意識，增強平等、服務、公正、創新意識。要尊重廣大學生在學校中的主人翁地位和他們的民主權利，在工作中應淡化權力意識，多一點感化與引導，少一點生硬與高壓教育，尊重學生思想自主，堅持學生自我教育的原則，培養學生的自我認識能力、自我激勵能力、自我控制能力。要正確引導學生個性的發展，不要以一種標準來判斷學生。從事學生管理工作者一定要有創新意識，學生管理工作一定要順應時代潮流，積極改變以往包辦過多，管得過死的管理模式，構建全新的大學生管理理念和體制，牢固樹立服務意識，積極營造一箇開放、自由、民主的氛圍，使學生的主體性和個性得到充分發揮，從而爲社會培養具有正確的理念和創新能力，適應知識經濟時代的全面發展的高素質人才。
2. 堅持教育與管理相結合的原則
學校的主要任務是培養人才，教育是學校的主要職能，學校管理活動必須圍繞這一職能來進行，管理過程要與教育過程結合在一起，從本質上講，管理就是教育，是教育者有意識、有目的、有計劃、有組織地促進受教育者身心發展的自覺活動。要使大學生全面而健康地發展，大學生管理工作必須堅持理論與實踐相結合，行政管理與思想教育相結合的原則。管理與思想教育是相互聯繫的、相輔相成的。重教輕管的結果只能使管理工作難以落實，思想教育就會軟弱無力。只管不教，管理就會變成單純的行政指令，缺乏恆常性。學生日常的行爲管理既是一種管理手段，更是一項重要的教育措施。如加強學生在校文明行爲的教育，就是通過長期推行一種合理的可行的規章制度，使學生產生定勢心理，從不自覺到
自覺，從不習慣到習慣，漸漸地使行爲取向與管理目標一致，從而養成良好品質。管理目的達到了，教育效果也實現了。
3. 實施分層次的管理模式
大學生的管理是一項複雜的系統工程，學生從入學到畢業的整個大學過程，貫穿着不同層次的教育管理內容，一方面從大學過程的每個學年來看，其不同年級均有着不同的側重和要求，另一方面，人的特長、興趣、愛好不一樣，發展方向也不一樣，在管理中應注意個體的差異，因人而異，使學生的個性和專長得到充分發展，潛力得到充分發掘，應多層次、多方位、多渠道地做好學生的管理工作，防止“一刀切”。如對一年級的新生，從入學開始輔導員就要堅持不懈地抓好學生日常行爲規範、常規管理，把重點放在培養學生的習慣養成教育上，強化校紀校規的教育管理，讓學生們知道什麼事該做，什麼事不該做，從而養成良好的習慣和良好的品質。各學院應建立院史館或榮譽室，讓新生一進校就親眼目睹學院的發展史和取得的成果，以增強其責任感和榮譽感，激發學生們的學習積極性和主動性。對大二、大三學生，由於他們各方面已比較成熟，則應以導代管，儘量給其一箇相對寬鬆的環境，輔導員以指導爲主，學生以自己管理自己爲主，引導其自我約束，自我管理，並嚴格執行學校的有關規定。分層次的管理模式能真正使我們的管理工作做到“管而不死，放而不亂”。加強了管理，針對性提高了，管理也出效果了。
4. 加大寢室建設力度，營造良好的寢室文化氛圍
後勤社會化以及教學管理所進行的一系列改革措施、政策都對高校的學生管理模式提出了新的要求，尤其是實行彈性學分制，分級教學以來，原有以班級爲單位的管理模式已越來越不適應形勢的發展，而作爲大學生生活、學習、休息的主要場所――寢室，則對學生成長的影響和作用變得越來越大，它不僅僅是學生生活和休息的場所，更是良好學風形成的最基層單位。寢室氛圍的好壞不但直接影響着一箇單元，甚至整個院校的校風校貌，所以學生管理工作的側重點應從班級轉移到寢室。加強寢室建設首先要建立一套完整的行之有效的規章制度，實行科學化規範化管理是進行文明寢室建設的基礎。學校應明確規定學生租住學校宿舍應享受的權利和承擔的義務。每位新生一入學就應與分院簽訂一份《自律協議書》，其內容爲雙方的權利與義務，《協議書》在激勵學生主人翁意識的同時，又
對學生不良行爲起到約束作用，引導學生進行自我管理。大學生大多數已年滿18週歲，是法律意義上的合法公民，理應承擔相應的法律責任，對自己的行爲負責。搞好寢室建設另一重要環節是選好寢室長，寢室長不僅僅是負責安排好寢室的衛生和值日工作，還要管理好寢室成員的各方面表現，帶動全體成員積極向上，營造良好的學習氛圍。分院可適當選派團、學幹部、入黨積極分子擔當此職，認真抓好寢室的各項工作，在實踐中來考察學生幹部和入黨積極分子的各方面表現。院學生會和團委還應積極組織以寢室爲單位的各項競賽活動，如定期公佈寢室的衛生成績、大學英語4、6級考試、計算機等級考試通過率、各項活動的獲獎率等，以寢室建設爲切入點來不斷地提高全院的校風校貌，把寢室真正建設成學生素質教育的重要基地。針對公寓社會化後入住公寓學生來自不同學校、不同專業的特點，開展有效的思想政治工作，還要在公寓中成立臨時黨團組織，發揮黨團組織的戰鬥堡壘作用。以每樓層爲單位，成立不分年級、專業的黨小組，以每幢公寓樓爲單位建立臨時黨支部。讓學生黨員承擔責任，成爲學生自我管理和教育的核心，在工作中對他們進行考評，在工作中鍛鍊、教育他們。目前由於我校宿舍緊張，輔導員進宿舍還有一定困難，但輔導員應定期召開舍長和黨小組會議，對宿舍管理進行有效的指導和監督。
5. 努力實現思想政治工作“進網絡”，把握“網上”主動權
信息網絡技術的發展爲高校學生管理工作提供了現代化手段，我們要充分認識到網絡的優越性和重要性，學院應使學生管理工作信息化、網絡化，建立學生信息反饋網絡，及時接受和反饋學生信息，不斷提高學生管理工作的效率和工作水平。學院通過信息反饋網站及時公佈學生各方面的情況，如學風建設情況通報，校內重大活動安排，學生獲獎、處罰通報、熱門話題、就業信息等多方面的內容，使學生能隨時瞭解到學校實施教育和管理的措施和要求，自覺規範自己的言行，同時不斷完善學生工作決策的準確性，科學性和可行性。學院通過網絡還可以收集學生有關喫、住、行等後勤管理方面的意見和建議，有效地保證了後勤和職能部門的服務質量，同時也提高了大學生參與學院管理的積極性、主動性，大大增強了其主人翁意識，學生通過信息反饋網站與院方領導及有關部門進行交流、溝通，達到共識，化解了學生管理工作中的難點、焦點問題，對提高學生管理工作的效率起到了促進作用。隨着網絡的日益普及，信息的安全與高技術犯罪以及學
生沉湎於網絡遊戲問題也日益突出。但是不能因爲網絡的負面影響而不讓大學生上網。客觀現實要求大學生思想政治工作者應該注意網絡發展的趨勢和所產生的社會道德問題，把網絡法制教育和網絡道德教育作爲高校德育的新內涵，甚至可以考慮在網絡上以討論會的形式開課，幫助廣大學生增強網絡法制和網絡倫理道德觀念，對沉湎於網絡遊戲的學生進行正確引導，提高自控能力。
6. 加強大學生心理健康和愛情觀教育，提高學生心理素質和社會責任感
大學生的心理健康越來越受到社會的廣泛關注，學校除採取心理健康進課堂、建立學生心理健康卡片等措施外，分院還應通過專題心理講座、主題心理報告、心理沙龍等形式，廣泛宣傳心理健康的基礎知識以及心理自我調節的基本方法，增強學生適應社會和心理自我調適的能力，促進學生心理健康發展。大學生心理健康教育的有效指導，有賴於教育的三級網絡–校級心理健康機構、院級心理健康組織、班級學生心理健康小組的完善。校級心理健康機構應由專職的教育工作者進行管理，組織協調校、院學科教師、思想政治工作者等人力資源，通過對學生的輔導及心理訓練活動，有效地爲學生提供心理健康的指導。院級心理健康組織，應由分院主管學生工作的領導、政治輔導員組成，在學校心理健康機構的領導下，有針對性地對學生的心理問題給予及時、必要的服務。班級學生的心理健康小組，應由志願爲同學服務且心理素質較好的學生組成，在與同學朝夕相處的學習生活中，給予那些心理需要關懷的學生以經常性的幫助，並能將有嚴重心理障礙學生的情況及時地向分院及學校的心理保健機構與組織反映，避免學生由於心理問題引發惡性事件。學院的思想教育工作者,應以積極的態度,在明晰了大學生錯誤的戀愛觀產生的原因的基礎上,積極疏導大學生感情困惑,引導學生端正事業與愛情之間的關係,建立正確的戀愛觀。
隨着社會的進步，高校學生管理工作也應隨着時代的發展而發展。要充分重視人的主體性、人的個體差異，充分發揮人的創造性，促進個性和社會性的全面和諧發展。這是大學管理者管理創新的出發點與歸宿。
大學生學生會個人工作總結 篇8
這一學期在學生會的一箇工作也即將要進入到尾期了，回顧這半年來的學生會工作，也是我參加學生會工作的半年，我是獲得了很多的收穫，自己也是有很大的一些成長，現在就這半年來的一箇工作，我做下個人的總結。
一、工作成長
在學生會的工作，讓我得到很大的成長，剛進入學生會的時候，我是比較忐忑的，畢竟面試的時候，我也是不很清楚我能不能過，但是能得到這個機會進入學生會工作，我還是特別的高興，同時也擔心自己能不能做好這份學生會的工作，剛開始的時候是有師兄帶我們工作的，我也是在師兄的指導下，慢慢的成長，找到了工作的一箇技巧，知道該如何的去工作了。在我自己能知道如何工作之後，師兄也是讓我們自己來做，在做事的一箇過程中，我也是慢慢的去改進自己的一些不足之處，讓自己會是變得更加優秀，能把工作去做得是越發的好，回顧這段時間的一些學生會工作，我的成長是我之前都沒去想過的，我也是在工作中認識了很多的同學，擴大了自己的一箇交友圈子。
二、學習收穫
除了工作，我也是在這做事當中學到了很多，以前不會做的一些報表，一些文字工作，我也是在學生會的工作中學到了，而且自己的溝通，組織的技巧也是有很大的收穫，在學習中，我的收穫真的很大，我明白學生會的工作也是鍛鍊我們自己，也是讓我看到了以前的我是有那麼多的不足，這些收穫更是促使我在日常的專業課學習上更加有東西，越是發現自己的不足，越是想去改變，不想自己落後同學。雖然在學生會的工作不是很久，可是我在工作中獲得的和之前相比，真的特別巨大，再回首看剛進入大學時候的我，真的特別的幼稚，而這也證明當初我選擇進入學生會來鍛鍊自己是多麼的明智選擇。在學習中，師兄師姐以及其他的同學也是給予了我很多的幫助，特別是一些需要配合的工作當中，大家一起努力做好事情，共同去爲同學們服務。
在學生會的一些工作當中，我是有很多的一些收穫，同時也是明白自己自身還有一些不足，要繼續的去努力地改進，在今後的學生會的一些工作當中要繼續的努力，讓自己學到更多，鍛鍊自己，只有不斷的去進步，那麼自己才能變得更加的一箇優秀，作爲學生會的一員，也是要在今後的工作當中繼續的給同學們去服務，去給他們工作。
大學生學生會個人工作總結 篇9
在通例工作方面，首先咱們可能圓滿實現學校團委，學生會支配的工作任務，每項工作都基本達標！這個學期我們部門做的重要工作有：
1、傳達主席團對各個部門的工作安排及請求
2、根據主席團的懇求安排會議的時光、地點並告訴各個部門參加各項會議以及會議的時光、地點、重要資料等
3、加入了第19屆校運會的紀律堅持工作
4、整理第19屆校運會的文件並存檔
5、面向高一級全體幹事和高二級部分幹部召開會議，安排新一學期的升旗儀式檢查工作
6、與學習部合作，輔助紀檢部做好改革《高效會議制度》的前期準備工作（徵詢高二幹部跟高一干事的倡導）7、與學習部配合，諮詢高二幹部招收新一批幹事的人數以及標準，初步得出招收新一批幹事的人數。在這些工作中我們依據不一樣的問題採取了不一樣的對策，並取得了必須的成功。
在本學期的工作中，咱們部門還有不少不完美的處所。因爲這是我們兩個幹事參加這個羣體的學期，所以在很多的事上還停留在被動理解的階段，用一種固有的思維，不提出自我的主張，不踊躍主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的實現，這都是之後的工作中需要始終完善的地方。此外，祕書處是聯繫主席團跟各個部門的橋樑與紐帶，除了日常的工作告知外，加強各個局部之間的見解交流並及時地反饋給主席團很主要，也是日後要完善的地方。
在個人思維方面，個人對“團委學生會竭誠爲你服務”這句話有了更深的理解，學會了公平部署學生會的活動與自我的學習時光，在學習上我也感到了一種前所未有的壓力，也是正因爲這樣，促進了我的學習意識，變被動學習爲自動學習。學會了冷靜的思考問題，能正確的意識自我的.不足，彌補錯誤，同時也在參與各項工作中增強了本人的團隊配合才幹。
總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們幹事更要一向地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才華更好地服務同學。在從前的學期裏，我們愛崗敬業做了一些工作，但由於自我的水平和教訓不足，還存在着必定的問題。在新的一年裏，我們還要連續盡力，爭篡奪得更大的成績，使全部學生會有機的團結在一齊，爲共建完美明天將來而努力奮鬥。
大學生學生會個人工作總結 篇10
進入院學生會將近一年，回想當初開學時去面試幹事的情景，感覺時間過的很快，在東方的生活真的很充實，現在的我已是一名院學生會的主任助理，我想應該對自己做個總結。
一：我在學生會里的心得
來到學校的時候，對很多事物很好奇，當時院學生會納新，出於自己要在大學裏過得充實這一點想法，我參加了面試。當時對以後在學生會的目的也很簡單：鍛鍊自我能力，以及交到很多新朋友。第一次開會，對各位同事很深刻，心中也有些許喜悅（真是來對地方了）。第一個活動迎來新生杯籃球賽，我是D組組長，當時我們組同事因爲不知道我的名字，所以叫我爲“老大”，雖然不大適應，但我還是感覺到我們每個人在學生會的責任。新生杯籃球賽應該是比較成功的，但是時間還是感覺有點長，我很同意先在系部裏開展選拔賽這個想法，一箇是增加了比賽的質量，一箇有利與院系學生會的合作。我想其他的活動也應該採用這個模式，從目前看，這種模式也就解決了院系同種性質活動重複開展的問題吧。
想起我的工作，我覺得大部分應該是屬於體力活吧（也有技術活）。因爲有些活動宣傳要搬桌子和椅子，要去借三輪車，所以現在和送水的師傅都熟了。平常的時候，也很少有發揮自己思考力的工作，不過我也能理解，因爲學長學姐也說過這是個必須的過程，這個學期事實上也說明了這一點。我們開始具體負責活動的策劃以及組織。雖然說乾的大部分是體力活，但是我覺得通過與同事在一起工作，我們的友誼漸漸加深，我們的凝聚力增強，我想是合作使素拓更加團結。想起一起賣書，我想這應該是技術活了，真是很不錯的工作，通過我們的努力，我們每賣出一本書，就有一份喜悅，也就有了淡淡成就感，大家互相分工，團結協作，我想這些活動不正是我希望的提高能力和交朋友着一目的嗎。在這個時候，我想過程中的美纔是需要人發現的吧。關於工作還想談談幾次活動後的注意的點，我想在以後的活動中也是應該借鑑的：
1.一些比賽中比賽隊員可能對裁判不滿，會要求更換裁判，這時候我們工作人員一定先要安撫不滿，另外要支持裁判，裁判是決不能換的，要發揮比賽的協調作用；
2.一些關鍵比賽不但裁判要請老師或口碑好的學生，而且我們工作人員要多，防止類似打架事件的發生；
3.要準備好醫療藥品，如止痛劑，棉花，止血貼等；
4.在學術報告廳的晚會，在晚會開始前先把燈光熄滅，讓觀衆安靜下來，同時讓在場的人進入晚會狀態；
5.工作人員要做好溝通，催臺的同事要和道具組同事配合，節目組要向選手瞭解清楚在晚會用到的道具，然後彙總到道具組統一安排；
6.一定要抓排練的質量，在賽前可以安排兩次排練，嚴抓節目質量，寧可選手少一箇，不能讓質量差的節目入圍；
7.演出臺前的走道在晚會期間不能隨意走動，不得以時就要彎腰走，報告廳大門需要有專人管理，有專人負責晚會期間的秩序；
8.晚會進行期間，如果有發現情況及時和同事溝通，不能解決打電話給主任；
9.需要宣傳出海報時，聯繫新聞中心的同事，要和他們做好溝通，做宣傳時需要搬桌子時，要借的三輪車通常會在E幢門口；
10.電影廳的影片要事先檢查，海報要在週四晚上之前出來，海報應該寫明主演，片子類型，放映結束後要打掃好301教室的衛生；
11.外出公幹時要注意安全，學會討價還價，爲學生會減少開支，回來是要開回發票；
12.要組織好裁判工作，加強裁判培訓工作，使比賽質量提高。總之，我覺得最關鍵的是我們的團結，每位幹事及時溝通，及時發現問題，注意每一箇細節，我相信只要我們端正態度，一定會從這些工作中受益匪淺的！
二：學生會的交際與團結
我認爲做好學生會良好交際和團結首要做到溝通。一箇團隊不能有效地溝通，就不能很好地協作。而實際上，溝通是一件非常難的事。那麼如何進行有效溝通呢？團隊裏，要進行有效溝通，必須明確目標。對於團隊領導來說，目標管理是進行有效溝通的一種解決辦法。在目標管理中，團隊領導和團隊成員討論目標、計劃、對象、問題和解決方案。由於整個團隊都着眼於完成目標，這就使溝通有了一箇共同的基礎，彼此能夠更好地瞭解對方。即便團隊領導不能接受下屬成員的建議，他也能理解其觀點，下屬對上司的要求也會有進一步的瞭解，溝通的結果自然得以改善。在團隊中，我認爲，身爲領導者，善於利用各種機會進行溝通，甚至創造出更多的溝通途徑，與成員充分交流等並不是一件難事。難的是創造一種讓團隊成員在需要時可以無話不談的環境。幹部應該主動去發現一些不和諧的因素，及時處理一些內部的小矛盾。對於個體成員來說，要進行有效溝通，可以從以下幾個方面着手：一是必須知道說什麼，就是要明確溝通的目的。如果目的不明確，就意味着你自己也不知道說什麼，自然也不可能讓別人明白，自然也就達不到溝通的目的。二是必須知道什麼時候說，就是要掌握好溝通的時間。在溝通對象正大汗淋漓地忙於工作時，你要求他與你商量下次聚會的事情，顯然不合時宜。所以，要想很好地達到溝通效果，必須掌握好溝通的時間，把握好溝通的’火候。三是必須知道對誰說，就是要明確溝通的對象。雖然你說得很好，但你選錯了對象，自然也達不到溝通的目的。四是必須知道怎麼說，就是要掌握溝通的方法。你知道應該向誰說、說什麼，也知道該什麼時候說，但你不知道怎麼說，仍然難以達到溝通的效果。溝通是要用對方聽得懂的語言——包括文字、語調及肢體語言，而你要學的就是透過對這些溝通語言的觀察來有效地使用它們進行溝通。在很多活動中，如果我們做到了良好的溝通不但使我們的活動質量和效率提高，而且在這一過程中我們的集體通過一點一滴的交流也更爲團結，友誼也會與日俱增。其次我覺得應該組織一些活動，給同事們創造一箇交際的平臺，比方一起去露營或聚餐等。
對學生會的建議
很顯然進入學生會使我們學到很多經驗，提高了我們的能力，同時認識了很多的朋友，但是一路過來覺的我的工作不能充分發揮自己的想法，從事的工作大多不具挑戰性，希望在大一是就要培養幹事自主思考能力。另外，關於活動質量真的需要提高，活動不但要多，而且要精，如果多而不精，我想這就大大傷害了大家，同時我想應大力加強院系活動的銜接性，從系裏選拔到院，加強院系之間的聯繫。
做爲主任助理後，我清楚自己的職責，我們將迎接更大的挑戰，我依然會向着自己當初培養自己能力和交到好朋友的這一目標前進，同時會努力去改正自己的缺點，完善自我；虛心學習同事們的優點，與同事們做好溝通，以一顆平常和積極向上的心投入到工作中去。
大學生學生會個人工作總結 篇11
一、“14級迎新晚會”節目工程系海選
這是文藝部本學期開始之後的第一個正式活動，也是人員調解之後的第一個正式活動，所以全部高低及其關注，也着實下了一番功夫來謀劃和舉辦。成功之處在於：我們在活動前指定了相稱詳細和謹慎的活動計劃,對活動中可能出現的意外狀況做了充分的心理準備和及時的應答打算，做到以防萬一，有恃無恐;及時給各班文藝委員召開會議，加大本次活動的宣傳力度，請求各文藝委員回去鼎力動員本班學生積極參加海選活動，這樣極大的提高了同學們的積極性，使大一起學踊躍報名參加，極大推動了活動的娛樂性和延展性，活潑了現場活動的氣氛，使現場出現多次高潮，既豐富了同學們的課餘生活，又活躍了校園文化氣氛;活動進行中部內成員配合默契，誠然當時只有三人，然而大家之間彼此理解，使得全部活動配合的非常順暢，整個比賽的流程緊湊;賽後也受到了寬巨匠生的始終好評，並且給大一新生樹立了踊躍參加校園娛樂活動的意識，使切當前的文藝部工作變得異樣順利。不足之處在於現場的一些簡單細節我們沒有太過關注，例如現場觀衆太多造成噪音過大。
二、“推新人，站特長”聲樂、器樂、曲藝、舞蹈比賽工程系海選
本次活動是歷年來學院學生會文藝部主辦的大型校園活動，由於今年新生數目標大量增加，院文藝部首次將這個活動的初賽活動交由各系文藝部承辦，這也給我們文藝部一次大型的鍛鍊機遇，我們也當然不理由放過這個機會，並且好好利用了起來。在這次活動中我們的成功之處在於：我們部三人都是上屆“推新人，展特長”系列比賽的加入者，也承辦過類似的海選活動，因此可能說是有相當豐富的教訓，對這類活動的全部流程輕車熟路，很快就作出了比較具體周到的活動計劃;更大的加大了對活動的宣揚，更大力鼓勵工程系的各班同窗踊躍報名參加，屢次給文藝委員開會讓他們回去打消大家的害怕心理，讓他們從心底對文藝活動更加熱愛;本次活動也首次採取競賽前對所用歌曲伴奏和舞曲同一上交，活動中由文藝部按順序進行播放，這大大減少了間斷時間，使活動流程比以往更加順暢，也杜絕了因參賽者個人p3，p4等播放器呈現故障而造成的不必要失誤，能夠說是活動技能層面上的一大進步;現場氛圍也堪稱是五個系中最好的，不僅參賽同學多，現場觀衆也多，湧現的氣氛熱潮也多;這次活動我們系也本着友好，友善的準則誠摯的邀請其餘各系和院學生會主席團和文藝部人員參加活動，作評委，這也是在學院中可載入史冊的友誼之舉;海選結束後咱們並沒有休息，而是把所有精力都投入到了對升級選手的培訓和節目表演審查之中，加大審覈力度，保障我們工程系的選手在最後的院裏決賽中取得悅人眼目的好成績。不足之處在於進級選手在決賽的成績不達到我們部預先的目的，在比賽中略失水準;還有就是我們部在跟院文藝部的溝通上還不夠，浮現了交流上的不足。
三、工程系街舞隊的選拔和培訓
介於在文藝部工作前期的活動和比賽中看到我們系在舞蹈方麪人才的稀缺和成就的不空想，在這樣毫無掩飾的殘酷局面下，我們文藝部決定組建一支我們工程系自己的街舞隊，把有這方面天賦和前提的大一新人吸納在一起，通過邀請學院內舞蹈方面的內行授課練習的方式和刻苦的訓練把工程系舞蹈水平在有限水溫和時光內進步一箇層面。這次活動的成功之處：我們文藝部邀請了學院內在跳舞方面的行家作爲選拔評委，這樣的話加大了把關力度，選拔的水平也更專業，也使得所選拔進來的同學都是舞蹈方面有天賦的，使日後的訓練變得簡略和容易，可塑性也更高;報名參加選拔的同學總數有200多人，可以說是報名踊躍，但整個選拔進程秩序井然，這跟我們部新納入了5名實習幹事有很大關係，這在基礎上改變了我們部活動多人員少的現狀，5名實習幹事辦事踊躍認真，對待工作態度謹嚴，使得原本繁重的活動變得異樣輕鬆;在培訓過程中我們準備了全面的硬件設施，例如筆記本電腦和音響，在網上收集了大批的舞曲和舞蹈視頻供大家學習研究和排舞，也邀請了學院前街舞隊隊長細心引導街舞隊訓練。不足之處在於固然所提拔出來的同學在舞蹈方面有稟賦和過人的條件，但有個別隊員紀律意識淡泊，立場渙散，訓練學習舞蹈方面不積極，我們只能將其開革出工程系街舞隊，嚴肅紀律。
四、工程系20xx年新年聯歡晚會
本次元旦聯歡晚會是我們工程系自學生會成破以來第一次舉辦晚會性質的大型活動，我們工程系文藝部也是海都學院以係爲單位在學院大禮堂舉辦晚會的。
所以我們部高下倍感以壓力巨大，深知本次活動的意思重大，任務重大，所以我們部所有職員將幾乎全部精神投入到了本次晚會的籌備策劃之中，即便是一點點的細節也不感有絲毫怠慢，力求把活動做到完滿，最終也失掉了廣大師生的一致好評。本次活動的勝利之處在於：我們部所有成員在本次活動中的思維意識高度統一，都力爭以本次晚會爲契機，向全學院師生展現我們工程系文藝部的文藝程度，既要做得讓全體工程系學生過一箇難忘的傑出的新年，又要讓其餘各系對我們工程系的晚會佩服至極;在晚會前我們做了詳細的運動盤算，採用租借的形式將以前晚會未曾出現的聚光燈，泡沫機應用到本次我晚會中，這在全學院絕對屬於歷史性的硬件設施衝破，使整臺晚會熠熠生輝，光彩照人;有牢固雄厚的資金作保障，咱們在硬件設備，服裝，獎品等方面的供應上更全面，品位也更高，使整臺晚會的視覺成果大到了最佳水平;現場氣氛極其熱烈跟火爆，觀衆感情也十分高漲;晚會節目選拔懇求嚴格，節目品德很高，現場表演極好，流程緊湊，甚至晚會停止還有良多觀衆遲遲不願離開;學生會各局部配合積極，把很多現場工作做得詳細到位，給我們文藝部節省了很多時間，帶來了很多方便，大大減輕了我們的工作壓力。不足之處在於我們部作爲活動的中心策劃和履行單位跟其他各部在協調上還有一些不足，缺少一定大局觀，不能很好統籌全局。
以上就是我對本學期的工作總結，我們部在這學期的工作中取得了許多寶貴的教訓，取得很多可喜的提高，收穫了很多成功，所有這些都將是我們文藝部的可貴財產，將時刻伴隨我們今後的工作，使我們受益匪淺!
大學生學生會個人工作總結 篇12
一、加強內部建設
1.基於辦公室工作性質的特殊，要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟，敏銳的政治頭腦。所以在下一步的工作中，要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置，辦公室每週定期進行理論學習，學習內容由辦公室主任擬訂。學習結束後，要求上交學習心得，由主任親自批閱，存檔，並裝訂成冊。
2..辦公室是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關係到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。爲了保持辦公室成員的工作熱情，調動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力，我決定，不定期的與辦公室成員談心，瞭解每個成員的實際困難，並想辦法幫助解決，使他們感受到學生會的溫暖，把一種感激之情化成對工作的熱情，積極的參加到學生會的工作中來。
二、以人爲本，強化管理
1.在辦公室內部實行簽到制度，由主任親自負責，真正的做到量化工作業績。讓每一箇成員都能切身體會到緊張中工作的樂趣。
2.爲確保辦公室高效率的開展工作思想彙報專題，辦公室實行強化管理，每人上交課程表，主任可以做到統籌的安排成員的課餘時間。爭取做到可以讓每個幹事有工作,有任務,有興趣。
3.並且我們辦公室還負責其他部室的整體規劃，爭取做到新老部長與幹事之間零距離交流，使我們的大家庭更具有凝聚力。立志讓我們學生會內部無矛盾、無距離、無分歧，永遠團結在一起。
三、明確分工，細化責任，做到出事
入事有詳單、有記錄，並下設專人負責，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任。爲使我們學生會更進一步的落實其整體的領導地位與能力，我們每個人都應納爲其中，並有責任堅持到底。
1.事務通知是辦公室開展工作的一箇重要環節。能否通知到位關係到學生會工作能否高效的`進行。負責人員必須能夠了解學生會人員聯繫方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯繫方式，在接到指示後，及時的把通知下發給相關人員。通知後做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關領導。所以在本學期開始，辦公室開始緊羅密佈的進行全體成員聯繫方式的收集，立志做到零錯誤率，並及時建立檔案保存。
2.備品管理是學生會工作的後勤保障。學生會倉庫鑰匙由我辦公室備品負責人保管，並負責外借備品的回收工作，每次活動前由該負責人負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內部儲備品進行整體覈對，並對學生會現有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。
3.檔案管理是辦公室的一項日常工作，主要負責學生會日常文件的起草，印發和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和上設計各種學生會文檔。目前的任務是完善學生會的各項制度。此三項工作負責人直接對辦公室主任，副主任負責。對於這方面的工作，本學期我辦公室進行鍼對性調整，對大部分遺留的檔案進行整體規劃，依然對我們學生會有建設性的文件進行分批保存，爭取做到有據可查、有法可依。存檔方面的工作已基本結束。
大學生學生會個人工作總結 篇13
自20xx年至今，中北大學學生會本着傳承精髓，積極創新，突出特色的原則，緊密圍繞“自我教育自我管理 自我服務”的宗旨，開展了“服務青年促和諧，科學發展強國防”、“激揚青春展風采，魅力校園鑄輝煌”等多種主題活動，突出學校特色，以服務廣大同學做爲一切工作的出發點和落腳點，以提高同學的政治理論素質、科技文化素質和創新實踐素質等綜合素質爲中心，弘揚太行精神，突出兵工特色，在傳承品牌活動的同時注重活動形式和內容的創新，取得了良好的效果。
一、弘揚太行精神，彰顯兵工風采
作爲以軍工專業爲特色的“人民兵工第一校”，依託學校的軍工特色專業，學生會定期舉辦“兵器設計大賽”，爲武器專業的同學以及兵器愛好者提供了實踐與知識相結合，寓教於樂的活動平臺，活動鼓勵廣大同學積極自主的進行理論知識的實踐應用，提高了同學們實踐能力，同時也爲推進我校傳統特色專業的與時俱進做出不可磨滅的貢獻;
除此之外，針對全校的大一新生，校學生會持續展開“參觀炮火庫”活動，以班級爲單位，參觀位於學校內的炮火陳列室，並通過輔導員的講解瞭解陳列火炮的歷史由來，以及學校從建校以來的風雨歷程，增強廣大同學的愛國主義教育，弘揚太行精神，激勵大一新生從開始樹立“愛黨、愛國、愛校”的理念，從而爲祖國的繁榮，學校的發展貢獻力量。
國防生是校園內一道亮麗的風景，後備軍官教育學院學生會定期組織體能競技“大比武”，激發國防生提高自身素質的積極性，在學院內部形成積極上進氛圍，從而爲國家國防事業提供可靠的棟樑之才。
二、繁榮校園文化，傳承品牌經典
作爲校園文化的重要組成部分，“春華杯”辯論賽和“校園吉尼斯”趣味運動會在傳承過程中不斷地創新發揚。對於思維敏捷、知識淵博並且具有較高時事關注度的大學生，以“博學篤行 思辨”爲宗旨的“春華杯”辯論賽爲廣大同學提供了鍼砭時弊、展現自我的舞臺，五年來，從比賽的組織到辯題的選取，“春華杯”的各項規章制度在不斷地完善，涉及範圍也在不斷增強，現在已經逐步發展爲我校一箇深受同學們喜愛並且關注最廣泛的校園文化活動;
“我運動，我快樂”的“校園吉尼斯”趣味運動會，讓同學們在春秋兩季，盡情體驗運動帶來的快樂。相比於正規的競技型運動會，校園吉尼斯讓更多的普通同學參與進來，體驗運動帶來的快樂。在以往經驗基礎上，學生會不斷更新團體和個人的比賽項目，淘汰一批關注度參與度不高的活動，增加一批同學關心、積極參與的團隊項目，重點提高了同學們的集體意識和團隊協作能力。
爲促進同學的交流，幫助同學更好的適應大學生活，校學生會聯合各個學院學生會舉辦學習經驗交流會，考研經驗交流會，就業經驗交流會，女生經驗交流會等各種系列專題交流會，組織安排有經驗的老師或同學，幫助他們解決生活中由於經歷不足而遇到的困擾，與此同時，學生會通過定期與學校行政部門召開各項座談會，瞭解同學的需求，切實發揮自我服務的工作職責，深受廣大同學好評。
爲豐富校園文化生活，營造良好的校園文化氛圍，展現我校學子青春、熱情、富有活力的青春風采，拓展大學生的綜合素質能力;學生會定期舉辦“校園金話筒”杯主持人大賽以及“校園歌手大賽”。比賽以鍛鍊同學能力，提升整體素質爲主要目的，爲廣大同學提供了展現青春的舞臺。
爲了豐富宿舍文化，提高我校同學文明水平，構建和諧宿舍、和諧校園，營造良好的生活環境，同時展現當代大學生多才多藝和健康向上的精神風貌。校學生會每年舉辦“宿舍文化設計大賽” 大賽以“弘德、頌美、求真、育人”爲宗旨，“展宿舍文化，品精彩生活”爲主題，“共創文明校園，繁榮中北文化”爲口號，積極鼓勵良好的宿舍氛圍。
除此之外，校學生會聯合保衛處共同組織開展了“校園安全活動周”通過安全之星知識競賽、安全用電檢查、校園秩序維護等爲期一週的活動，增強廣大同學對於校園安全的認識，爲建立長治久安的工作機制，爲創建“平安中北”做出了應有的貢獻。
三、創建特色文化，建設和諧校園
學生會積極推行“一院一品”活動，鼓勵學院結合本院特色優勢，在全校範圍內爲同學們提供豐富多彩的高質量活動，電子與計算機科學技術學院的電腦文化節，經濟與管理學院的模擬商務談判，體育與藝術學院的新生才藝秀以及後備軍官教育學院的國防知識競賽，校學生會進行科學規劃，指導各院學生會創建具有學院特色和專業特點的深受廣大師生喜愛的品牌活動。
同時，五年來，校學生會不斷開展各項校園文化主題創建活動，開展以“自強 自尊 自愛”爲主題的女生節系列活動，與後勤集團共同開展“美食節”、“公寓文化節”等主題活動;增強活動覆蓋面，爲廣大同學提供更多課外活動機會，繁榮校園文化發展，爲和諧的校園文化建設貢獻更大力量。
四、增強愛國教育，拓寬紅色陣地
(1)加強思想陣地建設，提高學生思想政治素質。定期組織學生幹部學習黨的理論知識，並採取理論實踐相結合的學習方式，組織學生幹部參與社會實踐、志願服務，實學生幹部的思想理論基礎，增強了理論學習的主動性，在實踐中檢驗、完善理論，取得了良好效果。
結合重要紀念日和重要事件，通過組織大學生參與“抗震救災”、“北京奧運”等緊貼時代脈搏的國家大事，開展各項愛國主義教育活動，配合團委組織開展“我和祖國共奮進”主題教育活動，有效地增強了愛國主義教育的針對性，激發了廣大同學的愛國情感。
(2)把握時代脈搏，弘揚主旋律，開展校園紅色文化主題創建活動。五年中，校學生會堅持弘揚愛國奉獻主旋律，開展一系列校園紅色文化主題活動，唱響愛國主義、集體主義、社會主義主旋律。開展“12·9愛國主義”系列活動，通過紀念一二·九，牢記歷史篇;勇擔強國任，求知成才篇;喜迎會議，青春展示篇幾大模塊開展活動，弘揚太行精神，引導廣大同學在紅色文化氛圍中堅定理想信念。開展“紀念五四青年運動”系列活動，結合科技文化藝術節，將一系列具有愛國主義教育融入參與度高，影響力大的活動中，多次開展“愛國主義知識競賽”、“愛國主義電影展播”、“我與祖國共成長征文活動”、“牢記歷史使命擔當時代重任演講比賽”等活動，寓教於樂，將教育性與娛樂性融合，提高同學們學習的主動性，取得了良好收效。
(3)引入新媒介，拓寬宣傳途徑，鞏固宣傳陣地。針對互聯網對同學的學習和生活影響日益廣泛的實際，在原先的單一的黑闆闆、宣傳板、海報、條幅等實體宣傳的基礎上，積極利用校學生會網站，建立QQ羣、飛信羣等網絡媒介，解決同學們日常學習、生活、人際交往、心理健康中遇到的問題，開展DV攝影大賽以及FLASH製作大賽，鼓勵同學將自己的成功經驗分享，通過獲獎作品的播放，以更加娛樂化的方式增強理論知識的學習;同時增加同兄弟院校以及上級組織的鏈接交流，學習外校先進經驗，推廣“八榮八恥”連連看、對對碰等一大批紅色遊戲，是同學們在潛移默化中學習理論知識，接受思想教育。
大學生學生會個人工作總結 篇14
時間轉瞬即逝，大學已經過了四分之三，回首三年的校園生涯，有渴望，有追求，有成功亦有失敗，並非一帆風順但總勇往直前，不斷充實自我，挑戰自我。在那悄然流逝的日子裏，我始終是在努力着的，趁青春嘗試一切想要體驗的，無論好壞，總是爲自己的人生豐富了一筆。
在思想上，本人在本學年更上了一箇層次，對黨和人民有了更深入的瞭解。提高了思想上的覺悟，對國家的時事政治有了更多的關注和瞭解，關心起國家大事，留意起國家在國際上的地位和作爲。具有正確的政治方向和飽滿的政治熱情，一如既往的堅決自己的政治信仰，努力提高自身素質。
在學習上，吸取了前兩年的經驗和教訓，努力協調各方面時間，上課認真聽講，並在課後深入理解，大學學習最重要的是學會學習，掌握方法。在學習過程中，重點把握規律性，富於創造性，獨立思考，也是我一直努力的方向。在大三下學期，本人獲得了三等獎學金，成績有所上升，但應當更加努力，讓以後更加進步。自信是必要的，但也要相信別人的實力。這學年中，還參加了BEC中級的考試，希望在英語方面有更深入的學習，增強自己的能力。在課餘時間，利用一定時間閱讀各種書籍，拓寬自己思考問題的角度。
在工作中，本人踏實努力、做事認真負責。責任心強，具有良好的組織交際能力及溝通能力，能很好的完成各項工作。一直以來把時刻爲同學效勞，時刻爲同學着想謹記心中。並能積極配合老師做好各項工作，以自己的真誠，踏實的作風贏得大家的肯定。珍惜每次機遇做自己想做的事情，時機不會自動來到你的身邊的’，只有積極去爭取纔有希望。我一直在努力的路上前進着。
在生活上，本人充滿感恩之心，努力善待身邊的每一個人，做好生活中的每一件事情，生活充實而有條理，老實守信。努力的充實自己，積累經驗，無論是精神層面還是實踐方面的，未以後進入社會打下根底。用平常心看待問題，熱愛生活，享受生活!利用假期讓自己進行真正的長途旅行，感受與自己南轅北轍的地方的人們不同的生活、信仰，提升自己的精神境界。收穫頗多。
在今後的日子裏，會遇到更多的機遇和挑戰，但一年年的時光亦留給了我珍貴的經歷和經驗來面對未知。本人會以飽滿的熱情來迎接人生的新旅程，成績總是代表着過去，它只能作爲生活的經驗被加以揣摩和珍藏。珍惜大四的生活——最後一年的大學時光。
大學生學生會個人工作總結 篇15
學生會X年下學期工作基本結束，總體來看本學期的工作取得了不錯的成效，雖然工作過程中依然存在失誤，但是在本學期無論是日常工作還是舉辦活動，都能夠比較順利的完成，在學期末對本學期的工作予以總結。
一.日常工作：
例會
值班
與各個校區的合作
二.日常工作中的問題：
1. 大多成員對例會的形式有意見，下個學期應該有所改革。
2. 在值班的時候不知道該做什麼
3. 平時工作較少，大多成員不知道做什麼
(要讓每一箇成員感到每時每刻自己都是辦公室的一員，這樣就會經常想辦公室的工作，不會感到盲目)
三.本學期舉辦的活動：
大型調研活動
校園歌手大賽
女生周
在這些活動中辦公室承擔的任務有：
活動前期的宣傳(橫幅、海報、擺臺、宣傳單頁等)、物資準備、布場，活動中期執行任務，處理活動中的突發事件，照相和活動後期物資整理、新聞上傳、文件整理等。
四.工作中出現的問題：
物資採購的時間比較晚(活動策劃物資清單提前完成)
宣傳力度比較小，方式少
贊助的確定時間比較晚，對活動的影響很大
各部門不協調，意見不統一，導致部分任務出現偏差
活動安排不夠詳細，很多問題現場安排
(活動之前儘可能的安排好活動中的任務)
活動中工作人員對自己工作具體要求不清楚
(安排工作時應該儘可能的詳細，全面)
7. 活動中的文件沒有整理好
8. 部門成員對工作中出現的問題反思不夠
五.工作中反映出的其他問題：
1. 部門內部和各部門之間的交流比較少
在平時的工作中各個部門在一起工作的時間比較少，又不能夠一直舉辦活動，由於沒有較好的方式給部門之間成員交流，甚至部門內部人員交流也比較少。
2. 部門成員的積極性下降
本學年的第二個學期，不得不面臨部分成員退出的現實，大家的工作積極性明顯下降，遲到情況比較嚴重，工作態度有所轉變，對學生會的工作有較大的影響。
3. 成員對自己的工作思考較少
無論是平時工作還是活動中的任務，成員不能夠對自己的工作進行思考，機械的完成安排的任務，一旦出現特殊情況不知道該如何處理
六.工作心得：
在學生會工作工作已經近一年，組織參加了不少的活動，在一次次活動中同樣也收穫很多，提高的不止是自己的工作能力，還有自己的思維方式等等，而且在辦公室讓我感受到的不是同事之間簡單的工作，更多的是朋友之間的溝通與合作，感到更多的溫馨與快樂。
至今總結下來對辦公室(甚者是學生會)以後工作可能有影響的幾點：
1. 注重部委思想的培養
辦公室的工作多而雜，不但需要細心和耐心等，一種適應辦公室的思維方式，一種相對成長的思維方式更有助於部委的成長和工作。
2. 更注重新部委的工作
這不止是部位來到的第一個學期，第二個學期更加重要，因爲剛到的時候大家的好奇心會使積極性維持一定時間，更注重部委的工作，會讓部委感受到自己和自己的工作時刻受到關注，能夠較好的提高部委的積極性。
3. 儘量把部門的工作平均安排給每一個人
最好不要將較多的工作明顯的安排給一箇人，建議最好不要提前提拔副主任，讓大家感到所有人是平等的發展(不會打擊積極性)
4. 活動的策劃要儘可能的完善
活動策劃儘量完善，並且要儘量每一箇工作人員對活動達到最大的瞭解程度，這就要求活動策劃要在活動開始前較早的完成，對準備工作也有利
5. 辦公室系統化
做出“框架”，一箇給大家工作最低標準的“框架”，並不是限制大家的創新，而且減少對(副)主任的依賴，也有助於成長進步。
七.有關下個學期的建議：
1. 部門文化的建立
2.回饋制度的完善
3. 增強成員之間的交流
4. 更注重部委工作
5. 副主任工作角度的改變
(從負責制逐漸變爲輔佐制，在帶新部委方面)
活動文件備份整理好
(即是辦公室的本職工作抓起來)
7.招新時在平時的基礎上更注重個人的特長
本學年即將結束了，每個人在這裏都留下了一年的印記，在每個人的心裏留下了不同的印象，每個人對我們辦公室做出了自己的貢獻，有了自己的收穫，同樣希望學生會下一屆做得更好，辦公室更好，感受到家的溫馨，需要大家共同創造!
學生會
三、強化理論和業務學習不斷提高自身綜合素質
門診的工作責任重大，又非常瑣碎，需要有非常的耐心、清晰的頭腦、認真負責的態度。爲了做好藥房本職工作，我在這一年裏，能夠始終以飽滿的熱情，積極的態度投入工作，不斷地在實踐中提高自己的綜合業務能力，本着“從經驗管理到科學管理”這樣一箇目標，明確工作的程序、方向，在具體的工作中形成了一箇清晰的工作思路，較好地完成了各項本職工作。
(1)加強業務學習，努力提高服務質量。認真學習《藥品管理法》和藥物知識，嚴格按照《醫院處方管理制度》《藥房調劑室工作制度》的規定調劑藥品，堅持“四查十對”嚴防發生差錯事故。一年來做到了全心全意爲患者服務，以禮待人，熱情服務，耐心解答問題，在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平。
(2)把每一項工作做實做細，爲下一步的工作開展打好基礎。每次進藥及時與財務、科室溝通，每季度的盤點我都提前做好表格，和財務協商好時間，盤庫結束後及時彙總相關信息送交財務，做到藥房帳物相符。做好醫用耗材領用登記，按需所發不浪費。
(3)把好進藥關，保證藥品質量和數量，做到既節約資金又保障供應。認真做好進藥的查對和驗收，藥品的效期管理和藥品的日常養護。今年根據醫院財務和門診部的實際情況，在工作中我根據季節的變化和門診的用藥情況及時調整進藥計劃少量多次進藥，做到藥品常用常新，同時還能節省大量的進藥資金。
總之，在過去的一年裏，我能夠恪盡職守，積極努力地完成好醫院、門診部領導交給的各項任務，工作量飽滿，總體上對自己的工作是比較滿意的。在新的一年裏，我將不斷改進工作中存在的不足，一如既往，再接再厲幹好自己的各項工作，也希望能夠得到領導和同志們更多的理解和支持。
大學生學生會個人工作總結 篇16
回首間，不覺已是學期之末了。自從進入大學這個神奇而美麗的校園後。我學到了太多的東西，個性是有幸加入學生會，使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺！但是一學期的學生會生涯立刻就要結束了，回過頭來看看自己走過的路，真是充滿了苦澀和歡欣。從不適應到適應，從陌生到熟悉，從隻身一人到團對協作。無論從哪個方面講，收穫的很多很多。
在思想方面，對“全心全意爲廣大同學服務”這句話有了更深的理解。我也不在因爲學生會的活動而耽誤自己的時間苦惱，每次儘管可能很小的活動，收穫的卻無法用量來衡量的。當自己真正的融入每次活動時，纔會發現，收穫的永遠要比付出的多的多。也正是透過一次又一次的想不通到想通，不知不覺中自己的思想素質已經有很大的提高。
在學習和生活上。也因爲進入學生會而發生改變。從無所事事的狀態變的緊張忙碌，學習上我也感到了一種前所未有的壓力。也是正因爲這樣，促進了我的學習意識，變被動學習爲主動學習。同時學會了合理安排自己的時間。讓自己的生活充實而又豐富，
個人方面，我也透過學生會鍛鍊了自己的品質，由衝動的個性逐漸學會了忍耐，學會了冷靜的思考問題。能正確的認識自己的不足，彌補過失。學會周密的計劃一次活動，也增強了自己的團隊協作潛力。
剛開始由於工作方式的不佳和經驗的不足。我也想過要放下，但爲了珍惜這次難得的機會，不讓自己的學生活枯澀無味，同時也能夠爲同學們服務，增強自己的職責感。我決定留下來。
在一學期的工作中，我自己還有很多不完善的地方。由於是加入這個羣衆的第一學期，所以在很多的’事上還停留在被動理解的階段，用一種固有的思維，沒有提出自己的想法，沒有用心主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成，這都是之後的工作中需要不斷完善的地方因個人的疏忽也偶爾造成了一些失誤，使得整個學生會部門間未及時且有效的協作，共同處理好三系的學生會工作。造成工作的滯後，工作成果受到影響！在之後的工作中，我會更好的去完成每一件工作，真正發揮好作爲主席團成員應有的職責感和使命感。充分做好各部門間的協調和梳理工作。使整個學生會有機的團結在一齊，爲共建三系的完美明天而努力奮鬥。
同時，作爲一名學生會的成員，自己始終提醒着自己我所代表的不僅僅僅是我自己，是一箇羣衆，是整個學生會的風貌。儘管一學期的時間很短，但我在很多方面都有提高。
總之，因爲這個團隊，讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩，期望大家在以後的工作中能繼續這種愉快的合作。一句話：真誠、用心、努力。我們就是最好的。要做就得做最好的！
感謝學生會給我這次鍛鍊自我、提高自我平臺的機會。在此，我衷心地祝願三系學生會的明天更精彩！
大學生學生會個人工作總結 篇17
光陰似箭，時光如梭，轉眼間這一個學期馬上就要結束了.從x月底本人接手院紀律部部長一職以來，本部門的工作開展得井然有序，得到了廣大師生和學生會別的部門的認可。
因原紀律部門爲情報組和常規組，後合併爲紀律部。兩組成員相互並不熟悉，一時工作上的調配有些棘手，紀律部顯得非常的雜亂無章。爲了讓所有幹事都團結起來。本人就這個問題開會動員所有幹事找回進入學生會的初衷。安撫和勸慰所有幹事對合並一事的心理情緒，雖然開始效果不明顯，但經過我們兩位部長及總幹事在日常生活中主動的去找各幹事交流感情，大家逐漸從意識上團結奮進起來。
在開展常工作的過程中，本部門每月召開一次大型會議，並邀請各系紀律部部長參與我們的工作安排。具體針對每個系的具體情況和困難進行討論解決，在這方面，以系部和系的問題最爲突出。這兩個系的男人人數較多不好管理，所以系部應該經常主動與院裏反映情況彙報。每月對全院學生進行兩至三次“文明禮儀”的大抽查。前幾輪存在的主要問題在後面的檢查工作中，應該狠抓。如有學生穿奇裝異服、染髮、燙髮、穿拖鞋、在教學區內吸菸等等情況。本部門鑑於此等現象的嚴重性立即組織派遣幹事進行值勤工作的安排。
在開展工作中也遇到過一些困難,但我們並沒有放棄對工作的開展,很多學生不配合我們的工作，甚至對我們的工作有反抗心理，我們採取不直面衝突的措施，用迂迴的方式來解決問題。而是在工作中尋找工作方法和解決問題的方法,使我們的工作得以正常開展。一箇多月下來各方面紀律問題都得到了很大的改善，使整個校園充滿文明優雅的氣息。
大學生學生會個人工作總結 篇18
很榮幸能在20xx年10月”共建文明校園”活動中能實現自己一直以來的夢想，成爲一名志願者。在這次志願者活動中，我的主要任務是負責維持東門交通路口的秩序，管理好在這裏服務的志願者。這也是我第一次成爲一名志願者，雖然和這裏的志願者在不同的崗位上，但我們都有一箇共同的目的，那就是讓我們的大學生能遵守交通規則，體現我們當代大學生的高尚品質，爲別人做好榜樣，改善我市的交通現狀，所以我感到這次事件意義重大，必須努力將它做好。在每次服務時間前，我都會通知這組志願者的負責人，請他把這組志願者準時帶到指定的地點。在我們服務的工作時間裏，我都會是第一個到場的，點清工作中所需的各種物品是否齊全，然後發給到場的每一箇志願者。向他們講述各個物品使用方法，在什麼時間用，告訴他們每個人服務事項。在他們分別到自己的服務崗位後，我的主要任務就是指導志願者的服務，雖然這是我感到比較繁瑣的一件事，但我還是認認真真的完成每一次服務。就像有些人說的一樣”我們很累，但是累得充實；很苦，但是苦得甘甜”。
“課桌文化”活動總結
在20xx年我們學校有一件關乎我們學校未來發展和我們每個學生將來個人發展的一件大事——本科教學評估。爲了響應學校的號召，我們舉行了一箇”課桌文化”志願者活動。我們的服務時間是在週六上午8：00我早早的就來到服務地點，用洗衣粉先做了一箇實驗，看洗衣粉是否可以洗掉課桌上的各種字跡。雖然這只是一件比較小的事件，但我感到我在學校學的東西可以在實際中應用，這是一件比較讓人幸福的一件事。接着，如火如荼的清理課桌活動就展開了，我是負責在1#106服務。說真的，那裏的課桌還是比較難清理的，因爲課桌上有各種筆跡的文字。我首先將洗衣粉倒在課桌上，然後用清水滋潤一下，以達到讓洗衣粉充分發揮效用的目的。在幾分鐘後，我們在用乾淨的抹布將洗衣粉擦掉，最後又用清水將桌子洗乾淨。我感到這是一件很難完成的服務，因爲對於每一箇桌子我們都要有比較繁瑣的清理程序，而且我們的服務人員也比較少。但最後，我們還是通過改進服務方法，提高服務效率，很快完成了這樣一件事。我感到我成長了很多。
“綠絲帶”活動總結
在20xx年12月份，我有幸參加了我們系的”綠絲帶”志願者活動。這一次活動比較簡單，我只有兩個服務時間，而且每次服務時間都比較短。但這一次我遇到了在志願者活動中最棘手的問題：我服務的時間是週三的中午放學，這時我有一節課離不開身，會導致中午志願者早不到服務地點和服務時的工具。對於這樣的問題我是絞盡腦汁想到了一箇解決辦法。幸虧我認識一箇以前的同學，他那時沒課，我只好先找他幫我代替以下。最後這件事雖然經歷了不少週轉，但最後還是解決了。我想這件事的圓滿解決和我的交際能力和工作經驗是完全分不開的。
PPT設計大賽活動總結
PPT設計大賽院裏舉行的一次大型活動，這次由我們部門來承辦。這是一次感受大場面的大好機會，我很認真的完成每一項任務。首先我負責大二這邊發放通知的事情，那天中午下着大雪，很多大二的班長都沒有到達約定的地點領取通知。沒辦法，我只有親自送通知到他們的宿舍，即使這樣我還是出現了工作失誤，網工二班的班長不在，我就把通知給了他們宿舍的一箇同學讓他代爲通知，可是他把要通知的細節給忘了，導致最後不能按時收到PPT作品。其次就是正式的比賽了，那天上午我負責佈置會場和接待賽的同學。上午我們做了好多準備，原想會萬無一失，可是電腦不爭氣，在比賽後不長時間他就壞了，有好多作品不能放出來，這可是一件麻煩的事。不過，我們是計科系的學生還能怕電腦出故障，很快經過我們的工作人員和同學就把電腦問題解決了，最後PPT設計大賽圓滿結束。通過這件事，我知道不論做什麼事都要做好充分準配，要做到未雨綢繆，確保萬無一失。
總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們做事更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學，我腳踏實地做了一些工作，但由於自己的水平和經驗不足，還存在着一定的問題。在這一年的時間裏，我們每個人都收穫到了很多東西， 取得各自的進步。每個人的付出與收穫，換來了我們學院學生工作的新發展。我們很幸運在學生會實踐部的位子上爲學院的各項工作的建設出一份力。可以這麼說：這一年是累的一年，忙的一年，快樂的一年，收穫的一年，難忘的一年。
總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮鬥，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味。我爲自己能在學生會這樣一箇大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時，也希望下學期在大家的共同努力下，學生會的工作能做得更好。
在新的一年裏，我還要繼續努力，爭取取得更大的成績。
大學生學生會個人工作總結 篇19
9月10號早上6：36我和爸爸到了合肥，八點多我們坐着校車到了安徽醫科大學。校車開進安醫大那一刻起，我就明白，我不再是一箇孩子，而是一箇一隻腳踏進社會的人。時間溜得飛快，轉眼間一箇學期過去了，我逐漸適應了大學生活，也改變了很多。
生活應該算是變化最大的，高中時我在外面租房子，媽媽來陪我，給我做飯洗衣服；而現在一切都要自己動手。高中的生活兩點點一線：自己的小窩—教室；然後以輕鬆的大學生活激勵自己。進入大學以後才發現，這裏的生活並不像想象中的那麼簡單，雖然有着各色各樣的社團，我參加了輪滑社和乒乓球社，課程卻不是簡單了些。尤其是醫學，課程多，內容也比較繁瑣，每天要起的很早跑去教室自習。有時候會覺得累，會抱怨，但是時間久了就會適應這種生活，把它當成了一種樂趣。媽媽常說：“喫得苦中苦，方爲人上人。”我一直銘記於心。所以，我會堅持下去。
我算是個“外生內熟”的人，結交新朋友對我來說有點小困難。得知自己被錄取的時候，我加入了一箇安醫大新生羣，結識了一些和我一樣的新生朋友。在寢室裏，我們四個算是很談得來的朋友，閨蜜。雖然大家彼此性格不同，卻從未吵過架，總是有說有笑的。我們四個偶爾一起逛街，一起去喫火鍋，這個學期留下了很多歡樂時光，大部分都是與朋友們一起度過的。
學習是我唯一要愧疚的地方。高考完三個月把我的懶散全釋放了出來，對大學學習的錯誤認識讓我一度懈怠了學習。大半個學期的時間被我用來放縱自己的.懶惰，我比較宅，總是在寢室裏，寧願對着手機電腦發呆，也不願去看那苦悶呆板的課本。在臨近考試的那段日子裏，我才撿起自己已經荒廢了許久的課本，每天跑去教室或圖書館“預習”。雖說我很幸運地躲開了“掛科”，但是成績也不夠理想。一分耕耘一分收穫，我的懶惰和不夠認真造成了我這樣的結果。實驗課時，我和搭檔動手能力不好，也因此耽誤了不少時間。通過這學期的學習，我也感受到了大學知識與高中知識的不同，它不再讓我們直接依賴課本，而是通過課外深入瞭解學習專業知識和主動擴展知識面；而且課本也變得有專業性，裏面的內容比高中更加詳細深入。時間走了再也不會回來，我也不會去用現在的時間後悔過去。立足當下，計劃未來，我不能再懶散下去。下學期，將會有一箇勤奮的我，認真地聽課，認真地學習，也爭取拿獎學金。
我不大喜歡湊熱鬧，所以社團只報了輪滑社和乒乓球社。偶爾雙休日或者晚上沒有課的時候會興沖沖地到操場學習輪滑和乒乓球技術，但是聚會的時候我並不常去。下學期希望我能夠拿出勇氣多與人交往，融入社團的大集體。
這學期總的對我來說是個非常有價值的經驗，我逐漸學會如何獨立地生活，如何只靠自己去做事，如何判斷是非。雖然我只是初入大學，道行尚淺，但在下個學期，在我人生路上，我會吸取教訓，改正不足，做到更好。
大學生學生會個人工作總結 篇20
一、工作成長
在學生會的工作，讓我得到很大的成長，剛進入學生會的時候，我是比較忐忑的，畢竟面試的時候，我也是不很清楚我能不能過，但是能得到這個機會進入學生會工作，我還是特別的高興，同時也擔心自己能不能做好這份學生會的工作，剛開始的時候是有師兄帶我們工作的，我也是在師兄的指導下，慢慢的成長，找到了工作的一箇技巧，知道該如何的去工作了。在我自己能知道如何工作之後，師兄也是讓我們自己來做，在做事的一箇過程中，我也是慢慢的去改進自己的一些不足之處，讓自己會是變得更加優秀，能把工作去做得是越發的好，回顧這段時間的一些學生會工作，我的成長是我之前都沒去想過的，我也是在工作中認識了很多的同學，擴大了自己的一箇交友圈子。
二、學習收穫
除了工作，我也是在這做事當中學到了很多，以前不會做的一些報表，一些文字工作，我也是在學生會的工作中學到了，而且自己的溝通，組織的技巧也是有很大的收穫，在學習中，我的收穫真的很大，我明白學生會的工作也是鍛鍊我們自己，也是讓我看到了以前的我是有那麼多的不足，這些收穫更是促使我在日常的專業課學習上更加有東西，越是發現自己的不足，越是想去改變，不想自己落後同學。雖然在學生會的工作不是很久，可是我在工作中獲得的和之前相比，真的`特別巨大，再回首看剛進入大學時候的我，真的特別的幼稚，而這也證明當初我選擇進入學生會來鍛鍊自己是多麼的明智選擇。在學習中，師兄師姐以及其他的同學也是給予了我很多的幫助，特別是一些需要配合的工作當中，大家一起努力做好事情，共同去爲同學們服務。
在學生會的一些工作當中，我是有很多的一些收穫，同時也是明白自己自身還有一些不足，要繼續的去努力地改進，在今後的學生會的一些工作當中要繼續的努力，讓自己學到更多，鍛鍊自己，只有不斷的去進步，那麼自己才能變得更加的一箇優秀，作爲學生會的一員，也是要在今後的工作當中繼續的給同學們去服務，去給他們工作。
大學生學生會個人工作總結 篇21
在即將過去的這一學年內，辦公室不斷完善工作制度，確保學生會工作的規範化、制度化合科學化，祈禱了學生會與同學之間、部門之間的橋樑紐帶作用，在整個學年的工作中，出現了一些工作的新形勢，解決了一些新問題，湧現出了一批工作熱情高、辦事能力強的新生幹事，使得辦公室真正成爲一箇重要的服務性部門，從而推動了整個學生會由“活動性“向”服務型、指導型“的轉變：
一、制度上的新突破。
制度的修、修訂與拓展時辦公室的重要工作之一，這學年辦公室在制度修補與完善上有了較大突破，日益全面化、規範化，並繼續不斷完善辦公室及整個學生會的工作機制。充分發揮辦公室職能，做好辦公室的中樞調節作用。
1、準確及時召集各種會議，確保各次會議的正常召開。
2、建立嚴格的值班工作制度，確保準時及時下達，下情上報，使得學生會各項工作信息順暢。
3、起草完善雪深灰各項工作制度，考評制度。確保各項工作有章可依及其高效性。與主席團一起討論修補了會議、值班、衛生等規章細則及考勤處罰等各類工作規範，特別是本學年辦公室全體成員在與主席團的不斷商討中集思廣益，制定了新的學生會工作紀律考覈制度，並保證其切實可行。
4、製作了無可辦公室成員無可名單表，着力於人力資源的最優調度，提高了學生會的工作效率。
二、資料上新齊備。
1、建立了相對完備的學生會檔案。以電子檔案爲主，盡最大努力方便喲後工作的開展，真正發揮資料的作用；
2、諸如11月中旬的校學生運動會，辦公室作爲計信系的後勤大本營的重要部門，承辦整個學生會的簽到簽退、場地的佈置、場地的收編、加油搞的輸送等重要工作，在此期間我們計信係獲得“道德風尚獎“便是對我們計信系學生會、辦公室工作最爲直接的體現與褒獎。除了一些有突破性的工作外，辦公室最主要的工作還是常規工作，主要包括文祕工、聯繫工作、自身建設及部門內部事宜等，細節決定成敗，辦公室最繁重最艱鉅最能鍛鍊人的工作還是體現在這些點滴問題上，這學年在常規工作上同樣有很大進步；
三、文祕工作；
1、辦公室全面負責了學生會制度、總結、工作彙報等各種文件的製作；
2、全面負責了主席團的文字處理工作；
3、負責了表彰證書的製作與頒發；
4、材料統計工作。爲方便學生會各項活動的開展，辦公室承擔了大量的材料統計工作，並設立臨時文件夾等滿足使用，並取得了較好的效果。儒評優材料，工作計劃和總結的彙總製作等。
四、聯繫工作：
包括橫向上與各部門的聯繫，縱向上與團委、同學的聯繫。及時傳達上級通知，反饋下級意見，加強各層次各部門的溝通時辦公室的主要工作：
1、及時傳達了主席團的各類通知，使上級信息及時準確傳達到下一級各部門，方便工作正常開展；
2、完善了辦公室幹事工作細則及其評分細則，互評制度的建立對於成員間的相互聯繫溝通效果顯著。
五、雖然我們去的了一定的成績，但還存在很多的不足，有些細節考慮的還不是很周到。
1、在學生會成員檔案文件上的整理不夠完善。下學年力求建立出有特色的文件夾，如成員檔案、經典活動檔案、考覈檔案、會議檔案等等。
2、由於新生經過9月份的辛苦軍訓，10月份的部門緊鑼密鼓的招新，12月進入複習月，1月進入考試周，所以能有更多的時間放在辦公室也僅有11月，在辦公室制度明細上雖不如正軌，但是下學年仍需加強，爭取培養出一批辦事能力強、工作熱情高、肯喫苦、不怕累的優秀骨幹分子。
3、在臨近期末的《計信系期末考試教育暨動員》大會的通知下達中，我們辦公室的同學把09計應2班的班長當成是大三、大四的班長了，導致通知的內容出錯。也致使該班同學，關於此次活動安排，在20日、21日中午12點55和14點10接到了多次不同的通知；因爲我們的失誤對該班同學造成了一定的影響。被領導批評後我們辦公室成員都有過很深刻的反思，承擔起我們該承擔的責任，虛心接受批評，以後絕不犯類似錯誤。
六、辦公室的其他情況。
1、值班情況：各成員基本上能做到按時值班、簽到、不遲到早退，有事請假。但也有個別同學有懶惰情緒或錯誤過失，在今後的工作中，則當認真改整，對工作認真負責。
2、例會情況：辦公室每兩週一次例會，全體成員均能按時參加，會議氣氛容器，或是對相關活動的商議，或是對學習生活的貪心，大家都能積極發表個人意見，從而使部裏的各項活動都能順利進行。
辦公室的工作特性決定了任務的繁雜，但辦公室成員一如既往地努力工作，爲提高辦公室的工作水平和整體素質，爲促進整個學生會的發展獻出了自己的一份力量，也取得了非常好的成效。這一學年的工作，也使得我部成員真正得到鍛鍊。培養了各自的責任意識，能夠成熟的面對工作，但是，工作中難免有所疏漏，如有時聯繫不到位，記錄有所偏差德國細節上不夠完美，相信會在以後的工作中有所改正，也相信辦公室在以後的發展中有新突破，做出新成績。同時我們也希望全系的領導、老師以及廣大的同學能給予我們更多的支持與鼓勵，使得我們在工作中能夠取得更好的成績。
大學生學生會個人工作總結 篇22
從開學以來，組織部在各個部門的幫助下開展了一系列的活動。在9月份，組織部與紀檢部一起合作，開展了一次針對大一同學的趣味活動。由組織部負責的是“掩目盜鈴”和“一心兩用”這兩個活動。此次活動是納新後，組織部部員第一次參與合作的活動，所以組織部本着鍛鍊部員並且提高部員之間溝通的原則，充分的讓大一的部員得到應有的鍛鍊，在活動過程中，組織部的成員都表現的很積極，並且與紀檢部有着很愉快的合作，使得活動可以順利的進行。而參加活動的大一同學也都很有熱情，在大家的努力下，我們也達到了加強大一新生之間溝通，一起協作的活動的目的。活動雖然順利的結束，但是在活動過程中，我們也暴露出了一些問題，對於我們前期的準備工作，我們還是沒有考慮周全，在今後的活動中，我們會加強跟各個班級幹部的溝通，並繼續培養部員的組織協調能力，讓以後的活動開展的更好。
10月份開始，我們應校團委學生會組織部的要求，在大一和大二間開展第一期班會活動。大一的主題是“你好大學”，大二的主題是“HOLD住青春”。每個班的班會，組織部都安排了部員，與校團委學生會組織部的成員一起參與進去，組織部希望經濟管理分院的班會能在學校的各個分院中脫穎而出。目前，第一期班會已經結束，各班的班會情況都表現很好，充分展現了各班的精神面貌，我們組織部還會在接下來的兩期班會中繼續幫助各班的團支書做好班會的舉辦工作。
10月份裏，我們還舉行了非常重要的迎新晚會活動。在晚會中，組織部主要負責後臺的一些工作。在晚會前幾次的彩排中，組織部的部員都很認真的記住晚會的流程，記住需要我們負責的拉幕和道具內容。在我們組織部部長的幫助和帶領下，組織部的成員都盡了的努力來確保晚會的順利進行!組織部也非常感謝主席團對我們的信任，以及各個部門對組織部的支持與配合!
而在接下來的一箇月中，組織部將與社會實踐部一起合作，開展防火知識講座活動，來加強大一新生的防火意識，讓剛剛進入大學校園的你們意識到防火的重要性。這次活動，我們會吸取以前的經驗和教訓，認真準備，組織部也非常期待和社會實踐部的合作，希望在我們的共同努力下，可以帶給大家一次不一樣的活動!
大學生學生會個人工作總結 篇23
在x學院信息督察會做幹事已有幾個月，這幾個月的工作讓我感觸頗多，也獲益匪淺。通過認真執行部長和副部的工作安排，我不僅對我們部的工作職能有了清晰的認識，而且對我們部工作的和意義也有了一定的瞭解，除此之外，我還萌生了一些拙見。
前些天我先後參與了紀保會等其他部門內部會議的旁聽、院領導視察女生寢室及“花兒開在陽光下”活動的拍照等工作，經過部長和副部的指導以及個位幹事的協助，我順利地完成了以上工作，並深切體會到我們部團結、互助、和諧的氛圍。正是通過不斷地學習和實踐，我已經逐步適應了信督部的工作，也開始融入我們部溫暖的大家庭中。
這些具體的工作使我認識到，不像其他部門的職能那樣外顯，我們信督部的工作有着更爲深刻的。從表面上看，我們所從事的是信息的蒐集、監督和覈查，而從更深的層次講，我們更像是在聯絡和統籌其他各個部門的工作，我們不僅要整理和彙總其他各部的信息，還要注重搞好部與部之間的團結協作，我們所從事的工作意義重大。當然，也肯定會有不小的難度，這需要我們信督部整體的精誠合作、共同努力!
雖然在信息督的日常的工作中，我學到了不小的知識，也得到了很大的鍛鍊，但由於工作經驗不足等原因，難免出現一些差錯和問題，希望部長和各位副部能繼續給予我幫助和支持，謝謝!
除了以上我對部裏工作和我個人工作的認識之外，我還對我們部今後的發展有一些可能還不算成熟的提議。
首先，應更深地拓展工作職能。信息督察不能也不應侷限在做會議紀錄和搞統計與報表等檔案整理工作上，那樣的話，我們倒不如叫旁聽會議部或檔案整理部，根本對不起我們那麼酷的部名。相反，我們應開展一些督察各部工作行爲的工作，諸如督察生活部工作時的不文明現象，紀保部工作時的泄露風聲現象等等;
其次，應做具體有效的工作。我們部不像生活部查寢，紀保部點名那樣具體，但也不能讓人認爲我們部有名無實甚至無所事事。我們可以組織一些具體的活動，就像副部曾提到的舉辦攝影展或許就是個不錯的設想。總之，就是讓外人知道，我們是在不停且認真做着必要而有意義的工作;
最後，應加強宣傳，樹立信督部大部、強部的形象。我曾聽到其他部的人說我們信息督的工作就是去聽他們的會議。這當然是誤解，但也說明我們的宣傳工作做得不夠，我們部的工作還不爲人真正理解。最好的宣傳是行動，我們應加強職能，突出特色，讓大家認識到，雖然我們部人不算多，但我們是大部、是強部!
大學生學生會個人工作總結 篇24
人總是在嘗試中成長，在這一年裏我嘗試了許多以前沒有過的事情，自己各方面能力都有所提高。從剛開學時的懵懂青澀到現在已經可以獨立熟練處理部裏的工作，我清晰的感受到了自己的變化。這種變化就是我一年來不斷努力、認真學習所換來的成長。
回想起自己參加學生會納新時，面對學生會十多個不同部門，我毫不猶豫的選擇了xx部，是因爲自己對畫畫的喜好，也因爲自己活潑開朗的性格適合這個立足於爲大家服務的部門。
那時的自己空有滿腔熱血，自以爲比較豐富的電腦知識也漸漸的在日後的工作中顯得匱乏起來。部裏的日常工作，一是爲各個活動拍攝照片，二是爲每個活動做宣傳海報，三是爲系裏各個活動的開展提供電腦方面的技術支持。剛進去的時候，不知道在忙什麼，總是弄東西弄的號遲。在部長老大的保護下我們茁壯成長;在部長老大的領導下，我們齊心協力完成一件又一件的事情;在部長老大的教導下，我學會了很多以前不曾掌握的功能性軟件的使用。從ps到電子報刊的製作軟件，從辯論賽軟件到影子系統裝機保護，許多許多知識的增長讓我獲益匪淺。這一年總結下來，我進步最明顯的，大概就是ps的應用和ppt的製作了。這兩項能力的提升會對我將來的工作起到巨大的幫助作用。
做爲學生幹事，我們也有我們的職責，首先我們應當以身作則，只有自己做好了他人才能信服，自然而然就會跟着我們去做，從而改變不良行爲。在學校我們是校園的先鋒，我們的一舉一動更加受到學校的領導和學生的觀注，因此我們要做好榜樣，儘自己所能認真完成上級佈置的任務，認真處理好每一件事。在社會上，我們是學校的“代言人”，要從言行舉止中體現學校的教育水平，維護學校的利益。
做爲學生幹事應該具備各種素質和能力，這樣我們才能將工作做的更加出色，才能更好的服務同學。任務，認真處理好每一件事。在社會上，我們是學校的“代言人”，要從言行舉止中體現學校的教育水平，維護學校的利益。
做爲學生幹事應該具備各種素質和能力，這樣我們才能將工作做的更加出色，才能更好的服務同學。在同學之中我們沒有什麼值得誇耀的，但是我們應該具備良好的心態，想做大事就必須知從小事做起，要懂得和他人合作，相互幫助，相互促進。
各個部門都會有許多的活動，舉行一箇活動就必須要有一份策劃書和一張完美的海報，一箇良好的開端是成功的一半，有一份好的策劃書才能讓這個活動舉辦的更加完美。結合“三個和尚”這個故事我得出了一些結論，首先策劃一箇活動方案時，我們要以學校和學生的利益爲重，並且儘可能讓的同學參與到這個活動中。第二，遇到困難時要努力克服困難、堅持不懈。第三，要注重人們的心裏，讓他們有很想參加這個活動的想法。寫策劃書有許多注意的地方，策劃書要有新穎的標題題、明確的時間地點、內容、精確的經費計算。首先，舉辦一箇活動要有場地，場地需要經過複雜的審批過程。第二，做好活動宣傳，如獨特的海報、到班級宣傳的形式等，對於有重大影響的事還應登報或通過媒體報到。宣傳很重要，宣傳的好與否決定活動舉辦的成功不成功。記得自己曾經爲了海報，弄到凌晨半夜了。第三，這是一項非常重要的事，活動經費的預算，沒有這個經費活動根本辦不起來，我們要將各個項目的經費算出來，然後在精確算出總計費用，同時候要調配好人力、物力、財力。第四，對於參加活動的勝出者我們要給予一定的獎勵和小禮物等等。第五，大活動包含小活動時要確定好時間和地點，負責人的分工明確。寫明參與對象，承辦方，運用圖片、圖表等生動形象的展現出活動規則，讓參與者一目瞭然。第六，活動完成時要及時活動總節、簡報。明確活動的目的、意義、目標。策劃好活動後，要組織好人員安排，大家相互協調、相互合作。各個幹事做到盡職盡責，提高自己，鍛鍊自己、服務同學，做一位出色的學生幹事。
大學生學生會個人工作總結 篇25
過去的一年，湘南學院第二屆學生委員會在院黨委、行政的領導下，在學生處的直接指導下，帶領學生分會和廣大同學，充分發揚自主創新、求實奮進的精神，迎難而上，工作上緊緊圍繞“爲了學院的發展服務，爲了廣大同學服務”的宗旨，緊扣“自我管理、自我教育、自我服務”的方針，致力於建設“學生之家，師生之橋”，盡心盡力開展工作、大力推動校園文化建設，努力使學生會的工作做到了“服務型”和“活動型”雙向發展，在學生會工作及自身建設上邁上了一箇新的臺階！現將我們本年度的工作情況總結如下：
XX年度我們主要做了以下六方面的工作：
1、加強學生幹部思想素質建設、加強制度化管理
首先在經過各系民主推薦和湘南學院第二次學生代表大會的民主選舉後產生的——第二屆學生委員會，在整體思想素質上就有一箇新的提高。並進一步完善了《學生會工作制度》和制定了學年《工作計劃》，爲學生會工作開展提供了行爲準則，明確了要求和方向。爲了更好的保證學生會幹部思想素質的先進性，學生會多次邀請學生處有關領導對委員進行不同形式的培訓學習、思想教育。經過培訓和學習，取得了比較好的效果，一學年來，各學生會成員都表現出了積極的工作熱情，活動開展有效且有影響力，學生會工作呈現出朝氣蓬勃，團結高效的景象。各委員在工作和學習上處理的也較好，在上期期末考試中沒有出現成績不及格現象，在綜合測評中，有部分幹部的成績甚至名列年級前茅，真正做到了工作和學習兩不誤，成爲廣大同學們的榜樣。
2、熱情、團結工作，順利圓滿的完成了迎新工作
新的學期，學生會首先面臨的重心工作就是新生入校工作。考慮到有5000多名來自全國各地的新生將集中在9月6—9日這幾日來到學校，外地新同學初來人生地又不熟，因此迎新工作是一項責任重大而又要求細緻的工作。爲了確保新生的安全、順利入校，學院有關領導和學生處領導高度重視，並在學生處領導下，學生會制定了詳細的迎新方案和工作安排。在汽車站和火車站設立接待點，每個接待點三班輪流，責任到人，全天接待。由於郴州特殊的地理位置，夜間到達的學生及家長人數也特別多，而且火車站夜間的秩序不是特別好，爲了確保這部分人的財產安全，我們取得了郴州市公安局刑警大隊的支持和幫助，組織學校保衛處在火車站24小時執勤，保衛人員與我們迎新人員不辭勞苦，堅守崗位。經過學生會及迎新工作人員幾晝夜的辛勤工作，熱情服務，終於順利圓滿的完成了工作任務，贏得了廣大新生和家長的認同、學院領導的肯定。
3、認真履行學生會職能，促進學風、校貌發展
學生會切實、認真履行、協助學生處開展學生日常管理的工作職能，督促學生的日常學習情況，促進學院學風建設的發展。學風建設與勞動衛生檢查監督等量化工作歷來是學生會工作的重心，本學年我們認真把它落到了實處。學習部本學期調整了工作模式，量化檢查由以往的週日例行檢查轉變爲不定時抽查，檢查人員也轉變爲院學習部檢查小組和各系部檢查小組輪流抽查。及時統計彙總，每個月將檢查情況通報，並將曠課名單上交給各系主任。勞衛部每週一都組織檢查小組對全院各班級進行勞動衛生檢查，並及時總結，對於出現的問題及時反映給學生處及其系部，督促改善。在學習方面，爲了提高同學們學習的積極性，學習部還舉辦了首屆新生演講比賽和徵文比賽，在宿舍管理方面，生活部協同文明督查也組織進行了全院性宿舍紀律大檢查，有效地制止了晚歸現象。文明督查部組建“文明督察隊”在校園內進行“文明督察”，在一定程度上對校園的整體環境有較大的促進作用。通過這一系列工作活動的開展，在各系學生分會的支持和配合下，學院的學習氛圍有了較大層次的提高，校風建設取得了較好的成績。
4、加強引導同學們社會實踐，切實爲同學們解決實際問題
大學時代是學生走向社會的一箇銜接階段，作爲一箇大學生，在學習的同時利用假日課餘時間適當的參加社會實踐，不僅有利於畢業後能更好的適應社會，也確實能夠爲自己生活方面解決一點實際困難。爲此，學生會發揚自主創新的精神，開動腦筋，積極組織同學們勤工儉學。通過義賣、促銷、派發傳單、家教等形式爲同學們聯繫儉學崗位，爲同學們創收減輕家庭負擔。
在學生日常生活中，學生會也密切關心同學們，切實反映並幫助解決問題。在本學年，在宿舍管理、食堂生活等後勤服務方面是同學們反映較多、反應比較強烈的方面，爲此，學生會組織了調查，收集了各方面的意見並及時報告反映。學院有關領導非常重視，也得到了學生處領導的贊同和支持，學生會生活部主辦了一次關於同學們在校學習生活的“生活座談會”。座談會上我們邀請了湘南學院物業管理公司、後勤服務總公司、總務處、湘京公司和新世紀公司的代表，並有主管後勤工作的李副院長出席。會議由學生處陳國良主任主持，在會上，同學們積極發言、反映問題，公司代表對同學們提出的問題給予了答覆，並承諾對出現的問題要及時改正和完善。座談會的成功開展，也充分的體現了學院重視同學們的日常情況，體現了學院“以人爲本”的宗旨！
大學生學生會個人工作總結 篇26
一、加強學生會建設，注重思想教育。
本屆學生會着力加強學生會文化建設，一方面通過開展全體幹部大會、工作經驗交流會、學生會內部素質拓展等活動，促進了彼此的交流與溝通，增強了學生會的號召力、凝聚力、向心力。同時不斷加強自身建設，加大對學生幹部的培養力度，形成了一套科學合理的學生幹部培養體系，把學生會建設成爲一箇彙集全院優秀青年和精英的搖籃，幹部隊伍逐步精英化。
二、工作經驗教訓總結。
回首過去，方能總結經驗；立足現在，才能展望明天。一年的工作經驗給予我們許多經驗和教訓，現總結如下：
1準確定位，切實把服務於學校學院的全面發展，將服務於廣大同學的成長成才作爲開展各項工作的根本出發點和落腳點。
2團委學生會作爲一箇先進的學生組織，是同學的團體，我們的工作要始終圍繞“堅持不懈的貼近同學，全面有效的發展同學，始終不渝的代表同學，盡心竭力的服務同學”這一原則來開展。
3使學生幹部能力和學習成績達到雙贏的要求有待進一步加強和提高。對於絕大多數學生幹部來說，出色的工作能力和優異的學習成績似乎是一對矛盾體，但對於學生幹部的身份來說，要求其一定要在工作能力和學習成績兩方面達到和諧統一才能夠適應新時期的學生會工作。
三、文娛活動，精彩紛呈。
我院開展了“三下鄉”之節能減排、扶貧支教宣講會，該宣講會以“三下鄉”這一活動爲主線，向大家展示了現代社會能源缺乏的嚴峻現狀，讓大家明白節能減排的重要性，並且呼籲大家在生活中要節約資源，人人投身於節約與奉獻愛心的行列中來。
爲了給大家普及考研的相關流程和考試內容，我院特別邀請了關工委副主任朱恩沛教授爲同學們奉獻考研相關知識的講座，此次講座使廣大有意考研和正在準備考研的同學對有關考研各方面的問題有了更深刻的瞭解，讓人受益匪淺。
今年，我校第xx屆運動會在理工東區隆重舉辦，它充分展示了理工人積極奮發向上的精神風貌，以及全校師生強烈的集體榮譽感和高尚的愛校情懷，也展示了我校體育健兒團結協作、頑強拼搏的時代風采。在這樣的氣氛下，全校師生員工在今後的工作學習中，將繼續發揚不畏艱難、拼搏向上的體育精神，爲理工大學的事業增光添彩，爲鑄就嶄新的理工品牌而努力奮鬥。
另外，聯想集團在我校開展了“聯想創業”活動，同學們廣泛參與，經過各組精心的準備，在決賽現場選手們自信滿滿，向在場評委和親友團以及全體觀衆展示了自己精彩的創業策劃方案。此次活動的成功開展，不僅提高了同學們對創業的熱情，而且促進了同學們的創新能力以及策劃能力，引起了巨大的反響。
其後，我院英語知識競賽得到了順利的開展，該活動中具有新意的活動環節，吸引了同學們的眼球。選手們向大家展示了各自的英語風采，並且在一定程度上提高了同學們學英語的`熱情和興趣。
此外，畢業生即將離開母校之際，我校團委爲畢業生準備了畢業典禮暨學位授予儀式。
本屆學生會緊密圍繞學院的中心工作，自強不息，奮發向上，譜寫了嶄新的篇章。通過廣大學生幹部的共同努力，圓滿的完成了本屆學生會的歷史使命，在豐富了廣大同學的業餘生活同時，也促進了同學們的學業發展。在一年的磨練之後，讓我們始終銘記“明德博學求是創新”的校訓，積極開創理工新的輝煌，也爲自己的人生添上一筆新的力量。
大學生學生會個人工作總結 篇27
在剛剛結束的這半年裏，在第xx屆校園科技文化藝術節信息科技文化周，我部門負責完成了計算機總動員OneWeek活動和模擬聯合國大賽。這兩次活動總得來說，完成的還是很不錯的，特別是計算機總動員OneWeek，受到了全院師生的一致好評。現就即將過去一箇學期的工作總結如下：
這學期我們部門的活動是在信息科技文化週期間的計算機總動員Oneweek，是和惠普金牌服務合作的，此項活動的性質是義務爲全院的老師和同學進行計算機維修維護。由於前期準備的比較充分，在活動的開展過程中還是很順利的。在活動之前，考慮到我們的能力有限，很多同學的問題不能得到及時的解決，爲此我們特地製作了我們自己的名片。由於本部門雖然有很多委員，但是很多人還是很缺乏計算機維修維護方面的知識的。針對這一情況，我們部門就隔一週的舉行一次內部的交流會，教會他們一些計算機維修方面的知識。活動中，我們安排了人員每天值班。登記前來諮詢和需要維護電腦的人員名單。然後我們集中爲他們進行維護修理。活動期間我們除了在東門口安排人員值班外，還組織人員前往行政樓和各系老師辦公室，幫助老師維護電腦。在後續的活動中，我們還給一些前來維修的學生免費贈送電腦清洗套裝，還有到各個系部宣傳的時候向各系老師，領導們贈送，受到了很多老師的一致好評。
此次活動也有不少不足之處，由於我們沒做好安排，在登記的需要維修的學生中有部分沒有及時安排委員去維修，這個我們以後會注意，做好安排。我部門委員的的專業技能還不夠高。在下學期中，我們會多舉行內部交流活動來加強委員們的專業知識。
此次活動還有很多的後續工作沒有完成，還需要繼續爲大家服務。將這個活動一直做下去，真正的做到，別人有問題了我就立刻前去維護。在接下來的工作中，我們要繼續努力爭取將工作做到。
總的來說今年的此次的活動完成的很順利，活動中也學到了很多的東西，有很多的收穫。在接下來下半學年的工作中，我覺得要認真的對待自己的工作，全力以赴的對待。我想沒有什麼困難是不能解決的。無論我們面對什麼樣的困難，只要我們去努力，我想我們就一定可以解決的。
大學生學生會個人工作總結 篇28
是來自，現任學生會生活部幹事。以下是我的個人學期工作總結。在即將結束的這一學期裏，我積極參與學生會生活部各項工作，服從領導的安排，使得這一學期過的忙碌而充實。也使我收穫了寶貴的經驗和教訓。
首先，我要感謝學工處的各位領導老師及生活部劉傑部長，張方方部長及各位學長的領導和支持，是你們的無私幫助讓我在各項活動的鍛鍊中得到進步和成長。
學期伊始，我抱着服務他人，鍛鍊自己的態度參加了學生會新幹事競選，並有幸成爲生活部的一名幹事。在近一箇學期的學習和工作中我感覺到了自己成長，在保證自己學習質量的同時，積極參加學生會工作，併成功完成各項任務。
生活部的主要工作是每週的宿舍衛生與安全工作檢查併爲各部門活動購置用品。在近一箇學期的工作中，學生會領導和系部老師的指導及同學們的支持無疑給了我很大幫助，使我從剛開始工作時的無所適從變爲現在的得心應手。在每個星期例行的宿舍衛生檢查中，我熟知哪些方面是檢查的重點,怎樣的評分纔是合理的;在每次爲部門活動購置物品時，我能夠購買到價格合理又令人滿意的裝飾物與獎品，並能使每一種商品的信息在賬本上得到記錄;在協助其他部門開展活動的時候，我懂得怎樣顧全大局，提供令老師和同學滿意的服務。
十月中旬，我部組織了以“寢室美化大賽”爲主體的系宿舍文化節活動，並獲得滿成功。
十月底及十一月初，我部參與了系運動會及院運動會活動，負責後勤保障工作。
十一月中旬，我部主辦了以“記錄美好生活”爲主題的攝影大賽。
十一月底及十二月初，我部舉辦了以“冬季疾病預防“爲主題的系列活動。以各種形式向全系及全院師生宣傳冬季疾病預防的相關知識。
十一月底及十二月中旬，我部負責在我係宣傳和組織院“宿舍文化節“活動。
大學生村幹部工作總結活動的舉辦不僅鍛鍊了我作爲學生會新幹事的工作能力，使我在工作中變得越來越得心應手，更有信心完成上級佈置給我的各項任務。更增強了我們學生會的凝聚力，增進了同學之間的友誼，相信這種友誼一定能夠爲將來工作的順利開展提供保證。
無法迴避的是，在工作中，我還存在着許多的不足：心思不夠細膩，一些細節容易被我忽視從而導致工作上的失誤。例如在系運動會上，雖然我們給工作人員提供了足夠的飲用水，但是沒有考慮到怎樣處理由此所產生的垃圾而導致場地衛生無法保持;學習時間與工作時間無法很好的協調，導致每週三宿舍衛生安全檢查的檢查表總是最遲發到生活部郵箱中。但是，我相信，隨着自己對大學生活的不斷適應，鍛鍊自己，服務他人精神的不斷秉持，一定能夠在今後的工作中不斷完善自己，提供令老師，令學生都滿意的服務。
十分令我感到驕傲和自豪的是，我一箇學期的工作得到了同學們及老師的認可，在不久前舉行的學生會學期總結大會上，我很榮幸的被評選爲“學生會優秀幹事”。當得知到這一消息時，我第一時間告訴了我遠在家鄉父母，他們也爲我的成長感到高興。這次榮獲“學生會優秀幹事”的稱號，十分感謝老師們及學長們對我的鼓勵和支持，我將以實際行動證明你們的選擇是對的!“學生會優秀幹事”的榮譽稱號，必將成爲我今後工作的起點和前進的動力!
在這短短的一箇學期中，我很榮幸能夠在學生會這個天地中有所作爲，看起來也許有些許忙碌的工作讓我得到了鍛鍊，充實了我的課餘生活。處理事務，與人交往的能力也得到了提升，這將是我青春歲月裏最值得回憶的一段日子。在今後的學習和生活中，我將更加嚴格的要求自己，以求更加好的表現，以踏實肯幹的工作態度證明自己的能力以及爲廣大師生服務的熱情!
大學生學生會個人工作總結 篇29
在本學年學生會工作即將結束之際，回顧學生會一年來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開學校領導的指導，離不全體學生會幹部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大學生會幹部本着“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。當然，我們深知工作中仍然存在着問題和不足，今後我們將總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高。
—、本學年學生會成功之處。
1、加強學校學生會幹部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作紮實到位，做好學生會工作計劃。學生會是一箇學生組織，最根本的是爲同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今後的工作中更好的開展工作。學生會幹部是學生會中的中堅力量，是學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，因而，在這一學年時期裏，我們着重加強了對學生會幹部隊伍的建設，使人員機制更爲靈活，能上能下能進能退，培養了廣大學生會幹部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。
2、立足本職，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求，同學是我們的選票，獲得同學們的支持，便爲學生會的發展提供了廣闊的空間。學生會的天職是爲同學服務，代表同學利益。而隨着社會的發展和時代的變遷，同學們的鑑賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。爲此，學生會始終緊跟時代潮流，不斷更新觀念，開展一系列活動，滿足了同學的需要，也獲得了廣大同學的支持和歡迎。
3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校建設和發展當中，學生是學校工作的基礎，學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作爲現實工作的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發展中去。
4、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產生影響。本學年學生會在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況，引導廣大學生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。
5、做好了各項日常工作。作爲各部門的中心樞紐，我們秉承求真務實和精益求精的工作態度，積極進取，總結前輩們的經驗，吸取前幾屆的教訓，認真完成了任務，同時又積極與學校領導溝通，認真履行了上傳下達的義務，也很好的學會了統籌帷幄的方法，對於以後的工作有很大的幫助;
二、在本學年學生會的工作歷程中，我們取得了值得肯定的成就，同時也留下了一些遺憾。
1、我們沒有完全解決“年級學生會”的遺留問題。學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約系學生會向前發展的一大“頑疾”。
2、細節注重不夠。很多工作就大體上安排的很好，卻忽視了一些細小的部分，導致工作遇到一些小問題，臨陣忙手亂腳的;
3、積極性還有待加強。部分幹部幹事做事很守本分，以致太過本分，沒有什麼創新，甚至還有些被動;
3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一箇嚴密的機制來保證反應的迅速。
4、最重要的一點，學生會在學生工作中，並沒有處在真正的主動位置上。“學生的事情學生做”，老師組織的活動再完美，再精彩，也不能算是真正的學生活動;學生組織的活動，哪怕辦得再差，也是一次有益的嘗試。而且，學生會正處於成長期，走彎路、遇挫折、犯錯誤，從某程度上說是必然的。沒有今天的經驗教訓的積累，我們如何期待明天的輝煌呢?
總之，這學年雖然有得有失，但是總的來說，成績還是比較突出的，我們也將以此爲自豪，在今後的工作中，我們將繼續實施那些好的措施，發揚我們喫苦耐勞、認真負責的工作精神。同時，對工作中出現的失誤進行總結反思，並及時採取行之有效的措施予以彌補。
大學生學生會個人工作總結 篇30
站在歲末，透視過去一學期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們無情地壓來，爲能保質保量地完成工作任務，我必須在過去的根底上對相關知識、能力進行進一步學習，加深認識。
這一學期來，在學校及學生會各幹部的領導下，當然還有同學們的支持，我係開展了一系列的活動，堅持以爲同學效勞爲工作準那麼，爲加強同學與學校、同學與學生會的聯繫和瞭解而努力!從中我學了很多東西，現我將這學期工作總結
招新工作是每個集體都不得不做好的一箇任務，它關係到集體以後的開展前途!我也是這個學期才進系學生會的。系的招新是以每人交一份個人簡介與上臺做個簡潔的.演講來做爲競選的，入選的也要實習三個月，再看工作能力評選!這是一箇好方法，因爲一箇簡歷能大概得瞭解一箇人，上臺說話是你膽識與自信的表達，再實習一些日子是爲了更好的瞭解與讓其能力表達，從這可以看出我們系學生會對工作與對人都是很負責的、也很細心的!
我部與省紅十字會合作開展的“黨團爭先愛心捐髓〞宣傳活動活動，活動主題鮮明，方案詳細，宣傳到位，目的明確，得到了師生們的好評。這讓我們部門在學生會的影響力得到了一定程度上的提高，也使我們部門的成員對工作有了更強的信心。我們宣傳捐獻造血幹細胞的科學道理和社會意義;增強黨員團員的效勞、奉獻意識，與時俱進，呼籲廣闊青年學子成爲志願者;擴大中華骨髓庫的公益形象與知名度，提高黨組織和團組織的先進性精神;鼓勵發動志願者捐獻造血幹細胞，加速中華骨髓庫的建設;爲中華骨髓庫以及白血病患者的治療工作募捐善款。
除此之外，我們還協助其他部門開展了一些活動。我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作，對自己得到了很大的提高，也對學生會的工作有了更新的認識，更讓我交了那麼多好朋友。在工作中，我十分注意虛心向他人學習，同時各級領導、老師、學長不管是在學習、生活還是工作等方面都給予我很大的幫助，藉此時機我也表示衷心的感謝。
需要說明的是，工作成績是領導、老師和同學們的，我只是做了我應該做的，而且有些工作做得還差強人意，感到欣慰的是我們部門的工作沒有拖系裏整體工作的後腿，爲我們系盡了一點微薄之力!
總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們幹事更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地效勞同學在過去的學期裏，我腳踏實地做了一些工作，但由於自己的水平和經驗缺乏，還存在着一定的問題。在新的一年裏，我還要繼續努力，爭取取得更大的成績。
大學生學生會個人工作總結 篇31
在剛剛結束的這半年裏，在第XX屆校園科技文化藝術節信息科技文化周，我部門負責完成了計算機總動員OneWeek活動和模擬聯合國大賽。這兩次活動總得來說，完成的還是很不錯的，特別是計算機總動員OneWeek，受到了全院師生的一致好評。現就即將過去一箇學期的工作總結如下：
這學期我們部門的活動是在信息科技文化週期間的計算機總動員Oneweek，是和惠普金牌服務合作的，此項活動的性質是義務爲全院的老師和同學進行計算機維修維護。由於前期準備的比較充分，在活動的開展過程中還是很順利的。在活動之前，考慮到我們的能力有限，很多同學的問題不能得到及時的解決，爲此我們特地製作了我們自己的名片。由於本部門雖然有很多委員，但是很多人還是很缺乏計算機維修維護方面的知識的。針對這一情況，我們部門就隔一週的舉行一次內部的交流會，教會他們一些計算機維修方面的知識。活動中，我們安排了人員每天值班。登記前來諮詢和需要維護電腦的人員名單。然後我們集中爲他們進行維護修理。活動期間我們除了在東門口安排人員值班外，還組織人員前往行政樓和各系老師辦公室，幫助老師維護電腦。在後續的活動中，我們還給一些前來維修的學生免費贈送電腦清洗套裝，還有到各個系部宣傳的時候向各系老師，領導們贈送，受到了很多老師的一致好評。
此次活動也有不少不足之處，由於我們沒做好安排，在登記的需要維修的學生中有部分沒有及時安排委員去維修，這個我們以後會注意，做好安排。我部門委員的的專業技能還不夠高。在下學期中，我們會多舉行內部交流活動來加強委員們的專業知識。
此次活動還有很多的後續工作沒有完成，還需要繼續爲大家服務。將這個活動一直做下去，真正的做到，別人有問題了我就立刻前去維護。在接下來的工作中，我們要繼續努力爭取將工作做到。
總的來說今年的此次的活動完成的很順利，活動中也學到了很多的東西，有很多的收穫。在接下來下半學年的工作中，我覺得要認真的對待自己的工作，全力以赴的對待。我想沒有什麼困難是不能解決的。無論我們面對什麼樣的困難，只要我們去努力，我想我們就一定可以解決的。
大學生學生會個人工作總結 篇32
*屆學生會上半年的工作已接近尾聲，現就我部門自成立以來所完成的工作做以下總結：
外聯方向：
在過去的這半年中，我部主要完成了一項大型活動的籌劃工作，即“走過純真”–*外國語學院迎新晚會。從學生會正式開始工作到舉辦迎新晚會的預定日期只有短短半個月的時間，對於各部門而言這都是一箇巨大的挑戰。我部門利用一週時間，通過召開例會、分組合作、自主洽談等方式，讓每位幹事充分理解並掌握外聯工作的技巧和方法。
之後不到兩週的時間內，我部門已於包括惠美佳商貿在內的十餘戶商家達成贊助合作意向，最終與教育、向美教育、臨沂大學紅色影院、惠美佳商貿等商家簽訂迎新晚會贊助協議。爲迎新晚會前期的籌備工作提供了資金支持。
晚會結束後期，我部進行了商家回訪，各商家對我們迎新晚會的宣傳效果表示滿意，充分肯定了外國語學院學生會的組織工作能力，同時就我部門工作中出現的失誤給出了意見與建議，並紛紛提出了與外國語學院學生會進一步合作的意願。
經過本次活動，暴露出部門工作中所存在的問題與不足，在之後的工作中，我們的首要任務是糾正部門幹事在工作中出現的錯誤觀點，嚴明工作紀律，力爭樹立嚴謹、真誠、踏實、肯幹的部門風氣。
生活權益方向：
部門成立伊始，我部門派幹部代表隨臨沂大學校學生會生活權益部參觀了喜客多餐飲集團的食材種植基地，充分瞭解學校食堂的食材來源，爲學生日常生活的飲食安全提供了保障
11月23日，我部與宿管部合作，召開了“冬季校園防火安全主題講座”。邀請了學院負責學生安全工作的指導員爲學生講解校園安全方面所需要注意的問題。隨後爲學院學生播放“電動車·火災新成因”主題紀錄片，並要求學院各班召開“防火安全”主題班會，強調學生安全工作的重要性，並引導學生樹立防火安全意識。
十一月末，我部與新媒體合作，在“臨大外院”公衆號中成立了“生活權益”板塊，旨在幫助外院學子解決在學習生活中的遇到的困難與難題，普及生活中的常識與生活技巧。通過工作形式的創新，將生活權益方向的工作方式多元化，吸引學生目光，優化部門工作結構，提高工作效率。
以上是外聯權益部成立半年以來的工作總結及成果展示。
希望之後部門的工作能夠取得進步與突破、外聯權益部幹事的綜合素質能夠得以提升。
願外國語學院*屆學生會蒸蒸日上、各部門工作越來越好！祝願。
評論（0）