關於班主任工作總結範文集合(通用30篇)

關於班主任工作總結範文集合 篇1

  課件記得在一本書上看到,智慧愛心型的老師纔是一位好老師;智慧愛心型的班主任纔是優秀的班主任。多年以來,我努力去追求這個目標。下面,我就談談我的具體工作和具體做法。

  一.開學三步曲在新生入校的第一天,我設計了三個活動:

  1.自我介紹,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,姓名,年齡,愛好,特長,願望。主要是給學生一箇鍛鍊機會,讓每一箇學生敢於站在講臺面對大家講話,要講的精練,生動,精彩,令人難忘。

  2.競爭班幹部。每個同學都可以來競爭一箇職位。主要是培養學生的競爭意識,挑戰意識,領袖意識和參於意識。

  3.給每個學生一封公開信,在信中,我首先對學生進入我的班級學習表示歡迎,也介紹了我自己的情況,並且對學生提出了具體的要求,營造家的氛圍。二.創特色班級

  特色之一:明確育人的目的:正直,善良,智慧,健康。

  我認爲,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成爲建設祖國的棟樑,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。設計並在班裏開展了“五心”活動:忠心給祖國;愛心給社會;誠心給朋友;孝心給父母;信心給自己。我給同學們介紹“天下興亡,匹夫有責”、介紹“先天下之憂而憂,後天下之樂而樂”。讓同學們明白我們是國家的主人,祖國的興亡和我們每一個人有着很密切的聯繫,愛國,就要從身邊的每一件小事做起,撿起地上的一片紙屑,不闖紅燈,幫助同學,遵守紀律,愛護集體等等,都是愛國的行動。通過這樣的教育,同學們的思想覺悟有了很大的提高。此後,同學們看到地上有留下的紙屑,就主動撿起來,集體活動、義務活動積極參加,受到了學校的表揚。

  特色之二:有較強的組織紀律性

  1.規範早讀,午休,自習課的紀律早讀:在老師來之前,自覺讀書;午休:分時間段安排學生複習功課,寫作業,休息。由指定的學生負責。自習課:要求學生必須安安靜靜的上自習,討論問題聲音要小。開始的時候要求要到位,處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以放手讓值日生管理了。

  2力爭在學校組織的各種活動中,做到最好。同學們心裏都有一箇信念:我要爲集體爭光。我們在黑板報評比中,廣播操比賽中,都得了獎。

  3.狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。由值日生每天總結當天的紀律情況,評出每天的先進組。我們班多次選中上教師的優質課,受到校領導和老師們的一直好評。

  特色之三:注重能力的培養和鍛鍊期中考試後,爲了培養同學們的競爭意識,爲了給更多的同學鍛鍊的機會,我們進行了第二次班幹部競選,組成了兩套新的班委會,讓他們互相監督,互相學習,輪流執政。在這種氛圍下,班幹部的工作很盡心,很認真,很負責任。我把自習課分給班幹部,讓他們組織講課,講題,聽寫,默寫。這樣,即鍛鍊了能力,又樹立了威信。我們還策劃了很多的活動,如:主題班會,聖誕晚會,學習競賽,小組競爭,辯論會,跳繩比賽,下棋比賽,大合唱等等,這些活動,都教給班幹部們自己組織安排,既鍛鍊了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!我們還成立了足球隊,籃球隊,運動隊,啦啦隊,讓我們的生活更豐富多彩!特色之四:注重師生的情感交流沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。走進學生,和每一箇學生成爲朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。日記,是我和學生交流的主要渠道。我督促學生認真地寫,真實地寫,學生都願意把日記給我看,同我交流。利用課間和學生一起遊戲,談笑;利用午飯的時間和學生一起溝通思想,瞭解情況。利用放學後的時間和學生談心,交流……學生病了,我組織學生去看望他,送作業,送鮮花;我也利用休息時間去看望他;學生打架了,我會靜下心來了解情況,把事情教給學生自己處理,往往會有意想不到的效果;學生吵架生氣了,我會給他們講故事,讀文章來使他們感悟,使他們懂得友誼的珍貴;罵人了,我會讓學生寫命題日記來討論……。特色之五:和家長成爲朋友我認爲和家長的溝通是很重要的,而且,家長也需要學習,需要和孩子共同成長。在第一次的家長會上,我是這樣講的:“孩子和父母是天然的朋友,這血緣,這愛是無法代替的,但是,爲什麼孩子常常表現出逆反呢?這是因爲我們農村,家長的知識素質較低,不瞭解孩子的心理,沒有和孩子成爲真正的朋友。每一箇家長都是很愛自己的孩子的,那麼,什麼是愛呢?愛,就是共同感受,共同分享,共同成長。“我要求家長和孩子定一箇共同成長的計劃。我要求每個家長給

  班主任老師寫一封信,介紹孩子成長的經歷,談談對孩子的教育的期望。以幫助我更多的瞭解孩子,使我的教育工作做的更具體,更到位。收到信以後,我給每個家長打了電話,交換了意見,這對我的班主任工作有很大的幫助。每逢過節,我給家長的手機發了一箇消息,表達對他們節日的祝福。家長會,是學生和家長一起開的,我們是以班會的形式開的,會議的主題是:心靈溝通。我把這次會議教給了我的學生去策劃,安排,主持。有文藝活動,有班幹部發言.有家長代表發言,有學生對家長說的一句心裏話,有學生代表講話,有班主任發言,最後主持人建議:讓孩子拉着父母的手,走出教室,走回家,走向未來。家長會後,一箇家長告訴我,在會上,她有三次感動的想流淚:一次是開會前看見一箇男生往老師的嘴裏塞薯條;一次是孩子們唱着送給母親的歌:“真的愛你”,把手裏的康乃馨送給父母;一次是當孩子走到父母的身邊,拉起父母的手,一起回家。孩子們用真誠打動了父母,使他們真的的.走近了,使他們真的溝通了。家長對我也越來越信任了,家裏的事情,孩子的事情,工作的事情,我們有很多的交流,這對我的工作也有了很大的幫助。三.班主任隨想當班主任很累,事情很多,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍着快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心裏往外湧的。班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一箇學生都是一箇世界,要想成爲每一箇學生的朋友,要想得到每一箇學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因爲,你得到的將是一箇美麗的世界!

關於班主任工作總結範文集合 篇2

  20xx年高考成績已經揭曉,我班喜獲豐收:普通類本科上線30人,其中二本2人,三本28人;體育本科上線1人。

  實踐所悟:班主任是鼓風機,助燃學生的熱情;班主任是充氣筒,增添學生的豪氣;班主任是導航儀,延伸學生腳下的路。

  本學年度我擔任高三九班班主任,高三班主任的擔子是高中階段最累最重的,面臨高三年級下學期繁重的複習備考任務,既要認真高效組織好本學科教學工作,還要做深入細緻的思想工作。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:

  一、爲人師表,注重身教,做學生的表率

  多年來的教育教學工作,我很注意提高自身修養,處處以身作則,做學生的榜樣,要求學生做到的,首先自己做到:要求學生每天早讀5:30到班,上午7:30進教室,一年來我堅持每天到校檢查;要求學生認真對待學習,我努力做到了認真備課、認真教學、認真做事。用我自己認真、嚴謹的作風潛移默化地影響着自己所教育的學生。

  二、關愛學生,注重溝通做學生的朋友

  作爲班主任,我對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛。每大周主持召開《20xx年高考我們在路上》的主題班會,關助每一階段學生的思想和心理變化,及時化解學生們的困惑:董夢旭同學成績起伏不定,原因是父母長期在外打工關愛不夠;韓思瓊同學情緒波動比較大,原因是本人比較任性母女缺乏溝通;張躍飛同學文綜成績很棒但自信心不足,原因是家庭兄妹多,經濟困難。瞭解到學生的真實情況後,我耐心尋找工作的突破口,在學習上細心引導,生活中熱心關懷,使他們感受到來自各方面的幫助,儘快提高了學習成績。以此獲得了教育的最大功效:確保我班在洛陽市一二三練中成績穩步提升。

關於班主任工作總結範文集合 篇3

  學年來,本人在教育教學工作中,始終堅持以人爲本的教育方針,面向全體學生,教書育人,爲人師表,確立以學生爲主體,以培養學生主動發展爲中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展,服從領導的分工,積極做好本職工作,認真備課、上課、聽課、評課,廣泛獲取各種知識,從而不斷提高自己的教學水平,現就將一年以來工作情況總結如下:

  一、思想認識

  積極參加校本培訓,認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。嚴於律己,力爭在思想上和工作上給學生樹立榜樣的作用。

  二、教學工作

  教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一箇教師工作成敗的關鍵。

  1.備課深入細緻。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。

  2.注重課堂教學效果。堅持學生爲主體,教師爲主導、教學爲主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

  3.在作業批改上,認真及時,全批全改,重在訂正,及時瞭解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

  4.堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。

  三、副班主任工作

  作爲一名副班主任,我積極配合班主任開展一系列班級活動,協助班主任做好班級日常管理工作。我深知教師的一言一行都影響着學生,對學生起着言傳身教的作用。所以在工作中我一直銘記着“德高爲師,身正爲範”這句話,以此爲鑑。

  1.思想教育常抓不懈:利用班會進行思想品德教育,衛生、紀律、安全等經常講,着重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行爲習慣等。

  2.經常深入瞭解學生的學習情況,對學生進行學習目的教育,激發學習興趣,培養刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課。

  3.適時與家長溝通,取得家長的支持和配合,指導家長正確教育自己的孩子。

  如今,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,爭取更加長足的進步!

關於班主任工作總結範文集合 篇4

  我們都有一種感覺,當你追趕時間的時候,你就會覺得時間過得很快,而當你等待時間的時候,你就會覺得時間很漫長。20xx年確實是一箇讓我倍感短暫的年份。但是,在我感慨時間之倏忽而逝的同時,我也看到了自己也正在這個飛逝的瞬間成長了。

  本學期一開學,園領導就任命我爲中一班的班主任,第一次做班主任對於一箇缺乏時間經驗的新教師來說,確實是一箇挑戰。這個班級雖然已經帶來一年,可畢竟沒有做過班主任,以前班級裏的好多事情都不知道,一下子接手讓我有些不知所措。幸好有兩位搭班時刻幫助我分擔着班級的事物也不斷有同事伸出援助之手,耐心的幫助着我,同時我也在不斷的努力着,讓我能更好的’完成工作。現在回頭看看,我覺得自己一直努力着,看着孩子們在我手中度過了一箇愉快而充實的學習生活,我從心裏感到欣慰。一份耕耘一份收穫,我們付出了辛勤的汗水,纔有了孩子們長足的進步。在這一年的工作中,面對純真的孩子,我最願意把熱愛和尊重放在首位。我十分注重自己的工作,注重以兒童開展爲本,希望在讓孩子獲得全面、和諧、充分開展的同時,自己也能在教育實踐中以創新、主動的精神與幼兒共同成長。我發現,通過平時的工作和工作中面臨的挑戰,然後自我觀察、自我體驗和自我評價,我就能獲得正確的自我認知,進行自我批評、自我調整,用更高的標準去設計和要求自己,不斷思考、不斷學習、不斷嘗試、不斷進取,不斷地投入,從中積累經驗,不斷地爲自己確立新的目標、對自己提出新的課題,雖然工作中也會出現迷茫的時期,但我相信通過自我調整就是一箇新臺階的跨越。

  路漫漫,其修遠兮,吾將上下而求索。”老師的工作細碎而又繁瑣,在今後的工作中我會不斷尋找自己的缺乏,不斷充電,進步自身素質。

關於班主任工作總結範文集合 篇5

  雖然是第一年做班主任,但是感覺這些學生與我相識很久一樣,我的成長與學生密不可分。學生促使我不斷地研究教育規律,調整教育方式。日積月累,收穫最大的反而是自己。 學校的工作如果說要虛實結合的話,那麼我覺得班主任工作是最需要實的地方。不管是各項常規工作,還是自己想法設法解決問題,都需要實實在在的做。像衛生單從開學的十幾張到現在的基本沒有、宿舍單從開學的18張到現在的7張,優秀文明班從12a1b到13a,這是一箇不斷進步的過程,前2個多月我從早到晚基本上都跟着學生,抓常規、守規矩、養習慣,付出是辛苦的,但收穫也是很大的。學生的行爲習慣、思維習慣發生了一定變化,同時促進了學生在學習上的轉變。我在管理方法、思想等方面都收益頗多。

  1、學會換位思考,做學生的良師益友。

  學生的眼睛是雪亮的,感受是敏感的,心智是稚嫩的,在許多事情上沒有成熟的想法,有時偏激,有時脆弱,有時亢奮?一箇學期以來,處理了很多學生的事情,讓我學會並養成習慣:儘量先站在學生的角度思考問題,而不是簡單站在成年人的角度慣性思考,給學生預留彈性空間,褒貶相間,循循善誘,從而達到了較好的效果,尤其是對班級的後進生。例如,我們班有以下類型的學生:

  脾氣暴躁有暴力傾向的學生:例如陳源忠,同學間發生一點小矛盾就大叫呵斥同學,甚至動手拍桌子、打架等。已經批評教育多次,寫檢討,耐心說服教育,有點成效,但還需長期跟蹤。自制能力差屢教不改的學生:例如劉鈞翰,總是上課、晚修不專心,回頭說話、做小動作,學習態度不端正,影響其他同學。教育一次就好一些,之後又會反覆,記性太差。特別小氣斤斤計較的學生:例如曾憲成、石鑫等同學,遇到事情總是認爲別人錯自己對,不讓步,不願意喫一點虧,並指責別人。經過多次教育,以及聯繫家長,有所進步。學習不上心不刻苦的學生:例如黃嘉煒,本身基礎就很差,但是還不努力,老師佈置的作業不認真或不完成,瞞着家長,自欺欺人。行爲詭異心智不成熟的學生:例如岑樟潮,喜歡有一些小動作,有時會發出一些奇怪的聲音,或者傻笑。自理能力差,在宿舍踢上鋪的牀板。處處只顧自己不管別人的學生:例如曹焯豪,一切以自己爲中心,只要自己方便,沒有集體意識、他人意識。別人非故意的行爲涉及到他,便要罵娘,自己做錯事情也死不認錯,認爲無所謂。

  2、收集班級的正能量,給自己補充力量

  從開學伊始我便要求學生寫週記,並及時批改週記,在週記中與學生談心交流,盡力解決學生的各種困惑和問題,也讓我深刻感受到班主任工作的繁雜。但是看到學生不斷書寫自己的心聲和進步,便覺得付出都是值得的。再想想,何不把學生的正面話語做成語錄的形式,感召更多的同學呢?因此每次批改週記的`時候,我都盡力發掘學生的言語,收集並及時宣讀張貼。例如:

  任何題目都是萬變不離其宗,只要掌握公式、學習方法以及做題方法,就算題目再怎麼變,都會做。

  我會珍惜一點一滴的時間,我會努力的複習,我要用勤奮、努力去換取期末輝煌。 如果有疑問,馬上找老師、找同學把問題的結果找出來爲止。

  哪裏不行,補哪裏。由於我們班團結的原因,獲得了朗誦比賽一等獎。

  不滿足是人們向上的車輪。我覺得應該加強的是上課少說話、多點自制力、多點控制自己,相信自己會有進步。

  行動要比語言和文字可靠得多。做一箇成功的自己。

  我要向着自己的目標前進,不能做縮頭烏龜,要邁出去,走好每一步。 我要改掉我的粗心大意。

  在我主要的任務就是多向冼洪健學習並超越他。

  這個世界沒有人能使你倒下,只要你的信念還站着的話。

  朗誦大賽我們班奪了第一,大概是我們團結的原因吧!這說明了個人與集體是不可分割的,個人離不開集體,集體也不能缺少個人。 把不懂的問題問懂爲止。

  勤奮+學習方法+良好的態度=成功! 好成績是靠努力和勤奮得來的。

  上課不應該說話、走神。別人問你,要對他說下課再問,不要交頭接耳。 教室是學習的聖地,不應該開一點點小差,應該認真專心的聽講。 我會一點一點進步。

  大家都在努力學習,現在我無時無刻都在想着學習,我一定要努力,讓大家爲我驕傲! 在課堂上認真聽,作業認真做,提高學習效率!多多複習,再創佳績!

  還有其他收集正力量的方法:及時頒發各種獲獎,給與強烈的鼓勵、煽動和表揚,讓學生感受到成功;按月及時統計班級、學生的獲獎情況,反饋給學生和家長;及時收集並展示班級照片:參加各種活動,班級回收箱、講臺黑板清潔、桌子學習資料擺放等等;及時表揚早上、晚上提前回到課室自學的同學?

  3、讓我養成了不斷“思考”和“執行”的習慣

  從開學的一張白紙到今天寫滿了成果,中間的歷程是艱辛和曲折的。

  l 每天值日班幹記錄違紀,一週彙總每個學生違紀情況,反饋到家校聯繫手冊——>增加彙總學生的表揚情況——>增加表揚的情況(學習、好人好事、廣播稿、爲班級學校做事、宿舍情況等)——>區分違紀、表揚的類型並相應記錄次數(上課、晚修、宿舍兩睡、其他)——>一箇月彙總情況並反饋給家長——>彙總連續幾個月學生正反面的情況,做成折線圖,做點評,反應學生的成長曆程——>按照小組統計彙總學生情況,賦予分值,計算得分,進行排名,對前3名小組進行加分表揚,對後3名小組給予扣分留堂處罰。——>細分小組成員,找出違紀最大貢獻者和表揚最大貢獻者,並進行另外的加分和扣分。——>期末彙總一箇學期的情況(按照違紀次數、學習狀況、細節決定成敗、宿舍飯堂文明、清潔衛生、體育鍛煉、表揚次數、表揚情況等分類),反饋到成績報告單上。

  l 按月統計宿舍的紀律、內務、衛生、表揚次數,及實際內容——>給每一項賦予相應的權值,例如一張紀律單扣10分;一張衛生單扣4分;一張內務單扣4分,一張表揚單加4分。計算一箇月各間宿舍的分值,並進行排名。——>與上個月的得分和排名進行比較,跟蹤進退——>從開學累計到現在各間宿舍的情況彙總——>按月統計班級宿舍整體情況,做成圖表,發現趨勢,正面鼓勵(見下圖)。

  l 學習上考前制定目標(各科分數、對手、宣言、進步多少等)——>參考17班,制定目標時可以加入我的榜樣,弱勢科目,老師寄語,倒計時等。

  考後統計各人各科進退,是否戰勝競爭對手,各項學習獎,班級學科實力、培優實力。認真分析並張貼,讓學生明瞭反思。——>加入小組PK情況,各科學困生。——> 彙總每個學生考前制定的目標,評價各科及總分是否達到目標,戰勝或低於對手多少。

  l 跑操時制定每行的隊長和男女生總管理員;分發課間餐、夜宵制定小組負責人員按照小組統一發放;廣播稿專人負責;水電門窗專人負責;課室清潔以宿舍爲單位,形成團隊概念,早中晚搞定一起走。

  冰凍三尺,非一日之寒。學生身上的問題是長期積累的結果,有些學生就好比“未成熟的小壞蛋”,有些個子高壯一些的,那就是“未成熟的大壞蛋”,要教育這些學生,需要我們班主任不斷地成長,提高自己的承受能力、說服能力、感化能力、震懾能力,自己各項能力變強了,也會幸福一些。

  郭沫若說,教育的目的是養成自己學習、自由研究、用自己的頭腦來想、用自己的眼睛來看、用自己的手來做的精神。班主任在教育教學過程中,要交給學生一把鑰匙,使學生從學會知識轉變爲會學知識。

  教育無小事,事事關育人。教師無小節,處處楷模。孩子走進校園,接觸最多的就是班主任。你的一言一行他們都在細心觀察,並有意無意地加以仿效,這就是“放大效應”。身爲班主任,或許一輩子都幹不出轟轟烈烈的大事來,但一定能培養出幹大事的人。

關於班主任工作總結範文集合 篇6

  爲了更好開展班主任工作,現對本學期班主任工作總結如下:

  一、情況分析 根本情況:

  我班共有47人,絕大局部身體、心理健康,整體素質良好。但是班級同學得個性比擬強烈,有些男同學紀律觀念比擬淡薄。有兩個曾有過頂撞老師的行爲,還有一些治理生活的能力較差,衣服也不洗。這些現象和存在的問題給搞好這個班的建設帶來了相當大的阻力。

  二、逐步完善班級管理建設。

  針對以上的問題,制定班規(獎懲條例),對班幹部工作進行指導,充分利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。但在班幹部中,局部工作態度不夠認真,工作能力不突出,爲了發揮每一位學生的主觀努力和培養他們的能力,也讓每一位學生來體驗當班乾的滋味,同時從中比擬準確地選擇得力的學生幹部。故此,實行全班輪流當班幹,經過半個多學期再由民主選舉工作能力強、責任心強、威信高的學生當班幹部。並進一步進行整頓班風,重新修改班規,並實行班幹責任制、舍長負責制、一票兩票否決制。這些制度的實施初步收到較大的成效,班風、學風都有較大的轉變。

  三、期中考試的分析及對策

  1、 學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂答覆下列問題積極性不高,不善於思考。

  2、準備缺乏,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點。

  3、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙。

  4、過於自信,有驕傲的表現。

  根據上述的原因,主要採取如下一些對策 :

  1、改善學習行爲

  A、科學調整各科學習時間

  B、改良學習方法,難題怪題少做或不做,要重視根底性知識的理解和應用,及時穩固和屢次重複訓練重點知識。

  C、要豐富自己的學習生活,調節緊張的學習情緒,使自己過得既輕鬆又充實。

  D、對無興趣的科目要採取“強化學習”的方法,有一種迫自己成功的意識。

  2、發揮自我暗示的積極作用

  如果誰說做班主任榮耀,我想他要麼沒做過班主任,要麼真做到家了。有班主任說,願意倒貼兩百塊錢讓別人做,這也不只是發發牢騷。學生敬畏老師的年代早已成爲歷史,大多數教師對班主任一職避而遠之,其中的原委,我想,路人皆知。但,不是每個人都能上天堂的。我不入地獄,誰入地獄!

  按理說,近兩年的’工作,應該給我不少經驗或者教訓,但我似乎依然庸庸碌碌。估計是入地獄不夠深,故而難以洗心革面,煥然一新。回首20周來的和風細雨,真不知得失何在,成敗何存。

  有位老師曾善言相勸:對付這裏的學生,無爲而治,最終只能是一事無成。我知道,他很是爲自己的教學成績擔憂,也理解在成敗論英雄的教學圈裏,我們教師實在難以逃脫各種考評的魔爪。但我是江山易改稟性難移,怎麼也改變不了一貫和風細雨的教育作風。刀子嘴,豆腐心。早熟的孩子早就把我看透。宿舍裏就有孩子一提到我便放聲唱:你總是心太軟,心太軟!

  據我的觀察和不完全統計,一箇班級學風、成績的好差,在很大程度上確實跟班主任的治理方式有密切關係。開個玩笑,潑婦惡棍型的班主任,班裏的學生大多比擬規矩;而淑女紳士型的班主任,班裏的學生大多比擬放肆。高壓下,學生完成學習任務按時按質按量,反之,那麼婆婆媽媽拖拖拉拉,難產難纏。當我看到前者成績遙遙領先時,也庸俗得不免眼紅,於是東施效顰的也來個乳罩——裝兇。可學生乍驚後立即發現我是刀裏藏笑,針頭裹棉,也就威武不屈,大義凜然了。這效顰的宏偉方案,被孩子們嫣然一笑,便煙消雲散了。我又回到了原點。

  其實婉約派的我,也有我的以柔克剛的本領。瞭解學生,抓住軟肋,便能將他拿下,這可不是軟道理。能控制學生在一定限度內放肆纔是真本領。一味的壓制,讓學生敬而生畏,畏而生懼,懼而生恨,雖見一時 ,但未必不會洶潮暗湧。教書教出了成績,育人育出個怪胎,長遠觀之,得不償失!初中的學生註定要叛逆!這是人生階段性開展的自然現象,誰破壞這規律,誰就得遭殃!這絕不是危言聳聽。一箇在所有學生和所有老師眼中都是無可挑剔的超好學生,在聽說父母給自己定了一箇目標,一定要考取某某重點高中時,她歇斯底里地對抗——我就只考某某高中(世人眼中的三流高中)。此時,作爲班主任,你該如何做工作?批評她的胸無大志?譴責她的一意孤行?還是同情她的年幼無知?我瞭解她,或者說,我瞭解的是他們。他們都一樣,在這個年齡階段,都想證明着自己在長大或已經長大。所以他們最不想事事對大人惟命是從。他們很想強調自己的個人意識,很想自己的事自己拿主意。臨近初三,面臨抉擇,他們會去思考。我想,如果家長不是命令孩子“你要考某某高中”,而是詢問“你想考某某高中”,也許事態會好很多。我聽孩子發着牢騷的時候,只在 上發了個笑臉和欽佩的表情,然後打了三個字——有個性!事後學生並沒有因爲曾發誓只考某某高中而放鬆學習。我知道,其實她心裏是有着高目標的。這便是我的“無爲而治”,真的無爲?!但能治!

  主任一職在身,日理萬機。鞠躬盡瘁,死而後已,那是迫不得已。吃了人家的嘴軟,拿了人家的手短。就算俗氣點,看在錢的份上,也得硬着頭皮把這主任的活給幹利索了。

  末了,我還是要說,班級管理,不管是雷厲風行,還是和風細雨,只是豪放婉約兩種風格。宋詞從不以風格定高低。誰說蘇軾比柳永厲害呢?!

關於班主任工作總結範文集合 篇7

  教學工作依舊是學期工作的重要環節。本學期我的收穫有以下幾點:

  1、集思廣益,發揮集體的優勢。

  興華公學是一箇一直倡導團結合作的.團體。我們組在張老師的帶着下,精誠合作,每講一單元都先集體討論,畫出單元重點,授課時,有針對性地去講解。複習時,先討論複習方法,評卷後,找出每個班的優勢與缺乏之處,以便下一步更好地去輔導。並利用教研時間學習名師授課之道,討論後逐步嘗試在我們的教學當中。在這個集體中成長,很!

  2、培優補差,讓鮮花和小草共同成長在陽光下。

  培優補差工作始終貫穿於我們的教學工作當中,學期初,我就把學生分爲abc三種。a類學生喫好,b類學生喫飽,c類學生跟得上。是我一直堅持的一箇原那麼。具體做法有以下幾點:

  a、肯定學生的潛力,給學生充分的自信!“我一定能行!我是最棒的!”是學生每節上課之前的口號,讓孩子在意識上感覺到:我很優秀!特別是c類學生,一旦發現他的閃光點,馬上大張旗鼓地給予表揚,讓孩子時刻感到:我進步了,老師很喜歡我!

  b、找小幫手結對子。在這一過程當中,a類學生和c類學生。時間過得真快,轉眼間又過去了,回憶一學期來的工作,感受很多。

關於班主任工作總結範文集合 篇8

  初一這一學年,我緊密圍繞學校中心工作,按照德育處安排展開班級管理工作,經歷了由剛接手時的忐忑不安到學期末的思路逐漸清晰,這其中甘苦自知,班級在成長的同時,我作爲班主任也在一步步成長。下面就是這一學期來我在班級管理方面總結出來的一些做法:

  一、抓好班級常規管理,培養良好班風

  抓班風,要從每一處細節入手,所以我從上好開學第一課開始,就引導學生注重日常行爲規範,制定了x班班級日常行爲規範,要求學生嚴格按照學校及中學生行爲規範去要求自己,在服飾、儀容儀表、文明禮貌、行爲習慣、紀律等方面嚴格要求自己,細化每一箇細節,比如說每天早上提前20分鐘到校,見到地上有一片碎紙,我主動彎腰低頭撿起來,看到誰的衣服領子不整齊,我親自上手去爲他整理,這樣以身作則,勤跟嚴管的做法堅持了一段時間後,學生由開始的懶散自由變得慢慢關注自己的言行舉止,經過一學期的養成,目前班內學生都能很自覺的按照班規的內容要求去做,在個人衛生、儀容儀表、語言文明、行爲端正等方面均有了很大的進步。衛生也由最初的推諉拖拉變成了現在基本上能主動提前做值日。出操時間比最初縮短了,迅速了,動作也比剛開始更整齊規範了。所以,一學期下來,學生養成了不少的好習慣,形成了人人關心班級發展人人爲班級着想的良好風氣。

  二、主抓思想教育,注重學生勵志教育

  光抓常規教育只能解決行爲習慣問題,最終讓學生安下心來好好學習還是要通過思想教育上堅持不懈,所以在抓好常規教育和習慣養成教育的基礎上,我主抓學生思想教育,並且把思想教育作爲一項長期不懈的工作持久來抓,利用班會課作爲思想教育陣地,班會期期有主題,利用早讀、課間操甚至上課前5分鐘的時間,發現學生問題及時進行思想教育,比如說有一段時間我發現班內有個別男生偷偷上網吧,有個別女生打了耳洞帶着小耳釘,還有孩子把褲腿改小,於是及時地利用班會課進行了思想整頓,及時地杜絕了不良風氣的傳播。既然要抓好思想教育就要嘴勤,多說,多給學生講道理,但是我發現,有時候乾巴巴的說教作用並不大,有位班主任曾經說過:有時候學生討厭的並不是我們講道理,而是我們講道理的方式和方法。於是我在講道理的方式方法上動腦子想辦法,不再只是說教,而是利用好成長教育課,力爭做到每期有主題,每期爭取都在多媒體教室上,利用一箇個視頻片段,演講、故事、名人事蹟等影響學生思想,觸動學生心靈,激發學生積極向上的鬥志。比如說尼克。胡哲演講實錄《我和世界不一樣》讓學生感受到“人生最可悲的並非失去四肢,而是沒有生存希望及目標!人們經常埋怨什麼也做不來,但如果我們只記掛着想擁有或欠缺的東西,而不去珍惜所擁有的,那根本改變不了問題!真正改變命運的,並不是我們的機遇,而是我們的態度。”通過《人生的十字架》PPT讓學生學會了“勇於承擔青春的責任”,通過《珍愛生命,永不放棄》懂得了“珍愛生命,學會感恩”,故事《呆滯的小毛驢》讓學生感受到“身陷危機時要拒絕逃避勇於挑戰困難,走出危機”通過這一堂堂生動有趣的成長教育課,使學生心靈得以淨化,爲學生勵志勤勉做好導向。

  三、加強學科練習,重視各科均衡發展

  作爲班主任,光抓語文課是不行的,要想提高學生整體學習能力和學習成績,就要語數外史地生各科都重視。因此,我不光輔助數學和英語老師規範作業和課堂紀律,多和語數老師交流學生情況和管理方法,在地理生物和歷史課上也能看到我的身影,時不時地下班查看紀律,看看是否有人沒有認真聽講,利用課間檢查學生各科作業完成情況,對於未按時完成作業的.及時進行整頓,經過我的重視和常抓不懈,學生對這些科目的重視也自然提升了。實踐證明,對各科均衡發展常抓不懈是有用的,從這次的成績看,我班比期中成績有了很大幅度的提升。這都得益於個任課教師的努力的同時也與我的努力分不開。

  四、加強安全教育,創建和諧安寧班級體

  安全無小事,責任重於泰山。因此,安全教育堅持天天講,時時講。這學期在學校統一安排的安全教育主題班會外,我還利用其它時間組織學生學習了交通、人身財產、防火防盜、安全用電、防震防意外、心理健康等安全教育,增強了學生的安全意識,掌握了一定的安全防範技能,促進了學生的身心健康成長。遇到學生心理隱患時及時做好疏導工作,及時化解學生之間的矛盾,有針對性地進行心理健康教育,使班級和諧團結,穩定發展。一學期來班內平安穩定

  以上就是我本學期以來在班級管理與發展方面做的一些努力,雖然取得了一些成效,但是班主任工作紛繁複雜,有很多地方我想得到但卻沒有做到,還有很多管理上的缺陷等待我思考和完善,比如說,有些學生值日做得還不及時;學生學習的積極性總是不太理想;思想上總是有些懶散;與家長和學生溝通的太少瞭解不夠等等,這都是我應該改進的地方,在下學期我會不斷完善自己管理方面的能力,依然把思想工作常抓不懈,遇到困惑時向有經驗的班主任請教方式方法。爭取早日成爲一箇合格、優秀的班主任!

關於班主任工作總結範文集合 篇9

  一、培養學生的良好習慣。

  (1) 培養學生遵守紀律的習慣。在學校,紀律是教學質量的保證。本學期,我結合學校的班風量化評比,經常利用班會課教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。在班定下班規,要求學生執行學校的學生行爲規範條例和班風量化標準,並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。經過一箇學期的努力,班裏有百分之七十以上的同學都能做好,還有少數學生紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以後還要加強教育。

  (2)培養學生文明禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行爲規範,衣着整潔,佩戴好紅領巾,不赤腳、不穿拖鞋上學,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷湧現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈裏已經發出美的萌芽。

  (3) 培養學生積極參與課堂教學活動的習慣。現在,在教育報刊上,經常提到“要改革課堂教學,調動學生的學習積極性,老師是課堂教學中的組織者和指導者”等字眼,在課堂教學中,也經常採取多種形式培養學生積極參與課堂教學活動。如讓學生閉上眼睛聽錄音,欣賞課文某個片段。放幻燈投影,要求學生看圖回答有關問題。分四人小組自讀自議課文,畫出生字詞。分角色朗讀課文,讓學生說出自己喜歡的詞語和句子,用遊戲形式鞏固生字,用表演形式體會課文中角色的思想感情。這樣,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養了口頭表達和扮演角色的能力。

  二、培訓班幹部。

  要搞好一箇班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期開始就改選了班幹部,並給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和瞭解在工作中有哪些困難,教育班幹要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服衆。如瞭解到某個班幹部在某項工作上有困難,老師就協助他解決,對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好乾部。經過幾個月的培訓,班幹部不但工作大膽,還做得很有條理,特別是班長張吉微同學。在班同學中威信很高。

  三、做好家訪工作。

  老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。

  四、重視對後進生的教育工作

  針對每一箇學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。由於本班男生較多,佔全班的三分之二,一部分男生不但難於管理,而且學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間 ,我找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以“洋思兵教兵”的形式提高他們的學習成績。

  經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在着一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。 總之,只要我們心中是真誠地爲孩子,爲孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都爲提升孩子生命狀態爲出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。

關於班主任工作總結範文集合 篇10

  剛入學的新生對職業學校充滿了好奇和浪漫的幻想,似乎已經擺脫了最痛苦的學習生活,從此不再受考試的折磨的升學的艱熬。但對新的生活環境及學習、生活方式不適應。積極要求進步,渴望成材,但對所學專業知之甚少,思想不穩定。

  因此,本學期的新生入軌教育顯得十分重要。這學期的教育主題是學旅遊,愛旅遊,立志獻身旅遊事業,爭做合格中專生。培養目標是培養自理能力、自控能力和集體主義精神。將現這學期個人工作總結如下:

  1、培養學生的自理能力。

  職業學校的學生在入學前大多缺少獨立生活的經歷,他們幾乎每天在父母的呵護下生活,自理能力較差。特別是我班有幾位學生是家長特意把他一箇人安排在海南讀書的,他們第一次離家那麼遠,常常爲獨立生活而感到煩惱。因此,學生的自理能力就成爲學生能否適應新環境的關鍵因素,這就需要班主任給予心理上的引導和技能上的指導。

  入學教育和軍訓兩個周,我經常深入宿舍,不厭其煩地給學生傳授基本的生活技能,養成良好的生活習慣和衛生習慣,逐步適應新環境。培養自理能力不僅僅是使學生能獨立地生活,更重要的是使學生生活得健康、文明、有序,適應集體生活,正確處理人際關係,求得真正意義上的自立和自主。於是,我把生活技能、文明禮貌和校紀校規相結合起來,使學生提高思想境界到道德修養。

  2、培養學生的自律能力。

  班主任對班級的有序管理,要以學生一定的自律能力作保證。一年級新生對職業教育的一切都是新鮮的,前幾個周總是規規矩矩,但是時間久了就有空子可鑽。如果學生缺乏自覺性和自主意識,班主任即使再勤快也是徒勞的。

  首先,班主任就要教育他們懂得遵守行爲規範即使是社會的要求,也是符合自己的利益的,讓他們從職業人的角度去理解領會各種校紀校規,明白自覺遵守行爲規範不僅有利於集體,有利於在社會生活中與大家協調相處,也是個人社會生活的需要。

  其次,要充分調動學生的主體意識,讓人人都有事做,都覺得自己在班裏都是很重要的,班裏設置了班幹部、科代表、小組長、着裝儀表監督員、各個衛生區的檢查員、教室財產管理員等,實行層層管理、層層監督的管理制度,並且進行階段性的自我工作小結,從而引導學生自我教育、自我完善的內心需要上來。

  3、培養學生的專業情感

  正確認識專業是學好專業的前提,培養良好的職業情感是提高綜合素質的基礎。引導學生認識專業,熱愛專業是班主任的重要工作內容。

  通過調動學生廣泛收集海南旅遊的相關資料報道,幫助他們從大的環境去認識專業,對未來的職業充滿信心,激發他們學習專業的熱情。

  另外利用一些知名導遊的成功經歷以及優秀畢業生的先進事蹟,讓學生從這些活生生的例子中認清自己的位置,鼓勵他們奮發向上,在自己的職業生涯中有所作爲。

  以上是本學期圍繞班級目標所採取的管理方法,如有不足之處請各位多多指教。

關於班主任工作總結範文集合 篇11

  一、在思想上,用心上進。我用心參加各種學習培訓考試,認真參加政治學習,學習教育教學理論,提高自己的思想覺悟,我還深知要教育好學生,教師務必時時做到教書育人、言傳身教、爲人師表,以自己的人格、行爲去感染學生,努力使學生、家長能理解我、喜歡我。作爲一名教師自身的師表形象要時刻注意,我在注意自身師表形象的同時十分重視對學生的全面培養。因爲我深信良好的品行是每個人身上最美的東西,針對社會這一大氣候和學生這一小氣候我把學生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我用心、主動、勤懇、職責性較強,樂於理解校園佈置的各項工作;我還注重文化學習,在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務潛力都得到較快的提高。

  二、在教育教學工作上,敬業愛崗,嚴謹治教。把學生教好,讓學生成功,是每位教師的心願、的榮譽。對於課程改革環境下的教師,光有一桶水是不夠的,教師要擁有自來水。在工作中,我深知學習的重要性,抓住一切機會認真學習,在學習實踐中不斷提高自己的教育教學水平及教學管理水平。在校內,虛心、主動地向年輕老師學習信息技術,豐富教學手段,抓住校園安排校內聽課的機會,虛心學習,不恥下問,及時消化,吸取別人的精華,在自己的教學中不斷實踐,不斷總結,不斷提高。平時向書本學習、向身邊有經驗的老師學習,提高自己的課堂教學水平。總之,這一學期我不僅僅在業務潛力上,還是在教育教學上都有了必須的提高。但我平時工作中出現需改善的地方也較多:如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今後的工作中,我將揚長補短,不斷努力。

  三、服從安排,用心主動。在每週16節課的狀況下,要安排好自己的工作,的確有時感到力不從心。做到學期初進行合理計劃,實施過程抓落實,及時反思小結,期末總結。這學期爲了紮實地推進新的教學課程,用心和本組、本年段教師進行課堂教學調研活動,我儘量抽出時間,按照計劃,及時與教師探討、交流。作業作到面批面改。使學生的成績都有不同程度的提高。能做到顧全大局,服從安排,互相關心,互相幫忙,互相溝通。

  四、提高素養,努力工作。在各位領導和教師的大力支持、幫忙下,本人堅持出全勤,從不請臨時事假,把全部的經歷用在教育教學上。這學期本人圓滿地完成教育教學工作。但是在不斷的工作實踐中,我深深地認識到,課程的改革需要我不斷的加強學習、反思,提高自身的素養。在教育教學工作中也暴露出不足,如何做到科學計劃、科學落實、科學管理教育教學,這些還需不斷地努力。期望大家對本人進行嚴格地監督,作出批評指正。

關於班主任工作總結範文集合 篇12

  一、對德育導師制和班主任的認識

  在當今的社會轉型時期,高校德育工作面臨着發展的機遇和嚴峻的挑戰。爲滿足人才培養的要求,推進高校德育教師專業化,建立一支高水平的專業德育教師隊伍尤爲必要。高校德育教師隊伍專業化既適應教師專業化的發展趨勢,也凸顯高校德育工作的重要地位。因此,我們要立足21世紀高等教育改革與發展的時代背景,明確高等教育改革與發展對德育教師素質的基本要求,以新的視角去審視高校德育教師隊伍專業化建設的途徑和方法。

  首先,我們需要完善專業化制度保障體系,制定規範化的高校德育教師專業標準,建立完善的管理制度。美國學者賽克斯認爲:“專業化依賴於兩大策略:篩選和吸引。”前者是指嚴格依據專業標準篩選優秀人才;後者是指“運用報酬和激勵手段吸引並留住”求職者。爲此,必須制定規範化的專業標準。要通過加強對專業化管理制度的建設,切實保障高校德育教師的合法權益,提高高校德育教師的社會地位和專業化水平。

  其次,要構建一體化的培養模式。高校德育教師隊伍專業化貫穿於職前培養和職後培訓的全過程,一體化是這支隊伍專業化發展的必然要求。主要包括以下三方面:

  (一)進一步改革高校德育教師隊伍的教育培養機制

  (二)構建與德育教師專業化發展相適應的培訓模式

  (三)堅持“以校爲本”的教師培訓

  最後,創設有利於高校德育教師隊伍專業化的良好環境。鄧小平同志曾經指出:“要尊重教師,提高人民教師的政治地位和社會地位,不論怎麼困難,也要提高教師的待遇,要調動科學和教育工作的積極性,光空講不行,還要爲他們創造條件,切實地幫助他們解決一些具體問題”。因此,必須做好兩方面的工作:一是加大對高校德育的投入,提高德育教師的待遇,使廣大德育教師安心於自己所從事的事業。二是加強對高校德育教師隊伍的’管理,通過穩定現有高校德育教師隊伍,引進高層次人才,加強德育教師培訓等方式,營造生動活潑的高校德育學術氛圍,實現高校德育教師隊伍整體素質的提高,形成穩定的發展環境。

  二、開展的具體工作

  1、班委成員調整

  一箇和諧上進的班級體,需要全班學生的共同參與,其中,班幹部的配合尤爲重要。

  經過大一一年的磨合,原有的班委有很多成績,但也出現了一些問題。另外有一些班委成員擔任了學生會的重要職務,繼續擔任班委會對學習造成很大的影響,因此我在生活和學習中,多與學生交流,瞭解學生的興趣愛好,分析他們的性格特徵,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一箇整體的評價,對積極認真、埋頭肯幹、熱情奔放並具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視。對一些學習不努力,工作不積極的原有部分的班委成員進行了精心組織與調整。

  2、建設優良的學風、誠信的考風

  一箇優秀的班集體,在學風建設上,也必須具有學習氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學習勁頭。

  在新生剛入學的時候,我讓每一箇同學寫下自己理想,交由我來保存。每隔半年我會讓他們再看一下自己所寫的內容,回想一下當初的誓言,給他們激勵。鼓勵他們更進一步向當初的目標前進。

  充分利用課堂、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持。特別是對一些考試掛科的學生,和他們一起分析他們失利的原因,剖析他們學習方法的不足,努力幫助他們掌握一套行之有效的學習方法。

  3、與各學科老師溝通聯繫和交流

  通過與各學科老師溝通聯繫和交流,瞭解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;加強對學生進行法上的指導,進行有針對性的輔導,

  5、獎學金和助學金學生的評定

  通過獎學金和助學金的評定,一方面激勵學生更加努力的學習,另一方面切實幫助一些家庭非常困難的同學。以保證每一位同學都能夠全身心的投入學習,順利的完成學業。

  6、心理輔導:

  一箇健康的學生,除了在生理上的成熟結合健康外,心理素質的好壞也同樣重要。對於有心理問題障礙的學生,心理輔導尤爲需要。

  我通過與學生交流,瞭解學生近期在學習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養學生自理能力、自立能力和高貴的修養。全面掌握學生的性格特點和個性,並爭取與他們每一位學生都談過心。開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養成良好的習慣和生活作風。

  三、心得體會

  1、在開展班級管理工作時候,對班幹部,班主任要採取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導和放手工作”的關係,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發揮創造性,放手在他們獨立開展工作,把爲同學們服務的理念植入他們的工作中。從取得的效果來看,一支團結的班幹隊伍,在協助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。同時,對班幹部進行責任心的教育,班幹隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

  3、讓學生自主管理

  學生與學生是處於同一層面的人,對問題的理解會更接近,因而他們更容易溝通。

  4、作爲班主任要善於把問題擺在學生面前,引導學生出主意,想辦法,這樣既增強學生的參與意識與解決問題的能力,又達到了理解、執行班主任意圖的目的。

  5、班主任儘可能減政放權,儘可能把班級管理看做是學生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結構的設計到職責權限的劃分,從活動的組織者到學生幹部的教育,我們都應滲透這一思想。我們要通過班級管理這一活動,培養學生自主管理的能力。面對一箇個活蹦亂跳的學生,他們的年齡特徵決定了他們成長

  過程中不可能不出現大大小小的問題。班主任要做的並不是簡單地堵漏洞,死死盯住學生的言行,隨時以組織紀律管束之,而應當是做細緻地疏導。在班級管理中要形成寬鬆的環境,創設和諧的氛圍,形成開放的班級文化氛圍。以此薰陶和感染學生,以求“潤物細無聲”。

關於班主任工作總結範文集合 篇13

  班主任工作簡單而又瑣碎。在今後的工作中,我還要努力做到以下幾點:

  1、做事要有預見性。

  做任何事都必須不僅要心細,更要勤思考,從學生的點滴不良現象就要馬上考慮到更大更多的問題。一次跌倒不等於失敗,我們更要感謝它的發生,因爲它使我自己準確清晰地看到,潛伏在自己身上的缺乏,以後就不能再發生這些事情。

  2、做事要貴在堅持。

  自己做事總是比擬激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己寬容心不夠,沒有想到要求發下後自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從幼兒園出來的.小不點呢!所以自己就鬆懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行爲,必定要通過他們自己不斷的思想鬥爭,內化成自己的思想,然後改變自己的行爲,這必須要有一箇比擬長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  總之,只要我們心中是真誠地爲孩子,爲孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都爲提升孩子生命狀態爲出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一箇學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

關於班主任工作總結範文集合 篇14

  班主任工作是管理人的工作。班主任所面對的是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲較強的幼兒羣體。因此,班主任在工作中既要有宏觀的羣體管理,又要有微觀的個性開展指導。我由91年擔任班主任至今,在教育教學實踐中,我有效地把幼兒的自作主張、別出心裁、標新立異等創造型人才的自然特點變爲創造與成功的起點,培養一代創造型人才。

  “全”:注重學生的’身心全面、和諧開展,這一點尤爲重要。我通過故事《兩隻小蝌蚪》、早期閱讀《您早》、看圖講述《搭積木》等活動培養教育幼兒文明禮貌、寬容和尊重他人、有責任感;通過創設“民間遊戲區”,玩“民間益智遊戲”等教會幼兒合作、競爭、守規那麼,提高幼兒與夥伴交往的藝術及自己解決問題的能力;通過了解父母的職業,關心自己的父母,從而瞭解各行各業人們的勞動及與自己的關係,從而學會關心身邊的人,關心集體,關心幼兒園,把我們的下一代真正培養成有開放頭腦、寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態、高遠的志向,他日能適應現代社會挑戰的新一代。

  “活”:班主任在班級管理中,管理方法應靈活多樣,讓每一箇幼兒都能得到施展自己才能的時機。我鼓勵幼兒通過撕、折、畫等共同參與幼兒園環境佈置,充分展示幼兒的一技之長,開展幼兒個性,培養幼兒才能。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,學生在活動中會主動積極地自我開展。如我曾組織幼兒開展“小本領”、“小製作”比賽活動,參加過“寶寶編故事”活動、邀請家長來園參加“親子游戲”活動等,爲每一箇幼兒提供思考、創造、表現及成功的時機。我還再班中創設“剪剪貼貼講講”、“折折玩玩”、“塗塗畫畫”等區,開展區域活動,並在每個區中讓幼兒自己選出負責人,通過豐富多彩的活動培養學生的組織能力。我還讓幼兒自己設計自己毛巾、杯子、學具等的標記,使幼兒記得牢。

  “異”:班主任要有意識地在班級管理中引進鼓勵機制。我班不僅設設立這些獎項,爲的是充分激發幼兒的競爭活力。重視每位幼兒的進步,使他們學得主動活潑,體會到成功的歡樂。

  “新”:創造教育的對象是全體幼兒,班主任要相信每一位幼兒都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個幼兒都有一定的長處和閃光點,班主任要善於發現幼兒的長項,抓住每一箇教育良機,適時表揚、鼓勵,培養他們的自信心、自尊心、自強心。相信從每一箇幼兒身上都能找到新個性開展契機。如在班級管理上,我採用讓每個幼兒都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養幼兒的管理才能,更重要的是在管理中找到自信。

  總之,班主任應將創造教育貫穿於工作的始終,營造一箇良好的創造教育的氣氛,使創造教育之花絢麗綻放。

關於班主任工作總結範文集合 篇15

  一、抓師德工作,建設和諧團隊

  提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。校園的發展,歸根到底決定於教師隊伍的素質。我們校園要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業、好學、愛生、愛校。

  我們利用每週例會的機會,組織教師政治、業務學習。本學期,我們以學習新修訂的《中小學教師職業道德規範》爲契機,開展一次了師德教育。要求教師愛崗敬業。校園要求,每一位教師都要樹立作爲一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要爲人師表,以自己的良好行爲和形象爲學生樹立榜樣,要有埋頭苦幹的精神,將奉獻教育當做樂趣。

  這學期,我校教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。在我們校園許多老師帶雙主課,其中有快要退休的老年老師,也有兼任校園其他工作的中年教師…但是他們都能夠勤勤懇懇地做好本職工作,許多教師爲了及時處理當天作業,經常要遲下班四五十分鐘。

  另外,爲了激發教師的主人翁意識,營造團結和諧的校園氛圍,我們十分重視校務公開。只要是校園的重大事情,我們都嚴格按照民主管理的程序,在教師例會上公開討論,讓每一箇教師都參與到校園的管理事務中來。正因爲如此,教師們都把校園的事情當作自家的事情:垃圾池裏的廢紙有教師主動去燒,操場有白色垃圾有教師主動帶領學生去撿,有學生追逐打鬧只要教師望見了會主動上去制止教育,發現某些不良現象會主動辦公室和教師們商量辦法……能夠說,我們校園的全體教師“心往一處想,勁往一塊使”,各項工作能得到大家的響應,開展起來也就順利得多了。

  二、抓常規管理,提高教學質量

  教學質量是校園的生命線,我們老師理直氣壯抓教學。本學期,在中心校園的統一佈置下,我們繼續一絲不苟抓常規,千方百計提質量。爲了更好地提高教育教學質量,我們主要採取了以下措施。

  1、狠抓教學常規,強化過程管理。教學常規的落實是提高教學質量的保證20xx年第一學期校園工作總結20xx年第一學期校園工作總結。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規的要求,備課、講課、佈置與批改作業。校園對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。這一點,多次得到中心校園檢查組的肯定。

  2、堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優劣是反映教學質量高低的主要因素,而提高課堂教學效率關鍵是依靠教師的業務素質。這學期我們的公開課活動要求每個教師認真做好“四個一”——寫一篇教案,說一課設計,上一節公開課,寫一篇反思。教師在聽課評課過程中,開誠佈公地指出課堂教學的優缺點,講課教師作自我反思和總結。我們這樣做的目的,就是要使全體教師遵循教育規律,鑽研業務,提高業務潛力。十分幸運,中心校園組織的教壇新星送教下鄉在我校召開,我校教師觀摩了名師的課堂教學,引起了教師對自身教學的新一輪思考。此外,我校認真組織“備好課”專題校本培訓,引導教師走專業成長道路。由於措施得力,校園教研氣氛濃厚,在空堂和下課期間,教師探討的、大都是“如何教書,怎樣提高教學成績”的問題,還經常出現互相爭論的現象。本學期,年輕教師都撰寫了教育教學論文!。

  3、抓好單元測驗和課外輔導,重視培優和轉差工作。由於種種原因,我校各個班級都不同程度地存在“差生較多、優生羣體小”的現象,這對期末考試的影響很大。但是,我們教師堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,樹立“沒有教不好的學生,只有教不好的老師”的觀念,努力做好作業設計和批改,做好單元測試工作,一手抓差生轉化,一手抓優生培養,限度地提高學生的學科成績。

  由於措施得力,我校在這次期末會考中總體成績穩中有升。

  3.進一步強化班級管理。以班級爲單位,着重抓好班風學風建設,培養學生良好的道德品質、學習習慣和行爲習慣。

  4.營造良好的互研互學氛圍,紮實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業成長道路以研促教,以研興校。

  一學期已經過去,駐足回首之間,有喜也有憂。展望明天,道路漫漫且修遠,困難重重亦艱險。但我們堅信,有中心校園的正確領導和親切關懷,有全體教師的團結奮進和勤懇踏實,明天必須會更好!

關於班主任工作總結範文集合 篇16

  一、思想方面:

  本人能用心參加政治學習,關心國家大事,擁護的正確領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守勞動紀律,團結同志,熱心幫忙同志;教育目的明確,態度端正,鑽研業務,勤奮刻苦;班主任工作認真負責,關心學生,愛護學生,爲人師表,有奉獻精神。

  二、教學方面

  1、備課

  開學初,用心參加教研室組織的教研活動,在師校教研員的指導下進行羣衆備課,仔細聽,認真記,領會精神實質。然後根據要求,提前兩週備好課,寫好教案。平時做到周前備課。備課時認真鑽研教材、教參,學習好大綱,虛心向同年組老師學習、請教。力求喫透教材,找準重點、難點。

  爲了上好一節課,我上網查資料,集中別人的優點確定自己的教學思路,常常工作到深夜。爲了學生能更直觀地感受所學的知識資料,我用心查找課件,製作課件,準備、製作教具。複習階段,我把每一單元的詞語、重點資料用電腦打印在四裁的圖畫紙上,爲的就是讓學生有個清晰的複習印象。每次,當我工作完的時候,脖子就已經感到十分僵硬而疼痛。而家人都已熟睡,時鐘已悄然滑過深夜十一時、十二時,有時已經凌晨一時多了。

  2、上課

  上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的用心性和創造性思維,使學生有舉一反三的潛力。培養學困生的學習興趣,有難度的問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行應對面的輔導,課後及時做課後記,找出不足。

  3、輔導

  我利用課餘時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,不會寫字就手把手地教,及時查缺補漏。並與家長聯繫,及時溝通狀況,使家長了解狀況,以便在家裏對孩子進行輔導。爲了輔導學困生,我常常在班後把他們帶回家,給他們喫小竈。

  4、作業

  根據減負的要求,我把每一天的作業經過精心地挑選,適當地留一些有利於學生潛力發展的、發揮主動性和創造性的作業。

  三、德育工作:

  德育是校園工作中的重中之重,而班主任德育工作的祕訣就是”愛”。師愛是偉大的、神聖的。師愛是人類複雜情感中尚的情感,它凝結着教師無私奉獻的精神。師愛是”超凡脫俗”的愛。這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。

  1、愛就是瞭解。

  愛學生就要瞭解學生,包括對學生的身體狀況、家庭狀況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友狀況、喜怒哀樂的深刻瞭解。這是做好班級管工作、避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質量的必要條件。

  初接新班,瞭解學生從 了 解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到瞭如指掌。之後就要瞭解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什麼毛病,需不需要照顧;瞭解孩子的學前教育狀況,以便因材施教。

  爲了瞭解學生我每一天都和他們在一齊,課間和他們一齊做遊戲,午後休息時和他們說說話,在閒談過程中瞭解他們的基本狀況。經過一段時間的瞭解,明白了許多:

  我班的某某同學,沒上過學前班,更沒上過幼兒園,童年是在某某鎮的一箇小山村裏渡過的,媽媽瘋了,爸爸和媽媽離婚後又組成了新的家庭。某某到了上學年齡才被爸爸接到那裏來,同來的還有她年幼的妹妹;來自某某的某某,是和姥姥、媽媽生活在一齊的,她姓的是某某姓,因爲遠在某某的爸爸和爺爺、奶奶把她們趕了出來;某某是回族,是單親家庭;某某和某某是姑表親;某某的心臟不好;某某、某某家裏生活困難;某某家裏條件不好……

  瞭解了孩子的一切,我纔能有的放矢地去關懷他們。

  2、愛就是關懷。

  師愛是教育的”潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫忙學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因爲有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂於理解教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一箇學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;”金鳳凰”要愛,”醜小鴨”同樣也要愛。

  某某的手指在操場玩時被六年級的同學給撞斷了,在家休息半個多月之後上學了。他本身又是一箇淘氣的孩子,於是,我一邊爲他補課,一邊與他談心,教育他遵守紀律,保護好自己的安全。下課時,總是派同學陪着他慢慢地走,時時提醒他注意安全。

  某某是個性格內向,而又很有主意的小女孩兒,她不愛上廁所,下課時不去,上課時又不敢請假,有兩次把小便尿在了褲子裏,我就回家把我孩子的襯褲、棉褲拿來給她換上。之後,有一次,她把大便便在了褲子裏,我怎樣問她就是不承認,之後是我把她領到辦公室硬把她的褲子扒下來一看,土色的大便,前面已經快到肚臍,後面快到腰部了。我趕忙找來抹布,又弄一些溫水,給她擦洗乾淨,又把她的棉褲收拾乾淨給她穿好。

  之後,我乾脆就準備一條襯褲和一條棉褲放在了校園,以備不時之需。這襯褲和棉褲,張玉上間操時尿褲子穿過,楊鼎坐在化了的雪水中整個一條褲腿都溼了時穿過…………

  入冬以後,孩子感冒的比較多,有時一天有好幾個嘔吐的。一次喫午飯時我就收拾了兩次嘔吐的污物。每一天喫過中飯,我總是打來熱水給生病的孩子們吃藥。晚上,還要給生病的孩子家長打電話詢問孩子的狀況。

  給這個孩子買頓午後飯,給那個孩子買兩個練習本,天涼了叮囑孩子們穿戴好了再出屋,變天了告訴孩子們明天要添衣服……

  3、愛就是尊重。

  尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上就應是平等的,這就是要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從青少年的心理發展特點出發,理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在潛力,放手讓學生在實踐中鍛鍊,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮留意理距離,學生纔會對教師產生依靠感。

  我們班的某某是留級的學生,曾認爲讀不讀書無所謂,不求上進,是個地道的調皮大王。家長對他不報什麼太大的期望,他自己也是自暴自棄,破罐破摔。怎樣辦經過一段時間的接觸,我發現了這孩子儘管有這樣那樣的缺點,但他個性愛勞動,樂於幫忙別人,有很好的思想基礎。我多次找他談心,及時與家長聯繫,對於他的每一點進步都有給以鼓勵,從不在同學們面前提起他是留級生,從前怎樣不好,還交給他一些班級工作去做,適時地去表揚他。慢慢提高他在學生中的威信,經過長時間的教育,同學對他另眼相看。他主動幫忙老師做事,學習進步了不少。

  這個孩子的轉化使我更深刻地認識到教師要熱愛每一箇學生,尤其是對待後進生要多給一些溫暖,用”愛”字改變他們,理解尊重信任他們。尊重和理解是培養自主品格的養料。在班上,人人都是小主人。不用老師指定,不用編排值日表,每一天衛生清掃都有學生搶着去做;班上有同學遇到困難,同學們都會主動去關心、幫忙……。用愛心培育孩子對羣衆,對他人的愛,一旦這種愛昇華爲對他人、對社會的職責感,那麼人格大樹就矗立起來了。

  4、愛就是職責。

  愛學生要深入地愛,愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含着強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅僅着眼於學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發展和前途。

  作爲一箇二年級的班主任,我有職責引領他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有職責引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;我有職責引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。

  我在學生入校前就佈置好教室,讓孩子們一走進教室就會感到:我不是小孩子了,我上學了,爲他們營造了一箇學習的氛圍。後邊的學習園地中設計了”優秀作業展示”、”小荷才露尖尖角”等幾個欄目;教室的北牆上貼上了《常用漢語拼音音節表》、《聲母表》、《韻母表》、《整體認讀音節表》等。

  在教學中我採用了許多孩子們易於理解的方法進行教學,想了很多搞笑的遊戲。個性是邊打節奏邊背兒歌、讀課文、唱歌等的練習,不僅僅使學生愛動的天性被髮揮的淋漓盡致,由此吸引了學生的注意力,而且還有意想不到的收穫,音樂老師說我們班同學打節奏打得。

  在輔導學生學習時,不僅僅要使優等生學好,也要使中等生學好,更要使學困生學好。以前,我們班的鞠洋和鄭陽我覺得是老大難,總是利用課餘時間給他們補課,喫小竈。透過期中考試我又發現了毛金秋、劉家歡、曲佳慧等幾個同學學習上的差距。於是,我利用一切能夠利用的時間爲他們補課。他們拼音不好,我就用電腦打出拼音卡片,分給他們回家練習。在校園我又採取讓同學教,我親自教,讓同學來考他們,我親自去考他們等方法,促使他們來練習。經過一段時間的補習,他們的拼音水平有了明顯的進步。

  教師的職責不僅僅在於教授學生知識,更在於引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行爲準則。

  剛入學的學生,不知天高地厚,只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種兒歌進行常規的教育,不僅僅使他們瞭解了一日常規,而且,對他們也有提醒的作用。並且不失時機地抓住一切能夠利用的機會進行常規教育,如:班會上、早檢時、值周總結得到紅旗和沒得到紅旗都要進行教育。這樣讓他們心中有常規,時刻有常規意識。

  但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放鬆地”看”。下課時,我先走到教室門口,站在那兒,然後目送他們一箇一箇走出去,還要不時地提醒,某某站排裏,某某把手放下。這樣的話不知說了多少。然後走出去,和他們一齊玩,或看着他們玩,指導他們遊戲的方法。上課時光站隊就得訓練好幾次。就這樣,漸漸地下課我不再用時時地去看着了,隊伍也站得整整齊齊了。

  孩子們不會做值日,我就每一天不到六點半就來到校園,教他們幹活,手把手,一次次地教,一次次地示範。

  四、個人學習:

  用心學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作爲指導,更好地進行教育教學。努力學習英語,以適應當前教育的形式,給自己充電,爲進行雙語教學做好準備。用心進行學歷進修學習,爭取三年之內拿下本科。我還利用業餘時間認真學習電腦知識,學習製作多媒體課件,爲教學服務,同時也幫忙其他同志製作課件,上網查找資料等等。用心撰寫教育教學論文,本學期有兩篇論文同時獲獎。

  五、努力方向:

  1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生潛力的培養,知識上做到課課清、段段清。

  2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

  3、加強守紀方面的教育,使學生不僅僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。

  4、教育學生要注意持續環境衛生,增強主人翁意識和職責感。

  5、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

  6、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作爲有職責感的教育工作者,務必以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新狀況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧於我心,我無悔於我的事業。讓我把一生矢志教育的心願化爲熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日必須能盛開絢麗的花朵。

關於班主任工作總結範文集合 篇17

  當一名教師不簡單,當一名班主任更是不簡單。需要無限的心、耐心,更要有如針般的細心,才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。

  班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲強的一年級學生,所以一箇學期下來,給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的羣體管理,又要有微觀的個性開展;既要有強烈的前瞻性,又要將工作細緻地落實到位。只有這樣,才能使學生在班上健康、全面開展。作爲一年級班主任,我針對我們班學潑好動的特點,做瞭如下的工作:

  1、培養學生的良好習慣。

  一年級學生由於年齡小,自控力差,紀律鬆散。下期工作我依舊從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的`行爲,根據學生的表現在學生中樹立典範。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶着學生積極參加學校的各項活動,如運動會、班歌比賽,衛生評比等。在各項活動中,孩子們時刻想爲自己的班集體爭光,最後都取得了優異的成績。通過黑板報、塗鴉牆展示學生各方面的才能,開展個性。逐步形成一箇健康向上、團結協作的班集體。

  3、加強與家長聯繫。

  平時,我能關心保護班裏的每一箇學生。對一些表現不太好的,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有特殊情況,我總是及時地、主動地幫助孩子,並及時和家長聯繫,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一箇孩子都能揚長避短,健康地成長。校信通更是搭建了家校聯繫的平臺。通過一系列的活動,家長信任、支持與理解,讓孩子越來越優秀!

  4、加強班主任與科任教師之間的溝通

  一班四十來人,不是自己一箇就可以忙過來了,俗語說得好“三個臭皮匠,勝過一個諸葛亮”,所以,我和科任老師密切配合,只要集思廣益,治班的方式方法會更有利於我們班孩子的開展與健康成長。

關於班主任工作總結範文集合 篇18

  我擔任了將近二十年的班主任工作,我認爲班主任工作既有規律可循,但又沒有固定的模式。我覺得作爲一箇班主任,至少要先做到勤快、細心。

  1.班級管理要勤

  俗話說得好,勤能補拙。作爲一箇班主任,要勤到班級中去,勤到學生中去,勤與科任教師交流。班主任經常到班裏走走,也可以隨便問問學生昨晚或星期六、星期天的一些事情,比如這個孩子會告訴我週末上什麼興趣班,週末去哪裏了,我就能及時掌握孩子們的動向。也許是這麼不經意的走、看、問,或許會發現一些不和諧的事情並將它很好地處理,避免不和諧“音符”的隨意跳動。只有這樣,才能真正瞭解班級的基本情況,及時掌握學生思想動態,及早發現學生存在的問題,對班級工作就會心中有數;這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關係的基礎。

  2.班級管理“人人有事做,事事有人做”。

  把任務落實到每個人的身上,這樣就不至於讓學生有更多的時間跟精力花在搗蛋上,而且又會讓他們從心理上覺得老師是重視他們的,而他們也會很樂意地去幫老師做事,正好可以培養學生主人翁的意識形態和獨立生活學習的能力。讓他們知道什麼時間做什麼事,而作爲班主任也分配好什麼事什麼人去做,合適的人做合適的事,可謂事半功倍。

  3.關於衛生。

  我們班的口號是“垃圾不落地,班級衛生靠大家”。把班裏的衛生責任到人,每人管理好自己位置周圍的衛生,值日生全班分爲5個大組,每天輪一箇組,5天輪完。

  4.關於換位置。

  我一般3——4周換一次位置,把全班分爲前3排、後3排,大多數情況下不做大調整,以前3和後3排輪換,交叉組。對於一些比較喜歡講話的學生,安排座位的時候有意識地讓他們交叉坐,拉開他們的距離,這樣愛搗蛋的學生就沒有搗蛋的機會跟市場。班主任不在的時候課堂紀律讓自己的一些小幫手把名字記起來,過後一定要及時處理,這樣才能起作用。

  5.家校溝通要落到實處

  孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。家庭教育對孩子的.成長起到舉足輕重的作用。學校教育需要家長的配合,班主任工作更需要家長的信任和支持。在教育過程中若能取得家長們的積極配合,對學生的教育可起到事半功倍的作用。所以我經常利用家長接送孩子的時候,主動和家長交流,反映孩子在校的表現,和家長的交談中,獲得學生的全面信息和寶貴意見。我還把特殊學生家長的電話號碼都存在了手機裏,以便與家長聯繫起來更方便,也能很快知道這是誰打來的電話,當你叫出某某學生家長的時候他們也開心,做起工作來也方便不少。

  此外,跟家長溝通孩子的學習情況時,除了報憂也要有“喜”。特別是成績差的學生家長,也不能用成績這個標準來否定學生,要儘量發掘其閃光點,要讓家長看到孩子的長處,看到孩子的進步,看到希望。對孩子的缺點,不能不說,不要一次說的太多,不能言過其實。在說到學生的優點時要熱情、有力度,而在說學生缺點時,語氣要舒緩婉轉,家長對自己的孩子有了信心,他纔會更主動的與老師交流,配合老師的工作。比如,上學期校運會,參加比賽的很多是那些學習成績差的搗蛋鬼,我班的劉紀凱就是每個老師都頭疼的刺頭,他對跑步非常熱愛,經常在課間和同學們一起練習跑步,男子50米得了低年級組的第3名,我除了在班裏表揚,還在班級羣裏表揚,又私底下跟家長私聊,把孩子的獲獎情況彙報給家長,順便提出要求:如果家長多關注一些,孩子上課再專心一些,那麼孩子會更加優秀,哄得家長很開心。還有上次的主題中隊會,孩子們分工明確,表現得很棒,那天晚上我給參與主持、表演、甚至旗手的家長都私發了表揚信,許多家長們給我的回覆是:感謝老師給孩子一次表現得機會,孩子回來和我們說了,今天她非常開心。

  6.關於組建家委

  這屆學生的家委是家長們自願報名,我從中挑選出來的,加衛苗個個認真負責,包攬了班裏採購、收費、公示的任務。每個學期家長會前2天,我在家委羣裏說一聲,家委們把收費二維碼發羣裏,2天就把班會費收齊了,還有每學期的春遊、秋遊,都是家委收好,我說要現金,就拿現金給我,我說可以微信,她們就微信轉給我。還有班裏的塑料凳子、作業本,只要有需要,第二天就會馬上買來,我覺得我們班的家委非常得力。這是爲什麼?每次家委們買東西來班裏,我都會跟孩子們說,這是家委媽媽買的,大家用掌聲感謝她!

  憑着對事業的癡心、對學生的愛心、對工作的熱心和對未來的信心,我相信班主任工作一定會越來越順!

關於班主任工作總結範文集合 篇19

  轉眼一學期的工作又接近尾聲了,回顧這一學期以來的經歷,雖忙忙碌碌,卻也腳踏實地,一學期的工作倒也留下一串足跡,在忙碌中感覺充實,在辛苦中卻能留下回味,不足激勵着我奮進,勤勞播種了收穫。在這段時間裏我更加深刻地體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己傾注於我所鍾愛的教育事業上,也傾注於每一箇學生身上。,在其他各位任課老師的積極配合下,我基本上順利地完成了學校佈置的各項任務。在從事本班教育教學管理過程中,既有困惑,也有啓迪,現就本學期班主任工作做如下總結。

  一、班級概況高二78班學生組成比較複雜,由原來高一時三個班的學習成績總體較差的部分學生組成,共計45名。目前本班現有男生14名,女生31名。高一時分別在不同的班級學習,行爲習慣有較大的差異,學習基礎也有很大差異,尤其是學藝術的同學比重很大,佔到了全班的35%左右。這就說明這個班級的文化課學習總體水平是很滯後的,但是通過我的有效管理和全體同學的認真努力,期中考試我們班比平行班均分高出20多分,有十幾名學生進入實驗班,通過這一學期的磨合,大家基本上適應了我的管理模式,如今絕大多數同學學習成績、行爲規範等均有較大的進步。爲了今後更好地開展教育教學管理工作,現對本學期班級工作進行如下總結反思。

  二、加強班級常規管理強化品德教育,使班級工作儘快步入正軌。抓好學生的思想教育工作,教會他們爲人處事、自覺學習的道理是班主任一項長期的任務。我一直認爲,教育任何一名學生,老師首先要教給他們的是做人的道理,道理教得好,他們受益的將是一輩子。因而,我充分利用好每週一次的班會課時間,對於一週來班級存在的問題進行分析,指出學生存在的不足之處,就事論事,講明道理,並提出相應的要求;並利用一切機會對學生進行爲人處事、真誠做人、主動學習的思想教育活動。根據學生的心理特點,本學期我先後開展了一系列較爲有效的以“杜絕抄襲、從我做起”、“感恩家長、老師、社會”、“節約糧食、水電,構建和諧校園”、“生命安全高於天”等爲主題的多媒體主題班會,對學生進行心理健康和思想道德教育。同時,加強對個別後進生的思想教育,要求他們學會做人的道理;努力營造積極、健康、向上的和諧班集體。

  三、勤跟嚴管、抓好學習這一中心工作,形成良好的學習氛圍在過去一學期的工作中,我能根據高考要求,教學生學習歷史的方法,怎樣做歷史材料題,另外,在教學中培養學生的學習興趣,增強教學效果。具體做法是把課堂教學與日常生活聯繫起來,上課可以結合時事、熱點,給學生講有關政治、歷史、社會等各方面的新聞、幽默等。還有,課後多與學生接觸,做好後進生的思想工作。我還經常提醒學生一點:“把書讀好,學會學習是學生在校的最重要目的。”特別是相對於高二年級的學生來說,三門理科會考很重要,離高考的時間也越來越接近,因而我想方設法來督促學生學習:

  1、努力創造良好的學風,根據不同的實際情況對學生進行思想動員,要求他們對於學習應常抓不懈並要求他們時常自我反省,反省近一段時間的得與失,並想出相應的措施解決存在的不足,以期不斷進步。

  2、加強各科知識點的識記和背誦,配合各任課教師的工作,把班主任、任課老師和學生擰成一股繩,一起構建和諧班集、共同創造美好未來。特別是在期中、期末考臨近時期,更是加強與各科任教師的合作,共同抓好期末複習工作,特別是從期中考試以後我每天晚上19:00至19:30抽半個小時時間嚴格督促檢查所有學生對語文、歷史、政治、地理、英語等五大科目的背誦和識記情況,並對掌握不好的學生給予一定量的作業處罰和知識點綜合總結等處罰措施。

  3、常表揚學習認真和學習進步的學生。對於勤奮的學生及時進行表揚,並號召其他學生向他們學習,以樹立濃厚的學習氛圍。同時,針對期中考考試中成績優秀和進步較大的學生,及時地進行物質的獎勵。等。這樣在他們的帶動下廣大同學在各科學習上也更有信心,更有動力,也就能取得更大的成績和進步。

  4、常與學生談心。不管是學習好的還是學習一般的學生,我都能常與他們談心,鼓勵他們進步。對於學習好的學生,我常鼓勵他們更上一層樓,並關注他們其他方面的發展。而對於學習一般的學生,我能鼓勵他們慢慢進步。而對於後進生,要求他們在端正學習態度的基礎上,努力向前,因爲追求進步是一箇年輕人應當有的一種精神,作爲老師,我們也希望他們讓家長放心,自己能不斷成長,不斷進步。

  5、加強與家長的交流和溝通。對於表現有進步的學生,能與他們家長交流,對他們的’孩子進行表揚,並要求他們繼續配合學校的工作;而對於表現較差的學生,必要的時候也能要求他們家長共同教育管理好孩子。關於這點我在20xx年11月15日家長會上做了詳細而充分的分析,並贏得了各位家長的肯定和好評。

  四、加強“學困生”教育,防止新的“學困生”出現。由於我們班學習藝術的學生過多,所以在我們班對於“學困生”的教育和管理一直是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。爲此我主要做了以下幾點:

  1、深入調查摸底,搞清他們之所以成爲“學困生”的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的師友。及時對“學困生”加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。比如:開展一些娛樂活動、黑板報製作、書畫比賽等活動。

  2、經常找班裏的基礎較差的學生談心,穩定他們的情緒,及時幫助他們發現身上的優缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

  3、採用多種途徑與家長保持密切的聯繫,經常和家長交流學生的在校情況和在家裏的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。

  五、爲任課教師做好服務工作

  1、創立良好的課堂紀律和秩序,良好的課堂學習氣氛,爲教師工作任務的順利完成提供了最基本的保障。引導學生學會理解老師和尊重老師的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課後認真完成作業。

  2、培養學習委員和各科課代表從各個方面做好協調工作,如作業佈置、早讀的安排、課前的準備、作業的督促和檢查等,切實減輕老師繁重的勞動,凡是老師反映課代表工作不到位的,及時加強教育,對不稱職予以及時更換,使老師滿意。

  3、爲任課教師與學生家長間的交流創造機會。我已經與上次開家長會之際把我們所有任課老師的聯繫電話告訴了每一位家長。由於學生家長與我聯繫較多,不失時機地介紹本班教師情況,使學生家長對老師有更多的瞭解,許多學生家長多次與老師進行交流,增強了解與信任

  4、邀請老師參加本班學生家長會。期中考試後根據學校的安排,請了一些老師參加家長會,到會的家長和科任老師都有說不完的話。這種對話式的家長會,比只是班主任在上面說,家長在下面聽老模式效果好多,以前家長聽完老師的說話之後想個別了解情況就沒有時間了,現在這種談話式的家長會能及時回答家長的問題,深得家長的好評,收到良好的反應。

  六、結語

  經過半學期的努力工作,我漸漸適應了文科班班主任工作。再加上高中分校各位領導的有效人性化管理,我們高二文科班的各項教育教學管理更是一上了一箇新臺階。雖然班裏也不同程度存在着各種各樣的小問題,不過,我始終堅信:只要有一顆愛心,用實際行動去感動學生,充滿勇氣的去工作,在實踐中不僅鍛鍊了自己,管理好了班級,也讓自己更加適應了環境。我真的發現了,做一箇用心的班主任是何等快樂和幸福,20xx年元旦即將來到,我會再接再厲、嚴於律己、謙虛好學、勤於求教、加強交流、擴大共識,努力把高二78班帶好,帶出自己的特色,帶出不錯的成績,不辜負學校的希望!

關於班主任工作總結範文集合 篇20

  一、指導班幹部在同學中樹立威信。

  本學期開學初,本班的同學對學校的紀律從剛開始的好奇到熟悉之後,一些原來頑皮搗蛋,不好學習的學生在紀律上放鬆了要求,想鑽紀律的空子,而部分班委對這些學生無可奈何後,便對自己的工作失去了耐心和信心,不敢。不願去管理,失去了同學們的信任,班級紀律一度下滑。針對這些情況,我多次召開班委會,指導班幹部們如何在同學們當中樹立自己的威信。

  1、統一思想認識,講究團結,嚴格要求自我,做遵守校紀校規,守法的模範。

  班幹部是班裏的榜樣,是同學門的表率,一舉一動在同學們中有明顯的影響,只有嚴格要求自己,以身作則,才能贏得同學們的尊重與信任,成爲他們的楷模,在紀律上要求別人做到的,自己一定要做到。不允許別人好,自己首先不做。

  我班的學習委員,在長期管理班級的過程中,在班級中有一定的威信,時間一長,不免有些飄飄然,在學生面前暴露出一些問題,後被學生舉報,我也發現了一些問題,對其進行教育,我耐心做她的工作,指出她對自己的要求不嚴,對班幹部在同學當中的影響力知之不夠,險釀後患,並在班委會上進行討論,使班委們對自己帶頭羊的作用加深了認識和理解,這位同學也認識到錯誤,欣然接受了我和學生的建議,並及時改正並在工作中對自己的言行要求高了,在同學們當中取到了表率作用。

  2、在學習上要努力使自己的成績是優良的。

  我班的班長,工作能力較強,能喫苦耐勞但成績不高,屬中等水平,我在對她進行教育時指導她:學生在校的主要任務還是學習,學習不好,工作在買力,也是難於讓同學們信服的,班幹部只有把學習搞好,說話纔有力度,作爲班幹部和學生會幹部,比其他的學生要花費更多的時間,因爲既要學習,又要工作,因此班幹部的時間比一般學生更珍貴,緊迫,這就需要學會處理好學習與工作關係,懂得科學的學習方法,合理地使用時間,加之他自己的努力,這位同學在本學期的學習認真努力,趕上了班上的優秀學生,在同學當中有較高的威信。

  3、優良的個人品德,是班幹部在同學中樹立威信的基礎,做爲一名班幹部,要培養自己勤奮,正直坦誠,謙虛。寬容等優秀個人品德,這也是做好一名旅遊服務人員的基本要求,要培養自己的原則觀,以旅校日常行爲規範要求,做好班級日常的管理的度量衡,既要嚴格自己,又要不膽地管理同學,使之成爲習慣,共同進步。班委經過反覆的學習實踐與管理,在同學們當中的威信得到了提高,班委之間的團結協作能力也得到了提高。

  二、指導班幹部在實幹中學習成長。

  本學期學校的活動較多,除了學校的活動,我也根據本班的情況制定出手抄報,普通話,粵語,鋼筆字比賽和專業技能競賽及英語活動等等多項活動,來提高同學們在參與活動中形成自我教育,自我管理的能力,要實現着能力的培養,班幹部是關鍵,只有班幹部成長了才能以點帶面,推動整個班級的成長和良好班風的建設。

  1、指導班幹部分工協作責任到人。

  把每項活動細分到每個幹部身上,根據活動的內容及班幹部的特點由一位班幹帶頭負責,再由她具體地安排班委和同學協作完成使其學會與人協作的方法,使自己有限的能力煥發出無量的能量,使活動完成很更出備,更完美。

  2、指導班幹部積極主動地工作。

  班幹部要有喫苦奉獻的精神,要有爲同學服務的意識,工作上身先士卒,以自身的努力來帶動別人,同自身的勤奮來說明別人,要能爲老師分擔工作

  3、指導工作方法。

  由於班幹部的以知水平有限。許多同學以前沒有擔任過班幹部,班幹部的工作不知如向發展。我平時就利用課餘時間對他們進行培訓學習。及時進行工作彙報。

  4、指導班幹部學會及時總結工作的得失,用以指導下一步的工作。

  三、利用集體正面的輿論,幫助後進生的轉變與進步。

  本班在本學期各方面均有進步,本人將再接再厲作好班主任工作。

關於班主任工作總結範文集合 篇21

  斗轉星移,時光如梭,彈指間,四月份已經過完。

  四月份,高一全體教師以期中考試爲契機,在考試前認真指導學生將前面所學知識進行梳理,建模結網,考試後,幫助學生查漏補缺,有利於學生快速適應文理分科後的學習方法,有利於提高學生學習興趣。年級組以期中考試爲抓手,通過召開期中考試質量分析會、班主任會、備課組長會,查找管理中存在的的問題、尋找解決問題的良策;通過與學生座談、對學生進行問卷調查等方式,瞭解學生對任課教師教育教學的滿意度,爲增強教育教學效果、改進教育教學方法、轉變管理理念提供依據;通過給期中考試成績優秀學生照相、辦光榮榜等形式,鼓勵先進、激勵後進,形成奮力爭先的學習熱潮。

  四月份,班主任、備課組長一行十多人到沁陽永威學校學習,受益匪淺。師德月各項活動按計劃、保質量進行。

  各班主任充分、合理、有效利用班會時間,對學生進行誠信教育、感恩教育、幸福是什麼的`教育,使學生道德水平、情感境界、行爲習慣得以昇華!

  開展豐富多采的文體活動。四月份,高一年級組織了硬筆書法比賽、乒乓球比賽,豐富了學生業餘生活。

  加強安全教育。我們組織學生觀看了《消防法》公益演出,4月27日下午在學校田徑場,組織了由劉校長主講、面向全體師生的安全教育講座。

  加強寢室管理。四月份高一每個班主會幾乎每晚都到學生寢室查寢,學生就寢紀律有了明顯改觀。

關於班主任工作總結範文集合 篇22

  時間飛逝,在上課和放假的交替中,一學期就過去了。在整個的教育教學中我深知育人需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是特殊的孩子,有聽障方面的,有培智方面的,也有自閉方面的……作爲一箇新上任的教師,在整個教育教學中體會到了很多:有新鮮感,有成就感,有職業幸福感,也有緊迫壓力感…。。一箇學期下來給我最最強烈的體會是:愛心+耐心+信心+細心=成功。班主任工作中既要有宏觀的羣體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細緻的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。想想這一學期,自己付出了很多,回報了很多,積極參加學校組織的活動,也獲得比較好的成績,爲使今後的工作能揚長避短,而且有望將下學期的班主任工作做得更好,現將本學期工作情況總結如下:

  一、加強常規教育,培養學生的生活自理能力。

  一箇班上有五個年級的學生,面對的都是小學階段的孩子,而且很大部分的學生是住校的,所以面臨一箇很現實的問題就是:學生要求學會日常生活的自理能力。對於這麼小的孩子來說,在學校喫住,就必須要學會自己洗碗、洗澡、洗衣服、穿衣服、疊被子……

  對於一年級比較年幼的學生,是這樣安排的,洗碗刷牙這類事情慢慢地自己可以學會。然而像洗衣服這類比較繁重的,是叫高年級(五年級、六年級)的學生幫着洗的,其中也會邊教會一年級的學生自己動手。一箇一年級的學生由兩個高年級的學生幫扶,分別負責洗澡洗衣服。可以說是“互幫互助,結對子”。一箇學期下來,這樣的效果也是可以的。

  我也會利用晨會、班會等時間,從紀律、學習、衛生、安全等方面對學生進行規範化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。例如:有的學生不習慣學校的一日生活,更不知道學生一日生活常規的基本要求;因此,在課間活動時,常常會出現只顧自己,不顧別人;搶先、搶路;不遵守遊戲規則等情況。這樣直接影響了課間活動秩序,影響了同學之間的團結,使課間活動玩得不愉快,最後還會影響上課的情緒。我就結合思想品德課,通過活動使學生知道“課間活動守秩序”是小學生一日生活常規的要求,是小學生良好思想品德和行爲的具體表現。從而明確只有課間活動守秩序,大家才能玩得快樂,休息得好;並懂得在課間活動時,因爲全校同學都在活動、遊戲,在活動時要想着大家,不要顧了自己而妨礙別人的活動。就是這樣,通過各種方法,使學生明白什麼是應該做的,什麼是不應該做的,使他們形成了良好的習慣。

  二、懂得寬容,以同齡人的心態理解學生、尊重他們的人格,耐心、持之以恆的教育。

  作爲一名班主任,要尊重學生人格,善於進行“換位思考”,關心學生學習的細微變化和點滴進步,及時地加以引導、表揚、鼓勵,使學生逐漸對班主任產生一種親切感。如果學生尊敬我這位班主任,那很多事情可以事半功倍!班主任的信任能喚起他們的自尊心、自強心,激勵他們發奮學習,戰勝困難,產生強大的內在動力。學生犯錯了,要換個角度想這些事情,“他們畢竟還是個孩子,不能要求太高的,想想自己小時候不也是玩着過來的`麼,玩、調皮、不懂事是這個年齡階段的孩子的本性。作爲老師也不能要求過於嚴厲了。”但是很多時候也會想到,作爲班主任就有這個責任把學生往好的方面去發展。主要是想說對於小學生的管理要有個度!多站在學生的立場,很多時候就會釋懷了。

  三、多表揚多獎勵,激發孩子的上進心。

  上課的時候,尤其是在處理教學方面時候,可以發現,對於低年級的學生,你誇他們,他們就會表現得更好一些,但是如果你批評他們,反而有可能會讓他們對學習產生更惡劣的態度:上課不聽講、擾亂課堂紀律、不來上課……低年級的學生虛榮心都是比較強烈的,所以儘可能的多表揚他們,以激發他們的求知慾!

  四、和家長多聯繫,多交流,共同促進孩子的發展。

  這個學期呢,我這一點做得不好,也有過和家長交流,很多時候就是家長來接孩子的時候有機會見面了,然後和家長說說孩子的情況。但是我覺得以後還是應該時不時的打電話和家長們聯繫,對於特殊的孩子,在學校有四分之三的時間,在家裏也有四分之一的時間,然而學生在家裏了,還是要面臨一箇現實的問題:怎樣和自己的爸爸媽媽交流呢?所以,爲了特殊學生更好的發展,我覺得老師和家長交流這一塊還是要重視!

  六、發揮班幹部的作用,更好的協助班主任的管理工作。

  在每一箇班“好學生”無疑是班上的學習骨幹,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智、能力。班幹部挑選也要挑選到得力的學生,也可以班幹部帶班幹部,在班幹部這個小組中,高年級的要,低年級的也要!因爲是複式班,高年級的學生畢業了,還是要多注重培養新的一批班幹部!培養方式有很多:參加學校的活動,出黑板報、佈置教室、

  七、看準機會,選擇最佳時機,進行思想教育

  捕捉學生“閃光點”:對後進生來說,他們的心靈深處同樣蘊藏着進取奮發的心理需要。班主任不能只是被動地等待後進生的“閃光點”的出現,而是應主動地抓住或創設條件,誘發後進生的自尊心和榮譽感,哪怕只是閃電般的那麼一瞬間,也往往是後進生轉化的最佳時機。選準教育時機:在教育時機未出現時,班主任要耐心等待,當最佳教育時機到來時,要抓住契機進行教育,因爲此時教育學生,最容易被學生接受,教育效果最佳。

  八、抓好補差工作,樹立其自信心

  作爲班主任的同時,又是多門課程的任課老師,有時候就很容易將所任學科的情感因素遷移進去,容易偏面地對待差生。這一點深知自己做得不夠好。爲此,我也漸漸的在工作中時時警惕,我並沒有放棄對後進生的輔導。我會擠時間在課間幫他補課,後來感覺這位學生的學習成績有了一定的提高,已經能跟上教學的進度了。這也是使我感覺最有成就感的一箇方面。

  九、樹立榜樣,以身作則,學高爲師,身正爲範。

  有人說,有什麼樣的班主任就會有什麼樣的學生。一聽覺得這話過於片面了,但的確會有這麼回事兒。在學生面前,尤其是小孩子,跟要給他們做個好的榜樣,一點小事情若是沒有做好,學生或許就會跟着做不好了。我覺得班主任不僅是個管理人員,更是一箇帶頭的領路人,把學生往好的生活行爲習慣方面帶領。所以很重要的就是要以身作則!

  總之,一箇學期下來,幹了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在着一些不足,如:學生學習兩極分化嚴重,行爲習慣還不夠規範等,在今後的工作中,我一定要發揚優點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。

關於班主任工作總結範文集合 篇23

  回顧短短几個月的班主任工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們給予了我很多關於教育、關於人生、關於學習、關於生活的`思考的火花;我要感謝學校的領導和同事們,是你們兢兢業業的認真負責的態度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑託,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。

  班級作爲學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對學生健康全面的發展,對完成教育和教學的各項任務起着舉足輕重的作用。

  我主要從以下幾個方面入手:

  1、狠抓學習風氣,重塑學生的學習習慣

  因爲學生是重新分班的,學習習慣不同,能否在一開始就培養好學生學會學習、學會做事、學會共同生活的習慣,關係到以後整個班級的發展。我班的學生總體情況一般,學習風氣並不是很好,經常有學生不做家庭作業,或者丟三落四。針對這些情況,我就狠抓學生的學習習慣:早晨到校,自覺早讀;課間活動,文明守紀;做完作業,學會檢查等等。經過這一學期的訓練,班級班風,學習習慣有了明顯的改善。

  2、培養一支高效率的班幹部隊伍

  剛開學的時候,我每天忙得不亦樂乎,但效果並不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而後已?問題的癥結就在於沒有很好的培養一支高效率的班幹部隊伍。班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布,一箇再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。給班幹部戴高帽子的方法來培養班幹部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過這種方法,但用起來不是那麼的得心應手,究其原因,主要是自己在時間和場合上把握得不夠好,經常在公共場合給班幹部戴高帽子雖然可以激勵班幹部的鬥志,但是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,認爲老師過分誇大班幹部的作用。後來我轉變了方式,由公開場合逐漸變爲地下工作,給班幹部帶高帽子後班幹部的做事情的積極性高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,班幹部遇到挫折的時候也很容易沮喪,這個時候我就教他們一些工作方法和技巧。現在,雖然他們有時候做事還很幼稚,但已經成了我不可替代的左右手了。

  3、既要嚴格要求,又要無限熱愛學生,“嚴”與“愛”應統一起來。“嚴”就是要求學生嚴格執行學校的各項規章制度,“愛”就是要熱愛學生,多關心學生,幫助學生解決一些實際問題。

  4、尊重學生,做學生的良師益友。小學生情感豐富,但較脆弱,渴望得到成年人的尊重,對老師有着亦師亦友的希冀。我在平常的言行舉止中時常流露出對學生的尊重、理解,通過真摯的愛去感染、引導學生,從而使學生在情感的驅動下更有效地接受教育。

  5、注重與學生的交流,充當學生傾訴的對象,從學生的角度去理解他們,幫助他們分析、解決問題,成爲學生信任、願意交心的朋友。我經常藉助週記來了解他們的內心。有很多學生一開始只是試探性的向我訴說一些心中的感受,當得到我的細緻回應後,他們會大受鼓舞,漸漸地向我反映、跟我探討的問題會越來越深入,甚至是觸及心靈深處隱祕的一面。每次在週記中與他們交流時我都會很注重我的用語,要讓他們覺得老師並不是對他們進行一些空洞的說教,而是真的能從他們的角度理解他們。現在,週記已成爲我和學生溝通感情的一座重要橋樑。此外,我還經常與學生進行面對面的談心,拉近師生的距離,讓我成爲學生願意交心的朋友。

  6、關注中間型學生。一箇班裏所佔比例最多的學生是“中間型”學生。一開始接手班級的時候,我把精力主要集中在對“後進生”的轉化上,後來通過與學生的接觸、交談,我深深感悟到,“中等生”心裏是非常渴望得到老師重視的。我發現“中等生”非常關注老師對他的態度。一旦他們從老師臉上收穫一箇微笑,從老師口中接收到一句關切的問候,他們就會開心好幾天,並且在學習和參加活動等方面的積極性也隨之提高。認識到這一點後,面對學生我不吝嗇自己的微笑,並適時地對“中等生”們個別的表示老師對他的關注,如“你的字寫得真漂亮”,“今天的地掃得很乾淨,你要記一功”,“你做操的動作充滿了動感,很有活力”,等等。一句話就可以讓他們感覺到老師其實是在關注他的,於是他們就會發揚自己的優點,更好地表現自己。這時候我就會不失時機地給以扶植、培養,給他們表現自己、施展才能的機會,如鼓勵他們參與出黑板報、參加學校的運動會、合唱比賽,他們在參與集體活動中感受到一種被關注的滿足感,同時也感受到了爲班級爭光的榮譽感。在得到肯定的情況下,這部分“中間型”學生一改往日對班務漠然的態度,逐漸發展爲班級朝氣蓬勃、積極向上的新生力量。

  7、注重主題班會課的教育和引導作用,多開展豐富多彩的集體活動,鼓勵學生積極參加,從中挖掘、鍛鍊學生的能力,同時也通過各種活動來增強班級的凝聚力。

  8、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好橋樑紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視爲自己的夥伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  9、抓好安全工作。安全維繫着家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預防爲主。一方面利用週會、談心、電訪等形式做好周密細緻的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

  以上內容是我這學期擔任班主任工作方面的一些心得體會。在我的工作過程中還存在一些不足。在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,認真學習、體會和總結各位優秀教師好的管理方法和經驗,刻苦鑽研,不斷提高自己的管理水平,在班級管理實踐中逐步完善自己。同時也會在班主任工作上更加用心,爭取能夠把班主任工作做得更加圓滿,使班集體更加蓬勃向上。

關於班主任工作總結範文集合 篇24

  班主任作爲學校教育中的骨幹力量,其地位和作用是任何人都無法替代的。班主任在日常生活中和學生接觸最多,是學生效仿、學習的直接對象,班主任的一言一行,都會給學生留下深刻的印象,對學生的思想、行爲產生潛移默化的作用。

  班主任工作千頭萬緒、包羅萬象,要做好很多常規工作,如班集體建設、班幹部培養、協調與任課老師的關係,搞好家校聯繫,瞭解學生的學習、生活和思想動態等。回顧一學期的工作,我取得了一些成績,同時也存在一些不足。

  一、明確目的,嚴格要求。

  做任何事情都應該有明確的目的。因此,在接手這個班之後,我每天都在晨間談話的時候進行學校各方面規章制度的要求的詮釋。上課的時候要求應該怎麼做,下課的時候又應該怎麼做,同學之間該如何相處,在體育課中該怎麼做,語文課、數學課、科學課、等各門課程中對學生的學習態度以及學習行爲進行細緻的要求。許多詳細的內容都寫在班級公約之內。

  管標準是提高的,但都在學生的能力以內,只要思想上重視,時時事事都注意起來,是能夠做得到的。嚴格要求的目的不在於束縛學生的手腳,而是要提高學生的自我約束自我管理的能力,從而逐步上軌。

  二、建設一支富有戰鬥力的班幹部隊伍。

  我對學生的各方面採取揚其長,避其短的方式。選取熊永健爲班級的體育委員,一方面可以約束它自己,另一方面可以讓他爲班級出力,管理好班級。比如管理教室衛生的衛生委員王程意,這人學習態度十分認真,一有作業總是想事先完成,學習成績良好,同時也熱愛勞動。可是這人很喜歡對着班幹部做事,喜歡跟別人唱對臺戲,講話的聲音又特別重,脾氣特別躁,屬於班級內特別難管理的人。我讓其擔任了班幹部之後,使其認識到自己是班幹部,要以班幹部的身份來嚴格要求自己,同時他也體會到別人唱對臺戲的壞處,因此,這個同學在這學期的表現中逐步出色起來,甚至基本上都改掉了以前的壞習慣。把教室的各個地方衛生都管理得非常乾淨,成爲一名得力的班幹部。同樣,採用揚其長,避其短的方式,在班級中挑選的文娛委員以及小組長這類的班幹部在班級管理中表現出色,調動每一箇學生的積極性,讓每個學生都能發揮他們的長處,讓每個學生都不斷進步,帶到整個班級積極向上。

  三、關注後進生。

  俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。要讓班幹部時時爲表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”。同樣在後進生這一塊,光靠老師關注後進生,那是遠遠不夠的。還得靠全班同學來關注後進生,特別是讓優秀的同學來帶動後進生。以前我也把後進生與優秀生坐在一塊兒,但是到了期末一看,後進生還是後進生,優秀生還是優秀生。甚至於後進生坐在優秀生的旁邊經常受到優秀生的歧視。好心卻做了壞事。我用心的揣磨其中的原由,我發現自己看待優秀生與後進生也是不同的語氣不同的眼光。所謂的期望效應,在我的眼神裏,在我的語氣裏學生能很好的感知得到。當我意識到這些不足之後,我努力爭取做到對全班學生不管他好與歹都是一視同仁。即使學生真的不是讀書的料,日後到社會中也未必不是人才。在學校裏至少應該培養學生健康的心理。其次,發揮小組合作精神,經常比較各組完成作業的情況,學習狀態。小組裏比較優秀的學生會抱怨後進生拖後腳,這是良好的教育時機,讓優秀生明白,要想哪一組得最優,就要使每個成員都要優,促使小組成員增加合作,提高小組競爭力。其三,加強桌與桌之間的競爭。把一箇任務,佈置給全班學生,要求同桌合作學習,然後對學生進行抽測,如果抽到哪一位同學學得不好,就要指出是同桌不盡力的原因。促使優秀生加強與後進生的合作,與其說是合作,大多部情況是開小竈。這樣在課堂上課時,優秀生也不會時間沒到就搶着發言,後進生也能學到一些基礎的知識。也使課堂教學更加的有效。把同桌看作一箇整體,這樣的一學期的學習,我班的後進生在學習方面都有一定的提高。

  經過全體同學的努力,在本學期學校春季運動會和學校藝術節中,四年級均取得第二名的好成績,在春遊活動中,四年級取得第一名的好成績。

  但是由於後進生在進步的過程中經常反覆,過多的反覆,也使自己有時缺乏耐心,在這一點我覺得自己做得還不到位。後進生的工作需要長時間,耐心的對待。我想我日後還需要不斷努力,提高整個班級的積極向上的精神。

關於班主任工作總結範文集合 篇25

  園林一小作爲“萬名小學班主任國家級遠程培訓”項目縣承辦單位,8月26日與教育部同步舉行了開班典禮,配合教育部師範司、中國教師研修網,組織我校31旬班主任參加了遠程培訓,經過幾個模塊的學習、交流、研討、作業等一系列環節的督促,培訓工作取得一定的成效。現將培訓學習情況的總結如下:

  一、領導高度重視,前期準備精心

  首先,8月初,園林一小根據教育部相關文件精神,對“知行中國——小學班主任教師培訓項目”高度視,校領導多次組織召開培訓籌備會。安排李志剛、龔春豔老師擔任此次活動的輔導教師。

  二、培訓實施緊張有序

  按照教育部培訓項目辦的統一安排,從8月26日起,我們組織全體學員開始了緊張有序的網上學習活動,先是學員導師李志剛和龔春豔老師對學員進行學習平臺的操作培訓,對學習進度及作業要求進行說明,我校學員已完成六個模塊的學習任務及班主任三人行網絡班級建設,從網絡反饋的信息來看,整體情況的良好。

  我校安排的輔導教師,從接受任務的第一天起,就主動地開始了網上學習和工作,真誠地爲學員服務。邵玉寶副校長雖未能參加培訓,但仍一直從技術到方法上支持着項目的發展,積極爲學員解答各種疑難問題,積極和學校領導聯繫協商,努力爲學員排除學習困難的障礙。在學習過程中,我們督促學員按時完成每一模塊的學習任務。爲了提高學習和管理實效,我們將參加學習的31名學員按年級劃分學習小組,共分爲6個小組,選出6名小組長,負責督促學員學習。在模塊學習期間,園林一小各位輔導教師在培訓期間深入到培訓點進行督促、檢查和指導,開展輔導和集中研討活動,並收.學員的學習情況的。給培訓工作以極大地促進作用。

  三、嚴格管理監督,確保培訓質量

  質量是培訓的生命,嚴格管理就是質量的保證。爲此,我們爭取了一系列的措施。

  一是要求參與培訓的學員做到“三個堅持”,即堅持每天上網時間不少於1小時;堅持每天發表一篇學習體會;堅持每一箇模塊提一箇有質量的問題。

  二是園林一小班主任培訓QQ羣,以提供一箇學習互動交流的平臺,解決學習過程中的實際問題。

  三是對班級實行分學習小組進行管理,制定了小組長職責,將責任落實到人。

  四是舉辦技術操作培訓,爲學員的學習掃除了技術障礙。

  五是班級管理員、輔導教師認真負責,全程跟蹤監督學員的學習,天天掛在網上:看通知、學專題、評__、發感言;答疑解惑,落實到每一箇學員,每一箇欄目,每一項內容。保證了我們有效的監督,促使學員每天按時按量完成作業和思考題,提交問題,發表__和評論。

  六是積極發佈學情,電話聯繫學習落下的學員,提醒他們把握學習進度,認真學習,克服困難完成學習任務。.用以上措施,我們主要目的是想培訓不但要有深度且要有廣度,要使廣大學員獲益最大化,因此我們形成了一箇網絡培訓管理鏈,即園林一小校長——德育校長——學員導師——學習小組長——學習小組各成員——學員自己。這樣的管理鏈能促使學員積極主動地去學習。

  四、學習效果明顯

  本次班主任國家級遠程培訓由於學習方式的多樣性,學習內容的經驗化,管理細節的連鎖性,極大地吸引了全體學員。他們刻苦學習,積極反思,大膽模仿。

  在短期內瞭解了班主任工作的基本理論,初步撥散了心中的疑雲,有一種勞有所獲的愉悅,一種躍躍欲試的興奮,培訓效果相當明顯。表現在:

  一是學習態度的轉變。大多數學員起初都是在無奈,被逼的狀態下進入學習程序的,可一箇模塊下來,不少人就感到了學習的價值,由被動變主動,由主動再轉變爲模仿着學,反思着學,效果大不一樣。

  二是學習過程紮實、有效。綜上所述,我們的學員按照計劃,約定和要求環環相扣地學習,吸收,有的還到網吧學習,生怕錯過學習時間、內容;有的邊學邊記或拷貝資料,反覆學習,恨不得把專家的.經驗立馬變成自己的技能;有的虛心地拋出自己的疑問,積極參加網上研討;還有的敢於質疑,善於分析,勇於探討。8月26日開班一週以後園林一小參學率就達到99%,截止到11月6日,在學習過程中園林一小31名學員已全部完成學習任務,其中,在推薦作業中,龔春豔、李佳、黃原芝、曾姣萍的作業被專家評爲優秀作業,在培訓總結中,龔春豔老師的作業也被評爲優秀。

  五、存在的問題及改進建議

  班主任遠程培訓的意義和影響是深遠的,尤其是這種培訓模式既解決了成人教育的工學矛盾,又以容量大,快捷,便於整合優質資源等優勢被廣大的教師所接受,是今後發展和不斷完善的培訓模式。在本次培訓中也存在一些問題:

  1、部分教師沒有上網條件,難以保證學習時間和效率。

  2、教師工作量大,壓力大,學習負擔重。

  3、學習過程中技術性問題還較多,教師層次不一。

  4、網絡通暢度不高,影響學員學習效率。

關於班主任工作總結範文集合 篇26

  我越來越發現,現在的孩子見多識廣,對社會、家庭、環境的瞭解更深,要想當好這個班主任還真是不容易,我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。爲了當好班主任,確切的說,爲了能和孩子們融洽地生活、學習在一起,我認真制訂班主任計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛鍊,現將自己一年來的班主任工作總結如下:

  一、培養學生良好的行爲習慣

  作爲一名教師,不光是“教書”,更重要的是“育人”。我把培養學生良好的行爲習慣列入班主任工作計劃之首,教育學生做事先從做人開始。正如有人說過:“一箇人擁有了良好的行爲習慣,就像一張存入銀行中的存摺,你將享有取不完的利息。”

  對於小學生而言,先從小事做起,見到老師問聲好,同學之間團結友愛,有集體責任感,上課積極發言,開動腦筋,作業及時完成。看起來,這些似乎很簡單,但是,只要我們把這些簡單的事情做好就很不簡單了。除了這些,我要求孩子們要麼成爲說謝謝的人,要麼成爲被說謝謝的人。自己能做的事情不僅要會做還要做到最好。

  二、充分發揮班幹部的作用

  由於我把權利下放,在我們班裏,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力。於是,各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份爲他人帶來方便,爲班級帶來榮譽的事,班級凝聚力也因此更強了。

  孩子們長大一歲,相對而言,獨立自主的能力強了,如果什麼都爲他們準備好,什麼都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,失去激情和探索精神。因此,只有放開手腳,他們纔會進取,纔會長大!

  用愛澆灌每位學生的心

  作爲一箇母親,我深深知道,孩子最需要鼓勵、需要信心,我常常在不經意的時候,發現我的兒子會因爲我的一句讚美而表現出色。同樣,每個學生都是家中之寶,他們也需要愛,需要激勵,需要讚美,我會毫不吝嗇的把自己的讚美聲送給每一位學生,哪怕他是班裏學習最差的。

  當然,事情並不是絕對的。我不是一味的讚美和包容,有時也會嚴厲的批評,特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的後果,並單獨和他私下裏交流,用自己的愛和行動來感染學生,有信心改正自己的缺點。

  三、一份耕耘,一份收穫

  一學年來,我所擔任的班級,學習成績比較理想,在考試中優秀率、合格率均達到學校的指定目標;在學校組織的各類比賽中,均能取得優異的成績。

  我教育的宗旨是:讓孩子獨立,讓孩子走出去。每一箇鍛鍊的機會,我都不會放棄,每一箇機會都會發現新的東西,學生也由此多了一次鍛鍊,多了一份積累。

  回顧一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味,使我積累了經驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續認真踏實得工作,當好一箇學生喜愛的班主任老師。

關於班主任工作總結範文集合 篇27

  在這三個多月的實習生活中,有悲傷、感動、喜悅,我們像孩子在海邊玩耍一樣,對眼前的事總是抱有好奇心。實習期間,積極協助實習學校開展各種活動,擔任高一十一班的班主任,班主任的工作量真的很大,有必要在班級學生們的申請書上簽字,組織班級活動,開班會,管理學生們的紀律,衛生,遲到情況,開設家長會等工作。

  剛開始真的有些茫然,特別是面臨這麼多事情和各種臨時多變的’事情;張校長似乎看出了我的心思,她告訴我:萬事開頭都有個“難”字,適應了這些就好了,遇到事情要不要緊張即使是再大的工作量,靜下心來,認真找出它的條理性來,你就戰勝了困難。聽了張校長的話,班主任的工作變得自信了,處理這些事情也變得合理了。

  1、積極開展班會。

  會前積極準備,籌劃,蒐集各種關於主題班會的資料,讓班長及其班委協助自己整理資料;班會時認真對待,考慮到每位同學都要參與進來,還要面對任何事有隨機應變的能力;班會結束後及時記錄不足的地方,避免下次班會再次發生類似事情;進行班會總結。

  2、積極開展家長會。

  與學生家長取得聯繫,事先通知家長,與家長取得聯繫,瞭解學生家庭狀況的同時,讓家長知道孩子在學校的學習狀況,家長和老師強烈合作,努力提高學生的學習成績

  3、領導制和家訪。

  實習期間,接到實習學校的通知,要求每個老師在班級中選擇4名同學,指導他們學習,指導生活,幫助4名學生進步,提高學習成果。

  此外,去學生家中進行家訪也是必要的,這不僅能夠加深老師對家長的印象,還能彼此間有更多的交流與溝通,拉進老師與家長的距離,遇到外出打工的家長,使家長會的形式還可以以電話聯繫的形式進行。

  4、處理班裏日常工作

  (1)幫助宿舍同學間調整內部糾紛,是他們彼此間的心結打開。

  (2)幫助學生解決生活上的困難與挫折。

  (3)負責辦理衛生,記錄等事務。

  (4)在班裏各種小型的活動,開展最佳歌手大賽,演講比賽,籃球比賽,豐富學生們的課餘生活。

  5、總結

  感謝這三個月的班主任體驗生活,它讓我成長了,變成熟了;其中有過坎坷,有過艱辛;我現在體會到了這句“當好好老師難,當好好班主任更難,”的話,面對一箇班級對其進行管理,這真的考驗到了自己的組織能力,還有遇到緊急情況應對的能力。 通過自己的不斷摸索,總結出了自己的班級管理模式;通過指導教師和張校長的不斷激勵,我在不斷地進步;通過學生們的積極配合,才使得我的實習生活變得如此順利。珍惜這次鍛鍊的機會,也珍惜與學生們在一起的機會,真的捨不得了。

關於班主任工作總結範文集合 篇28

  大學助理班主任工作總結今年的9月我過得並不是那麼尋常,我不再只是操心自己開學的一些事情,更重要的是我很榮幸的成爲了一箇班助,負責新生們開學一箇月的日常管理、解答萌新們的各種問題。時間很快,一箇月飛逝而過,我的班助工作也不知不覺走向結束,很感謝老師給了我這樣的機會,在這個過程中我不僅僅是帶着新生們成長,更是對我自己的一種考驗和提升,收穫滿滿。

  上學期競選班助時,我猶豫了很久才報了名。不是怕累,怕花時間,而是對自己不夠自信,想到我初進學校時,對班助這個角色非常的崇拜,覺得學長學姐們都是非常厲害才能擔任班助,帶領我們。因此,在報名時,我擔心自己不夠優秀,能力不夠強,工作完成不到位等等,但我思考了很久還是堅定的報了名。知道自己被選爲班助是暑假快結束的時候,心情又興奮又忐忑,就這樣懷着複雜矛盾的心情匆匆忙忙的開始了我的班助生活。

  開學之前班助的信息就公佈在新生羣裏了,不少萌新的QQ都提前加了我,問我來學校要準備些什麼,學校好嗎,大學生活好玩嗎,怎麼來學校,是否有校車接,還有很多問助學貸款和綠色通道的相關事情。我把所有來學校的路線查了一遍,及時通過學生會了解報道時車子接送的時間,我還特地向老師和身邊辦理過這個的同學詳細詢問申請綠色通道和貸款的前提條件和具體流程,保證在同學們問我的時候,我能及時給她們確切的答覆,不會手忙腳亂。只有自己準備充足,才能讓他們對大學更加有希望。我提前在新生羣裏及時告知大家我的各種聯繫方式、來報道的相關流程還有寢室是否能入住等有關信息。9月8號新生接待工作就正式開始了,所有學生會成員和黨員同志都全天待命在迎新點,及時接待新生,帶他們去寢室,熟悉校園,幫着提行李。我還記得那天非常累,晚上九點多我就早早上牀休息了,這時突然有一箇學弟聯繫我,是否還能報道,他因爲堵車,十點才能到學校。我先是詢問了學生會的負責人,得知當天報道工作結束了,要等到第二天,我及時傳達消息給學弟。通過和他聊天,我得知送他來的不是父母,而是表哥,當天晚上就要離開。而開學期間學校外面的賓館都滿了,他不能領宿舍卡,寢室也沒人,行李沒辦法,我立馬出門去校門口等他,聯繫其他新生是否能在他們寢室放一下行李,後來行李解決後,他去校外的網吧休息了一晚。雖然那天很累,但是我還是出門了,因爲我想讓他對學校的第一印象是溫暖的,充滿人情味的,而不是剛來就不知所措。

  開學後,緊接着就是軍訓,軍訓前,我提醒他們做一些防護措施,告訴他們在軍訓中會體會到酸甜苦辣,讓他們做好心理準備,告知他們在軍訓中的注意事項,避免發生的事情。我特別交代兩位軍訓負責人,千萬不要讓班級同學和教官起衝突,有同學身體不舒服要立馬通知我。我每天都會去軍訓地點看他們,給他們加油打氣,關注大家的身體狀況,讓他們不要硬撐。期間有幾次班上同學不服從管理,負責人都會通知我,我都及時去和教官還有那些同學溝通,我不斷開導他們,告訴他們軍訓鍛鍊的就是忍耐和堅持,我不斷告訴大家要有集體榮譽感,他們現在代表的不是個人,而是工造Q1742一箇班,最後他們都向教官道歉,並且堅持下來了。後來,我開始讓負責人做更多的事情,讓他們自己來組織班級同學,處理一些小問題,給他們鍛鍊的機會,很開心兩位負責人都很有擔當,能力很強,替我分擔了很多。

  軍訓結束後,我幫助他們選出了班委會,告訴他們每個班委的工作,我還根據自身的經歷和體會寫了很多注意事項和建議發在了他們班幹部的羣裏。在最後一次晚點名上,我說了很多,我向他們提出了一些建議:要充分利用自己的課餘時間多學習,多出去走走,培養自己的愛好,不要懶惰,要有目標,要堅持自己的原則等。就是想把自己知道的、經歷的全都告訴他們,讓他們少走彎路,大學能夠少一些遺憾。班助工作結束快半個月了,我還是和他們保持密切聯繫,班委會有什麼問題我會及時指出。給他們一些建議,但是更多的是讓他們內部商討,達成一致,充分發揮班委會的作用,鍛鍊他們的工作能力,適時的鼓勵他們,充分發掘他們的潛能,使他們在班級工作中發揮更大的作用。

  這一個多月的班助工作,我學會了很多,可是還是有很多不足之處。第一,有時候有些急躁,同學們的問題撲面而來,就容易顧此失彼,導致耐心不足。在新生剛來的時候,可能會有很多同學有各種問題需要解答,這時候就需要班助給予最大的幫助,有些是班助自己就能夠直接解決的,另一些需要老師們的指導,而無論是什麼問題,我們都不能因爲怕麻煩怕累而不去積極地幫助新生,失去耐心。第二,自己對學校的一些事情不夠了解,都要去具體詢問後才能給出準確答覆,回答不及時。第三,心理不夠強大,有時候大家很皮,事情一多,自己的狀態就容易受到影響,要擺正自己的心態,要以積極地、正確地,充滿正能量的心態去對待同學。

  班助工作順利結束,也許跟每個人的接觸不會再像之前那麼頻繁和直接,但是我會繼續關注他們的動態,指導班委會的工作,讓我們共同成長,帶着夢想和堅持不斷前行。

關於班主任工作總結範文集合 篇29

  反思、總結一下這麼多年的班主任工作,並讓我給大家彙報一下,所以,首先感謝黃主任給我這樣一次鍛鍊的機會。在準備的過程中,我上網查閱資料,閱讀了魏書生老師的《班主任工作漫談》、李鎮西老師的《做最好的老師》,所以,也感謝黃主任給我這樣一次學習的機會。但是,我深深知道自己肚子裏沒有東西,說得不當之處,敬請大家原諒。

  有人說:班主任在,學生不遵守紀律,是失敗的班主任;班主任在,學生遵守紀律,是合格的班主任;班主任不在,學生遵守紀律,是優秀的班主任。說句實話,剛畢業的時候,我是一位非常失敗的班主任,進了教室,學生無視我的存在,我扯着嗓子喊,拿着小杆砸,學生只能安靜一會。更爲丟人的是,有一次,實在壓不住學生了,就讓班長喊搭對班的數學老師來幫忙。她走進教室,先威嚴地掃視了一下班級,然後雙手一拍,全班學生立刻坐好。那一幕我很受震撼,也覺得自己很無能。所以,我就感慨,班主任工作確實是一門藝術。

  這幾年,通過拜師學藝、總結經驗,我終於從一名失敗的班主任成長爲一名合格的班主任。但是,僅僅剛剛合格而已。作爲一名合格的班主任。現在,我就把班主任常規工作向大家彙報一下。

  我認爲班主任常規工作有5項:

  1、構建良好的班風。

  2、激發學生學習興趣,培養學生良好的衛生習慣、紀律習慣和學習習慣。

  3、積極組織活動,通過活動教育學生。

  4、協調與任課教師的關係。

  5、協調與家長的關係。

  怎麼構建良好的班風呢?我從5點進行了總結:

  (一)、接新班級後做的事情。

  1、準備好開場白。每接一箇新班,我都認真地準備好自我介紹,我告訴學生,老師是喜歡讀書的人,也喜歡讀書的學生,希望每個同學都能從閱讀中找到快樂。我還告訴學生,老師是具有兩面性格的人,對待遵守紀律的孩子會很溫和,但是對待不能嚴格要求的孩子,就不那麼溫和了,算是個下馬威吧。然後我讓學生學着我做自我介紹,並不斷總結介紹的方法,怎麼樣大方、自然?怎麼樣介紹全面?也算是訓練學生的表達能力吧。最後我佈置學生寫日記《我的新老師》。

  2、讓家長寫《介紹我的孩子》一封信。一是爲了快速熟悉學生,二是爲了摸一摸家長的文化水平吧。有的家長很認真,寫得很動情,讀了也受感染。有位家長在寫信的時候誇獎我,說“您是孩子自上學以來唯一有此舉的老師,從中看出了您的用心。”我覺得很受感動。

  3、統計學生的聯繫方式、調位、安排值日表、選班幹部、組長。這些事一定早着手,讓學生感受到新班級、新面貌。

  4、儘快記住學生的名字。剛畢業的時候我最多兩天就能記住全班同學的名字,現在不行了,基本得一週才能全記住。很快記住學生的名字,學生會感到你很關注他。

  (二)正確關愛不同的學生。

  1、“偏愛”後進生:後進生那些煩心的事咱就不提了。對那些特別調皮的,我安排他們做我的勤務兵,並在班級裏鄭重其事告訴大家:現在某某某是老師的勤務兵了,每個課間都要到辦公室幫助老師。其實就是爲了避免他們打鬧,讓他們去辦公室報個到,趁勢給他們談談心。我還建立了一對一幫扶活動,一箇優秀生負責一箇差生,平時負責督促作業、默寫詞語或者引導他讀書等等。對後進生要經常表揚鼓勵,反正打擊也不管用了,弄得自己心情還不好,不如哄一鬨。學校發的那個家校聯繫卡,我原來是誰表現不好發給誰,有告狀性質,但有好幾張拿走就回不來了。後來我換了個方式,我說,這個聯繫卡是專門表揚同學的,誰表現突出、進步明顯纔有資格被老師書面表揚。一旦被表揚,被同學拿回家,別的`家長也知道你是好孩子了,一傳十,十傳百,你就美名遠揚了。效果很好,我根據這個做法,寫了一篇文章《換個方式請家長》。結果《山東教育》、〈現代教育導報〉、〈教學隨筆〉、《中小學心理健康導航》、《教學與管理》五家雜誌都採用了,我感覺很自豪。

  2、嚴愛優等生。優等生的缺點往往容易被忽視、掩蓋、被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,我時時提醒他們“做學問得先做人”,做一箇正直的人,熱情的人,向上的人。優生不單純是學習要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康。

  3、博愛中等生:中等生是班級裏的穩定因素,所以要多關注,多派點任務,培養他們的自信。我上學的時候是中等生,經常被老師忽略,所以,我更願意多關注中等生。

  (三)培養學生自我管理能力。

  1、事事落實到個人。領讀是負責早上組織大家讀書的;每日一詩是負責更新黑板一角古詩的;每日名言是負責更新名言的,今年,我把打印好的《增廣賢文》給了李加文,讓她挑選容易理解的句子,每天更新一句;護花使者是負責花壇的;清潔天使是每排各選一箇孩子,負責課間操、中午放學、大課間放凳子,給沒拾紙的孩子掃尾,並有權利對他們進行教育;前門衛士、後門衛士、多媒體幫手、安全標兵、金庫保管員(同學們拾金不昧的錢都交給他,賣飲料瓶的錢也交給他,負責保管、記錄、好人好事記錄

關於班主任工作總結範文集合 篇30

  本學期,我擔任的仍是四年二班的班主任工作。帶這個班整整四年了,回顧與學生一起走過的風風雨雨,不禁感慨萬千。這四年來,我們哭過,笑過,成功過,失敗過……但一切對我們來說都已不再重要,重要的是我們師生能在這段旅途中攜手互助,同舟共濟,茁壯的成長起來。對我們來說這就是寶貴的人生財富!一提起班主任的工作,我們就會很自然的想到“瑣碎複雜”這個詞,尤其是身爲小學班主任的我們,每天面對的是一羣活潑調皮的孩子,這就要求我們成爲一箇耐心、細心、認真的人。若談起班主任的工作,恐怕幾天幾夜也贅述不完,現僅從幾個方面來概述我的班主任工作:

  一、 親近學生,把愛灑向每一箇學生的心田

  著名教育家夏D尊說過:“教育如同池塘裏的水一樣,池塘裏沒有水不能稱之爲池塘,同樣,教育沒有愛也不能稱之爲教育”。由此可見,一切成功的教育都必須基於愛,藉助於愛,歸結與愛,愛是教育的靈魂和真諦。其實,一箇教師要做到愛學生並不難,難的是能做到真心的愛班裏的每一位學生,包括那些成績差,紀律差,資質差的學生。這一點我深有體會, 在工作中,我耐心地教育違反紀律的同學,用心的幫助學習喫力的同學,真心的鼓勵有進步的同學。 拿張震來說吧,他從小父母離異,跟父親奶奶生活,父親整天喝酒,對他非打即罵,奶奶年紀大沒文化,照顧他的生活都很喫力,媽媽從沒回來看過他一眼。他經常遲到.曠課.打仗罵人更是家常便飯。課內課外的作業從不按時完成。是個降級生20xx最新小學四年級班主任工作總結20xx最新小學四年級班主任工作總結。但他也有優點,他很聰明,上課愛發言,而且總能答到點子上。於是,我抓住他的優點,並從關心他的生活入手,經常與他父親溝通,交流教育方法,勸他父親多關心孩子,對孩子要有耐心,父親對他的態度也有所轉變,同時,我號召全般同學都來關心他,幫助他。讓他感受到家庭般的溫暖,漸漸的,他對學習也有了興趣,各方面都有進步,至今沒有掉隊。細細想來,在班裏許多孩子之中,最孤獨無助、最需要別人關注的不就是那些“學困生”“問題生”嗎?他們所承受的心理壓力要遠遠大於其他的學生,每天面對的是父母的指責,同學的奚落,老師的冷眼,他們內心深處的痛苦又有誰能瞭解呢?如果此時老師送給他們一束溫暖的目光,一句鼓勵的話語,一聲親切的問候,他們會倍受感動,並銘記在心。這也是我們做好後進生轉化工作的有效途徑。

  二、 嚴於律己,嚴格管理

  古人說:“其身正,不令而從,其身不正,雖令不從。”著名教育家加里寧也說過:“教師彷彿每天蹲在一面鏡子裏,外面有幾百雙精敏的善於窺視教師優缺點的孩子的眼睛在不斷監視你。”這就要求我們教師在日常生活中注意自己的一言一行,嚴格要求自己,時時處處事事爲學生樹立榜樣。例如:我們班以前存在一箇衛生問題是學生不能很好的保持地面的清潔。每天值日生辛苦清掃完教室後不久地面就會出現碎紙片、鉛筆屑等雜物。在班會課上我苦口婆心的強調過,也想過多種方法制止這種現象。比如:每人準備一箇塑料袋裝垃圾,甚至讓值日生監督發現誰地下有紙就罰做值日等,但效果都不明顯20xx最新小學四後來,我有意無意的在他們面前順手撿拾起來扔進垃圾袋裏。過了一段時間,我驚喜的發現班裏的碎紙片少了。不僅如此,連在走廊、校園裏看到垃圾

  學生也能主動撿拾。我抓住機會,對他們進行大力表揚,爲其他學生樹立典範。久而久之,學生慢慢養成了良好的衛生習慣;再有針對我們班男生多、紀律亂的特點,我發動全班同學進行監督,發現違紀的學生就對其進行教育,並且,我積極引導學生進行有益的課間活動,如:看課外書、畫畫、我還經常抽時間帶他們到操場跳繩做遊戲。對屢教不改、自制力差的學生進行個別教育,發現他們的一點進步就及時表揚。這樣一來,課間即使老師不在,大家都能自覺遵守紀律了。紀律、衛生工作有了一定眉目後,我就把精力放在了學習上,雖然已是四年級的學生了,但他們並沒有良好的學習習慣。主要表現在早自習的晨讀上,儘管在三年級學生已有了一些學習意識,但經過一箇漫長的假期後,平時養成的好習慣也沒有了。早晨到校後下地亂走、大吵大叫、或是坐着發呆就是不願意學習。我看在眼裏,急在心上。俗話說:“一天之計在於晨”眼看着早晨的大好時光被白白浪費掉,而學生們卻毫不在乎。我真是又急又氣。冷靜下來認真思考,我決定分階段抓早自習的學習質量。第一階段,我每天早早到校跟班,帶着學生上自習。過一段時間後,我就放手讓班長組織上自習,有了前面的基礎,大部分同學能比較投入地完成學習任務,個別同學還是溜號,我及時對其進行教育,令其改正。帶全班都能在班長的帶領下認真上自習後,我並沒有滿足,而是向他們提出了更高的學習要求,每天到校後,在無人看管下自覺上自習。剛開始,學生主動性差,只有幾個孩子自覺上自習,於是,我在班上鄭重其事地對他們點名表揚,並評選他們爲班級的“學習之星”。這件事對其他學生的 觸動很大,在以後的自習中,大家紛紛效仿這幾個榜樣20xx最新小學四年級班主任工作總結工作總結。良好的學習習慣也在不知不覺中逐漸養成並保持下來。班上的學習風氣也日漸濃厚。

  三、 善於抓住每一箇有利的教育時機,正確引導。

  一箇好的班集體是靠師生共同創建的。由於我們班是後組建起來的

  同學們的具體意識比較淡泊,班級缺少凝聚力。於是,我留心抓住身邊的每一次機會,對大家進行教育如:要求值日生要盡職盡責爲大家服務,樹立“我爲人人,人人爲我”的思想,再有,本學期學校組織了各種有益的活動,我組織他們積極參加 ,我在班上對他們那種爲集體拼搏奉獻的 精神進行讚揚。除此之外,我還要求學生樹立競爭意識與年組其他班在學習、衛生、紀律等方面比一比,由此,樹立學生的集體主義精神。同時,我還抓住每一次主題隊會、主題班 、每月一期的牆報等對學生進行思想教育。在班級管理工作中,我本着“多表揚、少批評、樹正氣、壓歪風”的宗旨,努力打造一箇積極進取、奮發向上的班集體。

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