5.12護士演講（精選28篇）
5.12護士演講 篇1
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
假如我競聘成功，成爲一名優秀護士，我將在科主任、優秀護士的領導下，盡最大努力履行好我的職責，創造性地開展各項工作，營造一箇溫馨、融洽、安全、快樂的工作環境，創造良好的經濟效益和社會效益。具體從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質量：
1、以身作則，率先垂範，增強科室凝聚力。常言說多：“喊破嗓子不如做出樣子”。可以說，副優秀護士雖然是副手，但形象足以影響着護理的工作效率、工作質量以及科室的凝聚力。因此，我將時刻牢記自己肩負的重任，努力在敬業精神、業務技術能力、人際關係等方面，成爲護士們的楷模。在具體工作中，做到言行一致，要求護士不做的，自己堅決不做，要求護士要做到的，自己首先做好。
2、營造和諧融洽的`護患關係、醫護關係。首先，通過定時召開護患座談會，徵求病人的意見和建議，及時向科領導和醫生反饋，爭取得到支持，使科室服務設施和休養條件更適合病人的需求；其次，搞好與各位醫生的關係，理解、配合他們的工作，做到真誠相待，相互支持與合作。再者，用心徵求患者對護理工作的意見，做到尊重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿足，使相互之間的溝通交流順暢。第四，主動作好溝通協調，解決病人的具體問題，對護士既嚴格要求，又同她們加強感情交流，結成知心朋友，讓護士與自己在一起時感到輕鬆、愉快、自然，構建一支和諧的團隊。
3、把護理安全放在工作的首位，從三個方面抓好護理安全：一是抓好對患者病情的掌握，只有瞭解患者的病情，護理起來纔會有的放矢；二是抓好對病情的觀察，及時採取相應的干預措施；三是做好同患者的溝通，及時發現安全隱患，採取有針對性的護理措施，保證患者安全。
如果我不能競職成功，我也將一如既往地做好臨牀護理工作，爲患者提供優質的護理服務，爲護理質量的持續提高、爲醫院更加美好的明天貢獻我的全部力量。
衷心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵。
我的演講完畢，謝謝大家。
5.12護士演講 篇2
每個人都有理想，我的理想是當一名護士，他們是白衣天使!
從小，奶奶身體就不好，每年都住兩到三次的醫院，經常咳嗽，一次，我來到醫院，看見一箇護士正在給奶奶扎針，那嫺熟手法讓我很佩服，聽奶奶講，這些護士對她很照顧，有時候晚上，她感到不舒服，有些護士便來爲她檢查身體，已經很晚了，白天還要照顧她，要關注奶奶的身體，這讓我產生了更深的敬佩之情。
在小學的時候，有一篇課文，叫《永遠的白衣戰士》故事講了20__年春天，SARS在廣州暴發。在這場與死神較量的戰鬥中，衆多醫護工作者堅守一線，置個人生死於度外。廣東省中醫院二沙分院急診科護士長葉欣就在這場戰役中付出了生命。葉欣對年輕護士的關愛有口皆碑。當有傷寒、霍亂、登革熱、HIV等傳染性患者前來就診時，她常常搶在年輕護士前面進行護理和救治。葉欣讓年輕護士在自己的手背和手指上試針，她都不畏懼。抗擊非典的戰鬥打響後，葉欣默默承擔起最危險的工作。當遇到危急重症非典病人時，她與急診科主任張忠德一起儘量包攬病人的檢查、搶救、治療、護理等工作，有時甚至把自己的同事毫不留情地關在門外，不讓或少讓同事感染。“這裏危險，讓我來吧!”葉欣挑起高風險、高強度的救護工作。即使被傳染倒在病牀上，葉欣也通過呼叫儀詢問其他非典患者的護理情況。當葉欣病重至說不出話時，她用筆喫力地寫下：“不要靠近我，會傳染……”葉欣，用她的生命踐行了南丁格爾的名言 ：“在可怕的疾病與死亡中，我看到人性神聖英勇的昇華。”
葉欣的故事感動了我，讓我更加想做護士，所以我的理想就是當護士，爲人民做出貢獻!
5.12護士演講 篇3
尊敬的各位領導、親愛的姐妹們：
大家好！
當繁花盛開的五月悄悄降臨，當萬紫千紅的季節換上新裝時，我們記得有一位偉人在這樣的日子裏默默走過，她對事業的執着，對真理的求索，至今令我們感動，引導着我們一步步前進，激勵着我們以實際行動完善自己，用更好的關懷照顧患者，更多的考慮患者的需求，提供更完善的優質服務。
記得有人說過：創優無止境，服務無窮期。我們每位醫護人員也深知：患者在你心中有多重，你在人民的心中就有多重。所以我們時刻將南丁格爾“燃燒自己，照亮別人，無私奉獻”的精神牢記在心，將愛心和溫暖更多的獻給人民羣衆。爲了進一步加強臨牀護理工作，提高護理服務的滿意度，全院開展護理“溫馨服務年”活動，旨在通過“用心服務用愛導航”，持續改善護理質量，提高整體服務水平，滿足患者日益增長的服務需求，我們本着”以病人爲中心“的服務宗旨，以”探索顧客願望，滿足顧客期望“爲目標，不斷轉變觀念，改進服務，從患者的角度出發，換位思考，全面提高服務質量。
我們的職業被人們遵稱爲”白衣天使“，而我就想做病人心中稱職的天使。如何才能夠從心出發，把工作做的更好呢？好，即完美。完美的工作就要求我們全心投入，真誠相待。我作爲門診的一名導醫工作近兩年了，從自身經歷中，我真切的體會到我們的工作有多重要。我們除了接待患者問醫、問藥、問病外，還經常陪同行動困難的老人、殘疾人到診室，爲患者提供化驗結果，爲患者提供水杯，送行動不便的病人過馬路。爲了不延誤患者的病情，我們經常在門診巡視，一旦發現危重病人就及時就診。爲每一箇需要健康幫助的人提供全方位的優質服務，以最佳的精神面貌和溫文有禮的形象面對護理工作，做文明禮貌的健康使者。
當患者一箇個痛苦的來，又一箇個健康的走，雖然每天留下的是一身疲憊，換來的卻是我們身心的安康。雖然辛苦，但再苦再累也不會改變我們服務的志向，因爲我們有優秀楷模，有堅定的信念，有南丁格爾精神。我們作爲護士能夠繼承南丁格爾的事業，心中充滿着前所未有的豪情。
歲歲年年多少事，迎來送往何其多。有人算過，一箇晚上，上班的護士全部走下來的路就有四五十里之多，也許您不相信，但是請您看看護士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張，您就明白了。那麼，一年、十年、二十年中呢？中國有舉世聞名的絲綢之路、長征之路、登極之路，我們腳下的路能與之媲美嗎？我想，答案是肯定的。因爲這條路同樣用熱愛、執着、奉獻和犧牲刻寫着里程和路標。
白衣天使，用自己的真情造就了一片幸福，用自己的愛心守護了一方平安。少了對親人的問候，卻少不了對病人的照顧；少了與戀人的相聚，卻少不了對病人的關懷。不是不想浪漫，而是想讓更多的人得到幸福，不是不愛家人，而是無法割捨對這份職業的牽掛。我們沒有悲壯豪邁的言語，也沒有驚天動地的事蹟，我們只有默默的奉獻着自己的光和熱，默默的奉獻着自己的真情和愛心。
曾經有人說過”拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。“是啊，在人的一生中，誰都無法拒絕天使。我們是這個城市時刻與生命同行的人，是關注健康和愛的使者。我們在平凡的崗位上體現護士自身的價值，我工作、我快樂、我繁忙、我幸福，讓它永遠成爲我們驕傲的主題，讓愛永遠與你我同在。
當鮮花盛開的五月悄悄降臨，當萬紫千紅的季節換上新裝時，我們記得有一位偉人在這樣的日子裏默默走過，她對事業的執著，對真理的求索，至今令我們感動，引導着我們一步步前進，激勵着我們以實際行動完善自己。
我們白衣天使，始終履行着光榮而神聖的職責，白髮斑斑者，不失千里之志，青春如火苗盪漾着滿腔激情，寒來暑往，斗轉星移，無數箇不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂章。今年2月，我院需一名護士長去和田支教，我科護士長以護理前輩的風範，毅然報名，接受重任。爲了更好的完成任務，她找書備課，還請來護大老師親自指導，她說我代表的是醫科大學，代表的是我們自治區中醫院，我要把對患者的服務理念傳給學生，將愛心、奉獻融會於教學。臨走那天，她一一囑咐我們，團結協作，盡所有的能力讓病人滿意。護士長還常常打電話來詢問科室情況。在護士長的感召下，困難在我們面前退縮。
今年3月我科住院病人猛增，加牀有了，被褥不夠怎麼辦？我們將值班室的被褥拿出，給病人鋪上。七八十歲的手術病人一箇接一箇，有的耳朵聽不清，有的腿腳不靈便，我們護士不厭其煩一遍又一遍做健康指導，協助翻身，查看皮膚，檢測生命體徵，大家知道老年病人手術非同尋常，如有栓子脫落就有生命危險。
我科一位宮頸癌老人，需做中子刀治療，她得知後，悶悶不樂，對病魔及中子刀極其恐懼，蘇英及責任護士不厭其煩的進行心理疏導，講解中子刀的先進性，及該院醫生的高超技術，並有專車接送，老人心裏塌實了，愛說愛笑了。第一次中子刀做完，由於患者肛門疼痛，不想再做，是我們護士，給予鼓勵，終於堅持做完治療，患者痊癒出院時買了錦旗，寫了感謝信，老人說你們太好了，你們對病人的關心和對工作的態度令我感動。 4月10日下午交接班時突然由輪椅推來一位病人，面色蒼白，全身癱軟，大家立即將病人抬到檢查牀上，測得血壓爲60/40，脈搏細弱，穿刺抽出不凝血，交接班護士密切配合，吸氧、抽血，備皮、導尿，輸液、備血，僅7分鐘就送進了手術室，因爲護士們知道，時間就是生命。當我們看到患者蒼白的臉上泛起紅光時，大家充滿着幸福的笑容，因爲我們又從死神那裏找回了生命。病人一箇個病苦的來，又一箇個健康的走，雖然每天留下的是一身疲憊，換來的卻是病人身心的安康，人類無時無刻不面臨疾病的威脅，但再苦再累也不會改變我們服務的’志向，因爲我們有優秀楷模，有堅定的信念，有南丁格爾精神。我們作爲護士能夠繼承南丁格爾的事業，心中充滿着前所未有的豪情。涓涓細流，匯入長江。呼喚親情和人性，是社會的要求和人生的嚮往。，醫院給我們創造了學習、服務、奉獻、提高的氛圍，我們才真正體會到護士自身的價值，我工作，我快樂，我繁忙，我幸福。永遠成爲我們驕傲的主題。
白衣天使，用自己的真情造就了一片幸福，用自己的愛心守護了一方平安！少了對親人的問候，卻少不了對病人的照顧；少了與戀人的相聚，卻少不了對病人的關懷；不是不想浪漫，而是想讓更多的人得到幸福；不是不愛家人，而是無法割捨對職業的那份牽掛！她們沒有悲壯豪邁的言語，也沒有驚天動地的事蹟，只有默默的奉獻着自己的光和熱；默默的奉獻着自己的真情與愛心！年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。迎來送往多少病人已難以記清，但在我們心中永恆不變的是我們對這一崗位的執着，心靈所釋放的是我們對這一職業的無限熱愛。我們願意盡微薄的力量讓南丁格爾精神代代相傳。
5.12護士演講 篇4
大家早上好!
我是一名護士，是一名在基層工作的護士，我是中國醫療事業的廣袤土地上的一顆普通的種子，並不奢望能長成一棵參天大樹。我只是想，當病人們帶着笑容走出醫院時，我的目的就達到了。我想做一箇撒播“愛”的種子，簡單卻執著。
那麼，做爲XX醫院一名最普通卻又忠誠的員工時，我不能不仔細考慮醫院的發展：“怎樣才能擴大我們醫院的社會效應，讓我們能最大限度的爲社會作出我們應有的貢獻呢?”
其實作爲一名基層護士，我很難從一箇理性的經濟人的角度來看待“投入產出比”，更想談到的是我們護士工作的靈魂精神——“犧牲和奉獻”。
我看到過很多患者與病魔抗掙的情景，也看到過很多次的瀕臨死亡的畫面。給我感觸最深的並不是死亡的恐怖，而是死神背後所蘊含的人道精神和人性之美，並讓我深深認識到對他人的愛護與關心，即是對自身價值與尊嚴的肯定，更是對人的生命的超越。我想成爲一名富有人格魅力的護士，用我的人格魅力來鼓勵我所服務的病患，讓他們從我身上感受到健康的希望，體悟到生命力的頑強。
我們醫護工作說起來既普通，卻有時透着那麼一絲非凡的感覺。只因爲我們肩負的是維護他人生命的職責!世上什麼都有能重複，錢財可以重掙，身份可以炮製，甚至歷史可以重演;惟獨生命不能。
所以總的來說，與每一箇既普通又獨特的生命相比，包括名聲、地位、財產在內的種種外在遭遇實在顯的很粗淺。我接觸過的病人中，有高級幹部，也有下崗工人，有白髮蒼蒼的老者，也有孩子氣十足的少年……我總是用一種尊重的眼光去看待他們每一個人，他們是一箇個值得我敬畏的世界上獨一無二的生命個體，我總是在用“一箇生命的關愛來點燃另一箇生命的希望的光”的方式來表達我不求回報的“犧牲和奉獻”。
我將人生最爲寶貴的一段歲月、我的青春獻給了醫院，我很自豪，但我決不後悔，相反，我認爲我的努力能夠換得患者的笑容是我最大的欣慰。
我的演講完畢，謝謝大家!
5.12護士演講 篇5
尊敬各位的領導、各位同事：
大家好！
本人姓名，今年xx歲，大專學歷。現有職稱主管護理師，從事護理工作多年。原任內一科護士長，現參加競爭縣醫院護士長崗位上崗。下面我介紹一下本人的一些基本情況：
本人於一九七五年開始從事護理工作。在開平市第一人民醫院做護士工作期間，參加過下鄉醫療隊一年半，從事婦女保健、計劃生育宣傳、結紮手術的護理工作，在農村醫療隊的一年多，使自己得到最大的鍛鍊，懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。
一九九七年接受組織的安排調入內一科擔任護長工作，去年六月被院領導班子任命爲內一科護士長。這五年間，在院領導班子和科主任領導下，能堅持學習，撰寫論文。“ 門診病人心理護理得體會”被當代護理雜誌刊登。曾多次被評爲“優秀護士”和獲得“臨牀貢獻獎”。連續多年被評爲市衛生系統和醫院先進工作者，年度考覈優秀等。
工作期間自己能做到，集體至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好上下左右團結，能使大家同心同德干事業，並能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享，能做到寬容大度，實事求是，能以職業道德規範嚴格要求自己。工作作風踏實，愛院、愛自己的專業、愛自己下屬的全體護士，關心她們，今天能參與競爭護士長崗位，很大程度上與內一科全體護士給我支持和鼓勵是分不開的。
隨着護理學科的迅速發展，經驗管理方式以不適合現代管理實踐，現代化管理應需要不斷更新知識、更新觀念。隨着我國加入了WTO，避免不了要接受新的挑戰，在醫療市場競爭日益激烈的條件下，要生存，求發展，就必須形成自己的優勢，爲患者提供更多更優的醫療服務，更全面地滿足患者的要求，擁有更低的成本和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質量的醫療服務，高尚的醫德醫風，建全管理機制，才能保證健康發展，爲病人提供更好的服務。
護理工作方面最主要是在觀念上的轉變，把過去的“要我服務”轉變爲“我要服務”。目前我院的護理工作從三基理論、護理質控、技術操作均能達到較高的水平。但在禮儀與素養方面可以說是弱勢，例如：我們醫院有很多很優秀的護士，她們在各項護理工作中做的都很好，輸液能做到一針見血，護理危重病人、觀察病情都有很強的責任心，但在禮儀與素養方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺，很多護士進入病房能向病人講解護理知識，但臉部表情卻是非常嚴肅，沒有笑容，甚至有些護士不好意思同病人說聲“早上好”。
所以我認爲護理工作在原來的基礎上，提高護士的禮儀與素養是很重要的，創自己護理名牌，是當前護理工作重要內容之一。
最近有一篇報道講述北京協和醫院的護士。凡是到過北京協和醫院的患者，沒有看病就好了三分。患者看見協和醫院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街，你也能辨認出誰是協和醫院的護士。她們的風度和舉止就是與衆不同”。這就是護理的品牌。
禮儀對個人來說，其價值幾乎等同生命，對整個社會而言，禮儀是社會文明標尺，是社會主義精神文明建設的標誌之一。在醫療護理服務中，面對廣大的護理服務對象，良好的護士禮儀及素養無意是一劑療效甚佳的良藥，對提高醫療護理質量將起着舉足輕重的作用。特別是對提高醫學模式的轉變，以病人爲中心的醫療護理改革正在不斷深化，高質量的醫療護理服務必須以高素質的醫護人員相匹配。
護理部將要開展“模範護士”評比，體現以人爲本的現代化管理理念，我認爲勢在必行。我相信有領導的重視與大力支持和大家的努力下，一定能創出開平市中心醫院優質護理的品牌，以獨特的市場優勢，讓我們的服務對象也能這樣評價我們，就是在繁華的商貿廣場，也能辨認出誰是開平市中心醫院的護士，她們的風度和舉止就是與衆不同。
各位領導、評委、代表，假如我能夠競爭爲護士長的一員，我一定醫院領導和科主任同心同德，不斷學習，與時俱進，開拓進取，爲創造醫院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格的護士。
謝謝各位領導、各位評委、各位代表。
5.12護士演講 篇6
無私奉獻無悔的愛各位領導、同志們：
今天，當我走向着神聖的講演臺的時候，心情非常激動，也非常慚愧。我知道，面對默默奉獻了和奉獻着自己青春年華的我的前輩和同事，我自慚形穢，我是踏着他們的肩膀走上來的。也正是他們那無私的奉獻和無悔的愛，給我以鼓舞，給我以力量，這也正是我今天要彙報的主題——無私的奉獻，無悔的愛。
無悔的選擇
1988年夏天，我告別了濰坊醫學院，帶着對大學生活的無限眷念，帶着對未來生活的美好憧憬，來到了中心醫院。醫院領導找我談話，讓我從事傳染病專業。當時我想，只要不脫離了自己大學5年爲之奮鬥的醫學專業，只要不臨牀專業，只要能爲病人解除痛苦，幹什麼專業知識分工不同，何況當時傳染病專業正缺年輕醫生，便愉快的答應了。可日後接連發生的一些事情卻是自己終生難忘的。
傳染病科的條件的卻令人難以置信：病人與醫護人員一同出入，沒有清潔區，沒有澡堂，沒有廁所，甚至沒有起碼的隔離衣褲，但病人較多，工作量較大。工作條件再差，我們能夠堅持，工作量再大我們能夠承受，但當一部分人對我們工作性質不理解，甚至談傳染色變、望而卻步的時候，當我們成爲中心醫院“三等公民”的時候，我也曾苦惱過、彷徨過。
一天晚上，我與護士長值夜班，巡視病房時發現一位患者有“肝昏迷”情況，便下醫囑輸“祛氨藥”。當實習醫師與實習護士一同前去輸液時，卻被“罵”了出來，我便與護士長一同前往病房，只見患者煩躁不安、大喊大叫，罵聲陣陣，不堪入耳。護士長靠近並準備爲其輸液時，他竟脫口而出，“你真漂亮，來，上牀吧”。我上前詢問病情，得知他神智尚清，便好言相勸，他卻說道：“別看你是四眼子，也沒什麼了不起”。大家知道，肝性腦病患者唯一的有效治療就是祛氨藥物，而不能鎮靜。當時，甲型肝炎流行，病房不夠，便在院子裏臨時搭建了板房，這個病人就住在板房裏，圍觀的病人及家屬擠滿了病房門口，兩病房後面的窗戶上都有人在觀看。我們實在委屈極了，但還是陪着笑臉做說服工作，並在其他病員家屬協助下完成了輸液，病人安靜了下來，第2天神智完全清醒。而當日及後來，患者家屬從未提及此事，也從來沒有對我們說聲“對不起”。是的，救死扶傷是我們的職責，我們無權對病人提出指責，因爲他處於病態，但對於家屬的無動於衷實在不解。我們是爲病人治病的，不是捱罵受氣的，因爲我們也是有血有肉、有感情的人啊!但無論怎麼說，經過一晚上的努力，當病人神志清醒並轉危爲安時，我們還是很欣慰的。
傳染科重病人多，職業風險大。科裏很多人都捱過患者的拳打腳踢，很多同志臉上被昏迷病人的分泌物濺上過，我們照常跟肝炎病人，甚至是狂犬病患者打交道。我們分享了患者失去親人的痛苦及死而復生的欣慰，這是我們的職責所在，但我們不能忍受常人甚至是醫務人員對我們的冷眼與鄙視。參加工作不久，一些熱心人便張羅着給自己介紹女朋友。一次，一位同事介紹了一位女同志，她得知自己在中心醫院工作，非常高興。而進一步知道自己在傳染科上班時，便反覆追問平時都接觸什麼病人，會不會傳染，能不能調換科室。雖然自己不厭其詳地告訴她，只要平時注意是不會被傳染上的，我們科室裏那麼多老同志都沒有得傳染病，醫院工作有分工，傳染病專業總得有人幹，調整專業一時較困難，但她還是晴轉多雲，多雲轉陰，最終不辭而別;90年夏天，正值乙腦流行時，因晚上加班搶救病人誤了一次約會，一位同事給介紹的“女朋友”告吹，後來託人解釋也無濟於事。所有這些，我從來沒有後悔過。因爲不理解醫院工作的人不值得我去愛，不熱愛傳染病專業的人，我不能接受她的愛!
5.12護士演講 篇7
親愛的姐妹們，我們要感謝我們的職業，是她讓我們知道如何平等、善良、真誠地對待每一箇生命，是她讓我們理解了活着就是一種美麗!我們要感謝我們的職業，是她讓我們懂得瞭如何珍愛生命，明白了平凡就是幸福，奉獻讓我們更加美麗。讓我們在護理這個平凡的崗位上，展示護士新的風采，創造新的業績，讓青春在白衣下煥發出絢麗的光彩。
我的演講完畢，謝謝大家!
5.12護士演講 篇8
尊敬的各位領導以及在座的各位同事：
您們好!
我是董夢婷，在中心醫院腫瘤科病房穿梭了五年的一名專科護士，接觸醫療事業八年的一名醫務工作者。在這兒首先要感謝領導給我們這樣一箇展現自己的機會，今天我演講的題目是《假如我是優秀護士》。
不得不說的是，五年的工作經驗遠遠不能勝任一名優秀護士，我也認識到自己身上有很多的缺點是一名合格的優秀護士所不該有的。因此，我認爲應該首先糾正自身的不足，才能努力朝優秀護士的方向靠近。沒有強烈的求知慾，不好學是目前我的一箇狀態。畢業以後，感覺書本離自己越來越遠，不是他不要我，而是我遺棄了他，這是我事業的一箇瓶頸，是阻礙我發展的一箇致命弱點;自信心不足，不善於溝通，也是我在工作中表現得越來越明顯的一箇缺點;情商不高，不善於控制自己的情緒，喜形於色，怒顯於臉，這樣真真是極不好的!
拿破崙說：“不想當將軍的士兵不是好士兵。”還有人說：“不想當優秀護士的護士不是”好“護士。當然，這個好不存在褒貶，而是對我們的一種期許!因此，今天，我站在了這個舞臺。
假如我是優秀護士，我會鞭策自己，完善自己，充實自己。經常更新知識，注重自身素質，業務知識，技術水平，管理方式方法上提高。加強業務學習，提高自身業務素質。精通專業知識，瞭解本專業的新技術新進展，練就精湛的技術;
作爲一名合格的護士，特別是一名優秀護士，要學會控制自己的情緒，學會設身處地的爲病人着想。因此，假如我是優秀護士，我必要善於控制、把握好自己的情緒，具有高情商和良好的自控能力和人際關係。工作中要多去換位思考，多從他人的角度去考慮、感受某些問題。這樣護士纔會把你當作貼心人，有話願意對你講，有事才能同心協力去完成，工作纔會積極主動。
假如我是優秀護士，我會像曾雅力優秀護士那樣，用真情和愛心去善待每一箇同事、每一位病人，使他們的人格得到充分尊重，給他們一箇寬鬆的發展和創造空間;用制度和崗位職責去管理同事，讓她們像圓規一樣，找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣，給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步，小結一次。假如我是優秀護士，我會時刻鞭策大家，告訴大家要做一箇有想法的人，做一箇對科室、對醫院有用的人。 不管成功與否，只要努力過。用汪國真的一首詩來表達：我不想是否能夠成功，既然選擇了遠方，只顧風雨兼程;我不去想身後會不會襲來寒風冷雨，既然目標是地平線，留給世界的只是背影。我不去想未來是平坦還是泥濘 ，只要熱愛生命，一切都在意料之中。
人生一輩子，這麼長，總要有夢想，總要奮鬥，萬一不小心就實現了呢?
最後要說的是，雖然現在社會對我們醫療行業的評價越來越低，現狀也許有些糟，但請相信，一切會好，因爲有你，有我，有大家。請記住，我們是中國最值得尊敬，最可愛的一箇職業羣體，我們當之無愧，會有越來越多的人認可這種觀點。所以請大家對中國的護理事業充滿信心，對自己的護理生涯滿懷希望吧!
我的演講就到這裏，謝謝大家的聆聽!
5.12護士演講 篇9
尊敬的、朋友們：
下午好！
在佳美工作的一年多時間裏，自身經驗，我將與如何從一名護士轉換角色變成優秀護士長。希望能給在座的護士們一些啓發，讓我們一同進步，早日實現自己心中的目標！
第一，認真的學習
這裏的學習包括口腔基礎知識，臨牀基本操作技能，與人溝通，人際關係等方面的學習，在我剛參加工作時，因爲是做前臺導診諮詢工作，所以口腔基礎知識的全面性很重要，我就自己到書店買一些口腔專業的書籍來看，同時也注意觀察和傾聽門診醫生。護士長。帶教老師是怎樣與患者溝通的，這樣不段提高自己與患者溝通的能力，使自己在工作中很快的能獨擋一面，也能出色的完成護士長交給我的工作，所以護士長就很願意讓你協助她工作，而你也會從中學到很多好的工作經驗，爲以後做護士長打下良好的基礎，基本操作技能我也是再學前臺的同時慢慢掌握的.，我覺得在工作當中，始終保持“我不是做的最好的，我要學習，我要提高自己”這樣一箇心態去工作，就沒有能難倒自己的事情，你也就很快能實現自己心中的理想。
第二，主動負責的工作
我們是護士，護理工作是需要大家用心去做的，我的經驗就是記住門診每位同事的工作特點，例如；當你給某位醫生配臺工作時，就要熟悉他的操作手法，儘量按照他的工作方法配合他，這樣你們工作時就很默契，就能順利的完成工作，彼此就會增加信任感，那你自己就會從工作中體會到成就感，從而心情就會好，你也就會很熱情的投入到工作中去，對待患者也是如此，例如記住每一位來門診就診患者名字，熟悉他的基本狀況，記住患者複診的時間等等，當患者來門診複診時，你會親切的喊出他名字，與他聊聊他感興趣的話題，這樣不但減少患者與你的距離，也會增加患者對佳美的印象，這樣我們會互贏的，大家說對不對？！我覺得負責的工作還包括各位在門診日常工作中的一些表現，比如認真的執行消毒
流程，避免交叉感染是很重要的，當你在工作中認真的對待每一項工作，認真執行總部每一項規章制度，參與門診的一些管理工作，有好的意見和建議反饋給門診主任和護士長，這樣你就會脫穎而出，那你的升職機會就會高於其他人，大家認同嗎？
第三，高度的責任心
我之所以把責任心放在最後，是因爲我覺得他是最重要的，無論我們做哪一項工作，他都是最重要的，例如我在工作時，從來不計較哪些工作是我應該做的，哪些是我不應該做的，只要我有時間，我就會投入到工作中去，不斤斤計較，主動協助其他同事的工作，與同事認真交接每一項工作，把門診當成自己家一樣愛護，把病人當成自己的親人一樣對待，做什麼事情首先考慮門診的利益，把自己當成門診的主人，我想如果你真的是這樣想的這樣做的，沒有人會看不到的，不讓你當還會是誰呢！其實有很多護士都是很優秀的，只是她們總把自己的工作片面化了，例如：有的護士就說我是配臺護士，配臺配好了就可以了，也有的說我就給這位醫生配臺，其他的事與我無關等等，我覺得這樣工作是不對的，現在我們有些門診護士是不夠用的，需要護士全面發展，應該說，哪裏需要我我就能到哪裏工作，這樣纔是一箇全面優秀的護士，再加上你還有很強的責任心，積極參與門診管理，我想總部把一箇門診交給你管理也是很放心的。希望在座的各位護士們努力工作，早日實現你們心中的理想！
5.12護士演講 篇10
各位領導、各位老師、各位同仁：
大家上午好!
我是來自湘雅三醫院的一名普通護士，從小到大，我一直過着平凡而幸福的生活，從沒有經歷過大災難。這次汶川的8級地震，震垮了四川災區的設施，摧毀了四川災民的家園，也震撼了每一箇中國人的心。回想起在彭州災區的十幾個日日夜夜，我的心始終無法平靜。在那裏，我目睹了災難的殘酷，我親歷了生命的脆弱。然而，最讓我自豪和感動的是，我履行了一箇白衣天使的神聖職責，我見證了生命的頑強與堅韌。南丁格爾曾說，我們要“終身純潔，忠貞職守……謀求病人之福利。”作爲一名護士，我們更要對生命的脆弱保持悲憫和同情，對生命的尊嚴保持敬畏和景仰。
那是5月14日晚，地震發生後的第三天，我作爲湖南省抗震救災第三醫療隊中的一員乘專機抵達成都，隨後趕到重災區彭州市。晚上12點我們被安排到彭州市人民醫院。當時一派緊張繁忙景象，到處擠滿了救護車、帳篷和志願者。稍作安頓，領隊便帶着我們簡要瞭解了傷病員的情況，連夜查看了病人。回到宿營地已是凌晨三點多，此時恰逢送來一位腦外傷病人，我們神經外科的醫生和護士都顧不上休息，趕緊爲傷員施行了第一臺手術。
15日清晨，領隊安排我們部分隊員到病房查房、手術，另一部分在門診樓前搭起了簡易接診臺。此時的傷員很多，我們全體隊員全部進入“野戰醫院”的警備狀態。救護車呼嘯鳴笛聲接踵而至，救護車一來，我們就飛速迎上去，對有的傷病員就地清創、縫合、打石膏，有的重病人收到病房。後來我才知道，在我們湖南醫療隊到彭州之前，所有的傷員都被轉到成都市去了。我們到了之後，傷員就可以就地醫治。
彭州市人民醫院手術室在地震當天已經停止使用了，其外走道牆上和走廊上有條10釐米的裂縫從七樓一直到延伸到一樓。傷病員越來越多，臨時手術室越來越擠，我們想重新清理醫院的手術室，爲病人及時手術，手術室設在七樓，進去後一看，裏面的空調倒在地上，消毒機斜掛在牆上，手術牀和器械被震得東倒西歪。雖然是這樣簡陋的手術室，可對於那些重症傷病員來說，這裏就是通往痊癒的向生之門啊。我們趕緊把手術室仔細清理好，準備手術。
在這裏，我們給一位雙側股骨骨折的84歲老奶奶施行手術，當時她的血色素只有4克，而正常人一般在10克以上。爲了手術安全，我們的骨科醫生打破常規先做左側股骨手術，再做右側，一邊輸血一邊手術。手術進行到一半，突然，手術檯晃動起來，器械發出尖銳的碰撞聲，窗戶在搖晃，地面在顫抖，每個人頭上都冒出了細密的汗珠，每個人的心裏都清楚，餘震來了。餘震來了，我們的病人怎麼辦?臺上的護士馬瑛和陳陽趕緊協助醫生保護好手術創面，作好隨時帶病人撤離的準備。幸好，餘震很快過去，手術繼續進行。7個小時之後，老奶奶被安全送出手術室，我們成功了。
餘震每天都在發生。看着牆上一道道裂縫，說心裏話，我們也害怕，如果餘震一來，房子倒塌的話，我們肯定是跑不出去的。我們沒想到，平時最塌實的土地此刻都變得不可靠了。即使最疲憊的時候，大家也不敢脫衣服，我們都把證件放在護士長一箇人身上，隨時準備疏散。到了後來，大家反而對餘震習慣了，每天好象盼着餘震快來，只要來過了，心裏反而安穩了。
在接診臺，我們碰到一箇孩子，他叫張鵬，來自彭州市郊的小魚洞村。地震後他被埋了幾天，是自己從廢墟里慢慢爬出來，爬了一天一夜，碰到志願者才被送到我們這裏來。見到他時，他的雙手腫脹，指甲磨掉了，血肉模糊，連礦泉水瓶子都拿不起，身上的衣服也破了，渾身有股濃烈的異味。最讓人揪心的是，他始終呆呆的，一雙空洞無助的眼神盯着帳篷頂，一言不發。我們爲他治療換藥，問他“吃了沒?”他說“吃了”，問他“喫飽了麼?”他說“沒”，我們趕緊拿來米粥喂他，給他買來蘋果和黃瓜。我們問他要換衣服嗎?他說“我有。”我們這才發現，他爬出來時始終揹着一箇書包，書包裏放了衣服，還有一些書。他上初中二年級，是一箇愛學習的好孩子。我們不敢去問他的家人，後來我們巡診到小魚洞村，試圖打聽他家人的情況，可是那裏一片廢墟，根本打聽不到。可憐的孩子啊，也許你的親人已經不在了，也許你在泥濘的路上承受了太多坎坷。可是，你從劫難中活過來了，請你笑一笑吧，請你哭一哭吧，我們有勇氣活下來，難道我們還沒有勇氣笑麼?沒有勇氣哭麼?堅強的孩子啊，我們以後還要買更多的書，學更多的知識呀。
我的演講到此結束，謝謝大家!
5.12護士演講 篇11
大家好！今天我爲大家演講的題目是《託舉生命的天使》。
曾經有人把教師的職業比作蠟燭，照亮了別人，燃燒了自己；比作人梯，託舉着別人，挺立着自己。其實，當你用目光注視着匆匆行走在醫院那長長的靜
悄悄的溫馨的走廊裏的護士們的時候，望着他們堅強而柔弱的背影，你會發現，這兩個經典的比喻用在護士的身上是再合適不過了。
她們沒有驚天動地的事蹟，但在整個醫療活動中的作用卻是舉足輕重的；她們沒有點石成金的仙術，卻能爲枯萎的生命注入生機；她們用睿智的頭腦、嫺熟的護理技能、先進的管理理念、無私的奉獻精神，創造出了許多輝煌。
一頂潔白的燕尾帽,是護士神聖美麗的標誌,一聲”白衣天使”是人們對護士的尊敬和讚揚,多少個白天,護士們奮戰在救死扶傷的第一線,爲了救治生命爭分奪秒;多少個夜晚,護士們在病牀旁抗拒着死神的肆虐,當病魔向無辜人們投下黑暗的陰影,白衣天使卻用她們的智慧,真情喚起生命的陽光.
有人說，護士的胸懷象大海般寬廣，她能容納千百萬患病的父老兄弟；護士的品格象蠟燭般的無私，她燃燒着自己照亮了別人；護士的舉止象春風般的溫暖，她帶走了所有的憂傷和痛苦；護士的心靈象清泉般的純潔，爲遭受疾病折磨的患者帶來生命的春天。所以，人們給予她美麗的名字：白衣天使。
不是嗎？是誰把輸液針準確地輕輕插入病人的血管？是誰爭分奪秒搶救着陌生的生命？是誰像關愛自己的孩子一樣，親切撫慰着患者？是誰從子夜的熟睡中，無條件地一躍而起，奔向病人？是誰踏着黎明的曙光獨自行走在回家的路上，默默品味着一夜的辛勞？是誰滿懷欣慰地目送治癒康復的病人出院,剛放下送別的手臂，又轉身走向新的病員？而那嬰兒的第一聲響亮啼哭，首先震響着誰的耳鼓？生命終結的安詳又最後消失在誰的眼前？這就是我們護士生活中最最平常的一幅幅畫面啊！就這樣，演繹成一支支照亮別人生命的蠟燭，把這個世界裝點得絢麗多彩；她們是一張張堅穩的人梯，幫助一箇個生命攀過危難的懸崖，綻放出新的希望！於是，我想到了一箇更加生動形象的比喻：與病魔爭奪生命的勇士。
說到“勇士”這個詞，或許有人會不以爲然。身穿一身潔白的護士服，踏着輕盈的腳步，悄無聲息的穿梭在病房和辦公室、手術室之間。沒有風雨，更沒有炮火硝煙，就連說話都是那樣的輕聲細語，彬彬有禮，暖如春風；不用與人搏鬥，也無須撕殺流血，甚至動一動手臂都好像生怕碰痛了空氣，就這樣的人還能稱爲“勇士”？可是，假如你曾經看到過以下的點點滴滴，你一定會感嘆：白衣天使，你是保衛人類生命的勇士！
讓我們走進一箇普通的護士家庭，走向一箇正在生病的九歲的孩子身邊，瞧！他正舉着病弱的手臂，迎着陽光在仔細看一支體溫計，上面顯示的溫度讓孩子自己也嚇了一跳：39度!望着空蕩蕩的家，沒有人能幫助自己。於是，孩子拿起了電話：“喂，是媽媽嗎？我給自己量過體溫了，是39度。”電話那邊沉默了片刻，傳來了一箇微微顫抖的聲音：“哦，媽媽知道了，媽媽還知道你是一箇勇敢並且懂事的孩子，一定會照顧好自己，對嗎？因爲你知道現在有病人需要媽媽，是嗎？”“媽媽，我懂！”放下電話的孩子孤獨地走向自己的小牀；放下話筒的媽媽又匆匆走向了病房。這決不是一箇虛幻的畫面，而是發生在我們醫院一位護士家中的真實故事。在每個家庭只有一箇小太陽的`今天，我們的護士難道擔當不起“義無反顧”這四個字嗎？同一個病區，另一名護士兩年中有90多天的休息放棄了，這就意味着兩年來她平均每週只能休息半天。你想過沒有，她也同樣是一位母親、妻子和女兒，也同樣有她生活中的酸甜苦辣、油鹽醬醋？同樣有自己的父母、子女、人情、義務,她人的身軀是那樣的微弱並不強壯,同樣也是血肉之軀，但是,她們知道,生命之託,重於泰山.
可是,她們不是鐵人,他們也會有不得已倒下的時候。20xx年的深秋，我們永遠也忘不了那個悲痛的日子，那時,醫院的新病房大樓剛剛搬遷，一切都彷彿
有了一箇新的起點。可是，誰也沒有想到，就在大家憧憬着美好未來之際,年僅四十歲的腦外科護士ZXY，因蛛網膜下腔出血而突然昏迷倒在了值夜班的病房裏，就此匆匆地走完了她人生短暫的旅途。當我們無比沉痛地與她做最後的告別時，大家發現在她的靈柩下方，赫然端放着一雙護士鞋。她曾經穿着這雙鞋奔走在搶救別人生命的路上，穿着這雙鞋給多少病人送去過她多少無私的溫暖。如今，這雙鞋卻要跟着她走向一箇無聲的世界，伴隨着她走向永恆的寂寞透過那嫋嫋飄向蒼穹的煙雲，我們彷彿看到南丁格爾正伸出她那聖潔的雙手，擁抱着漸漸走向她的ZXY.
這就是我們的天使,這就是我們的勇士.她們用微弱的肩膀承擔起人類的生命之重託!
白衣天使,這個比喻它帶着更多的美好和讚譽。而現實生活中的白衣天使，面對病人窒息時粘稠的濃痰，面對病人不能自主排泄的尷尬，作爲護士，要像對待自己的父母一樣幫他們吸痰、導尿、排便。忍受着常人難以忍受的一切，克服着常人難以克服的艱辛，就因爲我們是人們心目中的白衣天使，就因爲我們是生命沙漠中綠色的橄欖枝。
在未來的歲月裏，我們會用我們用至誠至熱的愛，用我們自己的雙手,托起生命的太陽,鋪就了生命的綠洲,撐起了一片健康的天地,去造就每一束生命的陽光。
5.12護士演講 篇12
在全面貫徹和認真落實醫療衛生職業精神主題實踐活動的今天，我作爲一名護理工作者，感悟更深，面對當前形勢，在醫療市場不斷變革的今天，如何更好地履行一名醫務工作者的職能，讓自己的工作不斷的更好的昇華，是擺在每個醫護人員面前的使命與責任。
自從南丁格爾那站小馬燈照亮無數傷殘戰士生命的那一刻起，便有無數巾幗志士受到那生命光輝的感召，紛紛放棄優越的生活來到各個需要幫助的人們身邊，承擔起守護健康的神聖使命。她們用勤勞的雙手和博大的愛心，將人類的至真、至善、至美髮揮到了極致，一如春風吹遍世界的每個角落。
作爲一名產科護士，我一直都覺得非常驕傲和自豪。因爲我的工作是迎接新生命的到來，雙手托起的是明天的希望。看着一箇個活潑可愛的小天使降臨，內心會感到無比的開心和喜悅。婦幼護理事業是我所熱愛的工作，在產科工作三年多，我已經記不清迎接過多少個小生命，護理過多少位產婦。我深知：以積極的心態對待工作，工作也會積極的回報與你。
面對激烈競爭的醫療市場，面對飛速發展的護理學科，對護理工作提出的更高要求，產科工作的內涵是母嬰安全，要求護士必須具有高度的責任心，精湛的護理技術，貼心的護理服務，有專家講：產婦不是病人，是一生中特殊的生理時期，這一特殊的生理時期需要醫護人員共同爲她提供特殊的醫療、保健、心理支持等。走進來是聖潔的孕婦，走出去是偉大的母親。目前大批獨生子女陸續步入母親的行列，這些孕婦都從小沒受過苦、受過累，她們不瞭解分娩的知識，害怕分娩的疼痛，往往視正常的分娩過程爲受苦受累，沒有任何異常卻要求剖宮產，給我們的工作帶來了困難。我們必須不斷總結經驗，掌握多元化文化知識，最終達到護理技術零失誤，護患之間零距離，護理服務零投訴。
曾經就有一位年輕的孕婦，是個獨生子女，從小嬌生慣養，進入臨產後，因爲疼痛而大喊大叫。當時我值班，我給孕婦細心的講解產程的經過，耐心的勸說她堅持下去，告訴她這是臨產的正常表現，卻沒想到孕婦的丈夫一點都不理解，認爲妻子痛成這樣，護士卻說是正常的，認爲我不負責任，甚至氣勢洶洶，揮起拳頭想打。面對這種情況，當時心裏覺得很委屈，但我還是沉着冷靜的面對，在隨後的時間裏，我一直陪伴她左右，耐心的指導孕婦如何放鬆自己，經過漫長的幾個小時的產程，孩子終於平安降臨了。事後，產婦的丈夫覺得非常愧疚，連聲說道歉。
產科的工作雖然辛苦，但是付出的汗水中會得到回報，每當看着一箇又一箇家庭幸福的從這裏走出去，我會感到無比自豪，有些孕婦第二胎入院生產，看到我，會高興的拉着孩子的手，告訴孩子這就是當年把你迎接到人間的護士阿姨，每當在商場、公園或是街上，在每一箇公共場合，年輕的媽媽抱着孩子，親切的叫着我阿姨。我會感到無比的驕傲，這些都是我作爲一名產科護士快樂的源泉。
作爲一名護士，很爲自己的工作而自豪。是醫院給了我們展示技能的平臺，是病人給了我們實現價值的機會，是工作讓我懂得了更多，我會更加珍惜來之不易的工作崗位，提高自己的職業修養，增強自己的業務水平，更好的爲患者服務，更好的感恩社會，回報社會，爲醫院的快速發展貢獻自己的一份力量！
5.12護士演講 篇13
各位領導，各位老師，各位朋友們：
大家好!
今天我要和大家共同探討的是如何做好一箇合格的護士?這的確是值得我們全體護理人員共同深思的問題，在這裏，我也想請醫生思考一箇問題，你希望一箇什麼樣的護士來配合你的工作?在大多數人的眼裏甚至是醫生的眼裏，都認爲做護士很簡單，誰都可以去做，這要看用什麼標準去衡量?中專畢業可以做護士，大專畢業也做護士，本科畢業的還在做護士，但只有做了護士才知道，做一箇護士並不是我們想向的那麼容易，如果要做一箇病人信賴的好護士那就更不容易了，有的人做了一輩子，最後還是沒有做好。護士要接觸各類不同的人，護士要會幾十種不同的操作，護士要有紮實的基礎理論知識，還要有嫺熟的操作技術，要有較強的溝通能力、文字書寫能力，還要有配合醫生對危重病人搶救的能力，他們既要掌握高科技醫療儀器的應用，又要有熟練的專科操作技能。穿刺是護士必備的基本操作之一，而且是最普遍，最簡單，最常用的一箇操作。可就這樣一箇操作，仍然包含着很多的學問。人說：護士是人類健康的守護神，是上天派來挽救生命、減輕痛苦的使者，也是人類愛與奉獻的集中體現，我們怎樣才能做好這個使者，把南丁格爾精神繼續發揚呢?我想：應該從以下幾個方面去努力。
首先，愛崗敬業的精神：在座的可能很多人看過《致加西亞的一封信》這本書，書中的主要內容是講：美西戰爭年代(1898年，美國與西班牙之間發生的爭奪殖民地的戰爭)，美國總統麥金萊急需馬上與西班牙反抗軍首領加西亞取得聯繫，當時，沒有知道加西亞將軍的確切地點，因而無法送信給他。在這種情況下，有人對總統推薦了一箇叫安德魯、羅文的中尉，於是，他們將羅文找來，交給他一封信——寫給加西亞的信，關於那個叫羅文的人如何拿了信，將它裝進一箇油紙袋裏，打封，吊在胸口藏好，如何在3個星期之後，徒步穿越一箇危機四伏的國家，將信交到加西亞手上，這些在這都不細說，我要重點說的是：當美國總統這封寫給加西亞的信交給羅文時，羅文接過信後，並沒有問;“他在哪裏”?我們不僅是學習了書本上的知識，更需要學習這種敬業的精神，對上級的託付，立即採取行動，全心全意完成任務。可是，在我們的工作中呢，卻時常能聽到：我太忙了，那不是我的病人，這件事我辦不了等等之類的話。只有具備了這種愛崗敬業的精神，才爲成爲一箇合格的醫護打下了基礎。
其次，同情心、責任心、愛心：我們只有具備了這三心，纔會自覺自願，竭盡全力去爲病人解除痛苦，如爲病人洗頭，剪指甲，擦浴、按摩等，也只有具備了這三心，纔會在搶救病人的緊要關頭不怕髒，不怕累，爲病人口對口呼吸，用嘴爲窒息的新生兒吸羊水。記得我的主任曾爲我們講過她們醫院發生過的一件事情：有一箇12歲的男孩子，因爲急性闌尾炎做了手術，手術很成功，在送患兒出手術室的時候，孩子的液體打完了，護士順手在治療臺上拿了一瓶生理鹽水爲患兒換上，然後送患兒出手術室回病房，當送患兒至電梯口時，護士發現患兒臉色不對，未引起重視，抱着狡性心理繼續送病兒回病房，當孩子到達病區，出電梯時，孩子臉色蒼白，呼吸微弱，這時護士和病兒家屬都心慌了，立即送到病房急診搶救，孩子活過來了，但卻成了植物人。大家知道爲什麼嗎?因爲護士更換的那瓶液體是麻醉醫生用過的肌松劑，而且瓶簽上註明了肌松劑三個字，只是字比較小，而我們的護士在沒有經過仔細覈對的情況下就換上了。因爲我們的一時疏忽就失去了一顆鮮活的生命，這是一次慘痛的教訓，因此她們醫院把這一天定爲醫院的“恥辱日”。試想，如果護士當時在換藥時注意覈對，或者在入電梯時發現患兒臉色不對而引起高度的重視，及地發現，立即搶救，結果是不是會不一樣呢?可見在我們工作中“三查八對是多麼重要，它是我們護理工作的護身符”。我們工作中也經常會出現病人的吊瓶上無姓名，藥名現象，甚至從手術室出來的手術病人的吊瓶上也沒有註明姓名。這都是安全隱患，如果病人有什麼意外情況，病人首先就會懷疑我們針打錯了，你們覺得是嗎?望大家能從今天開始，工作中嚴格“三查八對”注意細節，防患於未燃。因爲細節是決定事情成敗的關鍵。又如： 我前不久在《龍翔之馨》雜誌上看到一則幽默，《非要在上面》一箇農民，頭一次進城看病。去得早，掛了一號。護士喊：幺號!幺號!幺號!農民不道是叫他，就沒有答應，護士見沒人答應，就收二號進去了。這個農民等了老半天見都沒有叫他，就急了，去找護士。護士說：“你是幾號呀?”農民說：我一號呀!那剛纔叫你，你怎麼不答應呀?你什麼時候叫我了?幺號就是一號。幺就是一，一就是幺，農民明白了，就進去看病。醫生問，你哪兒不舒服?農民答：我一疼。醫生不明白，“一疼”?農民說，就是腰疼。醫生怒：腰痛就腰疼，怎麼是一疼?農民說：你們護士說，一就是腰，腰就是一。醫生抿嘴一笑，給他開了一箇條，說：去，驗大便、驗小便。過了十分鐘，農民嘴角掛着屎回來了。大夫，小便勉強嚥下了，大便實在咽不下去。醫生哭笑不得，給農民講解了一下，是驗不是咽。農民明白了，拿着尿瓶出去了。剛纔把尿咽完了，這回好不容易纔擠出了小半瓶。剛出門，不小心正好撞在一箇孕婦身上，尿灑了，農民着急了，說：這咋辦?孕婦說：別慌，我這有!就去廁所自已尿了一瓶給了農民，農民拿去化驗，完了拿着化驗單去找醫生，醫生是個馬大哈，看了看化驗單對農民說：沒事，你懷孕了。農民聽完，拿着化驗單就回家了。
到家後，對着老婆啪啪扇了兩巴掌，怒道：我說我在上面，你非要在上面，看，把我弄懷孕了不是?這則幽默大家聽了可能不以爲然，也許抿嘴一笑，可大家細想想，它不正是反映出我們當今醫護人員的工作中的責任心及細心嗎?不是對我們醫護人員的一種諷刺嗎? 第三， 敏銳的觀察力及獨立思考的能力：我們護士是通過細心的觀察從病人身上直接獲取資料的。從病人的生命體徵，皮膚色澤，肢體溫度、口脣乾燥或溼潤情況獲取信息，有經驗的護士從病人的面部表情，行爲舉止，哭泣聲、嘆息聲、呻吟聲、咳嗽聲都能預見病人的痛苦和需要，預見可能發生的問題。有了這些資料，我們不僅要幫助醫生診斷病情，而且要有獨立思考問題的能力。過去護士只是單純執行醫囑，釘針、送藥。而現代國外護理專家認爲，現代護理的獨立功能佔70%，而依賴功能只有了30%左右。一般來說，護理工作的對象是不同的病人，每個病人的疾病都不會完全相同，疾病總是處於動態變化之中，有的逐漸好轉，有的不斷惡化。儘管醫囑應該堅決執行，但認識總是落後於存在，這是經常發生的客觀事實，如果我們把醫生的醫囑當成金科玉律，象機器人那樣執行醫囑，缺乏自己的獨立思維，也同樣會在盲目執行中出現差錯事故，所以我們還須要爲醫生把關，爲醫療安全堵漏洞。猶其在醫生不在的情況下，護士應根據病情的變化，獨立分析，在最短的時間裏做出準確的護理診斷。如靜滴青黴素過程中，病人出現煩燥，皮膚皮膚瘙癢、四肢溼冷、呼吸困難等症狀，護士首先想到青黴素過敏。立即做好搶救準備，採取有效措施，爲搶救病人贏得寶貴的時間。又如：急診室推來一昏迷病人，在醫生沒有到來的第一時間，我們就應該爲病人開通靜脈通道，輸氧，抽血本及監測生命體徵等一系列工作。做到病情發展心中有數，沉着冷靜，內緊外鬆，忙而不亂。
第四， 做事的態度與習慣：俗話說：態度決定一切，這話很有道理。這有一則小故事，從前有兩位秀才，一同進京趕考，在路上，他們碰到了一場葬禮，大大的棺材呈現他們眼前。甲秀纔想：今天真是活見鬼了，怎麼會在路上遇到這種晦氣的事情呢?這是一箇不好的兆頭，心情很鬱悶，果然，甲秀纔在考場上文思枯竭，名落孫山。乙秀才也在想：今天趕考的路上遇到了棺材，這不是暗示我既要升官又要發財嗎?真是個好兆頭。結果在考場上文思如湧，金榜題名。可見，同一樣的事情，如果我們對待它的心態不同，結果也會截然不同。在我們的工作中，懶懶散散，漠不關心，馬馬虎虎的工作態度大有人在，一不順心，就會把老闆罵得體無完膚，可大家又能體會到老闆的酸甜苦辣嗎?老闆並不是天生就是老闆，他們也是在工作中努力拚搏、奮鬥而來，他們給我們提供了一箇就業的機會，一箇施展自己才華的平臺，難道我們不應該有一顆感恩的心嗎?也許大家認爲我這家不打打那家，東方不亮西方亮嘛!試想，如果世界上沒有了這些老闆，我們又將在做什麼呢?如果我們不把自己當成打工者，而是老闆合作的夥伴，老闆出錢，我們出技術，相互合作，各取所需，那我們的工作心情又會是怎樣的呢?當我們在座的都成了老闆，那我們的思想是否又不一樣了呢?記得老師曾對我講過：播種思想，收穫行爲;播種行爲，收穫習慣;播種習慣，收穫性格;播種性格，收穫命運。爲什麼有的人始終認爲別人命好，自己的命運不如人意呢?那大家有沒有考慮過，命運是自己的性格決定的。因爲心靈是花園，播種鮮花就會滿園芬芳，鮮花盛開;而播種雜草就會處處晦暗，雜草重生。
第五， 嫺熟的技術：護士不僅要有紮實的理論基礎，還要有嫺熟的技術，這樣才能滿足病人不同的需求。護理工作要穩、準、輕、快。如給病人打吊瓶，有的一針，有的幾針，有的十分痛苦，有的總會出現一些故障。要想打針成功，又要讓病人滿意，我們應該：在給病人穿刺時應注意病人的整體性，運用藝術的方法，抓住病人的心理，瞭解他們的需求，讓病人愉快的配合這一操作。如給小兒打針時，家長總會十分緊張，不時提醒：醫生，你看準啊，只扎一針呀。這時，我們就要善意提醒家長：你緊張不要緊，千萬不要給我們增加思想壓力，讓我們也緊張，這樣一針扎不上就得孩子喫虧了。這樣家長一般都會安靜配合我們的工作。在給病人選擇的血管時，既要考慮病人的方便，又要避開神經末稍多的地方，還要在易於固定的部位。在進針的時候，如果組織鬆弛，血管容易滾動，不扎牢一點，過會兒就會起包。如果皮膚很厚，扎針時病人非常疼痛。如果血管脆性大，在扎的過程就會出現血管破裂現象。即使穿刺成功但用敷貼固定不當，仍有滑脫的危險。儘管病人的針打好了，但忘記給病人仔細的交代，在病人下牀或上廁所時還有弄掉的時候，就是病人躺着不動，在掛吊瓶時，我們還得去看看，是否有漏針現象，特別是打刺激性大的藥物，稍不注意藥物漏到了血管外就有組織壞死的危險。還有的病人特挑剔，手上的血管不打，非要打腳，孩子頭上的血管不準打，非要求打手;昨天扎針的地方不準再扎，而是要換一箇看不清楚血管的地方。等等。只有我們有了嫺熟的技術，纔可以滿足不同病人的需求。
第六， 良好的人際關係：有人認爲，護士職業成功的最主要因素，是護士與他周圍人的相處能力。這種說法不無道理。對護士來說，他在整個醫療工作中處於人際交往的中心地位，扮演着舉足輕重的特殊角色。因爲護士與病人接觸的時間最多，護士與病人家屬的聯繫也比醫生多，護士與醫生在工作上又必須密切合作。這些複雜的多角聯繫，顯示了護士人際關係的重要性。護士與病人之間人際關係好，有利於病人身心健康，有助於醫療護理計劃的順利執行;護士與病人家屬的關係搞得好，就能更深入地瞭解病人情況，並可發揮家屬的積極性。醫院與家庭結合起來，爲病人儘快恢復健康創造有利的條件。護士與醫生的關係好，就會在醫療護理過程中配合默契，得心應手。護士不僅要做好這些，還要在很短的時間內去回答不同病人的不同問題，尤其是有一些很尖銳的問題。有時候藥價太貴，有時候他們沒有了錢，有時候病情不見好轉等等一系列的問題，他們不給醫生說，而是一股腦兒的把不滿發泄給護士，面對這些護士只有象阿慶嫂似的去應對這一切。有時忙着忙着病人沒錢了還得去催欠款，明理的病人還好，不通情達理的病人你催款時他會一臉的不高興，但我們護士又能怎樣呢?我們每天所接觸的人形形色色，病人問的同樣一箇問題，有的一句話可以回答，有的十句話也未必能解釋清楚。所以我們還得掌握溝通的技巧，傾聽：溝通的基礎，理解的源泉，有很多人都不願意做一箇好聽衆，因爲人都以自我爲中心，過早的判斷。尊重：例如稱呼，以最高的職位來稱呼。
第七， 工作中不找藉口：“沒有任何藉口”是美國西點軍校奉行的最重要的行爲準則，是西點軍校傳授給每一位學員的第一個理念。它強化的是每一位學員想盡辦法去完成任何一項任務，而不是爲沒有完成任務去尋找藉口，哪怕看似合理的藉口，工作中是沒有任何藉口的，失敗是沒有任何藉口的，人生也是沒有任何藉口的。我們只爲成功找理由，不爲失敗找藉口。 “沒有任何藉口”看起來似乎很絕對、很不公平，但是人生並不是永遠公平的。不幸的是，在生活和工作中，我們經常會聽到這樣或那樣的藉口。藉口在我們的耳畔竊竊私語，告訴我們不能做某事或做不好某事的理由，它們好象是“理智的聲音”、“合情合理的解釋”，冠冕而堂皇。上班遲到了，會有“路上堵車”、“手錶停了”、“今天家裏事太多”等等藉口;業務拓展不開、工作無業績，會有“制度不行”、“政策不好”或“我已經盡力了”等等藉口;事情做砸了有藉口，任務沒完成有藉口。只要有心去找，藉口無處不在。做不好一件事情，完不成一項任務，有成千上萬條藉口在那兒響應你、聲援你、支持你，抱怨、推諉、遷怒、憤世嫉俗成了最好的解脫。藉口就是一張敷衍別人、原諒自己的“擋箭牌”，就是一副掩飾弱點、推卸責任的“萬能器”。在醫療工作中，藉口是風險的溫牀，因爲我們面對的是一箇個生命，而生命對每個人只有一次。讓我們從此改變對藉口的態度，把尋找藉口的時間和精力用到完善工作中來!
最後：告訴大家，我心目中的合格護士：全力以赴，把信送給加西亞的人。
5.12護士演講 篇14
尊敬的各位、各位護理姐妹、親愛的同學們：
大家下午好!首先，對各位優秀生及帶教老師表示祝賀!祝賀你們幾個月的辛勤付出得到回報!!在這個喜慶的日子裏，非常榮幸做爲護士長代表發言。在此，我代表高血壓科全體護理人員，向長期以來給予我們大力支持的、同事及同學們表示最誠摯的感謝。我們取得的點滴成績更離不開同學們的付出與參與!在此，讓我們把最熱烈的掌聲送給她們!
護理工作是平凡而偉大的，她的平凡在於細微與實在，她的偉大在於對生命的呵護與延伸。帶教老師的一舉一動直接影響着同學們的工作態度和對護理工作的認識，做基礎護理時的不怕髒累，做技術操作時的精湛技術，做健康教育時的耐心和關愛……我們優秀的團隊精神和時時處處爲患者着想的工作態度給了同學們潤物細無聲的影響，深刻地感染着她們。同時，我們帶教不是機械的教她們如何做治療，更重要的是教她們如何做人，如何與人交流和溝通，如何在尊重別人的同時獲得對方的尊重。
護生是我們護理事業的未來和希望，在護理部指導下，一直以來我們都非常重視護理帶教工作，每年都安排責任心強，基礎理論紮實，並且有較強溝通能力的老師負責帶教工作。從同學們進入科室的第一天我們就開始了嚴格認真的帶教工作，努力爲學生提供最好的實習環境，經過今年全年的帶教實踐證明：嚴格的，全面的，完善的入科培訓是保證護理實習安全的重要基礎。同時科內不斷完善帶教管理制度，對各位帶教老師集中進行教學方法及業務知識培訓，提高帶教水平。根據護理部帶教安排制定科室的帶教及教學目標，除按教學制作PPT課件講課外，還開展臨牀小課、操作、示、範教學查房等。通過實施優質護理，使她們理解了優質護理更重要的是提升專科護理和護理內涵。[蓮山課 件 ]良好的學習氛圍和學習環境，精品的教學課件都是學生非常期待的，輕鬆、互動的課堂氣氛讓學生對知識的記憶更深刻!老師很認真，學生很勤奮，學生養成了良好的工作習慣，養成了良好的學習習慣，也養成了認真嚴謹的工作態度和工作作風。
5.12護士演講 篇15
尊敬的各位領導、親愛的各位同事們：
大家好!
首先要感謝院領導給我提供的這個寶貴的機會和展示自己的舞臺，讓我今天我能走上這個競爭的演講臺。
XX年，我畢業於衛校，同年被分配至我院從事臨牀護理工作。先後在婦產科、內科和手術室工作。工作期間通過參加自學考試，先後取得湖北醫科大學護理專科學歷和武漢大學護理本科學歷。20xx年，因工作表現突出，被選送到協和醫院手術室進修半年。20xx年，晉升爲主管護師。20xx年，我被任命爲手術室護士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨牀護理工作，另一方面協助護士長進行手術室的護理管理。
今天，我之所以參加這次競聘副護士長的活動，是因爲我懷着一腔對工作的熱愛之情。衆所周知，手術室工作繁忙，經常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣大患者對我們白衣天使的需要與信任。正是這種信任使我感到了生命的可敬與安全的可貴，感到肩頭的責任重大。
作爲一名年輕的護理工作者，我趕上了xx區人民醫院百年難遇的大好發展時機。在建國華誕之際，新建的人民醫院高樓聳立，宏偉壯觀。我的內心豪情滿懷，對美好的未來充滿了嚮往。在醫院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是爲了升官，也不是爲了面子，而是從內心感受到新人民醫院對我們年輕一代的召喚。人民醫院是一所歷史悠久，底蘊深厚的知名老院。而未來的新人民醫院更是璀璨奪目，激情迸發的!時代的使命感召喚着我們爲之努力，爲之奮鬥。
說實話，如今的`護理工作越來越難做。首先要保證護理服務質量，“一切以病人爲中心”，這就要求我們時刻要做到“五心，六要，三到位”，落實護理部“五個一”的要求。就手術室的護理工作來說吧，髒，累，苦暫不說，現如今開展的手術種類越來越多，難度越來越大，相應地對手術護理配合的要求也就越來越高。這就要求護理人員要不斷拓寬知識面，更新專業知識。在此方面，我虛心向護士長請教學習，並自己刻苦鑽研，熟練掌握各類手術器械，設備的使用與保養知識，力爭成爲一名手術室護理能手。
在工作中，我利用自己積累的豐富的臨牀護理經驗，認真帶教新入科的護士，手把手教她們如何進行手術配合，使新手能儘快掌握各類手術器械的保養及規範使用，讓手術室護理隊伍進入快車道，以便適應搬遷後新手術室的更高要求。
自擔任護士長助理以來，在協助護士長進行科內管理工作的過程中，我感到了管理工作給我帶來的壓力。以前作爲一名普通護士，只需做好自己份內的事即可。而護士長卻需處理好方方面面的人和事，時時處處都要費心張羅。這就要求護士長要具備喫苦耐勞的精神，堅強樂觀的個性，公平正直的品格和不斷學習的進取心。所以，今天我來競聘這個崗位，內心充滿了巨大的壓力。但是，責任感和使命感使我加快了前進的步伐，我將變壓力爲動力，更加努力地工作以實現自己的願望。
劉院長常說，這一批的護士長是幸運的、幸福的，因爲我們趕上了人民醫院發展的輝煌時刻，歷史賦予了我們太多的使命。搬遷後的xx醫院需要一支更強的護理管理隊伍。所以他一再要求要做一名實實在在、有愛心、有激情的護士長。面對這個崗位，我深知自身還有許多不足，但是，今天我還是勇敢地站在這個舞臺上，不管最後結局如何，我都會大聲說：xx醫院，我來了!
謝謝大家!
5.12護士演講 篇16
各位引導各位評委：
你們好！
渴望已久的新世紀第n個“三八”國際勞動婦女節，隨同着春天的腳步已經湊近了我們身邊。三月八日是女性最漂亮的時日，今天，我們歡聚在溫煦的東風裏，團圓在自己的節日裏，用樸實的情懷，感慨的文字爲大家獻上我真摯的宿願。
年齡循環，時間如梭，回想本人多年來在護理崗位上渡過的日晝夜夜，所做的點點滴滴感嘆萬千女性作爲社會成員的一局部，表演的不僅僅是雙重角色，而是多重的，既是職業女性，又是家庭主婦，是妻子，是母親，是女兒，是兒媳。在歷史的長河中，我們女性所走過的是摻跟着血和淚的歷史，“三從四德”、“男尊女卑”這些封建的倫理道德，像無形的鐐銬、繁重的桎梏，窒息了女性的才幹、扭曲了女性的心理。而今天巾幗不讓鬚眉，我們驕傲地肩負起了歷史賦予我們的重任。
我是一名護士，我從不懊悔自己的’挑選。記得在我取捨職業之初，母親就跟我說：“孩子，去當護士吧，那是一箇高尚的職業。”多年來我深深地領會到：護理工作在苦和累中刻畫崇高、鍛造光輝。固然護理工作常常加班加點、時常遭遇白眼，然而當我看見那些患者把生命拜託付給我們的無助的眼神，當我看到自己用百倍的盡力把一箇性命垂危的患者從逝世亡線上拉回到生命的春地利，面對那些合浦還珠的生命，那些來之不易的歡笑，我就會感到無比的快慰，我就會感到無憾，我更會感到無悔。護理工作需要一種貢獻精神，需要懂得，也經常需要換位思考，當我守候在一箇苦楚的患者身邊，不能按時放工、不能按時喫飯、休息，在節假日不能陪同在家人身邊的時候，心坎也未免會翻騰一些事實的、實際的主意，然而使命感和義務感使我終極克服了自己，由於，人活在這世上，要想人生更有意思，更有價值，老是需要有一點精神來支持的。假如說護理工作是一座山，我們便是那默默爬山的人，要想做一箇稱職的、勝利的登山者，領略到“一覽衆山小”的無窮景色，就要把自己熔進病院這個羣體大熔爐裏，磨難自己，不畏勞苦不怕髒累，具備良好的心理素質與職業道德，不斷學習，一直進取，用常識武裝腦筋，不斷空虛自己，進步自己的業務才能。
今天，面對又一輪全新的醫療護理改造，須要我們每一箇醫務工作者都堅持良好的精神狀況，展現簇新的精力面孔;需要我們每一位醫務工作者發揮以院爲家的高貴情懷，需要我們每一位醫務工作者緊跟時期敢於翻新。我們醫務職員肩負殺人如麻的重擔，承載國度、社會、國民的重託，懸壺濟世。因而我作爲一名醫務工作者我覺得無比的光彩，這將永遠激勵着我在這條路上無怨無悔地走下去，以院爲家是我畢生無悔的抉擇。
讓我們用勤奮的雙手去打扮醫院，把尋求的信心放在醫院，把滿腔的豪情奉獻給醫院，把愛心播撒到每一位患者的心裏。
謝謝大家！
5.12護士演講 篇17
一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才，而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。
我工作在ICU，重症監護室裏發生的故事常常不動聲色地體現着以病人爲中心。
ICU實行的是24小時無陪護制度，每位住進ICU的患者所有的治療、護理以及餵飯、喂水生活照料全是由護士完成。
在ICU工作的護士，都有這樣一箇願望，要把我管的病人管理得乾淨清爽。每天早上晨間護理第一件事就是爲患者進行全身溫水擦浴。說出來你們不信，我們碰見幾個幾年沒洗澡的老人，掀開被子，全身發出難聞的汗臭味，用毛巾一擦，皮屑直掉。當我們用四盆水幫一位老人擦洗完後，他連聲說：謝謝，謝謝，太舒服了。
大多數重症病人是不能講話的，及時發現問題，靠的就是護士的眼睛和經驗。
咳嗽，再咳一下，用點力氣，我們經常在吸痰的時候，鼓勵清醒、氣道開放的病人增加咳嗽的次數，氣道溼化後患者一陣嗆咳，痰立刻從人工氣道往外噴，來不及就會噴到護士的衣服和身上，剛纔很不錯，來，再咳一次，儘管誰都知道衣服髒了，要立馬換衣服，可我們的護士眉頭都不皺一下，繼續鼓勵病人咳嗽，清理乾淨。如果病人狀況好轉，咳嗽次數增多，吸痰有效，護士們就會很高興，也只有這樣的天使，他們的愛如此純潔。
在ICU病房外家屬的眼睛裏，我們只是那進出忙碌，連走帶跑的身影，在病房裏，我們確是病人身邊唯一的依靠。
去年夏天，我們收治一例車禍的男性中年患者，多處肋骨骨折、雙股骨骨折，完全不能動彈。病情穩定後，解一次大便，需要科裏四位護士一齊用力把他抬起來，一百五十多斤的身子，而且還必須用力均勻。可不輕啊!開始他死活不肯，在我們耐心解釋和勸說下才勉強答應了。放進便盆，解完大便，我們先用紙擦淨肛周，再用溫水毛巾洗乾淨，等我們做完這一切，爲他蓋好被子時，發現他的眼圈紅了，眼淚已悄無聲息地落下。你們真好，好得我過意不去。沒事，沒事，只要你好起來就行。
你要問ICU的護士什麼時候最高興，那麼讓我來告訴你，病人一天天穩定，一天天恢復，我們心裏最舒坦。
在生命的單程列車上，護士高超的服務，將使人生旅途的終點得到延伸。
提起九十五歲高齡的老紅軍鄭毅爺爺，相信在座的很多人都不會陌生。他是我們醫院的家屬，也是市裏僅有的幾個離休幹部。去年的冬天，他因結腸癌做完造瘻手術後轉入ICU。在ICU裏開始的幾天，生命體徵很不穩定，心率快，血壓忽高忽低，病情極爲危重。科裏的每一個人心裏的弦都繃得緊緊的，不敢有一絲的懈怠。經過幾天的努力，病情逐漸好轉了。後來的幾天，老人只要精神好一點，就會給我們講他當年的光輝歲月，我們認真聽，他講起來可真是滔滔不絕。他把我們當成了他的知音，我們也樂意成爲他的忘年交。
他九十五歲的生日就是在ICU裏度過的，生日那天，科裏的醫生護士走到他的身邊，對着他的耳朵說祝您生日快樂，祝您早點康復!聽完這簡單的話語，他的臉上露出孩子般羞澀天真的笑容。
儘管最終他還是離去了，但是我們知道我們曾陪伴他度過生命最後的十八天，我們曾努力試圖把他從死亡線上拽回來。
在我的心中，病人就好比生了疾患的樹，但願我們的幫助如陽光雨露，能給他們一箇頂頂茂盛的鬱鬱蔥蔥，願他們茁壯，願他們健康;在我的心中，病人的愁苦如烏雲漫天，願我們的關懷如同和煦春風，吹走愁雲，展現陽光燦爛一片晴空。
熒熒，熒熒，你哪裏不舒服，快告訴阿姨!陽春三月的孝感城裏，一場突如其來的災難。從那熊熊烈火裏救出來的孩子周書熒因窒息、昏迷轉入ICU。嚴重的窒息引起腦水腫，清醒後又昏迷，ICU的護士們對她格外疼愛，哎!將心比心，她和我們家的孩子差不多，屁股上燒成那樣，都還沒怎麼鬧，這孩子真不錯。 熒熒，你真棒，你不哭不鬧，我們告訴老師說熒熒最堅強。過一會兒，我給你講故事。這是ICU裏護士他*的原話。剛剛換的牀單一會兒弄髒了，再換，剛剛擦的藥抹掉了，再抹。熒熒的奶奶說，你們對我孫女真是耐得煩。
崇高源於微小，收穫來自付出。象這樣的事在ICU裏是再普通不過了。儘管我們也有過牢騷，也有過怨言，但是我們面對那在痛苦中煎熬的呻吟，無望哀傷的眼神，我們只知道我們有幫助病人的責任，減輕病人痛苦的義務。
榮獲諾貝爾獎的特雷莎修女寫的人生戒律裏就有，你如果行善事，人們會說你必定是出於自私的隱祕動機，不管怎樣，還是要做。
你今天所做的，明天就會被遺忘，不管怎樣，還是要做。
我知道我們今天所做的，必然會被遺忘，但是我還是會做。
是什麼讓我有如此堅定的信念，是自信我有幫助病人的能力，既然穿上了這身潔白，我就會勇敢地走下去。
提起死人，你說怕，我相信。老實說，我也怕。可是ICU的護士卻是女人常有男人膽。因爲有患者搶救無效死亡後，護士要做屍體料理，有的家屬要求幫死者穿上衣服，我們儘量滿足。說起來容易，做起來可不是那麼簡單。真的是隻有他們，不求別的，只求心安。
手是女人的第二張臉。誰不願有一雙柔軟光滑的手，可是我們ICU護士的手的確是不能細看。粗糙，乾燥。每天洗手，戴手套，脫了洗，再戴，無論寒冬酷暑，只要是操作，什麼都顧不上了，一天下來，洗了不下幾十遍，再好的皮膚也經不起這樣的折騰!你們要問他們後不後悔，不後悔!
ICU裏病人多時，護士經常加班加點。把生病的老人留給丈夫，把沒人帶的孩子反鎖在家裏是家常便飯。談起哪個病人，記得清點點滴滴，卻常常把家裏託付的事忘得一乾二淨。
就是這樣的一羣人，沒有豪言壯語，只是這樣悄悄地把病人放在了心中。5.12內科護士演講範文
病人在我心中，病人在我們心中，在我們在座的每一個人心中。把病人放在心中，就意味着我們的每一天都會過得充實，快樂。
5.12護士演講 篇18
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好!風雨洗禮，歲月遷延。我們迎來了赤峯市婦幼保健院演講大賽!隨着護理學科的迅速發展，經驗管理方式以不適合現代管理實踐，現代化管理應需要不斷更新知識、更新觀念。在醫療市場競爭日益激烈的條件下，要生存，求發展，就必須形成自己的優勢，爲患者提供更多更優的醫療服務，更全面地滿足患者的要求，擁有更低的成本和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質量的醫療服務，高尚的醫德醫風，建全管理機制，才能保證健康發展，爲病人提供更好的服務，市婦幼保健讓我們看到了希望。
最近有一篇報道講述北京協和醫院的護士。凡是到過北京協和醫院的患者，沒有看病就好了三分。患者看見協和醫院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街，你也能辨認出誰是協和醫院的護士。她們的風度和舉止就是與衆不同”。這就是護理的品牌。
在我院開展護理知識理論實踐大比賽的這一年裏我們婦產科內部也開展“護士技能”大練兵，體現以人爲本的現代化管理理念，我認爲勢在必行。我相信有領導的重視與大力支持和大家的努力下，一定能創出赤峯市婦幼保健院優質護理的品牌，讓我們的服務對象也能這樣評價我們，就是在熱鬧的維多利廣場，也能辨認出誰是赤峯市婦幼保健院的護士，她們的風度和舉止就是與衆不同。
護士長是醫院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫院管理工作中佔有舉足輕重的地位，護士長管理水平的高低，直接影響着科室乃至全院整體工作的全方位發展，因此我在工作期間努力讓自己能做到，集體至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好上下左右團結，能使大家同心同德干事業，並能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享，能做到寬容大度，實事求是，能以職業道德規範嚴格要求自己。工作作風踏實，愛院、愛自己的專業、愛自己下屬的全體護士。
管理、懂管理、與時俱進、創造性地開展工作是護士長應具備一定的職業素質爲了能更好的帶領大家我時刻提醒自己：
要加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術水平，帥先接受新知識新技術。在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。並且不管在什麼條件下都能有一箇清醒的頭腦，一箇平衡的心態，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護理工作正常運轉。要與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關係，以便在護理管理工作中獲得最佳的心理效益。醫院是一箇整體，因此應建立好科與科之間的協作關係。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。
作爲一名管理者，其次應該能夠調動科室的一切資源，將之投入到能產生最隹效應的機會中去。就我們婦產科而言，第一是要善於發現科內護理人員的優點，利用其優點，指導其工作，發揮個人專長。其次，建立團隊精神，要讓他們在協同工作中取得成績，充分發揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發揮設備優勢和個人優勢。
作爲一名護士長，我不求什麼，不爲在工作上立不了頭功而苦惱，不爲急救病人耗去我們的心神，耗去我的休息時間而埋怨。只爲順利照顧一位產婦，只爲，我們沒有白天、黑夜，沒有星期天、節假日，沒有掌聲，沒有鮮花，更沒有喝彩，我們經常不能按時下班……我們失去了春日裏的花前月下，失去了與孩子的嬉戲玩耍……婦產科急診夜珍多，尤其是晚上或者節假日，所以作爲護士長的我們經常深跟半夜仍在提心吊膽。說心裏話，我們每個人都深深的愛着自己的家，也深深的愛着婦產科，而當家庭和工作出現衝突時，大家都毅然“舍小家顧大家”義無反顧的付出，作爲一名護士長我更不能落下。然而，這一切的一切，我們心甘情願，無怨無悔。
此時無聲勝有聲，那一聲聲嬰兒的啼哭，一張張掛滿喜悅的笑容無不在無聲的訴說着我們女同胞們樂於奉獻的青春步履。敢爲人先，我們將用無悔青春和熱血，撐起了赤峯市婦幼保健婦產科的脊樑，用愛鑄就了婦產科的中流砥柱。在這個團結、融洽、協作向上的團隊裏，我們將憑着對婦產科的無限熱愛，爲婦產科美好未來作出更大的貢獻。我們有理由相信，“赤峯市婦幼保健院”婦產科之花將在東北大地上盛開不謝，永遠絢麗。
特別是在小兒科工作期間，每年都有流感大流行季節，針對病人多、任務重，輸液穿刺比較困難的實際情況，能夠做到有條不紊、忙而不亂，協助護士長合理安排護理人員，帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質和業務能力，順利完成了繁重的工作任務。
三、職業道德觀念比較強，羣衆威信較高。多年來的理論學習和工作實踐以及老師們的言傳身教，使我牢固樹立了“以病人爲中心”、“想病人之所想，急病人之所急”的職業道德觀念。正是因爲如此，在工作中我做到了服務熱情、周到細緻，關心病人、體貼病人。爲了更好地給病人服務，減輕病人的痛苦，我苦練基本功，對操作技術精益求精。多年的工作既磨鍊了我遇事沉穩的性格，也培養了快速敏捷的思維能力和應變能力。自年擔任小兒科副護士長職務以來，進一步提高了自己的組織協調能力，能夠協助護士長處理各種矛盾，做好各項管理工作，貫徹落實醫院一系列有關衛生改革的文件精神，以改革求發展。工作中以身作則，服從領導、團結同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項工作都能夠善始善終、高標準地完成，從整體上提高了服務質量。認真負責的工作態度贏得了病人的讚揚以及領導和同志們的好評，自己多次被評爲先進工作者、優秀護士等稱號。今年月份被評爲“病人最滿意的護士”，爲自己，同時也爲醫院贏得了榮譽。 以上是我競爭護士長的優勢，同時也是我競爭護士長的資格條件。如果這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認可，我將用自己的實際行動來回報各位領導和各位同事，嚴格按照護士長崗位職責的要求，努力工作，紮實奮進、盡職盡責、
恪盡職守，創造性地做好各項工作，力爭做出新的更大的成績。在工作中我將把握好兩個方面：一是貫徹執行縣醫院關於醫療管理體制改革方面的決策，特別是在護理工作方面，針對小兒科的實際，採取最適合、有效的措施，加大內部管理力度，調動同志們的工作積極性，發揮每一箇護理人員的最大潛能，最大限度地節約材料消耗，創造更好地經濟效益。二是帶領小兒科全體護理人員不斷提高技術操作水平，讓病人得到最佳治療。進一步改進服務質量，使每一名護理人員始終保持最佳服務狀態，爲樹立和維護醫院的良好形象做出自己的貢獻。
5.12護士演講 篇19
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
我叫。xx年1月出生，xx年7月中專畢業於衛校，分配至現學院附屬醫院西院工作。一直默默地在呼吸、神經、心血管、腎、消化、血液等內科及普外、泌外、矯外、腦外、胸外等外科和急診科等臨牀一線科室從事護理工作，得到各方面的好評。現在在內一科。
護士長期間，把科室的各項工作安排的有條不紊，得到護理部的首肯和通報表揚。先後畢業於中央電律專業和省電大高護專業大專班，現在讀於中南大學護理學本科班。撰寫的論文《82例腦出血的護理》年國家衛生部護理中心舉辦的全國論文交流會上獲大會宣讀；老年性心肌梗塞預見性護理》刊登在1997第12期《九江醫學》上；72例腹腔鏡膽囊切除術病人的健康教育路徑探討》即將發表在實用護理雜誌》上。
呼吸、神經內科的複雜性給護理工作帶來了極大的挑戰。願意接受挑戰，護理專業的發展爲我年輕人拓寬了施展才華的天地。迎接考驗。競聘內二科護士長總的思路是護理管理創新、護理服務創新、護理科研創新、護理帶教創新，將在醫院及護理部領導的大力支持下，和科主任緊密合作，帶領全體護士姐妹把內二科建成全院、乃至全市的模範科室。
一、現代化護理隊伍的管理。
形成一箇“羣雁高飛，好的護士長就能帶出高素質的護理羣體。頭雁領”局面。決心在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不捨地磨練、鞠躬盡瘁地服務，逐步實現護理管理科學化、系統化、現代化，從而更有效地提高護理質量。
二、重視質量監控。保證整體護理處於良性運作狀態。
提高護理質量最有效的保證，實施以病人爲中心的整體護理是護理科學發展的需要。也是提高醫院社會和經濟效益的最佳選擇。將進一步加強和改進實際工作質量，使科室的護理工作始終處於良性狀態。現代化質量管理要求用數據說話，要求把軟指標變爲數據化的硬指標。將把護理程序思維方式貫穿在實施基礎護理和護理技術操作中，並嚴格要求護士將實施情況及時準確地用文字形式記錄在護理病歷上，使其成爲數據化的依據之一。
其二，作爲護士長，將每週進行質量監控，結合病人全面檢查護士對其實施整體護理的情況，作出評價，找出存在問題，把問題和難點作爲制定計劃的目標，集思廣益，制定切實可行的管理措施和監督方法，並每月召開質量講評會講解。也以此作爲量化管理，做到心中有數。
其三，制定具有本科特色的病人滿意度調查表。調查表在病人住院期間和出院前以記名形式填寫。住院期間每週一次，評出最佳護士和最佳護理單元，並對護士長的工作進行評價。這三方面的結合實施不僅是使整體護理處於良性狀態的有力保證，也爲護士績效工資、獎金的發放提供可靠依據。
三、繼續打破績效工資、獎金髮放的大鍋飯。獎優懲劣。
幹好與幹壞都一樣的大鍋飯，醫院目前護士的績效工資和獎金的發放雖然已經打破了干與不幹。但是個人認爲，還可以更好的利用它調動護士的積極性。上述的加強質量監控量化管理，就是爲績效工資、獎金的發放用數據說話提供考覈依據，再結合護理部制定的各項護理質量標準考覈，將本科護士每月獎金髮放分爲優秀、良好、稱職、不稱職四等，發放係數分別是1.21.10.90每月通過經濟指標細化每1份金額，再乘以考覈級別的係數，做到公正、公平、公開。以經濟爲槓桿，提高護理質量，充分挖掘和調動每一位護士的主動性和積極性。
四、加強溝通。處理好人際關係，爲提高護理質量和管理提供有力的契機。
扮演着舉足輕重的角色。因此，護士長在醫院處於多層次、多角度、多方位、多類型的人際關係中。將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協調工作，盡力化解科室、醫護、護護及護患間的矛盾；以謙虛、謹慎和積極完成工作的態度對待領導；以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關係；以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。知道，只有關心、體貼、理解護士，才能最大限度的發揮她潛能和創造性。也只有做好溝通與協調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用於最需要的地方，爲提高護理質量和管理水平提供有力的契機。
五、創立溫馨病房。營造羣衆滿意醫院。
1.創立溫馨病房，把健康教育路徑貫穿於整體護理中。打造溫馨護理品牌，產生護理明星，發生名護效應的最佳途徑，也將是營造羣衆滿意醫院的最有力的保證。
2.全面的護理評估單，標準的健康宣教單，完善的護理記錄單，及時耐心的指導）
3.人性化溫馨護理服務（營造溫馨舒適的病房，溫馨的起居服務，溫馨的心理護理，溫馨的睡眠環境，溫馨的個性化服務）
4.人本護理服務（關心病人到位，解病人的身心健康狀況和病情變化到位，護理措施到位，危重和自理困難的病人基礎護理到位，與病人溝通、諮詢和護理指導到位）
5.延伸的護理關懷服務（入院溫馨的祝福卡，出院詳細的指導，隨時的溫馨電話關懷，定期的家庭訪視和電話隨訪）
溫馨病房的創立不僅要求護士每天都堅持從儀表美、語言美、行爲美做起,而且要做到
1.溫馨禮儀服務(給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問候和禮貌的自我介紹)
2.溫馨知識服務（詳細的’入院宣教單。
而且最能體現世界上最好的感化劑溫馨真愛，相信：溫馨病房的創立將進一步完善臨牀護理和社區護理。最能產生護理明星，也最能爲營造羣衆滿意醫院帶來名護效應。對於護理明星，患者同樣也會慕名而來，求得優質高效的護理，名護的人格力量而染成與患者心理貼切的親和力，病人期盼的全方位最佳的就醫選擇之一。決心以矢志不渝的自信心使自己成爲一名護理明星，成爲全科護士克服困難的支柱，團結力量的核心。
六、抓好護士業務學習。不斷探索進取
及時瞭解國內外護理學科發展方向，將搞好護理情報工作。定期組織護士學習新業務、新知識、新技術，努力提高每位護士的業務水平和科研參與意識，進而指導開展護理科研，深入分析和揭示護理科學價值，使護理科研工作走出低谷，從而提高護理質量，適應現展的需要。
七、重視整體護理在臨牀帶教中的應用。
爲了培養真正實用型人才，院是學院的附屬醫院。認爲應該重視整體護理在臨牀帶教中的應用。老師在帶教中不僅要注重對學生操作能力的培養，更應重視學生的觀察、評估、分析、解決問題及與病人溝通等評判思維能力的培養。將選擇責任心強、有一定教學能力、熱心教學工作的護士擔任帶教老師。學生出科綜合考試我將採取整體護理模式，由我及倆位帶教老師監考。從護生所負責的病人中指定一位，讓護生介紹病人情況，同時評估該病人目前存在護理問題，並且根據護理問題做3項護理操作，即專科護理、基礎護理、無菌操作。三者不能脫節，要有連貫性，要突出整體護理的特點。
八、厲行節約。做好科室的經濟覈算。
應發揚勤儉節約的傳統美德，護士長是科室的理財人。夯實科室的經濟基礎沒有經濟基礎，發展就成了無源之水、無本之木。因此，將帶領全科的醫護、工勤人員，從節約每度電、每滴水、每張紙等小事做起，堅決杜絕浪費現象的發生。一經發現，即提出嚴厲批評，甚至與獎金掛鉤。因爲我深知：嚴格控制科室支出，加強經濟覈算，降低醫療護理成本，講究經濟效果與醫療護理效果，都是護士長必須做到
九、加強護士的法律知識教育。以法服務病人，以法保護自己。
隨着普法知識的不斷深入，衆所周知。患方的法律意識不斷增強。若發生醫療糾紛，不僅不同程度地擾亂了醫院正常的醫療工作秩序，還會在社會產生很大的負面效應，給醫院增加有形和無形的損失。由此，加強護士的法律意識教育是一箇不容忽視的問題，將運用自己的法律和護理專業知識，有計劃、有目的定期的組織護士學習法律知識，並結合具體案例進行講座，做到警鐘長鳴。使護士在護理工作中，善於洞悉每一環節所可能潛在法律問題，加強法制觀念，以法規範自己的行爲，以法服務病人，以法保護自己，防患於未然。
希望能得到醫院和護理部領導、科主任及各位的幫助、指導和完善。涓涓細流，以上九條就是競聘思路。匯入長江。決心，爲創建羣衆滿意醫院，爲醫院的社會和經濟效益能得到更大雙贏的效果而將自己的畢生精力融匯到醫院這個使我引以爲豪的大集體中。將無怨無悔。
謝謝！
5.12護士演講 篇20
來到佳美已經快一年了，我現在已經完全融入到這個大家庭中了，時刻關注着它的進步和成長，以自己是它的一員爲榮。在這裏，我每天都有新的收穫，在這裏，我有了工作的動力和前進的方向。在完成日常工作的情況下，我想做得更好些，努力向優秀護士一步步邁進!
在我看來，優秀護士並不是高不可及的，是通過一點一滴的積累，一步一箇腳印走出來的。不要小看每天都很程序化的消毒，誰能保證經手的每把手機都注油了?這是細節問題，同樣，也是關鍵所在。所以，看來我們還有進步的空間。
服務意識一直是我們所關注的。曾經有一箇患者對我說了這樣一句話“哎，在你們這看牙真好!我再也不會因爲空恐懼而害怕看牙了!”我認爲沒有比患者這麼發自內心的話更能激勵我的工作熱情的了。想一想患者爲什麼這麼說呢?因爲她感到了被關懷，而且親切自然。這些服務意識也是體現在細節上的，看到患者朝我們門診走，我會立刻迎上前去，在打開門的同時送給她(他)一箇微笑，一句“我能幫助您嗎?”立刻縮短了雙方的距離。溝通意識，這點是最核心的一點。我所說的溝通包括大夫與患者之間的溝通、大夫與護士之間的溝通以及護士與患者之間的溝通。在這兒我只講後兩者：護士與大夫之間的溝通、護士與患者之間的溝通。在醫生操作過程中，作爲助手的我們在遞上紙巾的同時也可以送上一句話：你還好吧?這會讓患者感覺到被關懷，那種‘你們只想掙我錢’的想法就會消除了。護士與大夫之間的溝通也很重要，我們要主動與大夫進行溝通，看看哪裏做得還不夠好，再不斷進步。每個大夫都有自己不同的習慣，我們要熟悉每個大夫的不同習慣，以便順利地配合好大夫的操作。要想成爲一名優秀的護士，還要不斷學習本專業的專業知識，定期的參加培訓，並把這些知識運用到實踐中。
我以這些內容來要求自己，努力向着優秀護士的方向一步步邁進，希望同事和領導們進行鼓勵和監督!
5.12護士演講 篇21
尊敬的各位領導、親愛的護理姐妹們:
大家下午好！
我是____一病區的護士____，我今天彙報的是我們科的主管護師——____。她已經工作了19年。
19年前,她畢業來到省醫院從事護理工作,成就了自己最初的夢想。一路走來，她一如既往地用愛心和責任心熱愛着這個神聖的職業。
優質護理服務中，作爲基礎護理組組長，她堅持以病人爲中心,以安全爲重點,以質量爲追求,努力做好各項護理工作，同時不斷優化服務流程,夯實基礎護理。
作爲老師，以身作則，在技術上精益求精，不斷提高業務水平，獲得護理學士學位。言傳不如身教，她以自己的親身經歷帶動下級護士工作。要求護士掌握的知識，她首先刻苦學習熟練掌握;護士尚未瞭解的知識，她搶先查閱資料融會貫通，她認真揣摩每一箇步驟，教會每一位護士，成爲護士姐妹的良師益友。
作爲責任護士，加班加點，如同家常便飯，憑藉自己紮實的理論、嫺熟的技術，豐富的臨牀經驗爲搶救生命爭分奪秒。記得那天早晨，408室是一名美國患者。何老師依然早早踏進病房，與患者噓寒問暖、測量血壓脈搏，評估病情後，突然，轉身說到：小薛：快通知趙大夫，408患者有消化道出血的可能，準備搶救；小楊：立即推搶救車，建立靜脈通路，準備 輸血….，頓時，緊張的氣氛充斥着整個病房。輸液，輸血，心電監護，預防窒息….，工作正在有序進行中，果然，一股股鮮紅色血液從患者口腔，鼻腔噴出,“準準的”濺在何老師的臉上，身上，地面上….，空氣中瀰漫着濃濃的血腥味，何老師顧不得擦洗堅持搶救。由於發現及時，措施得當，配合得力，在電子胃鏡的協助下患者胃潰瘍出血止住了，生命保住了！這時，她才悄悄地離開病室,換下了血色的護士服。
我們是窗口單位，服務質量直接影響着國內外來賓的感受。他們常常有“身在異鄉爲異客”的孤單和恐懼，何老師用她關切的目光,誠懇的微笑,精湛的技術贏得患者的信任，緩解他們內心的壓力，使他們安心的治療，輕鬆的康復。他們高興用現學現賣的中國話說；“你是最美的中國護士！”。聽到這句話,我深深地感受到作爲一名中國護士，是如此的自豪。
____病區也是老幹部保健基地。“保健工作無小事”，何老師用她獨有的耐心和細心，從不放鬆警惕，每天定時巡視病區，觀察病情變化。507室住着位百歲爺爺，何老師巡視病房時，發現爺爺端坐牀旁，呼吸窘迫，面色青紫，嘴角有麪包殘渣，她想都沒想，立即用手指伸入患者口腔，將其口腔內食物掏了出來，原來是一塊蛋糕卡在喉嚨裏，一件危及生命的意外事件避免了，家屬感激的說“你們省醫院的護士最有責任心，我們住了那麼多家醫院，就你們醫院的護士最細心。”作爲省醫院的一名護士，我感到驕傲。
還記得512地震後，餘震不斷，何老師在值夜班，忽然，護士站的燈箱不停的搖晃，“再次地震了”——她立即跑入病房，逐個病室安慰穩定患者情緒，從容淡定的守護在使用呼吸機患者牀旁，吸痰，翻身……在她的感染下，病區秩序井然。第二天，患者找到科主任說“我們年老體弱，地震時兒女都不在身邊，小何卻呆在我們身邊寸步不離，你們科的護士最有愛心！”此刻，我作爲____一病區的護士，我感到榮幸。
何老師傾情奉獻。爲使病人滿意，家屬放心，她加大健康宣教力度，定期對出院病友隨訪，多方徵求意見，更好地提供優質護理服務，得到了病友、家屬、領導，外國友人的讚賞，多次評爲優秀責任護士，不管今天成功還是失敗，我相信她仍然會和姐妹們一起，用辛勤的勞動創造嶄新的成績，以紮實的工作贏得美好的未來!
5.12護士演講 篇22
尊敬的領導、各位評委、兄弟姐妹們：
今天我演講的題目是《聖潔的天使，無私的奉獻》。服務羣衆，質量第一，醫德不滅，做個讓病人滿意，讓家屬欣慰的醫護人員是我們不斷追求的目標。我相信，在全國深入開展貫徹的“三好一滿意”活動中，這一目標已不再可望而不可及，它就在眼前，就在我們醫護人員的手中，就在我們不斷跳動的心中。
現今，醫患問題不斷升級，患者對醫護人員信任感不斷降低，前有潮州“砍殺門”，後有哈醫大事件，對於種種現象，我們醫護人員要從自身做起，從小事做起，從基礎道德做起，從服務羣衆做起，從愛崗敬業做起。醫院是一箇家庭，那些病人是我們細心呵護的孩子，我們要用一雙雙勤勞的手，托起他們生命的搖籃;用一顆顆滾熱的心，挑起社會所付的重擔。既然我們選擇了這個職業，就要讓這個職業因我們而美好，因我們而神聖。一種職業的輝煌不是因這個職業做什麼，而是因從事這個職業人都做了什麼，我們不能讓“白衣天使”的稱號從我們手中墜落，更不能讓“白衣魔鬼”的稱號流於坊間。
怎樣才能做到“三好一滿意”呢?我認爲，最基本的是要做到愛崗敬業。社會是一箇大家，崗位是一箇小家，而我們醫護人員這個崗位更爲特殊，我們肩負着這個社會大家庭的生命健康，我們是這個大家庭的生命所繫，健康所依。繁榮茂盛的森林，是由一叢叢枝蔓組成的;奔騰洶湧的河海，是由一滴滴水珠匯成的。枝蔓常青，水滴飽滿，是我們個體生命的需求，也是我們生存的社會需求，爲了這兩種需求，充分的愛崗，充分的利用崗位成就自己，充分的把崗位回報做到最高，充分的在崗位讓一張張痛苦的面孔綻放光彩，這是每個人需求之外的一份不可推卸的責任，是填滿靈魂的一份心靈雞湯。
工作是連接社會的必經之路，工作是人實現自我的唯一舞臺，工作是人維持生計提高生存質量的物質保證。我們沒有理由輕慢自己的工作，沒有理由在工作中率性而爲，這不僅僅是爲了患者，這也是爲了我們自己。
我們是一名護士，護士這個崗位包含雙重責任：一是面對寶貴生命時嚴肅嚴謹的責任，責任的對象是人，是生命，護士值班時，負責的是全病區幾十個生命，稍有疏忽或懈怠，都有可能給人之最寶貴的生命造成永遠無法挽回的損失，這種損失是世間任何東西都無法彌補的。二是面對細微的護理工作時瑣碎繁雜的責任，我們要做好每一件小事，滿足病人的每一箇合理要求，小到一次翻身、一箇表情，都可能帶給病人不同的感受，都與護士的責任息息相關。
有一名護士，爲防止術後重病人皮膚壓傷，因病人身體不便翻身，她則毫不猶豫地將雙手伸入病人身下，將病人托起15分鐘，每隔兩小時一次，以減輕局部皮膚的壓力。護士累得渾身是汗，病人被感動得熱淚盈眶。這難道不是對“責任”二字的最好詮釋嗎?
有人說，責任就是去做你應該做的事。如果能做你不想做但又必須做的事情，這更是責任的深層含義。
怎樣看待“護士每天面對痛苦與歡樂、生命與死亡”?哲學家說，痛苦與歡樂是人對情緒“兩極”的不同體驗;生命與死亡是自然賦予人類的變更交替的規律。護士也是有血有肉有感情的人，因爲職業的關係，對病人的情緒體驗自然有着更深的感受，我們深切的體會着病人的痛苦與歡樂，感悟着人世的生命與死亡。可以說，病人的歡樂與生命中，包含着護士的辛勞與付出，病人的痛苦與死亡中，也包含着護士的無奈與內疚。
我堅信，只要我們做好自己的責任，將病人的生死當做是生命所繫，“服務好，質量好，醫德好，羣衆滿意”的“三好一滿意”會像春雨滋養大地，濡養每個醫護和患者的心靈。每個醫護人員都會是其病人心中的南丁格爾!
5.12護士演講 篇23
尊敬的各位領導，各位同事們：
大家好，我是兒科護士劉洋，今天我演講的題目是“發揚南丁格爾精神，愛崗敬業”
五月的春風送來夏日的溫情，五月的大地書寫着白衣天使美麗的人生，五月是我們護士姐妹團聚在一起感懷激動的日子，讓我們接過南丁格爾手中那盞不滅的燈火，將愛的種子播散在每個人的心中。 人們習慣把我們護士稱爲白衣天使，因爲我們有着一顆善良博愛之心，有着一雙勤勞智慧的雙手，有着一對呵護生命的隱形翅膀，默默無聞的奉獻着，將愛灑滿人間。
護理工作瑣碎、繁雜、沉重，是體力勞動也是腦力勞動，同時又是精細的藝術，需要情感，需要創造探索，從心做起，聽似簡單，其實不簡單，如何才能夠從心出發，把工作做得更好呢?好即是完美，完美的工作就要我們全心投入，真誠相待。
記得在我小的時候，因爲生病，心急如焚的父母把我送進了醫院，由於對醫院的恐懼感，剛一進醫院大門，就哭着嚷着回家，當看到護士阿姨穿着一身白大褂，面無表情的一手舉着針，一手舉着棉籤，我就越發害怕，嚇得一直往後退，折騰了半天，阿姨急了，大嚷道：你再動就多扎兩針，還邊責令母親將我按得動彈不得，現在想來，如果當時那名護士不是那麼急，而是微笑的鼓勵我，也許就不會那麼害怕了吧。隨着時光的推移，我慢慢的長大了，面對人生選擇時竟然也戲劇化的做了一名護士，成了人們眼中的“白衣天使”，當我成爲兒科護士的第一天起，我就告訴自己一定要微笑的面對每一位生病的孩子，改變我孩時腦海中那面無表情，看上去讓人生畏的護士形象。 記得那是一箇冬天，兒科一上午就接待靜點的人數達到七八十名，有一天來了一箇小男孩輸液，無論他媽媽讚美商量他就是不伸手，他的媽媽一生氣就打了他兩下，不打還好，這下更是嚎啕大哭起來，這時我面帶微笑的走了過去，把那孩子拉到一旁，耐心的說：“你是大孩子，要勇敢，要堅強，打針一點都不可怕，打針是爲了給你治病，打完針你就不發燒，也不咳嗽了。”聽了我的話那孩子竟然自己伸出手讓我扎，接下來幾天，只要我不去給他扎針，他就握着小拳頭不讓人碰，偏要找我，一看到我他就乖乖低伸出兩隻小手由我挑選血管，不忙的時候，我也會到他的身邊問問他有沒有不舒服，扎針的地方疼不疼，他眨眨眼睛望着我說:不疼，看見阿姨笑我一點都不疼。
“三分治療，七分護理”於是我越來越能夠感覺到護理工作的重要性，曾經有人說“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士”是啊!在人的一生當中，有誰會不需要護士的細緻關心和悉心的照顧呢?護理工作是一門精細的藝術，護士要有一顆同情心，要有一雙願意工作的手。“新形象”的護士是會用她們的愛心、耐心、細心和責任心解除病人的疼痛，用無私的奉獻支撐無力的生命，重新揚起生命的風帆，讓痛苦的臉上充綻笑顏，讓一箇個家庭都重現歡聲笑語，神話中天使的美麗在於她的聖潔和善良，而白衣天使的美麗在於溫馨與微笑，進入新的世紀，我們各項工作都面臨着新的環境，新的機遇和新的挑戰，我想要塑造新時代護士的新形象就應該從心開始，從心做起，順應時代的要求，堅持不懈的努力，爲塑造新時代護士的形象增光添彩。
5.12護士演講 篇24
尊敬的院領導、醫院護士天使們：
我首先祝願我們的天使節日快樂！同時，我謹代表全院醫院護士感謝院領導在百忙中關注醫院護士節。
我是一名精神科普通醫院護士，從事護理工作13年。經過多年的工作實踐，如今，我已深深地愛上了護理工作。併爲這項我熱愛的事業在不懈的努力着、奮鬥着。醫院護士是一箇與愛相連的稱謂。想到醫院護士，人們自然就會將她與心地善良，拯救人類生命的白衣天使聯繫在一起。作爲一名醫院護士，我們在平凡的工作中感受着人生百味，奉獻自己的愛心。曾幾何時，我們放棄了萬家團聚的日子奮戰在護理一線；曾幾何時，我們捨棄了花前月下的浪漫去照顧病人；曾幾何時，我們不怕髒和累，衝在拯救生命的第一線；曾幾何時，我們全無了生物鐘的作息規律，在夜深人靜的時候巡視在病房間…..
從工作多年的精神科重症病房來到新毒病房已滿一年，在這一年多里我的護理視角更開闊；護理方式更全面；護理能力得到新的提高。新毒病人精神症狀與其人格特點緊密交織，給傳統精神科病房的環境、管理方法、日常護理模式、緊急處理方案等各方面提出挑戰。
醫院護士站在病人管理、引導教育、臨牀護理第一線，既是發現者，又是落實者：新毒的辦公室交班簡明扼要，可護理牀邊交班細緻周到。晨間對在區病人生活、治療、社會支持、心理變化、情緒特點堅持每天護理牀邊交班，負責醫院護士綜合整理重點病人，調整特殊護理事項，反映給負責醫生做到人人知曉，各負其責，協調統一。新毒病人個性化強，組織管理任務重，特別到治療後期，對康復治療的質量、心理疏導的及時，要求非常明確，現階段醫院護士承擔着大量這方面的工作。手有一雙，嘴有一張，是新毒病人對醫院護士天使們最真實的評價。每當面對患者及家屬的感激和稱讚，我都會當成是對自己工作的肯定。始終熱愛本職工作，並以工作爲樂，這是我在護理崗位上不斷進步，取得一點成績的動力源泉。
通過新一年的學習鍛鍊，醫院護士長的言傳身教，我對護理工作有了更加深刻的理解和認識，醫院護士必須有一份陽光的心態，一箇親切的笑容，用柔中有剛來營造一箇健康的工作氛圍。因此我們也要來關愛我們自己，讓天使的內心充滿陽光，才能將陽光播撒到每一張牀邊，每一箇來查房的醫生身邊，從而把工作做得更加完善。
我們醫院護士也是普通人，一樣有七情六慾，我們想在寒冬的夜在溫暖的家中擁被而眠，也想在節假日與親朋好友團聚共享天倫之樂，也希望在不理解和委屈時能夠盡情發泄，但我們不能。因爲，我們心中有太多的責任感，有太多的愛！
在20xx年舉世震驚的汶川大地震中，無數的天使心繫災區，情繫災民。我有幸成爲他們中的一員，奮戰在普愛病房。北川一位年輕的母親懷抱着股骨骨折石膏固定的女兒轉治來漢，這個剛剛一歲大的女兒是她僅存的親人。母親看着病牀上被疼痛縈繞的女兒淚流滿面，不時將自己並不充盈的乳房貼在女兒脣邊，女兒煩躁的扭着頭，不停地哼叫。我跑上前去，輕聲對母親說：“讓我來試試。”我看向女兒，對着她微微一笑，輕輕摸着小手，把醫院分發的玩具手鈴放她手中拍拍，清脆的鈴聲響起，女兒朝我轉過頭，愣住，搖搖手，笑了。母親掛着淚珠的臉也笑了。那天當我走出病房時，覺得自己很高。往後的日子裏，我和母女倆建立了深厚的情感，女兒開始認識我、喜歡我，我也不自覺地將家中女兒的玩具帶去送給她。母親爲可愛的女兒堅強起來，近三個月後順利回到家鄉。 我要感謝護理職業，是她讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每個生命；明白了平凡就是幸福，奉獻才更美麗。我願在這個平凡的崗位上，展示新的風貌，創造新的業績，讓青春在白衣下煥發出絢麗的光彩。
一份耕耘，一份收穫，今天，在這裏隆重舉行紀念”5.12“國際醫院護士節護理工作表彰和演講大會，就是對我們工作的最大關心和鼓勵。我們決不辜負各級領導對我們的期望，把我們的愛心、熱心、耐心、細心、關心和責任心投入到鍾愛的護理事業中去，以人爲本、以病人爲中心，以病人的滿意爲最終服務目的，進一步加強醫患溝通，使護理服務更貼近病人、貼近臨牀、貼近社會，真正體現整體護理的深刻內涵，爲患者撐起一片希望的藍天。
最後，願我們攜起友誼之手，奮發有爲，腳踏南丁格爾的足跡，一如既往在平凡的護理崗位上譜寫出一曲曲不平凡的天使之歌-
5.12護士演講 篇25
喜愛上守在病人牀邊，看着一瓶一瓶藥液滴入他們的身體，給他們靜脈養分補充或對徵治療! 喜愛上盯着24小時監測的心電監護儀，紅綠改變的數字和跳動的線條，簡潔卻告知着你患者的生和死! 喜愛上它乾淨溫馨的環境，藍色布簾、光亮乾淨的地、鋥亮光滑的牆壁、各室風景壁畫。這是其他科所沒有的! 喜愛上中夜班時房板上傳來轟隆隆的鼠躥音，驚異之餘不禁讓我想起幼時趣事，像回味一般的卻只有自己嘗得出香甜的糖!
喜愛上科室仔細而可愛的一羣人。因爲可敬的醫生、可愛的.護士及護生、可親的田阿姨，工作期間的時間纔在飛逝! 喜愛上科室的交接班，醫生交班開放而詳細，護士交班細緻而嚴格，由於看不懂病歷上醫生天書般的字體，”懵懂”的我只有在交接班中弄清患者的病情! 喜愛上讓我備感健康寶貴的患者，看着他們24小時躺在牀上所承受的苦痛和壓力，忽然名利、恩怨、情愁統統變得微乎其微，我慶幸我的親朋好友們此刻正健康地生活着、工作着、學習着、戀愛着… 喜愛上捕獲家屬們感情流露的瞬間暖和，雖沒有綺麗的光環，卻拙樸而厚重，不加任何修飾，至真至純，猶如在深深的海底吸着淡薄的氧氣!
喜愛上這裏的夜晚，病人都已入睡，個別還在輸液，伴着粗重的鼾聲，心電嘟嘟音，溼化瓶中水咕咕聲，醫生埋頭在寫病歷，塗塗老師在寫護理記錄單，我和小陳夢在寫各自的實習週記，時常看下病人，沒有心理的滌盪，安靜，如這夜晚!
喜愛上ICU休息室窗外的景色，前面低矮的樓是醫院的體檢中心，再往下看便是載有醫院深厚文化底蘊的漢陽樹，放眼遠望正前方的漢商，挨着漢商的便是新世界百貨和家樂福，平常就喜愛就近進去逛逛，滋長下慾望，現在遠望它們時多了些淡定。
5.12護士演講 篇26
尊敬的各位領導、各位同事：
無論是家財萬貫，還是一貧如洗；無論是顏值爆棚，還是貌不堪憂。我們都逃不開疾病的困擾，健康不僅是沒有疾病或不虛弱，且是身體的、精神的健康和社會適應良好的總稱，我的健康亮了紅燈，我成了一名患者。
踏入門診，我希望導醫分診護士溫柔可親的對我進行預檢分診，耐心的詢問我的病情，引導我掛號，能讓我快速準確的找到相應科室就診，就診醫生耐心聽我描述病情，給我認真仔細檢查。
最美護士演講稿希望給我檢查的醫護人員工作認真，充滿愛心、耐心、細心，給醫生提供科學，準確的診斷依據，而不是一邊和同事聊天或是一邊接私人電話，這樣會讓我懷疑檢查結果的準確性和可靠性。
走進病房，我希望病房就像家一樣，地板明亮，牆壁乾淨，牀鋪整潔，環境舒適，溫馨宜人。當疾病侵擾後，我的心理產生一系列應急反應，否認、憤怒、協議、抑鬱、接受，也許我會變得格外敏感，焦躁不安，也許會變得蠻不講理，甚至對醫護人員大發雷霆，請您們千萬不要介意，請您們理解我的心情，敏感與不安是源於我對疾病的恐懼和對醫學知識的缺乏，焦躁與蠻橫是因爲我多麼渴望健康，希望再次回到充滿陽光，充滿關愛的世界；我希望當我遇到問題詢問時，能得到熱情地回答和耐心地指點，而不是”不知道，自己問醫生“等更深硬的語言；我希望醫院服務更加周到，以疾病爲中心，全心全意爲病人服務，真誠對待每一位患者，急病人之所急，憂病人之所憂，對待病人如同親人一般，無微不至地關心患者的病情。面帶春天般燦爛的微笑，能融化一座座病魔的冰山，能安撫一箇無助的心靈，能增強我戰勝疾病的信心；我希望醫療工作者和藹可親，不但擁有豐富的專業知識，嫺熟的專業技能，更要有愛心、細心、責任心和同情心，像朋友一樣交流，給我安慰，給我鼓勵。如：您好點了嗎？不要擔心，如果有什麼需要請找我們。
衆所周知，現如今社會關注和媒體披露，衆多的”醫暴“、”醫鬧“讓我們的醫療工作者望而生畏不顫而慄，但那隻是衆多患者中的極少數。希望作爲醫療工作者的我們，不僅要學習醫學相關的專業知識，更要瞭解倫理道德方面的知識，努力提高自身修養和個人素質。希望作爲病人，要學會理解醫務工作者的辛苦，少許刁蠻，並保持一箇良好的心態，不僅有利於醫患間和諧相處，更有利於病情的緩解。醫務人員掌握與病人說話的藝術，從以病人爲中心，從社會學的角度掌握與病人溝通的內涵與技巧。俗話說”良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒“善於與病人溝通，待病人以真誠，在如今醫患關係令人堪憂的中國社會中，構建和諧的醫患關係，是當務之急，也是必然趨勢。
我是一名患者，誠摯希望構建和諧醫患關係，相信作爲醫療工作者的大家也一樣。但構建和諧醫患關係，除了加大政府對公共衛生事業的投入，建立適合我國國情的衛生體系，醫療資源分配製度，健全醫療保險及醫療責任分配製度；還應完善各種醫療法律，法規，做到有法必依，減少分歧；更應全面提高醫療服務態度和質量，那麼，相信在不久的明天，醫患關係應該是互相尊重，互相信任。在愛與希望的沐浴下，執着於人們的笑臉，那是陰霾過後的春天！執着於對生命的渴望，述說着生命的美好！
5.12護士演講 篇27
南丁格爾有這樣一段名言；護理工作是平庸的工作，然而護理人員卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創傷;用火一樣的熱情去點燃患者戰勝疾病的勇氣。
我不是詩人，不能用美麗的詩句謳歌我的職業;我不是學者，不能用深邃的思想思量我的‘價值’;我不是歌手，不能用動人的歌喉歌詠我的崗位。然而，我是護士，人們賦予我一箇驕傲而浪漫的名字-白衣天使!
世界上最寶貴的是什麼毫無疑問是生命!我們護士的職業就是挽救千百萬人的生命，用濃濃的愛去溫暖病人的心靈!護士與每個人都有着千絲萬縷的聯繫；當你降生到這個世界上第一個迎接你的是護士，當你病魔纏身時爲你解除痛苦的是護士，當一箇人走完人生歷程，帶着沉重告辭的時候，送他歸去的還是護士。人們把護士比作生命的使者，健康的衛士，愛的化身。
我是一名綜合科護士。人們常說產科護士的手托起的是明天的期望。而我們的工作卻是攙扶我們的長者，讓他們在金色的晚年裏，同樣能享受到健康與愛帶來的歡樂!在實際工作中，我深深體會到職責的重大。一天，我值夜班，一位老年癡呆的病人將大小便解在牀上，渾身污垢不堪。我拿出病人的臉盆，毛巾，一處一處爲他擦洗併爲他換上乾淨的衣褲和被單被套。雖然，我累得滿頭大汗，但我的情緒卻很簡單，這必須是對病人的愛讓我獲得了力量!老人用自我特有的方式不厭其煩的重複着多謝，一股幸福的`暖流湧上我的心頭!
這樣的故事太多太多了!我的一位教師，在大雪天上夜班的路上，由於路太滑，連車帶人重重地摔在雪地上，爲了工作她硬是咬着牙，含着淚水來到自我的崗位上。她說；病人需要我!那天還是正月初三，是閤家歡樂的日子，可她卻忍受着疼痛，默默地工作着。我的這些教師們，也許她們不是合格的妻子，不是稱職的母親，但她們必須都是優秀的護理工作者!她們用自我的愛安撫着患者的心!
一位立即出院的老人以前對我說；你們的病房就像一道亮麗的風景，一切都安排得井井有條，感覺舒適極了!來到那裏就像回到家裏一樣!更另我們振奮的是，一位老人的家屬，一箇有知識的小夥子，在理解我們的服務之後，說了這樣一句話；來到你們那裏，我才真正感覺到白衣天使的存在!是啊!病人的滿足就是我們的追求，使病人放心，使病人滿足，是我們義不容辭的職責!
我要感激我的職業，是它讓我明白如何平等，善良，真誠地對待每一箇生命，是它讓我理解了活着就是一種美麗!我的職業使我比別人活的沉重，但我能用我的生命攙扶着另一箇生命慢慢走過!在支付我的生命艱辛的同時，也收入着他人獲得生命的喜悅。當我回頭時，看到的是生命的律動與蓬勃。我慶幸，我能如此的貼近生命，去觸摸，聆聽，去感悟!作爲一名護士，我將把我一生的愛‘奉獻’給我的病人們!因爲，平庸就是幸福，‘奉獻’讓我更美麗!
5.12護士演講 篇28
大家好！
當不滅的長燈亮在別人深睡的夢中，是誰腳步輕盈地走過，爲病痛患者關好一扇扇門窗？當鮮花已經凋落，是誰總是用如花般的微笑堅定患者戰勝病魔的信心？當掌聲已經落幕，是誰還在病房演奏不悔的樂章？是她們——白衣天使！生命對於每個人只有一次，人們熱愛生命，呵護生命，對於生命的珍視無以倫比，正因爲生命絢麗，我們說迎接生命者是夏花之燦爛，正因爲生命寶貴，我們說拯救生命者如冬柏之俊秀，正因爲生命無價，人們纔給那些無私奉獻，救死扶傷的醫務工作者一箇響亮的名字——白衣天使。
作爲一名護士，每天面對的是一箇潔白的世界，潔白的病房，潔白的牀單;看見的是一張張蒼白而蠟黃的臉;所聞到的是酒精，愛爾施，血腥味。但就在這樣的工作環境中，我的同行們飽蘸着青春的熱血，寫下了一箇又一箇的故事!她們用自己的行動訴說着—這輩子我不後悔，因爲我是一名醫務工作者！
王娟護士長自從承擔九病房的主持工作以來，她和她團隊的護士姐妹們經常加班加點共同努力，提高着護理質量，功夫不負有心人，一年以來，無論是對在院患者的治療護理，危重患者的搶救還是對出院患者的指導隨訪，各項工作都做到了井然有序，受到了患者及家屬的一致好評，溫馨如家的科室使我們不僅看到醫患之間的和諧氣氛，同時也看到了工作人員迸發的積極向上，樂於奉獻的精神面貌。不久前，我們科住着一位病危患者，住院期間由於病情不穩定，經常需要搶救，呼吸機，心電監護，輸液泵，注射泵等這些儀器使得整個病房變得沉重，再加上患者的情緒及其低落以及不配合，無形中給護士們增加了許多壓力，使得護理難度大大提高，然而面對這樣一位患者，九病區所有的護士姐妹不但沒有退縮，而是團結一心，迎難而上，細心呵護患者的每一箇心理問題，給予患者親人般的關懷和溫暖。每當搶救時，九病區所有的醫護人員就是體現團結奮進的最好彰顯。
如果說，無私的奉獻精神是生命衛士永恆的追求，那麼高尚的醫德風範則是我們着生命，在平凡的崗位上成就我們不平凡的業績，愛與奉獻是我們生命衛士永恆不變的主題，愛與奉獻是我們生命衛士無悔的選擇。
幾個月前，科室收治了一名老年患者，帶入性壓瘡已經到了無法分期的地步，當所有人都以爲無法治癒時，奇蹟卻發生了，牀位護士周曉紅每天堅持爲患者傷口換藥，當班護士爲他定時翻身，在九病區所有護理人員的共同努力及悉心呵護下，患者的壓瘡一天天好起來了，老人感激涕零，顫抖的手拉着我們，一次次的老淚縱橫，我們的護士卻說“沒什麼，我們的願望是你早日康復。”
我驕傲，因爲我是一名救死扶傷的生命衛士。
我榮幸，因爲我身屬團結奮進、無私奉獻的團隊。
我自豪，因爲在我身邊，有那麼多甘於在平凡崗位創造不凡業績的人。
就是這些甘於平凡，默默奉獻的人，他們用心靈去溝通心靈，用生命去溫暖生命，職業沒有貴賤高低，儘管我們沒有驚天動地的豐功偉績，只有辛勤耕耘，默默奉獻。儘管辛勞的痕跡悄然爬上額頭和眼角，儘管青春在燃燒中消盡，但我們的愛心依舊，奉獻依舊。我只是普通，再普通的一塊煤，可心裏卻時時刻刻地蘊藏着一團爲病人服務的熊熊烈火;在平凡的崗位燃燒。
雖然我們沒有感天動地的豪言壯語，但是我們用自己的無言行動展現着醫護人員的人生觀、價值觀。朋友們，如果我們的醫院是一顆參天大樹，我和我的.同事們則是與樹幹息脈相連的片片綠葉，如果救死扶傷的事業是一條奔騰不息的河流，我們則是激流中的悄悄綻放的朵朵浪花，今天，當你步入，你就會如沐春風，無形中被一種精神，一種奮發向上、無私奉獻的團隊精神所感染，在這裏，大家都抱着“院興我興，院衰我衰”，在這裏，每個人都用實際行動展現着自己的人生價值，那就是——燃燒自己，溫暖患者。
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