銀行副職競聘演講稿（精選9篇）
銀行副職競聘演講稿 篇1
尊敬的各位評委、領導、同事們：
大家好！很榮幸今天能夠在這裏參加銀行中層副職的競聘，我是來自某分行的候選人，我謹代表自己和我的團隊，向各位展示我們的實力，爲今天帶來更多的驚喜。
作爲金融行業的從業者，我深刻認識到銀行中層副職的重要性和責任性。因爲在這個崗位上，我們要爲整個銀行的經營發展貢獻力量。我們要帶領我們的團隊，穩定發展業務；同時要向上級領導反饋情況，爲銀行制定更好的經營策略提供建議。我們需要通過切實有效的工作，展示我們的實力和價值，爲公司贏得更多的`機會和資源。
一位合格的銀行中層副職，除了對銀行業務深刻理解和對金融市場的敏銳把握外，更需要具備以下素質：
第一，要有堅實的業務素質。銀行中層副職負責業務管理，需要深入瞭解企業的產品和銷售方式，解決好客戶的各種問題和需求。在此之上，要通過市場變化的情況，優化各項經營管理，提出解決方案和建議。這要求我們跟買家、賣家、中介以及一些風險投資機構等密切溝通，瞭解各種業務的趨勢和規律，並嘗試着爲客戶提供最專業的服務。
第二，要有優秀的管理技能。作爲銀行中層副職的核心管理者，需要控制好各個環節，協調各站點之間的業務流程和人員管理，保證機構穩步前進。同時，要具備合理的金融理財策略和實施方案，爲公司提供更加有效的投資方案，以便創造較高的投資收入和增強公司的市場競爭優勢。
第三，要有良好的溝通和協調能力。銀行中層副職不僅要與同事之間溝通，還要處理各種複雜的客戶關係。因此，我們要提高自己的溝通能力和協調能力，遇到困難時，不斷尋找解決問題的方法，最終保證每個客戶都得到最佳的解決方案，並使整個團隊充滿活力，實現業務目標。此外，我們還要通過合理的溝通和協調，緩解和解決團隊之間的矛盾，保持團隊的穩定和凝聚力。
作爲一名銀行中層副職競聘者，我會努力盡好自己的職責，爲銀行的和諧發展做出自己的貢獻。同時我也明白，只有通過不斷的學習和成長，才能更好地適應市場的發展變化，更好地服務於銀行的各項業務。最後，再次感謝各位評委和領導的光臨和關注，謝謝大家！
銀行副職競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、評委們、同事們：
大家好!
競爭，是一箇永恆的話題。在人類歷史乃至整個自己界的進化中，無時無刻不存在着競爭，“物競天擇，適者生存”，達爾文道出了自然進化的法則，從一定意義上說，它是競爭的法則。今天我站在這裏參加競聘，心裏非常激動。我要感謝在座各位領導能夠給我這個機會。下面我向各位評委和領導彙報一下我競聘副行長的優勢。
首先，簡單地介紹一下我自己。
(農行副行長副職競聘演講稿)我今年40歲,?學歷，共產黨員，現擔任辦公室主任、兼人力資員部經理。1979、11——1993、07部隊服兵役，1993、08——1994、03中國銀行，職員，1994、04——1998、01中國工商銀行職員。1998、02——20xx、09辦公室副主任、人祕部副經理。在長年的銀行工作中，我積累了豐富的工作經驗和鍛鍊了較強的領導組織能力。在工行工作其間，主要負責縣支行行政事務，後勤保障，及人力資員工作，爲支行各項任務的完成提供了有力的保證。並獻計獻策爲支行的人力資員配置進行優化組合從而產生了很好的效益，多次被市、縣行評爲先進工作者、工會積極分子，優秀團支部書記。
今天之所以敢走到講臺上，參加競聘銀行副副職演講稿，我認爲我已經具備了競爭這一崗位的許多優勢，我有能力，有信心，有決心勝任這個職位。我的優勢主要有：我的優勢主要有：
1、思想進步，政治素質過硬。
我在銀行戰線上工作已經整整20xx年了。在這20xx年的工作生涯中，我注重加強自身政治修養，做事堅持原則，思想進步，生活作風正派，工作遵紀守法，深受行領導和同事們的信任。此外，我還認真學習和領會國家關於銀行業發展的路線、方針和政策，增強金融工作者的使命感和責任感，牢固樹立金融工作者的形象，自覺履行一名共產黨員的義務，努力使自己在政治上與黨中央保持高度一致。
2、熟悉銀行業務，嚴謹踏實的工作作風。
應該說，我是銀行戰線上的一名老兵了。剛參加工作，我就與銀行事業結下了不解之緣，一干就是20xx年。在這11個年頭裏，我從事過衆多的崗位，對銀行業務比較熟悉，有的還了如指掌，具備了紮實的業務知識。工作以來，不管做什麼工作，我都堅持“對待工作，如果你選擇了，要麼積極投入，要麼申明退出，但絕不允許袖手旁觀”的工作態度。在業務辦理過程中，從來沒有“反正上面還有領導，反正領導還要想，能敷衍就敷衍一下”的想法和做法，我歷來就是一定要把自己現有的本事用完，能使的勁使夠，再向領導交差，競聘建設銀行副職演講稿。
3、具有較強的領導能力和組織協調能力。
我在部隊期間，曾多次任領導崗位。部隊生涯使我具備了良好的綜合協調能力和管理能力。同時，20xx年的工作實踐，也使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅實。這些都更加堅定了我紮根於基層，腳踏實地運用自己所學知識，所掌握技能，做好每份工作的決心，爲下步工作開展打下了堅實的基礎。
4、我具有擔任副行長的信心和決心。
信心和決心是事業的保證。辦任何事情只要有信心和決心就沒有什麼做不好、幹不好的。多年來，我長期從事銀行管理工作，對銀行的各個管理業務、業務流程我都非常熟悉。工作以來，我一直兢兢業業，勤勤懇懇，滿懷信心地工作，在各個方面都取得了較大成績。凡是我想做的事情都做的好了，凡是我想做好的事情都做好了。20xx年來，縣工行良好的政風和領導的教導和培養，使我從一箇剛退役的志願兵成長爲一名年輕的中層幹部，199?年並光榮的加入到了中國共產黨的行列。在工行多箇崗位的工作經歷，使我在政治覺悟、思想水平、工作能力等方面都有了不同程度的提高。做好一名出色的副行長我還是相當有信心的!
如果領導們信任我，讓我走副行長的工作崗位，我將不負重託,不辱使命，勤奮工作，開拓創新。在這10分鐘之內，我實在無法向各位領導、同事們彙報各項具體工作怎樣組織。我想如果競聘成功，我將做如下工作：
第一，真誠講團結，積極協助行長開展工作。同事之間，支持、諒解和友誼比什麼都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，當好配角，胸懷全局，當好參謀，服從領導，當好助手，協助行長做好業務工作和本行工作人員的管理工作以及思想政治工作。在工作中和生活上一定要平易近人，努力做到說真話，辦實事，求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志，團結他們一道工作。
第二，民營企業存款，兩手都要本文來自 如轉載，請註明，抓，都要硬。我行主要業務大多都是民營企業客戶，如何抓好民營企業存要做好員工的安全教育和業務培訓工作。通過制定學習培訓制度，定期組織員工進行安全教育，樹立安全工作只有100分的意識，保障不出絲毫事故。加強員工業務操作及規章制度的學習，帶領職工加強專業技能鍛鍊，提高守押人員素質;同時還要定期舉辦預案演練，以提高處理各種突發事件的能力。
第三，提高兩個意識，加強一箇執行。兩個意識是指服務意識和安全意識。提高服務意識，是要提高對網點的服務意識，想法設法提高守押中心的服務水平。安全是農行業務正常營運的基礎和保障，事關人的人身安全、生命健康以及國家財產安全，所以要提高守押中心全體人員的安全意識，安全保衛工作必須做到全員參與，人人皆知，要把創安全、保平安變成廣大員工的自覺行動。一箇執行是我將帶頭嚴格執行落實國家有關部門及農行制定的有關金庫管理的各項規定及管理制度，使各項規定和制度落到實處，以此來保證守押中心工作的順利開展。
“好風憑藉力，送我上青雲”。我願意借這次競聘的東風，揚起達到勝利彼岸的風帆，但我又深深知道，競爭就有風險，如果我不能被聘用，將保持一顆平常心，一如既往，幹好本職工作，對於我所衷心熱愛的銀行事業，“千磨萬擊終無悔，獻身何惜人憔悴”!
(最後，我想說，各位領導，同志們：作爲守押中心副主任，目前或許我不是最優秀的，但我將一定做最努力的。請考驗我，信任我。)謝謝大家!
銀行副職競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好!
我叫，是建設銀行的一名普通員工。今天我要競聘的工作崗位是建設銀行副科級的職務。
記得一位哲學家曾說過，“倘若船帆遇不到風，充其量只是一塊普通的帆布。”我今天站在這裏接受組織的挑選，我願做一塊默默無聞的帆布，爲我們銀行發展推波助瀾。今天我能參加競聘，我要感謝領導以知人善用的明燈，照亮我前進的方向，給我提供這樣一次展示才華、競爭上崗的寶貴機會，感謝在座各位多年來對我的幫助和支持!下面我做一下自我介紹：
我今年**歲，本科學歷，金融專業經濟師職稱。工作中我踏踏實實、勤勤懇懇，深得領導和同事們好評，曾獲得過單位“先進個人”的獎勵。農行副行長副職競聘演講稿對我而言不僅僅是戴在頭上的光環，更是一份沉甸甸的責任。對這份工作我富有熱心，對競聘成功我充滿信心，對做好以後工作我有決心。下面就我個人競聘優勢向大家做一簡單表述：
第一、我政治素質過硬，思想品德高尚。
平時工作生活中我認真學習了“三個代表”重要思想和黨的“xx大”精神，積極擁護黨的基本路線、方針和政策，自覺做到在思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致。我思想作風正派,生活作風淳樸,爲人忠厚誠實，嚴於律己,清正廉潔。我尊重領導，團結同事，顧全大局，具有較好的羣衆基礎。我辦事講原則，講紀律，嚴謹樸實，兢兢業業、一絲不苟。生活中我樂於助人，不斷完善個人修爲，養成了良好的思想品德。就政治素質和思想品德將無愧於領導和同事們的信任。
第二、我工作經驗豐富，創新能力較強。
參加工作以來，我不斷摸索經驗，熟悉工作流程。把工作當成一箇學習和積累個過程，工作無論大小我都積極面對，認真做好，長此以往，積累了豐富的經驗。曾說過“創新是一箇民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力。”我善於接觸一些先進的東西，喜歡瞭解一些前衛的理念，有着較強的改革創新意識。這對於我勝任銀行副科級工作如虎添翼。
第三、我有作好工作的各種綜合能力。
我的個性特徵是謙虛、穩重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風，在平時工作中我一向態度端正，工作勤奮，不怕喫苦，有着較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務，能夠維繫同事之間的良好關係。這都爲我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。我是個喜歡挑戰的人，有挑戰纔有激情，我喜歡這份工作，就是因爲它有着巨大的挑戰性。
(下面要稍稍加重語氣，體現出自信)
志當存高遠，駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完美，無論什麼工作，不幹則已，要幹就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。參與此次競聘，我願在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛，我將以百分之百的努力回報大家的信任。具體來講我將做好以下工作：
(介紹工作思路要有起有伏，語氣平和自然)
第一、更新工作理念，抓好內部管理工作。
上任後我將致力於先進觀念的探索，並結合我行的工作實際，協助領導搞好管理工作。加強內部人員的團結，使大家在一箇相對和睦、溫馨的環境中工作。管理上，我將着重加強財務管理，使帳目清晰明朗，從而保障在帳目上不出現大的問題。此外我還將加強監督職能的建設，增強我行的防風險能力。
第二、調動員工積極性，開拓挖掘新業務。
如果此次競聘成功，我將協同領導，帶領廣大員工，在鞏固現有客戶資源的基礎上，充分發揮大家的能動性，充分挖掘潛在的客戶，壯大我們銀行的經濟實力。對現存的客戶進行建檔分類管理，實現資源整合利用，也爲以後更好地工作提供便捷的信息資源。
第三、搞好服務工作，加強監督職能。
銀行是一箇以服務爲主的行業，服務的好壞決定着我們企業發展的好壞。員工素質的高低關係到我們銀行的發展前途。上任後我將加強對員工的培訓工作，通過開展多種形式的文化學習和豐富多彩的活動提高員工的素質，使之能夠更好地服務於廣大的客戶。監督是我們防風險的金盾，上任後我將加強監督職能的建設，完善預防職務犯罪工作機制和業務之間相互制約機制，強化監督職能，使我行步步爲營、蒸蒸日上。
(最後要昂首挺胸，語調逐漸升高，鏗鏘有力，充分顯示出志在必得的自信，以此贏得大家的認可)
尊敬的各位領導、各位評委，如果我競聘成功，我將用出色地表現回報大家的厚愛!“不積跬步，無以至千里;不積細流，無以成江海。”我願從點點滴滴做起，用無限的誠心燃起工作的烽火，以火熱的情懷吹響時代號角，以燃燒的激情點燃前進的火把，以昂揚的鬥志舉起發展的旗幟!爲把我們行工作推向一箇輝煌的未來，不懈努力!
謝謝大家!
銀行副職競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、評委、同志們：
大家好!
美國著名政治家富蘭克林有句名言：“推進你的事業，而不要讓你的事業推進你。”今天，我正是爲接着推進我無比熱愛的金融事業而來。能夠親身參與我們××銀行支行副行長一職的公開競聘，我感到特別幸運和激動。藉此時機，感激××銀行分行爲我提供如此一箇展示自我的時機，感激多年來各位領導和同事對我工作的關懷、支持和協助。
我叫，今年×歲，中共黨員，本科在讀，從事銀行工作已有××個年頭了。原任××銀行分行市區行客戶經理，現競選××銀行支副行長一職。下面我介紹一下本人的根本情況：
我××年從部隊退伍後，進入×縣支行分理處，先後從事過會計、信貸、行政文祕等工作，我儘管只有高中學歷，但不斷堅持自學，從××年開場讀×大學專業的本科函授，××年即參加榮耀的中國共產黨。自參加××銀行以來，我勤勤懇懇，兢兢業業，屢次被評爲先進個人。是××銀行給了我成長和成功的舞臺，我也願意爲××銀行的開展奮鬥終身!我競聘的崗位是副行長，副行長是行長的親切助手和合作伙伴。其主要職責是：協助行長履行治理職能，輔助決策，參與決策。協助行長處理好日常事務，當好行長的參謀與助手。俗話說：“打鐵還需本身硬”，競聘副行長的職務，就要副行長的經歷、素養和才能。我競聘這個職位工商具有諸多優勢：
一是我具有老實正直的人品和良好的思想品德涵養。在工作中我不斷把“愛崗敬業、開闢進取”作爲本人的座右銘，不管幹什麼，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦幹，全身心腸投入，多年來，領導和同事們的支持、協助，造就了我敢於堅持原則，主持公正，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風格。
二是具備較強的工作才能和治理才能。參加工作十多年來，我先後從事過出納、儲蓄、會計、客戶經理等工作，每一箇崗位，每一種經歷都使我收穫頗豐，我的工作才能得到了不斷的提高。特別是擔任客戶經理以來，我積累了較豐富的治理經歷，具有較強的組織才能、治理才能、溝通協調才能。藉此時機，向所有關懷、支持我成長的領導和同事，表示衷心感激!
三是勤奮好學，業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中，我從事過多崗位的工作鍛鍊，不管是在業務學習中，依然在業務治理上，我都堅持走到哪裏就學到哪裏，向領導學習，向專業人士學習，向同行學習，向實踐學習，不給本人留疑諮詢。我是軍人出身，剛參加工作時，我從根底的點鈔、打算盤學起，三個月內從一箇門外漢變成了多面手，純熟掌握了會計、信貸等崗位的各項規章制度和業務流程。除了函授課程，空閒之餘，我還積極自學，不斷爲本人“充電”，使本人在長期的業務工作中積累了一套較爲成熟的工作思路和方法，在治理和改革中也有本人的見解和方法;
回首過去，我所走過的每一步，都浸透着組織的培養，都凝聚着領導的關懷，更有各位同仁和下屬的`默默奉獻。我想，副行長不只是一箇有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。假如領導和同志們信任我，我會接着在新的崗位上爲××銀行做出更大奉獻。詳細我將在以下幾個方面做好我的工作：
一是鼎力協助行長，做好助手和參謀。要認清角色、擺正位置;胸懷全局、當好參謀;服從領導，當好助手。要行權不越權，服從不盲從，到位不越位，補補臺不拆臺，做到上爲領導分憂，下爲羣衆效勞。作爲副行長，我一定會團結同志，傾聽大家的呼聲，多作調查研究，及時精確地掌握全行各方面工作動態，及時向行領導反應各方面的信息，加強工作的預見性。同時，具有全局觀念，能夠站在支行整體工作的角度看諮詢題、想諮詢題，從大處着眼、小處着手，做好分內的每項工作。
二是大力拓寬業務，促進有效開展。開展纔是硬道理。認真貫徹落實國家調控措施和支持“三農”的政策，把工作重點放在業務拓寬，加強對××銀行金融政策的宣傳力度，維護好現有的優質客戶，充分利用現有的資源，加大對外宣傳力度，大力推行客戶營銷戰略，充分挖掘潛在的客戶資源。針對不同企業客戶提供差異效勞，站在客戶的角度爲其提供方便。現有市場寸土不讓，潛在市場寸土必爭。總之，要充分挖掘我行的潛力和優勢，爭取在吸收存款，發放貸款和銀行中間業務方面能夠遍地開花，齊頭猛進。
三是加強員工隊伍建立，提高職工的凝聚力和向心力。我認爲：作爲支行副行長，除了要開展業務，還應該帶好隊伍，對員工的成長負責，爲員工提供良好的開展空間。首先應多給予員工人文關懷，儘量爲員工排憂解難，工作中多給予員工讚揚和鼓勵，在單位營建一種輕鬆、和諧的工作氣氛。其次，要多組織員工進展各種培訓，在組織技能、金融產品和營銷技能上給予協助和提高，在部門構成良好的學習氣氛。同時加強部室之間的溝通與協作，加強職工的凝聚力、向心力和團隊協作精神，加強職工集體榮譽感和驕傲感，把全行職工嚴密的團結在一起，在支行領導班子的帶着下朝一箇共同方向奮鬥。
成功是得到所愛的，幸福是愛所得到的!各位領導，各位評委，各位同事，面對着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也認識到壓力和責任的所在，但都必將成爲我們工作的動力。假設組織選擇了我，我深信本人有才能在副行長的崗位上做出更大的成績。競爭上崗，有上有下，不管上下，我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。最後我想說：“你選擇了我，我選擇了你，給我一箇時機，還您一箇驚喜，讓我們一起風雨兼程，工商共同進步。”
感激大家!
銀行副職競聘演講稿 篇5
尊敬的各位評委、領導和同事們：
大家好！我是，非常榮幸能夠站在這裏向各位展示我的能力和潛力，並競聘銀行中層副職。銀行作爲金融行業的重要組成部分，承擔着促進經濟發展和爲客戶提供優質服務的使命。作爲一名有着豐富銀行工作經驗、追求卓越的銀行從業人員，我有信心和能力勝任該職位，併爲銀行帶來更大的價值。
首先，作爲銀行中層副職，我將始終以“服務客戶、服務團隊”爲宗旨。在我看來，銀行的核心在於客戶，只有不斷優化客戶體驗、滿足客戶需求，銀行才能保持持續的發展和競爭力。作爲中層副職，我將堅持客戶至上的原則，建立一箇以客戶爲核心、以團隊爲實施載體的工作模式。我將帶領團隊注重客戶需求的`細微變化，提供個性化的金融服務，確保顧客滿意度的提升。同時，我也會向上級彙報客戶心聲，爲銀行提供業務發展的有力支撐。
其次，作爲銀行中層副職，我將積極推動團隊的高效運作。銀行業務繁雜且時間緊迫，良好的團隊合作是提升工作效率、實現目標的關鍵。在過去的工作中，我始終注重溝通、協作和協調，積累了豐富的團隊合作經驗。我相信，只有團結一致、凝聚力量，團隊才能更好地應對挑戰、發揮優勢。我會倡導團隊成員互相學習、互相幫助，激發每個人的潛力，形成一箇無比強大的團隊。
第三，作爲銀行中層副職，我將繼續加強個人的專業素養與能力提升。金融行業發展迅猛，涉及領域廣泛，要在激烈競爭中脫穎而出，必須具備紮實的專業知識和廣闊的視野。我將堅持不斷學習、持續進修，提升自己的金融知識和業務能力，做到“知行合一”。我還會不斷關注行業動態和市場變化，拓寬思維、增進見識，及時把握機遇、解決問題。
最後，我深知領導對於一箇組織的重要性。領導是團隊的核心指導者和組織者，是團隊成員在工作中的榜樣和引領者。作爲銀行中層副職，我將始終保持對領導的尊重和信任，始終與領導保持密切的溝通與合作。同時，我也會按照領導的要求，帶領團隊積極參與工作的規劃和決策，共同完成各項任務，爲銀行的發展貢獻自己的力量。
在最後，我衷心感謝各位評委、領導和同事們對我的關注和支持。如果我有幸成爲銀行中層副職，我將以一顆感恩的心，不辜負大家的期望和信任，盡心盡力爲銀行的發展和進步貢獻自己的力量。謝謝大家！
銀行副職競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領導，各位評委：
晚上好！我是資產風險管理部，xx年入行，先後從事會計、儲蓄、信貸法律和資產風險管理等工作。xx年在職大學本科畢業，經濟師。至xx年榮獲省行不良資產處置“特別能戰鬥”先進個人、股份制改革先進個人一等獎榮譽稱號。連續兩年考覈稱職，現任資產風險管理部中級客戶經理。首先，彙報xx年10月以我做的主要工作:一是具體組織參與不良資產清收處置工作。
近一年，共組織參與不良資產清收處置項目x個，涉及不良本金x萬元；先後通過現金收回不良貸款本金x萬元、呆賬覈銷不良貸款x萬元；處置抵債資產及閒置資產戶，收回現金x萬元；完成了x戶不良貸款客戶盡職調查及處置預案、不良貸款客戶清戶及基本清戶x戶；完成了x戶賬銷案存檔案資料整理、入檔，現金清收賬銷案存x萬元；遷徙不良貸款x戶，累計金額x萬元。爲我行加快不良資產處置，進一步夯實資產質量作出了努力。
二是完善不良資產剝離後及閒置資產處置後續工作。繼去年6月份全面完成剝離工作後，我作爲剝離工作具體實施者，針對其後續工作:政策上爲各方面做好指導、解釋、諮詢服務；數據上報準確，多次得到省行好評；檔案資料已全部入庫存檔，規避了我行剝離後風險。已基本完成了閒置資產處置後過戶手續，由於歷史原因，6月份處置的閒置資產手續不完備，暇疵衆多，辦理過戶非常困難，特別是一宗房屋面積與實際面積不符，且買受人按拍賣合同小於實際過戶面積，我行自留實際面積大於產權證面積，通過與買受人及省產權、房管、財政契徵、稅務、土地的部門多次勾通，得到理解，已基本完了過戶手續，從而爲我行自留房產增加面積近0平方米，實際面積與分割後新辦理的產權證完全吻合。
一、推動全面風險管理建設。
切實履行風險委員會祕書處工作的各項職能，審查各項風險預案，擬定上會風險議案，主撰了《20xx年度分行風險管理報告》及《20xx年中期分行風險管理報告》，爲提高我行全面風險管理水平奠定了基礎。
二、競聘的優勢和特點
大家知道，當前困擾我行發展的主要障礙，就是不良貸款問題。全面建設風險管理，加快不良資產處置步劃是我行乃至今後一段時期主要任務。我從事資產風險管理及不良資產處置近10年了，認爲有以下優勢:
一是我熱愛這項工作，具有豐富的風險管理工作經歷。自x年開始至現在，我始終堅守在資產風險管理這個艱鉅而又神聖的工作崗位上，回顧自己取得的認識和成績，自豪的是近十年的青春年華未虛度。近十年，我爲我行的資產風險管理事業作出了應有貢獻。曾參與全國職工再就業優化試點城市工作，爲我行在階段內信貸資產結構調整和優化奠定了基礎；協助領導組織實施第一次不良資產剝離及債轉股工作，爲全行不良資產降低及經營效益提升起關鍵性的作用；特別是去年4月份國務院批准工商銀行進行股份制改革，參與實施財務重組即第二次不良資產剝離工作，隨着政策性及商業性剝離的簽約，爲我行加快財務重組步伐起到決定性作用。歷年，我擔負着對全行不良資產處置業務指導及諮詢，同時參與並制定及實施不良資產處置方案，通過綜合靈活運用各種不良資產處置政策，完成了多宗處置重大項目，多次得到省行部領導的`高度讚賞。
二是我熟悉這項工作，具有良好的業務素質。
我熟悉風險管理工作的操作流程以及不良資產處置政策規，多次被省行抽調參於重大剝離、債轉股、呆帳覈銷工作。具體完成瞭如等等重大企業處置工作，特別是近期有待完成的處置。
三是我能做好這項工作，具有較強的組織、管理和協調能力。我業務精熟全面，一直承擔了主要風險管理及處置預案的起草工作，牽頭擬定規制度、工作安排、考覈辦法及獎勵辦法，並獨立承擔了多項具有全行影響性的工作，協助組織全行二次剝離工作；僅用一星期時間，組織完成覈銷小額損失貸款18戶，得
銀行副職競聘演講稿 篇7
尊敬的各位評委：
大家好。
我是，在銀行業務的不斷探索和拓展中，通過多年的沉澱和經驗積累，我自信可以勝任中層副職的工作。在此，我願意分享我的觀點和理解。
第一，對中層副職這個職位的理解。中層副職是銀行業中不可或缺的一箇重要角色，承擔着領導指示的具體工作任務的執行和解決問題的能力。中層副職應具備勇於擔當的責任心，靈敏的洞察力和敏銳的市場意識，有一定的獨立思考能力和抗壓能力，並且具備良好的.溝通能力和團隊合作精神。
第二，我對該職位的應聘態度。我始終抱着謙虛、踏實和努力工作的態度，以求一箇更好的未來。在銀行業務實踐中，我不斷拓展自己的知識技能，積極學習理論知識，並且落實在實際工作中。我持續瞭解市場動態和客戶需求，加強與客戶的溝通，通過自己的努力實現了高質量的業績和客戶滿意度。我深知，中層副職所需要的不僅僅是職責的執行，還需要良好的工作態度與細節的把握，我必將以更高的標準去要求自己。
第三，針對銀行業務的市場環境，我有一些想法。隨着金融行業的不斷髮展，市場競爭也越來越激烈，讓我們也面臨着越來越多的壓力與挑戰。因此，我們的工作也必須越來越專業，才能滿足客戶的需求。我們需要通過不斷完善管控機制，有效提高風險防控能力，增強市場競爭力。在此背景下，中層副職應具備更多綜合能力，在領導的指導下去掌握更多業務方向，進而提升自身專業水平和團隊協作能力。同時，我們也需要更多的關注客戶需求，上下溝通，避免理解誤差和信息缺失，不斷提高客戶滿意度和忠誠度，才能取得長遠發展。
總之，我對“銀行中層副職競聘演講稿”的主題有着深刻的理解和認識。我渴望成爲一名優秀的中層副職，我會一如既往地努力工作，做更好、更專業、更優秀的自己，併爲公司與客戶創造價值。謝謝大家！
銀行副職競聘演講稿 篇8
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁：
大家好!
卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認爲自己有才華，你就應認爲自己有資格擔任這個或那個職務。”憑着這句話，也憑着20xx年的銀行工作經驗，今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加支行副行長的競聘，自信有能力挑起支行副行長重擔。
我叫某某，今年32歲，(銀行副職競聘演講稿)
我認爲，自己具有繼續留任這個職務的能力和條件：
我的條件主要有：
一是較高的政治素質和敬業精神。
我從小接受了良好的傳統教育，培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂於助人的品德。參加工作以來，使我形成了辦事講求原則，講黨性，恪守紀律，嚴謹樸實，團結協作，兢兢業業的工作作風，能夠做到在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。我連續多年被評爲(個人工作成績)。
二是具有比較全面的專業理論知識。
20xx年的金融生涯，系統的學歷教育和實踐，使我具有多學科的專業知識結構，比較全面地瞭解和掌握了經濟、金融、法律知識，熟悉銀行相關業務的操作流程，對新知識、新業務的認知和接受理解力較強。這些爲我繼續做好下一步工作提供了可靠的保障。
三是具有比較豐富的銀行工作經驗。
入行20xx年來我先後從事過過政工、人事教育、計劃、會計支行營業部主任、審計室副主任、支行客戶部主任、支行副行長等崗位，在每個崗位上我都取得了較好的成績，在我擔任副行長期間，圓滿的完成了各項工作任務。並解決和處理過許多業務與管理難題，無論是在信貸管理，不良資產清收，政工還是在組織管理、協調服務、辦公室後勤管理方面都積累了比較豐富的經驗。
四是具有較強的組織、溝通、協調及管理能力。
我有?年支行副行長領導崗位的磨練，在這一崗位上鍛鍊了我協調、組織、溝通與管理能力。使自己初步具備了一箇領導所應該具備的基本素質，?年來，作爲農行支行的一員，無論是與本行的同志還是與中高層領導，在工作配合與交往過程中，我想如果同志們降低一點標準的話，我與大家的合作還是比較愉快的。所以，就溝通組織協調管理能力而言，如果作爲支行副行長，我可能還算是一塊可造之材。
各位評委、各位領導，當前金融市場競爭日益激烈，支行的工作更富有挑戰性和創造性。我認爲，作爲純業務經營的主體的支行，更加突出金融業務的營銷，客觀上要求支行負責人應當有較高的市場營銷意識，要及時調整經營思路，指揮前移，騰出更多的時間和精力，去研究分析市場，挖掘客戶資源，做好信貸管理，積極消除不良資產。提高綜合競爭力，花大力氣解決好當前部分員工思想觀念滯後、競爭意識不強、不良資產居多、團隊精神沒有充分發揮的問題。
如果組織和領導信任我，讓我繼續留任支行副行長的領導崗位，我將在支行行長的帶領下，緊緊圍繞提高效益這個目標，樹立以"客戶爲中心"的理念，抓住"消滅不良資產、做好信貸管理優質服務"這個重點，推行"目標化、規範化、制度化"的管理，積極搞好支行內部管理，練好基本功，唱好重頭戲，走好關鍵棋，實行"四個到位"：
一、擺正位置，轉變角色到位。
作爲一名支行副行長，既是支行行長的"二傳手"，又是分管工作的"主攻手"，要履行好協助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的工作任務。一是要維護支行行長的威信，以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權，到位不越位。二是要充分發揮主觀能動性，以熱情的參與意識做好謀士。要結合上級的要求和分管的工作，摸實情、找差距，及時提出新思路、新辦法、獻計獻策，爲行長減壓分憂。三是要以愛已之心愛人，以真誠的感情凝聚人心。和支行的其他同志等距離相處，政治上幫助，業務上支持，生活上關心，認真聽取他們的意見和建議，運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工，充分調動他們的積極性和創造性。
二、突出重點，抓好營銷到位。
我將根據市場經濟學的"二八"法則和章江支行的地域特點，組建一支特別能戰鬥的客戶經理隊伍，加強優質客戶的信息蒐集，建立詳盡的檔案，進行等級分類，避免營銷的盲目性和隨機性，在維護現有客戶的基礎上，加大營銷力度，爭攬潛在客戶，擴大市場份額，並以各種金融產品爲手段，爲不同的客戶"量體裁衣"，實行存、貸、中間業務的捆綁式營銷。把着力點放在優質個人客戶、優質民營企業客戶上，瞭解他們的金融需求，分層次制訂方案，做到營銷責任人、對象、任務、時間、措施"五個落實"，提高優質客戶、重點核心客戶的忠誠度和貢獻度，同時集中邀請目標客戶到支行，由理財員進行電子銀行產品的功能演示，使客戶體驗它的方便和快捷，引導他們"入網、用網"，擴大中間業務的收入和來源。
三、創立品牌，優化服務到位。
物理學上的"萬有引力定理"告訴我們，要想增加吸引力，就得增加自身重量。要爭取更多的客戶，就必須打造服務品牌。我將抓住支行營業部核心競爭力項目投產實施的有利時機，整合內部資源，完善服務功能，真正使客戶進門有舒適感、臨櫃有親切感、離櫃有留戀感。與此同時，要着重加強大堂經理對客戶的識別、引導作用，突出對潛在優質客戶的篩選，尤其是要注重細節，把差別服務做細做實，使大客戶切實感受到"一對一"個性化、親情化服務的方便和尊貴，對重要客戶可以採取電話預約、優先辦理，上門服務的方法，並通過記錄大戶資金和個人生活臺帳，經常性地走訪，適時送上一份溫馨的關懷和祝福，使工行的服務更加人性化，在客戶信任的天平上增加法碼，切切實實做到在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與客戶交往中凝聚合力。
四、強化管理，提高素質到位。
工作中，我將在原來基礎上繼續規範工作流程，健全營銷體系，建立行之有效的制度，提升管理水平，做好業務的銜接，保證員工思想、內控、客戶和業務的穩定。要組織員工認真學習現代商業銀行經營理念和有關知識，瞭解現代商業銀行的發展趨勢，開展服務禮儀、營銷知識、理財方案、優質客戶檔案管理等競賽，掀起學業務、學知識的浪潮，打造一箇"學習型"的支行，使全體員工明確前進的方向，自動自發，激活潛能，，找到拓展業務的辦法。
風月有情時光荏苒，山長水遠時不我待。我年富力強，有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。如果競聘成功繼續留任，我知道，那裏凝結的不僅僅是我個人的汗水，更凝結了各位領導、各位評委和全體同事們的無限信任和期待，我將不負重託，不辱使命，以百倍的信心和百倍的努力，使我們的支行“百尺竿頭，更進一步”!
我的演講結束了，謝謝大家!
銀行副職競聘演講稿 篇9
尊敬的各位領導，各位評委，各位同事：
大家好!
我叫;37歲;中共黨員;大專文化;助理經濟師，現任XX縣農村信譽社主任，今天我競聘的崗位是XX縣農村合作聯社副主任一職，我競聘這一職位有以下優勢：
一、本人具有豐富的基層治理經歷。
本人蔘加工作20年來，歷任出納員，會計員，網點負責人，大社信貸員，基層副主任等職務，自XX年任農村信譽社負責人以來，在工作中，本人敢於創新，敢管善管，工作成效明顯;自XX年以來，本人連續12年考覈均爲“優秀”和被評爲“先進個人”，本人和農信社也連續3年被縣、鎮黨委和縣聯社、市辦評爲“優秀黨員”和“先進單位”。
二、本人具有較強的溝通才能和營銷才能。
任信譽社和堯周社負責人期間，本人注重加強與當地黨政，業務骨幹區域客戶的溝通和公關協調聯絡，積極拓展市場，促使堯周社各項業務迅猛開展。至XX年9月底各項存款64556餘萬元。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。在西部存款增量、增幅、存款市場佔有率在轄區內各金融機構中排名第一。本人在辦理貸款、風險操縱、清收不良貸款和支農力度、財務收支的工作等方面遭到青珠縣聯社和當地黨政的確信和支持。
三、本人具有較強事業心和責任心。
在上級黨委聯社的正確領導下，本人能充分發揮黨員幹部的先鋒榜樣作用，身先士卒，工作勤勤懇懇，求真務實，愛業敬崗，帶着全社員工與時俱進，開闢創新，努力完成各項工作任務。
本次競聘如能成功，本人將重點做好以下幾方面工作：
一、是要擺正位置，認清職責，當好領導的參謀和助手
在工作中，應當擺正本人的位置，在本人的職責及領導受權範圍內開展工作。同時，與分管領導在工作上保持高度一致，做到補臺不拆臺，遵從不盲從，辦事到位不越位，不爭功、不諉過，當好聯社領導的參謀和助手。其次是培養本人的全局觀念，站在領導的角度、聯社的角度看諮詢題、想諮詢題，從大處着眼。多方面其他職能部門進展溝通、協調，構成合力，共同做好上級分配的各項工作。
二、全力拓展金融業務市場份額，強治理，嚴內控。
一是以優質效勞爲依託，金融創新爲手段，全力拓展農信社金融產品的市場份額，不斷擴大效勞內涵，拓寬效勞領域。把組織資金的重點放在加強優質效勞和降低存款本錢上，到達擴張總量和優化構造的目的，不斷提高農信社的綜合競爭力。二是全力打造度過20世紀，豪情的步入21世紀。風雨16年，在領導、同事們的關懷和協助下，我成長並逐步成熟。期間輾轉數箇基層營業機構、機關部室，從內勤到外勤，從基層員工到任部室副職多年，辛勤與汗水相伴，已鍛鍊成爲一名遵章守紀、喫苦耐勞、甘於奉獻的農行人。從參加工作至1997年，我不斷在基層一線紮實工作，學業務知識，練根本技能，使我能夠純熟地習慣各種內勤崗位。在1996年縣行組織的業務技能大競賽中，榮獲手工記帳單項第一名和……
假如我競聘成功，當前的工作重點和詳細措施是：
目前×市儲蓄網點平均餘額爲3300多萬，就儲蓄所而言，目前餘額爲1900多萬，儘管僅今年就增長了600多萬，但僅憑日前存款所創的利潤還缺乏以支付店面租金、設備費用及員工工資。因而，我將積極協助所主任立足於穩定增長存款餘額，着力於務實創新，拓寬渠道，尋求新的利潤增長點，在爲客戶提供優質、快捷、高效的金融效勞的同時實現銀行資金利潤的最大化，到達“雙贏”的場面。
舉措一：擴大知名度和妨礙力，積極爭取市場份額。儲蓄所地處商業鬧市區，周邊商家林立，同時也面臨着其他多家銀行儲蓄網點的競爭。新址的搬遷及設備的更新和完善，使綜合素養一流、功能完備的所完全具備了成爲××開發區及至周邊區域客戶首選金融網點的.實力和條件。我們將以此爲契機，主動出擊，組織員工到附近居民點及各商家，調查理解資金流向、客戶分佈等情況，從中獲取大量的第一手客戶材料。同時，積極上門宣傳與櫃面宣傳相結合，爲客戶提供各種快捷、高效的金融產品和經濟效勞信息，樹立工行技術領先、網絡齊全、實力雄厚的形象，擴大知名度和妨礙力，建立所與廣大客戶之間互相信任、互惠互利的關係。
舉措二：迅速擴大個人金融業務，提高效勞含金量。把卡業務作爲一項重要業務來抓，充分調動全體員工辦卡的主觀能動性，按照“誰辦卡誰受益”的原則，想方設法擴大本身的卡業務量，以借記卡的開展來促進儲蓄業務的開展，以儲蓄業務的開展來帶動卡業務量的提高。
舉措三：拓展中間業務，舉措四：要充分抓住節假日期間攬儲的黃金時機，進展縝密佈署，定點、定人開展實在可行的營銷活動，以獲得宣傳和增儲的雙豐收。總之，在日常工作和生活中，要特別留意信息的蒐集和分析。想的到才做的到，才能最大限度的挖掘潛在客戶，促使存款的快速增長。
我沒有輝煌的過去，但我將把握好如今和今後。這次假設能競職成功，我將以此爲新的起點，在以後的工作當中，勵精圖治，立足本職，研究業務，勤奮工作。在求真務實中認識本人，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在市場競爭中完善本人。勝固可喜，敗亦無悔!
感激大家!
評論（0）